三險一金和五險一金的區別怎么算

　　很多招聘都寫(xiě)著(zhù)三險一金，很少有五險一金的，但三險和五險都是國家法定的，但為什么有三險和五險，那只給你交三險的公司是不是就沒(méi)有按照國家的規定?三險一金和五險一金的區別怎么算?下面小編就為大家支支招!

　　三險一金和五險一金的區別怎么算？

　　三險即養老保險、失業(yè)保險、醫療保險一金即：住房公積金(購房按揭時(shí)所用)。需要注意的是，養老保險、醫療保險和失業(yè)保險以及住房公積金雖然都是由企業(yè)和個(gè)人共同繳納的保費，但前面“三險”是法定的，而“一金”不是法定的。

　　“五險一金”指的是五種社會(huì )保險以及一個(gè)公積金，“五險”包括養老保險、醫療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險；“一金”指的是住房公積金。其中養老保險、醫療保險和失業(yè)保險，這三種險是由企業(yè)和個(gè)人共同繳納的保費；工傷保險和生育保險完全是由企業(yè)承擔的，個(gè)人不需要繳納。這里要注意的是“五險”是法定的，而“一金”不是法定的。

　　三險和五險確實(shí)都是法定的。區別在于，生育保險和工傷保險是完全由用人單位來(lái)繳納費用，不像其他三險是用人單位和勞動(dòng)者共同繳費。一般來(lái)說(shuō)，如果用人單位肯為你繳納住房公積金的話(huà)，繳納這兩險更是不在話(huà)下的。

　　現實(shí)中確實(shí)有很多用人單位繳納社保時(shí)缺斤少兩，嚴格說(shuō)起來(lái)是確實(shí)是違背了國家的規定。勞動(dòng)者可以要求用人單位補繳。否則可以向勞動(dòng)與社會(huì )保障部門(mén)投訴。

　　五險一金是指用人單位給予勞動(dòng)者的幾種保障性待遇的合稱(chēng)，包括養老保險、醫療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險，及住房公積金。

　　在職職工個(gè)人應當按照規定繳存住房公積金�！弊》抗�積金為“應當繳納“項目，法律上應當即為必須，同時(shí)繳納也表現出這是一項義務(wù)。

　　2016年3月23日“十三五”規劃綱要提出，將生育保險和基本醫療保險合并實(shí)施。這意味著(zhù)，未來(lái)隨著(zhù)生育保險和基本醫療保險的合并，人們熟悉的“五險一金”或將變?yōu)椤八碾U一金”，醫療保險將與生育保險合并，有些大型企業(yè)會(huì )為員工購買(mǎi)福利，如人身意外險、重大疾病保險。

　　解讀：三險一金和五險一金的區別：

　　三險一金和五險一金有什么區別呢?最大的區別在于三險一金中只有養老保險、醫療保險、失業(yè)保險和住房公積金；而不包括工傷保險和生育保險。不過(guò)，有些地區公司繳納的三險一金包括養老保險、醫療保險、工傷保險和住房公積金。為什么有些人只能交三險一金而不能交五險一金?三險一金和五險一金到底是什么區別呢?下文保險同城將為您介紹。

　　三險一金和五險一金的區別：

　　一、三險一金包括什么

　　1.養老保險：繳費比例為單位20%，個(gè)人8%；

　　2.醫療保險：繳費比例為單位10%，個(gè)人2%；

　　3.失業(yè)保險：繳費比例為單位1.5%，個(gè)人0.5%；

　　4.住房公積金：繳費比例為單位和個(gè)人各一半。

　　二、三險一金和五險一金的區別

　　1.缺少工傷保險

　　三險一金中沒(méi)有工傷保險，對于這部分消費者來(lái)說(shuō)，如果工作環(huán)境中存在不少風(fēng)險因素，建議自己購買(mǎi)一份意外險。不過(guò)，需要提醒的是，2015年以后，我國建筑單位職工都有工傷保險，若您是建筑工而沒(méi)有工傷保險，可以向當地勞動(dòng)局申訴。

　　2.缺少生育保險

　　三險一金中也沒(méi)有生育保險，這就意味著(zhù)這部分員工無(wú)法享受生育津貼、手術(shù)費用等福利。大家保建議這部分消費者在備孕階段購買(mǎi)母嬰保險。

　　為什么只能交三險一金不能交五險一金?

　　有些地區規定，農村戶(hù)口的職工只能交三險一金，不能交五險一金。為什么會(huì )這樣呢?以上海為例，農村戶(hù)口職工只能交養老保險、工傷保險、醫療保險和住房公積金，而沒(méi)有生育保險和失業(yè)保險。這是因為，對具有農村戶(hù)籍的參保人員，上海尚無(wú)法有比較好的甄別是否屬于計劃生育范圍的手段，故暫時(shí)沒(méi)有將生育保險納入范圍。同時(shí)，由于農村戶(hù)籍人員有土地等生產(chǎn)資料，哪怕失業(yè)，也無(wú)法界定為失業(yè)人員，所以不繳納失業(yè)保險。即使農村戶(hù)籍員工繳納了五險一金，也無(wú)法享受生育保險和失業(yè)保險。

　　五險一金：

　　養老保險：?jiǎn)挝幻總�(gè)月為你繳納21%，你自己繳納8%；

　　醫療保險：?jiǎn)挝幻總�(gè)月為你繳納9%，你自己繳納2%外加10塊錢(qián)的大病統籌(大病統籌主要管住院這塊)；

　　失業(yè)保險：?jiǎn)挝幻總�(gè)月為你繳納2%，你自己繳納1%；

　　工傷保險：?jiǎn)挝幻總�(gè)月為你繳納0.5%，你自己一分錢(qián)也不要繳；

　　生育保險：?jiǎn)挝幻總�(gè)月為你繳納0.8%，你自己一分錢(qián)也不要繳；

　　住房公積金：?jiǎn)挝幻總�(gè)月為你繳納8%，你自己繳納8%

　　三險一金：

　　1、養老保險：個(gè)人繳納工資基數的4%，企業(yè)繳納工資基數的10%，個(gè)人繳費至法定正常退休年齡。

　　2、醫療保險：基本醫療保險個(gè)人繳納工資基數的2%，單位繳納工資基數的9.8%其0.8%部分進(jìn)個(gè)人賬戶(hù)；大額醫療費用互助資金個(gè)人每月繳納3元，單位繳納工資基數的1%。個(gè)人生病時(shí)，由基本醫療保險統籌基金和個(gè)人帳戶(hù)共同費用。超過(guò)基本醫療保險統籌基金起付標準，按照比例應當由個(gè)人負擔的醫療費用。個(gè)人帳戶(hù)不足支付部分由本人自付。

　　3、失業(yè)保險：個(gè)人繳納工資基數的x0.5%，單位繳納工資基數的1.5%。按照規定參加失業(yè)保險，所在單位和本人已按規定履行繳費義務(wù)滿(mǎn)1年的；非因本人意愿中斷就業(yè)的；已辦理失業(yè)登記，并有求職要求的，可領(lǐng)取失業(yè)保險。

　　4、住房公積金：個(gè)人繳納工資基數的x8%，單位繳納工資基數的8%。個(gè)人購買(mǎi)、建造、翻建、大修自住住房；離休、退休的，完全喪失勞動(dòng)能力，并與單位終止勞動(dòng)關(guān)系的；戶(hù)口遷出所在的市、縣或者出境定居的；償還購、貸款本息的；房租超出家庭工資收入的規定比例的可以提取住房公積金。

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