程序員的基本素質(zhì)怎么樣？[1]

我至今還憧憬著(zhù)“程序員”是一個(gè)擁有較高技術(shù)含量的職業(yè)。在我的想象中，程序員反應敏捷，幽默風(fēng)趣，熱愛(ài)生活，身邊優(yōu)秀的朋友們無(wú)不如此。我熱愛(ài)程序員這個(gè)職業(yè)。

我格言是“先做人，再做技術(shù)人員，最后做程序員”，這句話(huà)“脫胎”于傅雷先生致傅聰的一句話(huà)：“第一做人，第二做藝術(shù)家，第三做音樂(lè )家，最后才是鋼琴家”。我對此深信不疑，只有具備一個(gè)“人”的基本素質(zhì)，才能成為技術(shù)人員，而最終才能成為一個(gè)合格的程序員。我之前一直認為，“人”的基本素質(zhì)很容易達到，但是現在卻有些疑惑了，可能是原本期望太高而造成如今的巨大心理落差吧。因為工作需要，我已經(jīng)面試了不少程序員兄弟，而通過(guò)電話(huà)進(jìn)行交流的更是為數眾多，但是我發(fā)現太多的兄弟們還欠缺一定基本素質(zhì)。

我之前沒(méi)有好好想過(guò)一個(gè)人的基本素質(zhì)究竟應該是什么，只能在接觸中覺(jué)得某個(gè)人“這里做的不錯”或者“那里有所欠缺”。但是現在我仔細想了想，可能我們都需要捫心自問(wèn)一下，我們需要具備哪些基本素質(zhì)——是“人”的基本素質(zhì)，可能具備這些基本素質(zhì)之后，成為一個(gè)優(yōu)秀的程序員只是時(shí)間問(wèn)題吧。

很不中聽(tīng)，兄弟們姑妄聽(tīng)之吧。

認真負責

我們需要對自己的行為負責，相信每個(gè)人都同意這一點(diǎn)。在工作上最常見(jiàn)的要求是，一旦要做什么事情就要做好，堅持到底，這就是所謂的認真負責。既然找到了一份工作，公司發(fā)工資，其實(shí)就是希望您在8個(gè)小時(shí)內能夠認真負責地完成各種任務(wù)。上級的安排，同事的協(xié)商，如果一件事情沒(méi)有做好影響的不僅僅是一個(gè)人，還會(huì )涉及到個(gè)人在別人心目中的形象。如果您想要發(fā)展，前提條件是要做好本職工作，然后還有“盈余”，才能期望在以后能夠有所提升。有些朋友們有種“誤區”，如果能夠“糊弄”那么就“糊弄”，因為做得好做得壞其實(shí)差不多。有的朋友甚至想，“如今這個(gè)社會(huì )，認真負責已經(jīng)沒(méi)有用了，圓滑，溜須拍馬比認真負責重要多了”。

我不同意�，F在的社會(huì )自然有不足的地方，但是基本上很公平，一個(gè)人的努力如果沒(méi)有太大意外總是能夠得到回報的'——個(gè)例并不能代表什么。想想我們的上一輩，動(dòng)蕩的社會(huì )讓他們的努力付諸東流——他們還沒(méi)有抱怨太多，我們有什么資格抱怨這個(gè)那個(gè)？

堅持上進(jìn)

我們原本都是上進(jìn)的，我們都是擊敗了其他數以?xún)|計的兄弟姐妹而誕生在這個(gè)世界上。所以我們要做的，只是保持住這個(gè)勁頭。

有些朋友會(huì )說(shuō)，我很上進(jìn)啊，但是這個(gè)社會(huì )是不公平的，我難有出頭之日。這沒(méi)有辦法，既然是棵小草一坨大糞就能埋了，只要長(cháng)成參天大樹(shù)，那么大糞也就變成養料了。其實(shí)社會(huì )是很公平的，別人已經(jīng)努力過(guò)了，你要超越它，要么使用時(shí)間，要么加倍努力。抱怨，止步不前沒(méi)有任何作用。有朋友會(huì )想，“公司就給我了我8小時(shí)的錢(qián)，我為什么要做更多呢？”——不過(guò)如果站在公司的角度，“你只做了你該做的，為什么要提升你，而不提升做了更多的人呢？”這是一組矛盾，總有人要讓步。

【程序員的基本素質(zhì)怎么樣？[1]】相關(guān)文章：

新西蘭留學(xué)3+1+1的碩士項目怎么樣10-13

速錄秘書(shū)的基本素質(zhì)08-17

外貿跟單員的基本素質(zhì)08-25

外銷(xiāo)人員的基本素質(zhì)08-16

網(wǎng)絡(luò )編輯的基本素質(zhì)11-13

平面模特的基本素質(zhì)09-05

文秘的基本素質(zhì)和要求10-11

文秘的基本素質(zhì)與要求10-11

項目經(jīng)理的基本素質(zhì)11-04

總裁必須具備的基本素質(zhì)08-08