浙江省企業(yè)退休養老金上調細則
導語(yǔ)：浙江省企業(yè)退休養老金上調細則已經(jīng)出臺，大家快來(lái)一起了解一下吧!
浙江省企業(yè)退休養老金上調細則
浙江省2016企業(yè)退休養老金上調細則：記者昨天從相關(guān)部門(mén)獲悉，從今年起，我省將調整退休人員基本養老金。具體為2015年底前已按規定辦理退休(含退職，下同)手續的企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位退休人員，力爭在9月底前將增加的基本養老金發(fā)放到位。
此次調整退休人員基本養老金后，預計全省將有540萬(wàn)企業(yè)退休人員、54萬(wàn)機關(guān)事業(yè)單位退休人員受益，共將惠及594萬(wàn)退休人員。
根據國家部署要求，今年企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位退休人員首次同步調整待遇，采取定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合的調整辦法。
定額調整為每人每月60元。
掛鉤調整與繳費年限、基本養老金水平等因素掛鉤，其中與本人繳費年限掛鉤調整標準為：本人繳費年限15年及以下的部分，繳費年限每滿(mǎn)1年，月基本養老金增加2元;本人繳費年限15年以上的部分，繳費年限每滿(mǎn)1年，月基本養老金增加3元。
適當傾斜，主要指對高齡退休人員予以?xún)A斜，具體為：2015年底前，男年滿(mǎn)70周歲、女年滿(mǎn)65周歲及以上且不滿(mǎn)80周歲的退休人員，每人每月增發(fā)30元;年滿(mǎn)80周歲及以上的退休人員，每人每月增發(fā)60元。
2016年浙江退休金補發(fā)比例
從2016年1月1日起，為2015年底前已按規定辦理退休手續并按月領(lǐng)取基本養老金的企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位退休人員提高基本養老金水平，總體調整水平為2015年退休人員月人均基本養老金的6.5%左右。
浙江退休金補發(fā)范圍和對象
全省企業(yè)(包括行業(yè)單位)中，凡于2014年12月31日前已按規定辦理退休的人員和按規定辦理退職的人員，可補發(fā)退休養老金。
浙江退休金補發(fā)水平和補發(fā)辦法
1、定額補發(fā)退休(退職)人員
�、倩攫B老金退休人員按月人均130元的額度。具體調整標準如下：杭州市 133元，寧波市133元，溫州市129元，湖州市129元，嘉興市129元，紹興市129元，金華市129元，衢州市125元，舟山市129元，臺州市 129元，麗水市125元。
�、谠谑∩鐣�(huì )保險事業(yè)管理中心參保的企業(yè)退休人員按133元標準執行。
�、弁寺毴藛T全省統一按每人每月110元標準調整。
2、掛鉤調整退休(退職)人員
基本養老金退休(退職)人員按本人繳費年限(含視同繳費年限，下同)長(cháng)短確定調整標準。具體標準為：繳費年限每滿(mǎn)1年(不滿(mǎn)1年按1年計算)，月基本養老金增加5元。
3、適當提高部分退休(退職)人員
1.1953年12月31日前參加工作的退休(退職)人員，繳費年限滿(mǎn)30年及以上的`，每人每月增發(fā)70元;繳費年限滿(mǎn)20年不滿(mǎn)30年的，每人每月增發(fā)60元;繳費年限不滿(mǎn)20年的，每人每月增發(fā)50元。
2. 2015年12月31日前，男年滿(mǎn)70周歲、女年滿(mǎn)65周歲及以上的退休(退職)人員 ， 每人每月增發(fā)30元。
浙江養老險政策調整 退休養老險不足15年也可拿退休金
一、退休養老保險不足15年也可領(lǐng)取養老金
城鎮職工、城鄉居民養老保險達到退休年齡養老保險繳費不足15年也可以領(lǐng)取養老金。
二、城鄉養老保險轉入職工養老保險
一個(gè)人同時(shí)參加了職工保和城鄉保，在達到職工保法定退休年齡后，職工保繳費年限滿(mǎn)15年(含延長(cháng)繳費至15年)的，可以申請從城鄉保轉入職工保。
三、職工養老保險不足15年可轉入城鄉養老保險保
如果參保職工保繳費年限不足15年，可申請從職工保轉入城鄉保，待達到城鄉保規定的領(lǐng)取條件時(shí)，相應待遇也要按照城鄉保辦法計發(fā)。
四、城鄉養老保險轉入職工養老保險可折算繳費年限
參保人若是從城鄉保轉入職工保，城鄉保個(gè)人賬戶(hù)全部?jì)Υ骖~并入職工保個(gè)人賬戶(hù)。但是城鄉保繳費年限不合并計算或折算為職工保的繳費年限。
五、職工不能同時(shí)領(lǐng)取兩份養老保險
參保人員不得同時(shí)領(lǐng)取城鎮職工養老保險和城鄉居民養老保險待遇。其重復繳費時(shí)段只得計算職工保的繳費年限，并將城鄉保的重復繳費時(shí)段相應個(gè)人繳費和集體補助退還本人。
五、延長(cháng)養老保險繳費至滿(mǎn)15年
一個(gè)人參加了職工保和城鄉保，達到職工保法定退休年齡，但職工保繳費年限不足15年的，可先申請按當地個(gè)體勞動(dòng)者繳費標準延長(cháng)繳費至滿(mǎn)15年，再申請辦理從城鄉保轉入職工保的銜接手續。
六、終止職工養老保險，賬戶(hù)儲存額一次性支付職工
職工達到法定退休年齡后，職工保繳費年限既不足15年的，又不愿延長(cháng)繳費的，也不申請從職工保轉入城鄉保，可按規定申請終止職工保關(guān)系，其個(gè)人賬戶(hù)儲存額一次性支付給本人，并按繳費年限(包括視同繳費年限)多補發(fā)給他部分工資。
七、終止城鄉養老保險，城鄉養老賬戶(hù)儲存額一次性支付
職工達到法定退休年齡后，職工保年限滿(mǎn)15年(含延長(cháng)繳費至15年)，又不申請從城鄉居民基本養老保險轉入職工基本養老保險。他的城鄉保個(gè)人賬戶(hù)中的個(gè)人繳費、集體補助、實(shí)際繳費年限財政繳費補貼資金及其利息，將可以一次性支付給本人，同時(shí)終止城鄉保關(guān)系。他若申請從城鄉保轉入職工保，其城鄉保的個(gè)人賬戶(hù)中個(gè)人繳費、集體補助、實(shí)際繳費年限財政繳費補貼資金及其利息，則要并入職工基本養老保險個(gè)人賬戶(hù)。
【浙江省企業(yè)退休養老金上調細則】相關(guān)文章：
企業(yè)退休養老金上調09-19
河南企業(yè)退休人員養老金上調09-18
遼寧省退休人員養老金上調細則03-16
企業(yè)退休養老金上調怎么算10-16
養老金上調細則09-11
上海企業(yè)退休養老金上調消息參考12-16
上海養老金上調細則09-24
北京養老金上調細則09-16
重慶養老金上調細則09-07
上海企業(yè)退休人員養老金增資細則09-18