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職場(chǎng)充電莫盲目
處在知識爆炸的年代，知識更新培訓充電是職場(chǎng)人不可缺少的必修課，絲毫不可怠慢。誰(shuí)都知道，今天不充電，失去的，不僅僅是暫時(shí)的工作，也許是整個(gè)明天。
問(wèn)題1：證書(shū)越多越好？
常說(shuō)開(kāi)卷有益，多學(xué)點(diǎn)東西總是有好處的。很多職場(chǎng)人士覺(jué)得“多個(gè)證書(shū)沒(méi)壞處”，于是市場(chǎng)上流行啥就學(xué)啥，最后銀子花了一大把，證書(shū)拿了一大堆，似乎什么都能干，可有時(shí)又發(fā)現什么也干不了。
修煉策略：證書(shū)絕非越多越好，“多個(gè)證書(shū)沒(méi)壞處”是典型的盲目充電表現，結合職業(yè)發(fā)展，選擇合適課程充電，才是明智的選擇。
問(wèn)題2：費用越貴越好？
價(jià)格越昂貴的培訓課程，含金量是否就越高？白領(lǐng)們面對五花八門(mén)、價(jià)格各異的培訓課程，往往會(huì )顯得無(wú)所適從。
修煉策略：所謂適合自己，就是在適當的時(shí)間選擇適當的培訓。對一個(gè)人的職業(yè)發(fā)展來(lái)說(shuō)，培訓充電是長(cháng)期系統的工程，不同階段需要不同的培訓。
問(wèn)題3：充電也有風(fēng)險？
培訓充電的風(fēng)險主要來(lái)自于付出的成本，當然還有精力和時(shí)間。
修煉策略：在制定充電計劃時(shí)，應該有一個(gè)成本核算。一是經(jīng)濟成本。一般來(lái)說(shuō)，要根據自己的狀況選擇費用合適的充電，超過(guò)自我承受能力，不僅會(huì )影響生活質(zhì)量，還會(huì )影響自己的心態(tài)；二是時(shí)間成本。假如在某個(gè)時(shí)間節點(diǎn)選擇了一個(gè)不適合自己發(fā)展的充電計劃，也就相當于犧牲了寶貴的時(shí)間。三是機會(huì )成本。經(jīng)濟成本和時(shí)間成本是顯性的，機會(huì )成本是隱性的，因為脫產(chǎn)充電，放棄現有崗位上的發(fā)展機會(huì )、脫離熟悉環(huán)境、疏遠人脈圈等等，都是得不償失的。
問(wèn)題4：投入≠產(chǎn)出？
職場(chǎng)變化無(wú)常，今天的“金領(lǐng)”也許很快就成了明日的“黃花菜”，今天含金量很高的證書(shū)，到了明天也可能不名一文。
修煉策略：考慮充電的投入與產(chǎn)出時(shí)，眼光要放得遠一些。結合個(gè)人職業(yè)生涯發(fā)展，經(jīng)過(guò)理性規劃的充電計劃，才是將來(lái)職業(yè)生涯的理想投資。高質(zhì)量、含金量高的培訓經(jīng)歷，往往能給應聘者加分，給自己帶來(lái)更多就業(yè)機會(huì )，這也是另一個(gè)層面的回報。
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