2016全面治理民工欠薪
2016我國全面治理拖欠農民工工資問(wèn)題，具體請跟yjbys小編來(lái)了解一下!
1月19日電 國務(wù)院辦公廳日前印發(fā)《關(guān)于全面治理拖欠農民工工資問(wèn)題的意見(jiàn)》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《意見(jiàn)》)�！兑庖�(jiàn)》要求，要以建筑市政、交通、水利等工程建設領(lǐng)域和勞動(dòng)密集型加工制造、餐飲服務(wù)等易發(fā)生拖欠工資問(wèn)題的行業(yè)為重點(diǎn)，健全源頭預防、動(dòng)態(tài)監管、失信懲戒相結合的制度保障體系，完善市場(chǎng)主體自律、政府依法監管、社會(huì )協(xié)同監督、司法聯(lián)動(dòng)懲處的工作體系。到2020年，使拖欠農民工工資問(wèn)題得到根本遏制，努力實(shí)現基本無(wú)拖欠。
《意見(jiàn)》指出，拖欠農民工工資問(wèn)題，事關(guān)廣大農民工切身利益，事關(guān)社會(huì )公平正義和社會(huì )和諧穩定，經(jīng)過(guò)多年治理取得了明顯成效，但這一問(wèn)題尚未得到根本解決，部分行業(yè)特別是工程建設領(lǐng)域拖欠工資問(wèn)題仍較突出，一些政府投資工程項目不同程度存在拖欠農民工工資問(wèn)題，嚴重侵害了農民工合法權益。
《意見(jiàn)》強調，要明確工資支付各方主體責任。在工程建設領(lǐng)域，施工總承包企業(yè)對所承包工程項目的農民工工資支付負總責。督促各類(lèi)企業(yè)依法與招用的農民工簽訂勞動(dòng)合同并嚴格履行，建立職工名冊并辦理勞動(dòng)用工備案。在工程建設領(lǐng)域，全面實(shí)行農民工實(shí)名制管理制度。
《意見(jiàn)》指出，要健全工資支付監控和保障制度，完善企業(yè)工資支付監控機制，完善工資保證金制度，建立健全農民工工資(勞務(wù)費)專(zhuān)用賬戶(hù)管理制度，落實(shí)清償欠薪責任。要推進(jìn)企業(yè)工資支付誠信體系建設，建立拖欠工資企業(yè)“黑名單”制度，將企業(yè)拖欠工資等違法信息納入有關(guān)部門(mén)征信系統。要依法處置拖欠工資案件，嚴厲查處拖欠工資行為，及時(shí)處理欠薪爭議案件。
國辦印發(fā)《意見(jiàn)》 全面治理拖欠農民工工資問(wèn)題
國務(wù)院辦公廳日前印發(fā)《關(guān)于全面治理拖欠農民工工資問(wèn)題的意見(jiàn)》，要求以建筑市政、交通、水利等工程建設領(lǐng)域和勞動(dòng)密集型加工制造、餐飲服務(wù)等易發(fā)生拖欠工資問(wèn)題的'行業(yè)為重點(diǎn)，健全源頭預防、動(dòng)態(tài)監管、失信懲戒相結合的制度保障體系，完善市場(chǎng)主體自律、政府依法監管、社會(huì )協(xié)同監督、司法聯(lián)動(dòng)懲處的工作體系，到2020年根本遏制拖欠農民工工資問(wèn)題，努力實(shí)現基本無(wú)拖欠。
《意見(jiàn)》強調，要全面落實(shí)企業(yè)對招用農民工的工資支付責任。在工程建設領(lǐng)域，施工總承包企業(yè)對所承包工程項目的農民工工資支付負總責。督促各類(lèi)企業(yè)依法與招用的農民工簽訂勞動(dòng)合同并嚴格履行，在工程建設領(lǐng)域，全面實(shí)行農民工實(shí)名制管理制度。施工總承包企業(yè)要加強對分包企業(yè)勞動(dòng)用工和工資發(fā)放的監督管理，不得以包代管。要推行銀行代發(fā)工資制度，在工程建設領(lǐng)域，鼓勵分包企業(yè)農民工工資委托施工總承包企業(yè)直接代發(fā)。要完善工資保證金、欠薪應急周轉金制度，建立健全農民工工資(勞務(wù)費)專(zhuān)用賬戶(hù)管理制度、拖欠工資企業(yè)“黑名單”制度，協(xié)同監管和聯(lián)合懲戒拖欠工資行為。要推行工程款支付擔保制度、建設項目抵押償付制度，引導具備條件的勞務(wù)作業(yè)班組向專(zhuān)業(yè)企業(yè)發(fā)展。
治理農民工欠薪問(wèn)題事關(guān)“國策”
為全面解決拖欠農民工工資問(wèn)題，國務(wù)院辦公廳日前印發(fā)《關(guān)于全面治理拖欠農民工工資問(wèn)題的意見(jiàn)》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《意見(jiàn)》)�！兑庖�(jiàn)》從規范企業(yè)工資支付行為、健全工資支付監控和保障制度、推進(jìn)企業(yè)工資支付誠信體系建設、依法處置拖欠工資案件、改進(jìn)建設領(lǐng)域工程款支付管理和用工方式等五個(gè)方面提出十六條具體治理措施。(1月19日 中國政府網(wǎng))
每到年關(guān)，拖欠農民工工資問(wèn)題都會(huì )成為新聞熱點(diǎn)話(huà)題。為討要拖欠工資，農民工甚至不得不“精心策劃”，上演一出出“討薪秀”以博得社會(huì )關(guān)注和同情來(lái)解決問(wèn)題。農民工討薪的“活報劇”，幾乎年年翻陳出新，這種另類(lèi)的創(chuàng )新，暴露出拖欠農民工工資已然成為根深蒂固的社會(huì )“頑疾”，必須從制度建設的根本上，下狠手出硬招，方能防范與遏制。
《意見(jiàn)》不僅通過(guò)五個(gè)方面的總體規劃給出了全面解決農民工欠薪問(wèn)題的頂層設計，還通過(guò)十六條過(guò)硬的具體措施劃下了解決問(wèn)題的路線(xiàn)圖，更提出到2020年使拖欠農民工工資問(wèn)題得到根本遏制的時(shí)間表。由此，地方政府在治理農民工欠薪問(wèn)題時(shí)不僅有了工作指針，也會(huì )有緊迫感，工作起來(lái)就會(huì )更有力度、更加主動(dòng)積極。
其實(shí)，早在2014年4月，人社部相關(guān)負責人就表示，要全面治理拖欠農民工工資問(wèn)題。但時(shí)至今日，各地治理的效果并不顯著(zhù)。以湖南本省為例，據日前召開(kāi)的全省農民工工資支付情況專(zhuān)項檢查協(xié)調指導小組會(huì )議上公布的數字披露，經(jīng)摸底排查，截至2015年12月底，全省涉及拖欠農民工工資金額數為4.83億元，同比增長(cháng)了84.35%。而且，湖南省人社廳副廳長(cháng)王運柏還介紹說(shuō)，目前出現了“拖欠工資由建設領(lǐng)域向其他行業(yè)蔓延”的趨勢。這表明，治理拖欠農民工工資問(wèn)題必須全面、深入、徹底，否則不僅有可能反復、惡化，甚至還會(huì )蔓延。目前，湖南省采取了銀行代發(fā)工資等措施，在部分地區加以試點(diǎn)。無(wú)論試點(diǎn)效果如何，來(lái)自最高行政機關(guān)國務(wù)院的《意見(jiàn)》都將成為指導、支持地方政府全面治理拖欠農民工工資問(wèn)題的政策“及時(shí)雨”。
拖欠農民工工資問(wèn)題不解決，不僅挫傷了農民工的勞動(dòng)積極性，惡化勞資關(guān)系，加劇某些地區的“用工荒”，削減本就薄弱的人口紅利，也會(huì )放大社會(huì )不公，撕裂社會(huì )情感，更令農村城鎮化、農民工市民化的社會(huì )進(jìn)程受阻——全面治理拖欠農民工工資問(wèn)題其實(shí)事關(guān)國策，攸關(guān)大局�！兑庖�(jiàn)》的發(fā)布既是指導，也是提醒，各地政府理應高度重視，堅決貫徹落實(shí)。
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