國際商務(wù)專(zhuān)業(yè)就業(yè)前景分析
哪些專(zhuān)業(yè)的就業(yè)前景好?下面是小編整理的關(guān)于國際商務(wù)專(zhuān)業(yè)就業(yè)前景內容分析，歡迎閱讀和參考。
國際商務(wù)專(zhuān)業(yè)就業(yè)前景分析1
國際商務(wù)專(zhuān)業(yè)一門(mén)基礎寬的學(xué)科，范圍比較廣，就業(yè)方向的選擇性卻很大，專(zhuān)家預測，國際商務(wù)專(zhuān)業(yè)的就業(yè)前景還是會(huì )被看好的。下面，讓我們一起來(lái)分析觀(guān)察一下國際商務(wù)專(zhuān)業(yè)的就業(yè)前景。
國際商務(wù)學(xué)院是一所綜合性、多專(zhuān)業(yè)的管理學(xué)院。開(kāi)設國際商務(wù)、商務(wù)文秘、企業(yè)管理、物業(yè)管理、國際物流、社區服務(wù)與管理、人力資源管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等專(zhuān)業(yè)，培養新形勢下企業(yè)經(jīng)營(yíng)、管理、銷(xiāo)售等方面急需的人才。
國際商務(wù)學(xué)院以培養新世紀的企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才為己任，針對新的市場(chǎng)環(huán)境對人才的需求，針對新一代青年特點(diǎn)，不斷進(jìn)行教育模式創(chuàng )新和教學(xué)改革。學(xué)院鼓勵和支持學(xué)生采取多種形式到企業(yè)實(shí)踐，并大力開(kāi)展校企合作培養人才，以使學(xué)生今早了解企業(yè)。我院畢業(yè)學(xué)生深受用人單位的歡迎，較大比例的'學(xué)生提前1年被企業(yè)預訂。學(xué)院每年都組織教師對學(xué)生進(jìn)行創(chuàng )業(yè)指導，畢業(yè)生自主創(chuàng )業(yè)的比率不斷提高。
國際商務(wù)專(zhuān)業(yè)人才的社會(huì )需求預測
在需求研究中，圍繞管理活動(dòng)的專(zhuān)業(yè)化，我們分析了新世紀社會(huì )經(jīng)濟發(fā)展對商務(wù)管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)人才的需求。改革開(kāi)放使管理活動(dòng)由計劃經(jīng)濟下行政命令的附屬物轉變?yōu)橄到y化、專(zhuān)業(yè)化的復雜活動(dòng)，對管理人才的培養提出了多方面、高層次的要求。管理活動(dòng)中普遍存在著(zhù)層級性，操作層、中間層和戰略層的管理業(yè)務(wù)，需要培養不同的專(zhuān)業(yè)化管理人才。根據對我國產(chǎn)業(yè)發(fā)展和企業(yè)管理現狀的分析，認為商務(wù)管理專(zhuān)科教育仍應以培養中基層管理人才為主，畢業(yè)生能夠作為現實(shí)工作中業(yè)務(wù)主管、部門(mén)經(jīng)理等職位的后備人才，通過(guò)一段時(shí)期的適應和鍛煉，勝任這些工作。
隨著(zhù)以知識為基礎的新經(jīng)濟的發(fā)展和產(chǎn)業(yè)升級，社會(huì )對綜合型戰略管理人才和適應團隊工作的新型操作層管理人才的需求，將相應增加。這正符合高職高專(zhuān)商務(wù)管理專(zhuān)業(yè)的特點(diǎn)。我國經(jīng)濟發(fā)展很不平衡，各個(gè)地區產(chǎn)業(yè)發(fā)展和經(jīng)濟管理活動(dòng)對人才的需求差別很大，要求高職高專(zhuān)的管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)根據社會(huì )需求和自身綜合實(shí)力確定商務(wù)管理教育的目標定位。
人才成長(cháng)是一個(gè)動(dòng)態(tài)過(guò)程，無(wú)論定位如何，專(zhuān)科教育教學(xué)都要為學(xué)生提供一個(gè)有競爭力的起點(diǎn)，使其勝任將要面對的管理任務(wù)，并為其終身學(xué)習和持續發(fā)展打下穩固的基礎。要做到這一點(diǎn)，就要為學(xué)生提供系統的學(xué)習和訓練，使其具備必需的知識、技能和素質(zhì)。
國際商務(wù)專(zhuān)業(yè)五大優(yōu)勢
優(yōu)勢一、訂單式培養
訂單式培養也叫“人才定做”。學(xué)院根據企業(yè)事業(yè)單位的要求，針對性的招生，設立獨立的專(zhuān)業(yè)或班級，定做單位參與教學(xué)全過(guò)程，實(shí)現學(xué)生學(xué)習和就業(yè)的"無(wú)縫對接"。
優(yōu)勢二、實(shí)戰式培養
學(xué)院采取“實(shí)戰式”人才培養模式，在校期間同時(shí)學(xué)習專(zhuān)業(yè)學(xué)科知識和職業(yè)技能知識，畢業(yè)后可獲得相應資格證書(shū)。
優(yōu)勢三、快速就業(yè)，定向輸送
學(xué)院在學(xué)員入學(xué)后的第一學(xué)年即開(kāi)設相關(guān)專(zhuān)業(yè)課程以及從業(yè)取證課程，加強職業(yè)能力教育，取得從業(yè)資格后即向國際商務(wù)、金融、國際物流等機構定向輸送、推薦就業(yè)。部分學(xué)員會(huì )提前1年被企業(yè)預訂，實(shí)現未畢業(yè)先就業(yè)。
優(yōu)勢四、強大的師資團隊
師資隊伍是提高人才培養質(zhì)量的關(guān)鍵，是形成學(xué)員特色和優(yōu)勢的根本，是實(shí)現學(xué)員可持續發(fā)展的保證。學(xué)員現擁有一大批知識淵博、經(jīng)驗豐富的專(zhuān)家教授，建立了一支專(zhuān)職兼職結合的高水平師資隊伍。使得學(xué)生既獲得了扎實(shí)的理論基礎，又具備了豐富的實(shí)戰經(jīng)驗。
優(yōu)勢五、強大的就業(yè)合作群體
學(xué)院與全國多家知名金融、物流、投資理財、國際商務(wù)等公司建立了長(cháng)期的多層次合作關(guān)系、遍布全國各地，學(xué)生畢業(yè)后無(wú)論留在北京還是回到家鄉，都可以憑借優(yōu)勢就業(yè)。
國際商務(wù)專(zhuān)業(yè)就業(yè)環(huán)境
回顧管理歷史，我們看到了管理科學(xué)在我國的發(fā)展方興未艾。隨著(zhù)第三產(chǎn)業(yè)的興起，社會(huì )經(jīng)濟的快速發(fā)展，社會(huì )對各類(lèi)管理人才的需求越來(lái)越大。
目前我國越來(lái)越多的轉換企業(yè)產(chǎn)權、機制以及企業(yè)法人實(shí)行招標制、年薪制，實(shí)際上就是將企業(yè)的管理大權交到職業(yè)企業(yè)家手中。不管是外企還是國企，高層管理人員的價(jià)值越來(lái)越看漲。
從就業(yè)角度來(lái)說(shuō)，根據職業(yè)顧問(wèn)公司相關(guān)調查數據顯示，國際商務(wù)各個(gè)專(zhuān)業(yè)盡管設置和就業(yè)方向不同，但從總體趨勢上分析，未來(lái)三年內各專(zhuān)業(yè)就業(yè)形勢依然看好
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隨著(zhù)對外開(kāi)放的不斷加快，對外貿易交流越來(lái)越頻繁，對擁有國際貿易知識的人才需求不斷增加，國際貿易專(zhuān)業(yè)畢業(yè)的碩士生專(zhuān)業(yè)知識水平較高，還對國際投資、國際經(jīng)濟合作、涉外企業(yè)經(jīng)營(yíng)與管理方面的`知識有所涉獵，未來(lái)其就業(yè)前景十分廣闊。國際商務(wù)專(zhuān)業(yè)的優(yōu)秀碩士畢業(yè)生能夠在對外方向的公司工作、外貿公司、外資公司、進(jìn)出口行業(yè)、物流相關(guān)行業(yè)等，從事進(jìn)出口工作、外貿跟單、外貿單證、進(jìn)出口報關(guān)報檢、國際貨代、國際市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、商務(wù)管理等崗位的工作，也能夠從事人力資源、物流管理等方向的工作。
金融專(zhuān)碩大家應當都比較熟悉，考研時(shí)選擇院校十分多，清華北大、復旦交大、人大、兩財一貿、南開(kāi)等學(xué)校。對于國際商務(wù)專(zhuān)業(yè)來(lái)講，比較推薦的學(xué)校有，人大、對外貿、中財、北京工商、首經(jīng)貿、南開(kāi)、天津財經(jīng)、上財、南大、廈大、中山等。一般對于國際商務(wù)的學(xué)生而言，英語(yǔ)要求會(huì )比較高，一些對外交流多的院校是一個(gè)不錯的選擇。
金融專(zhuān)碩和國際商務(wù)專(zhuān)業(yè)都是專(zhuān)業(yè)性比較強的，在讀研期間能夠選擇考取一些證書(shū)，增加自我的專(zhuān)業(yè)水平。例如，CFA、CPA，國際商務(wù)能夠選擇報檢員和報關(guān)員、國際商務(wù)師執業(yè)資格證書(shū)、外銷(xiāo)員從業(yè)資格證書(shū)、國際商務(wù)單證員證書(shū)等等。
無(wú)論是考取那個(gè)專(zhuān)業(yè)的研究生首先都要選擇好學(xué)校，上頭的推薦也并不是全部，還是要依據自身情景來(lái)報考!
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國際商務(wù)是超越了國界產(chǎn)生的圍繞企業(yè)經(jīng)營(yíng)的事務(wù)性活動(dòng)，主要是指企業(yè)從事國際貿易和國際投資過(guò)程中產(chǎn)生的`跨國經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。
國際貿易包括貨物、服務(wù)和知識產(chǎn)權交易;國際投資，主要是指國際直接投資，包括獨資、合資和合作經(jīng)營(yíng)。
國際商務(wù)專(zhuān)業(yè)是國家為適應二十一世紀國際貿易發(fā)展需要，增強國家競爭力而設立的學(xué)科，學(xué)科目的在于培養適應社會(huì )主義現代化建設需要，德、智、體、美全面發(fā)展的，具有國際貿易基礎知識與基本技能，能在涉外經(jīng)濟貿易部門(mén)、中外合資企業(yè)從事國際貿易業(yè)務(wù)和管理工作的高等技術(shù)應用性專(zhuān)門(mén)人才。
課程設置基礎課程:微積分，線(xiàn)性代數，概率論與數理統計，綜合商務(wù)英語(yǔ)，商務(wù)英語(yǔ)寫(xiě)作，商務(wù)英語(yǔ)口語(yǔ)、外貿英語(yǔ)函電、國際經(jīng)濟合作專(zhuān)業(yè)課程(管理方向):管理學(xué)原理，組織行為學(xué)，人力資源管理。
專(zhuān)業(yè)課程(市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)方向):市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)原理，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)學(xué)、營(yíng)銷(xiāo)管理，國際市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)學(xué)，市場(chǎng)調查與預測、公共關(guān)系學(xué)，商務(wù)談判，國際貿易、國際貿易實(shí)務(wù)、談判與技巧。
專(zhuān)業(yè)課程(金融會(huì )計方向):微觀(guān)經(jīng)濟學(xué)，宏觀(guān)經(jīng)濟學(xué)，財政與金融、會(huì )計學(xué)原理、中級財務(wù)會(huì )計，成本會(huì )計，管理會(huì )計，國際結算、貨幣銀行學(xué)、國際金融學(xué)科交叉課程:商務(wù)公關(guān)心理學(xué)，電子商務(wù)，管理信息系統。
輔助課程:國際商法、商務(wù)禮儀，管理信息系統。
國際商務(wù)專(zhuān)業(yè)就業(yè)方向
國際商務(wù)專(zhuān)業(yè)學(xué)生畢業(yè)后可在跨國公司、外向型企業(yè)和外資企業(yè)等從事國際商務(wù)活動(dòng)的商務(wù)代表、國際商務(wù)師及國際化經(jīng)營(yíng)工作;或者在涉外經(jīng)濟貿易部門(mén)及政府機構從事對外經(jīng)營(yíng)管理、政策法規制定與實(shí)施，以及國際化商務(wù)活動(dòng)策劃工作。
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工資待遇
截止到 2013年12月24日，123420位國際商務(wù)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生的平均薪資為 3946 元，其中應屆畢業(yè)生工資3092元，10年以上工資4092元，0-2年工資3733元，6-7年工資3885元，3-5年工資4379元，8-10年工資7998元。
招聘要求
針對國際商務(wù)專(zhuān)業(yè)，招聘企業(yè)給出的工資面議最多，占比79%;0-2年工作經(jīng)驗要求的最多，占比39%;大專(zhuān)學(xué)歷要求的最多，占比59%。
就業(yè)方向
國際商務(wù)專(zhuān)業(yè)學(xué)生畢業(yè)后可在跨國公司、外向型企業(yè)和外資企業(yè)等從事國際商務(wù)活動(dòng)的.商務(wù)代表、國際商務(wù)師及國際化經(jīng)營(yíng)工作;或者在涉外經(jīng)濟貿易部門(mén)及政府機構從事對外經(jīng)營(yíng)管理、政策法規制定與實(shí)施，以及國際化商務(wù)活動(dòng)策劃工作。
就業(yè)崗位
外貿業(yè)務(wù)員、外貿 貿易專(zhuān)員 助理、外貿專(zhuān)員、商務(wù)助理、外貿經(jīng)理、外貿業(yè)務(wù)、外貿助理、商務(wù)專(zhuān)員、銷(xiāo)售助理、商務(wù)經(jīng)理、外貿跟單、外貿主管等。
城市就業(yè)指數
國際商務(wù)專(zhuān)業(yè)就業(yè)崗位最多的地區是深圳。薪酬最高的地區是舟山。
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國際商務(wù)專(zhuān)業(yè)其實(shí)是一個(gè)“萬(wàn)金油”的專(zhuān)業(yè)，課程涉及的領(lǐng)域較雜。所以，小伙伴們的就業(yè)方向也能夠涵蓋整個(gè)商務(wù)貿易的過(guò)程。我們能夠在專(zhuān)業(yè)外貿公司、跨國公司、各大中小型企業(yè)以及涉外經(jīng)濟貿易部門(mén)及政府機構，從事外貿單證員、文秘、助理、對外經(jīng)營(yíng)管理、政策法規制定與實(shí)施等工作。
據有關(guān)數據顯示，對國際商務(wù)專(zhuān)業(yè)小伙伴們需求最大的是進(jìn)出口貿易、新能源、互聯(lián)網(wǎng)和電子商務(wù)等領(lǐng)域，而這些領(lǐng)域的需求職位大多數都是涉及貿易往來(lái)的，和我們專(zhuān)業(yè)對口性很高。所以，小伙伴們不必擔心就業(yè)問(wèn)題和工作對口問(wèn)題，只管放心大膽地去投簡(jiǎn)歷吧!
國際商務(wù)專(zhuān)業(yè)就業(yè)方向
貿易、營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)崗位
我們國際貿易專(zhuān)業(yè)的對口職位離不開(kāi)貿易銷(xiāo)售領(lǐng)域，小伙伴們能夠做外貿銷(xiāo)售和外貿跟單員等工作。
外貿銷(xiāo)售負責執行公司的貿易業(yè)務(wù);實(shí)施貿易規程，開(kāi)拓市場(chǎng);負責聯(lián)系客戶(hù)、編制報價(jià)、參與商務(wù)談判，簽訂合同;負責單證審核、報關(guān)、結算、售后服務(wù)等工作;客戶(hù)的拓展與維護;業(yè)務(wù)相關(guān)資料的整理和歸檔等。
外貿跟單員主要工作資料是配合銷(xiāo)售部人員處理訂單，整理保存數據;及時(shí)與工廠(chǎng)溝通，追蹤訂單的`生產(chǎn)進(jìn)度，及時(shí)就訂單的各項情景與客戶(hù)溝通;制作出口單據、安排出貨事宜、尋求運費報價(jià)、跟蹤出貨狀態(tài)，協(xié)調解決訂單執行中的問(wèn)題以及協(xié)助業(yè)務(wù)員接待客戶(hù)等銷(xiāo)售輔助工作。
外貿類(lèi)工作門(mén)檻較低，但小伙伴們需要具備一些基礎本事，至少要熟練運用電腦辦公自動(dòng)化軟件，有良好的獨立工作及團隊協(xié)作本事。跟單員對英語(yǔ)的要求并不高，沒(méi)有外貿經(jīng)驗的小伙伴們能夠多學(xué)多看，有一年就會(huì )熟悉外貿流程。對外貿銷(xiāo)售員來(lái)說(shuō)，良好的英語(yǔ)交流技能，報關(guān)證等相關(guān)證書(shū)是必要“裝備”，能夠使工作進(jìn)展更加順利。除此之外，銷(xiāo)售員還要具有較強的業(yè)務(wù)拓展本事和商務(wù)談判技巧，較強公關(guān)意識和勇于開(kāi)拓創(chuàng )新的精神。
由于大型外貿公司的門(mén)檻較高，小伙伴們也能夠研究中小型企業(yè)，關(guān)鍵在于我們的工作能夠得到多大的提升。小伙伴們能夠先在工廠(chǎng)工作兩年，選擇容易上手的產(chǎn)品范疇，工作中主要擴充和實(shí)踐自我學(xué)習到的東西，熟悉業(yè)務(wù)流程，建立自我的客戶(hù)群;然后去外貿公司，鍛煉溝通解決問(wèn)題的本事。工作三年后，小伙伴們既熟悉產(chǎn)品，又有在工廠(chǎng)和公司建立的客戶(hù)群，還具備了強大的溝通協(xié)調本事，就能夠向著(zhù)管理層發(fā)展，晉升到銷(xiāo)售主管、銷(xiāo)售總監。
人力資源管理類(lèi)崗位
行政、秘書(shū)類(lèi)崗位
秘書(shū)、行政等屬于通用型崗位，工作資料相對公司其他崗位會(huì )簡(jiǎn)單一些，主要負責各部門(mén)日常事務(wù)的溝通協(xié)調;內部制度的協(xié)助擬定和監督執行;起草會(huì )議材料;撰寫(xiě)會(huì )議通知、會(huì )議記要、日常信件和工作報告;做好公司重要會(huì )議的記錄及會(huì )議紀要的整理;起草、打印、登記和備份，將信件及其他記錄及時(shí)歸檔。
人力資源管理是當下被看好的領(lǐng)域之一，隨著(zhù)國內市場(chǎng)經(jīng)濟的完善，企業(yè)越來(lái)越重視內部人才管理的重要性，人力資源呈現出與行政管理分離并獨立發(fā)展的趨勢，人力資源領(lǐng)域的前景必然很光明。
人力資源管理工作需要根據企業(yè)發(fā)展戰略，有計劃地對人力資源進(jìn)行合理配置。經(jīng)過(guò)對企業(yè)員工的招聘、培訓、使用、考核、激勵和調整，調動(dòng)員工的進(jìn)取性，發(fā)揮員工的潛能，實(shí)現最優(yōu)組織績(jì)效，給企業(yè)帶來(lái)效益。
小伙伴們能夠從助理做起，然后升為人事專(zhuān)員、人事經(jīng)理，最高能夠做到總監的位子;也能夠在積累豐富的人事工作經(jīng)驗后向人力資源咨詢(xún)方向發(fā)展。
這些崗位雖然起點(diǎn)低，可是也需要具備相應的本事。小伙伴們首先要文筆優(yōu)秀，表述清晰準確;能熟練使用Excel、word、PPT等辦公軟件及辦公自動(dòng)化設備。其次，這些工作雖然細碎卻又聯(lián)系著(zhù)各個(gè)部門(mén)，小伙伴們要足夠認真細致，處事有條理、職責心強，并且善于溝通。在貿易行業(yè)工作，至少要掌握一門(mén)外語(yǔ)，良好的口譯和筆譯本事能夠使你的職業(yè)發(fā)展更為順利。如果小伙伴們還掌握了分析與計算方法的、數學(xué)知識，就能夠從事商務(wù)規劃及商務(wù)量化測算等崗位。
除此之外，國際商務(wù)專(zhuān)業(yè)的小伙伴們也能夠參加公務(wù)員或者事業(yè)單位考試，進(jìn)入國家涉外經(jīng)濟貿易部門(mén)，從事管理和政策法規實(shí)施工作。
除了以上工作，國際商務(wù)專(zhuān)業(yè)的小伙伴們還能夠從專(zhuān)業(yè)課程涉及的其他領(lǐng)域入手，結合自身潛力和愛(ài)好，其他適合自我的工作。學(xué)校的專(zhuān)業(yè)課程學(xué)習只是增強了我們的綜合本事，落實(shí)到工作上，就需要我們根據自我的實(shí)際情景來(lái)適當調整努力方向，有針對性地提高自我的工作本事。
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