儀表禮儀中的服飾禮儀

　　在面試中給人的印象很重要，所以?xún)x表禮儀要做好，下面YJBYS小編為大家整理了一些關(guān)于儀表禮儀的一部分——服飾禮儀，歡迎閱讀。

　　儀表禮儀之求職時(shí)的服飾禮儀

　　求職禮儀是是公共禮儀的一種，它是求職者在求職過(guò)程中與招聘單位接待者接觸時(shí)應具有的禮貌行為和儀表形態(tài)規范，它通過(guò)求職者的應聘資料、語(yǔ)言、儀態(tài)舉止、儀表、著(zhù)裝打扮等方面體現其內在素質(zhì)。

　　參加面試的服飾要求一切為了配合求職者的身份。面試時(shí)，合乎自身形象的著(zhù)裝會(huì )給人以干凈利落、有專(zhuān)業(yè)精神的印象，男生應顯得干練大方，女生應顯得莊重俏麗。

　　基本原則：

　　(1)整潔大方

　　(2)整體和諧

　　(3)展示個(gè)性

　　服飾禮儀

　　男生：西裝、襯衣、領(lǐng)帶、皮鞋、襪子、頭發(fā);

　　女生：套裝、化妝、皮鞋、皮包、手表、指甲、首飾等。

　　置裝時(shí)間：提前一至兩個(gè)月。草草購置的衣服穿上去不自然，容易增加緊張感。

　　置裝價(jià)格：不宜過(guò)于高檔，合體、整潔即可。

　　附：求職禮儀

　　1、遵時(shí)守信

　　求職者一定要尊時(shí)守信，千萬(wàn)不要遲到或毀約。遲到和毀約都是不尊重主考官的一種表現，也是一種不禮貌的行為。如果求職者有客觀(guān)原因不能如約按時(shí)到場(chǎng)應事先打個(gè)電話(huà)通知主考官，以免對方舊等。另一方已經(jīng)遲到，不妨主動(dòng)陳述原因，宜簡(jiǎn)潔表達。這時(shí)必須的禮儀。

　　2、放松心情

　　許多求職者一到面試點(diǎn)就會(huì )產(chǎn)生一種恐懼心理，害怕自己思維紊亂，詞不達意，出現差錯，以致痛失良機。于是往往會(huì )因為緊張而出現心跳加快，面紅耳赤等情況。此時(shí)，應控制自己的呼吸節奏，努力調節，盡量達到最佳狀態(tài)后再面對招聘考官。

　　3、以禮相待

　　求職者在等候面試時(shí)，不要旁若無(wú)人，隨心所欲，對接待員熟視無(wú)睹，自己想干什么就干什么，給人留下不好的印象。對接待員要禮貌有加，也許接待員就是公司經(jīng)理的秘書(shū)，辦公室的主任或人事單位的主管人。如果你目中無(wú)人，沒(méi)有禮貌，在決定是否錄用時(shí)，他們可能也有發(fā)言權，所以，你要給所有的人留下良好的印象，而并非只是對面試的主考官。面試時(shí)，自覺(jué)講手機等關(guān)掉。

　　4、入室敲門(mén)

　　求職者進(jìn)入面試室的時(shí)候，應先敲門(mén)，即使面試房間是虛掩的，也應先敲門(mén)，千萬(wàn)別冒冒失失的推門(mén)就進(jìn)，給人魯莽，無(wú)禮的感覺(jué)。

　　敲門(mén)時(shí)要注意門(mén)聲的大小和敲門(mén)的速度。正確的是用右手的'手指關(guān)節輕輕的敲三下，問(wèn)一聲：我可以進(jìn)來(lái)嗎?待聽(tīng)到允許后再輕輕的推門(mén)進(jìn)去。

　　5、微笑示人

　　求職者在踏入面試室的時(shí)候，應面露微笑，如果有多位考官，應面帶微笑的環(huán)視一下，以眼神向所有人致意。

　　一般而言，陌生人在相互認識時(shí)，彼此會(huì )首先留意對方的面部，然后才是身體的其他部分。面帶真誠，自然，由衷的微笑，可以展示一個(gè)人的風(fēng)度，風(fēng)采。有利于求職者塑造自己的形象，給人留下美好的印象。

　　求職者與主考官相識之后，便要稍微收斂笑容，集中精神，平靜的面容有助于求職者面試成功。

　　6、莫先伸手

　　求職者進(jìn)入面試室，行握手之禮，應是主考官先伸手，然后求職者單手相應，右手熱情相握。若求職者拒絕或忽視了主考官的握手，則是失禮。若非主考官主動(dòng)先伸手，求職者勿切貿然伸手與主考官握手。

　　7、請才入座

　　求職者不要自己坐下，要等主考官請你就座時(shí)再入座。主考官叫你入座，求職者應該表示感謝，并坐在主考官指定的椅子上。如果椅子不舒適或正好面對陽(yáng)光，求職者不得不瞇著(zhù)眼，那么就最好提出來(lái)。

　　8、遞物大方

　　求職者求職時(shí)必須帶上個(gè)人簡(jiǎn)歷，證件，介紹信或推薦信，面試時(shí)一定要保證不用翻找就能迅速取出所有資料。如果送上這些資料，應雙手奉上，表現得大方和謙遜。

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