行政經(jīng)理的工作簡(jiǎn)歷模板
其實(shí)對于工作一段時(shí)間的人而言，能力和經(jīng)驗更重要，所以求職行政經(jīng)理崗位的你更要在簡(jiǎn)歷上突出的工作經(jīng)驗和工作能力，下面是關(guān)于行政經(jīng)理的工作簡(jiǎn)歷模板，以供參考!
行政經(jīng)理的工作簡(jiǎn)歷模板一
個(gè)人信息
姓名：YJBYS
國籍： 中國
目前所在地： 廣州
民族： 漢族
戶(hù)口所在地： 湖南
身材： 160 cm kg
婚姻狀況： 已婚
求職意向
人才類(lèi)型： 普通求職
應聘職位： 行政經(jīng)理/主任/主管：行政經(jīng)理、人力資源經(jīng)理/主管：人事經(jīng)理、總裁助理/總經(jīng)理助理：總經(jīng)理助理
工作年限： 9 職稱(chēng)： 無(wú)職稱(chēng)
求職類(lèi)型： 全職
可到職日期： 隨時(shí)
月薪要求： 5000--8000
希望工作地區： 廣州
工作經(jīng)歷
公司名稱(chēng)： 廣東蘇寧電器有限公司起止年月：20xx-11 ～
公司性質(zhì)： 股份制企業(yè)
所屬行業(yè)： 電器，電子，通信設備
擔任職務(wù)： 行政物業(yè)部部長(cháng)
工作描述：
1、編制行政管理規章制度、行政預算及督促、檢查制度的貫徹執行。
2、負責行政物資采購、行政后勤管理及行政費用控制工作。
3、負責公司各門(mén)店、物流、售后網(wǎng)點(diǎn)的工程維修、電氣、消防、電梯、中央空調等設備的物業(yè)管理工作。
4、負責公司各門(mén)店及物流、售后網(wǎng)點(diǎn)的消防監控、安全保衛及保安隊伍的日常管理工作。
公司名稱(chēng)： 廣州市中置房地產(chǎn)有限公司起止年月：20xx-09 ～ 20xx-11
公司性質(zhì)： 私營(yíng)企業(yè)
所屬行業(yè)： 房地產(chǎn)，建筑，安裝，裝潢
擔任職務(wù)： 人事行政經(jīng)理
工作描述：
1、建立、健全公司各項人事、行政制度以及各工作流程。
2、人力資源管理、薪資級別核定、員工招聘及在職培訓等工作。
3、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)流程中各有關(guān)工作事項的辦理。
4、檔案室管理工作，售樓資料的收集、整理、撰寫(xiě)工作。
5、辦公設備的采購、維護，公司固定及非固定資產(chǎn)的管理維護。
6、客戶(hù)管理及各項外聯(lián)工作。
7、協(xié)助公司總經(jīng)理處理各項日常事務(wù)。
公司名稱(chēng)： 廣州市雅寶房地產(chǎn)有限公司起止年月：20xx-07 ～ 20xx-08
公司性質(zhì)： 外商獨資
所屬行業(yè)： 房地產(chǎn)，建筑，安裝，裝潢
擔任職務(wù)： 總經(jīng)辦秘書(shū)
工作描述：
1、協(xié)助公司負責銷(xiāo)售、行政、財務(wù)、人事的副總經(jīng)理處理各項日常事務(wù)，進(jìn)行重要日程安排及其他對外聯(lián)系工作，協(xié)調各部門(mén)的關(guān)系、做好溝通工作。
2、負責公司形象廣告的策劃、審核及投放，并協(xié)助銷(xiāo)售推廣活動(dòng)。
3、公司人事檔案管理及薪資的核算，客戶(hù)名單處理，信息收集及檔案管理，并建立齊全的文件管理系統。
4、負責各種通知、申請、報告、合同等應用文書(shū)的組織、書(shū)寫(xiě)工作，雅寶新城各宣傳資料的書(shū)寫(xiě)。
教育背景
畢業(yè)院校： 湘潭大學(xué)
最高學(xué)歷： 本科
畢業(yè)日期： 20xx-07-01
所學(xué)專(zhuān)業(yè)一： 行政管理
所學(xué)專(zhuān)業(yè)二： 中英文秘書(shū)
教育經(jīng)歷
20xx-09 20xx-06 湖南科技大學(xué) 中英文秘書(shū) 大專(zhuān)
20xx-02 20xx-12 湘潭大學(xué) 行政管理 本科
語(yǔ)言能力
外語(yǔ)： 英語(yǔ) 一般
國語(yǔ)水平： 精通 粵語(yǔ)水平： 良好
工作能力
1、熟練操作辦公自動(dòng)化系統及辦公設備。
2、有較強的文字表達能力及良好的口頭表達能力。
3、具較強的組織協(xié)調、統籌能力、抗壓能力，有高度的責任心和良好的職業(yè)道德。
4、擅長(cháng)行政后勤、采購、保安、物業(yè)管理工作及企業(yè)文化建設。
個(gè)人自傳
9年工作經(jīng)驗，5年在上市公司，4年在外資房地產(chǎn)公司。有5年以上部門(mén)經(jīng)理經(jīng)驗，對行政、后勤、辦公室、物業(yè)管理有豐富的經(jīng)驗，對裝修管理、保安隊伍建設有一定的認識，熟悉建立行政體系、制度及組建和培訓一支專(zhuān)業(yè)的行政隊伍。
行政經(jīng)理的工作簡(jiǎn)歷模板二
姓 名： YJBYS
性 別： 女
婚姻狀況： 未婚
民 族： 漢族
戶(hù) 籍： 湖北-荊州
年 齡： 26
現所在地： 廣東-東莞
身 高： 160cm
希望地區： 廣東、 湖北
希望崗位：
1、行政/人事類(lèi)-人事專(zhuān)員
2、行政/人事類(lèi)-人力資源專(zhuān)員
3、行政/人事類(lèi)-行政專(zhuān)員
4、行政/人事類(lèi)-人力資源管理師
尋求職位： 人事專(zhuān)員、行政專(zhuān)員
待遇要求： 可面議 要求提供住宿
最快到崗： 半個(gè)月之內
教育經(jīng)歷
2006-09 ～ 2009-07 荊州長(cháng)江大學(xué) 商務(wù)管理 大專(zhuān)
2003-09 ～ 2006-07 實(shí)驗高中 文理兼讀 高中
培訓經(jīng)歷
2011-09 ～ 至今 中心人才市場(chǎng) 企業(yè)人力資源管理師(三級)
工作經(jīng)驗至今0年0月工作經(jīng)驗，曾在家公司工作
***公司名稱(chēng) (2011-01 ～ 至今)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè)
行業(yè)類(lèi)別： 電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔任職位： 行管處處長(cháng)助理
崗位類(lèi)別： 行政專(zhuān)員
工作描述：
1.公司各類(lèi)行政公告擬寫(xiě)及發(fā)布，年底制訂公司行事歷等
2.對部門(mén)提交單據進(jìn)行初審，合格后送簽處長(cháng)及副總
3.公司行政部各類(lèi)合同及合約的'簽署跟進(jìn)與存檔
4.每月搜集各課組人員的公司預算及KPI/MBO資料，并整理分析達成情況，制定進(jìn)一步追蹤計劃
5.每日早會(huì )及重要會(huì )議資料準備并作好會(huì )議記錄，負責會(huì )議內容的上傳下達及完成進(jìn)度追蹤
6.協(xié)助律師處理公司各種糾紛及訟訴案件，不定時(shí)搜集案件相關(guān)資料/證明
7.公司相關(guān)服務(wù)廠(chǎng)商的出勤查核及費用請款核銷(xiāo)
8.在SAP系統中開(kāi)立人資部物品請購單，并管制部門(mén)文具使用
9.公司外籍干部假卡管理,每月請假核算并洽臺北作薪資計算依據,臺北出差人員派車(chē)/住宿/食膳安排
10.其它上級交辦臨時(shí)事項
離職原因： 個(gè)人興趣及職業(yè)規劃
***公司名稱(chēng) (2010-03 ～ 2011-01)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè)
行業(yè)類(lèi)別： 電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔任職位： 人事專(zhuān)員
崗位類(lèi)別： 薪資福利專(zhuān)員/助理
工作描述：
1.新人入職手續辦理(如廠(chǎng)證、工資卡辦理及發(fā)放等)
2.在新員工培訓中負責薪資考勤、員工關(guān)系模塊
3.處理部分部門(mén)的考勤，主要工作為審核加班是否屬實(shí)、出勤是否符合公司規定，出勤異常及調班等考勤處理
4.負責人力中介公司派駐員工數核對、各類(lèi)補貼及管理費申請
5.對各部門(mén)人員異動(dòng)和晉升進(jìn)行統籌管理,負責新進(jìn)職員的績(jì)效考評單管理
6.日常報表及周報/月報表制作，主要分析廠(chǎng)內員工新進(jìn)率、離職率、出勤率及七休一達成率，并分析員工年資、年齡、省份、學(xué)歷、男女比例等相關(guān)信息
7.每月根據資材部提供班產(chǎn)計劃作人力計劃(MF/AF)分析,并根據OTB(良品入庫金額)產(chǎn)值,作部門(mén)和機種的達成比較分析
8.主管交辦其他事項
離職原因： 內部調動(dòng)(晉升)
***公司名稱(chēng) (2009-07 ～ 2010-03)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè)
行業(yè)類(lèi)別： 電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔任職位： 總務(wù)文員
崗位類(lèi)別： 高級文員
工作描述： 主要負責總務(wù)工作，先后在餐廳辦公室、總務(wù)辦公室工作，主要工作內容包括：
1.負責公司公務(wù)車(chē)輛調譴及車(chē)租費用核算
2.會(huì )議室調配及督導檢查
3.協(xié)助舉辦公司各類(lèi)晚會(huì )及公司拜拜活動(dòng)
4.廠(chǎng)內各部門(mén)使用文具管理及發(fā)放，根據部門(mén)提報月統購單開(kāi)立請購單
5.餐廳每日食材下單請購,并每月與廠(chǎng)商對帳/請款/費用核銷(xiāo)
6.作出餐廳食材庫存表，并對貨品進(jìn)出進(jìn)行管制
7.餐廳日營(yíng)業(yè)報表及周匯總,月匯總,并針對當月?tīng)I業(yè)狀況作分析及預算
8.其它相關(guān)事項
離職原因： 內部調動(dòng)
技能專(zhuān)長(cháng)
專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)：
計算機水平： 中級
計算機詳細技能： 掌握Excel、PPT、Word等辦公軟件，能熟練應用于實(shí)際。
技能專(zhuān)長(cháng)： 有良好的職業(yè)道德水準，具上進(jìn)心，接受力和理解力強，肯吃苦專(zhuān)研，有獨立處理事情能力。
語(yǔ)言能力
普通話(huà)： 流利 粵語(yǔ)： 一般
英語(yǔ)水平： 英語(yǔ)專(zhuān)業(yè) CET-4 口語(yǔ)流利
英語(yǔ)： 良好
求職意向
發(fā)展方向： 本人熟悉行政事務(wù)管理程序，懂人事各模塊內容，能獨立完成人員招聘、培訓及績(jì)效管理，有總務(wù)及薪酬管理實(shí)際經(jīng)驗，展望未來(lái)致力于人事及總務(wù)方面深入學(xué)習，向其管理層面發(fā)展。
其他要求： 購買(mǎi)五險一金
自身情況
自我評價(jià)： 本人靜中有動(dòng)，誠信開(kāi)朗，勤奮務(wù)實(shí)，能吃苦耐勞，有較強的適應能力和溝通能力，責任感強，熱愛(ài)集體，能恪守以大局為重的原則，愿意服從集體的需要，具備奉獻精神。同時(shí)有廣泛的興趣愛(ài)好，善于推理，思維縝密，對數字有較強感悟力。并且保有閱讀的習慣，具備一定文字基礎。
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