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大學(xué)生社工未進(jìn)社區先跳槽
今年，本市從高校應屆畢業(yè)生中選聘1984人，充實(shí)到各個(gè)社區的社區工作者隊伍中。作為推進(jìn)社區工作知識化、年輕化、專(zhuān)業(yè)化、職業(yè)化的一項重要舉措，大學(xué)生進(jìn)社區同時(shí)也提供了就業(yè)新渠道。
目前，進(jìn)社區的大學(xué)生基本還在各街道“掛職”實(shí)習，尚未真正進(jìn)入社區工作。實(shí)習期還沒(méi)有結束，部分街道已經(jīng)出現大學(xué)生流失現象，原因主要是薪酬低、期望前景不佳等。社區“四化”并沒(méi)有想象中一帆風(fēng)順。
仨大學(xué)生走了倆
今年7月，東方銀座“黨務(wù)工作站”來(lái)了3名應屆大學(xué)生。他們都是今年招聘來(lái)的大學(xué)生社區工作者，到東直門(mén)街道“掛職”后直接分配到了工作站。街道希望借助大學(xué)生高學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)背景等特長(cháng)，促進(jìn)工作開(kāi)展。
3個(gè)月“試用期”未滿(mǎn)，三個(gè)大學(xué)生中的兩人先后向“站長(cháng)”蔣忠霞提交了辭呈，這也意味著(zhù)他們主動(dòng)放棄了落戶(hù)北京的機會(huì )。
“實(shí)在是沒(méi)有辦法的選擇。”來(lái)自湖南農村的小曾離職時(shí)對蔣忠霞說(shuō)，“我都不敢和家里說(shuō)自己找了這份工作。”不敢說(shuō)的主要原因是待遇問(wèn)題。
像小曾這樣的大學(xué)生社區工作者，實(shí)習期每個(gè)月能拿到1100余元，轉正后大約能拿1300元。如今市區房租逐步攀升，每月扣除房租后，小曾的生活費都顯得緊巴巴的，有時(shí)候還需要家里接濟一下。“上大學(xué)、讀研究生已經(jīng)花了家里很多錢(qián)，現在不能補貼家里還要繼續拿錢(qián)，怎么好意思。”
另一位離開(kāi)的大學(xué)生小關(guān)來(lái)自哈爾濱，沒(méi)有上一天班就直接選擇了離開(kāi)，前往一家月薪3000多元的廣告公司面試。
收入不夠生活開(kāi)銷(xiāo)
記者采訪(fǎng)中發(fā)現，在廣安門(mén)內街道等地方，也都存在著(zhù)類(lèi)似小關(guān)這樣一天班沒(méi)有上就離開(kāi)的大學(xué)生社區工作者。盡管目前還沒(méi)有流失的具體數字，市、街道社工委的有關(guān)工作人員表示，流失數量應在幾十人乃至上百人左右。
對于大學(xué)生離職，老社區工作者表示了理解。“雖然收入差不多，但對于老社工來(lái)說(shuō)，還有一份退休工資或者買(mǎi)斷工齡的收入，也不需要出去租房子、買(mǎi)房子。大學(xué)生的生活壓力要比我們大得多。”蔣忠霞說(shuō)。
事實(shí)上，從應聘之初，大學(xué)生就對社區工作存在猶豫情緒。6月6日，本市首次舉行了選聘高校畢業(yè)生到社區工作的統一考試，共提供2600個(gè)社區崗位。全市有16190名高校應屆畢業(yè)生和大學(xué)生“村官”報名，最后只有8544人參加考試，棄考率達47%。參加考試的應屆畢業(yè)生中，不少人表示，“社區工作是‘備胎’之一”，一旦有合適的機會(huì )就“跳槽”。
解決方案提上議程
社區如何留住大學(xué)生、留住人才？這個(gè)問(wèn)題顯然也已經(jīng)引起有關(guān)部門(mén)的注意。
記者從市社工委獲得最新消息，為大學(xué)生社區工作者提高待遇的解決方案目前已經(jīng)提上議事日程。不過(guò)，為大學(xué)生社區工作者提高待遇的同時(shí)，也面臨著(zhù)其他數萬(wàn)名社區工作者“同工同酬”要求的壓力。其中最有可能的方案，應是以政府購買(mǎi)社區服務(wù)的方式，為大學(xué)生提供一定的補貼。
據國家人力資源和社會(huì )保障部就業(yè)促進(jìn)司大學(xué)生就業(yè)處處長(cháng)李祥偉介紹，當前大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)流向為：1%進(jìn)入黨政機關(guān)，7%進(jìn)入國企，10%進(jìn)入事業(yè)單位，70%畢業(yè)生進(jìn)入到基層崗位。大學(xué)生到基層工作已經(jīng)成為主流就業(yè)渠道。
記者 童曙泉
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