上海市公布十大求職陷阱

中國日報網(wǎng)環(huán)球在線(xiàn)消息：在各地求職熱度升溫之際，上海市勞動(dòng)和社會(huì )保障局１４日公布“十大求職陷阱”，提醒廣大求職者予以防范。


這十大求職陷阱分別是：“新人換舊人”的試用期陷阱以招聘為名、替培訓機構拉攬生源的培訓陷阱以“實(shí)習”名義使用廉價(jià)勞動(dòng)力的實(shí)習陷阱巧立名目收取各類(lèi)費用的收費陷阱以“考察”為名無(wú)償占用設計成果的侵權陷阱借著(zhù)招聘做廣告、“不是招人是賣(mài)貨”的廣告陷阱“崗位名稱(chēng)誘人，實(shí)際工作氣人”的名稱(chēng)陷阱招聘前稱(chēng)合同工、錄用后改勞務(wù)工的勞務(wù)陷阱招聘“文員”“主管”當保險代理的保險陷阱招聘“銷(xiāo)售員”從事推銷(xiāo)或傳銷(xiāo)工作的推銷(xiāo)陷阱。


眼下正值求職高峰期，在求職者尋覓工作的同時(shí)，一部分不法用人單位和個(gè)人也醞釀形形色色的“求職陷阱”，以期從中牟利。為給求職者防范騙局提供參考，上海日前開(kāi)展了“我最需防范的十大求職陷阱”調查，通過(guò)政府網(wǎng)站下設的“上海公共招聘網(wǎng)”接受市民票選。


在選出的十大求職陷阱中，試用期陷阱、培訓陷阱和實(shí)習陷阱排在前三位。有關(guān)部門(mén)發(fā)現，一些用人單位為了降低用人成本，設下了“新人換舊人”的陷阱，試用期一滿(mǎn)就打發(fā)員工走人，并通過(guò)看似正常的“常年招聘”，將一批又一批勞動(dòng)者“試用到底”，“試用期”成了“白干期”另一些單位要求求職者前往其指定的培訓機構參加培訓才予以錄用還有的單位在“見(jiàn)習”“實(shí)戰”中暗藏黑洞，忽悠求職者免費打工。

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