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什么是職業(yè)規劃設計?

時(shí)間:2024-06-20 13:21:11 詩(shī)琳 職業(yè)規劃 我要投稿
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什么是職業(yè)規劃設計?

  人生天地之間,若白駒過(guò)隙,忽然而已,我們又將會(huì )有新的際遇,我想我們需要好好地做個(gè)職業(yè)規劃了。那么做職業(yè)規劃需要注意什么問(wèn)題呢?以下是小編整理的什么是職業(yè)規劃設計?,歡迎閱讀與收藏。

什么是職業(yè)規劃設計?

  職業(yè)規劃設計的定義是:

  指個(gè)人結合自身情況以及眼前的機遇和制約因素,為自己確立職業(yè)目標,選擇職業(yè)道路,確定教育、培訓和發(fā)展計劃等,并為自己實(shí)現職業(yè)生涯目標而確定行動(dòng)方向、行動(dòng)時(shí)間和行動(dòng)方案。包括職業(yè)定位、目標設定、通道設計三部份內容。通常所說(shuō)的職業(yè)生涯設計實(shí)際上是指對職業(yè)通道的設計。

  職業(yè)設計的作用:

  1、確認人生的方向,提供奮斗的策略

  2、突破并塑造清新充實(shí)的自我

  3、準確評價(jià)個(gè)人特點(diǎn)和強項

  4、評估個(gè)人目標和現狀的差距

  5、準確定位職業(yè)方向

  6、重新認識自身的價(jià)值并使其增值

  7、發(fā)現新的職業(yè)機遇

  8、增強職業(yè)競爭力

  職業(yè)設計怎么做?

  步驟之一:發(fā)現或搞清楚你的主要人生目標是什么。

  所謂主要人生目標,應該是一個(gè)你終生所追求的固定的目標,你生活中其他的一切事情都圍繞著(zhù)它而存在。對于一些人來(lái)說(shuō),這個(gè)工作是一個(gè)自我發(fā)現的愉快的過(guò)程;但對于另一些人來(lái)說(shuō),它也許更是一個(gè)痛苦的過(guò)程。因為他們需要把其心緒拉回到年少的時(shí)代,在那個(gè)時(shí)候他們還沒(méi)有對自己所懷抱的夢(mèng)想產(chǎn)生疑惑。為了找到或找回你的人生主要目標,你可以問(wèn)自己幾個(gè)問(wèn)題,比如“我是誰(shuí)?、我想在我的一生中成就何種事業(yè)?臨終之時(shí)回顧往事,一生中最讓我感到滿(mǎn)足的是什么? 、在我的日常生活中是哪一類(lèi)的成功最使我產(chǎn)生成就感?

  步驟之二:當你能夠用一個(gè)簡(jiǎn)單的句子表達出你的人生目標了,那么你就該著(zhù)手準備實(shí)現這項目標了。

  在這方面,職業(yè)的選擇就是你所要著(zhù)重考慮的問(wèn)題。你應該知道,職業(yè)是一個(gè)工具,是幫助實(shí)現你終極目標的工具。你的職業(yè)生涯規劃的重要性,就像將軍籌劃一場(chǎng)戰役一樣,也像一個(gè)足球教練確定一場(chǎng)重要比賽的作戰方案一樣。

  你可以問(wèn)自己:我的職業(yè)正在幫助我實(shí)現人生的最終目標嗎?如果答案是否定的,那就干脆重新更換職業(yè)。倘若更換職業(yè)是不現實(shí)的,那你可再進(jìn)一步問(wèn)一下自己:是否有一種途徑可以讓我現有的職業(yè)與我的人生基本目標一致起來(lái)?對于第二個(gè)問(wèn)題,答案常常是肯定的。例如,一個(gè)事業(yè)有成但又并不滿(mǎn)足物質(zhì)上富有的律師,他可能會(huì )利用他的部分精力做些公益事情并從中得到精神滿(mǎn)足。又比如一個(gè)受雇于一家大公司的審計師可能會(huì )在工作之余到附近一所大學(xué)當兼職教授,從把實(shí)踐經(jīng)驗概括成理論的講授過(guò)程中得到他在日?菰锕ぷ髦械貌坏降臐M(mǎn)足。

  步驟之三:在弄明白了你的職業(yè)將會(huì )幫助你實(shí)現人生更大目標之后,你應該著(zhù)手考慮你的人生和職業(yè)規劃中的具體細節了。

  你需要有一個(gè)詳細的個(gè)人職業(yè)生涯發(fā)展計劃。這個(gè)計劃可以是一個(gè)五年的計劃,也可以是一個(gè)十年、二十年的計劃。不管是屬于何種時(shí)間范圍的計劃,它至少應該能夠回答如下問(wèn)題:

  1.我要在未來(lái)5年、 10年或20年內實(shí)現什么樣的一些職業(yè)或個(gè)人的具體目標?

  2.我要在未來(lái)5年、 10年或20年內掙到多少錢(qián)或達到何種程度的掙錢(qián)的能力?

  3.我要在未來(lái)5年、 10年或20年內有什么樣的一種生活方式?

  對于這些問(wèn)題的回答將給你提供一份有關(guān)你自己的短期目標的清單。在形成這些目標的過(guò)程中,不要純粹地依靠邏輯思維。這一類(lèi)的抉擇,需要發(fā)揮你的創(chuàng )造力,應該把你的情緒、價(jià)值和信仰等因素全部調動(dòng)起來(lái)。如果你是已婚者的話(huà),你還需要考慮你的配偶的情緒、價(jià)值和信仰等,因為在任何的重要抉擇中,他總是影響你個(gè)人生活的一個(gè)部分。

  職業(yè)規劃有三個(gè)要素

  1.個(gè)人內在要素,包括職業(yè)性格、興趣、職業(yè)價(jià)值觀(guān)等,也就是“我想做什么”;

  2.商業(yè)價(jià)值要素,包括已具備的知識,技能,經(jīng)歷,人脈,也就是“我能做什么”;

  3.外在環(huán)境要素,包括宏觀(guān)產(chǎn)業(yè)、組織、家庭等方面,也就是“環(huán)境支持我做什么”;綜上,職業(yè)規劃就是在綜合分析與權衡的基礎上,確定出一個(gè)人當下最適合的職業(yè)發(fā)展方向,并為實(shí)現這一目標做出有效的合理的安排、計劃與努力。

  職業(yè)生涯規劃的意義

  以既有的成就為基礎,確立人生的方向,提供奮斗的策略。突破生活的格線(xiàn),塑造清新充實(shí)的自我。準確評價(jià)個(gè)人特點(diǎn)和強項;評估個(gè)人目標和現狀的差距;準確定位職業(yè)方向;重新認識自身的價(jià)值并使其增值;發(fā)現新的職業(yè)機遇;增強職業(yè)競爭力;將個(gè)人、事業(yè)與家庭聯(lián)系起來(lái)。

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