ehs培訓心得體會(huì )
我們在一些事情上受到啟發(fā)后，可以通過(guò)寫(xiě)心得體會(huì )的方式將其記錄下來(lái)，這樣就可以總結出具體的經(jīng)驗和想法。那么寫(xiě)心得體會(huì )要注意的內容有什么呢？下面是小編收集整理的ehs培訓心得體會(huì )，希望能夠幫助到大家。
ehs培訓心得體會(huì )1
10月26~29日，我在杭州進(jìn)行了為期四天的體系內審員的培訓，培訓的內容包括環(huán)境管理體系（iso14000）、職業(yè)健康安全管理體系（iso18000）及公司體系內審的基本步驟和注意事項。這次培訓我收貨頗豐，從以前對所謂的體系不了解到熟悉，從以前完全不知道體系內審是什么到可以熟練運用，并認識到體系內審的重要性，及我們日常所犯的一些錯誤。以下我將從幾個(gè)方面去說(shuō)明：
一、從對體系的不了解到熟悉
pdca，初次看到這幾個(gè)字母時(shí)，我根本不知道是什么東西，問(wèn)同事他們很訝異我的無(wú)知，不過(guò)沒(méi)有嘲笑還很耐心的告訴我，這是一種管理方法，p就是plan——策劃，d就是do——實(shí)施、c就是check——驗證，a就是action——改進(jìn)，當時(shí)我聽(tīng)得云里霧里，還是不清楚pdca是什么，有什么作用。
所以培訓時(shí)我就特別用心聽(tīng)這里，pdca是查理斯·德明提供的管理模式。管理體系的運行模式體系有17個(gè)要素（4.1總要求除外），17個(gè)要素分為職業(yè)健康安全方針、策劃、實(shí)施和運行、檢查和糾正措施、管理評審五個(gè)基本過(guò)程，構成了對職業(yè)健康安全管理體系的完整要求，通常也被稱(chēng)為17個(gè)職業(yè)健康安全管理體系要求，他們嚴格規范了各類(lèi)組織實(shí)施、建立和爆出職業(yè)健康安全管理體系所應遵循的原則和基本要求，是各類(lèi)組織獲得認證的必要條件，也是審核員進(jìn)行審核的基本依據。
這些要素分別是（以環(huán)境管理體系為例）：4.2環(huán)境方針；4.3策劃——4.3。1環(huán)境因素4.3。2法律法規和其他要求4.3。3目標、指標和方案；4.4實(shí)施與運行——4.4.1資源、作用、職責和權限4.4.2能力、培訓和意識4.4.3信息交流4.4.4文件4.4.5文件控制4.4.6運行控制4.4.7應急準備與響應；4.5檢查——4.5.1監控和測量4.5.2合規性評價(jià)4.5.3不符合、糾正和預防措施4.5.4記錄控制4.5.5內部審核；4.6管理評審。
公司的體系管理就是圍繞著(zhù)17個(gè)要素，依據pdca的管理模式來(lái)運行發(fā)展、持續改進(jìn)的。
一個(gè)很簡(jiǎn)單的例子，我公司的ehs管理體系方針是：“發(fā)動(dòng)全員參與，實(shí)施清潔生產(chǎn)，加強安全防范；遵守法律法規，實(shí)現預防為主，不斷持續改進(jìn)”。大家看到這個(gè)方針時(shí)可能認為沒(méi)什么，是很簡(jiǎn)單的兩句話(huà)而已，但是我想我公司的ehs管理前輩應該是斟酌再斟酌才會(huì )有這樣完善的方針的，因為體系的方針要求“三個(gè)承諾和一個(gè)框架”，即守法的承諾、污染預防的承諾、持續改進(jìn)的承諾，還有就是建立和評審目標、指標的框架，這四個(gè)基本點(diǎn)缺了一個(gè)都不行。
“保護環(huán)境，造福人類(lèi)，節能降耗，持續改進(jìn)”，這也是一個(gè)公司的管理體系方針，跟我們的方針比起來(lái)似乎看著(zhù)更精辟更考慮到人類(lèi)未來(lái)的幸福，但是實(shí)際是一個(gè)不完善的方針，因為他缺少了守法和預防污染的承諾，也沒(méi)建立框架。
二、從完全不知道
體系審核是什么到能熟悉運用
在進(jìn)行此次培訓之前我經(jīng)歷了公司的兩次體系審核，期間我有幫助辦公室的前輩們做一些相關(guān)工作，但是都是將原來(lái)的資料照抄照搬，完全不知道我所做的工作為什么要這么做，比較顯著(zhù)的問(wèn)題是：
一、審核計劃的編寫(xiě)無(wú)頭緒；
二、環(huán)境因素的識別與評價(jià)不會(huì )寫(xiě)；
三、不符合報告不會(huì )寫(xiě)，我不知道什么樣問(wèn)題才需要開(kāi)據不符合報告，也不知道發(fā)現不符合該如何開(kāi)據不符合報告、如何處理，像我們發(fā)現了一車(chē)間的一個(gè)不符合項——一車(chē)間醇化尾氣處理塔腐蝕嚴重需更換，我就是完全在珍珍的指導下完成的。不過(guò)培訓后，我受益匪淺。
培訓老師講解完體系的基礎知識后，就將所有的學(xué)員根據職業(yè)分組進(jìn)行現場(chǎng)的模擬審核：我、施仁強、李永剛、李玲瑤、郭葉、楊杰一組，審核對象為ts印染有限公司。模擬審核中涉及的知識點(diǎn)很多，我就自己完全不熟悉的三個(gè)問(wèn)題進(jìn)行一下總結。
1、以下是我公司上次的內審計劃表：
這看上去是一張簡(jiǎn)單的時(shí)間安排表，但是不了解體系、不了解審核程序的人是肯定編制不出這張表的。培訓之前的我看著(zhù)這張表，除了知道時(shí)間和部門(mén)的具體安排之外，其他的事宜完全不知道表達的是什么意思，不過(guò)培訓之后我就明白了：e指環(huán)境管理體系的評審，o指職業(yè)健康安全管理體系的評審，那些條款就是iso14001和iso18001的細部條款。
我們模擬審核時(shí)也編制了一張針對ts印染有限公司的內審計劃表（如下）：
2、因為我是安全工程畢業(yè)的，所以對于環(huán)境因素的識別與評價(jià)我是外行，根本不知道采取什么樣的方法針對哪些事項進(jìn)行識別與評價(jià)，不過(guò)培訓也讓我熟悉了不少。培訓過(guò)程中老師給我們布置了議題書(shū)面作業(yè)——環(huán)境因素識別練習，我嘗試著(zhù)進(jìn)行了一下評價(jià)與識別，有不懂的就問(wèn)小施。
題目：某賓館包括餐飲部、客房部、服務(wù)部（韓洗衣房、鍋爐房），請對其進(jìn)行環(huán)境因素識別，識別時(shí)可從組織活動(dòng)、產(chǎn)品、服務(wù)中可控制和可望施加的角度結合3種時(shí)態(tài)、3種狀態(tài)、6個(gè)方面總結歸納，尤其注意將來(lái)時(shí)態(tài)、異�；蚓o急狀態(tài)及能源消耗等方面的環(huán)境因素。
我的識別與評價(jià)表：
3、凡未滿(mǎn)足ehs管理體系要求的均稱(chēng)為不符合，例如違反程序及操作規定、引起相關(guān)方抱怨與投訴的，監測結果不符合規定要求等。在體系運行中，出項不符合現象是難免的，重要的是應按程序的規定對不符合的實(shí)際和潛在原因進(jìn)行調查并采取有效的處置措施。在處理不符合時(shí)，應針對不符合的實(shí)際和潛在的原因，及時(shí)采取措施消除影響或預防其發(fā)生，糾正措施或預防措施完成后，應驗證其效果。
老師在課上給我們模擬的場(chǎng)景案例：公司的環(huán)境管理體系內審首次會(huì )議順利結束后，審核員來(lái)到總經(jīng)理辦公室，與最高管理者和管代交談，了解環(huán)境管理體系建立的意圖及主要過(guò)程，了解他們對公司環(huán)境問(wèn)題的態(tài)度和改進(jìn)的思路，對守法、污染預防、持續改進(jìn)承諾的證據，有關(guān)的職責和權限履行情況，當審核到上次進(jìn)行的管理評審報告時(shí)，沒(méi)有下一輪改進(jìn)的意見(jiàn)和要求。
我應該這樣開(kāi)據不符合報告： 以上是培訓中我在體系內審這個(gè)項目中的收獲，我相信自己肯定能在下次的體系審核中幫上忙，而不是添亂。
三、經(jīng)過(guò)這次培訓之后，我也發(fā)現了我們日常工作中的一些不足，如
1、危險因素的識別與評價(jià)不充分，并且未追究到根本原因；
2、一些安全管理制度
ehs培訓心得體會(huì )2
我自任公司安全員以來(lái)，在公司領(lǐng)導、安全環(huán)境課課長(cháng)的指導和其他同事的支持幫助下，通過(guò)兩個(gè)月以來(lái)的工作學(xué)習使自己在生產(chǎn)安全、消防以及環(huán)境等方面的從認識和參與管理方面的工作都有了很大的進(jìn)步，現將自己這段時(shí)間的工作學(xué)習總結如：
一、安全方面，
安全工作是一項常抓不懈的工作。安全第一、以安全生產(chǎn)為管理工作的重中之重，我自來(lái)到安全環(huán)境課的第一天起從同事們的工作氛圍中我就深深地體會(huì )到這一點(diǎn)。
雖然自己從事熱處理工作十幾年以來(lái)，對“安全”還是比較熟悉，但要作為安全管理者才能體會(huì )到“安全工作”的意義——保證自己的安全容易，但要確保其他所有人的安全就是一件相當具有挑戰性的系統性工作。對于安全工作我還有許多的知識要學(xué)習、大量的工作要做。首先，要熟悉現場(chǎng)設備和工場(chǎng)環(huán)境、工作要細致。只有這樣才能發(fā)現當中的安全隱患并提出整改意見(jiàn)。
二、消防安全方面，
消防工作也是我們安全工作的重要環(huán)節，作為安全員要具備必要的消防知識，在蔣課的`指導下我基本掌握了公司的消防管網(wǎng)的走向、公司滅火器、消防栓的點(diǎn)位分布以及日常消防巡查的注意的要點(diǎn)和事項。在熟悉掌握公司消防設施的日常維護保養以及資料的收集整理、網(wǎng)上報備、做好義務(wù)消防員隊伍的培訓和管理等方面工作還有待自己在經(jīng)后的工作中去加倍學(xué)習。
三、環(huán)境方面，
我們的生活與所處的環(huán)境好壞是息息相關(guān)的，生活與環(huán)境的關(guān)系同魚(yú)和水的關(guān)系來(lái)比喻是最為恰當的。作為安全環(huán)境課的一員我深感自己責任同樣重大。公司作為社會(huì )環(huán)境負責的企業(yè)歷年來(lái)在這方面都是做的很不錯的，這段時(shí)間以來(lái)我學(xué)習到了公司污水處理的基本流程、日常排放污水的檢測項目、地下管網(wǎng)的分布情況和危廢站的管理，但在專(zhuān)業(yè)知識和污水處理技能以及資料申報和管理還有很長(cháng)路要走。
四、在職業(yè)健康以及培訓方面，
據我這些年來(lái)的工作感受公司歷來(lái)一如既往的高度重視員工的職業(yè)健康工作——公司定期對全體員工進(jìn)行免費體檢、定期對重點(diǎn)崗位（沖壓、拋丸、熱處理）進(jìn)行噪音、粉塵和有害物質(zhì)監測定期對重點(diǎn)崗位員工進(jìn)行崗中職業(yè)健康體檢、職業(yè)健康監護及個(gè)體防護用品配備等工作都是我們有目共睹的。
在下一步的工作中，作為安全管理者我要進(jìn)一步發(fā)揚公司的傳統做好職業(yè)健康的一系列工作盡快熟悉職業(yè)健康檔案的資料收集和整理工作。在培訓方面，作為培訓老師就要不斷的學(xué)習理論知識，不斷豐富和完善安全環(huán)境方面的各種知識和素養——只有一流的老師才能培養出一流的學(xué)生（可能說(shuō)的有點(diǎn)過(guò)喲�。�。
另外，就作為安全員工作就像醫院的醫生一樣。保證安全就要查清“病因”，排除安全隱患就是“對癥下藥”。針對公司目前的安全形勢，尤其是安全生產(chǎn)的重點(diǎn)就是人的安全（從近幾年的安全事故分析中可以看出幾乎85%以上都是操作者違章作業(yè)所造成的）。
因此，在以后的工作中我要不斷的加強現場(chǎng)巡查，仔細觀(guān)察操作者的工作步驟杜絕違章作業(yè)，使其督促自覺(jué)養成良好的安全操作習慣，牢固樹(shù)立“我要安全”的安全意識氛圍。
總之，“安全第一、堅持預防為主、”我們公司的安全工作任重而道遠，我堅信通過(guò)這一段時(shí)間的學(xué)習，讓我受益匪淺、我將會(huì )不斷的豐富自己的專(zhuān)業(yè)知識掌握現場(chǎng)設備的基本情況，熟悉現場(chǎng)設備的安全操作規程和其他業(yè)務(wù)工作，在上級領(lǐng)導和同事的指導和幫助下努力做一個(gè)有思想、有內涵的專(zhuān)職安全管理員，為實(shí)現公司全體員工的健康安全工作、為公司的發(fā)展壯大盡自己的綿薄之力。
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