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加工廠(chǎng)員工管理規章制度

時(shí)間:2022-05-07 08:25:01 員工管理 我要投稿
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加工廠(chǎng)員工管理規章制度(通用5篇)

  在現在社會(huì ),制度使用的頻率越來(lái)越高,制度是指要求大家共同遵守的辦事規程或行動(dòng)準則。什么樣的制度才是有效的呢?下面是小編幫大家整理的加工廠(chǎng)員工管理規章制度(通用5篇),歡迎閱讀與收藏。

加工廠(chǎng)員工管理規章制度(通用5篇)

  加工廠(chǎng)員工管理規章制度1

  一、水處理制水車(chē)間前需兩次更衣、穿工作服、工作鞋;

  二、做好班前空氣、環(huán)境消毒及配好刷桶用的消毒水;

  三、水處理生產(chǎn)前對空桶檢驗,重度污染的桶要單獨處理,嚴禁馬虎灌裝;

  四、對空桶外表要刷洗干凈,桶蓋消毒后方可使用;

  五、手要經(jīng)常清洗消毒,嚴禁用手指觸摸桶蓋內部接觸水的部位;

  六、嚴禁穿工作服與鞋出水處理車(chē)間,防止外來(lái)污染源;

  七、不準在水處理房抽煙、嗑瓜子、吃東西、閑聊天及干與工作無(wú)關(guān)的事情;

  八、上崗操作前應換衣、凈手,進(jìn)屋前十分鐘打開(kāi)水處理房間紫外線(xiàn)10-15分鐘后再工作;

  九、下崗前要對水處理環(huán)境場(chǎng)地進(jìn)行清洗,當天的消毒水用于地面消毒,做好環(huán)境衛生,臨鎖門(mén)前打開(kāi)紫外線(xiàn)燈對空氣做最后消毒;

  十、直接從事水處理制水的'工作人員(包括臨時(shí)工)必須每年進(jìn)行一次健康檢查,取得預防性健康體檢合格證者方可從事桶裝水生產(chǎn),凡患有痢疾、傷寒、病毒性肝炎、活動(dòng)期肺結核、化膿性或滲出性皮膚病及其他有礙飲水衛生的疾病和病原攜帶者不得從事飲用水水處理生產(chǎn)工作;

  十一、水處理從業(yè)人員上崗前,應當經(jīng)過(guò)衛生知識培訓,勤剪指甲,從業(yè)人員每年接受一次培訓,并有培訓考核記錄;

  十二、水處理從業(yè)人員必須保持良好的個(gè)人衛生,進(jìn)入車(chē)間前必須穿戴整潔的工作服、工作帽,工作服應蓋住外衣,頭發(fā)不得露于帽外,進(jìn)入灌裝間的人員必須進(jìn)行二次更衣,佩戴口罩方可進(jìn)入;

  十三、禁止在水處理車(chē)間內吸煙等其他有礙桶裝水衛生的活動(dòng);

  十四、不得穿戴工作服、工作帽和鞋,進(jìn)入非水處理生產(chǎn)場(chǎng)所(如廁所),工作前、便后必須洗手,不得將個(gè)人生活用品帶入車(chē)間。

  加工廠(chǎng)員工管理規章制度2

  一、總則

  1、為了確保生產(chǎn)秩序,保證生產(chǎn)車(chē)間各項工作順利開(kāi)展,營(yíng)造良好的工作環(huán)境,促進(jìn)本部們發(fā)展,結合生產(chǎn)車(chē)間實(shí)際情景,特制定本制度。

  2、本制度實(shí)用于生產(chǎn)部全體人員,具體包括車(chē)間管理人員及作業(yè)人員。

  二、人員管理

  1、車(chē)間全體人員必須遵守上下班作息時(shí)間,按時(shí)上下班。

  2、車(chē)間員工必須服從由上級指派的工作安排,盡職盡責做好本職工作,不得疏忽或拒絕管理人員命令或工作安排。

  3、全體車(chē)間人員工作時(shí)間必須按公司要求統一著(zhù)裝,更換工作鞋或鞋套進(jìn)入車(chē)間。

  4、車(chē)間人員在工作期間不得做與工作無(wú)關(guān)的事,例如:吃東西,閑坐聊天,聽(tīng)歌,打瞌睡等行為。

  5、對惡意破壞公司財產(chǎn)或盜竊行為,不論大小一經(jīng)發(fā)現,一律交總經(jīng)辦嚴厲處理。

  6、車(chē)間人員如因特殊情景需要請假,應按公司請假程序申請,得到批準方可離開(kāi)。

  7、工作時(shí)間內,倡導全體人員說(shuō)普通話(huà),禁止拉幫結派。

  三、作業(yè)管理

  1、車(chē)間嚴格按生產(chǎn)計劃排產(chǎn),根據車(chē)間設備和人員組織生產(chǎn)。

  2、生產(chǎn)流通確認以后,任何人不得隨意更改,如在作業(yè)過(guò)程中發(fā)現錯誤,應立即停止生產(chǎn),并向負責人報告研究處理。

  3、車(chē)間人員每日上崗前必須將所操作設備及工作區域進(jìn)行清理,保證工序內環(huán)境衛生,通道或公共區域由領(lǐng)班安排人員協(xié)調清理。

  4、車(chē)間人員生產(chǎn)完成后,如有剩余的物料及時(shí)交由物料員統計并退回倉庫,不得遺留在車(chē)間工作區域內。

  5、生產(chǎn)過(guò)程中好壞物料分別放入塑料箱或產(chǎn)品外箱,并要做出明顯的標記來(lái)區分物料好壞,不能混料。在生產(chǎn)過(guò)程中要注意節儉用料,不得隨意亂扔物料、工具,移交物料必須做好交際協(xié)調,并將出借物料、工具、半成品物料進(jìn)行登記。

  6、車(chē)間人員下班時(shí),要清理好自我的工作臺面,做好設備清理保養工作。最終離開(kāi)車(chē)間要將門(mén)窗,電源關(guān)掉,若發(fā)生意外事故,將追究最終離開(kāi)者的職責以及生產(chǎn)主管的職責。

  7、技術(shù)人員每周應對工具、設備、夾具進(jìn)行檢查、統計、維護等保養工作,并對損壞的工具進(jìn)行維修(保險絲熔斷、設備電源線(xiàn)斷裂等可被觀(guān)測到的損壞)。

  8、車(chē)間人員嚴格按工藝規程及產(chǎn)品質(zhì)量標準進(jìn)行操作,擅自更改生產(chǎn)工藝造成品質(zhì)問(wèn)題,由作業(yè)人員自行承擔職責。

  四、生產(chǎn)現場(chǎng)物品擺放及清潔衛生

  1、生產(chǎn)現場(chǎng)均為設定作業(yè)區,員工不得隨意到非作業(yè)區作業(yè),特殊情景需要借用場(chǎng)地,應請示批準。

  2、包裝好的產(chǎn)品應放置在暫放區內,標示明確,以便檢查驗收及轉序尋找,留有足夠的'搬運位置,以便搬運方便。禁止型號、規格、光電參數不一的產(chǎn)品混合擺放。

  3、每日在清理現場(chǎng)時(shí)必須將不能回收的廢物及時(shí)放到垃圾桶或外面的垃圾堆里,現場(chǎng)清理余料時(shí),將有用的余料清理出來(lái),交由物料員統計,統一保存及再利用;將有瑕疵的物料分類(lèi),交由物料員統計,統一進(jìn)行報廢處理。

  4、若在清理現場(chǎng)時(shí),發(fā)現價(jià)值高于10元或數量在大于5PCS良性物料及物品,從重處罰。

  五、技術(shù)人員產(chǎn)前樣評審

  1、技術(shù)人員應在物料到齊后訂單生產(chǎn)前1天進(jìn)行產(chǎn)品產(chǎn)前樣試制。并進(jìn)行上報與評審。

  2、技術(shù)人員產(chǎn)前樣評審合格后,投入生產(chǎn)時(shí)應及時(shí)按照工藝指導要求對產(chǎn)線(xiàn)員工進(jìn)行技術(shù)指導,指正生產(chǎn)過(guò)程中的問(wèn)題,并及時(shí)上報生產(chǎn)主管。

  加工廠(chǎng)員工管理規章制度3

  1、職工應按時(shí)上班,遲到或早退一次記警告一次。曠工一次扣除三天工資并記小過(guò)一次。

  2、除領(lǐng)班及組長(cháng)以上管理人員因工作關(guān)系在車(chē)間走動(dòng),其他人員不得離開(kāi)工作崗位相互竄崗,若因事需離開(kāi)工作崗位須向組長(cháng)申請并佩戴離崗證方能離崗,違者記警告一次。

  3、上班時(shí)光就應穿工作服,上班不允許穿拖鞋、短褲、赤背或衣帽不整,違者每次記警告一次。

  4、不得在車(chē)間工作時(shí)與班長(cháng)、車(chē)間主管爭吵,或與其它職工相互打罵、吵鬧,違者一次記小過(guò)一次,并作檢查。態(tài)度不好或一月內累計二次者予以記大過(guò)一次。

  5、酒后上班鬧事和影響工作者,記小過(guò)一次,寫(xiě)檢查。態(tài)度不好或一個(gè)月累計兩次予以記大過(guò)一次。

  6、廠(chǎng)區內除吸煙區外,其它地區嚴禁吸煙,違者每次記警告一次。造成危害者,追究其經(jīng)濟、行政及刑事職責。

  7、班中禁止做私活,違者每次記警告一次。

  8、偷盜公物或他人財物者,按實(shí)物價(jià)值10倍罰款,扣發(fā)工資,予以解雇。

  9、因生產(chǎn)需要,不服從主管按排者,記小過(guò)一次。

  10、未經(jīng)允許。嚴禁帶小孩和外人進(jìn)入車(chē)間,違者對當事人記警告一次。

  11、生產(chǎn)中不得聊天說(shuō)笑、看書(shū)看報,不準會(huì )客、打電話(huà)、吃零食、打瞌睡,聽(tīng)音樂(lè ),不得擅自離開(kāi)生產(chǎn)崗位,不得在產(chǎn)品上坐、躺、踩、踏,違者每次記警告一次。

  12、上班務(wù)必佩帶廠(chǎng)牌,違法亂紀者每次記警告一次,涂改、遺失廠(chǎng)牌罰款10元。

  13、嚴禁跨越或坐在任何機械部位,嚴禁隨意拆除、挪動(dòng)設備,嚴禁擅自拆裝一切電器,設備、控制柜、開(kāi)關(guān)箱,新安裝的各種設備未經(jīng)測試、試轉,不得擅自開(kāi)動(dòng)。違者每次記警告一次。

  14、嚴禁擅自動(dòng)用各類(lèi)消防器材,或在消防設施附近堆放其它物品,違者每次記警告一次。

  15、不得在生產(chǎn)區內隨意使用臨時(shí)電線(xiàn),如果急需使用,須經(jīng)主管人員批準,并由電工接電,用后應及時(shí)按期限拆除。違者每次記警告一次。

  16、各車(chē)間衛生由各車(chē)間負責打掃,設備、桌凳及半成品要擺放整齊。打掃不干凈,每次對車(chē)間職責人記警告一次。

  17、操作機器要切實(shí)做到人離關(guān)機停止使用時(shí)要及時(shí)切斷電源,違者每次對當事人記警告一次。

  18、中午、午時(shí)和夜班下班各車(chē)間負責人負責檢查各車(chē)間氣體是否有漏氣,水龍頭,燈管是否有關(guān),違者每次對車(chē)間職責人記警告一次;

  19、原材料、產(chǎn)品。生產(chǎn)用具務(wù)必輕拿、輕放,存放在指定地點(diǎn);如有亂丟產(chǎn)品者,每次記警告一次,情節個(gè)性嚴重的另作處理;

  20、凡生產(chǎn)出的半成品,成品等要分類(lèi)堆放整齊,產(chǎn)品不可亂擺亂放,務(wù)必標明數量、產(chǎn)品名稱(chēng),日期,違者每次對當事人記警告一次。

  21、成品及半成品務(wù)必每一層有紙隔板隔開(kāi),違者每次記職責部門(mén)職責人及當事人警告一次;

  22、各部門(mén)周轉的產(chǎn)品及外發(fā)陽(yáng)極的產(chǎn)品膠筐內的`擺放最少要低于膠框邊緣,且最上方一層務(wù)必放罷紙板蓋好產(chǎn)品,既每層膠框不能夠壓著(zhù)下一層產(chǎn)品,違者記職責人及當事人警告一次,

  23、各部門(mén)的紙隔板不能夠到處亂扔,用完之后要做回收處理,不可做報廢處理,違者記當事人警告一次。

  24、各部門(mén)對半成品,成品等不能夠在沒(méi)有紙包裝及隔板的包裝下裸露直接放在地板上,違者對當事人記警告一次;如教導不及時(shí)改善者記小過(guò)一次;

  25、員工上班及下班時(shí)光不能夠進(jìn)入辦公室,(除需工作要求外),違者記警告一次,

  26、部門(mén)早,晚交接班提前5分鐘打掃車(chē)間5s,中午。午時(shí)用餐提前5分鐘打掃衛生,洗手不得提前2分鐘,違者記警告一次;

  27、非上班時(shí)光,未經(jīng)允許,員工不得進(jìn)入生產(chǎn)車(chē)間,違者記小過(guò)一次;

  28、上、下班欽水時(shí)務(wù)必將剩水倒在指定的膠盆內,亂倒者記警告一次;

  29、生產(chǎn)現場(chǎng)務(wù)必持續整潔衛生,無(wú)污垢,無(wú)垃圾,無(wú)死角。生產(chǎn)現場(chǎng)人員著(zhù)裝務(wù)必大方、干凈、整潔。若發(fā)現有人亂涂亂畫(huà)、在墻上亂踢者要進(jìn)行追究當事人經(jīng)濟職責,違者記警告一次;

  為保障公司紀律的嚴肅性,公司要求各有關(guān)人員務(wù)必嚴格遵照執行。同時(shí)要求車(chē)間管理與班長(cháng)嚴加管理。確保禮貌生產(chǎn)、安全生產(chǎn)、保質(zhì)保量生產(chǎn)。

  加工廠(chǎng)員工管理規章制度4

  1、車(chē)間工作人員應持續良好的個(gè)人衛生,勤洗澡,勤換衣服,勤理發(fā),不得留長(cháng)指甲和涂指甲油。

  2、進(jìn)入車(chē)間務(wù)必穿戴工作服,頭發(fā)不得外露,不得穿拖鞋、背心、赤膊,短褲、超短裙及肉色絲襪進(jìn)入車(chē)間。

  3、不得將生產(chǎn)無(wú)關(guān)的個(gè)人用品和飾物(如手表、耳環(huán)、首飾等)帶入車(chē)間,更不得把生產(chǎn)工具帶出車(chē)間。

  4、車(chē)間內嚴禁吸煙(含在廁所內),一經(jīng)發(fā)現200元次。

  5、車(chē)間內使用的.工具和設備每一天上下班之前進(jìn)行5S活動(dòng),并保證安全有效,工作過(guò)程中務(wù)必按相關(guān)規定進(jìn)行操作。

  6、每道工序務(wù)必理解車(chē)間管理人員的檢查、監督,不得蒙混過(guò)關(guān),虛報數量,并配合管理人員的工作,不得頂撞、辱罵管理人員否則給予50元罰款如情節嚴重者開(kāi)除出廠(chǎng)。

  7、對于工作中出現的工作漏失,(如漏放附件與包錯板子等),視情節輕重分別予以5-50元不等處罰。

  8、員工在工序操作過(guò)程中不得隨意損壞物料、工作器具等設備,違者按原價(jià)賠償。

  9、員工在上班過(guò)程中不得隨意走動(dòng)(管理人員因工作需要除外),不得大聲吵鬧、喧嘩,不得播放音樂(lè )。

  10、員工上班期間隨時(shí)持續工作環(huán)境的整潔,不可亂扔垃圾,不可浪費公司的產(chǎn)品。

  11、所有員工要聽(tīng)從管理人員的安排,服從生產(chǎn)安排、調動(dòng),努力學(xué)習生產(chǎn)技術(shù),提高自身素質(zhì),提高勞動(dòng)效率。

  12、員工在運送物料時(shí)要盡量做到輕拿輕放,避免因個(gè)人失誤給公司造成損失和浪費。所以造成的損失由員工自我負責。

  13、員工之前要互相監督,對包庇、隱瞞不良行為者一經(jīng)查實(shí)嚴厲處罰。

  14、員工在作業(yè)時(shí)務(wù)必按要求戴好手套,同時(shí)務(wù)必做好自檢和互檢工作,如發(fā)現問(wèn)題要及時(shí)向車(chē)間負責人反映,不可擅自使用不良材料和讓不合格品進(jìn)入下一道工序,務(wù)必嚴格按照品質(zhì)要求作業(yè)。

  15、每一天工作結束后要對工作臺面、及地面進(jìn)行清洗清潔,地面不得出現積水現象,同時(shí)整理好工作器具并擺放整齊。

  加工廠(chǎng)員工管理規章制度5

  1、員工上班應著(zhù)裝整潔,不準穿奇裝異服,進(jìn)入公司需換拖鞋,鞋子按劃分區域整齊擺放。必須正確佩帶廠(chǎng)牌,穿工作服上班。不得攜帶任何個(gè)人物品,如手機、MP3、手袋、食品等。

  2、上班時(shí),物料員須及時(shí)把物料備到生產(chǎn)線(xiàn),并嚴格按照規定的運作流程操作,不得影響工作的'順利進(jìn)行。

  3、員工在作業(yè)過(guò)程中,必須堅持50-80CM以上的距離,不得擠坐在一齊,作業(yè)時(shí)須按要求帶好手套或指套,同時(shí)必須自覺(jué)做好自檢與互檢工作,如發(fā)現問(wèn)題并及時(shí)向品檢與組長(cháng)反應,不可擅自使用不良材料以及讓不合格品流入下道工序,必須嚴格按照品質(zhì)要求作業(yè)。

  4、每道工序必須理解車(chē)間品管檢查、監督,不得蒙混過(guò)關(guān),虛報數量,并配合品檢工作,不得頂撞、辱罵。

  5、小零配件必須用蘭色膠盒盛放,一個(gè)盒子只可裝一種零配件,安裝過(guò)程中發(fā)現的不良品必須用紅色膠盒盛放,所有的物料盒排成一行放于工作臺面的左手邊。

  6、所有員工必須按照操作規程(作業(yè)指導書(shū),檢驗規范等)操作,如有違規者,視情節輕重予以處罰。

  7、員工在工序操作過(guò)程中,不得隨意損壞物料,工具設備等違者按原價(jià)賠償。

  8、工作時(shí)間離崗時(shí),需經(jīng)班組長(cháng)同意并領(lǐng)取離崗證方可離開(kāi),限時(shí)十分鐘內。

  9、上班注意節儉用水用電,停工隨時(shí)關(guān)水關(guān)電。

  10、下班前必需整理好自我崗位的產(chǎn)品物料和工作臺面,凳子放入工作臺下頭。

  11、員工之間須互相監督,對包庇、隱瞞行為不良者一經(jīng)查處嚴厲處罰、

  12、任何會(huì )議和培訓,不得出現遲到、早退和曠會(huì )。

  13、本車(chē)間鼓勵員工提倡好的提議,一經(jīng)采用根據實(shí)用價(jià)值予發(fā)獎勵。

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