煙臺富士康急招3萬(wàn)人：每介紹成功1人補助100元
“預計一線(xiàn)員工缺口將達3萬(wàn)人”、“負責招聘的單位，每介紹成功1人，富士康（煙臺）公司給予100元補助”。這些話(huà)出自山東省人力資源和社會(huì )保障廳13日發(fā)出的《關(guān)于適應產(chǎn)業(yè)轉移和就業(yè)形勢需要協(xié)助富士康（煙臺）公司招聘員工的緊急通知》（下稱(chēng)《通知》）。
該《通知》動(dòng)員該省各市人力資源社會(huì )保障、教育、職業(yè)院校和社會(huì )培訓機構等各方力量，緊急向富士康（煙臺）科技工業(yè)園輸送員工，幫助其解決“用工荒”。
求工心切
富士康（煙臺）公司是山東省重點(diǎn)企業(yè)，2010年，富士康（煙臺）公司發(fā)展勢頭強勁，預計進(jìn)出口額將達170億美元。
5月初，富士康（煙臺）公司向煙臺開(kāi)發(fā)區管委會(huì )申請，請求協(xié)助開(kāi)展員工招聘工作。開(kāi)發(fā)區管委會(huì )隨即會(huì )同煙臺市勞動(dòng)就業(yè)辦公室，廣泛發(fā)動(dòng)全市就業(yè)、教育等部門(mén)，協(xié)助開(kāi)展工作。
但僅靠煙臺市的工作顯然并未解決富士康（煙臺）公司的用工問(wèn)題。
隨即，煙臺市勞動(dòng)就業(yè)辦公室向省人力資源和社會(huì )保障廳提出申請，請求提供幫助和支持。
昨日，記者致電富士康（煙臺）公司總機，當聽(tīng)到記者要轉人力資源部時(shí)，接線(xiàn)小姐的第一句話(huà)就是：“是要應聘嗎？學(xué)歷是什么？”富士康（煙臺）公司的“求工心切”可見(jiàn)一斑。
而富士康（煙臺）公司此次大規模招聘條件比較優(yōu)惠。中介組織每成功招聘一名員工，可以獲得100元的“補助”。
《通知》還鼓勵職業(yè)技術(shù)院校組織學(xué)生到富士康（煙臺）公司實(shí)習，帶隊老師免食宿費，并且每月可享受1000元補助。
同時(shí)，富士康（煙臺）公司派人到各地進(jìn)行面試，公司負責將新錄用員工帶回單位，交通運輸費用由公司負擔。
山東接盤(pán)？
“我們進(jìn)行招工，純屬訂單的增加。我們的`員工流失率一直很低，但具體是多少，我不方便告訴你。”富士康（煙臺）公司人力資源部相關(guān)負責人如是告訴記者。
他同時(shí)說(shuō)：“我們是一個(gè)5萬(wàn)人規模的公司，招聘工作每年都在進(jìn)行，3萬(wàn)人的招工規模，看起來(lái)很大，但如果我們把公司分解為10個(gè)公司呢，那招聘規模就沒(méi)有這么顯眼。”
但事情也許并不像上述人士說(shuō)的那么簡(jiǎn)單。山東或在爭取承接下富士康這個(gè)大盤(pán)。
《通知》中說(shuō)：當前，山東省正處于經(jīng)濟發(fā)展和產(chǎn)業(yè)結構調整的戰略機遇期，適應國內產(chǎn)業(yè)轉移和就業(yè)形勢的需要，做好重點(diǎn)企業(yè)承接產(chǎn)業(yè)轉移員工招聘工作，對于充分發(fā)揮山東省人力資源優(yōu)勢，展示山東省良好的公共就業(yè)服務(wù)和投資環(huán)境，促進(jìn)省內勞務(wù)協(xié)作具有重要意義。
為此，山東省將成立工作小組，負責富士康（煙臺）公司招聘工作的組織協(xié)調，辦公室設在省勞動(dòng)就業(yè)辦公室。而各市也要成立相應組織，加強對此項工作的領(lǐng)導與協(xié)調，并結合本地實(shí)際，制定具體的實(shí)施方案。
“各市要確定一名聯(lián)絡(luò )員，從7月15日起每周將招聘工作進(jìn)展情況向‘省富士康科技集團招聘員工協(xié)調小組辦公室’報告。”《通知》中稱(chēng)。
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