招商專(zhuān)員的崗位職責優(yōu)秀(15篇)
在生活中,各種崗位職責頻頻出現,崗位職責是指工作者具體工作的內容、所負的責任,及達到上級要求的標準,完成上級交付的任務(wù)。一般崗位職責是怎么制定的呢?下面是小編幫大家整理的招商專(zhuān)員的崗位職責,希望能夠幫助到大家。
招商專(zhuān)員的崗位職責1
崗位職責:
1、收集潛在客戶(hù)信息;
2、能夠完成量化的銷(xiāo)售指標;
3、具備服務(wù)意識,維護老客戶(hù)關(guān)系;
4、能夠系統講解公司所開(kāi)發(fā)的產(chǎn)品;
崗位要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、有一定的'互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗者優(yōu)先,優(yōu)秀應屆畢業(yè)生亦可;
3、性格外向,反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
4、具備一定的市場(chǎng)分析能力及判斷能力,良好的客戶(hù)服務(wù)意識;
5、有責任心,能夠承受較大的工作壓力。
招商專(zhuān)員的崗位職責2
崗位職責:
、僦贫▊(gè)人銷(xiāo)售方案、計劃,嚴格按照公司銷(xiāo)售價(jià)格及交房標準進(jìn)行銷(xiāo)售;
、谪撠煿緲潜P(pán)的推介,接待客戶(hù)促進(jìn)成交;
、壅莆湛蛻(hù)需求,發(fā)掘及跟進(jìn)潛在客戶(hù),做好客戶(hù)追蹤聯(lián)系;
、茇撠熓袌(chǎng)信息的反饋,定期對銷(xiāo)售數據及成交客戶(hù)資料進(jìn)行分析評估,提交銷(xiāo)售總結報告。
任職要求:
1:具備1年以上房地產(chǎn)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(條件優(yōu)秀者可放寬)
2:大專(zhuān)以上學(xué)歷
招商專(zhuān)員的`崗位職責3
職責描述:
一、市場(chǎng)調研:
1、負責收集所轄業(yè)態(tài)在各商圈的分布情況、經(jīng)營(yíng)狀況等信息;
2、負責對同類(lèi)競爭項目分析,整合市調信息形成規范報告;
3、制定不同時(shí)間段的市調計劃和目標,并及時(shí)總結、上報領(lǐng)導。
二、客戶(hù)管理:
1、對于重點(diǎn)品牌和目標性品牌,確保良好的溝通渠道;
2、根據客戶(hù)情況進(jìn)行分類(lèi)管理,執行差異化的招商方案。
三、品牌儲備:
1、根據本部工作安排,制定詳細的個(gè)人工作計劃和品牌儲備計劃;
2、負責對意向儲備品牌的前期了解、資料收集和記錄留存工作;
3、負責本部品牌資源庫的`更新和維護。
四、客戶(hù)談判:
1、負責談判前的準備工作,充分了解對方的相關(guān)資料,后對談判內容和結果進(jìn)行有效預估;
2、靈活運用多種談判技巧,確保招商計劃的達成。
五、客戶(hù)簽約:
1、對客戶(hù)提供的所需簽約相關(guān)資質(zhì)進(jìn)行審核,并復印留存備案;
2、與客戶(hù)確認詳細的合作條件,報上級審批后根據詳細合同文本,與客戶(hù)完成簽約工作。
六、品牌進(jìn)場(chǎng)前的裝修跟進(jìn):
1、與公司物業(yè)部工程針對房產(chǎn)技術(shù)條件進(jìn)行對接,及時(shí)向客戶(hù)發(fā)放裝修管理相關(guān)規定;
2、協(xié)同物業(yè)部工程對商鋪的裝修設計圖紙進(jìn)行審核,并協(xié)助商鋪辦理進(jìn)場(chǎng)施工手續等;
3、負責對商鋪裝修進(jìn)度的督促,檢查商鋪是否按照已審批的圖紙進(jìn)行裝修;
4、商鋪裝修施工結束時(shí),協(xié)助物業(yè)部工程對商鋪裝修工程進(jìn)行驗收。
七:客戶(hù)回訪(fǎng):對商場(chǎng)重點(diǎn)品牌進(jìn)行定期回訪(fǎng),了解其目前的市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)狀況,并對客戶(hù)進(jìn)行評估。
任職要求:
1、統招本科及以上學(xué)歷,1年及以上商業(yè)地產(chǎn)、百貨或大型購物中心招商工作經(jīng)驗,優(yōu)秀應屆生亦可考慮;
2、熟悉商業(yè)地產(chǎn)的招商工作流程、行業(yè)政策及行業(yè)規范;
3、熟悉主力店、餐飲配套、服裝及生活精品等國內外品牌,具有一定的品牌資源;
4、具備良好的市場(chǎng)洞察力、行業(yè)敏銳性和可培養性,能夠掌握一定的談判技巧,具備良好的商業(yè)談判能力;
5、具備一定的室內裝飾裝修設計、工程施工的知識;
6、具有一定的cad、3dmax識圖及制圖能力。
招商專(zhuān)員的崗位職責4
職責描述:
任職要求:具有良好的溝通表達能力,積極,主動(dòng),樂(lè )觀(guān)即可。
公司福利:
1.公司上下提供免費班車(chē)接送,提供食宿(員工宿舍及食堂)
2.提供內部職業(yè)技能培訓
3.每年度有一次工資普調
4.享受年假,法定節假日,婚假,喪假,產(chǎn)假等各種帶薪假期
5.中秋,端午發(fā)放節日禮品
6.每年舉辦生日會(huì )
招商專(zhuān)員的崗位職責5
1.負責手游渠道的運營(yíng)工作支持,跟進(jìn)各渠道的運營(yíng)情況;
2.定期輸出渠道運營(yíng)數據報告,總結渠道的運營(yíng)效果,提出優(yōu)化建議;
3.深入分析合作渠道特性,對渠道的'運營(yíng)活動(dòng)進(jìn)行策劃及優(yōu)化,提升運營(yíng)指標;
4.分析匯報手游競品在市場(chǎng)及渠道的發(fā)行推廣情況,包括競品的發(fā)行策略、廣告位資源、市場(chǎng)動(dòng)態(tài)等;
招商專(zhuān)員的崗位職責6
1、根據公司下達的任務(wù)組織制訂招商計劃,并嚴格執行招商計劃,完成招商任務(wù)(KPI);
2、接洽加盟客戶(hù)事宜,負責前期接待、業(yè)務(wù)談判,后續運營(yíng)交接等工作安排;
3、定期與重要客戶(hù)保持良好溝通,維護客戶(hù)關(guān)系、確保招商合同簽訂與履行;
4、負責合同的洽談、簽訂和審核,以及公司招商政策的宣傳和貫徹;
5、其他部門(mén)的工作溝通,并完成公司交予的其他工作。
6、按公司招商流程及工作制度要求進(jìn)行日常招商工作;
7、向上級領(lǐng)導匯報項目存在問(wèn)題及建議解決方法;
8、對商家成交后提出的`各種問(wèn)題作出詳細解答并協(xié)助商家解決招商后的跟蹤服務(wù);
9、整理招商資料,確保資料整齊完整;
10、及時(shí)建立客戶(hù)檔案,客戶(hù)管理等,迅速掌握市場(chǎng)行情動(dòng)態(tài);
11、完成領(lǐng)導安排的工作,在廣大企業(yè)商家中樹(shù)立品牌知名度和聲譽(yù)。
招商專(zhuān)員的崗位職責7
1、與發(fā)行運營(yíng)對接,渠道接入,渠道特殊需求,運營(yíng)活動(dòng)、開(kāi)服合服、版本更新排期
2、與php研發(fā)對接,sdk接入,運營(yíng)后臺搭建,數據提取需求,渠道特殊需求
3、與研發(fā)運維對接,服務(wù)器搭建,日常服務(wù)器維護,協(xié)調開(kāi)服合服、版本更新
4、與策劃測試對接,協(xié)助數據分析,版本迭代規劃,活動(dòng)規劃,日常突發(fā)情況處理
5、日常運營(yíng)數據分析匯報
招商專(zhuān)員的崗位職責8
職責:
1、負責公司項目的招商推廣工作;
2、做好客戶(hù)接待登記、項目介紹工作;
3、負責與客戶(hù)洽談,簽訂合同,并為客戶(hù)提供服務(wù);
4、負責客戶(hù)的`開(kāi)發(fā)和管理,維持良好的合作關(guān)系;
5、收集市場(chǎng)信息,并及時(shí)反饋;
6、記錄客戶(hù)信息,建立信息檔案;
任職資格
1、1年以上招商、銷(xiāo)售類(lèi)工作經(jīng)驗,有豐富招商渠道者優(yōu)先;
2、熟悉招商流程、招商技巧、合同條款以及市場(chǎng)操作模式;
3、有出色的客戶(hù)服務(wù)意識、較強的業(yè)務(wù)拓展和人際交往溝通能力;
4、誠實(shí)守信、勤奮敬業(yè)。
5、具有招商、銷(xiāo)售、市場(chǎng)推廣經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
招商專(zhuān)員的崗位職責9
崗位職責:
1、負責所在項目寫(xiě)字樓和商業(yè)的招租及日常運營(yíng)管理工作;
2、負責維護所在項目的租戶(hù)的公共關(guān)系,與客戶(hù)保持良好溝通;
3、定期策劃各種類(lèi)型的商業(yè)活動(dòng),營(yíng)造園區良好商業(yè)氛圍,為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的'經(jīng)營(yíng)環(huán)境;
4、對接周邊政府關(guān)系,為所在項目爭取政府優(yōu)惠補貼;
5、對項目租戶(hù)的續租率、滿(mǎn)意度和穩定性負責;
6、負責區域內社區經(jīng)營(yíng)指標達成;
7、做好與各部門(mén)的橫向配合協(xié)調工作;
8、完成上級主管交代完成的其他工作;
9、有園區招商運營(yíng)管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
招商專(zhuān)員的崗位職責10
崗位職責:
1、根據公司平臺建設進(jìn)度及營(yíng)銷(xiāo)戰略,協(xié)助招商部經(jīng)理制定招商計劃;
2、開(kāi)拓、發(fā)展新的'優(yōu)質(zhì)商戶(hù)進(jìn)入公司的電商平臺;
3、與現有商戶(hù)深層次交流溝通,良性互動(dòng);
4、分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài),撰寫(xiě)分析報告;
5、提高公司品牌市場(chǎng)影響力和競爭力;
6、維護與商戶(hù)長(cháng)期良好的合作關(guān)系,保持公司品牌形象。
任職要求:
1、從事過(guò)電子商務(wù)行業(yè),并對其模式有深入了解者優(yōu)先錄用;
2、中專(zhuān)及以上學(xué)歷,電子商務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
3、1年以上市場(chǎng)開(kāi)發(fā)類(lèi)或電子商務(wù)類(lèi)工作經(jīng)驗;
4、具有較強的溝通協(xié)調能力和人際洞察力,有團隊意識。
招商專(zhuān)員的崗位職責11
1、負責全國大方租車(chē)門(mén)店加盟項目洽談,負責客戶(hù)各項簽約手續的'辦理;
2、按公司招商加盟流程及工作制度要求進(jìn)行日常招商工作安排;
3、帶領(lǐng)招商團隊進(jìn)行電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)、客戶(hù)拜訪(fǎng)及意向客戶(hù)邀約;
4、完成各種招商會(huì )及推薦會(huì )等活動(dòng)的召開(kāi)舉行;
5、維護與加盟商長(cháng)期良好的合作關(guān)系,保持公司品牌形象.
招商專(zhuān)員的崗位職責12
職責描述:
5-10月份需要在張北花田草海工作,其余時(shí)間基本在張家口工作;
1.負責招商工作和開(kāi)發(fā)客戶(hù),完成每月招商部下達的招商任務(wù);
2.負責客戶(hù)拜訪(fǎng)及回訪(fǎng),做好客戶(hù)問(wèn)題的回答,并熱情向其推薦公司的業(yè)務(wù);
3.做好市場(chǎng)調研、客戶(hù)分析工作并及時(shí)反饋市場(chǎng)信息;
4.協(xié)助招商經(jīng)理或招商主管做好疑難客戶(hù)的處理工作;
5.協(xié)助完成各種招商說(shuō)明會(huì )及推薦會(huì )等活動(dòng)的召開(kāi)舉行;
6.協(xié)助財務(wù)部完成客戶(hù)的簽約及收款;
任職資格
1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,年齡在25-35,具備2年以上招商管理經(jīng)驗。
2、具有豐富的商業(yè)管理經(jīng)驗,有成功招商、談判經(jīng)驗或成功案例,熟悉零售商業(yè)的工作程序及特點(diǎn);
3、具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神;
4、具有良好的'執行能力、管理能力;
5、具備吃苦耐勞精神和勤奮的品質(zhì),表率性強,責任心強,善于帶領(lǐng)團隊工作。
崗位要求:
學(xué)歷要求:大專(zhuān)
語(yǔ)言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:1-3年
招商專(zhuān)員的崗位職責13
1、按公司招商流程及工作制度要求,配合招商經(jīng)理進(jìn)行日常招商洽談工作及后續跟進(jìn)。
2、收集、整理、歸納市場(chǎng)行情、價(jià)格以及新項目、客源等信息資料,整理匯總各業(yè)態(tài)商戶(hù)信息。
3、定期向上級領(lǐng)導匯報客戶(hù)跟蹤情況,定期進(jìn)行工作總結,提高工作計劃性和有效性。
4、定期整理各類(lèi)用戶(hù)信息,建立客戶(hù)檔案,保持良好的客情關(guān)系。
5、負責客戶(hù)合同到期的.續租、退租合同簽定有關(guān)工作。
招商專(zhuān)員的崗位職責14
職責:
1.協(xié)助本部門(mén)經(jīng)理展開(kāi)商場(chǎng)招商及運營(yíng)管理工作;
2.負責品牌商家的信息收集、分類(lèi)匯總、溝通聯(lián)系與工作對接等;
3.負責招商合同的辦理、流程審批、會(huì )簽傳遞和存檔管理;
4.負責商場(chǎng)的`日常運營(yíng)管理及其運營(yíng)數據收集、統計報表等相關(guān)工作。
任職要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,可接受應屆畢業(yè)生;
2、1年以上工作經(jīng)驗,對商業(yè)管理有一定的了解者優(yōu)先考慮;
3、具備較強的商業(yè)意識、數據分析能力、執行力、學(xué)習力、溝通協(xié)調能力,團隊合作精神;
4、能接受一定的挑戰,良好的抗壓能力。
招商專(zhuān)員的崗位職責15
崗位職責:
1、根據平臺商品規劃,協(xié)助領(lǐng)導負責招商計劃、招商方案的有效落實(shí)執行;
2、負責公司平臺形象和政策的宣講,協(xié)助領(lǐng)導策劃、組織招商活動(dòng);
3、根據運營(yíng)端的需求,搜集、挖掘、開(kāi)拓優(yōu)秀商品、商戶(hù)資源;
4、負責品牌商的引進(jìn)、洽談、簽約、聯(lián)系協(xié)調及相關(guān)文件的.起草、管理工作
任職資格:
1、專(zhuān)科以及上,專(zhuān)業(yè)不限,一年以上招商工作經(jīng)驗。
2、商業(yè)思維靈活,對市場(chǎng)潮流發(fā)展趨勢具有一定的洞察力和捕捉能力;
3、勤奮、踏實(shí),良好的協(xié)調溝通能力,執行力強。
4、有良好的團隊合作精神、有責任心和積極的工作態(tài)度。
5、學(xué)習能力、適應能力、抗壓能力強。
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