公共就業(yè)服務(wù)體系建設情況匯報(15篇)
在各領(lǐng)域中，匯報出現的頻率越來(lái)越高，匯報通常是指向上級報告工作所完成的書(shū)面報告，大家知道正式的匯報怎么寫(xiě)嗎？下面是小編整理的公共就業(yè)服務(wù)體系建設情況匯報，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
公共就業(yè)服務(wù)體系建設情況匯報1
推進(jìn)全方位公共就業(yè)服務(wù)是做好就業(yè)工作的重要舉措，區人社局堅持把就業(yè)工作放在促進(jìn)經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展的重要位置，全力實(shí)施就業(yè)優(yōu)先政策，自去年10月以來(lái)，進(jìn)一步建立健全公共就業(yè)服務(wù)體系，千方百計穩定和擴大就業(yè)。
強化離校未就業(yè)畢業(yè)生能力提升，開(kāi)展國家人社部“求職能力實(shí)訓營(yíng)”試點(diǎn)工作。人力資源社會(huì )保障部于20xx年在上海開(kāi)展“求職能力實(shí)訓營(yíng)”試點(diǎn)工作，通過(guò)求職通用能力的實(shí)戰訓練切實(shí)幫助離校未就業(yè)高校畢業(yè)生等提高就業(yè)和求職能力。萃取提煉楊浦多年來(lái)公共就業(yè)服務(wù)的'實(shí)踐經(jīng)驗，楊浦試點(diǎn)營(yíng)在12月20日正式開(kāi)班，并精準落實(shí)教學(xué)課程計劃，64課時(shí)訓練內容，為期8天的實(shí)訓秉持“活動(dòng)訓練、任務(wù)導向”“理論為主、兼顧實(shí)操”原則，圍繞自我激發(fā)、自我畫(huà)像、自我定位、成果展示等模塊，幫助參訓的15名戶(hù)籍離校未就業(yè)大學(xué)生激發(fā)就業(yè)意識，提升就業(yè)能力，截至20xx年2月中旬，已有2人實(shí)現就業(yè)。楊浦作為全國唯一觀(guān)摩點(diǎn)，各省市近100名公共就業(yè)服務(wù)專(zhuān)家在線(xiàn)觀(guān)摩實(shí)時(shí)訓練。
聚焦就業(yè)困難群體就業(yè)幫扶，20xx年1月，實(shí)施“就業(yè)幫扶 真情相助”就業(yè)援助月專(zhuān)項行動(dòng)。強宣傳，進(jìn)一步拓展“互聯(lián)網(wǎng)+”就業(yè)服務(wù)工作機制，形成線(xiàn)上線(xiàn)下相結合、傳統媒介與新興媒體相結合的全方位宣傳模式。重排摸，組織開(kāi)展就業(yè)援助對象走訪(fǎng)調查工作，摸清人員就業(yè)服務(wù)需求，建立幫扶清單。加強與對口協(xié)作地區的對接，實(shí)行脫貧人員就業(yè)狀態(tài)動(dòng)態(tài)跟蹤，及時(shí)掌握脫貧人員就業(yè)情況和轉崗需求。擴崗位，重點(diǎn)收集社區便民商業(yè)、物業(yè)管理、家庭服務(wù)等適合就業(yè)困難人員、殘疾人就業(yè)的崗位信息，鼓勵地區內經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)較好、社會(huì )責任感強的企業(yè)吸納就業(yè)困難群體。廣服務(wù)，依托街道樂(lè )業(yè)空間，結合“小課式巡演”創(chuàng )新項目，開(kāi)展專(zhuān)場(chǎng)面試、職業(yè)指導、專(zhuān)題講座、政策宣講、技能培訓等形式多元的活動(dòng)，通過(guò)送崗位、送培訓、送服務(wù)、送政策，增強援助對象獲得感、幸福感、安全感�；顒�(dòng)期間，對于符合條件的434名地區失業(yè)困難人員發(fā)放一次性“元旦、春節一次性困難補助”32.55萬(wàn)元，累計幫助333名就業(yè)援助對象實(shí)現就業(yè)。
深化企業(yè)數字化公共就業(yè)服務(wù)，做好上海公共招聘新平臺推廣。作為公共就業(yè)服務(wù)數字化轉型的嘗試，上海公共招聘新平臺于20xx年10月全新上線(xiàn)。楊浦勤思善想、創(chuàng )新宣傳，把新平臺的培訓與推廣擺上重要日程，把新平臺的使用與引流當做重中之重。日常服務(wù)便捷化，為有需要的企業(yè)提供24小時(shí)服務(wù)通道，特設“三個(gè)一”力促線(xiàn)上高效流轉(“一個(gè)公共郵箱”“一個(gè)對外服務(wù)QQ號”“一個(gè)企業(yè)交流微信群”),增強與企業(yè)的服務(wù)黏性，推動(dòng)新平臺服務(wù)向移動(dòng)客戶(hù)端、服務(wù)熱線(xiàn)等延伸拓展。操作培訓高效化，在全區范圍內分時(shí)分批分類(lèi)，面向街道樂(lè )業(yè)空間就業(yè)服務(wù)專(zhuān)員等開(kāi)展統一化、標準化、規范化培訓，推動(dòng)宣傳主體、執行主體做到“學(xué)習好，宣傳好，使用好”。宣傳推廣聯(lián)動(dòng)化，與失業(yè)動(dòng)態(tài)監測工作相結合，依托地區220家動(dòng)態(tài)監測企業(yè)的全年度總結培訓會(huì )，完成線(xiàn)下開(kāi)講，線(xiàn)上同頻直播。依托街道樂(lè )業(yè)空間企業(yè)崗位開(kāi)發(fā)職能，把新平臺動(dòng)態(tài)宣傳服務(wù)抓實(shí)抓細抓到位。20xx年10月至20xx年1月，在上海公共招聘新平臺，自主發(fā)布單位數364家，崗位2781個(gè)，投遞簡(jiǎn)歷數11036人；代理招聘單位數32家，代理招聘崗位47個(gè)。
公共就業(yè)服務(wù)體系建設情況匯報2
推進(jìn)全方位公共就業(yè)服務(wù)是做好就業(yè)創(chuàng )業(yè)工作的重要舉措。近年來(lái)，重慶市緊緊圍繞“覆蓋全民、貫穿全程、輻射全域、便捷高效”的要求，在政策制度、服務(wù)體系、服務(wù)供給和信息技術(shù)4個(gè)方面探索創(chuàng )新，努力為城鄉勞動(dòng)者提供全方位公共就業(yè)服務(wù)。
一、創(chuàng )新公共就業(yè)服務(wù)政策制度
一是破除城鄉戶(hù)籍壁壘。將農村戶(hù)籍、市外戶(hù)籍勞動(dòng)者納入就業(yè)失業(yè)登記范圍，農村戶(hù)籍就業(yè)困難人員可按規定享受社會(huì )保險補貼、創(chuàng )業(yè)擔保貸款、培訓補貼等扶持政策，農民合同制工人與城鎮職工同等享受失業(yè)保險待遇，實(shí)現就業(yè)服務(wù)和就業(yè)政策的城鄉統籌。二是實(shí)現就近就地辦理。失業(yè)登記、職業(yè)培訓實(shí)行“全渝通辦”，城鄉勞動(dòng)者可向任一街道（鄉鎮）申請辦理；靈活就業(yè)人員向就業(yè)地申請社會(huì )保險補貼，創(chuàng )業(yè)者在創(chuàng )業(yè)地申請創(chuàng )業(yè)擔保貸款，不需回戶(hù)籍地申請。三是簡(jiǎn)化辦理流程。通過(guò)部門(mén)數據聯(lián)動(dòng)、個(gè)人承諾、調查核實(shí)等方式，精簡(jiǎn)各業(yè)務(wù)辦理所需資料，減輕服務(wù)對象負擔。低保家庭人員、殘疾人員申請援助對象認定不需提供身份憑證，創(chuàng )業(yè)者不需要提供工商營(yíng)業(yè)執照和《就業(yè)創(chuàng )業(yè)者》，用人單位辦理就業(yè)登記、申請社保補貼不需要提供勞動(dòng)合同和社保繳費憑證，取消領(lǐng)金失業(yè)人員每月簽到校驗就業(yè)信息的規定。四是突出需求導向。圍繞不同群體特性和創(chuàng )業(yè)需求，出臺覆蓋創(chuàng )業(yè)各人群、各階段和各領(lǐng)域的扶持政策。適時(shí)公布培訓職業(yè)（工種）目錄，開(kāi)展差異化的培訓項目，并分類(lèi)給予補貼，有效提升培訓的針對性和實(shí)用性。
二、創(chuàng )新公共就業(yè)服務(wù)體系建設
一是建設大學(xué)生公共就業(yè)創(chuàng )業(yè)服務(wù)中心。在重慶大學(xué)城建成重慶市大學(xué)生就業(yè)創(chuàng )業(yè)公共服務(wù)中心，同時(shí)在高校較為集中的10個(gè)區縣建設分中心，形成“1+10”的大學(xué)生公共就業(yè)服務(wù)體系，為大學(xué)生提供職業(yè)培訓、人才對接、創(chuàng )業(yè)培育和信息交流等服務(wù)，提高大學(xué)生就業(yè)創(chuàng )業(yè)能力，拓寬大學(xué)生就業(yè)創(chuàng )業(yè)渠道。二是創(chuàng )建就業(yè)創(chuàng )業(yè)服務(wù)超市。按照“先試點(diǎn)后鋪開(kāi)”的原則，在渝北區和合川區試點(diǎn)開(kāi)展就業(yè)創(chuàng )業(yè)服務(wù)超市創(chuàng )建工作，在街道（鄉鎮）打造集政策咨詢(xún)、信息推送、人才交流、項目推介、平臺對接、數據融合等服務(wù)為一體的“一站式”就業(yè)創(chuàng )業(yè)服務(wù)平臺，為各類(lèi)勞動(dòng)者和用人單位提供便捷高效的就業(yè)創(chuàng )業(yè)服務(wù)。目前，渝北區“就業(yè)創(chuàng )業(yè)匯”已在仙桃街道開(kāi)始試運營(yíng)。三是深入開(kāi)展“充分就業(yè)社區（村）”認定。按照“實(shí)現更高質(zhì)量和更充分就業(yè)”要求，將社會(huì )保險、勞動(dòng)關(guān)系等指標納入認定標準，每?jì)赡暾J定一批“市級充分就業(yè)社區（村）”，并按5萬(wàn)元/個(gè)標準給予經(jīng)費補助。20xx年，全市認定市級充分就業(yè)社區30個(gè)、市級充分就業(yè)村100個(gè)。四是探索就近就地服務(wù)模式。針對城市社區人口基數大、外來(lái)人口多、服務(wù)需求多樣化的特點(diǎn)，指導九龍坡區民安華福公租房社區探索就近就地、屬地服務(wù)新模式，建立“就業(yè)超市”搭建線(xiàn)上求職渠道，建立“巧手夢(mèng)工廠(chǎng)”幫助家庭主婦等實(shí)現家門(mén)口就業(yè)，開(kāi)設“創(chuàng )業(yè)苗圃”為初創(chuàng )人員提供場(chǎng)地支持。今年4月，全市社區就業(yè)創(chuàng )業(yè)現場(chǎng)觀(guān)摩會(huì )暨20xx年度市級充分就業(yè)社區評審會(huì )在民安華福公租房社區成功舉辦，達到了交流學(xué)習、推進(jìn)工作的目的。
三、創(chuàng )新公共就業(yè)服務(wù)供給方式
運用“行政+市場(chǎng)”手段，整合各方資源，發(fā)揮市場(chǎng)主體服務(wù)優(yōu)勢，切實(shí)提高公共就業(yè)服務(wù)質(zhì)量，推動(dòng)公共就業(yè)服務(wù)提檔升級。一是建立人力資源服務(wù)聯(lián)盟、培訓聯(lián)盟、創(chuàng )業(yè)聯(lián)盟和家庭服務(wù)業(yè)聯(lián)盟，為全市家服等各行業(yè)企業(yè)和各類(lèi)勞動(dòng)者提供專(zhuān)業(yè)化、精細化的人力資源保障、創(chuàng )業(yè)和培訓服務(wù)。目前，人力資源服務(wù)聯(lián)盟已包含全市3000余家規模以上工業(yè)企業(yè)及限額以上商貿流通企業(yè)，為企業(yè)搭建交流學(xué)習、人力資源錯峰調劑的平臺。二是發(fā)揮就業(yè)創(chuàng )業(yè)服務(wù)補助政策作用，著(zhù)力打造“就在山城”、“渝創(chuàng )渝新”、“技能興業(yè)”服務(wù)品牌，通過(guò)購買(mǎi)服務(wù)的.方式委托市場(chǎng)機構承接創(chuàng )業(yè)創(chuàng )新大賽、生態(tài)峰會(huì )、就業(yè)援助月等就業(yè)創(chuàng )業(yè)活動(dòng)，采取“入圍多家”、“成本+績(jì)效”、“保底+機動(dòng)”的方式，調動(dòng)市場(chǎng)機構積極性，確保服務(wù)效果。三是制定出臺市級創(chuàng )業(yè)孵化基地（園區）認定和管理辦法，開(kāi)展市級創(chuàng )業(yè)孵化基地績(jì)效評估，強化對孵化平臺的動(dòng)態(tài)監管。建設“眾創(chuàng )e家”創(chuàng )業(yè)服務(wù)平臺、老工業(yè)基地就業(yè)創(chuàng )業(yè)服務(wù)中心等服務(wù)平臺，打造以創(chuàng )業(yè)集群帶動(dòng)商業(yè)發(fā)展和產(chǎn)業(yè)轉型的新模式，豐富公共就業(yè)服務(wù)供給渠道。
四、創(chuàng )新公共就業(yè)服務(wù)信息化手段
重慶市建成并投入使用的“金�！倍诰蜆I(yè)信息系統目前已覆蓋并直連全市所有區縣、鄉鎮（街道）以及90%以上的村（社區），實(shí)現業(yè)務(wù)總統籌、數據大集中的管理模式。在數據管理方面，從“金�！本蜆I(yè)信息系統中直接提取新增就業(yè)、職業(yè)培訓、創(chuàng )業(yè)擔保貸款等業(yè)務(wù)數據，避免“統計+估計”的人為因素，數據質(zhì)量更加真實(shí)可靠。暢通數據共享渠道，對內與社會(huì )保險、技能鑒定、人才交流等版塊建立實(shí)時(shí)交換和數據比對機制，特別是實(shí)現就業(yè)登記與社保聯(lián)動(dòng)的批量經(jīng)辦，就業(yè)系統和社保系統統一指標后，直接讀取社保參保信息的同時(shí)自動(dòng)批量生成就業(yè)登記信息；對外通過(guò)重慶市政務(wù)信息共享平臺，與公安、民政、工商、扶貧等部門(mén)進(jìn)行實(shí)時(shí)數據共享，定期與殘聯(lián)、稅務(wù)、教育等部門(mén)進(jìn)行數據交換，提高數據準確性。在信息應用方面，發(fā)揮先進(jìn)典型輻射帶動(dòng)作用，推進(jìn)全市公共人力資源市場(chǎng)標準化、信息化、智能化建設，指導區縣開(kāi)展智慧型公共人力資源市場(chǎng)改建工作，升級完善設施設備和服務(wù)功能，形成以“智能識別、智能操作、智能匹配”為一體的服務(wù)平臺，實(shí)現服務(wù)體驗便捷化、招聘過(guò)程高效化、求職匹配精準化，提升公共就業(yè)服務(wù)水平。目前，全市已打造智慧型公共人力資源市場(chǎng)7個(gè)。在便民服務(wù)方面，依托“重慶就業(yè)”微信公眾號和重慶就業(yè)網(wǎng)，積極推動(dòng)線(xiàn)上政策申報，實(shí)現單位社保補貼、創(chuàng )業(yè)擔保貸款、失業(yè)保險技能提升補貼、穩崗補貼和大學(xué)生求職創(chuàng )業(yè)補貼等扶持政策線(xiàn)上申報，讓群眾少跑路，數據多跑腿，優(yōu)化經(jīng)辦流程，減少辦理要件，提高群眾滿(mǎn)意度。
公共就業(yè)服務(wù)體系建設情況匯報3
經(jīng)過(guò)三月初的競選，就業(yè)服務(wù)部更換了新的成員，沖入了新的力量。在新一屆領(lǐng)導干部的帶領(lǐng)下，我們懷揣著(zhù)全力奮斗的激情，積極地奮斗在就業(yè)服務(wù)部的工作崗位上，在輔導員老師和副主席的幫助和正確指導下完成了三月份的工作，現對三月份的工作進(jìn)行如下總結：
1、日常工作
及時(shí)更新了就業(yè)公告欄和就業(yè)網(wǎng)站的相關(guān)就業(yè)信息，為大四畢業(yè)生在第一時(shí)間提供了準確的就業(yè)信息；并加強了日常工作管理。
2、文件夾的整理
辦公室電腦中有關(guān)就業(yè)服務(wù)部資料的整檔，就業(yè)紙質(zhì)資料的整檔及文件夾的詳細命名；請假條的匯總工作。
3、SYB創(chuàng )業(yè)培訓的通知與宣傳
為提高我院同學(xué)的`創(chuàng )業(yè)能力，我部向大四各班班長(cháng)、團支書(shū)電話(huà)通知了SYB創(chuàng )業(yè)培訓的報名，并在網(wǎng)站和公告欄貼出通知，認真完成了SYB的報名宣傳工作。
4、大學(xué)生職業(yè)生涯規劃大賽
根據學(xué)校有關(guān)文件的指示，我部進(jìn)行了大學(xué)生職業(yè)生涯規劃大賽的策劃，并規劃著(zhù)進(jìn)一步的宣傳指導與評選工作。
5、畢業(yè)生就業(yè)情況統計
為及時(shí)對畢業(yè)生的就業(yè)情況進(jìn)行統計，我部通過(guò)電話(huà)聯(lián)系未就業(yè)人員，詢(xún)問(wèn)其相關(guān)情況，并做好統計工作。我們還針對大四同學(xué)的在校情況、簽約情況、是否在找工作以及考研情況作了詳細的摸底工作。
三月，很忙碌但很充實(shí)，我們感觸頗多，收獲頗多。在接下來(lái)的四月，我們將一起努力，將繼續以飽滿(mǎn)的熱情投入到學(xué)習、工作中，力爭做到最好，來(lái)?yè)纹鹁蜆I(yè)服務(wù)部更美好的一片天。
公共就業(yè)服務(wù)體系建設情況匯報4
時(shí)光流逝，歲月如梭，轉眼間半年的時(shí)間就這樣過(guò)去了，大一上學(xué)期就這樣接近了尾聲。在過(guò)去的半年中，我有幸成為鞍山師范學(xué)院高職院管理系學(xué)生會(huì )就業(yè)辦的一員。在這半年中我也學(xué)會(huì )了很多。在日常工作的過(guò)程當中，我深刻認識到了就業(yè)辦公室是一個(gè)是一個(gè)嚴謹而細致的組織。因為我們部門(mén)是與大三畢業(yè)生聯(lián)系最緊密的一個(gè)部門(mén)，所以做任何事情時(shí)都不允許出現任何問(wèn)題，同時(shí)，我們輔導員朱老師和其他委員在平時(shí)工作中的細致嚴謹也讓我深有感觸，對相關(guān)畢業(yè)生的資料，以及物品擺放的要求都要求做到精益求精。細節決定成敗，失禍常積于忽微。我認為每一項任務(wù)既然分配在自己的手中，就得用心辦好，力求完美，這樣才會(huì )使老師和學(xué)姐放心，同時(shí)也會(huì )更加的鍛煉自己。在就業(yè)辦工作期間，我參與了如下工作：
1、聯(lián)系招聘企業(yè)，參加高職院招聘會(huì )。
2、向招聘企業(yè)發(fā)送參會(huì )回執郵件，并進(jìn)行記錄。
3、裝訂大三同學(xué)技能展示材料。
4、在大院、高職院招聘會(huì )期間進(jìn)行簽到、并拍照記錄�？偨Y之后，完成就業(yè)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)等一系列材料。
5、收發(fā)學(xué)生登記表。
6、在專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì )時(shí)拍照記錄。
在這些工作當中，從剛開(kāi)始的一片迷茫，到現在的思路清晰，從開(kāi)始對offer辦公軟件的生疏，到現在的小有進(jìn)步，從剛開(kāi)始對我們部門(mén)的材料無(wú)從下手，到現在的微微熟練。離不開(kāi)老師、學(xué)姐、同學(xué)們的幫助和教導，我深知這更是對我的一大鍛煉。在下半學(xué)期我會(huì )更加努力的'。
在學(xué)生會(huì )工作這段時(shí)間，我個(gè)人的組織協(xié)調能力和團隊協(xié)作能都得到了很大的提升，但不得不承認自己在工作中還有很多不足之處，還有很多有待完善的地方。但是我們是一個(gè)團隊，我們相互互補，一定會(huì )做的更完美。因為這個(gè)團隊，讓我大學(xué)生活的開(kāi)始就有了不一樣的色彩，我很開(kāi)心給我這樣的平臺，讓我找到自信，讓我更好的認識到自己的不足，以后我會(huì )更加的努力。
總之，學(xué)生會(huì )工作無(wú)小事，事事都不能懈怠。我更要不斷地提高自身的素質(zhì)才能把我的工作做得更好，才能更好地服務(wù)同學(xué)，在過(guò)去的`學(xué)期里，我腳踏實(shí)地做了一些工作，但由于自己的水平和經(jīng)驗不足，還存在著(zhù)一定的問(wèn)題。在新的一學(xué)期里，我還要繼續努力，爭取取得更大的成績(jì)。
公共就業(yè)服務(wù)體系建設情況匯報5
為了進(jìn)一步健全就業(yè)服務(wù)體系，促進(jìn)就業(yè)工作的深入開(kāi)展切實(shí)解決就業(yè)困難群體的就業(yè)問(wèn)題，根據《關(guān)于開(kāi)展20xx年就業(yè)援助月活動(dòng)的通知》的要求，我社區開(kāi)展了就業(yè)援助月活動(dòng)，幫助各類(lèi)就業(yè)困難人員和殘疾登記失業(yè)人員就業(yè)，結合我社區實(shí)際狀況，特將此項工作總結如下。
一、加強領(lǐng)導，制定計劃
社區開(kāi)展活動(dòng)將是進(jìn)一步做好20xx年就業(yè)工作開(kāi)好局，起好步的大事，為按時(shí)完成預定的工作目標，特制定了“援助月”工作計劃，成立了領(lǐng)導小組，明確責任，狠抓落實(shí)。在就業(yè)援助月領(lǐng)導小組的帶領(lǐng)下，實(shí)行分片包干，開(kāi)展情況摸查、政策宣傳，進(jìn)一步落實(shí)每一個(gè)援助對象的詳細信息，做好登記工作。
社區組織社區殘疾人專(zhuān)職委員，深入殘疾人家庭，與殘疾人援助對象開(kāi)展“一對一”、“面對面”的結對幫扶活動(dòng)，了解殘疾人就業(yè)和培訓意向，提供用人單位用工需求信息，落實(shí)各項就業(yè)幫扶措施。
二、結合實(shí)際，具體實(shí)施
春節前，為了切實(shí)做好就業(yè)工作，將援助月的`活動(dòng)落到實(shí)處，在活動(dòng)期間，圍繞“幫扶到人、崗位到手、政策到位、服務(wù)到家”為主題，走訪(fǎng)失業(yè)人員家庭，“零就業(yè)”家庭、4050人員家庭，了解他們的實(shí)際困難，為他們提供就業(yè)信息及發(fā)放《勞動(dòng)合同法》、《就業(yè)促進(jìn)法》基本知識手冊，同時(shí)也給困難家庭送去了大米及清油，使援助對象充分感受到了政府的溫暖。
三、廣泛收集就業(yè)崗位信息，提供就業(yè)服務(wù)
積極為失業(yè)人員和富余勞動(dòng)力提供就業(yè)服務(wù)，根據不同需求，采取上門(mén)服務(wù)，發(fā)放政策宣傳資料，在社區張貼用工崗位等方式，為就業(yè)援助對象服務(wù)，通過(guò)公告欄、宣傳單等多種形式發(fā)布有針對性、實(shí)用性的就業(yè)崗位信息5條，并利用龍泉市場(chǎng)、東方紅市場(chǎng)、大市場(chǎng)人員較多的優(yōu)勢進(jìn)行廣泛宣傳，發(fā)放宣傳資料118份，將政府出臺的新的就業(yè)政策及新的政策信息送到就業(yè)困難人員手中。
總之，在新的一年里，繼續加強就業(yè)和再就業(yè)服務(wù)，幫助困難群體再就業(yè)，完善農民工就業(yè)服務(wù)和勞動(dòng)合同管理制度，加大宣傳力度，努力實(shí)現充分社區，營(yíng)造全社會(huì )都來(lái)關(guān)心失業(yè)人員和困難群體就業(yè)的良好氛圍。
公共就業(yè)服務(wù)體系建設情況匯報6
時(shí)光荏苒，現在我們就業(yè)創(chuàng )業(yè)服務(wù)部已經(jīng)完成了1個(gè)多月的工作量。之中我們取得了一定的成績(jì)，但也不可否認我們犯了些許錯誤，甚至為此走了很多的彎路。針對這種情況我們部門(mén)集思而廣益做了如下總結以備在以后工作中有新的進(jìn)展。
一、在應屆畢業(yè)生實(shí)況信息采集方面。
在本部門(mén)的工作日程中歷來(lái)都把對應屆畢業(yè)生信息采集作為重中之重，因為我們所面向的服務(wù)對象便是他們。只有對他們的即時(shí)情況有了足夠的掌握我們才能更好的開(kāi)展工作，而這也是這項工作的難點(diǎn)所在。畢業(yè)生隨時(shí)都有就業(yè)意向甚至就業(yè)單位的變更，簽訂協(xié)議的時(shí)間也不確定，就業(yè)類(lèi)型不盡相同。這就意味著(zhù)我們要花大量的時(shí)間對他們進(jìn)行追隨調查的服務(wù)，并且登記信息一般都是一改再改，最后還要進(jìn)行整合。個(gè)中的工作量不親自參加恐怕難以體會(huì )。針對這種情況，就業(yè)創(chuàng )業(yè)服務(wù)部部長(cháng)王子健及副部長(cháng)郭夢(mèng)茹帶領(lǐng)全體干事成員進(jìn)行了例會(huì )討論，最后決定先建立一個(gè)信息Excel模板，然后在模板上添加畢業(yè)生所有的登記項目。在對信息進(jìn)行整合的過(guò)程中剛開(kāi)始用紙臨時(shí)登記，直到最后完成統計確定下來(lái)以后再填入電子表格中。這樣不但不會(huì )遺漏某一項信息，而且確定以后有可信性。這避免了以前信息繁雜統計困難，表格很多卻可信度不高的尷尬局面。是在應屆畢業(yè)生信息采集方面的一次突破，并且已經(jīng)開(kāi)始取得很好的應用效果也為下屆更好的展開(kāi)工作做了先期準備。
二、在就業(yè)信息采集及發(fā)布方面。
作為公司和學(xué)生溝通的.橋梁，如何在二者之間建立信息交互是我們部門(mén)工作的重點(diǎn)。如何獲取各公司的資訊信息及招聘崗位，選擇與相關(guān)專(zhuān)業(yè)的學(xué)生參加招聘會(huì )是我們的一大工作模塊。在獲取公司的相關(guān)信息后我們在宋老師的指導下用飛信及QQ群及時(shí)的通知各畢業(yè)班參加招聘會(huì )，利用這些現代通訊技術(shù)傳輸信息使我們的工作更為便捷和即時(shí)。有了良好的循環(huán)體系，建立以宋老師為“中軸”，以就業(yè)部為“曲桿”，學(xué)生為“受力者”的工作模式。在宋老師的指導下，我部現已建立了龐大的公司信息整合存檔及招聘會(huì )流程細則，與一些有實(shí)力能為在校學(xué)生提供很好就業(yè)崗位的公司建立了良好的合作關(guān)系。這不但可以避免剛畢業(yè)大學(xué)生盲目就業(yè)容易找錯方向，還可以利用學(xué)校與公司的信息交互來(lái)定向培養學(xué)生使本系的學(xué)生獲得更多的就業(yè)機會(huì )�？傊�，在做好學(xué)生信息整合之后，必須有足夠的崗位來(lái)匹配才能對號入座，這才是做好就業(yè)工作的關(guān)鍵。在這方面我們部門(mén)還處于探索階段，但我們堅信在系里各老師努力下，我們學(xué)生的素質(zhì)會(huì )有質(zhì)的提升得到更多單位及公司的認可，我們部門(mén)也會(huì )積極地做好這一塊的協(xié)調工作。
三、就業(yè)協(xié)議簽訂工作
就業(yè)協(xié)議的簽署本質(zhì)上是下屬學(xué)生情況統計這一塊，但由于它是公司與學(xué)生簡(jiǎn)歷雇傭關(guān)系的憑證又有著(zhù)極強的獨立性和重要性。為此在宋老師的建議下我們將其分成一個(gè)獨立的小模塊，獨立成冊管理�，F已建立《管理工程系就業(yè)協(xié)議上繳登記冊》對其進(jìn)行獨立統計并歸檔，其中加注了協(xié)議上繳的份數、時(shí)間、且要求本人簽字等一系列手段來(lái)保證它的即成事實(shí)性。
四、就業(yè)協(xié)議的蓋章
就業(yè)協(xié)議書(shū)需要人力資源中心（人事局）的蓋章認可，就業(yè)協(xié)議簽署后，由于畢業(yè)生忙于工作，我們就業(yè)部門(mén)就主動(dòng)代勞。
通過(guò)以上的一系列手段，目的是讓我們系的就業(yè)工作在全系老師的支持和宋老師的帶領(lǐng)下做好做扎實(shí)，讓就業(yè)創(chuàng )業(yè)部的工作能夠被學(xué)生所歡迎被老師所認可被公司所接受。
公共就業(yè)服務(wù)體系建設情況匯報7
白駒過(guò)隙，一學(xué)期已經(jīng)過(guò)去了，在這個(gè)學(xué)期就業(yè)創(chuàng )業(yè)服務(wù)部招募了優(yōu)秀的新成員，協(xié)助團委老師完成了關(guān)于“創(chuàng )業(yè)之星”的資料整理與收集，帶領(lǐng)院部門(mén)協(xié)助指導中心舉辦了大型招聘會(huì )，并舉辦了多場(chǎng)職場(chǎng)文化節的講座。我很榮幸的在就業(yè)創(chuàng )業(yè)服務(wù)部任副部這一職務(wù)，并且主要負責辦公組。在工作過(guò)程中我的許多能力都得到提升，我與就業(yè)創(chuàng )業(yè)服務(wù)部在共同成長(cháng)。
1、從干事到副部，最大的不一樣就是我需要帶領(lǐng)干事共同工作。在這個(gè)過(guò)程中，首先我學(xué)會(huì )了接受別人工作的失誤，遇到這樣的情況我能夠更加耐心與冷靜的處理問(wèn)題，其次在分配任務(wù)的`時(shí)候，我盡量減少強調細枝末節。突出重點(diǎn)。
2、辦公組這一學(xué)期主要負責寫(xiě)助團委收集“創(chuàng )業(yè)之星”參選人資料，在與陌生人接觸的時(shí)候我注重部門(mén)形象，力求增強部門(mén)影響力。同時(shí)，從大一的羞澀到現在的不卑不亢的態(tài)度也是一個(gè)很大的轉變。當然，我也認識到許多創(chuàng )業(yè)小有成就的前輩，他們的風(fēng)采著(zhù)實(shí)令人敬佩。
3、通知是辦公組的日常事務(wù)，然而這方面辦公組卻出現了很多問(wèn)題，特別是通知各學(xué)院部門(mén)時(shí)出現了很多錯誤。這其中主要是我的責任，在通知關(guān)于金錢(qián)的問(wèn)題時(shí)，不夠謹慎，一項任務(wù)分配的人數過(guò)多。以后應注意遇到通知金錢(qián)的問(wèn)題時(shí)要注意審核。
4、加強部門(mén)內部文化建設從上一學(xué)年開(kāi)始就是部門(mén)工作重點(diǎn)，這一學(xué)期部門(mén)內部文化建設也在進(jìn)一步加強，其中包括辦公室裝飾，本學(xué)期辦公室裝飾集合了更多人的想法，集思廣益，最終的成果突出了部門(mén)職場(chǎng)文化；辦公組制定了會(huì )議記錄表，值班表，部門(mén)規章制度等，使就業(yè)創(chuàng )業(yè)服務(wù)部邁向更加規范的進(jìn)程；辦公組主要負責了中華園見(jiàn)面會(huì )，煮湯圓的多項內部活動(dòng)，加強了部門(mén)內部成員的交流。
在這個(gè)學(xué)期，我在這個(gè)部門(mén)成長(cháng)了許多，邏輯能力，組織能力，管理能力，協(xié)調能力等都有很大的提高。同時(shí)，就業(yè)創(chuàng )業(yè)服務(wù)的影響力也在學(xué)校逐步提升，相信我們會(huì )共同成長(cháng)，為更多的農林大的學(xué)子服務(wù)。
公共就業(yè)服務(wù)體系建設情況匯報8
今年以來(lái)，漣水縣通過(guò)不斷挖掘就業(yè)崗位，深入構建全方位公共就業(yè)服務(wù)體系，促進(jìn)充分就業(yè)，努力實(shí)現高質(zhì)量就業(yè)。截至20xx年9月底，漣水縣調查失業(yè)率控制在5%以?xún)�，新增城鎮就業(yè)3392人。
一是深入開(kāi)展就業(yè)援助“暖心活動(dòng)”。積極聯(lián)合縣退役軍人事務(wù)局、縣殘聯(lián)、縣民政局等單位，舉辦各類(lèi)重點(diǎn)群體專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì )，有效幫助勞動(dòng)者拓寬就業(yè)渠道。截至目前實(shí)現城鎮失業(yè)人員再就業(yè)4290人，就業(yè)困難人員再就業(yè)1903人；累計舉辦現場(chǎng)招聘會(huì )52場(chǎng)，其中網(wǎng)絡(luò )招聘會(huì )9場(chǎng)，直播招聘6場(chǎng)。通過(guò)現場(chǎng)招聘等形式，共有129家企業(yè)提供崗位數5455個(gè)，達成就業(yè)意向4216人。
二是大力實(shí)施技能培訓提升行動(dòng)。通過(guò)引導培訓機構針對城鄉適齡勞動(dòng)力多增設實(shí)操性突出、適合當前技能型社會(huì )緊需的專(zhuān)業(yè)來(lái)授課，完善課程內容，促進(jìn)課程多樣化創(chuàng )新，切實(shí)提升培訓質(zhì)量。我縣城鄉勞動(dòng)力就業(yè)技能目前已培訓4925人、新生代農民工共計1638人，包括母嬰護理、養老護理員、中式面點(diǎn)師等專(zhuān)業(yè)。并對31家企業(yè)審核崗前培訓補貼2640人，金額105.6萬(wàn)元。
三是做好崗位開(kāi)發(fā)和穩企惠民政策落實(shí)。加大穩企惠民政策宣傳力度，貫徹落實(shí)好上級的各項政策，全力幫助重點(diǎn)群體及企業(yè)紓困解難，并利用好現有社保補貼、在崗職工崗位技能培訓補貼、公益性崗位補貼等政策工具，確保人社就業(yè)服務(wù)不掉線(xiàn)。1-9月審核新增靈活就業(yè)社保補貼1349人，單位吸納就業(yè)困難人員242人，小微企業(yè)高校畢業(yè)生1人，公益性崗位和社保補貼127人，公益性崗位開(kāi)發(fā)完成人數全市第一。
公共就業(yè)服務(wù)體系建設情況匯報9
近年來(lái)，海南區就業(yè)服務(wù)中心積極落實(shí)促進(jìn)就業(yè)的各項法規政策，積極采取有效措施穩定和擴大就業(yè)，深入實(shí)施就業(yè)政策落實(shí)、服務(wù)落地專(zhuān)項行動(dòng)，重點(diǎn)群體就業(yè)基本穩定，有效推進(jìn)全方位的公共就業(yè)服務(wù)工作格局。
去年，海南區就業(yè)服務(wù)中心積極優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境，高度重視“綜合柜員制”線(xiàn)下“一窗辦”工作，以綜柜系統上線(xiàn)為契機，進(jìn)一步提高基層經(jīng)辦人員業(yè)務(wù)能力，提升就業(yè)創(chuàng )業(yè)經(jīng)辦服務(wù)質(zhì)量；同時(shí)，打造優(yōu)質(zhì)高效便民服務(wù)，推行綜合柜員制系統，堅持智能普及推廣與傳統服務(wù)相結合，提供人性化服務(wù)，努力做到線(xiàn)上服務(wù)手把手指導，線(xiàn)下服務(wù)開(kāi)展幫辦、代辦等服務(wù)，從而讓綜合柜員制更有溫度，不斷推進(jìn)就業(yè)創(chuàng )業(yè)數字化建設水平。
今年，海南區就業(yè)服務(wù)中心認真開(kāi)展就業(yè)政策落地工作，實(shí)施政策落實(shí)、服務(wù)落地專(zhuān)項行動(dòng)，認真梳理就業(yè)創(chuàng )業(yè)各項政策，實(shí)行清單管理，對每項政策的落實(shí)依照市局提出的時(shí)間表和路線(xiàn)圖，細化具體措施，增強政策的可操作性；加快援企穩崗政策落實(shí)，擴大中小微企業(yè)穩崗返還政策受益面，精準落實(shí)困難企業(yè)穩崗返還政策，做好暫時(shí)性生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)困難且恢復有望企業(yè)的認定；統籌抓好技能提升補貼、社保補貼、培訓補貼、一次性吸納就業(yè)補貼等政策落實(shí)；強化重點(diǎn)企業(yè)用工保障，農民工“點(diǎn)對點(diǎn)、一站式”返崗復工服務(wù)；進(jìn)一步擴大失業(yè)保險覆蓋范圍，力爭實(shí)現應保盡保。
海南區就業(yè)服務(wù)中心不斷完善“部門(mén)+企業(yè)+機構+市場(chǎng)”培訓機制，搭建職業(yè)培訓服務(wù)平臺，組織培訓機構參與現場(chǎng)招聘、政策宣傳等就業(yè)服務(wù)活動(dòng)，充分發(fā)揮職業(yè)培訓補貼資金效應，針對勞動(dòng)者不同培訓需求，加大重點(diǎn)群體就業(yè)技能培訓力度，圍繞綠色農業(yè)、手工編織、家政服務(wù)、計算機等專(zhuān)業(yè)，引導企業(yè)設立培訓機構，建立市場(chǎng)需求的精品培訓專(zhuān)業(yè)(工種)，增強職業(yè)技能培訓吸引力；同時(shí)，發(fā)揮部門(mén)組織優(yōu)勢，推進(jìn)創(chuàng )業(yè)培訓工作，推廣“互聯(lián)網(wǎng)+職業(yè)培訓”，拓展技能培訓寬度廣度；認真落實(shí)自治區職業(yè)技能培訓管理辦法，加強實(shí)名制系統技能培訓的管理和應用，及時(shí)對培訓錄入數據進(jìn)行處理和審核，按照“誰(shuí)墊付、誰(shuí)申領(lǐng)”的原則，推動(dòng)培訓補貼資金及時(shí)撥付、規范運行。
海南區就業(yè)服務(wù)中心將扎實(shí)做好就業(yè)援助，完善就業(yè)困難人員信息庫，做到基本情況清、技能特長(cháng)清、就業(yè)需求清；綜合運用社保補貼、崗位補貼、創(chuàng )業(yè)擔保貸款等扶持政策，規范公益性崗位開(kāi)發(fā)管理，鼓勵企業(yè)開(kāi)發(fā)面向就業(yè)困難群體的'就業(yè)崗位，定期舉辦專(zhuān)場(chǎng)招聘，確保零就業(yè)家庭動(dòng)態(tài)清零；同時(shí)，突出抓好重點(diǎn)群體，把高校畢業(yè)生就業(yè)作為重中之重，加大網(wǎng)上人才招聘力度，高質(zhì)量開(kāi)展“民營(yíng)企業(yè)招聘周”“高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)月”等專(zhuān)項服務(wù)活動(dòng)，引導高校畢業(yè)生到基層和中小企業(yè)就業(yè)；積極拓展就業(yè)空間，依托互聯(lián)網(wǎng)和數字經(jīng)濟等新產(chǎn)業(yè)新業(yè)態(tài)，增加靈活就業(yè)崗位供給，促進(jìn)各類(lèi)勞動(dòng)者實(shí)現體面就業(yè)。
為了更好地發(fā)揮創(chuàng )業(yè)帶動(dòng)倍增效應，海南區就業(yè)服務(wù)中心將實(shí)施扶持創(chuàng )業(yè)行動(dòng)計劃，充分發(fā)揮就業(yè)補助資金引導作用，完善建立創(chuàng )業(yè)項目庫補貼、創(chuàng )業(yè)擔保貸款等政策體系，提高創(chuàng )業(yè)指導服務(wù)水平；積極推進(jìn)網(wǎng)絡(luò )創(chuàng )業(yè)，加強與市場(chǎng)監管、退役軍人事務(wù)等部門(mén)溝通聯(lián)系，推動(dòng)培訓信息共享，擴大創(chuàng )業(yè)培訓覆蓋面；針對受疫情影響較大的小微企業(yè)和個(gè)體工商戶(hù)，制定應對復工后貸款需求大幅增長(cháng)的具體措施，簡(jiǎn)化優(yōu)化貸款程序，協(xié)同合作銀行開(kāi)發(fā)線(xiàn)上經(jīng)辦服務(wù)程序，縮短審核時(shí)間，加快放款速度，切實(shí)緩解小微企業(yè)和個(gè)體工商戶(hù)資金緊張的問(wèn)題。
海南區就業(yè)服務(wù)中心將不斷完善幫扶政策，重點(diǎn)圍繞提高技能幫扶、崗位幫扶實(shí)效和建設幫扶載體，繼續細化完善工作措施，建立跟蹤落實(shí)服務(wù)機制，提高就業(yè)幫扶實(shí)效；建立長(cháng)效機制，重點(diǎn)檢查政策是否落地、措施是否精準、效果是否真實(shí)、脫貧勞動(dòng)力是否滿(mǎn)意，真正做到脫真貧、真脫貧。
海南區就業(yè)服務(wù)中心將持續深化“放管服”改革，穩步提高勞動(dòng)保障事務(wù)所、社區就業(yè)失業(yè)登記服務(wù)窗口服務(wù)效率，實(shí)現高頻服務(wù)事項就地就近辦理；進(jìn)一步簡(jiǎn)化優(yōu)化服務(wù)流程，實(shí)現無(wú)謂證明材料“不用交”、重復表格信息“不用填”，切實(shí)方便群眾辦事；建立供求對接聯(lián)動(dòng)機制，開(kāi)展大規模企業(yè)用工和勞動(dòng)者求職意愿信息調查，深挖項目落地吸納就業(yè)潛力，主動(dòng)對接新開(kāi)工、投產(chǎn)項目，針對用工需求，篩選求職登記人員信息進(jìn)行定向推薦，實(shí)現項目拉動(dòng)就業(yè)、就業(yè)助推項目的雙贏(yíng)目標。
公共就業(yè)服務(wù)體系建設情況匯報10
我局在主管局的領(lǐng)導和親切關(guān)懷下，堅持以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為統領(lǐng)，以促進(jìn)全縣改革、發(fā)展、穩定為己任，認真貫徹落實(shí)省、市就業(yè)服務(wù)工作會(huì )議精神，加強領(lǐng)導，強化措施，緊盯任務(wù)，狠抓落實(shí)，就業(yè)服務(wù)各項工作取得了明顯成效，現將1至8月份工作總結如下：
一、1至8月份就業(yè)服務(wù)主要工作開(kāi)展情況
(一)各項目標完成情況
為了進(jìn)一步關(guān)心弱勢群體，我們不斷創(chuàng )新工作思路，一是通過(guò)再就業(yè)援助活動(dòng)、“春風(fēng)行動(dòng)”、 “春季就業(yè)再就業(yè)”專(zhuān)場(chǎng)招聘、再就業(yè)培訓、優(yōu)惠政策落實(shí)等措施，大力開(kāi)發(fā)就業(yè)和再就業(yè)崗位。1至8月份，全縣新增就業(yè)人數1500人，完成市任務(wù)的79%;下崗失業(yè)人員實(shí)現再就業(yè)1000人，完成市任務(wù)的91%；安置“4050”就業(yè)困難對象350人，完成市任務(wù)的88%。城鎮登記失業(yè)率為4.1%，較好地控制在市年初下達的4.3%目標之內。二是充分發(fā)揮離京津近，勞務(wù)信息靈通，輸出渠道暢通等優(yōu)勢，加大了農村勞動(dòng)力轉移工作力度，目前累計勞務(wù)輸出7500人次，完成市任務(wù)的94%；勞務(wù)輸出真正成為了富民強縣的一項支柱產(chǎn)業(yè)。三是根據上級相關(guān)政策我們采取社區服務(wù)、上門(mén)宣傳和集中辦理等形式，免費為5000名下崗失業(yè)人員換取就業(yè)失業(yè)登記證。1至8月份共有參保失業(yè)職工8500人，其中新增擴面120人，未完成市任務(wù)。收繳失業(yè)保險金250萬(wàn)元，為595人發(fā)放失業(yè)保險金147萬(wàn)元。
�。ǘ�、采取重要措施
1、發(fā)揮勞動(dòng)保障平臺作用，促進(jìn)城鄉勞動(dòng)力轉移就業(yè)。一是建立了完善的勞動(dòng)力資源數據庫。今年2月及時(shí)召開(kāi)了勞動(dòng)保障事務(wù)站工作會(huì )議，開(kāi)展了“下基層、摸實(shí)情、辦實(shí)事、促就業(yè)”活動(dòng)，對全縣18萬(wàn)城鄉勞動(dòng)力的就業(yè)現狀、技術(shù)特長(cháng)、就業(yè)意愿等情況進(jìn)行了全面詳細的摸底調查、登記造冊，并全部錄入微機實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，建立起市、縣、鄉、村四級勞動(dòng)力資源和勞務(wù)信息互通共享機制，為全縣勞動(dòng)力的穩定、有序、快速轉移創(chuàng )造了條件。
二是深入開(kāi)展了“春風(fēng)行動(dòng)”和“春暖行動(dòng)”為消除金融危機對我縣勞動(dòng)力外出造成的不利影響，抓住春節前后農民工大量返鄉及外出的有利時(shí)機，出動(dòng)工作人員1000多人次，免費發(fā)放《外出務(wù)工須知》、維權手冊和用工信息10000多份。組織舉辦“民營(yíng)企業(yè)招聘周”活動(dòng)一次，為農民工提供了120個(gè)工種近20xx個(gè)就業(yè)崗位，有1000余名農民工就近找到了合適的就業(yè)崗位，今年4月又開(kāi)展“春暖行動(dòng)”，為農民工和用工單位送服務(wù)。
三是積極行動(dòng)，促進(jìn)勞動(dòng)力轉移就業(yè)。抓住縣委縣政府全力實(shí)施城鎮面貌三年大變樣和重點(diǎn)工程多的契機，我局工作人員深入到我縣城建正在實(shí)施的37個(gè)重點(diǎn)項目中，及時(shí)與各工程主管部門(mén)、施工單位溝通聯(lián)系，又推薦1000多名農村勞動(dòng)力就近到縣城各工地就業(yè)。積極組織參加了4月17日在北京舉辦的全省勞務(wù)用工洽談會(huì )，與北京35個(gè)用工企業(yè)簽訂意向性勞務(wù)輸出協(xié)議6000人，目前已輸出300人。此外，我們大力拓展勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)，根據北京、張家口和我縣用工企業(yè)需要，輸出司機、煙草配送、裝卸等工種勞務(wù)人員530人。
2、采取有效措施，為大中專(zhuān)畢業(yè)生實(shí)施就業(yè)援助和提供就業(yè)平臺
解決大中專(zhuān)畢業(yè)生就業(yè)難，為他們實(shí)施就業(yè)援助和并在廣闊的平臺上提供展現自己的機會(huì )，使他們“學(xué)以致用”，實(shí)現人生自我價(jià)值。我縣縣委、政府在全縣采取積極措施，促進(jìn)了大中專(zhuān)畢業(yè)生就業(yè)。
一是我局XX縣總工會(huì )共同扶持我縣43名特困職工高校畢業(yè)生未就業(yè)子女，通過(guò)送崗位、小額貸款幫扶和勞務(wù)輸出等政策，有效的安置了他們就業(yè)。
二是挖掘崗位促使各類(lèi)企業(yè)招聘大中專(zhuān)畢業(yè)生。XX英聯(lián)馬利食品有限責任公司招聘發(fā)酵等專(zhuān)業(yè)大學(xué)生60余名；張北運達風(fēng)電招聘相關(guān)專(zhuān)業(yè)大學(xué)生100名；將在我縣落戶(hù)的全國著(zhù)名企業(yè)“三一電氣有限責任公司通過(guò)我局人力資源市場(chǎng)招聘電氣焊、電工以及機電一體化專(zhuān)業(yè)大中專(zhuān)生150余名；由XX市對口援建的我縣蔬菜城也在我縣招聘大學(xué)生100名。三是為37名當年未就業(yè)的大中專(zhuān)畢業(yè)生發(fā)放失業(yè)補助金。輔助24名初、高中“零就業(yè)家庭”和農村低保家庭畢業(yè)生免費就讀技工學(xué)校。
3、強化培訓職能，努力提高勞動(dòng)者適應工作能力。
一是針對京津市場(chǎng)冬季缺少燃油燃氣司爐工的情況，主動(dòng)與京津兩市熱力公司聯(lián)系爭取用工指標，并與北京XX區質(zhì)量技術(shù)監督局今年4月份聯(lián)合培訓司爐工102人。實(shí)現了培訓一人，就業(yè)一人，脫貧一戶(hù)的目標。
二是加強對下崗失業(yè)人員和高校畢業(yè)生以及其他城鎮失業(yè)人員的創(chuàng )業(yè)培訓。今年又舉辦了一期創(chuàng )業(yè)培訓班，培訓下崗失業(yè)等人員350余名，有效的和小額擔保貸款結合起來(lái)，扶持下崗失業(yè)等人員走上自主創(chuàng )業(yè)的道路。
三是和農廣校一起利用流動(dòng)直通車(chē)，聘請專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員深入鄉鎮宣講各種種、養植技術(shù)，有效促進(jìn)農民增收。
4、加大對困難群體援助力度。為抓好就業(yè)服務(wù)，切實(shí)做好公益性崗位的安置工作，我局對符合條件的就業(yè)困難人員和零就業(yè)家庭進(jìn)行認定和登記造冊，對確有困難的人員根據其就業(yè)愿望、職業(yè)技能、身體素質(zhì)、生活狀況等制定有針對性的援助計劃，實(shí)行重點(diǎn)援助，及時(shí)把上級的再就業(yè)優(yōu)惠政策送到下崗失業(yè)人員手中。目前已為三中、職業(yè)技術(shù)學(xué)校、市容市貌管理局、質(zhì)量技術(shù)監督局等部門(mén)安排公益性崗位工作人員400名，其中安置特困職工和零就業(yè)家庭100人；及時(shí)協(xié)助破產(chǎn)改制企業(yè)土畜產(chǎn)、帽廠(chǎng)、糧食以及永春皮件廠(chǎng)補繳失業(yè)保險金130萬(wàn)元，使120余名失業(yè)人員享受了失業(yè)保險待遇。
5、積極用好再就業(yè)資金，真誠服務(wù)下崗失業(yè)人員。再就業(yè)資金是推進(jìn)工作的保障。今年年以來(lái)通過(guò)多方努力，積極爭取，1至8月份上級部門(mén)撥付我縣就業(yè)專(zhuān)項補助資金819萬(wàn)元；截止目前已支出再就業(yè)資金215萬(wàn)元，其中公益性崗位補貼42萬(wàn)元；小額擔保貸款基金150萬(wàn)元；貸款貼息資金23萬(wàn)元。9至12月份將對20xx名下崗失業(yè)人員靈活就業(yè)人員，預計支出社會(huì )保險返補貼580萬(wàn)元；對400名公益性崗位人員，支出200萬(wàn)元，支出貸款貼息40萬(wàn)元；支出培訓補貼20萬(wàn)元。以上各項總計支出1055萬(wàn)元，目前還需缺口資金236萬(wàn)元。
6、成立“創(chuàng )業(yè)指導服務(wù)中心”，為自主創(chuàng )業(yè)人員鋪設創(chuàng )業(yè)之路。為進(jìn)一步鼓勵下崗失業(yè)人員、大中專(zhuān)畢業(yè)生、和農村勞動(dòng)力自謀職業(yè)、自主創(chuàng )業(yè)，我局大力實(shí)施了“全民創(chuàng )業(yè)促就業(yè)”工程。
一是構建創(chuàng )業(yè)平臺，提供“一站式”創(chuàng )業(yè)服務(wù)。今年7月，我局為滿(mǎn)足創(chuàng )業(yè)者的實(shí)際需求，借鑒外地先進(jìn)經(jīng)驗成立了“創(chuàng )業(yè)指導服務(wù)中心”在人力資源大廳專(zhuān)門(mén)劃分出創(chuàng )業(yè)指導中心辦公區，設置了“招生報名咨詢(xún)、項目征集推介、企業(yè)開(kāi)業(yè)指導、培訓事項辦理、創(chuàng )業(yè)跟蹤服務(wù)、創(chuàng )業(yè)成果展示”等六個(gè)咨詢(xún)服務(wù)窗口，形成了“一條龍”、“一站式”的服務(wù)創(chuàng )業(yè)指導平臺。
二是為創(chuàng )業(yè)人員提供創(chuàng )業(yè)孵化基地。充分利用我局下屬企業(yè)勞動(dòng)商廈、工業(yè)品市場(chǎng)、麗華賓館以及我縣勞通駕校、安仕超服裝有限公司等積極創(chuàng )建創(chuàng )業(yè)孵化基地，在市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、餐飲服務(wù)、汽車(chē)駕駛、服裝、電氣焊、維修等專(zhuān)業(yè)有所突破，為缺乏創(chuàng )業(yè)經(jīng)驗和經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地的創(chuàng )業(yè)者提供創(chuàng )業(yè)孵化期和優(yōu)惠政策，幫助其提高創(chuàng )業(yè)能力，降低創(chuàng )業(yè)風(fēng)險，增強創(chuàng )業(yè)積極性。
三是積極申請小額擔保貸款資金，及時(shí)對創(chuàng )業(yè)者實(shí)施援助。我局已向省財政、勞動(dòng)保障部門(mén)申請擔保資金，目前已到位擔保資金240萬(wàn)元，貼息資金15萬(wàn)元，已為360名下崗失業(yè)人員、大中專(zhuān)畢業(yè)生、城鎮轉業(yè)退伍軍人自主創(chuàng )業(yè)實(shí)施小額擔保貸款720萬(wàn)元，幫助他們實(shí)現創(chuàng )業(yè)。
四是樹(shù)立創(chuàng )業(yè)典型，激發(fā)創(chuàng )業(yè)者創(chuàng )業(yè)熱情。我們整理出版了《XX縣農村勞動(dòng)力勞務(wù)輸出和返鄉創(chuàng )業(yè)事跡選錄》，免費發(fā)放給創(chuàng )業(yè)者，激發(fā)大家的創(chuàng )業(yè)熱情；同時(shí)，經(jīng)過(guò)我們在創(chuàng )業(yè)者中收集，以創(chuàng )業(yè)促就業(yè)為主題的《怒放的生命》一書(shū)正在編輯整理，再現創(chuàng )業(yè)者的真實(shí)生活和創(chuàng )業(yè)歷程，營(yíng)造創(chuàng )業(yè)氛圍，點(diǎn)燃創(chuàng )業(yè)者的激情。
二、今后的工作安排
1、做好開(kāi)展迎國慶就業(yè)援助進(jìn)家入戶(hù)專(zhuān)項活動(dòng)。按照上級文件精神，我局制定了實(shí)施方案，成立了領(lǐng)導機構，切實(shí)做好對困難群體的就業(yè)援助工作是做好就業(yè)工作。一是托街道（鄉鎮）、社區（村）勞動(dòng)保障平臺，組織人員開(kāi)展入戶(hù)家訪(fǎng)工作，對未就業(yè)的困難對象進(jìn)行確認登記，掌握最新就業(yè)需求動(dòng)態(tài)情況；二是及時(shí)為各類(lèi)求職人員提供用人單位的崗位信息和相關(guān)就業(yè)服務(wù)，對其中具備條件能落實(shí)就業(yè)崗位的.，全力幫助其實(shí)現就業(yè)。
2 、針對旱情，積極實(shí)施培訓，及時(shí)組織勞務(wù)輸出，促進(jìn)打工經(jīng)濟的發(fā)展。我局按照縣委政府的文件精神，于八月下旬派人到京、津、石家莊、內蒙等地40家用工企業(yè)落實(shí)崗位3000個(gè)，把這些崗位整理編印成冊，把15000份勞務(wù)信息，20000余份農民進(jìn)城就業(yè)指南發(fā)至全縣行政村。還準備把有外出就業(yè)愿望的人組織起來(lái)，免費培訓為他們盡快適應崗位要求充電。已派兩名工作人員進(jìn)駐兩面井村和玉狗梁村，認真調查核實(shí)受災人數，并將有意接受培訓和外出務(wù)工農民組織起來(lái)，向他們傳遞勞務(wù)信息、宣傳務(wù)工政策，充分實(shí)現廣大農民在大旱之年“減產(chǎn)不減收”，進(jìn)一步促進(jìn)“打工經(jīng)濟”的發(fā)展；同時(shí)為使農民工輸得出，更能留得住，進(jìn)行思想教育和技能培訓。一方面，使外出打工者和在家務(wù)農者認識到勞動(dòng)致富光榮，外出務(wù)工也光榮，從而提高了農民外出務(wù)工的積極性和要求外出務(wù)功的自覺(jué)性；一方面可利用國家優(yōu)惠政策補貼農民，使農民及早掌握一至兩門(mén)實(shí)用技能，從而提高外出務(wù)工的穩定性。我局將于近期再次舉辦“燃油燃氣”司爐工培訓，為京津供暖市場(chǎng)儲備人才。
3、再接再厲，再掀創(chuàng )業(yè)促就業(yè)的新高潮
我們雖然做了些工作，但離上級部門(mén)要求相差很遠，在今后的工作中倍加努力，緊緊圍繞我縣“城市面貌三年大變樣制定相應扶持政策，鼓勵創(chuàng )業(yè)者進(jìn)入國家和地方優(yōu)先和重點(diǎn)發(fā)展的科技型、資源綜合利用型和信息服務(wù)型、勞動(dòng)密集型、農副產(chǎn)品型、貿易促進(jìn)型以及社區服務(wù)型、建設勞務(wù)型等產(chǎn)業(yè)或行業(yè)，鼓勵和支持個(gè)體、私營(yíng)等非公有制經(jīng)濟和中小企業(yè)發(fā)展，擴大就業(yè)領(lǐng)域，重點(diǎn)指導和促進(jìn)高校畢業(yè)生、失業(yè)人員和返鄉農民工創(chuàng )業(yè)，力爭用3至5年的時(shí)間實(shí)現勞動(dòng)者創(chuàng )業(yè)人數和通過(guò)創(chuàng )業(yè)帶動(dòng)就業(yè)人數的大幅度增加，形成了以創(chuàng )業(yè)帶的政策體系，是更多有創(chuàng )業(yè)意愿和創(chuàng )業(yè)能力的勞動(dòng)者創(chuàng )業(yè)。
公共就業(yè)服務(wù)體系建設情況匯報11
本學(xué)期以來(lái)我們就業(yè)服務(wù)部本著(zhù)以“一切為了同學(xué)，為了一切同學(xué)，為了同學(xué)一切”的宗旨為同學(xué)們服務(wù)，并隨時(shí)總結經(jīng)驗，吸取工作中的教訓，及時(shí)作了相應的改進(jìn)。，除了嚴格按照學(xué)校、學(xué)院的規章制度及相關(guān)要求開(kāi)展日常工作之外，還成功舉辦了多次學(xué)生活動(dòng)并積極參與學(xué)生會(huì )組織的各項活動(dòng)，經(jīng)過(guò)共同努力，較好地完成了本學(xué)期學(xué)院交予的工作任務(wù)。對于一年以來(lái)就業(yè)服務(wù)部工作的總體歷程、基本經(jīng)驗、深刻教訓和缺漏遺憾，我現將上學(xué)期的工作總結報告呈現如下：
一、在學(xué)期開(kāi)始積極參加了迎新工作，盡管工作方面稍有一點(diǎn)辛苦，但苦中有樂(lè )。為自己的同學(xué)貢獻自己的力量覺(jué)得很開(kāi)心。
二、學(xué)期中期學(xué)校舉辦了校運動(dòng)會(huì )，參加了運動(dòng)會(huì )的服務(wù)工作，覺(jué)得我們部門(mén)在組織方面還是有所欠缺，確需提高。雖然當天天氣不利，早上老早就起床冒著(zhù)雨開(kāi)始做事了，工作任務(wù)有點(diǎn)重，不管怎么樣還是克服了困難，努力地完成了任務(wù)�？粗�(zhù)校運會(huì )服務(wù)工作的圓滿(mǎn)結束，心里還是甜甜的。期間學(xué)會(huì )了不驕不躁地完成任務(wù)，尋找很好的方法解決工作中遇到的困難。
三、學(xué)期中期，我們部參加幾次招聘會(huì )的場(chǎng)會(huì )布置、安排、拍照工作等，這次活動(dòng)也是我最盡心的一個(gè)活動(dòng)，當時(shí)真的已經(jīng)全身心的投入到該活動(dòng)中去了，大家合作協(xié)調，取得了圓滿(mǎn)成功。此次活動(dòng)讓我懂得了責任意識，團體意識，自我的認識和要求，工作的方法和效率。
四、為了進(jìn)一步激發(fā)大學(xué)生的創(chuàng )業(yè)激情，服務(wù)大學(xué)生創(chuàng )業(yè)就業(yè)，以創(chuàng )業(yè)帶動(dòng)就業(yè)，我們就業(yè)服務(wù)部在校團委的指導下組織學(xué)院的各個(gè)班級積極參與，并從中選出兩支優(yōu)秀的團隊代表我院進(jìn)行參賽，雖然花費了大量的人力、物力，但還是取得了圓滿(mǎn)的結束。
五、為了迎接元旦晚會(huì )的到來(lái)我們就業(yè)服務(wù)部積極參與了晚會(huì )流程安排、場(chǎng)地的布置、后勤保障等工作，各項事宜都按著(zhù)計劃進(jìn)行。其中我們不僅為學(xué)院貢獻出了微薄的力量還在組織能力方面得到了鍛煉。
通過(guò)我們部門(mén)舉辦的活動(dòng)以及其它部門(mén)的活動(dòng)讓我知道了想要成功舉辦一個(gè)活動(dòng)是多么的'艱辛。必須考慮到每一步，考慮到每一個(gè)細節，不能有一絲差錯，這就要求我們做事必須認真，細心，謹慎，考慮問(wèn)題必須地全面。這點(diǎn)對我們就業(yè)服務(wù)部的影響很是深遠，我們會(huì )好好改善自己在這方面的不足，努力完善自己。
其中，我們能夠取得這樣的成績(jì)也是廣大學(xué)生會(huì )干部本著(zhù)“無(wú)私、奉獻、高效、創(chuàng )新”的工作精神，把寶貴的時(shí)間和精力無(wú)私的投入到工作中去，把汗水和心血傾注到自己熱愛(ài)的崗位上，經(jīng)受住了各種考驗，順利完成了各項任務(wù)。在這里我們就也服務(wù)部要感謝學(xué)生處的領(lǐng)導，感謝學(xué)生會(huì )這個(gè)大家庭，是你們的支持和配合才讓學(xué)院變得如此的美好！當然，我們深知工作中仍然存在著(zhù)問(wèn)題和不足，今后我們將總結成功的經(jīng)驗和失敗的教訓，彌補不足，不斷創(chuàng )新和提高，不斷完善。我們堅信，通過(guò)我們的努力和創(chuàng )新的精神會(huì )給廣大同學(xué)們一個(gè)滿(mǎn)意的答卷！
公共就業(yè)服務(wù)體系建設情況匯報12
20xx年我們在縣委、政府的正確領(lǐng)導下和上級勞動(dòng)部門(mén)的大力支持下，按照省、州就業(yè)服務(wù)工作的總體部署，堅持以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導，以構建社會(huì )主義和諧社會(huì )為目標，以貫徹落實(shí)就業(yè)再就業(yè)新政策為主線(xiàn)，以解決就業(yè)困難人員就業(yè)、新增勞動(dòng)力就業(yè)和農村轉移勞動(dòng)力就業(yè)為重點(diǎn)，以創(chuàng )業(yè)培訓和再就業(yè)培訓為抓手，精心組織，腳踏實(shí)地，真抓實(shí)干，認真落實(shí)省、州勞動(dòng)保障工作會(huì )議精神，圍繞州勞動(dòng)保障局20xx年度目標任務(wù)這一總體要求，緊緊抓住開(kāi)發(fā)崗位、提高就業(yè)率和強化勞動(dòng)技能培訓、提高勞動(dòng)者素質(zhì)，抓好再就業(yè)扶持政策落實(shí)、農村勞動(dòng)力轉移就業(yè)和困難群體再就業(yè)；人力資源市場(chǎng)建設、基層勞動(dòng)保障所2113116建設、創(chuàng )業(yè)培訓、勞務(wù)輸出、就業(yè)再就業(yè)工作取得了一定成效，現將一年來(lái)的工作完成情況和存在的問(wèn)題總結如下：
一、就業(yè)再就業(yè)主要工作在努力做好農村勞動(dòng)力職業(yè)技能提升培訓工作，提高農村勞動(dòng)力就業(yè)能力，為我縣經(jīng)濟持續健康快速發(fā)展提供有效的勞動(dòng)力供給。到目前為止實(shí)現新增就業(yè)再就業(yè)人數169人，完成目標任務(wù)的19.88%，其中：下崗人員再就業(yè)83人（包括靈活就業(yè)），完成目標任務(wù)的166%，4050人員等困難群體再就業(yè)83人（其中：4050人員4人），完成目標任務(wù)的75.45%。城鎮失業(yè)登記率控制在4.3%。轉移農村剩余勞動(dòng)力2616人，（其中：六鄉兩鎮培訓20xx人，衛生系統農家衛生員193人，廣電局培訓農家廣電員168人）預計20xx年度勞動(dòng)力技能培訓經(jīng)費支出718800.00元。占目標任務(wù)的227.49%。勞務(wù)輸出169人，有序輸出160人，幫帶輸出9人。農村勞動(dòng)力技能培訓人數2447人。城鎮失業(yè)人員參加創(chuàng )業(yè)培訓4人，完成目標任務(wù)的57.14%。為全面提升就業(yè)服務(wù)水平積極開(kāi)展就業(yè)再就業(yè)工作，勞動(dòng)力市場(chǎng)建設費支出78400.00員元，建設鄉鎮勞動(dòng)保障所辦公電腦設備，進(jìn)一步做好就業(yè)再就業(yè)工作，確保了政策落實(shí)到位，保證了就業(yè)和再就業(yè)各項政策措施的落實(shí)，支付下崗職工社會(huì )保險補貼13953.60元，支付公益性崗位補貼支付129480.00元。目前零就業(yè)家庭有56戶(hù)，計劃下半年零就業(yè)家庭動(dòng)態(tài)清零。
二、小額擔保貸款小額擔保貸款政策是國家為支持下崗失業(yè)人員自主創(chuàng )業(yè)和再就業(yè)出臺的一項重要政策，縣委、政府對小額擔保貸款工作十分重視。在縣委、政府的正確領(lǐng)導下，通過(guò)我縣各方的積極努力，我縣的小額擔保貸款工作取得了可喜的`成績(jì)。
三、在工作中存在的問(wèn)題和困難一是就業(yè)形式依然非常嚴峻。因我縣處于邊緣山區，條件差，交通條件不方便，受環(huán)境的制約勞動(dòng)者的就業(yè)思想觀(guān)念意識轉變淡薄，再就業(yè)難度大，4050人員夫妻雙方下崗這些人員受年齡、技能、觀(guān)念等因素的影響，就業(yè)能力較弱，扶持再就業(yè)的任務(wù)很重。此外大中專(zhuān)畢業(yè)生的就業(yè)問(wèn)題也日益艱巨。二是就業(yè)再就業(yè)資金投入力度不夠大，使用再就業(yè)的資金有所顧慮，制約了我縣就業(yè)再就業(yè)工作目標任務(wù)的完成。三是加大對農村剩余勞動(dòng)力和城鎮失業(yè)人員的技能培訓，但再就業(yè)資金已基本支出。
四、下一步工作打算認真貫徹落實(shí)國務(wù)院、省、州有關(guān)就業(yè)再就業(yè)工作方面的政策，同時(shí)加大對就業(yè)再就業(yè)工作的宣傳力度，營(yíng)造全社會(huì )支持和幫助就業(yè)再就業(yè)工作的良好氣氛。進(jìn)一步完善落實(shí)就業(yè)再就業(yè)政策，按照資金使用的管理辦法，使用好再就業(yè)資金，提高勞動(dòng)者的素質(zhì)，促進(jìn)農村剩余勞動(dòng)力和下崗失業(yè)人員輸出和再就業(yè)工作。
公共就業(yè)服務(wù)體系建設情況匯報13
20xx年以來(lái)，社保所在鎮黨委、政府的支持幫助和上級業(yè)務(wù)部門(mén)的指導下，認真開(kāi)展勞動(dòng)就業(yè)和社會(huì )保障工作，全鎮勞動(dòng)保障系統（十個(gè)村信息員）認真學(xué)習貫徹落實(shí)勞動(dòng)就業(yè)和社會(huì )保障方面的有關(guān)文件精神，各項工作都取得了又好又快發(fā)展，為構建“和諧雞場(chǎng)”作出貢獻。
一、勞動(dòng)就業(yè)工作完成情況
20xx年度，我所始終把勞動(dòng)就業(yè)工作擺在社會(huì )經(jīng)濟穩定發(fā)展的'重要位置，進(jìn)一步加強學(xué)習，緊緊圍繞勞動(dòng)就業(yè)是社會(huì )穩定、經(jīng)濟發(fā)展的這一主線(xiàn)，認真貫徹落實(shí)上級部門(mén)和鎮黨委、政府下達的各項勞動(dòng)就業(yè)任務(wù)；全鎮城鎮新增就業(yè)目標任務(wù)3人、完成5人；下崗失業(yè)人員再就業(yè)4人，完成5人；困難群體再就業(yè)1人，完成1人；有組織轉移勞動(dòng)力就業(yè)350人；通過(guò)介紹，無(wú)組織勞動(dòng)力轉移就業(yè)3100人；技能開(kāi)發(fā)培訓和技能培訓10人；“需就業(yè)家庭”實(shí)現動(dòng)態(tài)清零；對外出農民工和返鄉農民工進(jìn)村入戶(hù)登記調查4000以上；針對去年8月份至今年5月份“抗大旱、助增收、保民生”開(kāi)展春暖行動(dòng)登記就業(yè)22人。
二、社會(huì )保障工作
20xx年即將過(guò)去，我所的社會(huì )保障工作也取得了顯著(zhù)成績(jì)，全鎮基本養老保險45人，完成45人；工傷保險1550人，完成1600人；城鎮居民醫療保險700人，完成70人；完不成任務(wù)目標有其客觀(guān)存在原因。首先，是我鎮城鎮居民底數不準，只有109人；其次，是參保對象繳費高，報銷(xiāo)比例低且程序復雜，在鄉鎮醫院又報銷(xiāo)不了，而且門(mén)診不能報銷(xiāo)，只有住院方能報銷(xiāo)；再次，是許多參保對象愿參加新農合，因為繳費低，門(mén)診可以報銷(xiāo)，而且程序簡(jiǎn)單，到處都可以報銷(xiāo)。
三、20xx年工作安排
認真完成上級業(yè)務(wù)部門(mén)和鎮黨委、政府交給的一切任務(wù)。把握形勢，正視矛盾，深刻認識勞動(dòng)就業(yè)和社會(huì )保障工作面臨的新挑戰和機遇，它涉及人民群眾生活的方方面面。就當前的形勢，我鎮勞動(dòng)就業(yè)和社會(huì )保障工作遠遠不能滿(mǎn)足人民群眾的需求，為此，我們應加強學(xué)習理論知識，克服困難，開(kāi)拓創(chuàng )新，力爭把20xx年的勞動(dòng)就業(yè)和社會(huì )保障工作取得更好成績(jì)。為實(shí)現我鎮社會(huì )經(jīng)濟穩定又好又快發(fā)展的歷史性跨越和構建“和諧雞場(chǎng)”作出更大貢獻。
公共就業(yè)服務(wù)體系建設情況匯報14
一年來(lái)，我縣的婦女創(chuàng )業(yè)就業(yè)工作在縣委、縣政府的領(lǐng)導下，我們按照上級的要求，結合本地的實(shí)際，與勞動(dòng)部門(mén)密切配合，認真開(kāi)展就業(yè)培訓、就業(yè)服務(wù)，幫助婦女創(chuàng )業(yè)與就業(yè)等方面的工作，取得了一定的成績(jì)。據統計，一年來(lái)，全縣共舉辦培訓班52期，培訓婦女20xx人次，各類(lèi)婦女創(chuàng )業(yè)就業(yè)3000余人次，全年共消除“零就業(yè)家庭”18戶(hù)，援助“零就業(yè)家庭”人員32人實(shí)現就業(yè)。具體做了如下幾方面的工作：
一、開(kāi)展宣傳教育，轉變下崗失業(yè)婦女
就業(yè)觀(guān)念我縣各級婦聯(lián)把幫助失業(yè)婦女轉變就業(yè)觀(guān)念擺在創(chuàng )業(yè)就業(yè)工作的'首位，結合實(shí)際，開(kāi)展以樹(shù)立新觀(guān)念，適應新崗位，創(chuàng )造新業(yè)績(jì)?yōu)橹饕獌热莸男麄鹘逃ぷ�。一是利用“三八”婦女節等契機，通過(guò)報紙、電視臺等媒體進(jìn)行宣傳。二是通過(guò)組織座談會(huì )、墻報等形式，廣泛宣傳深化改革的重要意義，宣傳就業(yè)形勢和政策，引導失業(yè)婦女理解和支持改革，樹(shù)立與市場(chǎng)經(jīng)濟發(fā)展相適應的就業(yè)觀(guān)。三是樹(shù)立先進(jìn)典型。通過(guò)組織“雙學(xué)雙比女能手”、“巾幗創(chuàng )業(yè)帶頭人”、“巾幗文明示范崗”等各類(lèi)評選表彰活動(dòng)，培養樹(shù)立一批創(chuàng )業(yè)致富先進(jìn)婦女典型，影響和帶動(dòng)一批下崗失業(yè)婦女走上了創(chuàng )業(yè)和再就業(yè)之路。四是加強思想教育工作，通過(guò)社區、家庭、面對面地與下崗失業(yè)婦女談心交流，了解她們的思想生活，鼓勵她們自強不息、自主擇業(yè)。通過(guò)廣泛的宣傳教育，使失業(yè)婦女的思想觀(guān)念和面貌發(fā)生了很大變化，許多失業(yè)婦女摒棄了等靠要的思想，樹(shù)立了自強不息、競爭就業(yè)的新觀(guān)念。通過(guò)形式多樣的宣傳，使全社會(huì )形成關(guān)心幫助失業(yè)婦女就業(yè)的良好氛圍。
二、開(kāi)展就業(yè)培訓，提高就業(yè)能力
我們針對下崗失業(yè)婦女普遍存在的文化偏低、年齡偏大、技能單一的實(shí)際情況，把幫助失業(yè)婦女提高職業(yè)技能和競爭能力作為工作著(zhù)力點(diǎn)，因地制宜開(kāi)展培訓工作。一年以來(lái)，縣婦聯(lián)與縣勞動(dòng)部門(mén)密切配合，組織婦女和下崗女工進(jìn)行職業(yè)指導培訓。一是積極做好農村勞動(dòng)力轉移就業(yè)技能培訓工作。根據需要，將就業(yè)前指導、崗前培訓、技能培訓、創(chuàng )業(yè)培訓等同職業(yè)介紹、轉移就業(yè)、小額擔保貸款等融為一體，共同促進(jìn)就業(yè)培訓工作的開(kāi)展。二是進(jìn)一步加強創(chuàng )業(yè)培訓，推進(jìn)創(chuàng )業(yè)促就業(yè)工作。采用國際勞工組織SIYB教學(xué)模式，由專(zhuān)家、創(chuàng )業(yè)成功人士和SIYB專(zhuān)業(yè)教師授課指導。對她們進(jìn)行各種政策法規和就業(yè)輔導，鼓勵她們自謀職業(yè)或自主創(chuàng )業(yè)，引導她們開(kāi)展各種經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。
三、配合勞動(dòng)部門(mén)，積極開(kāi)展婦女創(chuàng )業(yè)就業(yè)服務(wù)工作
1、舉辦專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì )。為幫助失業(yè)婦女再就業(yè)，我們積極配合勞動(dòng)部門(mén)精心組織專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì )。每年都與縣勞動(dòng)局舉辦招聘會(huì )。今年春節過(guò)后舉行了“讓更多的人擁有就業(yè)崗位”大型招聘會(huì )，市內外32家企業(yè)進(jìn)場(chǎng)招聘，提供用工崗位1000多個(gè)，涉及家政服務(wù)、電子制造、餐飲服務(wù)、化工等十多個(gè)行業(yè)20多個(gè)工種，進(jìn)場(chǎng)求職人員達到2680多人，現場(chǎng)達成用工意向1100多人。
2、對困難婦女實(shí)施創(chuàng )業(yè)援助服務(wù)。受金融危機影響，面對大量外出務(wù)工婦女返鄉、女大學(xué)生就業(yè)難的嚴竣開(kāi)展，縣婦聯(lián)立足縣情，大膽創(chuàng )新、主動(dòng)作為，聯(lián)合縣財政局、縣勞動(dòng)局、縣人民銀行、縣信用聯(lián)社出臺了《縣婦女創(chuàng )業(yè)貸款管理辦法》，形成了“部門(mén)協(xié)作，擔保靈活，范圍放寬、服務(wù)優(yōu)質(zhì)”的婦女小額擔保貸款運作模式。20xx年，全縣共發(fā)放婦女創(chuàng )業(yè)貸款307筆，金額2595萬(wàn)元，扶持自主創(chuàng )業(yè)307人，帶動(dòng)就業(yè)2500人。婦女創(chuàng )業(yè)貸款業(yè)務(wù)的全面開(kāi)展，有效破解了婦女創(chuàng )業(yè)的資金制約瓶頸，幫助了許多女大學(xué)生、返鄉女農民工和失業(yè)婦女找到新的創(chuàng )業(yè)崗位，成為我縣婦女創(chuàng )業(yè)發(fā)展的助推器。
公共就業(yè)服務(wù)體系建設情況匯報15
新學(xué)年，新氣象。在新學(xué)期的開(kāi)始，本部發(fā)揚團結務(wù)實(shí)的工作精神，積極熱情的工作態(tài)度，以“構建和諧校園”為主題，以“全心全意為同學(xué)服務(wù)”為目標，以“創(chuàng )精品，求效益”為宗旨，開(kāi)展形式新穎的活動(dòng)，幫助同學(xué)們了解職場(chǎng)，為即將走入職場(chǎng)的同學(xué)們提供堅實(shí)的后盾。本學(xué)期主要工作：
一、學(xué)生會(huì )納新工作
舉辦本部的成員納新會(huì )，招收有責任心的競選者。
二、舉辦職業(yè)妝技能大賽。（特色活動(dòng)）
面對日益激烈的職業(yè)競爭，增強同學(xué)們的競爭力，展示大學(xué)生積極向上的精神風(fēng)貌，活躍校園文化氣氛，提高學(xué)生藝術(shù)修養與實(shí)踐能力，更好的展現學(xué)子的青春風(fēng)采，也讓更多的同學(xué)了解職業(yè)妝的重要性本部特舉辦職業(yè)妝技能大賽，為同學(xué)們以后走向職場(chǎng)做好充分準備。
首先要做好活動(dòng)的準備工作，各項任務(wù)具體細化，做好活動(dòng)的宣傳工作，如尋找贊助，聯(lián)系評委，制作海報，張貼通知等。在舉辦活動(dòng)時(shí)分配好人員任務(wù)，確�；顒�(dòng)順利進(jìn)行。本次職業(yè)妝技能大賽系外國語(yǔ)學(xué)院就業(yè)服務(wù)部舉辦，參賽選手為曲師大全日制在校大學(xué)生，各位選手通過(guò)精彩的表現，取得了優(yōu)異的成績(jì)。本次大賽豐富了校園文化，體現了大學(xué)生張揚的個(gè)和青春風(fēng)貌，我們大力發(fā)揮了團結合作精神，讓大家見(jiàn)證了曲園學(xué)子昂揚的精神和別樣的美麗。
為了使職業(yè)妝技能大賽辦得更加出色，我們借鑒了上一屆活動(dòng)的經(jīng)驗，改進(jìn)不足。為迎合比賽主題，使大家能夠在以后的職場(chǎng)生活中靚麗自信，我們特意請了專(zhuān)業(yè)的老師向大家傳授專(zhuān)業(yè)化妝知識。為了使比賽順利進(jìn)行，我們在比賽前做了詳盡的規劃方案，比賽也按事先安排的流程順利進(jìn)行。盡管我們做了充足的準備，但還是存在不足之處�；顒�(dòng)結束后老師給我們提了許多寶貴的.意見(jiàn)和建議，我們會(huì )不斷改進(jìn)。
除了舉辦職業(yè)妝技能大賽這一活動(dòng)，我們?yōu)橛贤庹Z(yǔ)文化藝術(shù)節的需要，與衛生部、心里健康部聯(lián)合舉辦了英語(yǔ)模擬面試大賽，該活動(dòng)以“英文飛揚，逐鹿職場(chǎng)”為主題，旨在引導我校大學(xué)生樹(shù)立正確的就業(yè)觀(guān)念，提高英語(yǔ)學(xué)習的熱情，同時(shí)激勵同學(xué)們有效地規劃自己的大學(xué)生涯，為將來(lái)的就業(yè)之路打下堅實(shí)的基礎。
本次舉辦的英語(yǔ)模擬面試大賽是外院第一次舉辦，此次活動(dòng)三個(gè)部做了充足的籌備工作。為符合活動(dòng)性質(zhì)，活動(dòng)共分為三個(gè)職業(yè)：英語(yǔ)教師、職業(yè)規劃師、心理咨詢(xún)師�；顒�(dòng)分為三個(gè)環(huán)節：個(gè)人風(fēng)采--小荷才露尖尖角；群策群力--團團結就玲瓏面；逐鹿巔峰，映日荷花別樣紅。第一環(huán)節，選手進(jìn)行自我推銷(xiāo)，表現了自己卓越的英語(yǔ)口語(yǔ)水平及個(gè)人能力；第二環(huán)節，選手團結一致，表現了強烈的團隊協(xié)作精神及集體意識；第三環(huán)節，選手充分地展現了個(gè)人的職業(yè)技能及良好的個(gè)人素質(zhì)。本次比賽設置一等獎1名，二等獎2名，三等獎3名，優(yōu)秀獎6名，并為每個(gè)職業(yè)組中表現最佳的選手頒發(fā)最佳職場(chǎng)新手獎，所有獲獎選手頒發(fā)院級證書(shū)。當然，本次活動(dòng)雖然大體上使人滿(mǎn)意，但本次活動(dòng)我們還是出現了像話(huà)筒傳遞問(wèn)題、選手上場(chǎng)問(wèn)題等一系列細節上的差錯，我們會(huì )吸取經(jīng)驗和教訓，不斷改進(jìn)。
作為一個(gè)成立不久的學(xué)生會(huì )新部門(mén)，我們在初期有著(zhù)對工作的一份稚嫩。但在接下來(lái)的工作中，我們一定盡最大的努力認真負責的完成本職工作，吸取教訓，總結經(jīng)驗，逐漸進(jìn)步。
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