職業(yè)生涯規劃的調整
職業(yè)生涯規劃的調整
在我們職業(yè)生涯發(fā)展的過(guò)程中也會(huì )出現這樣或那樣的問(wèn)題，職業(yè)生涯規劃本身就是在發(fā)展中不斷再調整的，所以當你的工作中出現以下問(wèn)題時(shí)，你將會(huì )知道到了你應該停止掙扎而另外去找一份你真正喜歡的工作的時(shí)候了。
第一，懷疑自己不合格。如果你工作感到痛苦，這可能是自己工作表現不佳而又不愿正視這個(gè)問(wèn)題。因此應該捫心自問(wèn)：自己到底干得如何？你可以請上司對你的表現作一個(gè)評定，以確定是否仍符合他的`要求，或是請教一位精明且誠信的同事，讓他為你作一個(gè)非正式的評估。
第二，與上司不合拍。一種較好的測試方法是：你在上司身邊時(shí)感覺(jué)如何？是自在放松還是緊張不安？
第三，與同事不合拍。你可以問(wèn)問(wèn)自己：當你與單位的人交往時(shí)，是否覺(jué)得格格不入?你是否對引起他們興趣的話(huà)題感到乏味和無(wú)聊?如果是這樣的話(huà)，那你可能已陷入一個(gè)無(wú)法展現自己的環(huán)境。
第四，工作過(guò)于輕松。如果你閉著(zhù)眼睛都能工作時(shí)，這可能表明你的能力已遠遠超越你的職位而自己卻不知道。你可以問(wèn)自己幾個(gè)問(wèn)題：你仍然能夠從工作中學(xué)習別的東西嗎，想進(jìn)一步發(fā)展你正在使用的技能嗎?
第五，對于這一行不感興趣。如果你可重新選擇，你還會(huì )選擇同一職業(yè)嗎?你有興趣閱讀這一領(lǐng)域有名人物的自傳嗎？如果不是，你該考慮去見(jiàn)職業(yè)咨詢(xún)顧問(wèn)或參加求職測試了。
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