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生產(chǎn)管理工程師求職簡(jiǎn)歷范文
人力資源部門(mén)的成員都是面試專(zhuān)家。他們主持測驗、評分、詮釋內容。他們處理所有雇用決策后的行政工作。他們的意見(jiàn)非常寶貴，受到各個(gè)方面的重視。但是，幾乎毫無(wú)例外地，真正有效地雇用決策不由人力資源部作出。
向那些有需求、并看得出你在組織中的價(jià)值的人推銷(xiāo)你自己吧。先從公司總裁、制造部門(mén)主管或銷(xiāo)售部門(mén)副總等人著(zhù)手。閱讀招聘廣告時(shí)注意公司的名稱(chēng)。如果所登的職務(wù)正適合你，就以廣告為線(xiàn)索，研究該公司，認真作準備，再發(fā)一封強有力的信件給有權雇用你的人，設法取得面試的機會(huì )。
大部分企業(yè)組織對于某個(gè)工作的成本多少都有一個(gè)譜，也就是說(shuō)，它們大都知道自己付出的，即實(shí)際上的成本——包括福利、培訓等等，比付給員工的薪資和各項報酬要多得多。因此，在雇用新人時(shí)，企業(yè)必須評估每位候選者的潛力，以及他們能夠創(chuàng )造出來(lái)的價(jià)值。
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個(gè)人信息
yjbys
性 別： 男
婚姻狀況： 未婚 民 族： 漢族
戶(hù) 籍： 江西-撫州 年 齡： 25
現所在地： 廣東-東莞 身 高： 169cm
希望地區： 廣東、 上海、 江蘇、 浙江
希望崗位： 質(zhì)量/安全管理類(lèi)-QA/品質(zhì)工程師
經(jīng)營(yíng)/管理類(lèi)-部門(mén)主管
工業(yè)/工廠(chǎng)類(lèi)-儲備干部
質(zhì)量/安全管理類(lèi)-SQA/供應商質(zhì)量保證
質(zhì)量/安全管理類(lèi)-質(zhì)量管理/測試工程師(QA/QC工程師)
尋求職位： 品質(zhì)工程師、 品管組長(cháng)/主管、 生管/生產(chǎn)管理
待遇要求： 3500元/月 可面議 要求提供住宿
最快到崗： 2012-02-06以后
教育經(jīng)歷
2004-09 ～ 2007-07 九江職業(yè)技術(shù)學(xué)院 模具設計與制造 大專(zhuān)
2001-09 ～ 2004-07 臨川第一中學(xué) 理科 高中
培訓經(jīng)歷
2011-08 ～ 至今 方正瘋狂英語(yǔ) 口試英語(yǔ)
工作經(jīng)驗至今2年0月工作經(jīng)驗，曾在3家公司工作
***公司名稱(chēng) (2009-11 ～ 至今)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別： 醫療、護理、保健、衛生服務(wù)
擔任職位： 品管組長(cháng) 崗位類(lèi)別： 質(zhì)量管理/測試工程師(QA/QC工程師)
工作描述：
1>. 品管部所有文件和樣品管理
2>. 新進(jìn)IQC的指導培訓工作(盡快上崗)
3>. 對每天的IQC進(jìn)料和本廠(chǎng)注塑及外發(fā)生產(chǎn)直出品的復核工作
4>. 對IQC來(lái)料的品質(zhì)異常報告，生產(chǎn)線(xiàn)發(fā)現的異常糾正措施及直出產(chǎn)品檢驗發(fā)出的聯(lián)絡(luò )單進(jìn)行統一管理，跟綜。和客戶(hù)8D的編寫(xiě)。
5>. 每月IQC和OQC出貨完成品的目標達成率
6>. 各供應商季度平均合格率和年度合格率的制作
7>. 協(xié)助品質(zhì)管理代表對各季度客戶(hù)審廠(chǎng)和ISO年審的品質(zhì)工作
***公司名稱(chēng) (2009-02 ～ 2009-09)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別： 其它生產(chǎn)、制造、加工
擔任職位： 制程QA 崗位類(lèi)別： 質(zhì)量管理/測試工程師(QA/QC工程師)
工作描述：
公司全稱(chēng)Ten Tech Composite簡(jiǎn)稱(chēng)TTC。復合材料--碳千維(CARBON)產(chǎn)品專(zhuān)業(yè)制造公司，主要生產(chǎn)知名自行車(chē)品牌車(chē)：如SOCTT、 TREK、CERVELO等環(huán)法自行車(chē)大賽專(zhuān)用。我的工作內容是：查核所有生產(chǎn)車(chē)間有無(wú)按作業(yè)標準操作，對各車(chē)間產(chǎn)品的首件確認，模治具的投停產(chǎn)事宜。每天直走率偏低的車(chē)型進(jìn)行追綜和不良品的確認。每月主導現場(chǎng)員工轉正考核。
離職原因： 尋求發(fā)展
***公司名稱(chēng) (2007-10 ～ 2009-03)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別： 電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔任職位： 品管組長(cháng) 崗位類(lèi)別： QA/品質(zhì)工程師
工作描述：
公司主要生產(chǎn)，蜂鳴器，受話(huà)器，小耳機，福特車(chē)載耳機，航空耳機，喇叭等。主要為電聲出口品。我的工作內容是：新進(jìn)員工IPQC，OQC的輔導，出貨檢驗和外包品，外購品檢驗的審核以及產(chǎn)線(xiàn)的制程過(guò)程的控制，SPC，CPK的制作，外包，外購品及出貨產(chǎn)品的客訴追蹤。檢驗指導書(shū)的制作。巡線(xiàn)時(shí)異常的處理和 8D報告的編寫(xiě)。
離職原因： 尋找新的平臺
***公司名稱(chēng) (2007-07 ～ 2007-10)
公司性質(zhì)： 民營(yíng)企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別： 其它生產(chǎn)、制造、加工
擔任職位： 繪圖員 崗位類(lèi)別： 產(chǎn)品開(kāi)發(fā)經(jīng)理/主管
工作描述： 工程發(fā)行的樣品仍后繪制，出圖，發(fā)行。產(chǎn)品材料：板金：鋁板，冷扎板，覆鋁鋅板，
離職原因： 實(shí)習期滿(mǎn)
技能專(zhuān)長(cháng)
專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)：
計算機水平： 中級
計算機詳細技能：
技能專(zhuān)長(cháng)： 精通機械/模具繪圖軟件，并且能熟練操作各種辦公軟件。如office2003，AutoCAD2004，Pro/E等。熟悉QC七大手法，SPC，CPK，AQL抽樣 ERP系統 5S管理內容與運用。 熟悉ROHS`ISO`SGS`基本內容。能處理基本客訴及8D報告的編寫(xiě)。
語(yǔ)言能力
普通話(huà)： 流利 粵語(yǔ)：
英語(yǔ)水平：
英語(yǔ)： 良好
求職意向
發(fā)展方向： 畢業(yè)以來(lái)一直從事著(zhù)品質(zhì)管理工作，對品管各工種皆有實(shí)際操作經(jīng)驗!為將來(lái)成為國際品管人員繼續學(xué)習，積累經(jīng)驗.
同時(shí)也希望慢慢拓展自己的工作范圍向生產(chǎn)管理發(fā)展，成為未來(lái)公司的綜合型中堅人員
其他要求：
自身情況
自我評價(jià)： 1>本人性格溫和，不焦不燥、處事冷靜.清晰.靈活，抗壓力強.
2>近4年的品質(zhì)工作經(jīng)驗對品管內各機構皆有一定實(shí)際工作經(jīng)驗.
3>喜歡挑戰性工作，擅長(cháng)團隊溝通與合作，勇于創(chuàng )新.
我的人生觀(guān)：貢獻，奮斗!
作為貴公司的一員，我不求鞠躬盡瘁，但求盡心盡力能把我所學(xué)的用于工作中，把我的所有才能奉獻
公司，不在乎過(guò)去擁有什么只在乎將來(lái)能帶來(lái)什么，希望貴公司能夠給我一次展現自我的機會(huì )。
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