（經(jīng)典）總經(jīng)理副總經(jīng)理崗位職責15篇

　　在當今社會(huì )生活中，崗位職責對人們來(lái)說(shuō)越來(lái)越重要，崗位職責是一個(gè)具象化的工作描述，可將其歸類(lèi)于不同職位類(lèi)型范疇。制定崗位職責需要注意哪些問(wèn)題呢？以下是小編精心整理的總經(jīng)理副總經(jīng)理崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。

總經(jīng)理副總經(jīng)理崗位職責1

　　1、服從項目總經(jīng)理的領(lǐng)導和工作安排，對項目總經(jīng)理負責。

　　2、協(xié)助項目總經(jīng)理制訂項目部的各項規章制度、工作標準及規程。

　　3、負責管理、檢查、督促所轄部門(mén)的具體工作。

　　4、負責督導所轄部門(mén)按相關(guān)規章制度、工作程序和標準進(jìn)行工作，并負責檢查所轄部門(mén)的實(shí)際運作情況，督導下屬?lài)栏癜礃藴屎鸵幏豆ぷ�，要求員工達到指定的工作標準及規范。

　　5、每周有計劃地對所轄部門(mén)的.日常工作進(jìn)行抽檢，如發(fā)現任何問(wèn)題，應記錄在《項目經(jīng)理巡視檢查表》中，并跟進(jìn)處理結果。

　　6、按照項目培訓要求負責編制項目部所轄部門(mén)年度培訓計劃，有計劃地組織所轄部門(mén)員工進(jìn)行培訓，并跟進(jìn)培訓效果，如有必要還要組織部門(mén)間進(jìn)行互動(dòng)學(xué)習。

　　7、負責了解項目部員工在思想、生活等方面存在的問(wèn)題，與項目總經(jīng)理共同研究解決方案，處理發(fā)現問(wèn)題。

　　8、負責收集項目部員工關(guān)于工作或項目部管理、經(jīng)營(yíng)等方面的各類(lèi)意見(jiàn)和建議，及時(shí)向項目總經(jīng)理匯報。對員工提出的各類(lèi)意見(jiàn)及時(shí)給予答復，并就員工所提建議的可行性進(jìn)行分析，對切實(shí)可行的建議予以實(shí)施。

　　9、制定項目部企業(yè)及小區文化計劃，并定期組織小區業(yè)主、項目部員工開(kāi)展活動(dòng)。保證項目?jì)炔考邦櫩椭�間的信息傳遞暢通，建立適宜的溝通渠道和溝通方式，并達到客戶(hù)滿(mǎn)意。

　　10、負責項目部主管部門(mén)日常行政事務(wù)的管理，及項目?jì)纫话阈允录�的協(xié)調處理工作。

　　11、向項目總經(jīng)理匯報所轄部門(mén)的工作情況及反映存在的問(wèn)題，聽(tīng)取項目總經(jīng)理的工作安排，并重點(diǎn)了解應該特別注意的事項。

　　12、監督和指導所轄部門(mén)各級員工嚴格執行崗位職責和工作規程，提高工作質(zhì)量，保證公司的形象。

　　13、及時(shí)處理所轄部門(mén)負責人上報的各種問(wèn)題。受控文件未經(jīng)批準不得復制

　　14、掌握園區業(yè)戶(hù)二次裝修施工情況，并監督裝修垃圾清運的管理工作。

　　15、完成項目總經(jīng)理交辦的其他工作安排及任務(wù)，從而提高工作技能，滿(mǎn)足工作需要。

　　16、協(xié)調外部關(guān)系，使外部環(huán)境和諧。

　　17、協(xié)調項目部門(mén)內部關(guān)系，保持各項工作暢通。

　　18、完成上級交辦的其他工作。

總經(jīng)理副總經(jīng)理崗位職責2

　　崗位職責:

　　1、參與制定公司發(fā)展戰略與年度經(jīng)營(yíng)計劃,組織制定并實(shí)施生產(chǎn)戰略規劃;

　　2、隨時(shí)掌握生產(chǎn)狀態(tài),協(xié)調各部門(mén)之間的溝通與合作,及時(shí)解決生產(chǎn)中出現的問(wèn)題

　　3、全面負責組織、落實(shí)生產(chǎn)車(chē)間各項工作、監督調控生產(chǎn)過(guò)程各項指標;

　　4、全面負責審查年度、月度檢修計劃,督促職能部門(mén)按計劃完成,并控制費用的使用。

　　5、全面負責生產(chǎn)準備、機組調試工作的開(kāi)展及監督。

　　6、負責員工隊伍的.穩定工作。

　　7、負責與地方政府協(xié)調,爭取地方政府的支持,幫助解決公司的實(shí)際困難。

　　8、全面負責生產(chǎn)安全、經(jīng)濟運行的管理監督。

　　9、組織監督對員工的安全教育培訓,提高員工安全意識。

　　10、負責組織技術(shù)管理制度的建立、完善、執行及監督的工作。

　　11、負責新技術(shù)、新工藝的推廣應用,負責檢查技術(shù)培訓計劃的執行,提高員工業(yè)務(wù)技能水平。

　　12、負責培養、激勵和領(lǐng)導下屬管理團隊以確保其能力不但提升、積極性不但提高并促使各項目標的達成。

　　任職資格:

　　1、理工類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷。

　　2、熟悉危廢行業(yè)生產(chǎn)、工藝流程,能夠正確組織、指揮安全生產(chǎn)、經(jīng)濟運行管理。

　　3、10年以上企業(yè)管理經(jīng)驗,在中型以上企業(yè)生產(chǎn)副總經(jīng)理崗位上連續工作5年以上,在儀器儀表、電子產(chǎn)品、機械設備等相關(guān)企業(yè)中連續任生產(chǎn)副總二年以上

　　4、精通生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、設備管理、倉儲管理、流程管理等;

　　5、具有優(yōu)秀的領(lǐng)導能力、溝通協(xié)調能力、團隊協(xié)作能力、計劃與執行能力。

總經(jīng)理副總經(jīng)理崗位職責3

　　1、根據公司總目標制定部門(mén)工作計劃，合理安排車(chē)間的生產(chǎn)計劃；

　　2、組織和監督車(chē)間按照生產(chǎn)計劃推進(jìn)工作，控制整體進(jìn)度；

　　3、嚴格控制各線(xiàn)體工作質(zhì)量，組織協(xié)調處理現場(chǎng)突發(fā)及異常問(wèn)題；

　　4、對車(chē)間安全進(jìn)行管理，落實(shí)車(chē)間安全生產(chǎn)責任制，嚴格按照安全規定執行；

　　5、對下屬員工的`工作進(jìn)行考核和監督，組織相關(guān)模塊對員工進(jìn)行技術(shù)與產(chǎn)品培訓；

　　6、進(jìn)行成本管控，嚴格控制車(chē)間成本，不斷的進(jìn)行成本的分析，降低成本；

　　7、優(yōu)化與整合車(chē)間資源，降低風(fēng)險，提升人效比。

　　8、負責與其他部門(mén)或者車(chē)間之間的溝通協(xié)調工作。

總經(jīng)理副總經(jīng)理崗位職責4

　　1、具有較強的市場(chǎng)感知能力、敏銳地把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)方向；

　　2熟悉化妝品及直銷(xiāo)行業(yè)

　　3、具備全國范圍的'經(jīng)銷(xiāo)商管理能力；

　　4、較強的協(xié)調能力和數據分析能力，能夠運用銷(xiāo)售數據分析市場(chǎng)和存在的問(wèn)題，及時(shí)提出調整措施；

　　4、良好的口頭及書(shū)面表達能力；

　　5、優(yōu)秀的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守，有很強的感召力和凝聚力，責任心、事業(yè)心強。

總經(jīng)理副總經(jīng)理崗位職責5

　　一、協(xié)助公司經(jīng)理負責項目部?jì)炔抗芾砉ぷ�，必要時(shí)接受經(jīng)理授權行使項目經(jīng)理職責。

　　二、確保所負責分部方針目標的全面完成，向公司經(jīng)理負責。

　　三、協(xié)助經(jīng)理組織編寫(xiě)各工程項目施工生產(chǎn)計劃，并負責組織實(shí)施，落實(shí)到相關(guān)部門(mén)分部、作業(yè)隊和班組，保證合同工期的實(shí)現。

　　四、負責施工生產(chǎn)中的工作安排，檢查、督促、落實(shí)各分部、工程開(kāi)工的時(shí)間、開(kāi)工順序，確保節點(diǎn)目標和總體目標的實(shí)現。

　　五、按照工程施工生產(chǎn)計劃組織實(shí)施，確保生產(chǎn)進(jìn)度計劃的.全面完成。組織編制公司管理制度，并負責貫徹執行。

　　六、及時(shí)協(xié)調解決好施工生產(chǎn)中的問(wèn)題和矛盾，保證施工生產(chǎn)的順利進(jìn)行。

　　七、負責協(xié)調施工生產(chǎn)中各項目部的勞動(dòng)力、物資、設備等資源的優(yōu)化配置。切實(shí)、認真做好各工序間的搭接工作，把工序間的搭接時(shí)間縮到最短，以提高工效，確保目標任務(wù)的完成。

　　八、負責現場(chǎng)文明施工管理、現場(chǎng)考評工作。

總經(jīng)理副總經(jīng)理崗位職責6

　　1、在項目經(jīng)理領(lǐng)導下，主持項目日常施工管理工作，貫徹執行公司質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全方針，組織實(shí)施項目目標及管理方案，對各分部、分項工程的施工質(zhì)量、工期、安全負直接領(lǐng)導責任。

　　2、負責制訂施工網(wǎng)絡(luò )，月進(jìn)度計劃，落實(shí)月形象進(jìn)度。主持每月的工程調度會(huì )議，擬定實(shí)施工程進(jìn)度獎懲辦法。項目經(jīng)理外出時(shí)，代理項目部日常工作。

　　3、負責工程質(zhì)量和安全的過(guò)程控制，組織有關(guān)人員向工區和施工隊進(jìn)行技術(shù)交底，主持質(zhì)量事故和不合格工程的分析處理，堅持“三不放過(guò)”原則。

　　4、負責協(xié)調各工區、施工隊交叉施工中工序的.銜接與工作配合，定期或不定期組織工程項目檢查，及時(shí)統計與總結，提出建議和決策意見(jiàn)，對不合格和不經(jīng)濟的施工方案，行使否決權。

　　5、嚴格按合同要求組織施工生產(chǎn)，將項目質(zhì)量保證體系、環(huán)境管理體系、管理體系要求落實(shí)到各項工作之中。

　　6、負責與業(yè)主、監理進(jìn)行工程施工計劃、計量、質(zhì)量、材料等方面的請示聯(lián)系工作，負責協(xié)調和處理業(yè)主、監理的意見(jiàn)，負責工程項目變更、工程索賠的內部初審工作。

　　7、定期考核施工、技術(shù)和管理人員，負責對施工隊伍的監管，參與勞務(wù)合同和分包合同的審核，向項目經(jīng)理推薦施工隊伍和技術(shù)骨干人員。

　　8、負責材料與設備管理，做好內部和外租設備的管理和調配以及工程材料采購、運輸、儲存、使用、防護與交付的監管工作。

　　9、負責本項目竣工資料的收集與整理，參與本項目的竣工驗收和工程竣工決算。

　　10、定期向項目經(jīng)理匯報工作，落實(shí)員工思想交流，接受公司相關(guān)部門(mén)的監督和服務(wù)，完成領(lǐng)導交辦的其它工作。

總經(jīng)理副總經(jīng)理崗位職責7

　　1、組織制訂車(chē)間成本核算和條款，減少消耗，降低成本；

　　2、負責設備和工裝器具管理工作，定期組織人員對生產(chǎn)設備，工裝器具維修保養培訓，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)解決；

　　3、負責編制各車(chē)間、各工種的安全生產(chǎn)管理制度，安全操作技術(shù)規程，并督促貫徹落實(shí)；

　　4、負責公司基礎設施的維護和保養；

　　5、審核各類(lèi)作業(yè)指導書(shū)和工藝文件；

　　6、輔助品質(zhì)部門(mén)管理生產(chǎn)使用計量器具。

總經(jīng)理副總經(jīng)理崗位職責8

　　1、全面統籌和規劃公司冷鏈物流業(yè)務(wù)的發(fā)展規劃;

　　2、組建冷鏈物流的'經(jīng)營(yíng)管理團隊，制定業(yè)務(wù)實(shí)施計劃;

　　3、負責冷鏈業(yè)務(wù)的開(kāi)發(fā)，完成業(yè)務(wù)指標;

　　4、制定冷鏈物流業(yè)務(wù)操作流程及標準。

　　5、協(xié)助總經(jīng)理制定并實(shí)施企業(yè)戰略、經(jīng)營(yíng)計劃等政策方略，實(shí)現公司的經(jīng)營(yíng)管理目標及發(fā)展目標;

　　6、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰略規劃、經(jīng)營(yíng)計劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計劃;

　　7、制定公司組織結構和管理體系、相關(guān)的管理、業(yè)務(wù)規范和制度;

　　8、組織、監督公司各項規劃和計劃的實(shí)施;

　　9、指導公司人才隊伍的建設工作;

　　10、協(xié)助總經(jīng)理對公司運作與各職能部門(mén)進(jìn)行管理，協(xié)助監督各項管理制度的制定及推行;

　　11、完成總經(jīng)理臨時(shí)下達的任務(wù)。

總經(jīng)理副總經(jīng)理崗位職責9

　　1、 協(xié)助總經(jīng)理實(shí)現項目的運營(yíng)管理目標及發(fā)展目標;

　　2、 全面支持總經(jīng)理完成各項目的籌建、招商、運營(yíng)、物業(yè)、市場(chǎng)推廣及日常運營(yíng)管理工作;

　　3、 帶領(lǐng)團隊進(jìn)行商業(yè)項目的市調、分析和預測，出具業(yè)態(tài)可行性研究和商業(yè)定位報告;

　　4、 全面負責公司的招商運營(yíng)工作、新品牌的開(kāi)發(fā)及目標品牌的選擇和引進(jìn)、負責項目的.合理規劃布局、業(yè)態(tài)優(yōu)化組合和商戶(hù)質(zhì)量;

　　5、 制定年度及階段性商業(yè)運營(yíng)管理計劃并下達任務(wù)書(shū)，建立各類(lèi)考核標準，監督管控項目商業(yè)運營(yíng)計劃的實(shí)施情況，確保項目運營(yíng)目標的實(shí)現;

　　6、 負責企劃推廣活動(dòng)方案和措施的制定、落實(shí)與協(xié)調;

　　7、 組織擬定招商營(yíng)運的基本管理制度和業(yè)務(wù)流程，擬定崗位職責、考核標準，做好團隊的建設工作;

　　8、 負責項目?jì)冉?jīng)營(yíng)商戶(hù)的管理制度化、規范化，維持項目公司良好的租戶(hù)服務(wù)與顧客服務(wù)。

總經(jīng)理副總經(jīng)理崗位職責10

　　1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰略規劃、經(jīng)營(yíng)計劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計劃;

　　2、將公司內部管理制度化、規范化;

　　3、制定公司組織結構和管理體系、相關(guān)的管理、業(yè)務(wù)規范和制度;

　　4、組織、監督公司各項規劃和計劃的實(shí)施;

　　5、按時(shí)提交公司發(fā)展現狀報告、發(fā)展計劃報告;

　　6、指導公司人才隊伍的`建設工作;

　　7、協(xié)助總經(jīng)理對公司運作與各職能部門(mén)進(jìn)行管理，協(xié)助監督各項管理制度的制定及推行;

　　8、協(xié)助總經(jīng)理推進(jìn)公司企業(yè)文化的建設工作;

　　9、完成總經(jīng)理臨時(shí)下達的任務(wù)。

總經(jīng)理副總經(jīng)理崗位職責11

　　職責描述:

　　1、對工程建設項目實(shí)施的全過(guò)程進(jìn)行全面管理；

　　2、建立工程項目各種專(zhuān)業(yè)管理體系、管理網(wǎng)絡(luò )和管理制度并監督實(shí)施；

　　3、對項目進(jìn)行整體管理，保證工程質(zhì)量、安全、進(jìn)度、成本和環(huán)境管理目標的實(shí)現；

　　4、參加技術(shù)管理標準、工藝流程優(yōu)化、成本優(yōu)化工作，并組織安排實(shí)施；

　　5、根據項目實(shí)際提出工程項目分包方案，參與工程分包管理； 6、管理和規范項目工程建設檔案資料；

　　7、巡查和處理各工程項目發(fā)生的各種重要事項；并組織整改預防措施；

　　8、控制管理項目采購、執行成本及資金的'使用；

　　9、負責對個(gè)項目部人員的管理和考核，提出獎懲建議；

　　10、參與合同履約評審，負責工程善后的各項工作，配合項目的總結、鑒定、評獎申報和審計工作；

　　任職要求:

　　1、大學(xué)專(zhuān)科以上學(xué)歷；家裝施工、設計、管理專(zhuān)業(yè)；

　　2、家裝施工經(jīng)驗10年以上，管理工作經(jīng)驗5年以上；

　　3、對家裝各工藝、環(huán)節有相當的了解；

　　4、敬業(yè)慎獨、能吃苦；

　　5、具有二級建造師資格證書(shū)者優(yōu)先

　　6、熟悉企業(yè)業(yè)務(wù)和流程，在團隊管理方面有極強的領(lǐng)導技巧和才能；熟悉企業(yè)全面運作，具有先進(jìn)的管理理念以及很強的戰略制定與實(shí)施能力，有廣泛的客戶(hù)資源和社會(huì )資源；

　　7、熟練使用辦公軟件。良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守，有很強的感召力和凝聚力，責任心、事業(yè)心強。

總經(jīng)理副總經(jīng)理崗位職責12

　　1、負責建立、完善財務(wù)公司風(fēng)險控制體系，確保風(fēng)險控制體系有效運行

　　2、負責組織起草、完善財務(wù)公司風(fēng)險管控制度、操作規程和實(shí)施細則

　　3、組織相關(guān)部門(mén)對項目流程和業(yè)務(wù)管理制度提出風(fēng)險管理修訂意見(jiàn)；

　　4、時(shí)了解國家有關(guān)政策、法律、法規變化，向財務(wù)公司管理層、各業(yè)務(wù)部門(mén)提供風(fēng)險管控建議，并對財務(wù)公司開(kāi)展的新業(yè)務(wù)提出風(fēng)險防范專(zhuān)業(yè)意見(jiàn)

　　5、負責組織起草、完善財務(wù)公司審計業(yè)務(wù)制度、操作規程和實(shí)施細則

　　負責組織對財務(wù)公司各項業(yè)務(wù)活動(dòng)和財務(wù)活動(dòng)合法性、風(fēng)險性、準確性、效益性和規范性的審計檢查

　　6、負責協(xié)調財務(wù)公司各部門(mén)配合銀監會(huì )、中國人民銀行、財政、稅務(wù)等部門(mén)的檢查工作，負責組織相關(guān)部門(mén)按照監管要求完成財務(wù)公司內部風(fēng)險控制狀況的`信息披露

總經(jīng)理副總經(jīng)理崗位職責13

　　1、 向總經(jīng)理負責，幫助總經(jīng)理完成董事長(cháng)下達的經(jīng)營(yíng)指標和工作任務(wù)。

　　2、 幫助總經(jīng)理接待重要貴賓，建立良好的公共關(guān)系，廣泛聽(tīng)取和收集來(lái)賓的看法，處理投訴，不斷改進(jìn)工作。

　　3、 深化營(yíng)業(yè)部門(mén)，檢查各項接待工作狀況。

　　4、 幫助總經(jīng)理協(xié)調酒店各部門(mén)之間的關(guān)系。

　　5、 幫助總經(jīng)理對各部門(mén)主要管理人員進(jìn)行考核、評估。

　　6、 負責審定公關(guān)宣揚、對外營(yíng)銷(xiāo)、開(kāi)拓客源市場(chǎng)安排，以及審定部門(mén)業(yè)務(wù)安排的實(shí)施細則，并督導這些安排的實(shí)施。

　　7、 開(kāi)展調查探討，分析酒店經(jīng)營(yíng)管理狀況，隨時(shí)收集同行業(yè)和市場(chǎng)信息，制訂客源市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)安排，為總經(jīng)理的決策當參謀。

　　8、 督導各部門(mén)制訂完成月度、季度、年度的工作酒店副總經(jīng)理崗位職責安排、營(yíng)銷(xiāo)目標等。

　　9、 駕馭當日預訂，了解當日的`重要來(lái)賓的有關(guān)狀況和特別要求，做好打算工作，并親自參加，督導對貴賓的接待。

　　10、完成總經(jīng)理交辦的其他任務(wù)。

總經(jīng)理副總經(jīng)理崗位職責14

　　1、對總經(jīng)理負責、協(xié)助總經(jīng)理抓好全面工作。

　　2、熟悉和掌握公司情況，及時(shí)向總經(jīng)理反映，提出建議和意見(jiàn)，當好總經(jīng)理參謀和助手。

　　3、具體抓好分管的.業(yè)務(wù)部門(mén)工作。

　　4、負責規范化管理工作的組織實(shí)施和檢査、考核工作。

　　5、協(xié)調主管部門(mén)與其他部門(mén)的聯(lián)系，協(xié)助總經(jīng)理建立健全公司統一、高效的組織體系和工作體系。

　　6、完成總經(jīng)理交辦的其他任務(wù)。

總經(jīng)理副總經(jīng)理崗位職責15

　　1、在公司董事長(cháng)的領(lǐng)導下，全面主持公司各項工作，保證公司內部管理體系的完整和平穩運行，統一管理公司各部門(mén)；

　　2、組織實(shí)施公司總體戰略，制定和實(shí)施公司年度發(fā)展計劃及方案：

　　3、組織貫徹執行公司的各項規章制度，維護正常的經(jīng)營(yíng)秩序；

　　4、及時(shí)掌握公司情況，并進(jìn)行系統分析，定期向董事長(cháng)匯報經(jīng)營(yíng)管理情況；

　　5、收集有關(guān)信息及合理化建議，對公司整體經(jīng)營(yíng)管理工作提出改進(jìn)意見(jiàn)。

　　6、負責公司內部重大人員調動(dòng)、部門(mén)業(yè)績(jì)考核、獎金分配等工作。

　　7、負責對員工思想文化、業(yè)務(wù)的`指導教育，提高全體員工的整體素質(zhì)，關(guān)心員工生活，做好思想工作。

　　8、負責處理公司重大突發(fā)事件，建立良好的溝通渠道：

　　9、定期召開(kāi)會(huì )議，根據董事長(cháng)的意向指導員工工作方向；

　　10、完成總經(jīng)理交辦的其它工作；

　　11、負責公司業(yè)務(wù)板塊培訓體系的統籌設計及執行。

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