惠州城鄉居民基礎養老金標準
參加城鄉居民養老保險的個(gè)人，年滿(mǎn)60周歲、累計繳費滿(mǎn)15年，且未領(lǐng)取國家規定的基本養老保障待遇的，可以按月領(lǐng)取城鄉居民養老保險待遇。下面，就和小編一起來(lái)看一看惠州城鄉居民基礎養老金標準，希望對大家有幫助!
惠州城鄉居民基礎養老金標準：
根據省人力資源社會(huì )保障廳、省財政廳《關(guān)于調整城鄉居民基本養老保險基礎養老金標準的通知》(粵人社發(fā)〔2016〕120號)要求，現對全市城鄉居民基本養老保險基礎養老金標準進(jìn)行調整，請遵照執行。
一、提高基礎養老金標準
從2016年1月1日起，全市城鄉居民基本養老保險基礎養老金標準由每人每月125元提高至每人每月135元。
二、財政負擔標準
基礎養老金標準提高的10元由省承擔5元，市、縣(區)財政分別負擔2.5元。
基礎養老金標準提高至135元后，各級財政負擔標準分別為：中央財政負擔35元，省財政負擔37.5元，市財政負擔33.75元，縣(區)財政負擔28.75元。
三、有關(guān)要求
各縣(區)要高度重視城鄉居民基本養老保險基礎養老金標準提高工作，人社部門(mén)和財政部門(mén)要協(xié)同做好配套資金的測算和安排，及時(shí)落實(shí)本級應負擔的補助資金;社保經(jīng)辦部門(mén)要按文件要求做到按時(shí)足額發(fā)放，從7月起按新標準發(fā)放，1-6月份調整提高部分要于7月底前發(fā)放完畢。各縣區的發(fā)放落實(shí)情況于7月25日前分別書(shū)面報送市人社局及財政局。
【常見(jiàn)問(wèn)題】
1、哪些對象可以參加城鄉居民基本養老保險?
【答】：具有本縣戶(hù)籍，年滿(mǎn)16周歲(除全日制在校學(xué)生、用人單位職工)，未參加職工基本養老保險的城鄉居民，均須在戶(hù)籍地參加城鄉居民基本養老保險。首次參保須攜帶有效身份證原件及復印件，到戶(hù)籍所在鎮人社所或村(居)委會(huì )辦理參保手續。
2、城鄉居民基本養老保險待遇由哪幾部分構成?
【答】：城鄉居民基本養老保險待遇由基礎養老金和個(gè)人賬戶(hù)養老金兩部分構成。
3、城鄉居民基本養老保險待遇有沒(méi)有調整機制?
【答】：國家建立了城鄉居民基本養老保險的基礎養老金最低標準正常調整機制，根據經(jīng)濟發(fā)展和物價(jià)變動(dòng)等情況，適時(shí)調整基礎養老金的最低標準。我市基礎養老金標準已從2015年的125元調整到2016年的135元。
養老金領(lǐng)取標準：
1、企業(yè)退休人員、原鎮保領(lǐng)取養老金人員
�、傧冉y一增加60元;
�、诎幢救寺毐＠U費年限(含職保視同繳費年限)每滿(mǎn)1年增加2.5元;
�、垡员救�2016年12月的基本養老金為基數增加2.5%。
另外，為體現對高齡人員的關(guān)懷，本市今年繼續對企業(yè)退休人員中2016年底男滿(mǎn)65歲、女滿(mǎn)60歲的高齡人員在以上三項普加的基礎上再增加20元。
【舉個(gè)例子】退休人員王女士今年72歲，去年12月本人月養老金3700元，退休前工作年限33年。此次其可增加養老金的標準是：定額增加60元;按職保繳費年限增加82.5元;再按與本人養老金掛鉤2.5%增加92.5元。另外，其還可享受高齡人員傾斜增加20元。王女士此次合計可增加255元。
2、調整城鄉居�；A養老金標準
本市將從2017年1月起，調整城鄉居�；A養老金標準，每人每月增加養老金100元，調整后,城鄉居�；A養老金標準為每人每月850元。
3、發(fā)放時(shí)間、咨詢(xún)方式
上述增加的養老金將于5月5日通過(guò)相關(guān)銀行、郵局發(fā)放到領(lǐng)取養老金人員的賬戶(hù)中。相關(guān)人員需要咨詢(xún)的，可撥打惠州人力資源和社會(huì )保障局咨詢(xún)電話(huà)12333，或就近前往社保經(jīng)辦機構咨詢(xún)。
4、養老金發(fā)放標準和時(shí)間：
養老金個(gè)人賬戶(hù)繼承最新消息，其個(gè)人賬戶(hù)在參保人去世后余額可依法繼承，我國實(shí)行個(gè)人賬戶(hù)制度后就可以按規定繼承，不管個(gè)人賬戶(hù)本身做實(shí)還是空賬，退休時(shí)都可按退休時(shí)的計發(fā)月數兌現，在計發(fā)月份內沒(méi)有領(lǐng)完的個(gè)人賬戶(hù)余額則可繼承，計發(fā)月數以外的則不涉及繼承問(wèn)題。
按照現在的養老金發(fā)放標準，一個(gè)職工60歲退休，每月從個(gè)人賬戶(hù)的領(lǐng)取額就是個(gè)人賬戶(hù)里的儲存額除以計發(fā)月數，經(jīng)計算是139個(gè)月，71歲的時(shí)候可以領(lǐng)完。如果參保人活不到71歲，個(gè)人賬戶(hù)儲存額不足以支付時(shí)，個(gè)人賬戶(hù)的養老金轉由統籌基金列支，以便保證個(gè)人賬戶(hù)養老金能夠繼續發(fā)放。
養老金個(gè)人賬戶(hù)在設計上考慮到了多樣性，不管退休年齡是不是60歲還是會(huì )延遲退休，個(gè)人賬戶(hù)的計發(fā)都不會(huì )受到影響。養老金發(fā)放時(shí)間是在今年6月13日、7月11日、8月8日、9月12日、10月10日、11月14日、12月12日將是養老金發(fā)放的時(shí)間。
按月領(lǐng)取養老金的條件是什么？
參保人在達到法定退休年齡和履行繳交社保費義務(wù)的前提下，1998年7月1日前參加工作并參保的人員，繳費年限累計滿(mǎn)10年；1998年7月1日后參加工作的人員，繳費年限累計滿(mǎn)15年的可以辦理退休，按月領(lǐng)取養老金。
什么是法定退休年齡？
答：指國家規定的正常退休年齡，即“男職工年滿(mǎn)60周歲；女職工在管理崗位工作滿(mǎn)55周歲，非管理崗位工作滿(mǎn)50周歲�！�
被保險人到齡后如何申領(lǐng)基本養老金？
答：被保險人達到法定退休年齡，養老保險繳費年限滿(mǎn)足規定要求時(shí)，由所在單位（失業(yè)職工由本人）提前兩個(gè)月辦理退休資格審批手續，繳清社會(huì )保險費，填寫(xiě)《退休待遇申請表》，并持被保險人退休資格審批手續、檔案、身份證到社保經(jīng)辦機構辦理基本養老金申領(lǐng)手續，社保經(jīng)辦機構在被保險人滿(mǎn)足退休年齡（周歲）的當月進(jìn)行待遇審核，次月起支付基本養老金。退休資格審批手續屬工人身份的被保險人到市勞動(dòng)保障局辦理，干部身份的由企業(yè)或企業(yè)主管部門(mén)辦理。破產(chǎn)企業(yè)職工由本人提前兩個(gè)月到檔案托管機構(市職介中心或市人才交流中心)申請,由托管機構辦理相關(guān)手續。每月1～20日為退休待遇申請時(shí)間。
不同時(shí)期參保的人員退休后，享受的基本養老金是否一樣？
不同時(shí)期參保的人員退休后享受的基本養老金是不一樣的。根據參保人員參加社會(huì )保險的時(shí)間不同將參保對象劃分為老人、中人、新人。1998年6月30日前已經(jīng)離退休的被保險人稱(chēng)為“老人”，其基本養老金由基礎養老金和過(guò)渡性養老金組成；1998年6月30日前參保且未退休的被保險人稱(chēng)為“中人”，退休后基本養老金由基礎養老金、過(guò)渡性養老金和個(gè)帳戶(hù)養老金組成；1998年7月1日后參保的被保險人稱(chēng)為“新人”，退休后的基本養老金由基礎養老金和個(gè)人帳戶(hù)養老金組成。
農村養老金發(fā)放標準：
年滿(mǎn)60周歲、未享受城鎮職工基本養老保險待遇的農村有戶(hù)籍的老年人，可以按月領(lǐng)取養老金。
新農保制度實(shí)施時(shí)，已年滿(mǎn)60周歲、未享受城鎮職工基本養老保險待遇的，不用繳費，可以按月領(lǐng)取基礎養老金，但其符合參保條件的子女應當參保繳費;距領(lǐng)取年齡不足15年的，應按年繳費，也允許補繳，累計繳費不超過(guò)15年;距領(lǐng)取年齡超過(guò)15年的，應按年繳費，累計繳費不少于15年。
要引導中青年農民積極參保、長(cháng)期繳費，長(cháng)繳多得。具體辦法由省(區、市)人民政府規定。
農村養老保險交多少錢(qián)?
農村養老保險交多少錢(qián)?參保人員可根據本人及家庭經(jīng)濟狀況自愿選擇個(gè)人繳費標準，多繳多得。
(一)各縣市明確個(gè)人繳費，參保個(gè)人按年繳納養老保險費，繳費標準設為100元、200元、300元、400元、500元、600、700元、800元、900元、1000元10個(gè)檔次，參保人員可根據本人及家庭經(jīng)濟狀況自愿選擇個(gè)人繳費標準，多繳多得。
(二)在出口補助方面，分別確定最低給予每人每年45-65元補貼，每人每月發(fā)放養老金標準最低達到120元;同時(shí)鼓勵長(cháng)期繳費，對累計繳費滿(mǎn)15年的農牧民，每增加繳費1年，每月增加不低于2元的基礎性養老金。
(三)在入口補助方面，分別確定最低給予每人每年20-60元補貼。同時(shí)鼓勵多繳費，對選則100元以上檔次繳費的，每提高一個(gè)繳費檔次，每人每年增加補助不低于5元。
補貼特殊人群：對城鎮重度殘疾人等困難群體，政府代其繳納最低標準的養老保險費。
由于每個(gè)地方的養老保險繳費基數及比例都是不一樣的，所以繳費金額也就不一樣了。你可以到當地社保局咨詢(xún)農村養老保險新政策或是打社保局電話(huà)12333咨詢(xún)這樣能更清楚。
農村養老保險怎么交?
1.個(gè)人申請
農村居民攜帶戶(hù)口簿、二代居民身份證原件和復印件到戶(hù)籍所在地村(居)委會(huì )提出參加新農保申請，選擇繳費檔次，填寫(xiě)《新型農村社會(huì )養老保險參保登記表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《參保登記表》)一式二份。
2.村協(xié)理員檢查
村協(xié)理員負責檢查《參保登記表》、《農村戶(hù)籍老年人家庭社會(huì )關(guān)系表》是否填寫(xiě)完整，填寫(xiě)的姓名、二代身份證號碼等信息是否準確，是否有個(gè)人簽字或蓋章、按手印，檢查參保人員提供的相關(guān)材料是否齊全，檢查無(wú)誤后，在《參保登記表》上簽字，加蓋村委會(huì )公章，附上參保人員本人居民二代身份證和戶(hù)口簿復印件等材料，然后上報鄉鎮勞動(dòng)保障事務(wù)所。
3.鄉鎮初審
鄉鎮勞動(dòng)保障事務(wù)所對村里上報的參保登記有關(guān)材料進(jìn)行初審，審核無(wú)誤后，經(jīng)辦人員在《參保登記表》上簽字，加蓋鄉鎮保障所公章，及時(shí)將參保人員的基本信息錄入新農保信息系統，將《參保登記表》、二代居民身份證和戶(hù)口簿復印件等材料上報縣農保中心。
4.縣農保中心復核
縣農保中心收到鄉鎮上報的參保登記有關(guān)材料及時(shí)進(jìn)行復核，無(wú)誤后，對鄉鎮勞動(dòng)保障事務(wù)所錄入的參保人員基本信息進(jìn)行確認，為參保人員建立個(gè)人賬戶(hù);在《參保登記表》簽字、蓋章，將有關(guān)材料歸檔備案。
為什么有社保養老金還需要商業(yè)養老保險?
如果想在退休后保持原有的生活水平，只靠社會(huì )保險并不夠，還需要商業(yè)養老保險的支持。
一個(gè)人在其一生之中，從20歲到60歲只有大約40年的時(shí)間有收入，因此他必須考慮如何將這些收入連續地分配到?jīng)]有收入的時(shí)間中去。商業(yè)性養老保險兼具壽險保障和養老規劃的雙重功能，從理財的角度分析，購買(mǎi)商業(yè)養老保險必不可少。
由于現代家庭多是獨生子女，未來(lái)家庭會(huì )多呈現“四二一”或“四二二”的家庭結構，靠子女贍養是不現實(shí)的，我們也不希望看到子女為了贍養自己而背負沉重的包袱。此時(shí)，養老作為人生規劃最末端的問(wèn)題開(kāi)始凸現，自主養老將會(huì )是最適宜的解決方案。養老年金保險就是要為老人提供真正意義上的“老有所養、老有所靠、自主養老”的保險產(chǎn)品，對于目前處于這一年齡段的人來(lái)說(shuō)，只有提早做規劃，才能享受高水平的晚年生活。
養老金領(lǐng)取新規定：
近日，人社部印發(fā)《關(guān)于城鎮企業(yè)職工基本養老保險關(guān)系轉移接續若干問(wèn)題的通知》，明確城鎮企業(yè)職工基本養老保險關(guān)系轉移接續若干問(wèn)題，詳細回答了跨省流動(dòng)就業(yè)人員去哪里領(lǐng)取養老保險、如何計算在多地的視同繳費年限、重復領(lǐng)取養老金者如何處理等問(wèn)題。
通知根據4種不同情況，規定了養老保險待遇領(lǐng)取地：
參保人員待遇領(lǐng)取地按照基本養老保險關(guān)系在戶(hù)籍所在地的，由戶(hù)籍所在地負責辦理待遇領(lǐng)取手續；
基本養老保險關(guān)系不在戶(hù)籍所在地，而在其基本養老保險關(guān)系所在地累計繳費年限滿(mǎn)10年的，在該地辦理待遇領(lǐng)取手續；
基本養老保險關(guān)系不在戶(hù)籍所在地，且在其基本養老保險關(guān)系所在地累計繳費年限不滿(mǎn)10年的，將其基本養老保險關(guān)系轉回上一個(gè)繳費年限滿(mǎn)10年的原參保地辦理待遇領(lǐng)取手續；
基本養老保險關(guān)系不在戶(hù)籍所在地，且在每個(gè)參保地的累計繳費年限均不滿(mǎn)10年的，將其基本養老保險關(guān)系及相應資金歸集到戶(hù)籍所在地，由戶(hù)籍所在地按規定辦理待遇領(lǐng)取手續。
人社部明確，由于各地政策或建立個(gè)人賬戶(hù)時(shí)間不一致等原因，參保人員在跨省轉移接續養老保險關(guān)系時(shí)，轉出地無(wú)法按月提供19XX年1月1日之前繳費信息或提供的19XX年1月1日之前繳費信息無(wú)法在轉入地計發(fā)待遇的，轉入地應根據轉出地提供的繳費時(shí)間記錄，結合檔案記載將相應年度計為視同繳費年限。
《暫行辦法》實(shí)施之后重復領(lǐng)取基本養老金的參保人員，由本人與社會(huì )保險經(jīng)辦機構協(xié)商確定保留其中一個(gè)養老保險關(guān)系并繼續領(lǐng)取待遇，其他的養老保險關(guān)系應予以清理，個(gè)人賬戶(hù)剩余部分一次性退還本人。
參保人員在建立臨時(shí)基本養老保險繳費賬戶(hù)期間再次跨省流動(dòng)就業(yè)的，封存原臨時(shí)基本養老保險繳費賬戶(hù)，待達到待遇領(lǐng)取條件時(shí)，由待遇領(lǐng)取地社會(huì )保險經(jīng)辦機構統一歸集原臨時(shí)養老保險關(guān)系。
養老金上調：
近日在采訪(fǎng)中獲悉，由于養老金待遇調整機制還未建立，今年養老金有望再提10%。
有分析指出，如果養老金第十二年上調，將使超過(guò)8000萬(wàn)的退休人員受益，但客觀(guān)上也對養老保險基金的可持續性形成了不可小覷的壓力。加之機關(guān)事業(yè)單位養老保險制度改革向前推進(jìn)，部分地區滾存資金池枯竭，個(gè)別縣市出現當期嚴重收不抵支的狀況，地方財政面臨來(lái)自社保支出的巨大壓力，嚴重者"不吃不喝才夠用財政資金彌補社保缺口"。
財政部財科所調研發(fā)現，桂林市企業(yè)職工基本養老保險基金當年收支缺口16.5億元，按當年自治區責任分擔辦法，獲得自治區補助資金13.5億元，當年實(shí)際收支缺口逾3億元。需要指出的是，桂林全市一般公共預算收入123.89億元，市本級一般公共預算收入34.78億元。這意味著(zhù)桂林市養老金實(shí)際收支缺口占全市公共財政收入的2.4%，占桂林市本級公共財政收入的8.6%。若不考慮自治區的.補助，則桂林市養老金缺口幾乎占到市本級公共財政收入的半壁江山。
如果以底桂林市企業(yè)職工基本養老保險滾存結余11.5億元計算，僅夠支付企業(yè)職工基本養老保險兩三個(gè)月。
如果按照現行的職工基本養老保險收支狀況，以及當前的滾存基金結余，大致測算出2019年桂林市企業(yè)職工基本養老保險的滾存結余將出現負數。需要全市財政在公共預算中安排約2個(gè)億資金來(lái)彌補養老金缺口，這對桂林本市和區縣財政帶來(lái)較大沖擊。
在省級統籌的背景下，地區間負擔比的差異也在很大程度上決定了地區間養老保險基金余缺的差異。人口年齡結構老化且勞動(dòng)力流出的地區的負擔比高，導致這些地區養老金存在缺口。
例如，黑龍江省養老保險基金總支出為939億元，而當期的收入為834億元，當期的養老金缺口為105億元，累積結余只剩270億元。遼寧、吉林、海南、廣西、江西等地也基本處于當期收支相抵的狀況。
從財政補助情況來(lái)看，城鎮職工基本養老保險的補助規模逐年上升。，中央財政補助3027億元，占企業(yè)養老保險基金總收入的13%，比上年增加491億元，增長(cháng)19.3%，比2019年增加1807億元，年平均增長(cháng)19.9%，在近幾年來(lái)占整個(gè)企業(yè)養老保險基金總收入的比重為12%到13%。，地方財政補助為282億元，地方財政投入在10億元以上的有重慶、上海、遼寧、天津、江蘇、湖北、湖南7個(gè)省份。
去年，黑龍江省出臺社會(huì )職工養老保險缺口分攤的政策，文件都發(fā)到地方了，但很難執行下去，因為一些基層地市財政捉襟見(jiàn)肘。
黑龍江某市財政系統人士說(shuō)："原來(lái)我們市的社保收支缺口省里全額承擔，但隨著(zhù)養老保險體系建設，省里負擔的壓力越來(lái)越大，要把壓力傳導到地市，規定支出缺口部分的30%省里拿，70%是地市拿。按照這個(gè)比例測算，發(fā)現我們市去年應該拿出25億元財政支出彌補社保缺口，但我們市可用的財力不到30億元。我們所有人得不吃不喝才夠拿。"
此外，目前正在進(jìn)行的機關(guān)事業(yè)單位養老保險制度改革(并軌)也給地方財政造成巨大壓力。
2019年1月3日，國務(wù)院下發(fā)《關(guān)于機關(guān)事業(yè)單位養老保險制度改革的決定》。記者初步統計，截至目前，已經(jīng)有25個(gè)省份公布了相關(guān)實(shí)施方案，而浙江省也已于10月宣布實(shí)施此項改革。
人社部社會(huì )保障研究所所長(cháng)金維剛表示，機關(guān)事業(yè)單位養老保險制度改革主要是靠財政支撐，改革首先涉及公務(wù)員，這一群體完全由財政供養，"不管是單位繳費，還是個(gè)人繳費，都要納入財政，個(gè)人通過(guò)工資制度的配套改革，相應把繳費的因素納入到工資結構里面，提高工資適當由財政承擔。由于各個(gè)地方的差異性比較大，特別是很多地方屬于吃飯財政，所以有些地方財政壓力肯定很大。"
有專(zhuān)家表示，經(jīng)過(guò)測算，養老金并軌的改革成本可能相當于全國一年的財政收入。如果由地方財力負擔所有改革成本，很可能造成"有錢(qián)執行，沒(méi)錢(qián)就難以執行"的局面。
企退人員：養老金十一連漲
數據：
從2019年1月1日起，企業(yè)退休人員基本養老金水平再提高10%。這是我國連續第十一年上調企退人員退休金。人社部發(fā)言人李忠介紹，全國近8000萬(wàn)企業(yè)退休人員基本養老金調整全部發(fā)放到位，調整后的月人均養老金水平達到2200多元，月人均增加約210元。
釋疑：
武漢大學(xué)社會(huì )保障研究中心教授向運華表示，近十一年來(lái)，企業(yè)退休職工養老金以每年10%的增幅上調，明顯大于CPI漲幅，養老金絕對水平在提高。而CPI是綜合物價(jià)指數，其中的家用電器等價(jià)格下降較快，但食物等退休人員的生活必需品漲幅較大，一定程度上抵消了養老金上漲的福祉。
展望：
人社部發(fā)言人李忠表示，下一步，將積極推進(jìn)養老保險頂層設計研究，形成養老保險改革總體方案、職工基礎養老金全國統籌方案等成果。
西南政法大學(xué)經(jīng)濟法學(xué)院教授熊暉認為，應盡快建立基本養老金正常調整機制，可以選取通貨膨脹率特別是與老年人密切相關(guān)的生活必需品的價(jià)格漲幅為掛鉤指標，同時(shí)調整幅度還應與在職職工的工資水平掛鉤。
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