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審計局法規科科長(cháng)五五普法先進(jìn)事跡材料

時(shí)間:2021-07-28 17:10:52 事跡材料 我要投稿

審計局法規科科長(cháng)五五普法先進(jìn)事跡材料

  在生活、工作和學(xué)習中,大家總少不了要接觸或使用事跡材料吧,事跡材料可以很好地體現和宣揚特定的時(shí)代精神。擬事跡材料需要注意哪些問(wèn)題呢?以下是小編為大家收集的審計局法規科科長(cháng)五五普法先進(jìn)事跡材料,僅供參考,歡迎大家閱讀。

審計局法規科科長(cháng)五五普法先進(jìn)事跡材料

 。兀兀赝粳F任A市市審計局法規科科長(cháng),負責全局審計執法檢查和案件審理工作,并兼任局“五五”普法辦公室主任。開(kāi)展“五五”普法工作以來(lái),XXX同志根據上級的部署,牢牢抓住局機關(guān)干部學(xué)法和用法這兩個(gè)關(guān)鍵環(huán)節,有力推動(dòng)了全局依法行政、依法辦案工作的開(kāi)展。

  爭做學(xué)法的帶頭人

 。兀兀赝臼菍徲嫅鹁(xiàn)上的一名老兵,多年來(lái)一直保持著(zhù)嚴謹、向上的工作作風(fēng),他不但積極鉆研審計業(yè)務(wù),更注重法律知識的學(xué)習,不斷給自己充電。在多年的審計實(shí)踐中,XXX同志逐漸體會(huì )到,隨著(zhù)市場(chǎng)經(jīng)濟的發(fā)展和政府職能的轉變,審計工作的性質(zhì)也在發(fā)生著(zhù)變化,審計以查出違紀違規問(wèn)題進(jìn)行處理處罰的監督職能己日漸削弱,審計要變?yōu)椤耙粚、二幫、三服?wù)”,靠的不是“人治”,而是法制。認識到了這一點(diǎn),他開(kāi)始注重對各項法規的學(xué)習,無(wú)論是國家頒布實(shí)施的大法,還是審計工作經(jīng)常接觸到的法律、法規,都能認真學(xué)習,并且自覺(jué)應用到工作實(shí)踐中去。在學(xué)習法律、法規上,他有一股鉆勁和韌勁,每當報刊上登有新的法律法規,他都主動(dòng)把報刊收集起來(lái),一有時(shí)間就拿出來(lái)學(xué)習,F在,他已經(jīng)養成了一種習慣,每當工作之余,他就上網(wǎng)瀏覽法律知識,法律園地和網(wǎng)上論壇成了他經(jīng)常光顧的地方,成了他學(xué)習法律知識、交流思想的一個(gè)平臺。

  幾年來(lái),他先后系統地學(xué)習了鄧小平關(guān)于社會(huì )主義民主法制建設理論,行政訴訟法、行政處罰法等法律知識,現在已經(jīng)寫(xiě)了10余萬(wàn)字的學(xué)習筆記。平時(shí),他愿意與其他同志交流學(xué)習體會(huì ),對周?chē)耐疽伯a(chǎn)生了潛移默化的影響,在全局形成了一種濃厚的學(xué)法、用法的氛圍。

  甘做普法的有心人

  近年來(lái),審計局有一個(gè)不成文的規定,就是每年年初在沒(méi)有開(kāi)展審計業(yè)務(wù)之前,都要組織一次法律、法規培訓,時(shí)間大致一周左右。他做為法規科科長(cháng)和普法辦公室主任,除了請專(zhuān)業(yè)人員進(jìn)行授課之外,還要親自給大家進(jìn)行輔導!吨腥A人民共和國審計法》頻布及審計條例實(shí)施后,他先后帶領(lǐng)大家學(xué)習多次。國家審計署先后發(fā)布了關(guān)于規范審計工作的六個(gè)法律法規,都是XXX同志組織全體機關(guān)干部認真學(xué)習的。尤其是去年二月份,審計署發(fā)布第6號令和《審計機關(guān)審計項目質(zhì)量控制辦法(試行)》后,XXX同志參加了省和長(cháng)春市審計機關(guān)舉辦的培訓班,回來(lái)后,他又做了精心準備,結合審計工作的實(shí)際為大家詳細講解,做到了具體不空范,條理不生硬,使每個(gè)同志在短時(shí)間內就消化掌握,并能充分運用到審計工作實(shí)踐中,切實(shí)提高了審計工作質(zhì)量。

  在普法活動(dòng)中,由于審計人員分散工作時(shí)間較多,集中學(xué)習難度較大,為此,XXX同志采取各個(gè)點(diǎn)擊的辦法,針對每個(gè)人的實(shí)際,幫助制定了學(xué)習計劃,并利用審計人員在單位辦公的時(shí)間進(jìn)行輔導。為了使普法活動(dòng)取得實(shí)效,他規定了《行政許可法》、《行政處罰法》等必讀篇目,要求每個(gè)人員每月向辦公室交一次學(xué)習筆記,定期檢查大家的學(xué)習成效,并建議局領(lǐng)導把普法活動(dòng)參加情況作為年終考核項目之一,從制度上對大家進(jìn)行約束。每當市里有大型的普法活動(dòng)時(shí),他都組織全局同志積極參加,按照有關(guān)的要求按時(shí)完成任務(wù)。

  敢做執法的責任人

  在工作中,XXX同志能夠堅持把自身的工作與普法活動(dòng)有機結合起來(lái),能夠在執法中對大家進(jìn)行教育引導。在審計定性處理過(guò)程中,有的審計組引用法規不準確,他都耐心講解,然后找出恰當的法規,幫助審計組正確處理。審計署6號令出臺后,上級審計機關(guān)相應地制定出臺了審計質(zhì)量控制實(shí)施辦法。這個(gè)辦法的.實(shí)施,使審計人員在工作中有了遵循,但是由于每個(gè)人的認識理解程度不同,在執行上難免出現這樣或那樣的問(wèn)題。XXX同志在認真學(xué)習的基礎上,及時(shí)幫助指導,對于工作中發(fā)現不符合辦法要求的,他不但指出問(wèn)題的根源在哪里,而且講今后再遇到類(lèi)似的問(wèn)題怎樣做,使大家在工作中對法律法規不斷深化認識,切實(shí)增強了學(xué)法用法的能力。

  近年來(lái),我們A市市審計局依法行政的水平明顯提高,沒(méi)有違法審計的現象發(fā)生,目前局機關(guān)己形成了一種學(xué)法、懂法、用法、維法的濃厚氛圍,普法工作也得到了市里的肯定,這是與XXX同志的辛勤努力分不開(kāi)的,全局的同志一致認為他是一名優(yōu)秀的普法工作者。

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