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生產(chǎn)管理主管求職簡(jiǎn)歷范文
社會(huì )上很多求職者都是應屆畢業(yè)生，因此沒(méi)有什么工作經(jīng)驗。不過(guò)現在很多用人單位的招聘廣告下都會(huì )標注這么一句話(huà)：有工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用，或者要求求職者有一到兩年的工作經(jīng)驗。這種廣告語(yǔ)對沒(méi)有什么工作經(jīng)驗的求職者來(lái)說(shuō)無(wú)疑造成了求職路上的坎坷。這時(shí)候求職者就需要將學(xué)術(shù)上取得的成就當做個(gè)人簡(jiǎn)歷的重點(diǎn)來(lái)編寫(xiě)。最好在個(gè)人簡(jiǎn)歷后附上一些榮譽(yù)證書(shū)。這樣更能引起招聘官的興趣。
求職者在求職中很可能不會(huì )選擇與自己所學(xué)專(zhuān)業(yè)對口的職業(yè)。這時(shí)在編輯簡(jiǎn)歷時(shí)就可以忽略提及自己所學(xué)專(zhuān)業(yè)或者是自己會(huì )的技能，求職者最好要在個(gè)人簡(jiǎn)歷中突出自己英文很好，最好有英文證書(shū)附在個(gè)人簡(jiǎn)歷后�，F如今很多用人單位都更看重求職者的英文水準。
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個(gè)人信息
yjbys
性 別： 女
婚姻狀況： 已婚
民 族： 漢族
戶(hù) 籍： 四川-宜賓
年 齡： 32
現所在地： 廣東-中山
身 高： 160cm
希望地區： 廣東
希望崗位： 工業(yè)/工廠(chǎng)類(lèi)-計劃員/調度員
工業(yè)/工廠(chǎng)類(lèi)-生產(chǎn)管理主管/督導
教育經(jīng)歷
1997-09 ～ 2000-07 成都大學(xué) 經(jīng)濟管理 大專(zhuān)
**公司 (2010-05 ～ 2012-06)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別： 電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔任職位： 生產(chǎn)主管 崗位類(lèi)別： 生產(chǎn)管理主管/督導
工作描述： 1、完善PCBA部門(mén)生產(chǎn)管理與設備運作體系及管理政策，并協(xié)助工廠(chǎng)經(jīng)理建立考核與管理指標,使生產(chǎn)效率和品質(zhì)控制運作進(jìn)行持續改善;
2、建設團隊合作精神，整合公司資源解決生產(chǎn)、品質(zhì)及技術(shù)問(wèn)題;
3、持續員工在職培訓，提高員工的個(gè)人技能及拓寬職業(yè)規劃;
4、貫徹全面落實(shí)精益生產(chǎn)管理，推進(jìn)ISO9001：2000體系的運行及年度審核;
5、運用PDCA循環(huán)等管理工具改進(jìn)工作中的不足，合理培訓機制完善公司人員配備，規范的考核制度、品質(zhì)策略達成了技能與績(jì)效的提升。
**公司 (2008-04 ～ 2010-05)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別： 通訊、電信、網(wǎng)絡(luò )設備
擔任職位： 生產(chǎn)管理員 崗位類(lèi)別： 生產(chǎn)管理主管/督導
工作描述： 1.根據出貨要求安排生產(chǎn)計劃并跟進(jìn)物料需求，使物料滿(mǎn)足生產(chǎn)需求。
2.跟進(jìn)生產(chǎn)情況，要求生產(chǎn)按計劃順利進(jìn)行，跟蹤拉平衡，提高生產(chǎn)率。
3.合理安排人手，培訓提高員工工作技能，調動(dòng)員工工作積極性，提升品質(zhì)。
4.在生產(chǎn)中運用5S，提倡安全生產(chǎn)防止事故發(fā)生。
**公司 (2004-05 ～ 2007-12)
公司性質(zhì)： 合資企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別： 電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔任職位： 生產(chǎn)計劃員 崗位類(lèi)別： 計劃員/調度員
工作描述： 1.熟悉MRP運作及ERP系統操作，根據出貨計劃合理安排生產(chǎn)計劃,監督生產(chǎn),使生產(chǎn)嚴格按照計劃順利進(jìn)行.
2.及時(shí)跟蹤物料情況使其滿(mǎn)足生產(chǎn)要需求,保證生產(chǎn)計劃順利完成.
3.相關(guān)部門(mén)溝通與協(xié)調。
**公司 (2000-07 ～ 2003-12)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別： 電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔任職位： 生產(chǎn)組長(cháng) 崗位類(lèi)別： 組長(cháng)/拉長(cháng)
工作描述： 1.熟悉SMT及HI生產(chǎn)流程,并能合理處理生產(chǎn)中的各種問(wèn)題，熟悉ISO900&14000的運作及有效的6S現場(chǎng)管理。
2.在物料及品質(zhì)控制方面有豐富的經(jīng)驗,提倡安全生產(chǎn)防止事故發(fā)生.
3.合理調配人手,培訓提高員工的工作技能,調動(dòng)人員的工作積極性,提高生產(chǎn)效率.
技能專(zhuān)長(cháng)
專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)：
計算機水平： 中級
計算機詳細技能：
技能專(zhuān)長(cháng)： 有電子廠(chǎng)12年生產(chǎn)管理經(jīng)驗:
1.熟悉SMT及HI生產(chǎn)流程,并能合理處理生產(chǎn)中的各種問(wèn)題，熟悉ISO900&14000的運作及有效的6S現場(chǎng)管理。
2.在物料及品質(zhì)控制方面有豐富的經(jīng)驗,提倡安全生產(chǎn)防止事故發(fā)生.
3.合理調配人手,培訓提高員工的工作技能,調動(dòng)人員的工作積極性,提高生產(chǎn)效率.
4.熟悉MRP運作及ERP系統操作，根據出貨計劃合理安排生產(chǎn)計劃,監督生產(chǎn),使生產(chǎn)嚴格按照計劃順利進(jìn)行.
5.及時(shí)跟蹤物料情況使其滿(mǎn)足生產(chǎn)要需求,保證生產(chǎn)計劃順利完成.
6.溝通能力強,與其他相關(guān)部門(mén)協(xié)調,合理處理生產(chǎn)中出現的問(wèn)題.有豐富的外企管理經(jīng)驗。
語(yǔ)言能力
普通話(huà)： 流利 粵語(yǔ)： 一般
英語(yǔ)水平： 口語(yǔ)一般
英語(yǔ)： 一般
求職意向
發(fā)展方向： 尋求職位：1主管 2計劃員
能充分運用在電子廠(chǎng)積累的現場(chǎng)管理.培訓及安排生產(chǎn)計劃方面的經(jīng)驗。也希望在其他工作崗位實(shí)習并能學(xué)到更多的知識積累更多經(jīng)驗，成為一名社會(huì )發(fā)展需要的人才。
自身情況
自我評價(jià)： 在電子廠(chǎng)的現場(chǎng)管理.培訓及安排生產(chǎn)計劃方面經(jīng)驗豐富,能夠快速適應新環(huán)境、善于創(chuàng )新、敢于迎接挑戰、責任心強、具有團隊精神!
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