難以成功的9種面試者
難以成功的9種面試者
文章來(lái)源www.3edu.net 好不容易贏(yíng)得面試機會(huì ),誰(shuí)都不想失手,有些人因為沒(méi)有經(jīng)驗,而白白浪費了寶貴的面試經(jīng)驗,在面試中出現了重大的失誤,導致被面試官第一個(gè)拒絕,你可千萬(wàn)不要當下面九種人啊。1、開(kāi)口要報酬者不要
付出才有收獲,在沒(méi)有給企業(yè)付出的`時(shí)候,就立刻談報酬,是不是太急了呢?不可以問(wèn),只是不要太執著(zhù)。問(wèn)起薪酬待遇,會(huì )讓企業(yè)感到很不舒服。
2、糾纏不休者不要
招聘都遵循一定的流程,說(shuō)幾時(shí)給消息就幾時(shí)給,說(shuō)了非請勿“電”、非請勿訪(fǎng)就是不歡迎來(lái)電、來(lái)訪(fǎng),如果仍然糾纏不休,只能對你說(shuō)拜拜。
3、溝通不暢者不要
介紹自己時(shí)結結巴巴,回答問(wèn)題讓人摸不著(zhù)頭腦,聲音低得象蚊子叫,這樣的人溝通能力實(shí)在欠佳,就算知識再扎實(shí)也不能要。
4、面試遲到者不要
不管出于何種原因,面試遲到都是求職大忌,很容易讓人懷疑此人的職業(yè)操守。
5、穿著(zhù)邋遢者不要
不需要穿名牌,但最起碼要保持衣著(zhù)的干凈、整潔。
扮酷?對不起,你用錯了地方。
6、自吹自擂者不要
無(wú)論你自認為多么優(yōu)秀,在真正的職場(chǎng)精英面前也只是小兒科,還沒(méi)進(jìn)門(mén)就翹尾巴,進(jìn)門(mén)后還不飛上天?
這樣的人會(huì )影響公司的工作氛圍,出局沒(méi)商量。
7、沒(méi)有誠意者不要
有的人一邊表達進(jìn)入公司的渴望,一邊暗示自己在等考研結果,或說(shuō)要看另一家公司是否錄用。既然你給自己留了這么多后路,應該不在乎被招聘企業(yè)拒絕。
8、弄虛作假者不要
只要發(fā)現有一處作假,我們就會(huì )覺(jué)得你處處作假。
一個(gè)連誠實(shí)都做不到的人,企業(yè)拿什么信任你?
9、簡(jiǎn)歷羅嗦者不要
既然是簡(jiǎn)歷,就不要搞得太復雜,一兩張紙足矣。如果人人都是鴻篇巨制,企業(yè)沒(méi)時(shí)間看完,還能做出正確判斷嗎?
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