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英文簡(jiǎn)歷細節問(wèn)題

時(shí)間:2024-06-16 02:38:59 英文簡(jiǎn)歷寫(xiě)作 我要投稿
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英文簡(jiǎn)歷細節問(wèn)題

下面是由應屆畢業(yè)生網(wǎng)總結的英文簡(jiǎn)歷細節問(wèn)題,請收看

英文簡(jiǎn)歷細節問(wèn)題

1. 英語(yǔ)水平不高:招聘官總會(huì )挑你簡(jiǎn)歷的毛病,糟糕的語(yǔ)法無(wú)疑給他機會(huì )篩掉你的簡(jiǎn)歷。簡(jiǎn)歷寫(xiě)的不好體現出你對目標職位不是特別感興趣,或者你的拼寫(xiě)能力不夠。不管是哪一種理由都會(huì )對你的求職之路產(chǎn)生致命的影響。你可以自己先檢查一遍,然后讓別人再看一下——有時(shí)自己犯的錯誤自身不容易發(fā)現。

2. 檢查個(gè)人信息:你留聯(lián)系方式了嗎?號碼有沒(méi)有寫(xiě)錯?

3. 不要妄自菲。耗隳芴幚韱(wèn)題嗎?你能適應工作嗎?如果你的回答時(shí)肯定的——那你就是雇主們正在尋找的人選。但是,這些優(yōu)勢在你的簡(jiǎn)歷中都體現出來(lái)了么?

4. 不說(shuō)套話(huà):具體的描述可以幫助你達到這一點(diǎn)。用動(dòng)詞開(kāi)頭把你的成就都寫(xiě)在簡(jiǎn)歷中,在必要之處用數字說(shuō)明。

5. 為應聘職位量身定制簡(jiǎn)歷:對所有職位都使用同一版本的簡(jiǎn)歷會(huì )很沒(méi)有針對性。仔細閱讀職位要求,在關(guān)鍵字中找出職位需要的性格特質(zhì),并且分析雇主希望的理想雇員是怎樣的。

6. 不死板沉悶:沒(méi)人想知道你的責任感有多強,他們想知道你獲得了哪些成就。

7. 精簡(jiǎn)至上:在簡(jiǎn)歷中描述你自己——但是別讓簡(jiǎn)歷太長(cháng),也別太短以至于別人什么都沒(méi)了解到。

8. 注意排版:讓你的簡(jiǎn)歷看起來(lái)整潔美觀(guān)。簡(jiǎn)歷的排版能從側面體現出的性格特質(zhì)。你是不是注重視覺(jué)上的美感、有沒(méi)有提供關(guān)于應聘職位的個(gè)人相關(guān)信息?你的簡(jiǎn)歷是給雇主提供信息的,所以必須確保你已都將相關(guān)優(yōu)勢列出。

9. 別猶豫:如果你看到感興趣的職位,應該馬上投出簡(jiǎn)歷——當天寫(xiě)當天投。

 

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