北京將公選241名局處級干部 外省市未納入范圍

今年，北京將面向在京各單位人員、海歸人員，公選241名局處級領(lǐng)導干部。選拔方式將重視人品，“德才兼備、以德為先”。前日，市委常委會(huì )召開(kāi)會(huì )議，討論通過(guò)了《北京市2010年公開(kāi)選拔領(lǐng)導干部工作意見(jiàn)》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《意見(jiàn)》)，透露了上述信息。

    市委組織部相關(guān)工作人員表示，今年公選報名時(shí)間、報名方式等具體細則，將于近期公布。

    公選范圍未包括外地省市

    241名局處級領(lǐng)導干部中，副局級領(lǐng)導干部和市屬?lài)�有企事業(yè)單位領(lǐng)導人員職位38個(gè)，處級領(lǐng)導干部和區縣局級單位所屬企事業(yè)單位領(lǐng)導人員職位203個(gè)。具體職位安排暫未發(fā)布。

    與上次公選即2008年度公選相比，今年公選，副局級領(lǐng)導干部和市屬?lài)�有企事業(yè)單位領(lǐng)導人員職位相同，同為38個(gè)，但處級領(lǐng)導干部和區縣局級單位所屬企事業(yè)單位領(lǐng)導人員職位，多出了45個(gè)。

    自1995年首次公選至今，今年是北京第9次“公選選才”。此前各年公選，少量職位曾面向全國。但今年公選，四類(lèi)人員有資格報名：中央在京單位的公務(wù)員和教育、科研、企業(yè)等國有企事業(yè)單位管理人員；北京市公務(wù)員和國有企事業(yè)單位管理人員；北京地區非公有制經(jīng)濟組織和新社會(huì )組織管理人員；海外留學(xué)回國人員。外地省市公務(wù)員以及企事業(yè)管理人員，未納入選才范圍。

    對此，國家行政學(xué)院公共管理教研部教授汪玉凱表示，此舉并不代表北京“自我封閉”，“北京跟其他城市不同，國內高端人才集聚，人才優(yōu)勢突出，沒(méi)必要把網(wǎng)撒向全國”。

    選拔方式將重視人品

    公選成本偏高；會(huì )考試未必能力強，對于“公選”這一選才方式，此前一些人士曾提出質(zhì)疑。

    對此，《意見(jiàn)》顯示，今年公選將“選拔一批綜合素質(zhì)高、具有世界眼光、善于推動(dòng)科學(xué)發(fā)展的優(yōu)秀領(lǐng)導人才”。選拔方式將重視人品，“德才兼備、以德為先”；注重實(shí)際能力，“干什么、考什么”，注重實(shí)績(jì)，分類(lèi)考評，讓干得好的考得好；兼顧學(xué)為所用，“多角度了解干部，實(shí)現人崗最佳匹配”。

文章關(guān)鍵字： 招聘選拔

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