渠道經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷表格
工作經(jīng)歷所能夠體現出來(lái)的是個(gè)人的工作經(jīng)驗，這是所有企業(yè)公司在招聘方面的條件要求之一，也是在個(gè)人簡(jiǎn)歷中不可缺少的一部分。編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷在寫(xiě)工作經(jīng)歷上，也是要能夠顯示自身在工作能力上的優(yōu)勢�？梢匀送ㄟ^(guò)工作的過(guò)程描述，以及在工作中所獲得的成就。工作能力如何?看其成就就能夠顯示能力優(yōu)勢。
編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷在其工作經(jīng)歷上也是有所講究的，這就需要有技巧上的應用了。很多求職者曾經(jīng)會(huì )有很多份工作，那是不是工作經(jīng)歷也要從頭開(kāi)始按時(shí)序型來(lái)寫(xiě)?自然不是，我們在寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候是按照求職的意向來(lái)寫(xiě)，那么就要根據求職的需要來(lái)寫(xiě)出重點(diǎn)部分。也是按照順序在開(kāi)頭部分所寫(xiě)的是與求職先關(guān)度最大，且成就最高的工作經(jīng)歷。
在求職的過(guò)程中，個(gè)人的工作經(jīng)驗必然是求職的一大優(yōu)勢，但是在編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候，如果不注意眾多的工作經(jīng)驗也可能成為負面影響。比如說(shuō)在個(gè)人簡(jiǎn)歷中寫(xiě)了眾多工作經(jīng)歷，則可能會(huì )讓對方誤以為你是一個(gè)不穩定的人，會(huì )經(jīng)常跳槽， 那么在用人上也就會(huì )多加小心。 要讓工作經(jīng)歷真正成為優(yōu)勢，也需要把握一定的量。
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姓 名： |
yjbys |
性 別： |
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出生年月： |
*** |
聯(lián)系電話(huà)： |
*** |
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學(xué) 歷： |
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專(zhuān) 業(yè)： |
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工作經(jīng)驗： |
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民 族： |
漢 |
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畢業(yè)學(xué)校： |
*** |
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住 址： |
*** |
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電子信箱： |
www.ruiwen.com/jianli |
自我簡(jiǎn)介：
多年銷(xiāo)售經(jīng)驗及***年銀行保險經(jīng)驗。銷(xiāo)售維護及各方面溝通能力強。機智靈活，認真負責。
本人有豐富的銷(xiāo)售管理經(jīng)驗。性格熱情開(kāi)朗，善于溝通，責任心成就感強，具較強協(xié)調能力，應變力強。有強烈的團隊精神！ |
求職意向：
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目標職位： |
銷(xiāo)售經(jīng)理·銷(xiāo)售主管 | 渠道分銷(xiāo)經(jīng)理·渠道分銷(xiāo)主管 | 保險代理人·經(jīng)紀人 |
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目標行業(yè)： |
娛樂(lè )·運動(dòng)·休閑 | 保險 | 房地產(chǎn)服務(wù) |
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期望薪資： |
面議 |
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期望地區： |
*** |
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到崗時(shí)間： |
1周內 |
工作經(jīng)歷：
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20xx |
***保險公司 銀保主任 |
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職責和業(yè)績(jì)：
1、業(yè)務(wù)的推動(dòng)、執行、督導、追蹤工作；
2、研究市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，拓展新興合作渠道，研究探索新的合作方向和模式；
3、根據業(yè)務(wù)發(fā)展要求，與合作渠道聯(lián)合開(kāi)展各類(lèi)業(yè)務(wù)推動(dòng)活動(dòng)；
4、維護合作渠道，保持經(jīng)常性溝通、互動(dòng)、接洽；
5、了解銀保市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，掌握市場(chǎng)競爭者情況月銷(xiāo)售額
6、其他人員的客戶(hù)開(kāi)發(fā)工作 |
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200x—200x |
***公司 渠道經(jīng)理 |
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職責和業(yè)績(jì)：
1、了解銀保市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，掌握市場(chǎng)競爭者情況月銷(xiāo)售額
2、根據業(yè)務(wù)發(fā)展要求，與合作渠道聯(lián)合開(kāi)展各類(lèi)業(yè)務(wù)推動(dòng)活動(dòng)；
3、研究市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，拓展新興合作渠道，研究探索新的合作方向和模式；
4、維護合作渠道，保持經(jīng)常性溝通、互動(dòng)、接洽；
5、負責客戶(hù)經(jīng)理的輔導、日常管理與考核等，負責本渠道內各項培訓輔導工作；
6、業(yè)務(wù)的推動(dòng)、執行、督導、追蹤工作；
7、配合部門(mén)經(jīng)理開(kāi)發(fā)新網(wǎng)點(diǎn)，對所負責的渠道網(wǎng)點(diǎn)定期評估，制定有效的銷(xiāo)售計劃；
8、配合部門(mén)經(jīng)理制定渠道的策略性營(yíng)銷(xiāo)計劃及特案營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)，以達到渠道的長(cháng)短期銷(xiāo)售與利潤目標。 |
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200x—200x |
***公司 經(jīng)理 |
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職責和業(yè)績(jì)：
1、制定公司條例
2、業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)企劃方案的制定工作
3、定期評估電銷(xiāo)座席績(jì)效表現，并負責座席招募工作；
4、管理電話(huà)銷(xiāo)售團隊，對電話(huà)銷(xiāo)售座席進(jìn)行日常管理、指導、監督和培訓；
5、安排計劃電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)小組的日常工作 |
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200x—200x |
***公司 主管 |
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職責和業(yè)績(jì)：
1、協(xié)助銷(xiāo)售團隊其他人員的客戶(hù)開(kāi)發(fā)工作
2、進(jìn)行客戶(hù)開(kāi)發(fā)工作，執行銷(xiāo)售計劃并達到個(gè)人銷(xiāo)售目標,開(kāi)拓并維護客戶(hù)關(guān)系
3、團隊管理
4、了解市場(chǎng)情況，反饋市場(chǎng)信息掌握市場(chǎng)競爭者情況
5、業(yè)務(wù)的推動(dòng)、執行、督導、追蹤工作 |
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200x—200x |
***有限公司 客戶(hù)部經(jīng)理兼媒介部經(jīng)理 |
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職責和業(yè)績(jì)：
1、大客戶(hù)開(kāi)發(fā)及跟蹤簽單
2、客戶(hù)部日常管理
3、參與廣告策劃、監督及實(shí)施發(fā)布
4、媒介策劃、執行與管理
5、媒介開(kāi)發(fā)聯(lián)絡(luò )購買(mǎi)發(fā)布
6、曾開(kāi)發(fā)代理發(fā)布***，***，***等品牌 |
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