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假期培訓工作總結4篇
總結是把一定階段內的有關(guān)情況分析研究,做出有指導性結論的書(shū)面材料,它可以幫助我們總結以往思想,發(fā)揚成績(jì),讓我們一起認真地寫(xiě)一份總結吧。那么我們該怎么去寫(xiě)總結呢?下面是小編幫大家整理的假期培訓工作總結,歡迎閱讀與收藏。
假期培訓工作總結1
大家好,我是xx教育xx分校12名教師之一,我叫xx,首先感謝天擇給我一個(gè)這樣的機會(huì ),讓我在畢業(yè)之前得到一次鍛煉,,同樣感謝同我一起共同生活的兄弟姐妹,因為有了你們,我的假期生活不再平淡,跟你們在一起我的假期多姿多彩。
來(lái)到這里時(shí)跟另外兩個(gè)同伴一起應聘的,雖然最后沒(méi)有分到一個(gè)學(xué)校,但我感覺(jué)好事蠻幸運的,我們的條件還是不錯的。
來(lái)到出山以后我們定居在雨欣雙語(yǔ)幼兒園,初次進(jìn)去我感覺(jué)比我想象的要好很多,教室是平房,院子除了一片土地,里面種滿(mǎn)了各種蔬菜,就像一個(gè)小花園,其余的都是水泥鋪成的,當初我還以為是瓦房和土路呢。在園里安頓下來(lái)以后我去街上轉了一下,看看有沒(méi)有賣(mài)生活用品的,要是沒(méi)有賣(mài)東西的豈不是很糟,沒(méi)想到街上店鋪一家挨著(zhù)一家,商品種類(lèi)齊全得很,真是方便,看來(lái)不用發(fā)愁沒(méi)地方買(mǎi)東西了,分到這樣一個(gè)城鎮真是慶幸得很呢。
一切就緒以后我們就開(kāi)始進(jìn)入工作,回想起來(lái)招生期那半個(gè)月真是我們這四十天中最值得回憶的日子,在招生期我們是分小組行動(dòng),每一次跟我一族的人都不一樣,這也讓我和其他將要共同生活一段時(shí)間的老師有了初步的.認識,招生期真是其樂(lè )無(wú)窮,總會(huì )遇上各種好玩或有趣的事情,這也是大家都不愿意留在固定點(diǎn)的原因。
我印象最深的一次,我和另外三個(gè)老師同去一個(gè)村招生,路上突然下起了大雨,我們只好暫時(shí)找了個(gè)地方避雨,當時(shí)正值中午,我們在一戶(hù)人家的屋檐下坐了下來(lái),趴在自己的腿上休息,每個(gè)人都那么困倦,竟不知不覺(jué)地睡著(zhù)了,忽然聽(tīng)見(jiàn)一個(gè)阿姨問(wèn)"你們培訓班還招人嗎?"我們循聲一看,那位阿姨還牽著(zhù)小孩已經(jīng)走到了屋檐下,頓時(shí)來(lái)了精神,一點(diǎn)睡意也沒(méi)有了,阿姨詢(xún)問(wèn)的時(shí)候我們都爭著(zhù)回答,恐怕講解不夠清楚,聊著(zhù)聊著(zhù),雨忽然下大了,阿姨說(shuō)她家就在附近讓我們去她家避雨,進(jìn)了門(mén)才知道原來(lái)阿姨想讓該上初中的女兒報我們的輔導班,沒(méi)想到阿姨那么熱情,聊天的時(shí)候還每人給我們一瓶酸奶,這怎么好意思,我翻翻包正好還有一個(gè)棒棒糖,就遞給小弟弟了,沒(méi)想到后來(lái)那女孩竟然是我的學(xué)生,開(kāi)學(xué)的時(shí)候我問(wèn)她是否認識我,她竟然還記得我是給她弟弟棒棒糖的那個(gè)老師,感覺(jué)很溫暖。
實(shí)際上每一個(gè)村我們都很陌生,下村招生都是問(wèn)出來(lái)的,有一次我們去另外一個(gè)村招生,進(jìn)村以后就找了幾個(gè)小孩為我們帶路,在帶路的過(guò)程中,我想去廁所,就讓其中一個(gè)小孩帶我去找廁所,她帶我走到村口一個(gè)小房子那指了指,我一看"男廁所",愣了幾秒鐘,我問(wèn)小孩"女廁所在哪?"他說(shuō)沒(méi)有女廁所,只有男廁所。沒(méi)有女廁所,看來(lái)只好上男廁所了,我對這男廁所吼了幾聲,確定沒(méi)人后又四下望了望,其他老師正在敲一戶(hù)人家的門(mén),于是我迅速進(jìn)去,想在其他老師走到這邊之前去找他們,誰(shuí)知剛出來(lái)就聽(tīng)進(jìn)一個(gè)老師說(shuō)“楊老師竟然進(jìn)男廁所”一抬頭,其他幾個(gè)老師和另外幾個(gè)小孩在那里笑我,“笑就笑吧,又沒(méi)有什么丟人的”,我想,與他們相視一笑,共同向另外一戶(hù)人家走去。
在大家的共同陪伴下,我們愉快的度過(guò)了為期半個(gè)月的招生期,在這期間無(wú)論是烈日炎炎,還是陰雨綿綿,大家互幫互助,團結一致,向著(zhù)共同的目標而努力。
短暫的招生期就這樣不知不覺(jué)的結束了,緊接著(zhù)就進(jìn)入了我們的補課期了,開(kāi)學(xué)的第一天,學(xué)校門(mén)口可以說(shuō)是門(mén)庭若市,大多數是來(lái)送學(xué)生的,有一部分是來(lái)招生期沒(méi)有報名開(kāi)學(xué)才來(lái)報名的,還有一部分是來(lái)交生活費的。班主任在開(kāi)學(xué)前一天都分好了,每個(gè)班主任都在班里安排學(xué)生,而我沒(méi)有當班主任,就在門(mén)口為家長(cháng)解答疑慮。很多家長(cháng)要求進(jìn)校園看看,但由于是第一天,學(xué)校規定不準進(jìn)去,校長(cháng)、我還有幾個(gè)老師站在校門(mén)口負責把小孩帶到教室,每次看到招生期間見(jiàn)過(guò)的面龐覺(jué)得溫暖又親切,同時(shí)覺(jué)得肩上的單子沉甸甸的,怕教不好他們辜負了家長(cháng)對我們的期望,我默默對自己說(shuō)一定要盡自己最大的努力把他們教會(huì )。
開(kāi)始上課了,這是我第一次登上講臺,雖然只是一個(gè)假期的時(shí)間,我仍然把它看成正規的上課,雖然我只是教六、七年級英語(yǔ)的老師,在課上我教他們英語(yǔ)知識,課下與他們一起玩耍,每個(gè)人來(lái)這里當老師都有自己的目標,我的目標就是與學(xué)生課上是師生關(guān)系,課下是朋友關(guān)系,為了達成這個(gè)心愿,沒(méi)課的時(shí)候就去我教的班級轉,有很多孩子愿意給我玩,中午那些不回家的孩子我就陪他們下五子棋、象棋、還教他們折紙,我與孩子們彼此學(xué)習,我教他們疊紙鶴,百合,他們教我疊小狗,荷花,樂(lè )趣無(wú)窮,真是應證了我們的口號“共同學(xué)習,共同改變”。一個(gè)月的學(xué)習即將結束,教課期雖然累了點(diǎn),但我多少有點(diǎn)收獲,前幾天與孩子們不熟,都不敢靠近我,現在呢,每節下課都有學(xué)生跟著(zhù)我,約我放學(xué)跟他們玩。雖然覺(jué)得他們不懂事、愛(ài)玩,心里覺(jué)得還是挺溫暖的。
授課期間我們還安排了家訪(fǎng),因為有的學(xué)生家在村上,家訪(fǎng)都是老師吃過(guò)晚飯以后去的,我們就只是家訪(fǎng)了鎮上的學(xué)生,家訪(fǎng)的第二天,我在課上布置作業(yè),布置完以后我說(shuō)明天誰(shuí)不交作業(yè)就去誰(shuí)家拜訪(fǎng),本以為孩子們害怕家訪(fǎng),都會(huì )說(shuō)“老師別去了,明天一定交!苯Y果出乎意料,將近一半的學(xué)生都說(shuō)“老師,我明天不交作業(yè)啦,你去我們家玩吧!边有個(gè)說(shuō)“老師你去我家教你釣魚(yú)!边有個(gè)說(shuō)“老師放學(xué)我等你我帶你去!睕](méi)想到他們那么喜歡家訪(fǎng),家訪(fǎng)也挺有意思的,跟家長(cháng)聊聊天也挺愉快的,如果不是時(shí)間問(wèn)題,我倒是想把每個(gè)學(xué)生都家訪(fǎng)一遍。
暑期補習即將結束,當我告訴孩子們這個(gè)消息時(shí),他們都問(wèn)我明年還來(lái)不來(lái),看來(lái)這個(gè)假期孩子們過(guò)得也挺愉快的。感謝這一群孩子們?yōu)槲业氖谡n期帶來(lái)歡樂(lè )。
孩子們,我會(huì )想念你們的。
假期培訓工作總結2
根據**市教育局有關(guān)文件精神,這個(gè)暑期,我校有組織、有計劃的開(kāi)展了為期20天的教師繼續教育校本培訓工作,促進(jìn)了我校教師隊伍整體素質(zhì)的提高,F在作如下總結:
一、健全培訓機制。
1、建立專(zhuān)門(mén)的領(lǐng)導機構。
為加強對校本培訓工作的領(lǐng)導,成立以校長(cháng)為組長(cháng),副校長(cháng)為副組長(cháng),由教務(wù)處、政教處主要負責同志組成的校本培訓領(lǐng)導小組,對整個(gè)校本培訓工作統一領(lǐng)導,整體設計,形成校長(cháng)親自抓,副校長(cháng)、教務(wù)處、政教處分頭實(shí)施的校本培訓管理機構。
2、制訂比較詳細的可執行的校本培訓計劃。
校長(cháng)室和教導處制訂了暑期校本培訓實(shí)施方案并檢查執行情況。嚴格執行教師校本培訓點(diǎn)名制度。參加校本培訓是每個(gè)教師的權利,更是每個(gè)教師的義務(wù),全體教師按規定完成了相應的培訓計劃。
3、加強對培訓過(guò)程的管理。
8月22日,學(xué)校對校本培訓第二階段的活動(dòng)進(jìn)行了動(dòng)員,對教師參加校本培訓的情況進(jìn)行了登記,對培訓過(guò)程進(jìn)行檢查和督促,建立并健全了教師培訓的業(yè)務(wù)檔案,并及時(shí)總結經(jīng)驗,發(fā)現和研究問(wèn)題,確保培訓目標和任務(wù)的完成。
二、科學(xué)規劃落實(shí)培訓內容
1、加強了思想教育和師德培訓。
德為教之本,不德無(wú)以立校。加強教師的思想政治工作和職業(yè)道德培訓成為一項不容忽視的重要而又迫切的工作。因此,在校本培訓內容的選擇上,我們將政策法規、思想政治和教師職業(yè)道德放在首位,先后學(xué)習了“省教育廳規范中小學(xué)辦學(xué)行為,深入實(shí)施素質(zhì)教育推進(jìn)會(huì )的會(huì )議精神”,學(xué)習了《教育法》、《義務(wù)教育法》、《教師法》等法律法規,組織學(xué)習了《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》、《**省中小學(xué)管理規范》、《**省中小學(xué)生人身傷害事故預防與處理條例》,組織學(xué)習了“教師、學(xué)生心理健康知識”等一系列內容。極大地提高我校教職工隊伍的政治素質(zhì)和法律法規意識;
2、加強了教師的業(yè)務(wù)進(jìn)修
。1)參加了各級業(yè)務(wù)培訓
**市開(kāi)展學(xué)程導航教學(xué)模式,全面推進(jìn)課堂教學(xué)質(zhì)量效率的.提高,對我們教師的教育教學(xué)觀(guān)念、技術(shù),知識結構、能力結構提出了新的挑戰。近日,**省又出臺了“五嚴規定”。所以在這種形勢下,靠搶時(shí)間,多留作業(yè),多上課來(lái)提高學(xué)生成績(jì)顯然是不再可行了,我們只有在提高課堂效率上下功夫。在暑期中,我們組織了生物、歷史、地理、英語(yǔ)學(xué)科的教師參加了**市學(xué)科教師培訓班,以此來(lái)提高了教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)。8月21日,組織了語(yǔ)文、數學(xué)、外語(yǔ)、物理、化學(xué)、政治、歷史、地理、生物等學(xué)科的學(xué)科組長(cháng)參加了市局的關(guān)于學(xué)程導航推進(jìn)的培訓,8月22日,由各學(xué)科組長(cháng)對組內的所有教師進(jìn)行了培訓,通過(guò)培訓,我們全校教師統一了認識,以學(xué)程導航課堂教學(xué)模式為先導,積極探索提高課堂教學(xué)效率打下了堅實(shí)的基礎。
。2)進(jìn)行了讀書(shū)活動(dòng)和中考科目試卷的質(zhì)量分析。
暑期是我們教師靜下心來(lái)進(jìn)行學(xué)習、開(kāi)展閱讀的大好時(shí)光,今年暑期,我們以學(xué)科組為單位,認真學(xué)習了有關(guān)“師生有效溝通”方面的文章及案例。所有的學(xué)科都能認真組織,每一位老師學(xué)習以后,都寫(xiě)下了自己的心得體會(huì ),文綜組、理綜組的老師感想深刻,既有對以前教學(xué)的反思,又有對今后工作中如何進(jìn)行有效溝通提出的自己的想法。這次活動(dòng)促進(jìn)了大家的思考,有利于改進(jìn)我們的教育教學(xué)的方法。
中考科目的教師認真進(jìn)行了XX年中考試卷的分析,制定了雙向細目表,并針對今年的試卷,提出了今后在學(xué)科教學(xué)中應該注意的問(wèn)題,為今后的學(xué)科教學(xué)提供了有益的借鑒。
假期培訓工作總結3
暑假期間,我校組織了為期兩周的教師培訓,培訓內容不僅豐富全面,而且非常細致。從中小學(xué)教師職業(yè)道德及修養到怎樣成為一名合格的光華教師,從學(xué)部教育教學(xué)工作思路、具體計劃到任課教師該如何上好課、如何布置作業(yè),從如何搞好班級管理到問(wèn)題的個(gè)案分析等等。
許許多多與我們教師自身工作息息相關(guān)的問(wèn)題都在幾天的培訓中找到答案,平時(shí)教師們都在各自的工作崗位上努力備課、上課、批改作業(yè),根本無(wú)暇抽出時(shí)間進(jìn)行全面的培訓,所以這次暑期培訓就顯得更加難能可貴!
在培訓期間,叢校長(cháng)帶領(lǐng)大家學(xué)習了《中小學(xué)教師職業(yè)道德及修養》。雖然這一話(huà)題每年提起,但是已從教幾年的我通過(guò)今年的培訓,才真真切切意識到,職業(yè)道德修養對于教師這個(gè)職業(yè)而言,是多么重要。因為作為一名教師,他的一言一行都是學(xué)生眼中的榜樣和標準。教師在學(xué)生心目中的地位是很高的,在某種年齡階段,教師的形象之高大甚至超過(guò)的父母。因此教師的言行直接影響和關(guān)系到學(xué)生未來(lái)的品德發(fā)展。教師必須具備高尚的職業(yè)道德,這是教師這一職業(yè)的特殊性,也是倍受家長(cháng)和社會(huì )關(guān)注的焦點(diǎn)。
我覺(jué)得《教師的職業(yè)道德及修養》,與我們教師的日常工作息息相關(guān),集中體現在教師的'教育責任感,關(guān)愛(ài)學(xué)生及教學(xué)質(zhì)量三方面。
要想成為一名合格的教師,就應該具有強烈的工作責任感,只有強烈的責任感才能帶動(dòng)起工作的熱情和動(dòng)力,才能真正意識到自己職業(yè)的重要性而投入全部精力。我們要時(shí)刻注意自己的言行并留意學(xué)生的反應和變化,為學(xué)生樹(shù)立好的榜樣,改正不良習慣。比如改正吸煙的習慣、改正隨地吐痰的習慣都是教師的基本責任。如果缺乏對學(xué)生負責的心態(tài),又如何將工作熱情融入自己的工作中呢?更別談兢兢業(yè)業(yè)地為學(xué)生服務(wù)了。
光有責任感還不夠,教師不應只成為學(xué)生的導師和幫手,更應該是學(xué)生的朋友。所以關(guān)心、愛(ài)護學(xué)生是一個(gè)好教師最起碼的要求,也是強烈責任感的體現和升華。關(guān)愛(ài)學(xué)生首先應當是對學(xué)生人格的尊重,以公平客觀(guān)的眼光去看待和評價(jià)每一個(gè)學(xué)生,不能以偏見(jiàn)、片面的態(tài)度對待他們。除了關(guān)心他們的學(xué)習以外,還應關(guān)注他們的心理健康,引導他們向著(zhù)積極、樂(lè )觀(guān)、上進(jìn)的方向發(fā)展。除了關(guān)心他們在校的行為,還應了解他們課堂以外的生活,以便及時(shí)、適當、全面地幫助和引導他們健康成長(cháng)。
教師的職業(yè)道德修養更重要的還要體現在教學(xué)質(zhì)量上。教師最重要的職責就是教書(shū)育人。教師應無(wú)私地奉獻自己的知識,傳授學(xué)生最新的文化,保證教學(xué)質(zhì)量。教育可以是一件簡(jiǎn)單、輕松的事,也可以是一件艱難的事,關(guān)鍵看一個(gè)老師如何看待。如果只是單調地將課本上的知識從前至后講完,這就是件很簡(jiǎn)單的事。如果要在知識傳授的過(guò)程中,既能引導學(xué)生舉一反三,學(xué)會(huì )學(xué)習,又能懂得思考,主動(dòng)學(xué)習,這就是件艱難的事。優(yōu)秀老師面對不同學(xué)生,研究不同的教學(xué)方法,堅持分層教學(xué),因材施教,這是非常不容易的,同時(shí)也是我們教師的責任。
在培訓中,還組織了部分光華學(xué)校老員工及部分優(yōu)秀教師作了《和光華一起成長(cháng)》、《師德標兵》等報告。聽(tīng)了報告,我深有感觸,身為一名老員工,我親身感受著(zhù)學(xué)校從小到大,從當初的幾十個(gè)學(xué)生壯大到現在的幾百個(gè)學(xué)生,這發(fā)展過(guò)程中的每一小步變化,無(wú)不驗證著(zhù)學(xué)校高層領(lǐng)導的英明決策,無(wú)不凝結著(zhù)光華員工的辛勤付出。學(xué)校發(fā)展的同時(shí),也為每一位員工尤其是年輕員工,創(chuàng )設了足夠的成長(cháng)空間;仡欁陨韼啄甑淖兓,雖然沒(méi)有取得什么驕人的成績(jì),但對學(xué)校為自身發(fā)展提供的這一平臺仍心存感激。
老員工及優(yōu)秀教師的報告如同一餐豐盛的的精神食糧,使我進(jìn)一步堅定了信心,堅信大光華學(xué)校會(huì )一步一步走向輝煌,同時(shí)我們也深刻意識
到,在學(xué)校不斷發(fā)展壯大的過(guò)程中,我們唯有不斷提高自身能力,不斷充實(shí)自己,才能跟上學(xué)校發(fā)展的腳步。十幾天的校內培訓即將結束,培訓之初因耽誤假期而滿(mǎn)腹牢騷,現已蕩然無(wú)存,培訓中的所有收獲,將結合日后的實(shí)際運用到自己工作中去。我們從教之路任重而道遠,盡管路漫漫其修遠兮,但吾將上下而求索。
假期培訓工作總結4
自x月xx日開(kāi)始,我們全體老師就業(yè)務(wù)方面進(jìn)行了培訓。共同學(xué)習了“中小學(xué)生職業(yè)道德規范”聆聽(tīng)了劉京海教授關(guān)于《我們今天怎樣學(xué)做老師》、陶繼新《做一個(gè)幸福的老師》等等著(zhù)名專(zhuān)家的一些講座,通過(guò)這幾天的學(xué)習,讓我對自己的工作有了更深刻的認識,學(xué)到很多,同時(shí)也對自己的教學(xué)方面的不足,有了一個(gè)深刻的反思。
在聆聽(tīng)《中小學(xué)生職業(yè)道德規范》中,張紅教授的一句話(huà)讓我反思深刻“一切皆有可能”。對于一個(gè)班主任來(lái)說(shuō),在班級管理方面,面臨最有挑戰的問(wèn)題就是,那些差生,整天為班級添亂的調皮孩子。他們?yōu)榘嗉壍墓芾韼?lái)了阻力,不僅破壞整個(gè)班級的學(xué)習氛圍,而且屢叫不改的犯著(zhù)同樣的錯誤,影響其他同學(xué)的學(xué)習行為,給整個(gè)班級帶來(lái)極壞的影響!耙磺薪杂锌赡堋笔侵咐蠋煂@些孩子們,做到冷靜、耐心、寬容。要有極大的耐心去教導、冷靜的處理發(fā)生在他們中的事、有顆寬容的心,去原諒他們,結果會(huì )令你大吃一驚,“一切是皆有可能的!。
回想起以往對待差生的情景,真的很令人羞愧。犯了錯誤大吼大叫,總認為錯誤在他們身上,處理問(wèn)題也很盲目,從來(lái)不去分析,站在他們立場(chǎng)想想,找到問(wèn)題的'根源。以至于他們一次又一次的犯著(zhù)同樣的錯誤。沒(méi)解決問(wèn)題根源。
我們班的王尚就是這樣的孩子,不僅學(xué)習不好,而且還是班里最調皮的孩子,經(jīng)常被主任叫到辦公室,班里大大小小的事都有他的份。而且這個(gè)孩子個(gè)性很強,脾氣大,如果老師教育厲害了,他會(huì )反駁,甚至頂嘴,幾乎所有的任課老師無(wú)不討厭。所以在處理問(wèn)題上也從沒(méi)認真對待,知之錯誤總在他身,最后說(shuō)兩句就這樣草草了事,沒(méi)更深的找到問(wèn)題根源,耐心去教導、感化他。這是我工作中很大的失誤。陶繼新教授說(shuō),“做一個(gè)幸福的老師,要富有良知、一心向、寬容大度”!皭(ài)”是可以感化一切的。
冷靜的對待發(fā)生的問(wèn)題,耐心的詢(xún)問(wèn)事情經(jīng)過(guò),找到應對政策,解決問(wèn)題根源。用一顆寬容的心來(lái)包容感化他。讓他們真正的認識到自己的錯誤,杜絕“大錯不犯,小事不斷”的現象。我想用這種方式,會(huì )讓我們在班級管理上更輕松自如一些。正如張紅教授所說(shuō)“一切皆有可能”。
新的學(xué)期開(kāi)始了,應該對自己的管理進(jìn)行反思,迎接更大的挑戰,用自己的“愛(ài)”來(lái)創(chuàng )造一更好的氛圍。
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