銷(xiāo)售面試職業(yè)生涯規劃

　　企業(yè)面試的目的很明確：找到適合某個(gè)崗位的人。所謂適合，可以從2個(gè)方面理解：現在適合、將來(lái)適合。兩者缺一不可，后者甚至更重要。

　　什么叫現在適合?

　　就是你的學(xué)歷、工作經(jīng)驗、專(zhuān)業(yè)技能、身體狀況等，與這個(gè)崗位相匹配，這個(gè)很好理解吧。

　　與之相應的常見(jiàn)問(wèn)題，則是問(wèn)你過(guò)去的工作學(xué)習中的具體事件、優(yōu)點(diǎn)缺點(diǎn)等，以確認你的勝任能力。

　　什么叫將來(lái)合適?

　　就是你的價(jià)值觀(guān)、職業(yè)規劃、學(xué)習能力等是否能夠與這家企業(yè)的文化相互認同(至少不排斥吧)，你能否在這家企業(yè)長(cháng)期發(fā)展，你的發(fā)展潛力是否跟得上崗位發(fā)展需求和企業(yè)發(fā)展步伐……

　　與之相應的常見(jiàn)問(wèn)題，則可能包括：

　　你的職業(yè)生涯有什么規劃?

　　你對加班出差的態(tài)度?

　　你的成功和挫折經(jīng)歷?

　　你的興趣點(diǎn)和興奮點(diǎn)?

　　你的學(xué)習經(jīng)歷和規劃?

　　你為什么選擇和離開(kāi)原單位?

　　你和原來(lái)同事相處得不好的經(jīng)歷?

　　……

　　那么，求職者要如何準備應對這些問(wèn)題呢?

　　1)事前充分了解企業(yè)的文化(不是寫(xiě)在網(wǎng)站首頁(yè)的，而是真實(shí)的存在于人群中的)、產(chǎn)品結構、市場(chǎng)地位、發(fā)展態(tài)勢等信息，認真研讀招聘的崗位描述，解讀這個(gè)崗位對能力、素質(zhì)等各方面的具體要求;

　　2)靜下心來(lái)認識自己�！兜赖陆�(jīng)》有云：知人者智，知己者明。認識自己其實(shí)是最難的，而且在這個(gè)浮躁的時(shí)代，我們很多人都忘了自己是誰(shuí)，何曾靜下心來(lái)面對自己呢?

　　3)在前兩步做完后，如果這個(gè)企業(yè)和崗位是適合自己的，就去嘗試，如果不適合，不要被眼前的小利迷惑，不要人云亦云地追趕熱潮。今天的熱潮也許就是明天的冷門(mén)，別人也不會(huì )在乎你是否幸�？鞓�(lè )。

【銷(xiāo)售面試職業(yè)生涯規劃】相關(guān)文章：

關(guān)于汽車(chē)銷(xiāo)售職業(yè)生涯規劃書(shū)11-27

汽車(chē)銷(xiāo)售職業(yè)生涯規劃書(shū)范文01-18

銷(xiāo)售人員的職業(yè)生涯規劃范文參考11-19

面試中怎么談職業(yè)生涯規劃問(wèn)題11-22

銀行面試職業(yè)生涯規劃（通用6篇）06-12

關(guān)于銷(xiāo)售的職業(yè)生涯規劃書(shū)（精選9篇）12-27

銷(xiāo)售員個(gè)人職業(yè)生涯規劃范文11-07

職業(yè)生涯規劃：的職業(yè)困惑11-30

職業(yè)生涯規劃05-15

職業(yè)生涯規劃11-15