項目總監崗位職責【大全15篇】

　　在社會(huì )發(fā)展不斷提速的今天，很多情況下我們都會(huì )接觸到崗位職責，任何崗位職責都是一個(gè)責任、權力與義務(wù)的綜合體，有多大的權力就應該承擔多大的責任，有多大的權力和責任應該盡多大的義務(wù)，任何割裂開(kāi)來(lái)的做法都會(huì )發(fā)生問(wèn)題。什么樣的崗位職責才是有效的呢？下面是小編精心整理的項目總監崗位職責，希望能夠幫助到大家。

項目總監崗位職責1

　　職位描述：

　　1. 負責公司區域水環(huán)境項目開(kāi)發(fā)工作；

　　2. 負責與當地政府及項目管理部門(mén)（住建、發(fā)改、財政、環(huán)保、水務(wù)）對接，緊密合作，獲得支持；

　　3. 負責與當地項目總包單位對接，建立合作關(guān)系，獲得項目分包合同；

　　4. 負責在項目期間授權范圍內的團隊人員管理。

　　任職資格：

　　1. 本科以上學(xué)歷，給排水、環(huán)境工程、市政工程、水利、園林、工民建、土木工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

　　2. ，35-45歲最優(yōu)；

　　3. 10年以上市政行業(yè)經(jīng)驗，其中5年以上項目開(kāi)發(fā)團隊管理經(jīng)驗；

　　4. 具備市政項目經(jīng)理背景，至少操盤(pán)實(shí)施一個(gè)5000萬(wàn)以上的'完整市政項目；

　　5. 熟悉政府行政事務(wù)處理流程，具備較強溝通能力；熟悉項目立項、招投標、合同談判、項目實(shí)施、竣工驗收流程；

　　6. 同時(shí)開(kāi)發(fā)過(guò)2個(gè)以上3000萬(wàn)以上的市政項目。

項目總監崗位職責2

　　崗位職責：

　　1、建立完美醫院管理詢(xún)問(wèn)項目的業(yè)務(wù)流程和產(chǎn)品體系；

　　2、負責完成公司醫院管理詢(xún)問(wèn)項目，保證項目的進(jìn)度和質(zhì)量；

　　3、按照項目進(jìn)度支配，組織計劃研討，并統籌撰寫(xiě)詢(xún)問(wèn)報告；

　　4、按照項目目標要求，舉行管理調研與數據分析，把控詢(xún)問(wèn)報告的質(zhì)量；

　　5、舉行項目開(kāi)辟，做好客戶(hù)維護和發(fā)掘客戶(hù)需求；

　　6、舉行專(zhuān)家維護，為詢(xún)問(wèn)項目提供智力和技術(shù)支持。

　　職位要求：

　　1、五年以上詢(xún)問(wèn)行業(yè)工作閱歷或醫院管理工作閱歷；

　　2、碩士以上學(xué)歷，公共事業(yè)管理、企業(yè)管理、醫學(xué)護理專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；

　　3、具備項目策劃、組織和落實(shí)本事，較強的交流本事、分析和創(chuàng )新本事；

　　4、自信、良好的.團隊合作精神和樂(lè )觀(guān)向上的心態(tài)；

　　5、嫻熟使用office word、powerpoint和excel等辦公軟件。

項目總監崗位職責3

　　崗位職責

　　負責公司所有工程項目及客戶(hù)管理以達到或超過(guò)公司工程項目銷(xiāo)售目標；

　　和各區域銷(xiāo)售人員一起開(kāi)發(fā)新客戶(hù)新項目以達到公司工程項目銷(xiāo)售目標；

　　負責公司技術(shù)支持部門(mén)以滿(mǎn)足客戶(hù)需求；

　　建立和發(fā)展公司工程項目管理體系和策略，評估和發(fā)展公司工程項目資質(zhì)；

　　維護和發(fā)展客戶(hù)關(guān)系以達到公司長(cháng)遠目標；

　　和個(gè)區域銷(xiāo)售人員一起制定公司工程項目銷(xiāo)售計劃和預測，定期檢查并匯報計劃執行情況及改進(jìn)措施；

　　領(lǐng)導、指揮和激勵團隊以達到或超過(guò)公司銷(xiāo)售目標；

　　確保工程項目銷(xiāo)售合同和價(jià)格符合公司政策；

　　獲取相關(guān)市場(chǎng)信息和動(dòng)態(tài)以維持和提高公司市場(chǎng)份額；

　　確保公司政策在本區域的執行并完成管理層安排的其他任務(wù)。

　　崗位要求

　　本科（含）以上學(xué)歷，3年以上類(lèi)似崗位的工作經(jīng)驗、8年以上相關(guān)工作經(jīng)歷；

　　具有室外專(zhuān)業(yè)照明工程銷(xiāo)售和實(shí)施經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　具有較強的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)技能、敏銳的洞察力以及組織協(xié)調能力；

　　責任心強，能夠積極、主動(dòng)、迅速有效地組織開(kāi)展工作；

　　具有較強的'抗壓能力、吃苦耐勞，適應經(jīng)常性出差；

　　擁有長(cháng)期重要的客戶(hù)資源者優(yōu)先錄用；

項目總監崗位職責4

　　崗位職責

　　1、國內鐵路、機場(chǎng)資源的拓展與整合；

　　2、國際機場(chǎng)的'商務(wù)合作；

　　3、與同業(yè)及供應商的商務(wù)合作；

　　4、合作策略及方案的制定、合同的起草與歸檔；

　　5、不斷創(chuàng )新與優(yōu)化與資源方的合作模式；

　　6、指導大區推進(jìn)相關(guān)業(yè)務(wù)；

　　7、上級交辦的專(zhuān)項工作。

　　職位要求：

　　1、具有較強的邏輯思維能力并對行業(yè)有一定的認知高度。

　　2、熟悉機場(chǎng)商業(yè)運作模式；

　　3、具有較強的商務(wù)談判能力；

　　4、3年以上團隊管理經(jīng)驗；

　　5、具有創(chuàng )新能力；

　　6、有機場(chǎng)合作資源者可優(yōu)先考慮。

項目總監崗位職責5

　　崗位職責:

　　1、建立完善醫院管理咨詢(xún)項目的業(yè)務(wù)流程和產(chǎn)品體系;

　　2、負責完成公司醫院管理咨詢(xún)項目，保證項目的進(jìn)度和質(zhì)量;

　　3、根據項目進(jìn)度安排，組織方案研討，并統籌撰寫(xiě)咨詢(xún)報告;

　　4、根據項目任務(wù)要求，進(jìn)行管理調研與數據分析，把控咨詢(xún)報告的質(zhì)量;

　　5、進(jìn)行項目開(kāi)拓，做好客戶(hù)維護和發(fā)掘客戶(hù)需求;

　　6、進(jìn)行專(zhuān)家維護，為咨詢(xún)項目提供智力和技術(shù)支持。

　　任職要求:

　　1、五年以上咨詢(xún)行業(yè)工作經(jīng)驗或醫院管理工作經(jīng)驗;

　　2、碩士以上學(xué)歷，公共事業(yè)管理、企業(yè)管理、醫學(xué)護理專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

　　3、具備項目策劃、組織和執行能力，較強的.溝通能力、分析和創(chuàng )新能力;

　　4、自信、良好的團隊合作精神和積極向上的心態(tài);

　　5、熟練使用office word、powerpoint和excel等辦公軟件。

　　管理咨詢(xún)項目總監崗位

項目總監崗位職責6

　　總監客戶(hù)崗位職責

　　客戶(hù)服務(wù)總監北京贏(yíng)銷(xiāo)通軟件技術(shù)有限公司北京贏(yíng)銷(xiāo)通軟件技術(shù)有限公司,贏(yíng)銷(xiāo)通職責:

　　1.作為公司的最高代表,負責指定大客戶(hù)的全面生意目標和所有項目交付的達成;

　　2.和客戶(hù)中高層保持良好的溝通和工作協(xié)同,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度;

　　3.作為SFA和CRM解決方案專(zhuān)家,負責相關(guān)客戶(hù)的售前工作和相關(guān)解決方案的準備、講解和最后贏(yíng)取項目的整個(gè)業(yè)務(wù)過(guò)程;

　　4.作為項目總監,負責相關(guān)客戶(hù)的項目交付質(zhì)量和交付目標的全面達成;

　　5.作為直屬領(lǐng)導,管理客戶(hù)經(jīng)理團隊,為大客戶(hù)提供高質(zhì)量的信息化解決方案服務(wù),保證相關(guān)項目的按期、按質(zhì)量、按成本目標的'順利完成;

　　6.管理所屬業(yè)務(wù)領(lǐng)域的客戶(hù)回款工作;

　　7.協(xié)調公司內部的相關(guān)資源,保障銷(xiāo)售機會(huì )和項目的順利完成。

　　要求:

　　1. 8年以上信息化相關(guān)工作經(jīng)驗,具備ERP、CRM、移動(dòng)解決方案等方面的相關(guān)工作經(jīng)驗。

　　2.具備消費品行業(yè)或者消費電子行業(yè)客戶(hù)的工作或服務(wù)經(jīng)驗。

　　3.有豐富的項目管理經(jīng)驗,至少2-3個(gè)大型信息化項目的項目經(jīng)理或者項目總監經(jīng)驗。能夠管理超過(guò)30人的項目團隊。

　　4.有豐富的IT咨詢(xún)或者軟件解決方案的實(shí)施工作經(jīng)驗

　　5.有解決方案的售前工作經(jīng)驗

　　6.思路清晰,方案能力強。

　　7.能夠獨立開(kāi)展工作,工作積極主動(dòng),能夠同時(shí)處理多項工作

項目總監崗位職責7

　　運營(yíng)總監助理崗位職責

　　崗位職責:

　　1、負責各類(lèi)運營(yíng)數據指標的月度、季度、年度統計報表和報告的制作、編寫(xiě),提取和制作

　　2、周期數據制作成圖表,推進(jìn)運營(yíng)指標改善;

　　2、負責公司運營(yíng)數據的監控及分析,提交運營(yíng)優(yōu)化建議;

　　3、監察采集競爭對手信息數據,定時(shí)提交同行分析報告;

　　4、參與運營(yíng)部門(mén)臨時(shí)數據分析需求的`調研、分析及實(shí)現;

　　5、跨部門(mén)溝通協(xié)調相關(guān)資源;

　　6、其他日常運營(yíng)維護工作;

　　崗位要求:

　　1、本科或以上學(xué)歷,有汽車(chē)維修行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;

　　2、具有一定的數據分析能力,邏輯思維能力強,精通PPT、EXCEl;

　　3、溝通能力、項目推動(dòng)能力較強;

　　4、工作細心,能吃苦,具備一定的抗壓能力。

項目總監崗位職責8

　　1. 負責客戶(hù)現場(chǎng)溝通協(xié)調;可以對技術(shù)環(huán)節進(jìn)行評估、把控

　　2. 負責客戶(hù)需求調研，參與項目需求評審、案例評審;

　　3. 協(xié)助產(chǎn)品總監完成并確認項目制作技術(shù)方案，規劃并編寫(xiě)實(shí)施方案，提供符合要求的“工程進(jìn)度表”、“分工界面”、“時(shí)間進(jìn)度甘特圖”、“風(fēng)險控制表”等與項目制作進(jìn)度相關(guān)的文檔;

　　4. 負責項目實(shí)施各階段計劃的.制定和跟蹤，各環(huán)節的協(xié)調和安排，問(wèn)題跟蹤解決，項目實(shí)施方案及所有技術(shù)方案的評審;

　　5. 負責項目開(kāi)發(fā)進(jìn)度跟蹤，匯報，協(xié)調研發(fā)團隊參與項目實(shí)施資源的安排;

　　6. 負責項目交付、初驗、終驗的組織實(shí)施，根據客戶(hù)要求提交各里程碑驗收文檔。

項目總監崗位職責9

　　一、軍休社工即軍休服務(wù)管理機構中的社會(huì )工作者，其遵循社會(huì )工作價(jià)值準則，綜合運用個(gè)案、小組等社會(huì )工作專(zhuān)業(yè)方法，為軍休干部提供專(zhuān)業(yè)社會(huì )工作服務(wù)。

　　二、協(xié)助軍休干部融入社會(huì )、構建社會(huì )支持網(wǎng)絡(luò )、完善社會(huì )功能等，做好心理關(guān)懷和精神服務(wù)。

　　三、全面了解和掌握軍休干部實(shí)際需求，建立完善軍休干部社會(huì )工作服務(wù)專(zhuān)業(yè)檔案，保護服務(wù)對象隱私。

　　四、立足單位實(shí)際，研究制定本單位社會(huì )工作發(fā)展規劃，明確年度、季度、月份具體服務(wù)計劃，做到專(zhuān)業(yè)服務(wù)開(kāi)展有計劃、有步驟。

　　五、協(xié)助推動(dòng)相關(guān)政策的研究制定，積極維護軍休干部的合法權益。

　　六、協(xié)助做好本單位工作人員的`情緒疏導和壓力釋放工作，加強社會(huì )工作專(zhuān)業(yè)培訓，促進(jìn)提升服務(wù)水平和質(zhì)量。

　　七、暢通信息溝通渠道，及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導、部門(mén)匯報本單位社會(huì )工作專(zhuān)業(yè)服務(wù)進(jìn)展情況。

　　八、加強宣傳力度，依托各級各類(lèi)媒體，重點(diǎn)對服務(wù)過(guò)程中的典型案例、先進(jìn)事跡、重大事件等進(jìn)行深度報道，擴大軍休社會(huì )工作的社會(huì )影響力。

　　九、及時(shí)總結提煉軍休社會(huì )工作經(jīng)驗性做法，積極探索軍休社會(huì )工作標準化服務(wù)模式，利用專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢促進(jìn)軍休工作規范化建設和星級服務(wù)水平。

　　十、積極整合各類(lèi)社會(huì )資源，建立社會(huì )工作資源庫，動(dòng)員、開(kāi)發(fā)和有效利用各方資源來(lái)協(xié)助服務(wù)對象實(shí)現自我發(fā)展。推動(dòng)志愿服務(wù)并對志愿者進(jìn)行指導。

　　十一、完成領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。

項目總監崗位職責10

　　崗位職責:

　　1.根據下達的計劃、任務(wù)進(jìn)行業(yè)務(wù)工作,保證計劃任務(wù)有力的.完成;

　　2.尋找新客戶(hù),擴大業(yè)務(wù)量;

　　3.了解和掌握市場(chǎng)信息及競爭對手的動(dòng)態(tài),了解客戶(hù)需求和相關(guān)信息,為公司決策提供參考;

　　4.拓展廣告媒體合作渠道,進(jìn)行商業(yè)談判;

　　任職要求:

　　1、本科以上學(xué)歷,互聯(lián)網(wǎng)、工商管理、廣告、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等經(jīng)濟及管理類(lèi)專(zhuān)業(yè);

　　2、必須具備3年以上廣告從業(yè)工作經(jīng)驗,或者有豐富廣告與媒體公司人脈資源;

　　3、具備較強的組織、管理、協(xié)調、調度能力,能夠獨立完成對特定客戶(hù)的服務(wù),成熟的項目管理能力;

　　4、樂(lè )于接受新知識和新的挑戰,抗壓力強,積極樂(lè )觀(guān);

　　5.熟悉互動(dòng)技術(shù)環(huán)境,對廣告行業(yè)觸覺(jué)敏銳,思路清晰;

項目總監崗位職責11

　　崗位職責:

　　1.overall:活動(dòng)賽事項目的運營(yíng),市場(chǎng)推廣、和社交媒體運營(yíng);

　　2.目標:提高活動(dòng)賽事品牌影響力,吸引目標人群(主承協(xié)辦、市民),增加目標人群的品牌認知度和參與粘度;

　　3.業(yè)務(wù)線(xiàn): 1)項目運營(yíng):制定活動(dòng)賽事品牌和市場(chǎng)推廣的戰略規劃與執行標準,撰寫(xiě)項目方案、執行流程、項目分工及時(shí)間推進(jìn)表; 2)對接項目合作伙伴的市場(chǎng)和公關(guān)團隊,溝通推廣和傳播需求、目標和資源;聯(lián)絡(luò )、發(fā)動(dòng)項目相關(guān)的學(xué)校師生和教育類(lèi)媒體,挖掘傳播內容,拓展推廣渠道;

　　4.管理線(xiàn):統籌項目市場(chǎng)和公關(guān)團隊的人員分工與調配,制定明確崗位職責、相應kpi和內部工作流;

　　崗位要求:

　　1.體育營(yíng)銷(xiāo)及管理、活動(dòng)策劃、新聞等相關(guān)專(zhuān)業(yè)、本科及以上學(xué)歷;

　　2.在活動(dòng)賽事?tīng)I銷(xiāo)或者與公關(guān)活動(dòng)策劃相關(guān)的行業(yè)有5年以上工作經(jīng)驗,具有行業(yè)的人脈和資源;

　　3.在活動(dòng)賽事推廣方面具有實(shí)際操作的可證明案例;

　　4.熟悉活動(dòng)賽事的組織、運營(yíng)、與媒體推廣的`流程,具有將活動(dòng)賽事成功運營(yíng)與推廣的策劃、組織和實(shí)施能力;

　　5.具有大型活動(dòng)賽事類(lèi)項目的市場(chǎng)相關(guān)管理經(jīng)驗;

　　6.有強烈的進(jìn)取精神,良好的溝通協(xié)作能力及團隊合作精神,富有活力和激情,善于團隊管理、目標管理、績(jì)效管理。

項目總監崗位職責12

　　項目營(yíng)銷(xiāo)總監崗位職責

　　職責描述:

　　1、根據集團年度經(jīng)營(yíng)計劃,制訂本項目全年銷(xiāo)售工作計劃,并組織落實(shí),制定所轄業(yè)務(wù)領(lǐng)域流程、制度,并監督貫徹執行;

　　2、參與制訂的項目總體營(yíng)銷(xiāo)策略及具體營(yíng)銷(xiāo)計劃,并帶領(lǐng)項目營(yíng)銷(xiāo)團隊執行和實(shí)施,對營(yíng)銷(xiāo)工作的3大板塊-銷(xiāo)售、策劃、銷(xiāo)售支持全面管理,對項目的整體銷(xiāo)售指標負責。

　　3、審核項目銷(xiāo)售價(jià)格策略及階段銷(xiāo)售價(jià)格策略并上報執行,對銷(xiāo)售合同及補充協(xié)議進(jìn)行審核,對項目銷(xiāo)售執行情況進(jìn)行監控,組織建立客戶(hù)數據庫,建立完整的`售前、售中及售后服務(wù)體系;

　　4、根據部門(mén)工作計劃,對部門(mén)員工進(jìn)行日常工作分配、指導、激勵、考核,提升部門(mén)工作效率,培養營(yíng)銷(xiāo)管理干部,為營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)發(fā)展儲備人才,發(fā)展營(yíng)銷(xiāo)干部團隊能力;

　　5、對接和協(xié)調項目公司各部門(mén)及住宅公司各職能部門(mén),確保產(chǎn)品供貨、銷(xiāo)售道具建造、簽約及按揭等財務(wù)流程等內部配合順暢,滿(mǎn)足營(yíng)銷(xiāo)要求;協(xié)調當地銀行、房管局、工商等外部部門(mén),保障項目預售、簽約、按揭回款、廣告推廣、活動(dòng)等營(yíng)銷(xiāo)工作的順利執行

　　任職要求:

　　1、統招本科學(xué)歷及以上,8年以上營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)工作經(jīng)驗和3年以上團隊管理經(jīng)驗;

　　2、有良好的溝通、協(xié)調合作團隊的能力,責任心強,有狼性;

　　3、認同公司企業(yè)文化,有良好的職業(yè)操守,嚴格遵守國家法律法規,執行企業(yè)各種規章制度。

項目總監崗位職責13

　　崗位職責：

　　1、負責開(kāi)發(fā)重點(diǎn)政府客戶(hù)和行業(yè)大客戶(hù)的開(kāi)發(fā)，根據客戶(hù)的需求，提出解決方案；

　　2、通過(guò)與客戶(hù)進(jìn)行有效溝通了解客戶(hù)需求，尋找銷(xiāo)售機會(huì )并完成銷(xiāo)售業(yè)績(jì)；

　　3、按銷(xiāo)售計劃推進(jìn)項目進(jìn)程，完成銷(xiāo)售業(yè)績(jì)指標；

　　4、挖掘、拓展、跟蹤潛在客戶(hù)和商機，整理和分析各銷(xiāo)售渠道信息，并建立大客戶(hù)檔案；

　　5、定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通，建立良好的長(cháng)期合作關(guān)系；

　　6、負責組織和協(xié)調內外部資源，為客戶(hù)提供全生命周期服務(wù)，保證客戶(hù)滿(mǎn)意；

　　7、完成公司下達的各項任務(wù)指標；

　　崗位要求：

　　1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷，五年以上銷(xiāo)售經(jīng)或三年以上軟件類(lèi)項目大客戶(hù)銷(xiāo)售經(jīng)驗，5人以上團隊管理經(jīng)驗；

　　2、具備清晰的思路、敏銳的'判斷力、對商業(yè)機會(huì )的捕捉能力和商務(wù)談判能力；

　　3、善于時(shí)間管理，勇于面對工作中的壓力與挑戰，有強烈的責任心和敬業(yè)精神；

　　4、具備出色的溝通協(xié)調能力、項目管理能力、表達能力和團隊協(xié)作能力；

　　5、曾負責全國大客戶(hù)拓展工作，有各行業(yè)b端及政府資源，過(guò)往業(yè)績(jì)優(yōu)良者優(yōu)先考慮、

項目總監崗位職責14

　　崗位職責:

　　1、協(xié)助編寫(xiě)投標方案和咨詢(xún)服務(wù),并協(xié)助銷(xiāo)售部門(mén)完成銷(xiāo)售工作;

　　2、負責項目啟動(dòng)、項目計劃、項目實(shí)施、項目驗收等階段相關(guān)技術(shù)性工作;

　　3、負責協(xié)調解決項目實(shí)施過(guò)程中項目部與其他部門(mén)間合作技術(shù)問(wèn)題;

　　4、負責參與重要項目的售前支持;

　　5、負責與潛在客戶(hù)/合作伙伴的方案討論與技術(shù)交流。

　　任職要求:

　　1、統招本科以上學(xué)歷,計算機、信息等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

　　2、具備7年以上軟件行業(yè)工作經(jīng)驗,4年以上c/s或b/s體系結構軟件產(chǎn)品開(kāi)發(fā)及架構和設計經(jīng)驗;

　　3、要求3年以上的代碼編寫(xiě)工作經(jīng)驗;

　　4、具備豐富的大中型開(kāi)發(fā)項目的總體規劃、方案設計及技術(shù)隊伍管理經(jīng)驗;

　　5、對相關(guān)的技術(shù)標準有深刻的認識,對軟件工程標準規范有良好的把握;

　　6、至少負責過(guò)兩個(gè)以上的.大型軟件項目的總體設計、技術(shù)實(shí)施及項目管理,熟悉軟件產(chǎn)品研發(fā)過(guò)程;

　　7、精通大型數據庫如oracle、sql server等的開(kāi)發(fā);

　　8、對計算機系統、網(wǎng)絡(luò )和安全、應用系統架構等有全面的認識,熟悉項目管理理論,并有實(shí)踐基礎;

　　9、在應用系統開(kāi)發(fā)平臺和項目管理上有深厚的基礎,有大中型應用系統開(kāi)發(fā)和實(shí)施的成功案例。

項目總監崗位職責15

　　職責描述:

　　1、完善醫院專(zhuān)業(yè)管理體系,主要包括醫患安全、醫療質(zhì)量、服務(wù)管理等體系,通過(guò)專(zhuān)業(yè)管理持續提升醫療服務(wù)品質(zhì);

　　2、建立日常運營(yíng)、績(jì)效進(jìn)展等監督體系,持續優(yōu)化內部管理環(huán)節,確保醫院順利達成績(jì)效目標;

　　3、統一規劃醫院信息系統建設,提高醫療過(guò)程效率及各類(lèi)數據準確性、規范性;

　　4、根據公司業(yè)務(wù)發(fā)展規劃,推進(jìn)醫院的學(xué)科建設,構建運營(yíng)管理、醫療人才隊伍;

　　5、參與集團投資醫療項目,盡職調查并出具專(zhuān)業(yè)意見(jiàn)。

　　任職要求:

　　1、30歲以上,醫學(xué)專(zhuān)業(yè),留學(xué)背景,有歐美醫療機構工作經(jīng)歷尤佳;

　　2、熟悉中國醫療市場(chǎng),特別是珠三角地區醫療市場(chǎng),關(guān)注行業(yè)發(fā)展趨勢,有自己的見(jiàn)解;

　　3、有五年以上私立醫院或公立醫院管理營(yíng)運經(jīng)驗,了解行業(yè)各項政策法規,在行業(yè)內有一定知名度者尤佳;

　　4、持有執業(yè)醫師資格證書(shū),熟悉心血管和糖尿病患者群體的'用戶(hù)思維和消費特點(diǎn),權威專(zhuān)業(yè)形象,擅長(cháng)演講者尤佳;

　　5、具備良好職業(yè)素養,擁抱變化,執行力強。

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