求職面試著(zhù)裝技巧
面試是通過(guò)書(shū)面、面談或線(xiàn)上交流（視頻、電話(huà)）的形式來(lái)考察一個(gè)人的工作能力與綜合素質(zhì)，通過(guò)面試可以初步判斷應聘者是否可以融入自己的團隊。是一種經(jīng)過(guò)組織者精心策劃的招聘活動(dòng)。下面是小編整理的求職面試著(zhù)裝技巧，歡迎大家閱讀。
面試著(zhù)裝技巧
1、發(fā)型
特別是職場(chǎng)女性在鞠躬時(shí)，頭發(fā)擋著(zhù)臉會(huì )令人感到不舒服，要使發(fā)型在回答問(wèn)題時(shí)不至分散注意力，而可以精力集中，要下工夫使發(fā)型利落大方。
2、服
沒(méi)有必要為了面試專(zhuān)門(mén)去買(mǎi)新衣服，而是要注意服裝是否干凈、整潔，扣子是否掉了等細節；
在顏色上選擇深藍或是灰色等素色的人比較多；
職場(chǎng)女性要注意裙子是否過(guò)短或是領(lǐng)口過(guò)大等細節。
3、鞋
與服裝一樣，同樣沒(méi)有必要專(zhuān)門(mén)購買(mǎi)新鞋，而是要確認經(jīng)常穿的鞋是否干凈后，再穿；
職場(chǎng)女性在面試時(shí)不適合穿高跟鞋，最好不要穿。
4、化妝、飾物、香水
化妝的人要考慮有清潔感是第一注意點(diǎn)；化妝不要過(guò)濃；當然平時(shí)不化妝的人也沒(méi)有必要為了面試而化妝；另外，最好不要涂指甲油；
飾物注意不要過(guò)大或不要配戴過(guò)多；
在進(jìn)入面試室時(shí)即可聞到的強烈香味的香水盡量不用；
5、態(tài)度
無(wú)論問(wèn)題回答的有多好，或態(tài)度不好，同樣會(huì )給考官留下不良印象。不僅在面試時(shí)，平時(shí)也要注意。
女生篇
關(guān)鍵詞：優(yōu)雅、美麗、精致
忌：嘻哈風(fēng)、黑白灰、低胸露背裝
宜：淡妝、裙裝、明快色系、精致配飾
近一兩年，服飾的嘻哈風(fēng)在校園中頗為盛行，隨處可見(jiàn)女生頂著(zhù)爆炸頭，戴著(zhù)大耳環(huán)，掛著(zhù)繁瑣的項鏈，超短迷你裙配牛仔褲，背著(zhù)過(guò)臀大書(shū)包，再化個(gè)煙熏妝……
配飾“職場(chǎng)面試極其忌諱這樣的裝扮�！泵侠蠋熣f(shuō)，女生在面試時(shí)要表現得端莊大方，而在一般的職業(yè)場(chǎng)合則可以通過(guò)細節點(diǎn)綴來(lái)彰顯個(gè)性，如項鏈、腰鏈、手表等，但此類(lèi)飾品要含蓄精致，絕不能“未見(jiàn)其人先聞其聲”，只要稍有動(dòng)作，身上便會(huì )叮當響。嚴肅的面試氛圍不適合這類(lèi)稍嫌輕佻的配飾。此外，孟老師建議，準備面試的女生應回避卡通飾品，因為過(guò)于可愛(ài)的服飾容易給人以不成熟的印象。
妝容在妝容上，建議女生稍化淡妝，略修眉毛，體現整潔、自然的輪廓。采用自然色系的口紅或唇彩，如橘紅色、桃紅色或玫瑰紅，映襯健康、青春的膚色。相比而言，眼影、睫毛膏不太必要，但若所應聘的職位相對輕松活潑，不妨嘗試與膚色相近的色系。色彩除非是面試公務(wù)員，否則不要從頭到腳都是黑、白、灰，因為此類(lèi)顏色過(guò)于沉悶，不但壓抑了女生的活力，更容易使女生的膚色看起來(lái)不佳。建議采用“有彩＋無(wú)彩”的搭配組合，例如粉紅＆白色，湖藍＆米色等，這樣的用色既不會(huì )顯得過(guò)于職業(yè)又不會(huì )感覺(jué)太過(guò)前衛。
款式無(wú)論參加何類(lèi)職業(yè)的面試，都不可穿過(guò)于暴露的服裝，如低胸露背裝。孟老師提到現在許多大學(xué)生都喜歡穿吊帶背心和無(wú)袖的上衣配緊身牛仔褲，其實(shí)此類(lèi)服飾也不適合面試時(shí)穿。不妨多嘗試裙裝，因為它比褲裝更能展現女性的特質(zhì)，尤其是覺(jué)得自己身材不理想的女生，更可以用裙裝來(lái)掩飾身材缺陷。裙子款式以A字裙或一步裙為佳，忌百褶裙。裙面可以不必過(guò)素，上面點(diǎn)綴有圓點(diǎn)、小花或蝴蝶結的款式可以襯托女生的甜美、俏麗。特別值得一提的是，裙子的長(cháng)度不宜過(guò)短，一般到膝蓋的長(cháng)度比較合適。
TIP：如果應聘廣告、策劃、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等工作內容較輕松、上班時(shí)間較自由的職位，可穿著(zhù)休閑、時(shí)尚的服裝，突出自己的青春和朝氣。建議穿針織衫，配同色系長(cháng)褲，顏色可稍顯活潑，但不可過(guò)于花哨。如果打算應聘教師、公務(wù)員、銀行職員、助理、文員等工作內容比較嚴肅、工作時(shí)間比較固定的職位，最好穿著(zhù)端莊、簡(jiǎn)約、稍微職業(yè)化的服裝。建議穿白色有領(lǐng)襯衣，配長(cháng)過(guò)膝蓋的中裙或西裝褲，可準備一件質(zhì)地較好的外套方便穿脫，色彩以淡雅為宜。
男生篇
關(guān)鍵詞：穩重、整潔
忌：T恤衫＆牛仔褲
宜：襯衫＆西褲許多男生平時(shí)都喜歡穿T恤衫配牛仔褲或便捷的運動(dòng)裝，但是在面試的時(shí)候，這樣的裝扮容易給人孩子氣的感覺(jué)，不夠穩重。襯衫、西褲、皮鞋、領(lǐng)帶是男生面試時(shí)的基本配備。純白色襯衫能傳遞誠實(shí)、干練、可靠的信息，容易贏(yíng)取對方的信任。襯衫顏色越淡，底色越純凈，給對方留下的印象就越深刻。若嫌西裝褲過(guò)于正式，也可用休閑式西褲代替，面料以棉布為宜。中山路、SM五樓有不少休閑品牌都開(kāi)發(fā)了此類(lèi)半休閑半職業(yè)的休閑西褲，款式和色彩都能體現男生的活力和朝氣。
黑色或棕色的皮鞋比較保險。襪子則應和衣服相協(xié)調，藍色、黑色、灰色或棕色均是安全色，襪子的長(cháng)度應以蹺腿時(shí)不會(huì )露出太多脛骨為宜，在移動(dòng)雙腳時(shí)也不至于在腳踝部隆起�？傊�，彈性較好、長(cháng)度至腳踝以上的襪子是最好的選擇。如果沒(méi)有公文包，隨身攜帶的資料袋一定不能太破舊。此外，要準備一支能拿得出手的水筆。
男生也不能忽視形象造型。在面試前，要徹底地刮一次胡子，修剪一下頭發(fā)。有條件的話(huà)，還可請專(zhuān)業(yè)人士修剪一下指甲�？傊�，要給人清爽、整潔的印象。
TIP：應聘廣告、設計、策劃之類(lèi)重視創(chuàng )意思維的行業(yè)和領(lǐng)域，不主張塑造過(guò)于沉穩、內斂的形象，不妨嘗試淡色系的格紋襯衫，如淡黃、粉紅等，搭配淺灰色休閑西褲，彰顯智慧、青春的一面。每種不同的職業(yè)類(lèi)型都意味著(zhù)在職場(chǎng)中尋找不同的位置，感到迷失的人應該在此對職業(yè)類(lèi)型和個(gè)人的狀況做出分析的基礎上，了解職業(yè)種類(lèi)、特點(diǎn)、性質(zhì)和要求；了解該職業(yè)發(fā)展前景等等。根據對自己的認識和對職業(yè)的了解，合理設計職業(yè)生涯，選擇最適合自己的職業(yè)。
面試的著(zhù)裝禮儀
公文包：
求職時(shí)帶上公文包會(huì )給人以專(zhuān)業(yè)人員的印象。公文包不要求買(mǎi)很貴重的真皮包，但應看上去大方典雅，大小應可以平整地放下A4紙大小的文件。
筆記本：
里面應記錄有參加過(guò)求職面試的時(shí)間、各公司名字、地址、聯(lián)系人和聯(lián)系方法，面試過(guò)程的簡(jiǎn)單記錄、跟進(jìn)記錄等。求職記錄本應該隨時(shí)帶在身邊，以便記錄最新情況或供隨時(shí)查詢(xún)。
除此以外，還應準備好筆、簡(jiǎn)歷、身份證、個(gè)人登記照，學(xué)歷證書(shū)、所獲獎勵證書(shū)等備查文件的正本和復印件。如果面試時(shí)公司人事主管提出查看一些文件的正本而面試者又沒(méi)有帶的話(huà)，是非常尷尬和不禮貌的，這是面試禮儀中最應該避免的疏漏。
參加面試的服飾要求一切為了配合求職者的身份
面試時(shí)，合乎自身形象的著(zhù)裝會(huì )給人以干凈利落、有專(zhuān)業(yè)精神的印象，男生應顯得干練大方，女生應顯得莊重俏麗。
女生面試時(shí)的服飾禮儀：
套裝：
每位女生應準備一至兩套較正規的套服，以備去不同單位面試之需。女式套服的花樣可謂層出不窮，每個(gè)人可根據自己的喜好來(lái)選擇，但原則是必須與準上班族的身份相符，顏色鮮艷的服飾會(huì )使人顯得活潑、有朝氣，素色穩重的套裝會(huì )使人顯得大方干練。記住這個(gè)原則，針對不同背景的用人單位選擇適合的套裝吧。
化妝：
參加面試的女生可以適當地化點(diǎn)淡妝，包括口紅，但不能濃妝艷抹，過(guò)于妖嬈，不符合大學(xué)生的形象與身份。
皮鞋：
鞋跟不宜過(guò)高，過(guò)于前衛，夏日最好不要穿露出腳趾的涼鞋，更不宜將腳趾甲涂抹成紅色或其他顏色，絲襪以肉色為雅致。
皮包：
女生的皮包要能背的，與裝面試材料的公文包有所區別，可以只拿公文包而不背皮包，但不能把公文包里的文件全部塞在皮包里而不帶公文包。
手表：
面試時(shí)不宜佩戴過(guò)于花哨的手表，給人過(guò)于稚氣的感覺(jué)。面試前應調準時(shí)間，以免遲到或鬧笑話(huà)。
禁忌：男女生都不能在面試時(shí)穿T恤、牛仔褲、運動(dòng)鞋，一副隨隨便便的樣子，百分之百是不受人事主管歡迎的一類(lèi)。女生一定不要在服飾上給人錯誤的信號，例如過(guò)于花枝招展、性感暴露的打扮會(huì )讓人有別的想法，惹來(lái)許多不必要的麻煩，對求職本身毫無(wú)益處。
男生面試時(shí)的服飾禮儀：
西裝：
男生應在平時(shí)就準備好一至兩套得體的西裝，不要到面試前才去匆匆購買(mǎi)，那樣不容易選購到合身的西裝。應注意選購整套的兩件式的，顏色應當以主流顏色為主，如灰色或深藍色，這樣在各種場(chǎng)合穿著(zhù)都不會(huì )顯得失態(tài)，在價(jià)錢(qián)檔次上應符合學(xué)生身份，不要盲目攀比，亂花錢(qián)買(mǎi)高級名牌西服，因為用人單位看到求職者的衣著(zhù)太過(guò)講究，不符合學(xué)生身份，對求職者的第一印象也會(huì )打折扣的。
襯衫：
以白色或淺色為主，這樣較好配領(lǐng)帶和西褲。平時(shí)也應該注意選購一些較合身的襯衫，面試前應熨平整，不能給人"皺巴巴"的感覺(jué)。嶄新的襯衣穿上去會(huì )顯得不自然，太搶眼，以至于削弱了人事主管對求職者其他方面的注意。這里要提醒一點(diǎn)，面試時(shí)你所穿的西服、襯衫、褲子、皮鞋、襪子都不宜給人以嶄新發(fā)亮的感覺(jué)，原因是人事主管會(huì )認為你的服飾都是匆匆湊齊的`，那么你的其他材料是不是也加入了過(guò)多人工雕琢的痕跡呢?而且太多從沒(méi)穿過(guò)的東西從頭到腳包裹在你的身上，一定有某些東西會(huì )讓你覺(jué)得別扭，從而分散你的精力，影響你的面試表現。
皮鞋：
不要以為越貴越好，而要以舒適大方為度。皮鞋以黑色為宜，且面試前一天要擦亮。
領(lǐng)帶：
男生參加面試一定要在襯衣外打領(lǐng)帶，領(lǐng)帶以真絲的為好，上面不能有油污，不能皺巴巴，平時(shí)應準備好與西服顏色相襯的領(lǐng)帶。
襪子：
襪子的顏色也有講究，穿西服革履時(shí)的襪子必須是深灰色、藍色、黑色等深色，這樣在任何場(chǎng)合都不失禮。
頭發(fā)：
盡量避免在面試前一天理發(fā)，以免看上去不夠自然，最好在三天前理發(fā)。男生女生都應在面試前一天洗干凈頭發(fā)，避免頭屑留在頭發(fā)或衣服上，保持儀容整潔是取得用人單位良好第一印象的前提。
此外，男生要將胡須剃干凈，并且在刮的時(shí)候不要刮傷皮膚，指甲應在面試前一天剪整齊。
面試過(guò)程中的禮儀
整個(gè)面試過(guò)程的時(shí)間通常只有一個(gè)小時(shí)左右，我們可以把它想象成為一個(gè)舞臺劇。戲里的主角是人事主管和求職者，角色只有兩個(gè)，但劇情是千變萬(wàn)化的。作為扮演求職者的一方，一定要把握求職禮儀上的分寸，不要過(guò)火或不到位，把"好戲"給演砸了。
怎樣掌握求職面試時(shí)的禮儀分寸呢?
只要遵循下列原則，演好求職角色，一般不會(huì )有太大問(wèn)題。
保持誠懇態(tài)度
進(jìn)入面試場(chǎng)地，求職者應始終面帶微笑，不要過(guò)分緊張，對碰到的每個(gè)公司員工都應彬彬有禮。
身體語(yǔ)言在人際交流中占50%以上，大家一定遇到過(guò)面試失敗的例子，分析起來(lái)，專(zhuān)業(yè)也對口，也沒(méi)說(shuō)過(guò)什么不得體的話(huà)，一句話(huà)，不知道輸在哪里。其實(shí)，除了職場(chǎng)競爭激烈是主要原因外，面試時(shí)身體語(yǔ)言表現不當而暴露弱點(diǎn)也是一個(gè)重要因素。
身體語(yǔ)言包括：說(shuō)話(huà)時(shí)的目光接觸;
身體的姿勢控制;
習慣動(dòng)作;
講話(huà)時(shí)的嗓音等。
目光接觸
面試時(shí)，應試者應當與主考官保持目光接觸，以表示對主考官的尊重。目光接觸的技巧是，盯住主考官的鼻梁處，每次15秒左右，然后自然地轉向其他地方，例如望向主考官的手，辦公桌等其他地方，然后隔30秒左右，又再望向主考官的雙眼鼻梁處。切忌目光猶疑，躲避閃爍，這是缺乏自信的表現。
身體姿勢和習慣動(dòng)作
在進(jìn)出面試辦公室時(shí)，注意進(jìn)退禮儀，一定要保持抬頭挺胸的姿態(tài)和飽滿(mǎn)的精神，不要與人交談時(shí)頻繁地聳肩，手舞足蹈，左顧右盼，坐姿歪斜，晃動(dòng)雙腿等，這都是不好的身體語(yǔ)言，總之，手勢不宜過(guò)多，需要時(shí)適度配合表達。
講話(huà)時(shí)的嗓音
嗓音可以看出一個(gè)人是否緊張，是否自信等，平時(shí)應多練習演講、交談的藝術(shù)，控制說(shuō)話(huà)的語(yǔ)速，不要尖聲尖氣，聲細無(wú)力，應保持音調平靜，音量適中，回答簡(jiǎn)練，不帶"嗯"、"這個(gè)"等無(wú)關(guān)緊要的習慣語(yǔ)，這些都顯示出在自我表達方面不專(zhuān)業(yè)。
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