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師德研修日志

時(shí)間:2022-04-07 08:35:04 日志 我要投稿

師德研修日志(精選9篇)

  無(wú)論是身處學(xué)校還是步入社會(huì ),大家都經(jīng)常寫(xiě)日志吧,很多精彩的事用日志記錄下來(lái),可以給自己加深印象。那么你有了解過(guò)日志嗎?以下是小編精心整理的師德研修日志(精選9篇),歡迎大家分享。

師德研修日志(精選9篇)

  師德研修日志 篇1

  教師職業(yè)道德是一個(gè)內涵很豐富的概念,不同的老師有不同的理解和認識。除了公認的愛(ài)崗敬業(yè),教書(shū)育人,富有責任等素養外,教師知識的不斷更新,不斷自我提升也很重要。

  在知識爆炸的社會(huì ),學(xué)生接受信息的能力很強,教師如不更新知識體系,充實(shí)知識結構,很難走近學(xué)生,以學(xué)生所能接受的方式將信息傳達給他們。中年教師面臨知識老化,職業(yè)倦怠,知識枯竭等問(wèn)題,自我發(fā)展面臨瓶頸。十年后還舉著(zhù)十年前的案例,上到某個(gè)部分知道學(xué)生一定該如何反應,課堂教學(xué)毫無(wú)驚喜和成就感可言。

  教師在強烈的需要社會(huì )認同的同時(shí)我們是否應該先進(jìn)行自我修煉,不斷學(xué)習,苦練內功,做一名無(wú)愧于自己,無(wú)愧于學(xué)生的老師!

  師德研修日志 篇2

  在我心目中的師德,其實(shí)核心是“以身作則”。

  其一:教師必須以一定的標準來(lái)要求自己。而這些標準,有的來(lái)自于政策制度、有的來(lái)自于傳統、有的來(lái)自于文化和輿論,無(wú)論來(lái)源如何,最終需要內化為教師人格中的一些特質(zhì),才能保證這些標準在時(shí)間、空間各個(gè)不同緯度上的一致性。

  其二:教師是學(xué)生直接的模仿對象。學(xué)生身上一定會(huì )有父母和教師的影子。我上課后立即擦干凈黑板這個(gè)習慣就是從我的老師身上潛移默化的遷移到的。試問(wèn)高校教師在課堂上抽煙、吐痰、爆粗口、無(wú)節制發(fā)泄……會(huì )給學(xué)生帶來(lái)怎樣的印象,會(huì )給學(xué)生帶來(lái)如何的暗示。

  其三:師德一定是做出來(lái)的,并且具備一致性。說(shuō)出來(lái)的師德,空虛而飄渺,例如老師上課大談如何低碳如何環(huán)保,確未發(fā)現自己大白天上課燈還開(kāi)著(zhù)。另外一些教師習慣于做雞毛撣子、手電筒,只會(huì )對別人作要求,從未把自己也放到類(lèi)似情境中。所以,作為教師,多做些實(shí)事,少扯寫(xiě)空談。

  師德研修日志 篇3

  幼兒園新教師培訓主要從幼兒教師職業(yè)道德的方向、核心等各個(gè)方面進(jìn)行了闡述,并相應地列舉了很多身邊的事例,真是有形有色。

  經(jīng)過(guò)一天的培訓,使我深深感到了人民群眾賦予我們的責任——我們是孩子人生旅途的啟蒙人。我們教育中的一點(diǎn)一滴將直接影響到一個(gè)孩子的未來(lái),只有老師不斷反思,才能分析自己的教育言行,努力審視自己的教育行為,才有可能更新自己的教育觀(guān)念,確立新的目標,規劃新的發(fā)展,使每一個(gè)孩子的潛能得到充分的展示。

  有人說(shuō):一個(gè)人經(jīng)常有什么樣的行為,就會(huì )有什么樣的習慣,有什么樣的習慣,就有什么樣的態(tài)度,有什么樣的態(tài)度,就有什么樣的習慣,有什么樣的習慣,就有什么樣的性格,有什么樣的人生。從這個(gè)意義上說(shuō),老師對孩子的作用就象國王一樣偉大。

  幼兒期是孩子品德形成的最佳時(shí)期。無(wú)論從任何意義上講,父母都必須承擔起幼兒德育工作。父母的素養、價(jià)值觀(guān)都會(huì )影響到幼兒。教師作為專(zhuān)職工作者,對幼兒德育有不可推卸的責任。但在平時(shí)父母和教師都只注重幼兒道德認知的培養,而忽視了幼兒道德行為的培養。認知與行為就如理論與實(shí)踐是相輔相成的,不能有任何輕重之分。

  二十一世紀要求青少年要有廣闊的胸懷,知天下事,有較高的道德標準。就幼兒園而言,德育教育已不再是單純地對幼兒進(jìn)行愛(ài)祖國、愛(ài)家鄉、愛(ài)集體、愛(ài)科學(xué)、愛(ài)勞動(dòng),培養幼兒誠實(shí)、勇敢、不怕困難等良好品質(zhì),而應該進(jìn)一步幫助孩子學(xué)會(huì )共處、學(xué)會(huì )同情、學(xué)會(huì )關(guān)心、學(xué)會(huì )競爭、學(xué)會(huì )分清是非、正確處理各種矛盾,形成互相協(xié)作、嚴守紀律,具有集體主義精神的良好行為品德,只有這樣,才能順應時(shí)代發(fā)展。

  在幼兒園經(jīng)常使用說(shuō)服、榜樣、將故事和獎懲來(lái)對幼兒進(jìn)行德育,他們往往是自上而下,由外到內地把一定的思想、認識或觀(guān)念賦予幼兒,而不是讓幼兒自由選擇,自己實(shí)踐而得到的正確觀(guān)念,更不是讓幼兒運用智慧和經(jīng)驗與環(huán)境相互作用后產(chǎn)生的認識,用意動(dòng)搖,不牢固。

  本次培訓使我從新認識了幼兒,傳統的教育觀(guān),把幼兒當作一個(gè)接納知識的“容器”,一個(gè)被動(dòng)的接受者。隨著(zhù)教育觀(guān)的不斷改變,幼兒j是一個(gè)自主的、又有能力的學(xué)習個(gè)體。

  師德研修日志 篇4

  我深?lèi)?ài)自己的學(xué)生,有著(zhù)較高的“學(xué)生滿(mǎn)意率”,曾被學(xué)生授予“胖爸爸”的尊稱(chēng),“師德”的靈魂在于“師愛(ài)”。但是,在調動(dòng)了單位之后,學(xué)生對我這個(gè)新老師有一種天然對陌生人的“不接納”。剛開(kāi)始的時(shí)候,我難以適應,在對學(xué)生失去耐心的同時(shí)也少了一份愛(ài)心——師生感情淡化帶來(lái)了教學(xué)難度的增加,自己都覺(jué)得課講得越來(lái)越乏味了。后來(lái),我及時(shí)調整心態(tài),在學(xué)生還沒(méi)有“尊師”的時(shí)候先做到“愛(ài)生”,心里多了對學(xué)生的理解與寬容,于是有了“化險為夷”、“冰土解凍”的時(shí)刻。

  愛(ài)的力量原來(lái)這么強大啊。這使我深信,一個(gè)教師,只要他對學(xué)生付出足夠的愛(ài),學(xué)生一定會(huì )用心接納他,教育論文《“師德”的靈魂在于“師愛(ài)”》。

  什么是教師對學(xué)生的愛(ài)?尊重、理解、關(guān)心、愛(ài)護是對學(xué)生的愛(ài);潛心教學(xué)研究,追求教學(xué)高效率是對學(xué)生的愛(ài);“嚴是愛(ài),松是害”,高標準、嚴要求也是對學(xué)生的愛(ài);有時(shí)候“視而不見(jiàn)”,故作不知也體現出對學(xué)生的愛(ài)……

  教師不僅要有愛(ài)的情懷,而且要把握愛(ài)的藝術(shù)。教師愛(ài)生,必須結合學(xué)生的經(jīng)歷、家庭環(huán)境、個(gè)性特點(diǎn)、學(xué)業(yè)成績(jì)以及當時(shí)的環(huán)境氛圍等諸多因素,實(shí)現“因材施教”。教師與學(xué)生的交流,也就是對學(xué)生示愛(ài)的過(guò)程,要經(jīng)過(guò)分析思考,有心理準備;要選擇恰當的時(shí)機、方式和方法;要合情合理、實(shí)事求實(shí)。合適的時(shí)候,一句話(huà)、一個(gè)眼神、一種表情、一條批語(yǔ),點(diǎn)點(diǎn)滴滴都是對學(xué)生的愛(ài);不合時(shí)宜,不僅達不到效果,還可能產(chǎn)生負面影響。

  與后進(jìn)生交流,教師更要注意呵護其“心”,應該是“潺潺溪水”、“潤物無(wú)聲”;寬嚴適度,要求合適;在其閃光之處肯定和激勵,在心態(tài)平靜愉悅之時(shí)指出其不足。

  “師德”的靈魂在于“師愛(ài)”

  師德研修日志 篇5

  師德古來(lái)有之,不同時(shí)代對師德有不同的要求。良好的師德成就一位平凡的教師,惡劣的師德毀掉一位成就非凡的教師。

  1、首先要愛(ài)崗敬業(yè)

  教師的職業(yè)有苦也有樂(lè ),平凡而偉大,只有愛(ài)崗敬業(yè),教師才能積極面對自身的社會(huì )責任和社會(huì )義務(wù),才能自覺(jué)、不斷地完善自我,才能在教育活動(dòng)中有所收獲。獻身教育是一種精神境界,教師必須具有偉大的無(wú)私奉獻精神。教師不僅僅是在奉獻、在燃燒,而且同樣是在汲取,在更新,在升華。教師要付出艱辛的勞動(dòng),但是苦中有樂(lè ),樂(lè )在其中。教師最大的樂(lè )趣就是照亮了別人,充實(shí)了自己。正是這種成就感、幸福感,激勵著(zhù)千千萬(wàn)萬(wàn)的教師不辭辛勞地為教育事業(yè)獻身。

  2、其次要熱愛(ài)學(xué)生,樂(lè )于奉獻

  熱愛(ài)學(xué)生,了解學(xué)生,誨人不倦,不歧視學(xué)生,建立民主平等、親密的師生關(guān)系,做學(xué)生的良師益友。教師對學(xué)生的愛(ài),是師德的核心。教師對學(xué)生的愛(ài),是一種只講付出不記回報、無(wú)私的、廣泛的且沒(méi)有血緣關(guān)系的愛(ài)。這種愛(ài)是神圣的,是教師教育學(xué)生的感情基礎。學(xué)生一旦體會(huì )到這種感情,就會(huì )“親其師”“信其道”,也正是在這個(gè)過(guò)程中,教育實(shí)現了其根本的功能。。

  3、再次要善于創(chuàng )新

  傳統意義的傳道、授業(yè)、解惑是對為師者業(yè)務(wù)職能的概括,今天教師的角色正在發(fā)生變化,從“傳道”者轉向學(xué)習知識的引路人,從“解惑”者轉向發(fā)現問(wèn)題的啟發(fā)人,從“授業(yè)”者轉向解決問(wèn)題的參與人。

  總之,當今時(shí)代,人們只有具備了學(xué)習的能力,具備了可持續發(fā)展的能力,才能獲得生存的社會(huì )位置。教師要更具備這種能力,才能無(wú)私地傳授給自己的學(xué)生。

  師德研修日志 篇6

  談到教師,很多人會(huì )想起魯迅先生的那句“俯首甘為孺子!,這是對教師無(wú)私精神的贊美。不同于其他職業(yè),教師被稱(chēng)為天底下最崇高的職業(yè)。但是,近幾年出現的毆打教師,辱罵教師,將教師告上法庭的事件屢見(jiàn)不鮮。這似乎在提醒我們,這光輝的職業(yè)正被黑暗一點(diǎn)點(diǎn)吞噬。這也時(shí)刻體現我們,教師必須明白自身的權利和義務(wù),也要懂得為人師表應該具備的職業(yè)道德,尤其是在人民教師這一崗位上,要去思考如何做好教書(shū)育人的工作。

  經(jīng)過(guò)本次的學(xué)習,我不僅更新了自己對教師崗位的認識,更是清楚的意識到自己教書(shū)育人的地位,也認識到了作為一名教育前線(xiàn)的教師應盡的責任,應履行的義務(wù)。作為一名人民教師我該履行的義務(wù)和遵守的行為規范:在工作中,要嚴格規范自己的思想和行為,全心全意為學(xué)生服務(wù),讓學(xué)生滿(mǎn)意,家長(cháng)放心,社會(huì )認可,不體罰和變相體罰學(xué)生,不諷刺,挖苦,不威脅、責難家長(cháng);時(shí)刻以教師的道德行為規范來(lái)要求自己,不穿奇裝異服,處處“身正為范”;對于后進(jìn)生,不拔苗助長(cháng),不諷刺挖苦,要耐心教育。尊重每一個(gè)學(xué)生的特點(diǎn),因材施教。作為一名班主任,也要充分了解學(xué)生的成長(cháng)歷程,以及學(xué)生的未來(lái)目標理想,這樣才能真正的幫助學(xué)生健康、快樂(lè )的成長(cháng)。

  有句話(huà)說(shuō)的'好:“一個(gè)教師,不在于他讀了多少書(shū)和教了多少年書(shū),而在于他用心讀了多少書(shū)和教了多少書(shū)!泵鎸χR更新周期日益縮短的時(shí)代,新時(shí)期的教師應該具有創(chuàng )新精神。教育還應該出其不意的情況下開(kāi)展,讓說(shuō)教潤物細無(wú)聲,真正感化到學(xué)生的內心。

  總之,以德立教,愛(ài)崗敬業(yè),為人師表,不斷提高自己的職業(yè)道德素質(zhì),并緊緊圍繞新時(shí)期師德素質(zhì)要求和師德行為規范,切實(shí)轉變工作作風(fēng),全面推進(jìn)素質(zhì)教育,做一名為人民服務(wù)的教師。

  師德研修日志 篇7

  教師職業(yè)道德是一個(gè)內涵很豐富的概念,不同的老師有不同的理解和認識。除了公認的愛(ài)崗敬業(yè),教書(shū)育人,富有責任等素養外,教師知識的不斷更新,不斷自我提升也很重要。

  在知識爆炸的社會(huì ),學(xué)生接受信息的能力很強,教師如不更新知識體系,充實(shí)知識結構,很難走近學(xué)生,以學(xué)生所能接受的方式將信息傳達給他們。中年教師面臨知識老化,職業(yè)倦怠,知識枯竭等問(wèn)題,自我發(fā)展面臨瓶頸.....十年后還舉著(zhù)十年前的案例,上到某個(gè)部分知道學(xué)生一定該如何反應,課堂教學(xué)毫無(wú)驚喜和成就感可言......

  教師在強烈的需要社會(huì )認同的同時(shí)我們是否應該先進(jìn)行自我修煉,不斷學(xué)習,苦練內功,做一名無(wú)愧于自己,無(wú)愧于學(xué)生的老師!

  師德研修日志 篇8

  即將迎來(lái)教師生涯的第一個(gè)學(xué)期,即將踏進(jìn)在xx任教的第一個(gè)班級,也即將迎接屬于自己的第一批學(xué)生,內心稍許的忐忑,滿(mǎn)心的歡喜。學(xué)校抓住暑期的尾巴為新老教師精心組織了三天的暑期師德培訓,培訓雖短,但這三天豐富的培訓內容如一股活水注入了我的心頭,給初為人師的我帶來(lái)了慰藉、鼓勵、經(jīng)驗……

  xx月20日,學(xué)校為新教師舉行了見(jiàn)面座談會(huì )。在我們新教師做了簡(jiǎn)單的自我介紹后,培養工程的優(yōu)秀代表教師給我們做了經(jīng)驗的分享。他們結合自身在xx的成長(cháng)、發(fā)展經(jīng)歷,不約而同地提到了新教師要珍惜自己在學(xué)校的每個(gè)第一次,平時(shí)要多聽(tīng)課多反思,把握每次學(xué)習機會(huì )。座談會(huì )上,我深刻感受到了xx教師們的優(yōu)秀與努力,在這樣一個(gè)競爭激烈但同時(shí)相勉相親的大團隊里,盡管壓力排山倒海,但我相信,遇強則強,優(yōu)秀會(huì )催人變得更優(yōu)秀。xx,是一所許多師范生渴望進(jìn)入的學(xué)校,因為這里有著(zhù)強大的師資隊伍,有豐富的學(xué)習資源,名師出高徒,名校出名師。

  還記得自己當初選擇師范時(shí)的那份堅定信念,懷揣著(zhù)教書(shū)育人的理想走出大學(xué)踏上工作崗位,盡管有著(zhù)初入職場(chǎng)的些許緊張,但xx教師用他們的不懈努力告訴了我優(yōu)秀的教師不是與生俱來(lái)的,每個(gè)優(yōu)秀教師都是千錘百煉的。只要堅定這份選擇并為之付出大量的使命感為基礎。如今,我也成為了xx教師隊伍中的一員,有些稚嫩,但我想在這樣一個(gè)優(yōu)秀的集體中我會(huì )摸索前進(jìn)地更快一些。

  夸美紐斯說(shuō),教師是太陽(yáng)底下最光輝的職業(yè)。也許教師這個(gè)身份并沒(méi)有那么詩(shī)意和偉大,但當我想到,這份工作會(huì )在未來(lái)起作用,就能感受到這份職業(yè)的美好和幸福。

  師德研修日志 篇9

  光陰荏苒,幾多春秋。三尺講臺是老師的.舞臺,一支粉筆是老師的道具。黑板映出老師早生華發(fā)的背影,老師的眼里充滿(mǎn)了孩子們的笑容。我熱愛(ài)我的崗位,教書(shū)就是我的使命。

  用粉筆來(lái)耕耘、用語(yǔ)言來(lái)播種、用汗水來(lái)澆灌、用心血來(lái)滋潤。對學(xué)生充滿(mǎn)愛(ài)的教師,他的每一堂課就像在為學(xué)生打開(kāi)一扇扇窗戶(hù),讓學(xué)生看到一個(gè)五彩繽紛的新世界,并且讓學(xué)生感受到教師的博大胸懷和崇高精神境界。

  作為一個(gè)教師,首先要愛(ài)他的學(xué)生。

  學(xué)高為師、身正為范。人格力量的根,在精神靈魂;人格力量的形,在實(shí)踐表現。要用人格力量去感染人、鞭策人。

  教師的一舉一動(dòng)、一言一行都直接對學(xué)生起著(zhù)潛移默化的作用。古今中外的教育家無(wú)不強調身教勝于言教,要求學(xué)生做到的,教師首先做到,而且要做的更好,更具有示范性,在無(wú)形之中為學(xué)生樹(shù)立榜樣。

  教育家馬卡連柯說(shuō)過(guò):“愛(ài)是教育的基礎,沒(méi)有愛(ài)就沒(méi)有教育!弊鰹橐幻處,最重要的是要熱愛(ài)教育事業(yè),只有充滿(mǎn)了對教師職業(yè)的無(wú)限熱愛(ài),才會(huì )在教育崗位上兢兢業(yè)業(yè),無(wú)私奉獻;同時(shí),作為一名教師,應該熱愛(ài)學(xué)生。每一個(gè)學(xué)生都希望得到老師的愛(ài),師愛(ài)是一種巨大的教育力量,它能使學(xué)生感覺(jué)到教師的溫暖,產(chǎn)生愉快的情緒,激發(fā)學(xué)習的興趣,感受到別人對他的希望,集體對他的信任,從而收到良好的教育效果。

  熱愛(ài)學(xué)生、教育學(xué)生,就要尊重學(xué)生的人格,善于寬容學(xué)生,理解學(xué)生,要從學(xué)生的點(diǎn)滴做起。

  “美麗的鵝卵石不是鐵錘敲打出來(lái)的,而是溫柔的水時(shí)而歌、時(shí)而舞出來(lái)的。 ”讓我們?yōu)榻逃妹恳粋(gè)孩子而努力吧!

  經(jīng)歷了7月16日的海信學(xué)校教師入職培訓,自己的心得要從“德”字談起。

  師德,感覺(jué)是老生常談,但在學(xué)校副校長(cháng)王永祥的培訓中,我又體悟到了許多新味道。王校長(cháng)列舉了即墨崔玉華老師從鄰居家借道,翻墻進(jìn)入學(xué)生家,救了一家三口的事例。

  結合這個(gè)典型案例,回顧自己的從教經(jīng)歷,我突然有了一絲感悟。當我還是一名新教師的時(shí)候,我的愿望是如何把數學(xué)課教好,因此我花了很多功夫在熟悉教材教程上,在設計課件和課堂活動(dòng)上。隨著(zhù)工作經(jīng)驗的豐富,順利完成一堂課對我來(lái)說(shuō)已經(jīng)駕輕就熟,所以我的關(guān)注點(diǎn)就轉移到如何拔高和補弱上。漸漸地,我又更加關(guān)注培養學(xué)生的良好學(xué)習習慣,比如認真審題、勾畫(huà)關(guān)鍵詞、提煉主要知識等等。但是,多年來(lái)始終有一個(gè)困惑讓我百思不得其解:為什么不管我怎么言傳身教地去講知識、教方法,總有一部分孩子拒絕接受,不愿響應?

  聆聽(tīng)過(guò)今天的培訓,我意識到,之前出現的這類(lèi)問(wèn)題是因為孩子們的向師性、主動(dòng)性不足,而源頭正是我自身的師德影響力不足。只有撼動(dòng)孩子的心靈,才能產(chǎn)生情感上的共鳴,才能達到價(jià)值觀(guān)的統一,才能變成行動(dòng)上的一致。而這不是一個(gè)簡(jiǎn)單的課題。

  孩子,寄托著(zhù)家庭、社會(huì )、國家、民族的希望。來(lái)到學(xué)校,他們不只是要學(xué)習知識,更是要養習慣,懂規則,悅納自己,善待他人,學(xué)會(huì )成長(cháng),學(xué)會(huì )擔當!

  教師不僅僅是文化與文明的建設者和傳播者,更是莘莘學(xué)子們道德品行的傳遞者。身為教師,走上三尺講臺,教書(shū)育人。走下三尺講臺,為人師表。教師必須將“德”字長(cháng)存心中,以德垂范,以身作則,化教育如春雨潤物,細綿無(wú)聲,浸潤學(xué)生的成長(cháng)之路,讓他們成為更好的自己!

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