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中行職業(yè)規劃怎么寫(xiě)

時(shí)間:2024-10-16 16:03:11 職業(yè)生涯規劃 我要投稿
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中行職業(yè)規劃怎么寫(xiě)

  一、自我分析

中行職業(yè)規劃怎么寫(xiě)

  客觀(guān)認識自我,準確定位,是進(jìn)行職業(yè)生涯規劃的基礎。通過(guò)結合職業(yè)規劃測評分析報告以及自我評測等分析方法,我對自己進(jìn)行了全方位、多角度的分析。

  1、職業(yè)興趣

  我喜歡從事銀行金融性質(zhì)的工作。

  2、職業(yè)能力

  職業(yè)能力是人們從事某種職業(yè)的多種能力的綜合。從事銀行的工作,除了善于溝通,交際能力強之外,還必須熟練掌握業(yè)務(wù)的流程銀行業(yè)務(wù)的一些基本特征等知識。因此,在職業(yè)能力方面,我會(huì )努力集中精力在這些點(diǎn)上,在工作中盡心、盡職、盡責。

  3、個(gè)人特質(zhì)

  我的個(gè)性十分隨和,性格比較外向,喜歡和別人打交道、和睦相處。我能夠不厭其煩的做一些枯燥且麻煩的事情。有同情心,善良,喜歡關(guān)心幫助他人,工作時(shí)嚴謹而有條理,愿意承擔責任。

  4、職業(yè)價(jià)值觀(guān)

  職業(yè)價(jià)值觀(guān)是個(gè)人對不同職業(yè)進(jìn)行的心理傾向體系,它探討人們在職業(yè)選擇和職業(yè)生活中,在眾多的價(jià)值取向里,優(yōu)先考慮哪種價(jià)值。由于個(gè)人的身心條件、年齡閱歷、教育狀況、家庭影響、興趣愛(ài)好等方面的不同,每種職業(yè)也有各自的特性。不同的人對職業(yè)特性的評價(jià)和取向是不同的。

  在銀行工作的工作人員應具備的職業(yè)價(jià)值觀(guān)也就是我的職業(yè)價(jià)值觀(guān),應該富有熱情,將顧客的需要作為工作的重點(diǎn),不僅要幫助他們解決問(wèn)題,還要耐心熱情并微笑著(zhù)面對每一位顧客。

  二、專(zhuān)業(yè)就業(yè)方向及前景分析

  我現在所主修的是管理學(xué),主要研究如何在不確定的條件下稀缺資源進(jìn)行跨時(shí)期的分配。主要培養具有金融保險理論基礎知識和掌握金融保險業(yè)務(wù)技術(shù),能夠運用經(jīng)濟學(xué)一般方法分析金融保險活動(dòng)、處理金融保險業(yè)務(wù),有一定綜合判斷和創(chuàng )新能力,能夠在中央銀行、商業(yè)銀行、政策性銀行、證券公司、人壽保險公司、財產(chǎn)保險公司、再保險公司、信托投資公司、金融租賃公司、金融資產(chǎn)公司、集團財務(wù)公司、投資資金公司及金融教育部門(mén)工作的高級專(zhuān)門(mén)人才。

  目前就我國的現狀來(lái)看,我認為對于金融學(xué)及相關(guān)學(xué)科的人來(lái)說(shuō),我認為既是挑戰又是機遇。盡管眾所周知,美國華爾街的無(wú)數大的銀行在08年金融危機中極少幸免,致使許多昔日高薪人士現在處于失業(yè)狀態(tài),可是大家也許忽略了這個(gè)問(wèn)題,每次經(jīng)濟危機,最先感知和影響的是金融,而最先走出危機,迅速恢復的也是金融業(yè),那時(shí)急需的通過(guò)本次危機吸取教訓,建立更完善的金融體系,更需要大量的人才。所以,我認為,未來(lái)幾年內,仍是金融學(xué)者展現自己,大顯身手的機會(huì )。而且,只要自己有足夠的知識實(shí)踐儲備,把自己培養成社會(huì )需要的人才,無(wú)論處于什么樣的情勢下,都會(huì )有所作為。

  三、職業(yè)分析

  個(gè)人職業(yè)選項:

  選擇的理由:SWOT分析

  首先,從職業(yè)規劃測評分析報告以及自我的個(gè)人因素來(lái)說(shuō),我的分析理解能力較強,善于分析思考問(wèn)題。我所選擇的這些職業(yè),無(wú)一不需要深刻的洞察能力和緊密的思維能力,這一點(diǎn)比較有優(yōu)勢。這些專(zhuān)業(yè)都是和金融學(xué)(即我所學(xué)習的專(zhuān)業(yè))對口性很強的專(zhuān)業(yè),我通過(guò)大學(xué)或是以后研究生階段充足的知識與能力的培養,與其他非專(zhuān)業(yè)的求職者來(lái)說(shuō),有更強的競爭實(shí)力。

  其次,我所選擇的職業(yè),在目前看來(lái)是社會(huì )上收入處于中上層次的職業(yè),對于從業(yè)人員的素質(zhì)能力要求很高,所以有利于自己在大學(xué)生活學(xué)習中始終以更高的要求約束自己,做社會(huì )的人才。

  最后,從我所選擇的職業(yè)的勞動(dòng)力市場(chǎng)分析,目前中國處于社會(huì )主義初級階段,實(shí)行的是分業(yè)經(jīng)營(yíng)、分業(yè)監管的金融體制,在市場(chǎng)經(jīng)濟尚不成熟、市場(chǎng)體制和機制尚不完善的情況下,特別是面對加入世貿組織帶來(lái)的挑戰,無(wú)論是金融機構內部還是外部,都有業(yè)務(wù)拓展的需求。在目前分業(yè)經(jīng)營(yíng)的制度框架一時(shí)難以改變的情況下,通過(guò)金融控股公司這一組織形式,既能在一定程度上享受綜合經(jīng)營(yíng)的好處,又能在金融業(yè)務(wù)之間形成“防火墻”,從而有效地控制風(fēng)險。所以,在這個(gè)過(guò)程中,國家必將需要更優(yōu)秀、更專(zhuān)業(yè)的人才,企業(yè)要想在激烈的市場(chǎng)競爭中脫穎而出,也需要能給其投資、證券帶來(lái)巨大效益的專(zhuān)業(yè)人士。所以這些職業(yè)有很大的勞動(dòng)力市場(chǎng)。

  與職業(yè)選擇目標的差距:我的主修是管理類(lèi),二學(xué)位才是金融類(lèi)的,對于金融的了解確切的說(shuō),只有膚淺的認識,所以,自己現在的無(wú)論是知識還是能力,都與目標差距甚遠,需要付出更多的辛苦,可是只要與夢(mèng)想和為實(shí)現夢(mèng)想而執著(zhù)不懈的努力,我相信自己能行。

  四、未來(lái)的學(xué)習計劃

  作為一名大學(xué)生,在缺乏理論知識和社會(huì )實(shí)踐的情況下,我想自己的理想和現實(shí)差距甚遠。為了能夠順利實(shí)現自己的理想,我應該在未來(lái)的學(xué)習生活中,在努力學(xué)習好金融類(lèi)知識的前提下,有目的,有針對性地看一些與銀行、證券等職業(yè)有關(guān)的書(shū)籍,以便盡快提升自己在本職業(yè)方面的覺(jué)悟和認識。同時(shí),要做一個(gè)德智體美勞全面發(fā)展的大學(xué)生,不斷地提高自己的綜合素質(zhì)。

  五、結束語(yǔ)

  任何制定的計劃固然好,但更重要的是,在于其具體實(shí)施并取得的成效。這一點(diǎn)我們時(shí)刻都不能被忘記。計劃,只說(shuō)不做到頭來(lái)都會(huì )是一場(chǎng)空。然而,現實(shí)是未知多變的,計劃趕不上變化,定出的目標計劃隨時(shí)都可能改變,所以我們要求有清醒的頭腦。一個(gè)人,若要獲得成功,必須拿出勇氣,付出努力、拼搏、奮斗。成功,不相信眼淚;未來(lái),要靠自己去打拼!實(shí)現目標的歷程需要付出艱辛的汗水和不懈的追求,不要因為挫折而畏縮不前,不要因為失敗而一蹶不振;要有屢敗屢戰的精神,要有越挫越勇的氣魄;成功最終會(huì )屬于你的,每天要對自己說(shuō):“我一定能成功,我一定按照目標的規劃行動(dòng),堅持直到勝利的那一天!奔热贿x擇了認準了是正確的,就要一直走下去。在這里,這份職業(yè)生涯規劃也差不多落入尾聲了,然而,我的真正行動(dòng)才僅僅開(kāi)始,F在我要做的是,邁出艱難的一步,朝著(zhù)這個(gè)規劃的目標前進(jìn),要以滿(mǎn)腔的熱情去獲取最后的勝利。

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  中國銀行職業(yè)發(fā)展規劃

  中國銀行職業(yè)發(fā)展線(xiàn)路

  銀行的職業(yè)發(fā)展大體上分為三條主線(xiàn),各有發(fā)展空間,銀行的整體工作環(huán)境比較好,相對比較穩定。而且銀行的職位涉及面比較廣,只要有足夠的實(shí)力,會(huì )有很大的上升空間。同時(shí),銀行職員職業(yè)發(fā)展的三條線(xiàn)在一定程度可以交互發(fā)展。更多中國銀行招聘信息關(guān)注中公金融人銀行招聘網(wǎng)。

  1、技術(shù)線(xiàn): 專(zhuān)業(yè)路線(xiàn),主要柜臺業(yè)務(wù),財務(wù)會(huì )計,金融,信息技術(shù),風(fēng)險評估,產(chǎn)品開(kāi)發(fā),方案設計,內部審計等等;

  2、營(yíng)銷(xiāo)路線(xiàn):客戶(hù)路線(xiàn),主要客戶(hù)服務(wù),市場(chǎng)拓展;

  3、管理路線(xiàn):領(lǐng)導路線(xiàn),主要的發(fā)展戰略和策略制定。

  中國銀行職業(yè)發(fā)展規劃

  下面以某銀行支行職業(yè)發(fā)展圖示為例,為大家詳細講解銀行職業(yè)發(fā)展空間:

  1、柜員。柜員一般有兩條出路:

  (1)在會(huì )計條線(xiàn)精耕細作,做成業(yè)務(wù)標桿,升為柜長(cháng),然后競聘為支行的會(huì )計主管,再競聘為基層網(wǎng)點(diǎn)的副行長(cháng),到這里一般需要5到8年。再往上可以爬到省分行的會(huì )計部門(mén)做個(gè)小領(lǐng)導,然后競聘會(huì )計部總經(jīng)理,再向總行進(jìn)軍。

  (2)轉崗做客戶(hù)經(jīng)理,走營(yíng)銷(xiāo)條線(xiàn)。一般需要在做柜時(shí)有較強的營(yíng)銷(xiāo)意識,轉崗一般需要參加筆試和面試。

  2、客戶(hù)經(jīng)理?蛻(hù)經(jīng)理一般有三條路:

  (1)一直做客戶(hù)經(jīng)理:客戶(hù)經(jīng)理助理→客戶(hù)經(jīng)理→高級客戶(hù)經(jīng)理助理→高級客戶(hù)經(jīng)理→私人銀行顧問(wèn),需要5年以上的時(shí)間,隨著(zhù)級別的不斷升高,工資收入也不斷提高,管理的客戶(hù)也是不斷的高端起來(lái),主要靠專(zhuān)業(yè)知識推動(dòng)業(yè)績(jì)增長(cháng)來(lái)增加收入,但是就一直在支行工作,受支行長(cháng)的管理。

  (2)競聘支行行長(cháng)。支行的行長(cháng)一般3年就要換一次,而且每年總有行長(cháng)因為業(yè)績(jì)不佳被開(kāi)牌,所以如果你喜歡做領(lǐng)導,通常有3年的工作經(jīng)驗之后,就可以去參加每年的支行長(cháng)競聘。做支行長(cháng)壓力非常大,每年背負著(zhù)50多個(gè)指標,做不好就亮紅牌,直接下課。

  (3)向省分行的相關(guān)部門(mén)發(fā)展。比如對私客戶(hù)經(jīng)理就去私人金融部,對公客戶(hù)經(jīng)理就去公司業(yè)務(wù)部,零貸客戶(hù)經(jīng)理就去信貸部,然后在這些部門(mén)做成領(lǐng)導。

  3、在銀行里,能不能升級,大部分是要靠業(yè)績(jì)說(shuō)話(huà)的,所以只有當你的業(yè)績(jì)做到出類(lèi)拔萃的時(shí)候,在競聘中才可能勝出,當然每往上升一級,你身上背負的任務(wù)就要加一級。


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