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自己上社會(huì )保險多少錢(qián)

時(shí)間:2020-09-29 14:54:11 社保政策資訊 我要投稿

自己上社會(huì )保險多少錢(qián)

  社會(huì )保險是指國家為了預防和強制社會(huì )多數成員參加的,具有所得重分配功能的非營(yíng)利性的社會(huì )安全制度。那么,自己上社會(huì )保險多少錢(qián)?下面小編就為大家整理了相關(guān)內容,歡迎閱讀!

  自己交社保一個(gè)月交的金額

  如果完全自己繳納費用較高,一般是按當地平均工資為基數算的。單位統一繳納的話(huà),一部分是公司繳納,一部分自己繳納,自己繳納的部分是按照個(gè)人基本工資算,費用低。

  以三險一金為例

  1、養老保險:個(gè)人繳納工資基數的4%,企業(yè)繳納工資基數的10%,個(gè)人繳費至法定正常退休年齡。

  2、醫療保險:基本醫療保險個(gè)人繳納工資基數的2%,單位繳納工資基數的9.8%其0.8%部分進(jìn)個(gè)人賬戶(hù);大額醫療費用互助資金個(gè)人每月繳納3元,單位繳納工資基數的 1%。個(gè)人生病時(shí),由基本醫療保險統籌基金和個(gè)人帳戶(hù)共同費用。超過(guò)基本醫療保險統籌基金起付標準,按照比例應當由個(gè)人負擔的醫療費用。個(gè)人帳戶(hù)不足支付部分由本人自付。

  3、失業(yè)保險:個(gè)人繳納工資基數的x 0.5%,單位繳納工資基數的 1.5%。按照規定參加失業(yè)保險,所在單位和本人已按規定履行繳費義務(wù)滿(mǎn)1年的;非因本人意愿中斷就業(yè)的;已辦理失業(yè)登記,并有求職要求的,可領(lǐng)取失業(yè)保險。

  4、住房公積金:個(gè)人繳納工資基數的x 8%,單位繳納工資基數 的 8%。個(gè)人購買(mǎi)、建造、翻建、大修自住住房;離休、退休的,完全喪失勞動(dòng)能力,并與單位終止勞動(dòng)關(guān)系的;戶(hù)口遷出所在的市、縣或者出境定居的;償還購、貸款本息的;房租超出家庭工資收入的規定比例的可以提取住房公積金。

  查詢(xún)自己社會(huì )保險的方式

  攜帶身份證、社?ǖ疆數厣绫=(jīng)辦機構查詢(xún)。

  登錄當地人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站,通過(guò)輸入社?ㄌ、身份證號、密碼等信息查詢(xún);蛘叩卿12333社保查詢(xún)網(wǎng)(http://www.12333sb.com/)、統一社保查詢(xún)網(wǎng)(http://www.k318.com.cn/)等網(wǎng)站,通過(guò)該網(wǎng)站轉入當地社保網(wǎng)上查詢(xún)系統。

  社會(huì )保險費的征集方式

  1.比例保險費制

  這種方式是以被保險人的工資收入為準,規定一定的百分率,從而計收保險費。采用比例制,原來(lái)社會(huì )保險的主要目的,是為了補償被保險人遭遇風(fēng)險事故期間所喪失的收入,以維持其最低的生活,因此必須參照其平時(shí)賴(lài)以為生的收入,一方面作為衡量給付的標準,另一方面又作為保費計算的根據。

  以工作為基準的比例保險費制最大的缺陷是社會(huì )保險的負擔直接與工資相聯(lián)系,不管是雇主雇員雙方負擔社會(huì )保險費還是其中一方負擔社會(huì )保險費,社會(huì )保險的負擔都表現為勞動(dòng)力成本的增加,其結果會(huì )導致資本排擠勞動(dòng),從而引起失業(yè)增加。

  2. 均等保險費制

  即不論被保險人或其雇主收入的多少,一律計收同額的保險費。這一制度的優(yōu)點(diǎn)是計算簡(jiǎn)便,易于普遍實(shí)施;而且采用此種方法征收保險費的'國家,在其給付時(shí),一般也采用均等制,具有收支一律平等的意義。但其缺陷是,低收入者與高收入者繳納相同的保費,在負擔能力方面明顯不公平。

  社會(huì )保險費的征集方式

  1.比例保險費制

  這種方式是以被保險人的工資收入為準,規定一定的百分率,從而計收保險費。采用比例制,原來(lái)社會(huì )保險的主要目的,是為了補償被保險人遭遇風(fēng)險事故期間所喪失的收入,以維持其最低的生活,因此必須參照其平時(shí)賴(lài)以為生的收入,一方面作為衡量給付的標準,另一方面又作為保費計算的根據。

  以工作為基準的比例保險費制最大的缺陷是社會(huì )保險的負擔直接與工資相聯(lián)系,不管是雇主雇員雙方負擔社會(huì )保險費還是其中一方負擔社會(huì )保險費,社會(huì )保險的負擔都表現為勞動(dòng)力成本的增加,其結果會(huì )導致資本排擠勞動(dòng),從而引起失業(yè)增加。

  2. 均等保險費制

  即不論被保險人或其雇主收入的多少,一律計收同額的保險費。這一制度的優(yōu)點(diǎn)是計算簡(jiǎn)便,易于普遍實(shí)施;而且采用此種方法征收保險費的國家,在其給付時(shí),一般也采用均等制,具有收支一律平等的意義。但其缺陷是,低收入者與高收入者繳納相同的保費,在負擔能力方面明顯不公平。

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