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招聘的啟事[熱]
招聘的啟事1
中國人壽保險(集團)公司屬?lài)写笮徒鹑诒ｋU企業(yè)，集團公司及其子公司構成了我國最大的國有商業(yè)保險集團。公司業(yè)務(wù)范圍涵蓋壽險、財產(chǎn)險、養老保險(企業(yè)年金)、資產(chǎn)管理、另類(lèi)投資、海外業(yè)務(wù)、電子商務(wù)等多個(gè)領(lǐng)域，并通過(guò)資本運作參股了多家銀行、證券公司等其他金融和非金融機構，是我國資本市場(chǎng)最大的機構投資者之一。連續13年入選《財富》全球500強企業(yè)，排名由20xx年的290位躍升為20xx年的94位，并連續8年入選世界品牌500強。
![招聘的啟事[熱]](https://p.9136.com/00/l/d5d0c6b85_2.jpg)
中國人壽保險股份有限公司南平分公司是中國人壽保險股份有限公司在南平市的分支機構，下轄10個(gè)縣支公司，服務(wù)網(wǎng)絡(luò )覆蓋全市，穩居全市壽險市場(chǎng)第一。
因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，需招聘代理合同制組訓以及公司柜員若干名，現將有關(guān)事項通知如下：
一、代理合同制組訓招聘需求
(一)、招聘崗位
1、個(gè)險渠道代理制組訓12名
2、銀保渠道代理制組訓若干名(全市統籌)
本次招聘的人員一律簽訂代理合同，安排在銷(xiāo)售渠道職場(chǎng)使用。
(二)、招聘條件
1、全日制本科(以上)學(xué)歷;
2、年齡28周歲以下(特別優(yōu)秀可以適當放寬年齡至35周歲，但需事前審批)。
3 、外表形象、氣質(zhì)較好;具備良好的心理素質(zhì)及外向樂(lè )觀(guān)的`性格，善于與人主動(dòng)交流;
4、身體健康，無(wú)不良記錄。
5、有文娛、體育特長(cháng)的可優(yōu)先
特別優(yōu)秀的可適當放寬條件。
(三)、招聘要求
1、報名
(1)、報名人提交《報名表》(見(jiàn)附件)、身份證復印件、學(xué)歷復印件。報名截止日期20xx年xx月xx日，通過(guò)以下方式之一：
方式一：郵寄至市公司個(gè)險銷(xiāo)售部葉高建處(郵寄地址：xx市延平區長(cháng)富花園 中國人壽保險股份有限公司南平分公司 個(gè)險銷(xiāo)售部 葉高建，郵編 xxxxxxx)。
方式二：本人到市公司個(gè)險銷(xiāo)售部投檔
(2)、報名資格審核。經(jīng)資格初審合格后，參加考試。
2、考試
(1)、考試時(shí)間初定x月上旬(具體時(shí)間，將另行通知)
(2)、考試總分100分(筆試40分、面試60分)，考場(chǎng)設在南平分公司。
(四)、簽訂代理合同
通過(guò)市公司筆試、面試合格人員，參照個(gè)人代理人方式與所在公司簽訂代理合同。聘用后安排在職場(chǎng)工作3個(gè)月，考核合格可任職場(chǎng)組訓，考核不合格的解除代理合同。
(五)、其他事項
1、應聘者參加考試時(shí)，帶學(xué)歷證件等原件到考場(chǎng)復核。
2、不明事項可來(lái)電咨詢(xún)：xxxxxxxx(葉先生)
二、公司柜員招聘需求
(一)、招聘崗位分布
(二)、招聘條件
1、全日制大專(zhuān)(以上)學(xué)歷;應聘收付費崗的需持有會(huì )計證。
2、年齡28周歲以下。
3 、外表形象、氣質(zhì)較好;具備良好的心理素質(zhì)及外向樂(lè )觀(guān)的性格，善于與人主動(dòng)交流;
4、身體健康，無(wú)不良記錄。
特別優(yōu)秀的可適當放寬條件。
(三)、招聘要求
1、報名
(1)、報名人提交《報名表》(見(jiàn)附件)、身份證復印件、學(xué)歷復印件。報名截止日期20xx年5月30日，通過(guò)以下方式之一：
方式一：郵寄至市公司人力資源部陳秀芳處(郵寄地址：xx市xx區長(cháng)富花園 中國人壽保險股份有限公司南平分公司 人力資源部 陳秀芳，郵編 xxxx)。
方式二：本人到市公司人力資源部投檔
(2)、報名資格審核。經(jīng)資格初審合格后，參加考試。
2、考試
(1)、考試時(shí)間初定x月上旬(具體時(shí)間另行通知)
(2)、考試總分100分(筆試40分、面試60分)，考場(chǎng)設在南平分公司。
3、體檢
(四)、簽訂勞動(dòng)合同
通過(guò)市公司筆試、面試、體檢合格人員，簽訂業(yè)務(wù)類(lèi)勞動(dòng)合同。試用期2個(gè)月，考核不合格的解除勞動(dòng)合同。
(五)、其他事項
1、應聘者參加考試時(shí)，帶學(xué)歷證件等原件到考場(chǎng)復核。
2、不明事項可來(lái)電咨詢(xún)：xxxxxxx、xxxxxxx(陳女士)
xxx保險股份有限公司南平分公司
人力資源部
20xx年xx月xx日
招聘的啟事2
根據工作需要，xx市xx區水產(chǎn)畜牧獸醫局決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘編外工作人員，現將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘崗位和人數及范圍
1、招聘崗位：鄉鎮動(dòng)物檢疫協(xié)檢員，主要工作是協(xié)助鄉鎮水產(chǎn)畜牧獸醫站開(kāi)展動(dòng)物檢疫防疫工作。
2、招聘人數10人。其中xx鎮2人、蒙公鄉1人、山北鄉1人、東龍鎮1人、三里鎮1人、五里鎮1人、石卡鎮2人、大嶺鄉1人。
3、招聘范圍：為方便工作，原則上應聘人員從所應聘崗位的所在鄉鎮村級動(dòng)物疫病防治員中招聘。
二、招聘條件
�。ㄒ唬┳袷貞椃ê头�，政治思想素質(zhì)好，具有良好的品行；
�。ǘ┥眢w健康，無(wú)不良嗜好；
�。ㄈ┴熑涡膹�，工作有熱情，職業(yè)道德良好；
�。ㄋ模┠挲g不超過(guò)50歲；
�。ㄎ澹┚哂行竽莲F醫中專(zhuān)或以上學(xué)歷，從事村級動(dòng)物疫病防治員工作在二年以上，熟練掌握運用動(dòng)物防疫檢疫技術(shù)規范，并能熟練運用計算機進(jìn)行動(dòng)物檢疫電子出證。
三、報名事項
報名時(shí)間為20xx年1月10—20xx年1月20日（上午8:00—12:00，下午2：30—5：00，節假日除外）。應聘者請持本人身份證、畢業(yè)證書(shū)及其復印件、近期2張小2寸免冠彩色照片和報名表（附后）一式2份到xx區水產(chǎn)畜牧獸醫局辦公室報名（xx區交通局大院后水產(chǎn)畜牧獸醫局大樓），聯(lián)系人：黃鐸，聯(lián)系電話(huà)：xxxxxxxxxx。
四、招聘程序
�。ㄒ唬┟嬖�
我局組織人員按照招聘條件對應聘者進(jìn)行資格審查，資格審查通過(guò)后，我局以電話(huà)形式通知符合報名條件人員參加面試。應聘者凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消其聘用資格。
面試內容與預錄名額：面試考試內容為行政法律法規、畜牧獸醫法規、畜牧獸醫基礎理論、動(dòng)物檢疫知識。面試總分為100分。根據面試成績(jì)，按招聘名額的`1:2比例考核程序，將面試通過(guò)納入考核的人員名單予以公示。面試不通過(guò)者不得進(jìn)入考核。面試時(shí)間、地點(diǎn)以電話(huà)通知為準。如不按規定時(shí)間參加面試的，視為放棄面試資格。
�。ǘ┛己�
面試結束后，對面試通過(guò)納入考核的人員，以鄉鎮水產(chǎn)畜牧獸醫站為單位進(jìn)行評議，提出書(shū)面鑒定，再由區水產(chǎn)畜牧獸醫局依據鄉鎮水產(chǎn)畜牧獸醫站的工作鑒定，組織考核領(lǐng)導小組進(jìn)行考核，考核分為100分�？己藘热莅ǎ赫伪憩F、服務(wù)質(zhì)量、完成責任目標任務(wù)、區局領(lǐng)導評審等。
�。ㄈ┢赣�
面試和考核結束后，按面試成績(jì)占60%、考核成績(jì)占40%折算總成績(jì)。根據總成績(jì)從高到低的順序，按1：1比例確定最終聘用人選。將聘用人員名單予以公示。由xx區水產(chǎn)畜牧獸醫局與擬聘用人員按照勞動(dòng)合同法規定簽訂《聘用合同》�！镀赣煤贤芬荒暌缓�。
五、工資待遇
實(shí)行績(jì)效管理。聘用人員工資按廣西最低工資標準執行，平時(shí)預領(lǐng)工資額的70%，剩余30%工資則通過(guò)年終考核后，由鄉鎮水產(chǎn)畜牧獸醫站根據績(jì)效結算發(fā)放。本次招聘的工作人員為勞動(dòng)合同工，設2個(gè)月的試用。工資待遇面議，參照區直其他部門(mén)編外工作人員待遇執行，單位負責繳納二險（養老保險、工傷保險），個(gè)人繳費部分在工資代扣。
本公告未盡事宜，請直接與xx市xx區水產(chǎn)畜牧獸醫局辦公室聯(lián)系。聯(lián)系電話(huà)：xxxxxxxxxx。
招聘的啟事3
為進(jìn)一步貫徹落實(shí)國家和省、市醫藥衛生體制改革精神，本著(zhù)人才優(yōu)先、高端引領(lǐng)的原則，xx市直醫療機構計劃于x年12月4日參加在北京舉辦的“第十九屆全國醫藥衛生行業(yè)人才招聘會(huì )”，現場(chǎng)招聘事業(yè)單位工作人員155名。有關(guān)事項通知如下：
一、招聘對象及條件
�。ㄒ唬⿷獙卯厴I(yè)生，須在x年7月31日前順利畢業(yè)并取得研究生及以上學(xué)歷、碩士及以上學(xué)位；
�。ǘ┩鶎么T士研究生，未經(jīng)人事部門(mén)正式派遣。
�。ㄈ┓梢幎ǖ牟坏闷赣玫娜藛T，不能應聘。其他條件以用人單位發(fā)布的公告為準。
二、招聘時(shí)間和地點(diǎn)
�。ㄒ唬⿻r(shí)間：12月4日
�。ǘ┑攸c(diǎn)：全國農業(yè)展覽館3號館
請有意應聘人員務(wù)必于12月4日9:00—14:00到應聘單位展位前報名。x年應屆畢業(yè)生需提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表、身份證等證明材料原件和復印件；往屆畢業(yè)生需提供畢業(yè)證、學(xué)位證、報到證和身份證等材料原件和復印件。招聘會(huì )上通過(guò)用人單位和應聘者的'雙向選擇，在市人力資源和社會(huì )保障局、市衛生計生委等招聘主管部門(mén)的指導領(lǐng)導下，由用人單位組織面試，面試合格的應聘人員，可以現場(chǎng)簽訂就業(yè)意向書(shū)�，F場(chǎng)簽訂意向人員經(jīng)體檢、考察合格后與用人單位簽訂聘用合同，實(shí)行編制備案制管理。
招聘的啟事4
綜高一部學(xué)工辦決定近期招聘學(xué)生會(huì )成員。我們期待你的加入，學(xué)生會(huì )因為你們的加入而有更加旺盛的生命力。你們的熱情，你們的參與，都會(huì )是學(xué)生會(huì )新的力量和源泉! 基本目標：以學(xué)生為中心，積極開(kāi)展有益于學(xué)生身心健康的各項活動(dòng)，讓學(xué)生在學(xué)習之余享受校園生活的樂(lè )趣，實(shí)現學(xué)生自我管理的'組織。我們的宗旨是“服務(wù)同學(xué)，提高自己”，從學(xué)生的一切利益出發(fā)，充當好學(xué)生與老師、學(xué)生與學(xué)生之間相互溝通的橋梁。我們的目標是讓校園生活變得繽紛多彩!
一、招聘對象及招聘條件：
1、高一學(xué)生
2、有良好的思想道德修養，上進(jìn)心強。
3、能堅定樹(shù)立為同學(xué)服務(wù)的思想，有較強的工作責任心和團結協(xié)作精神。
4、熱心學(xué)生會(huì )工作，組織管理能力強。
5、能在學(xué)習、紀律、生活等方面起到模范帶頭作用，積極創(chuàng )造良好的工作作風(fēng)。
二、招聘部門(mén)：
1、紀檢部 2、衛生部 3、體育部 4、文藝部 5、宣傳部
三、招聘程序：
1、報名 班主任推薦4名學(xué)生，填寫(xiě)《學(xué)生會(huì )納新申請表》于9月25日下午放學(xué)前交學(xué)生會(huì )王睿處。
2、初選 根據報名表、面試初選部分試用人員。請參加面試的同學(xué)準備2分鐘左右的自我介紹。
3、試用 參加日常檢查工作，以老學(xué)生會(huì )成員帶新成員的方式，試用三周。
4、分配 對通過(guò)試用期的人員根據個(gè)人能力及特長(cháng)進(jìn)行分配。
****學(xué)校
20xx年1月23日
招聘的啟事5
工作地點(diǎn)：***
崗位職責：
1)在中籍助教協(xié)助下，主導完成專(zhuān)業(yè)課程的教學(xué)，并協(xié)助進(jìn)行課程優(yōu)化與開(kāi)發(fā);
2)將課程教學(xué)計劃與實(shí)踐相結合，對教學(xué)過(guò)程中出現的問(wèn)題進(jìn)行紀錄和總結，并及時(shí)優(yōu)化，積累教學(xué)經(jīng)驗;
3)監督和管理學(xué)員的學(xué)習效果，建立定期向家長(cháng)的反饋機制，保持與家長(cháng)的良好溝通;
4)協(xié)助中心完成與教學(xué)相關(guān)的其他市場(chǎng)活動(dòng);
5)完成教學(xué)主管安排的其他教學(xué)相關(guān)工作。
任職要求：
1 英語(yǔ)為母語(yǔ)，發(fā)音標準，表達能力強，一年以上早教教師經(jīng)驗，會(huì )簡(jiǎn)單中文者優(yōu)先;
2 熱愛(ài)教育事業(yè)，喜愛(ài)小孩，掌握與兒童溝通的方法，并樂(lè )于與兒童主動(dòng)溝通;
3 性格活潑，富有親和力，對幼兒有愛(ài)心、耐心、責任心，形象氣質(zhì)俱佳;
4 善于調動(dòng)幼兒的學(xué)習積極性和吸引兒童注意力;
5 具備較強的學(xué)習能力和敬業(yè)精神。
工作地點(diǎn)：***
工作性質(zhì)：全職
工作經(jīng)驗：一年以上
要求：英語(yǔ)綜合能力熟練
公司介紹：
***教育科技有限公司成立于 20xx 年，成立伊始即秉承 “ 家庭成長(cháng)專(zhuān)家即成長(cháng)家 ” 的.理念。 123+ 智 匯 成 長(cháng) 中心于20xx 年成功注冊，它整合了全球范 圍內嬰幼兒早期教育的理念及體系，并形成了一套獨有并適合中國兒童的成長(cháng)發(fā)展的定制模式，即基于嬰幼兒的成長(cháng)周期的特點(diǎn)，通過(guò)以觀(guān)察幼兒自發(fā)為中心，結合專(zhuān)項興趣訓練 ，配合活動(dòng)感知的定制課程體系，并同時(shí)關(guān)注家庭教育，幫助家長(cháng)角色轉換 ，提升家庭成員全面成長(cháng)。
招聘的啟事6
中學(xué)化學(xué)教師
五險一金 包吃 交通補助 飯補 加班補助
招2人本科1-2年
無(wú)錫 - 錫山 - 錫北無(wú)錫錫山八士鎮振新路 查看地圖
職位描述
認真負責，吃苦耐勞，學(xué)科專(zhuān)業(yè)能力強，有一定的溝通能力，熱愛(ài)教育，服從管理
有教學(xué)經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。
公司介紹
專(zhuān)業(yè)致力于中小學(xué)教育各科輔導，精品小組 ，一對一 ，晚輔導。糾正學(xué)生不良學(xué)習習慣.通過(guò)小班化、個(gè)性化的教學(xué)模式，根據學(xué)生個(gè)人情況選擇不同的`教學(xué)模式，幫助學(xué)生提高應試能力，提升成績(jì)。學(xué)習進(jìn)度與學(xué)生所在學(xué)校同步，兼顧鞏固基礎知識及知識擴展，讓學(xué)生在競爭中獲得自信和成功
招聘的啟事7
根據工作需要，學(xué)院現招聘會(huì )計一名。
一、招聘條件
1、本科及以上學(xué)歷;
2、有會(huì )計師職稱(chēng);
3、年齡在35周歲以下;
4、男性;
5、有在四星級以上酒店從事餐飲成本核算、成本控制工作經(jīng)驗。
二、報名方式
請有意者將個(gè)人簡(jiǎn)歷，附畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、職稱(chēng)證、工作經(jīng)歷證明等掃描件，通過(guò)電子郵件發(fā)送至如下郵箱，郵箱名為：xxxxxxxxxxxx。
三、聘用方式及待遇
(1)人員一經(jīng)錄用，以人事代理方式聘用，人事檔案進(jìn)入xx省人才交流服務(wù)中心，錄用后學(xué)院和受聘人員簽訂聘用合同，其中試用期三個(gè)月。
(2)按照國家工資政策，聘用期內受聘人員享受公辦本科院校同類(lèi)人員工資待遇，學(xué)院按有關(guān)規定辦理養老保險、醫療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險和住房公積金。
三、報名截止日期：xxxx年10月20日
聯(lián)系地址：xx省合肥市巢湖黃麓科教園(郵編：xxxxx)
學(xué)校網(wǎng)址：xxxxxxxxxxxxx
聯(lián)系電話(huà)：xxxxxxxxxxxxx(固話(huà)、傳真)。
郵箱：xxxxxxxxxxxxxx
聯(lián)系人：金鳳老師
xx建筑大學(xué)城市建設學(xué)院
xxxx年9月28日
招聘的啟事8
招聘崗位：
淘寶客服
職位描述：
�。�、通過(guò)旺旺在線(xiàn)聊天，解答顧客對產(chǎn)品的疑問(wèn)，促成訂單成交；
�。�、完成團隊銷(xiāo)售任務(wù)。
任職要求：
�。�、熟悉電腦操作，漢字打字速度50字／分以上；
�。�、熟悉網(wǎng)絡(luò )購物售前售后流程；
�。�、能適應做早晚班工作，早班（8:30--17:30），晚班（14:30--23:30）；
�。�、有銷(xiāo)售方面工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。進(jìn)入公司后將接受相關(guān)的`培訓，迅速幫助你成長(cháng)為一名專(zhuān)業(yè)的淘寶客服。
工作時(shí)間：
做六休一工作假期：按規定享有各種節假日。
工作地點(diǎn)：
長(cháng)沙市雨花區萬(wàn)科金域華府3期26棟2505薪資待遇：3000-5000元（基本工資＋提成＋全勤＋獎金）
招聘的啟事9
本公司在岳陽(yáng)成立有五年之余，五年的成長(cháng)、五年的發(fā)酵成就了五年的我們。目前在湖南同類(lèi)型的游戲推廣公司中名列前茅，有著(zhù)豐富的資源，系統的教學(xué)優(yōu)美的環(huán)境。
最好的工作，只為遇見(jiàn)最好你的
招聘職位：網(wǎng)頁(yè)游戲推廣+手機游戲推廣
任職要求：
1. 熱衷于游戲，并且玩過(guò)多款大型游戲，熟知網(wǎng)頁(yè)游戲和手機游戲者優(yōu)先。
2. 曾擔任過(guò)游戲公會(huì )(幫會(huì ))管理或者創(chuàng )建過(guò)游戲公會(huì )(幫會(huì ))者優(yōu)先。
3. 熟練使用YY、QQ等網(wǎng)絡(luò )聊天工具，具有一定的文字以及語(yǔ)言的溝通、協(xié)調、管理能力。
4. 對于游戲有一定的領(lǐng)悟以及閱讀能力，但不會(huì )沉迷游戲。
5. 性格開(kāi)朗(起碼網(wǎng)絡(luò )上要開(kāi)朗互動(dòng)性強)，熱愛(ài)與人交流交際，主觀(guān)能動(dòng)性強，團隊意識強。
6. 為人要負責、誠信、積極、樂(lè )觀(guān)，對自己工作負責，肯吃苦。
7. 年齡17—30，男女不限，學(xué)歷不限，只看能力。
8. 本公司組織專(zhuān)人培訓，讓新人快速輕松上手工作流程。
工作內容：
謹記一點(diǎn)我們不是游戲代練我們是做游戲的推廣按照公司所提供的方法推廣用戶(hù),在游戲內維護好玩家,刺激玩家消費,減少玩家的流失率組織好玩家來(lái)我們平臺長(cháng)期穩定的玩游戲，公司是屬于網(wǎng)頁(yè)游戲的推廣和網(wǎng)頁(yè)游戲玩家的服務(wù)性質(zhì)，需要大家能積極主動(dòng)的跟玩家溝通交流，以網(wǎng)絡(luò )銷(xiāo)售的模式經(jīng)營(yíng)。
福利待遇：
1. 底薪 20xx-5000 + 提成百分之18 + 獎金(月入平均5000)(如果只是想混底薪我們不適合你)
2. 包食宿，有空調、洗衣機、熱水器，水電費全包!
3. 有良好的晉升制度(員工--精英員工--組長(cháng)--主管)
4. 公司有不低的年終獎 全勤獎
5. 每月公司安排聚餐和唱K等活動(dòng)
6. 做六休一，工作環(huán)境輕松自由，每天就是上網(wǎng)聊天玩游戲
我們是游戲愛(ài)好者，我們是一群充滿(mǎn)激情的'年輕人，簡(jiǎn)單的公司人際關(guān)系，高效的辦事節奏，推動(dòng)公司快速地發(fā)展，有草根的激情也有長(cháng)遠的規劃，期待志同道合的你加入!
你熱愛(ài)游戲嗎? 你想坐擁高薪嗎?那么，加入龍翔網(wǎng)絡(luò )，成就高薪夢(mèng)想!
工作地址：
聯(lián)系方式：
招聘的啟事10
因學(xué)校教學(xué)工作需要，我校面向社會(huì )招聘駕駛員1名。
[具體要求]
1、性別：男
2、年齡：40歲以下
3、學(xué)歷：高中及以上學(xué)歷
4、駕照類(lèi)型：A1
5、崗位主要職責：
(1)、對汽車(chē)駕駛熟練掌握，為學(xué)校提供優(yōu)質(zhì)駕駛服務(wù)。
(2)、負責車(chē)輛日常維護及保養。
(3)、熟悉路況，遵守交通法紀，安全意識強。
6、任職要求：
(1)、遵守法律，愛(ài)崗敬業(yè)，有強烈的事業(yè)心與責任心；
(2)、工作積極主動(dòng)，任勞任怨，對工作有高度責任心；有獨立工作能力，動(dòng)手能力強，耐心細致；有良好的溝通能力和團隊合作精神；
(3)、身體健康。
[特別說(shuō)明]
1、試用期一年；
2、試用期滿(mǎn)并經(jīng)考核合格后簽訂聘用合同；
3、工資待遇享受校內聘用職工二級崗標準；
4、根據國家有關(guān)規定辦理相關(guān)保險；
5、如果應聘人員為部隊隊伍軍人，我校將優(yōu)先考慮。
[應聘程序]
1、寄送應聘資料：個(gè)人簡(jiǎn)歷一份（紙質(zhì)材料：寫(xiě)明有效聯(lián)系方式）；身份證、畢業(yè)證書(shū)和相關(guān)資格證書(shū)的'復印件、最近生活照一張；寄送材料截止日期：1月23日（材料恕不退還）
2、材料審核合格，通知面試。
請有意競聘者與我校人事科聯(lián)系。
聯(lián)系人：x老師，x老師
聯(lián)系電話(huà)：xx
聯(lián)系地址：xxx號轉人事科
郵編：xx
xx學(xué)校
20xx年xx月xx日
招聘的啟事11
公司簡(jiǎn)介
遼寧申華商品交易中心有限責任公司是一家成立于20xx年的大型現貨商品交易服務(wù)平臺。公司注冊資金5000萬(wàn)元人民幣，主要股東為大型國有企業(yè)集團。交易中心項目計劃開(kāi)設汽車(chē)整車(chē)及零配件、稀貴資源等交易品種，推出現貨協(xié)議交易服務(wù)（含保稅展示交易及電子商城服務(wù)）、單向競價(jià)交易和商品發(fā)售交易服務(wù)，預計年交易額超千億元。
20xx年3月，響應國家“發(fā)展創(chuàng )新，振興經(jīng)濟”的號召，獲遼寧省政府批準，大連市金浦開(kāi)發(fā)區給予多項政策優(yōu)惠，大型國有企業(yè)集團聯(lián)手業(yè)內中堅力量創(chuàng )立“遼寧申華商品交易中心有限責任公司”。公司成立伊始即將自身定位為本行業(yè)領(lǐng)導者，在主管監管部門(mén)的監督指導下，嚴格把控各項風(fēng)險，以促進(jìn)社會(huì )主義市場(chǎng)經(jīng)濟
工作地點(diǎn)
工作地點(diǎn)：和平廣場(chǎng)
聯(lián)系方式
聯(lián)系電話(huà)：18640930344
聯(lián)系郵箱：30075837@qq.com
招聘職位
一、客服專(zhuān)員
崗位職責：
1、按照交易所的服務(wù)規范和業(yè)務(wù)流程服務(wù)會(huì )員及會(huì )員單位；
2、接受客戶(hù)咨詢(xún)，記錄客戶(hù)咨詢(xún)、投訴內容，按照相應流程給予客戶(hù)反饋；
3、密切關(guān)注會(huì )員的相關(guān)需求，為會(huì )員提供咨詢(xún)解答等服務(wù)；
4、良好的工作執行力，嚴格按規范及流程進(jìn)行工作或相關(guān)操作；
5、完成上級交辦的其他事。
任職資格：
1、形象氣質(zhì)俱佳金融、營(yíng)銷(xiāo)、電子商務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷；
2、熱愛(ài)金融行業(yè)，務(wù)必善于溝通，具有敏銳的觀(guān)察力，良好的人際交往能力；
3、工作認真負責，誠實(shí)，好學(xué)；
4、有熱忱為他人服務(wù)的心態(tài)和激情。
二、PHP開(kāi)發(fā)工程師
崗位職責：
1、根據交易所要求完成軟件系統代碼的實(shí)現，開(kāi)發(fā)開(kāi)發(fā)工作；
2、輔助進(jìn)行系統的功能定義,程序設計；
3、根據需求完成代碼編寫(xiě)，調試，測試和維護；
4、分析并解決軟件開(kāi)發(fā)過(guò)程中的問(wèn)題；
5、協(xié)助測試工程師制定測試計劃，定位發(fā)現的問(wèn)題；
6、完成交易所要求的相關(guān)任務(wù)目標。
任職資格：
1、計算機或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科學(xué)歷；
2、精通PHP，具備在Linux和Windows平臺下使用PHP開(kāi)發(fā)網(wǎng)站的經(jīng)驗；熟練使用XHTML、HTML、XML、Javascript以及CSS編寫(xiě)等3年以上軟件開(kāi)發(fā)經(jīng)驗；
3、邏輯思維能力強，做事有條理性，有較強的分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力；
4、團隊合作意識高，具有良好的溝通、表達能力，愛(ài)崗敬業(yè)；
三、UI設計師
崗位職責：
1、負責交換所的產(chǎn)品圖形及界面的設計；
2、負責交易所交互界面流程和操作規范的設計；
3、負責軟件界面的美術(shù)設計、創(chuàng )意工作和制作工作；
4、提出構思新穎、有高度吸引力的創(chuàng )意設計；
5、對頁(yè)面進(jìn)行優(yōu)化，使用戶(hù)操作更趨于人性化；
6、其他相關(guān)設計相關(guān)工作及上級交辦的其他事。
任職要求：
1、計算機或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科學(xué)歷；
2、精通Photoshop、Illustrator、Flash等圖形軟件，html、Dreamweaver等網(wǎng)頁(yè)制作工具，能夠獨立完成靜態(tài)網(wǎng)頁(yè)設計工作；
3、熟練操作常用辦公軟件，且具備其它軟件應用能力；熟悉html，CSS，javascript，Ajax
4、對通用類(lèi)軟件或互聯(lián)網(wǎng)應用產(chǎn)品的人機交互方面有自己的理解和認識；
5、具備良好的審美能力、深厚的美術(shù)功底，有較強的平面設計和網(wǎng)頁(yè)設計能力；
6、具有敏銳的用戶(hù)體驗觀(guān)察力，富有創(chuàng )新精神；
7、有人機交互設計的學(xué)習和工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
四、java軟件開(kāi)發(fā)工程師
崗位職責：
1、參與各項目的開(kāi)發(fā)，配合需求方和團隊完成項目的代碼開(kāi)發(fā)以及相關(guān)文檔編寫(xiě);
2、根據用戶(hù)的需求,分析并給出最優(yōu)的前臺技術(shù)解決方案；
3、實(shí)現產(chǎn)品UI和交互方面的開(kāi)發(fā)需求，確保產(chǎn)品具有優(yōu)質(zhì)的用戶(hù)使用體驗；
4、能夠調試代碼缺陷，確保代碼質(zhì)量；
5、能夠與團隊協(xié)作完成系統的聯(lián)調、測試、部署工作；
6、對現有系統進(jìn)行重構、維護和二次開(kāi)發(fā)。
任職要求：
1、計算機或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2、至少兩年以上java web項目開(kāi)發(fā)經(jīng)驗；
3、熟悉java高級特性，如java多線(xiàn)程，網(wǎng)絡(luò )，反射和JVM原理等；
4、 熟悉java分布式系統設計和實(shí)現；
5、必須熟練基于某種關(guān)系型數據庫開(kāi)發(fā)；
6、對于軟件系統的高性能、高并發(fā)、高可用等方面有了解和實(shí)踐經(jīng)驗；
7、必須至少精通一種java ORM框架，MyBatis框架；
8、有敏捷開(kāi)發(fā)經(jīng)驗者、有良好代碼編寫(xiě)習慣者、熟練使用PG者優(yōu)先考慮。
9、有互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)驗、在線(xiàn)教育 經(jīng)驗者優(yōu)先。
五、IOS工程師
崗位職責：
1、根據需求在IOS移動(dòng)端進(jìn)行APP的設計與開(kāi)發(fā)；
2、參與項目的產(chǎn)品設計、分析、開(kāi)發(fā)以及維護；
3、參與移動(dòng)端的接口開(kāi)發(fā)，架構設計；
4、獨立完成開(kāi)發(fā)工作，進(jìn)行模塊測試，保證代碼的質(zhì)量；
5、將學(xué)習和研究到新的移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)應用到產(chǎn)品中進(jìn)行創(chuàng )新；
6、修正并驗證測試中發(fā)現的問(wèn)題；
7、可以保證產(chǎn)品的正常運行以及維護升級。
任職要求：
1、計算機相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷；
2、可以熟練運用XCode，Interface Builder等開(kāi)發(fā)工具；
3、有網(wǎng)絡(luò )應用開(kāi)發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先；
4、工作認真，踏實(shí)有責任心；
5、有較強的溝通能力，及團隊合作能力，發(fā)現問(wèn)題可以及時(shí)溝通；
6、對代碼具有良好的理解，可以編寫(xiě)結構良好的代碼，具有良好的規范；
7、有良好的邏輯思維，可以指引他人工作。
六、Android工程師
崗位職責：
1、Android智能手機平臺應用軟件的分析、設計、編碼和測試 ；
2、智能手機應用相關(guān)的技術(shù)研究 ；
3、從事與商品化相關(guān)的技術(shù)支持；
4、負責Android平臺下應用的開(kāi)發(fā)。
任職資格：
1、計算機、通信、電子等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷；
2、具有J2ME或Java開(kāi)發(fā)經(jīng)驗，熟悉ANDROID手機軟件架構，熟悉Android平臺MMI軟件開(kāi)發(fā) ；
3、了解基本軟件開(kāi)發(fā)流程、開(kāi)發(fā)工具 等；
4、有智能手機開(kāi)發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先 - 有Linux手機平臺開(kāi)發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先 ；
5、有較好的學(xué)習能力、溝通能力，能承受一定的工作壓力；
6、具備良好合作態(tài)度及團隊精神，并富有工作激情、創(chuàng )新力和責任感。
七、會(huì )計崗位
崗位職責：
1、負責交易所的會(huì )計核算事宜，及時(shí)做好憑證的編制、登記，做到帳證相符、帳表相符；
2、按月度及時(shí)填制并報送會(huì )計報表，包括成本報表、費用報表、工資報表、報表附注、科目余額表和財務(wù)情況說(shuō)明等；
3、按月、季、年度及時(shí)進(jìn)行稅務(wù)申報及匯算清繳，依法正確計提和上繳各項稅費，并負責公司稅費臺帳的登記和管理；
4、根據計劃、預算指標審核各類(lèi)成本費用支出單據，并報告計劃和預算的執行情況；
5、負責交易所對外統計工作，按要求及時(shí)上報統計報表；
6、負責公司固定資產(chǎn)核算，計提折舊，做好會(huì )計基礎工作，建立并負責公司固定資產(chǎn)、低值易耗品臺帳管理；
7、配合各經(jīng)營(yíng)管理部門(mén)，及時(shí)清理債權債務(wù)，加速資金周轉；
8、對交易所的會(huì )計憑證、各類(lèi)帳表定期打印、收集整理、裝訂成冊、登記編號，按照《會(huì )計檔案管理辦法》妥善保管，并按照規定程序辦理銷(xiāo)毀報批手續；
9、負責交易所相關(guān)驗資、審計、稅務(wù)咨詢(xún)等事宜；
10、負責交易所會(huì )計電算化核算系統的安全；
11、完成上級領(lǐng)導交辦的其他事務(wù)。
任職要求:
1、經(jīng)濟、金融、財務(wù)、會(huì )計專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷；
2、三年以上主管會(huì )計工作經(jīng)驗優(yōu)先或注冊會(huì )計師；
3、熟悉現行稅法、審計法及財務(wù)相關(guān)法律法規；
4、熟練使用計算機及相關(guān)辦公軟件、財務(wù)管理軟件；
5、工作認真負責、細致，原則性強；
八、出納崗位
崗位職責：
1、審驗原始憑證的合法性和準確性，完成現金收付、報銷(xiāo)等工作;
2、負責銀行業(yè)務(wù)的辦理工作，包括開(kāi)戶(hù)、取款、轉賬、結算等工作;
3、做好現金日記賬和銀行存款日記賬，及時(shí)登記核查;
4、根據交易所經(jīng)營(yíng)管理需要，按照相關(guān)規定提取、送存以及保管現金，以保證經(jīng)營(yíng)管理能順利進(jìn)行;
5、負責及時(shí)查詢(xún)企業(yè)現金和銀行存款，保證賬務(wù)相符;
6、負責完成與銀行相關(guān)的賬務(wù)的處理，包括部分稅款的繳納工作;
7、完成上級領(lǐng)導交給的其他業(yè)務(wù)。
任職要求：
1、會(huì )計、審計等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷；
2、具備專(zhuān)業(yè)的財務(wù)知識，包括國家相關(guān)法律法規、銀行結算業(yè)務(wù)及會(huì )計從業(yè)資格證書(shū)；
3、熟練使用財務(wù)相關(guān)軟件;
4、熟悉現金、銀行存款、票據相關(guān)的規定以及業(yè)務(wù)流程;
5、具備良好的規劃能力、計劃能力，工作認真、負責及良好的職業(yè)道德。
九、法務(wù)
崗位職責：
1、解答交易所經(jīng)營(yíng)管理中的法律咨詢(xún);
2、協(xié)助控制、防范公司經(jīng)營(yíng)風(fēng)險，增強風(fēng)險防范意識和風(fēng)險救濟技能。
3、審核交易所的合同并對其進(jìn)行歸檔管理;
4、完善公司的各項管理制度，在合法性的前提下，使公司權利最大化。必要時(shí)可采取措施進(jìn)行適當的法律規避；
5、建立健全公司知識產(chǎn)權和商業(yè)秘密保護體系；
6、負責公司的應訴和訴訟事務(wù)；
7、協(xié)助人力資源部處理公司內部的勞務(wù)糾紛；
8、完成上級交代的其他事務(wù) 。
任職資格：
1、法學(xué)、法律等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷，擁有司法職業(yè)資格證書(shū)或法碩專(zhuān)業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先考慮;
2、3年及以上律師事務(wù)所或企業(yè)法務(wù)管理相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、精通合同法、公司法、知識產(chǎn)權法等相關(guān)企業(yè)法律;對公司相關(guān)部門(mén)進(jìn)行風(fēng)險控制培訓;
4、具備良好的法律談判技巧和社會(huì )法律資源;
5、較強的分析、處理、應變及解決法律問(wèn)題的工作能力;
6、善于人際溝通協(xié)調，責任心強，考慮問(wèn)題全面細致，性格開(kāi)朗;
7、適應能力強，工作以身作則，對突發(fā)事件有較強的駕馭、操控能力。
十、文案
崗位職責：
1、負責交易所各類(lèi)宣傳策劃方案的設計和撰寫(xiě)；
2、根據交易所的相關(guān)廣告策劃以及宣傳推廣方案進(jìn)行產(chǎn)品廣告文案、宣傳文案、媒體軟文的撰寫(xiě)工作；
3、負責企劃創(chuàng )意編寫(xiě)及各類(lèi)刊物的采編和宣傳資料的制作工作；
4、協(xié)助其他部門(mén)進(jìn)行相關(guān)活動(dòng)或者產(chǎn)品策劃推廣的文案撰寫(xiě)工作;
5、定期更新行業(yè)資訊，撰寫(xiě)行業(yè)快訊；
6、完成上級交辦的其他事。
任職資格：
1、新聞學(xué)、傳播學(xué)、中文、經(jīng)濟管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷；
2、兩年以上市場(chǎng)策劃及文案工作經(jīng)驗，有整合推廣成功案例者優(yōu)先；
3、能夠準確捕捉產(chǎn)品亮點(diǎn)，具備恰如其分的文字表現能力；
4、熟悉專(zhuān)業(yè)創(chuàng )意方法，思維敏捷，洞察力強，文字功底扎實(shí)，語(yǔ)言表達能力強；5、能獨立完成項目、廣告等推廣文案的撰寫(xiě)
十一、行政專(zhuān)員
崗位職責：
1.制定、監督、執行公司行政規章制度和行政各項工作流程；
2.負責公司辦公設施等行政日常事務(wù)的.管理；
3.辦公用品的申購及固定資產(chǎn)的管理；
4.公司日常辦公環(huán)境、衛生安全的管理；
5.公司對外對內會(huì )議的組織工作；
6.公司章、證使用管理。
任職要求：
1.本科以上學(xué)歷，行政管理、企業(yè) 管理、中文專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
2.2年以上的行政工作經(jīng)驗；
3.熟悉行政服務(wù)流程，辦公用品采購流程及企業(yè)資產(chǎn)管理；
4.較強的責任心和敬業(yè)精神，良好的組織協(xié)調能力及溝通能力，較強的分析、解決問(wèn)題能力；
5.熟練使用辦公軟件和辦公自動(dòng)化設備
6.身高163-168之間，形象氣質(zhì)佳。
十二、人事主管
崗位職責：
一、人力資源規劃：
1、根據企業(yè)經(jīng)營(yíng)總戰略的要求制定企業(yè)短、中、長(cháng)期的人力資源規劃；
2、根據企業(yè)崗位需求對企業(yè)各部門(mén)崗位人員的設定做出合理的規劃，制定和完善《崗位說(shuō)明書(shū)》，規定各崗位的責、權、利；
3、根據企業(yè)人力資源規劃合理制定和控制企業(yè)人力資源成本，達到企業(yè)預算費用目標要求。
二、人員的招聘和配置：
1、收集和發(fā)布招聘信息，進(jìn)行人員的招聘、選拔、聘用及配置；
2、建立內/外部人才儲備庫，為公司崗位人員需求提供保障。
三、培訓與發(fā)展：
1、新員工培訓：進(jìn)行行業(yè)背景、公司介紹、企業(yè)文化、規章制度等的講解及考核；
2、員工在職培訓：組織并協(xié)助實(shí)施員工在職培訓；能夠對員工培訓進(jìn)行有效性評價(jià)；
3、制定公司年度、月度培訓計劃，并予以監督執行，保障培訓效果的實(shí)現；
4、.加強對員工的培訓及團隊建設，確保核心員工的保有率達到公司要求。
四、其他
1、輔助人力資源負責人工作，構建人力資源六大模塊體系；
2、制定完善公司人力資源實(shí)務(wù)手冊及各項相關(guān)制度流程，監督執行；
3、領(lǐng)導交辦的其他事務(wù)。
任職資格：
1、本科以上學(xué)歷，人力資源相關(guān)專(zhuān)業(yè)，5年以上人事工作經(jīng)驗，六大模塊均有涉獵，尤其擅長(cháng)招聘、培訓；
2、掌握國家有關(guān)人力資源管理及勞動(dòng)管理的法律、法規；
3、良好的口頭表達、文字寫(xiě)作、閱讀能力，親和力強，充滿(mǎn)正能量；
4、具有較強的執行能力、溝通能力、組織協(xié)調能力；
5、抗壓能力強，具有團隊合作精神；
6、熟練掌握辦公軟件，PPT精通。
十三、財經(jīng)編輯
崗位職責：
1、 隨時(shí)關(guān)注并解讀與交易所業(yè)務(wù)相關(guān)的國家政策，以及與交易所有業(yè)務(wù)往來(lái)和即將產(chǎn)生業(yè)務(wù)往來(lái)的地方財務(wù)政策；
2、 負責交易所日常網(wǎng)站或個(gè)人財經(jīng)評論類(lèi)新聞的編輯、梳理及內容整合發(fā)布；
3、 負責交易所網(wǎng)站相關(guān)數據模塊維護及其他渠道軟文的采集；
4、 根據當下財經(jīng)熱點(diǎn)事件，編輯財經(jīng)內容；
5、 有一定的新聞敏感，編輯能力較強，能夠對內容進(jìn)入深度編輯加工及監控；
任職資格：
1、編輯、新聞、中文、金融、互聯(lián)網(wǎng)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、有文字編輯基礎，具有敏銳的洞察及捕捉國內外財經(jīng)類(lèi)新聞信息的敏感度； 3、對金融行業(yè)有著(zhù)濃厚的興趣，具有良好的金融、財經(jīng)方面的專(zhuān)業(yè)知識或相關(guān)潛力；
4、樂(lè )觀(guān)、開(kāi)朗，工作認真、細致，有較強的責任感、協(xié)調能力、團隊精神和敬業(yè)精神。
十四、會(huì )員部負責人
崗位職責：
1、維護交易中心各會(huì )員單位與交易中心的關(guān)系，整合與交易中心會(huì )員單位相關(guān)的外部資源；
2、組織客服部門(mén)法務(wù)部門(mén)風(fēng)控部門(mén)合規部門(mén)對交易中心所屬會(huì )員單位進(jìn)行全面相關(guān)培訓等活動(dòng)；
3、對交易中心現有相關(guān)交易制度交易流程交易品種等提出進(jìn)一步的策略推進(jìn)意見(jiàn)；
4、維護現有交易中心會(huì )員單位以及外部第三方機構的良好合作關(guān)系；
5、積極宣導交易中心現有及未來(lái)交易品種交易制度交易流程等未來(lái)的發(fā)展前景與價(jià)值，洽談與交易中心價(jià)值觀(guān)趨同的個(gè)人或者機構做更深層次的全面合作；
6、及時(shí)了解行業(yè)動(dòng)態(tài)，會(huì )員單位動(dòng)態(tài)，為交易中心業(yè)務(wù)提升提供意見(jiàn)建議
任職要求：
1、形象氣質(zhì)俱佳，自信、勤奮，金融、財務(wù)、經(jīng)濟類(lèi)和營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
2、熱愛(ài)金融行業(yè)，務(wù)必善于溝通，具有敏銳的觀(guān)察力，良好的人際交往能力；
3、工作認真負責，誠實(shí)，好學(xué)；
4、有良好文字功底與分析能力；
5、有熱忱為他人服務(wù)的心態(tài)和激情。
十五、風(fēng)控部負責人
崗位職責：
1、負責搭建、監督并維護運行公司業(yè)務(wù)風(fēng)控體系，擬訂公司業(yè)務(wù)和公司內部運營(yíng)風(fēng)險管理流程和風(fēng)險管理制度，設計風(fēng)險管理崗位的工作指引和運作流程等；
2、定期出具公司風(fēng)險常規管理報告，針對公司即時(shí)風(fēng)險問(wèn)題，評估風(fēng)險狀態(tài)與風(fēng)險程度，分析風(fēng)險來(lái)源和影響，提供解決方案；
3、負責定期對現有業(yè)務(wù)整體風(fēng)險狀況和運營(yíng)風(fēng)險現狀進(jìn)行定期報告，監控各類(lèi)業(yè)務(wù)風(fēng)險的分析及防范措施的制定；
4、負責組織業(yè)務(wù)流程業(yè)務(wù)制度等評審會(huì )的召開(kāi)，對業(yè)務(wù)流程業(yè)務(wù)制度的風(fēng)險性給出指導性意見(jiàn)，監控各環(huán)節審批的風(fēng)險，并提供可能的風(fēng)險控制措施；
5、負責組織事前風(fēng)險審核、事中風(fēng)險控制、事后風(fēng)險檢查，出具風(fēng)險預警提示和風(fēng)險評估報告，并建立企業(yè)風(fēng)險數據庫和跟蹤檔案；
6、負責督促檢查交易中心各會(huì )員單位資金，業(yè)務(wù)流程，業(yè)務(wù)制度監管情況，提出風(fēng)險預警，控制其風(fēng)險；
7、完成上級領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。
任職要求：
1、金融、法律等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，全日制本科以上學(xué)歷；
2、男女不限，年齡35歲以下；
3、熟知證券、金融、信托等相關(guān)法律法規，熟練掌握經(jīng)濟法；對風(fēng)險管理、風(fēng)險體系有深刻理解，良好的風(fēng)險控制能力和管理素養，證券期貨信托銀行法務(wù)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先；
4、思維縝密、原則性強、具備高度的責任心與敬業(yè)精神；良好的團隊精神。
十六、合規部負責人
崗位職責：
1、制定合規管理制度并組織落實(shí)；
2、合規管理，對其他部門(mén)如法務(wù)部，風(fēng)控部等提出的涉及業(yè)務(wù)流程業(yè)務(wù)制度等做合規性處理并堅決執行，核查各部門(mén)各會(huì )員單位對以上制度流程的執行及合規性督察。
3、發(fā)布合規違規預警,發(fā)現和報告交易中心各部門(mén)工作，交易中心各部門(mén)員工，交易中心會(huì )員單位業(yè)務(wù)流程業(yè)務(wù)制度，業(yè)務(wù)人員等存在違法違規行為；制定合規違規處置方案，及時(shí)向交易中心有關(guān)部門(mén)或工作人員提出制止和處理意見(jiàn)，并督促整改；
4、保持與證監會(huì )銀監會(huì )商務(wù)部等監管機構和行業(yè)自律組織的聯(lián)系溝通，主動(dòng)配合監管機構和自律組織的工作，跟蹤、評估監管意見(jiàn)及監管要求的落實(shí)情況；
5、負責組織公司全面合規管理體系建設，錄音合規組主要對業(yè)務(wù)開(kāi)展的過(guò)程中各成交客戶(hù)的錄音合規稽查，協(xié)議合規組主要對客戶(hù)所有合同協(xié)議的合規稽查，對于有違規違法行為及時(shí)做出預警，提出處罰方案等
6、組織研究涉及交易中心及其會(huì )員單位經(jīng)營(yíng)管理業(yè)務(wù)相關(guān)的法律法規，為重大經(jīng)營(yíng)決策提供法律及行業(yè)自律合規意見(jiàn)；
7、組織開(kāi)展對交易中心及所屬會(huì )員單位重大業(yè)務(wù)合同法律審查，并持續完善交易中心及其會(huì )員單位合同范本體系；
8、負責配合法務(wù)部門(mén)處理好相關(guān)法律合規性事件處理及其制度規則研究。
9、定期對會(huì )員單位客戶(hù)做合規性回訪(fǎng)，對于發(fā)現的問(wèn)題及時(shí)做好處理。
任職資格：
1、法學(xué)金融專(zhuān)業(yè)本或研究生畢業(yè)；
2、有大型集團性企業(yè)合規管理工作經(jīng)驗，證券，期貨，信托等金融企業(yè)從業(yè)管理經(jīng)驗三年以上優(yōu)先；
3、有承壓能力，有擔當，團隊管理和培訓指導；
4、具有良好的協(xié)調溝通能力，能為交易所及其會(huì )員單位做合規性培訓等。
招聘的啟事12
xx公司成立于xx年，主營(yíng)房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)與經(jīng)營(yíng)、物業(yè)管理、建材購銷(xiāo)、房地產(chǎn)咨詢(xún)等業(yè)務(wù)，現因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現面向社會(huì )誠聘銷(xiāo)售管理人員。
愿您的加入給我們帶來(lái)新的活力，我們也將為您提供廣闊的發(fā)展空間！
1、招聘要求：正規本科以上學(xué)歷，工作認真扎實(shí)，具有較強的溝通協(xié)調能力和團隊協(xié)作意識，有責任心；專(zhuān)業(yè)、男女均不限，學(xué)生會(huì )或班干部?jì)?yōu)先錄取。
2、招聘人數：4--5人。
3、招聘崗位：銷(xiāo)售管理人員。
4、主要職責：銷(xiāo)售案場(chǎng)管理，聯(lián)系房管局和銀行，給客戶(hù)辦理按揭貸款， 簽訂購房合同，辦理房產(chǎn)證等業(yè)務(wù)。
5、工資待遇：試用期基本工資x元/月，試用期3-6個(gè)月。試用期滿(mǎn)考核合格，繳納三險一金，實(shí)行基本工資加獎金的.薪酬制度。
6、報名方式：打電話(huà)報名登記，發(fā)送郵件投寄簡(jiǎn)歷或直接到x銷(xiāo)售部報名，并按報名順序統一組織面試，可登陸網(wǎng)或xx大學(xué)網(wǎng)查詢(xún)招聘信息。
7、報名日期：截止到xx年xx月xx日。
公司網(wǎng)址：
郵 箱：
聯(lián)系電話(huà)：
聯(lián) 系 人：
面試日期：xx年xx月xx日（周六）上午9點(diǎn)（請帶畢業(yè)證或學(xué)生證，近期一寸免冠照片1張，簡(jiǎn)歷1份參加面試）
面試地點(diǎn)：xx銷(xiāo)售部（路和路交界口，xx店對過(guò)）
xx公司
招聘的啟事13
自xxx年成立以來(lái)，xx銀行牢固樹(shù)立“創(chuàng )品牌銀行鑄百年老店”愿景，始終堅持“人才資源是第一資源”理念，持續提升核心競爭力。從xxx6年開(kāi)始連續八年度入選英國權威金融媒體《TheBanker》“中國銀行業(yè)100強榜單”;從xxx7年開(kāi)始連續被中國銀監會(huì )評定中國銀行業(yè)機構最佳級別銀行;從xxx1年度開(kāi)始連續榮獲中國銀監會(huì )頒發(fā)的“小企業(yè)金融服務(wù)表現突出的銀行”等稱(chēng)號;并先后獲得“全國先進(jìn)基層黨組織”、“全國五一勞動(dòng)獎狀”、“全國青年文明號”、“全國最佳中小商業(yè)銀行”等榮譽(yù)。
銀行總部設在江西省xx市，目前下設廣州、合肥、南昌、吉安、撫州、宜春、景德鎮、上饒、贛州、萍鄉、新余、鷹潭12家分行與xx轄內40家直屬支行，發(fā)起設立廣東中山小欖、北京大興、山東日照、南京****等18家村鎮銀行(含籌建)，系統網(wǎng)點(diǎn)突破xxx家，資產(chǎn)總額突破xxx0億元，在江西省乃至全國銀行業(yè)金融機構中具有良好的品牌形象和競爭優(yōu)勢。xx銀行已發(fā)展成為一家充滿(mǎn)活力的區域性股份制商業(yè)銀行�，F誠邀有志于金融事業(yè)優(yōu)秀的xxx7屆應屆畢業(yè)生加入，我們將為您提供富有競爭力的薪酬待遇、廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和卓越向前的企業(yè)文化，與您共創(chuàng )美好未來(lái)!
一、需求職位及職位條件
需求職位學(xué)歷等要求專(zhuān)業(yè)等要求工作機構工作地點(diǎn)。
管理培訓生金融市場(chǎng)方向。
初始學(xué)歷為(滿(mǎn)足下列條件之一)：1.全日制博士畢業(yè)生;2.本碩均在211高校就讀的全日制碩士畢業(yè)生;3.本碩均在QS(xxx6-xxx7)排名前xxx名的'海外(或港澳臺地區)院校就讀的畢業(yè)生;4.統招全日制清華大學(xué)、北京大學(xué)、復旦大學(xué)、上海交通大學(xué)、南京大學(xué)、浙江大學(xué)、中國科學(xué)技術(shù)大學(xué)、武漢大學(xué)、華中科技大學(xué)、中國人民大學(xué)本科畢業(yè)生;5.符合培訓生學(xué)歷條件，且取得中級審計師、中級會(huì )計師、注冊?xún)炔繉徲嫀�、注冊�?huì )計師(專(zhuān)業(yè)階段)、(準)精算師、法律職業(yè)資格證書(shū)、特許金融分析師(三級)、金融風(fēng)險管理師(二級)職業(yè)資格證書(shū)(資格)之一。1.財會(huì )、經(jīng)濟、金融、管理、數學(xué)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè);2.具有特許金融分析師(三級)、注冊會(huì )計師(專(zhuān)業(yè)階段)、中級會(huì )計師、準精算師、精算師職業(yè)資格證書(shū)(資格)者優(yōu)先�？偡中薪鹑谑袌�(chǎng)管理總部北京、上海、深圳、xx及各分行所在地。
企業(yè)金融方向財會(huì )、經(jīng)濟、金融、管理、營(yíng)銷(xiāo)、法學(xué)、外語(yǔ)、文學(xué)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)�？偡中衅髽I(yè)金融管理總部上海、南昌、xx及各分行所在地。
零售銀行方向財會(huì )、經(jīng)濟、金融、管理、營(yíng)銷(xiāo)、法學(xué)、外語(yǔ)、文學(xué)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)�？偡中辛闶坫y行管理總部上海、南昌、xx及各分行所在地。
財務(wù)審計方向1.財會(huì )、審計、經(jīng)濟、金融、管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè);2.具有中級審計師、中級會(huì )計師、注冊?xún)炔繉徲嫀�、注冊�?huì )計師(專(zhuān)業(yè)階段)、(準)精算師職業(yè)資格證書(shū)(資格)者優(yōu)先�？偡中杏媱澵攧�(wù)部、總行審計部南昌、xx及各分行所在地。
合規風(fēng)險方向1.財會(huì )、經(jīng)濟、金融、管理、營(yíng)銷(xiāo)、法學(xué)、外語(yǔ)、文學(xué)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。2.具有法律職業(yè)資格證書(shū)、特許金融分析師(三級)、金融風(fēng)險管理師(二級)職業(yè)資格證書(shū)(資格)者優(yōu)先�？偡中蟹膳c合規部、總分行風(fēng)險管理部南昌、xx及各分行所在地
人力資源方向1.人力資源管理等管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè);2.具有人力資源管理師、心理咨詢(xún)師等證書(shū)(資格)者優(yōu)先�？偡中腥肆Y源部南昌、xx及各分行所在地。
科技工程師初始學(xué)歷為：1.江西省內招聘范圍為統招全日制南昌大學(xué)、江西財經(jīng)大學(xué)、江西師范大學(xué)、華東交通大學(xué)、江西農業(yè)大學(xué)、江西理工大學(xué)、南昌航空大學(xué)本科畢業(yè)生(不含下屬獨立院校);2.省外院校招聘范圍為統招全日制211院校和省外分行指定合作高等院校本科畢業(yè)生;3.全日制碩士畢業(yè)生;4.QS(xxx6-xxx7)排名前500名的海外院校(或港澳臺地區)畢業(yè)生(畢業(yè)時(shí)間在xxx6年7月后，在xxx7年7月前完成學(xué)歷學(xué)位認證，且未參加工作的應屆畢業(yè)生)。1.計算機、軟件相關(guān)專(zhuān)業(yè)。2.取得中級計算機技術(shù)與軟件專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格者優(yōu)先�？傂行畔⒖萍疾课錆h。
培訓生計劃培訓生-“L”計劃1.專(zhuān)業(yè)不限，財會(huì )、經(jīng)濟、金融、管理、營(yíng)銷(xiāo)、法學(xué)、外語(yǔ)、文學(xué)類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;2.具有學(xué)生輔導員、院校級學(xué)生會(huì )主席團成員、班長(cháng)、團支書(shū)、校一級社團主要負責人等崗位學(xué)生工作一年及以上經(jīng)歷。廣州分行、合肥分行、南昌分行、吉安分行、撫州分行、宜春分行、景德鎮分行、上饒分行、贛州分行、萍鄉分行、新余分行、鷹潭分行、總行直屬支行(部)xx及各分行所在地(廣州、合肥、南昌、吉安、撫州、宜春、景德鎮、上饒、贛州、萍鄉、新余、鷹潭)
培訓生-“V”計劃1.文體類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，表演、播音主持、舞蹈、音樂(lè )、籃球、羽毛球等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;2.相關(guān)比賽獲得地市級三等獎或銅牌以上獎項;3.具有國家二級及以上運動(dòng)員技術(shù)等級者優(yōu)先。
培訓生財會(huì )、經(jīng)濟、金融、管理、營(yíng)銷(xiāo)、法學(xué)、外語(yǔ)、文學(xué)類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
(一)招聘人員基本條件
1.研究生須具有大學(xué)英語(yǔ)六級水平[大學(xué)英語(yǔ)六級成績(jì)在425(含)分以上];本科生須具有大學(xué)英語(yǔ)四級水平[大學(xué)英語(yǔ)四級成績(jì)在425(含)分以上];文體類(lèi)本科生須具有大學(xué)學(xué)位英語(yǔ)水平。海外院校畢業(yè)大學(xué)生(畢業(yè)時(shí)間在xxx6年7月后，在xxx7年7月前完成學(xué)歷學(xué)位認證，且未參加工作的應屆畢業(yè)生)，應通過(guò)相應外語(yǔ)水平考試。取得高級資格證書(shū)或主修語(yǔ)種為其他外語(yǔ)，通過(guò)相應外語(yǔ)水平考試的，經(jīng)認定可適當放寬上述英語(yǔ)等級要求(以上考試成績(jì)及證書(shū)須在有效期內)。
2.博士研究生年齡在30周歲(含)以下[1986年1月1日后出生];碩士研究生年齡在26周歲(含)以下[1990年1月1日后出生];本科生年齡在23周歲(含)以下[1993年1月1日后出生]。
3.身心健康，五官端正，形象氣質(zhì)佳;有強烈的進(jìn)取心和責任心，具有服務(wù)意識和奉獻精神，勇于承擔工作壓力;認同xx銀行企業(yè)文化。
4.符合外部監管機構和xx銀行對于親屬回避的相關(guān)要求。培訓生崗位生源地與工作所在地匹配者優(yōu)先。
(二)招聘職位及條件
備注：1.初始學(xué)歷不含專(zhuān)升本、定向委培、成人教育、網(wǎng)絡(luò )遠程教育、自學(xué)考試及其他非全國統招畢業(yè)生;2.實(shí)際招聘人數根據簡(jiǎn)歷接收情況具體確定。
二、簡(jiǎn)歷投遞
1.登錄xx銀行官網(wǎng)=點(diǎn)擊右上角“人才招聘”專(zhuān)欄，進(jìn)入人才招聘系統，完成注冊及簡(jiǎn)歷填寫(xiě)后，進(jìn)行在線(xiàn)簡(jiǎn)歷投遞(請使用Google、火狐、IE瀏覽器進(jìn)行登錄及簡(jiǎn)歷投遞)。
2.個(gè)人簡(jiǎn)歷附件部分需上傳材料為：就業(yè)推薦表(學(xué)生證)、身份證、一寸免冠彩色近照、相關(guān)資格證書(shū)、獲獎證書(shū)(校級以上)、近期五寸生活照等相關(guān)資料。
3.本次招聘除xx銀行官網(wǎng)在線(xiàn)簡(jiǎn)歷投遞外，不再接受其他形式簡(jiǎn)歷投遞。
4.簡(jiǎn)歷投遞時(shí)間：xxx6年9月25日-xxx6年10月25日。
三、招聘環(huán)節
1.簡(jiǎn)歷接收及篩選。擇優(yōu)進(jìn)行簡(jiǎn)歷篩選。
2.集體型面試。通過(guò)簡(jiǎn)歷篩選者，通知參加集體型面試。
3.理論考試。通過(guò)集體型面試者，通知參加理論考試,根據崗位不同將調整理論考試內容和比例。
4.性格測試及綜合素質(zhì)面試。按應聘機構、崗位分類(lèi)，根據筆試成績(jì)等從高分到低分確定參加理論考試考生入闈面試人員名單。
5.決策面試。按應聘機構、崗位分類(lèi)，根據多維度性格測試及綜合素質(zhì)面試結果綜合確定入闈此環(huán)節人員名單。
6.體檢和考察。統一組織擬錄用人員在指定醫院進(jìn)行體檢。體檢標準參照公務(wù)員招錄標準。體檢不合格的，取消三方協(xié)議簽訂資格。
7.協(xié)議簽訂。體檢與考察合格者通知簽訂三方協(xié)議。
四、其他
1.報名時(shí)，應聘者應如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息，資格審查將貫穿始終，凡弄虛作假或不符合報名條件者，一經(jīng)發(fā)現，即取消考試、簽約、工作等資格。
2.符合條件的應聘者將短信(系統短信通知平臺號碼為：95316及指定合作的第三方機構短信平臺)或電話(huà)通知，應聘者在招聘期間請保持通訊暢通;如未收到相應通知者，即為未入闈，不另行通知。應聘人員資料及信息，xx銀行將嚴格保密。
3.xx銀行招聘不指定筆試輔導用書(shū)，不舉辦且未委托任何機構舉辦筆試輔導培訓班，任何充當命題組、專(zhuān)業(yè)培訓機構等名義的輔導班、輔導網(wǎng)站、出版物、上網(wǎng)卡等，均與xx銀行招聘無(wú)關(guān)，xx銀行招聘全程不收取任何費用(含電子渠道轉賬等)，請您提高警惕，謹防受騙。
4.多次投報xx銀行的簡(jiǎn)歷將不再接收。
5.未盡事宜，由xx銀行人力資源部負責解釋。
招聘的啟事14
根據研究所技術(shù)支撐隊伍建設和學(xué)科發(fā)展實(shí)際需要，現按照“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的"原則，公開(kāi)招聘技術(shù)支撐崗位工作人員1名。
一、招聘條件
1、遵守國家法律法規，熱愛(ài)技術(shù)支撐崗位工作，勤勉敬業(yè)，能吃苦耐勞，具有良好的團隊合作精神；
2、身心健康，年齡在30周歲以下，非北京生源應屆畢業(yè)生，落戶(hù)須滿(mǎn)足北京市規定落戶(hù)的年齡要求；
3、機電控制相關(guān)專(zhuān)業(yè)碩士及以上學(xué)歷，具有相關(guān)工作經(jīng)歷或經(jīng)驗者優(yōu)先。
二、招聘程序
有意應聘者，請在5月14日之前將應聘材料的.電子版發(fā)送至郵箱xx@mail.iap.ac.cn，電子版文件命名格式為：“應聘人姓名+技術(shù)支撐崗位申請表”。應聘材料具體包括：
1、《技術(shù)支撐崗位申請表》；
2、發(fā)表文章、獲獎等證明材料以及學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)，能夠證明本人能力和水平的其他材料；
未通過(guò)初選者，將不通知面試，材料恕不退回。
初選通過(guò)者，請準備面試，并做競聘報告(報告10分鐘，答辯5分鐘)。報告主要包括：
(1)個(gè)人基本情況；
(2)工作業(yè)績(jì)；
(3)對應聘崗位理解與認識；
(4)未來(lái)工作設想。同時(shí)，在面試時(shí)提交紙質(zhì)應聘材料。面試時(shí)間另行通知。
競聘通過(guò)者需按規定進(jìn)行政審和體檢。
三、待遇
工資福利待遇及合同管理按國家相關(guān)規定和研究所項目聘用的規定執行。
中國科學(xué)院大氣物理研究所人事處
聯(lián)系方式：
電話(huà)：
招聘的啟事15
招聘崗位：
物流專(zhuān)員
崗位職責：
�。�、配合并完成主管交付的日常物流管理工作；
�。�、配送管理：管理和優(yōu)化承運商，降低整體運輸成本，統籌安排日常配送任務(wù)，提高故障處理和恢復能力，確保及時(shí)供貨；
任職資格：
�。�、中專(zhuān)及以上學(xué)歷；
�。�、具備良好的計劃、管理、溝通和協(xié)調能力；
�。�、責任心強，誠信、細致，有較強的`團隊合作意識。
薪資福利：
�。�、優(yōu)厚的薪金：底薪3000＋周末雙休＋五險一金＋各項生活補貼＋績(jì)效獎金＋年底雙薪；
�。�、帶薪年假、帶薪病假及法定假期；
�。�、優(yōu)厚的福利體系：養老保險、醫療保險、生育保險、工傷保險、失業(yè)保險及住房公積金；
�。�、工作輕松穩定，無(wú)壓力。
聯(lián)系方式：
xxx
聯(lián)系地址：
xxx
上班時(shí)間：
早九晚六，周末雙休，法定節假日休息。
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