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初級網(wǎng)絡(luò )代表免費求職簡(jiǎn)歷

時(shí)間:2020-11-16 13:37:23 求職簡(jiǎn)歷模板 我要投稿

初級網(wǎng)絡(luò )代表免費求職簡(jiǎn)歷模板

  如何在書(shū)寫(xiě)工作簡(jiǎn)歷時(shí)確保錯誤產(chǎn)生的機率,我們僅需將目光放在那些需要著(zhù)重對待的細節問(wèn)題上即可。下面免費提供初級網(wǎng)絡(luò )代表求職簡(jiǎn)歷模板,歡迎閱讀!

初級網(wǎng)絡(luò )代表免費求職簡(jiǎn)歷模板

  初級網(wǎng)絡(luò )代表免費求職簡(jiǎn)歷模板


			

			

			

			

			

			
YJBYS

			

			
求職意向:初級網(wǎng)絡(luò )代表

			

			
YJBYS@.com

			

			
(+86)13xxxxxxxxx

			

			
微博:@YJBYS

			

			

			

			

			

			
教育背景

			

			
2011.09 - 2014.07
上海應屆畢業(yè)生網(wǎng)學(xué)院
XX學(xué)院
XX專(zhuān)業(yè)
大專(zhuān)

			

			

			

			

			

			
客服/宣傳相關(guān)經(jīng)歷  

			

			
2013.06 - 2014.05
上海應屆畢業(yè)生網(wǎng)學(xué)院
 論壇版主

			

			

			
管理版面秩序,刪除廣告貼,整理版面排版

			

			

			
回復同學(xué)咨詢(xún)帖,增加新手導航,添加新手任務(wù),便于新成員加入

			

			

			
定期組織活動(dòng),設計活動(dòng)帖,整理參與者名單,聯(lián)系優(yōu)秀成員

			

			

			
策劃校園推廣,吸收成員,宣傳論壇

			

			

			

			

			
2011.10-2013.10
上海應屆畢業(yè)生網(wǎng)學(xué)院學(xué)生會(huì )
宣傳部干事

			

			

			
負責學(xué)院各種活動(dòng)的網(wǎng)絡(luò )宣傳,包括院人人公共主頁(yè),微信,微博賬號

			

			

			
活動(dòng)期間撰寫(xiě)并每日發(fā)布長(cháng)微博,介紹與活動(dòng)相關(guān)的小知識

			

			

			
聯(lián)系院輔導員,線(xiàn)下通知各班班長(cháng),通過(guò)飛信方式發(fā)布活動(dòng)通知

			

			

			
與其他學(xué)院互動(dòng),相互宣傳,增加微博粉絲量,增加人人主頁(yè)瀏覽量

			

			

			

			

			

			
其他經(jīng)歷

			

			
2012.03 - 2012.07
上海應屆畢業(yè)生網(wǎng)酒店兼職
餐廳服務(wù)員

			

			

			

			

			

			
專(zhuān)業(yè)技能

			

			

			
普通話(huà)二級甲等 (附件:音頻文件)

			

			

			
打字速度約100字/分  

			

			

			
善于使用QQ、微信、微博等聊天工具

			

			

			
熟練掌握MS Office辦公軟件

			

			

			

			

			

			
興趣愛(ài)好

			

			

			
刷微博,微信,逛論壇,逛淘寶

			

			

			

			

			

			
自我評價(jià)

			

			

			
深度論壇潛水,擁有較為全面的網(wǎng)絡(luò )宣傳知識

			

			

			
從事社團宣傳工作,具備較強的領(lǐng)導力組織能力和團隊精神

			

			

			
專(zhuān)業(yè)技能豐富,熟悉客服工作流程

			

			

			

  簡(jiǎn)歷拒絕“槍手”

  說(shuō)到這些,也許你會(huì )認為要將簡(jiǎn)歷寫(xiě)好,最好請專(zhuān)業(yè)人員或者有關(guān)職業(yè)服務(wù)部代寫(xiě)。實(shí)際上也不盡然。專(zhuān)業(yè)人員在簡(jiǎn)歷的格式上、要求上以及排版上都能夠合乎規范,但須注意的是人的心理中都有定勢的作用。因此,專(zhuān)業(yè)人員寫(xiě)的難免會(huì )墨守成規或者千篇一律,創(chuàng )新不夠,特色方面不夠。

  有了一點(diǎn)經(jīng)驗后,根據自己的實(shí)際情況,自己先起草,然后再請有經(jīng)驗的專(zhuān)業(yè)人員提提意見(jiàn)、修改一下,或者,可以多請幾位其他的管理人員過(guò)過(guò)目,在新穎性、美觀(guān)性、專(zhuān)業(yè)性、吸引力等方面提些意見(jiàn)。

  簡(jiǎn)歷作為找到一份好的工作的敲門(mén)磚,越來(lái)越受到廣大畢業(yè)生朋友的重視,簡(jiǎn)歷制作得成功與否將直接關(guān)系到你能否獲得面試的資格,可見(jiàn)做出一份優(yōu)秀的簡(jiǎn)歷將是你走向成功的第一步。

  (一)簡(jiǎn)歷也是“眼球經(jīng)濟”

  簡(jiǎn)歷的一個(gè)重要目的就是要盡可能地使招聘單位對你產(chǎn)生注意力和發(fā)生興趣,或者能夠使得人才交流中心和介紹所對你產(chǎn)生信任感或贊賞。如果你的'簡(jiǎn)歷別人看了之后覺(jué)得平平淡淡,將它扔在一邊,那么你將會(huì )失去非常重要的面試機會(huì )。今年夏天,一個(gè)搞生物資源開(kāi)發(fā)的中港合資公司要招聘六名市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)人員,待遇相當不錯,投遞簡(jiǎn)歷的有五六十人之多。但大多數應聘者極為平常,倒是有一位應屆畢業(yè)生的簡(jiǎn)歷引起了招聘單位的注意。他的簡(jiǎn)歷只有一個(gè)內容,在大學(xué)四年里他參加了多種多樣的社會(huì )活動(dòng)并做過(guò)幾次諸如促銷(xiāo)之類(lèi)的兼職,他把這些活動(dòng)的圖片編輯好了,然后配上了不錯的文字,更為精彩的是,每次活動(dòng)他都有一個(gè)心得,向別人展示了他工作的得失,并以雄辯的事實(shí)證明他是在不斷進(jìn)步的。除此之外,在他的簡(jiǎn)歷最后有不起眼的一行“聯(lián)系方法……”他被錄用了,而且他的簡(jiǎn)歷為公司所有的人津津樂(lè )道。

  (二)簡(jiǎn)歷瞄準一個(gè)“靶子”

  細心的人還會(huì )發(fā)現,上面這位朋友在做這個(gè)簡(jiǎn)歷時(shí)還有一個(gè)"好處",他明白自己到這個(gè)公司是要去干什么。公司需要的是種子銷(xiāo)售人員,是市場(chǎng)部招人?梢(jiàn),簡(jiǎn)歷一定要有針對性,你其他方面的條件再好,但你不善于賣(mài)種子,不善于與人溝通,照樣提不起市場(chǎng)部的興趣來(lái)。有的人認為,簡(jiǎn)歷是求職者實(shí)際情況的自然陳述,是自己工作經(jīng)歷、所受教育學(xué)歷、能力的描述。其實(shí)并非如此,你的簡(jiǎn)歷必須能夠經(jīng)得起考驗,使得自己可以成為那幾個(gè)被篩選到有機會(huì )接受面試的人之列。那么你就必須在簡(jiǎn)歷內容的篩選上費點(diǎn)時(shí)間。

  病急亂投醫是不行的,有的同學(xué)妄想一份簡(jiǎn)歷投遍天下,這是不可取的。簡(jiǎn)歷只是一個(gè)機遇或者一張門(mén)票,目的在于引起招聘單位的興趣,為自己贏(yíng)得面試的機會(huì )。沒(méi)有針對性恐怕難以完成你的第一步。

  說(shuō)起簡(jiǎn)歷內容,是不是就可以編選事實(shí)而弄虛作假呢?必須要記。阂欢ㄒ獙(shí)事求是,切忌弄虛作假。

  (三)簡(jiǎn)歷也要穿“時(shí)裝”

  縱觀(guān)以往同學(xué)設計的簡(jiǎn)歷,他們中很多人都把自己的簡(jiǎn)歷做得很厚,像一本書(shū)一樣,他們似乎認為,簡(jiǎn)歷越全越厚就越能吸引人的注意力。事實(shí)上招聘單位主管部門(mén)用于閱讀簡(jiǎn)歷的時(shí)間不會(huì )超過(guò)幾分鐘。若是寫(xiě)得太長(cháng)太細,可能會(huì )使得他們認為你喜歡拖泥帶水、不干脆利落,甚至會(huì )感到厭煩,放在一邊。但這個(gè)問(wèn)題也應該辯證地來(lái)看,比如,曾有這么一個(gè)同學(xué),學(xué)的是檔案專(zhuān)業(yè),她很想去南方一家大型的報社工作,但是此報社一般只招新聞系的同學(xué)。她沒(méi)有放棄,在簡(jiǎn)介上花了很大的功夫,她將自己在上學(xué)和實(shí)習時(shí)發(fā)表的所有作品都整理出來(lái),編成一本小冊子作為她的簡(jiǎn)歷的一部分,結果,用人單位看了她的簡(jiǎn)歷之后很高興,她也如愿以?xún)敗?/p>

  (四) E-mail發(fā)簡(jiǎn)歷,求快也求準

  (1)注明申請職位。在發(fā)簡(jiǎn)歷的時(shí)候,應該注明申請的是何職位,并要清楚自己能否勝任。這樣對方會(huì )認為你認真了解了公司并對自己有一個(gè)清醒的認識。在發(fā)送簡(jiǎn)歷的過(guò)程中應注意不要用附件形式發(fā)送簡(jiǎn)歷,除非你知道這家公司接受某種形式的附件。

  (2)格式簡(jiǎn)單明了。用E-mail發(fā)出的簡(jiǎn)歷在格式上應該簡(jiǎn)單明了重點(diǎn)突出。因為公司只看他們最感興趣的部分。另外一個(gè)好辦法就是把你的精美簡(jiǎn)歷放在網(wǎng)頁(yè)上再把網(wǎng)址告訴公司。

  (3)求職信不可省略。為了讓公司了解你申請的是哪個(gè)職位,并對你有更多的印象,發(fā)簡(jiǎn)歷的時(shí)候都應該寫(xiě)一份求職信并同時(shí)發(fā)出。

  (4)關(guān)鍵詞很重要。求職信中有關(guān)鍵詞也是很重要的,有的公司會(huì )通過(guò)搜索關(guān)鍵詞來(lái)尋找符合他們條件的人選;在你的電子郵件軟件里創(chuàng )建并保留一個(gè)求職信樣式,這樣稍加修改你就可以用它來(lái)申請其他職位。

  最后你應該注意的是求職信和簡(jiǎn)歷都要用文本形式(txt)來(lái)寫(xiě),這樣可以用一些符號來(lái)突出重點(diǎn),如:“ ”、“-”、“.”等。

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