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崗前培訓心得體會(huì )

時(shí)間:2021-07-11 14:16:17 培訓心得體會(huì ) 我要投稿

【熱門(mén)】崗前培訓心得體會(huì )范文匯總9篇

  有了一些收獲以后,通常就可以寫(xiě)一篇心得體會(huì )將其記下來(lái),這樣有利于培養我們思考的習慣。你想好怎么寫(xiě)心得體會(huì )了嗎?以下是小編為大家整理的崗前培訓心得體會(huì )9篇,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

【熱門(mén)】崗前培訓心得體會(huì )范文匯總9篇

崗前培訓心得體會(huì ) 篇1

  無(wú)論是工作上,還是生活上,都讓我學(xué)到了很多知識和經(jīng)驗。在這一個(gè)月里,我體會(huì )到了這個(gè)團隊的強大和這個(gè)大家庭的溫暖,自己也在其中快速地成長(cháng)。因此我徹底喜歡上了這個(gè)集體,喜歡上了這份工作!以下是我的一些心得體會(huì ):

  一、認識。

  新員工的培訓使我對集團公司、分公司的規模,企業(yè)的文化內涵,以及在社會(huì )上的影響力有了更深層次的了解,也認識了自己的工作崗位。

  我目前的工作崗位是水電技術(shù)員,從大學(xué)畢業(yè)至今將近有四年時(shí)間了,之前也是從事基層技術(shù)的工作,我對這個(gè)崗位已經(jīng)不算陌生,并認識到這個(gè)崗位的特殊性。

  二、態(tài)度

  子曰:“有才無(wú)德,小人也;有德無(wú)才,君子也;然德才皆具者,圣人也!边@告訴我們要做什么樣的人。指導思想不對,又怎么能把事情做好呢?建筑職業(yè)不同于其他行業(yè),它需要不斷在現場(chǎng)檢查、監督、隨時(shí)發(fā)現問(wèn)題,解決問(wèn)題,而這些工作都在現場(chǎng)比較惡劣的環(huán)境下進(jìn)行,這要求我們不斷培養吃苦耐勞的精神,要不怕苦不怕累,放下管理人員清高的姿態(tài),從工程的實(shí)干中不斷豐富自己所學(xué)才能,使自己的現場(chǎng)綜合處理能力得到鍛煉和提高,

  三、時(shí)間

  時(shí)間是無(wú)聲的腳步,不會(huì )因為我們有許多事情需要處理而稍停片刻。自己的時(shí)間該如何利用,自己今后的人生該如何規劃,這是每個(gè)人都必須考慮的問(wèn)題。

  時(shí)間對于每個(gè)人來(lái)說(shuō)都是公平的,每天都是24個(gè)小時(shí)。把每一天中所要做的事情分清主次。記得剛到項目部的時(shí)候,由于對現場(chǎng)情況不是很了解,每天要做什么自己都不是很清楚,一天雖然也很忙碌,但是到頭來(lái)還是趕不上計劃,每天的工作效率不是很高,所以在工作中做好時(shí)間的安排尤為重要。

  在項目部的一個(gè)月時(shí)間,同事們幾乎都是天天加班,休息時(shí)間都比較少,在忙于現場(chǎng)管理工作的同時(shí),還要負責做資料。經(jīng)過(guò)大家的共同努力

  項目部取得了分公司季度考核總分排名第一的佳績(jì)。然而大家都沒(méi)有因此而放松工作,在這個(gè)過(guò)程中,讓我真正體會(huì )到了項目部取得的成績(jì)是大家共同努力日積月累的成果。

  四、小結

  由于剛來(lái)到項目對整個(gè)項目的工作不熟悉,加上跟施工隊交流不到位,造成剛開(kāi)始的工作很被動(dòng)。在項目領(lǐng)導和同事的幫助下,工作才得以進(jìn)展。不過(guò)還有很多水電相關(guān)的工作內容還得加強學(xué)習。

  譬如,有關(guān)水電的施工圖紙必須熟知,前期臨水、臨電的施工方案,一些重要部位的技術(shù)交底,水電安裝過(guò)程中與土建的交接工作事項,熟知施工質(zhì)量驗收規范,與甲方、監理和施工隊之間的工作交流等等……這一個(gè)月的工作時(shí)間,只是我在公司的起步,今后要想走得更遠,就得先把自己的基礎打牢。

  在日常的工作過(guò)程中,找出自己的不足,以便在以后的工作中加以克服,同時(shí)還需要多看書(shū),認真學(xué)習好規范規程及有關(guān)文件資料,掌握好專(zhuān)業(yè)知識,提高自己的工作能力,加強工作責任感,及時(shí)做好個(gè)人的各項工作。

  在公司及項目部的領(lǐng)導下,在工作中不斷探索創(chuàng )新。最后我堅信在中鐵蓬勃發(fā)展的大潮中,在公司領(lǐng)導的精心培養下,我們技術(shù)人員會(huì )很快成長(cháng)起來(lái),為公司的發(fā)展做出應有的貢獻。

崗前培訓心得體會(huì ) 篇2

  近年來(lái),我國城市化進(jìn)程不斷加快,城市機動(dòng)車(chē)迅速增加,為緩解城市交通壓力,各大城市紛紛投入巨資建設軌道交通系統。到“十五”末,已經(jīng)有北京、上海、天津、南京等10個(gè)城市建成了地鐵,通車(chē)總里程達到400多公里。此外,還有30多個(gè)城市在“十一五”規劃中提出了建設城市軌道交通的計劃,預計屆時(shí)全國地鐵通車(chē)總里程將超過(guò)1000公里。與此同時(shí),如何保證地鐵安全地運行已成為各級管理部門(mén)必須面對的問(wèn)題。地鐵安全是個(gè)大問(wèn)題2月18日發(fā)生在韓國大邱市的地鐵縱火案,至今還讓不少人心有余悸。當時(shí)發(fā)生的火災雖然是人為縱火,但同時(shí)也暴露出應急安全設施準備不足、安全設備無(wú)法在應急狀態(tài)下全面啟動(dòng)等地鐵建設中的安全問(wèn)題。據韓國媒體報道,大邱市地鐵1997年開(kāi)通時(shí)采用的有關(guān)防火安全的標準,還是上個(gè)世紀70年代韓國首次開(kāi)通地鐵時(shí)的標準。這次火災的發(fā)生,引起了很多人對地鐵安全的高度重視,尤其是我國地鐵尚處于快速發(fā)展的初期,盡快建立健全地鐵建設從規劃設計到運營(yíng)管理的全程安全評估標準,特別是對地鐵建設中消防、安檢、監控、疏散等建設的安全評價(jià),十分有必要。地鐵在具有運行速度快、可靠性高等優(yōu)點(diǎn)的同時(shí),也因為其特有的運行特點(diǎn)而帶來(lái)一定的安全隱患。首先,地鐵是在地下封閉的空間中運行的,通風(fēng)條件比較差,一旦發(fā)生事故,疏散起來(lái)受到一定的限制。如果事故發(fā)生在地鐵車(chē)輛進(jìn)站后,疏散起來(lái)相對容易一些,如果是在地鐵隧道中發(fā)生,后果不堪設想。其次,地鐵列車(chē)一般載客量比較大,是一個(gè)人員高度密集的公共場(chǎng)所。而且地鐵乘客來(lái)源又比較復雜,同時(shí)地鐵作為城市大容量、快速公共交通工具的特性,決定了它不可能像火車(chē)、飛機那樣事先嚴格、細致地對乘客進(jìn)行安全檢查。因此其安全隱患要高于火車(chē)、飛機。

  此外,引發(fā)地鐵安全隱患的另一個(gè)問(wèn)題就是人流量過(guò)多造成呼吸道疾病大面積傳播。由于地鐵車(chē)廂相對封閉,空氣流通受到限制,加上缺乏陽(yáng)光照射、客流量大,使地鐵成為傳染性疾病的易發(fā)區。世界衛生組織(who)和美國環(huán)保局公布的研究文獻指出:室內空氣污染的水平一般比室外污染要高得多,通常為2至5倍,極端情況下,可超過(guò)100倍。作為更封閉的地鐵站和地鐵車(chē)廂,其空氣污染的嚴重性不言而喻。安全運營(yíng)標準尚不完善近年來(lái),我國各地地鐵運營(yíng)公司也開(kāi)始重視地鐵的安全問(wèn)題,但是經(jīng)常由于種種條件的限制而不能形成一套完整的安全規范。據北京市地下鐵道設計研究院高級工程師蔣玉琨介紹,和地鐵發(fā)達的國家相比,我們國家地鐵安全運營(yíng)管理經(jīng)驗還很不足,具體來(lái)說(shuō)有以下三點(diǎn):第一是技術(shù)標準不夠完善,依法建設和運營(yíng)的規范不夠。第二是早期建設水平較低,達不到現在要求的標準。如北京地鐵一號線(xiàn)是在“文革”期間開(kāi)工建設的,資金投入和當時(shí)的技術(shù)條件決定了結果就是那樣,現在改造起來(lái)難度比較大;比如,想在其站臺上安裝保護乘客安全的屏蔽門(mén)就比較困難。第三是安全設施不夠完善。為盡量保證地鐵運行安全,我國各地也曾相繼出臺了一些有關(guān)運營(yíng)安全的規范。深圳市于7月發(fā)布并實(shí)施了《深圳市地下鐵道建設管理暫行規定》,在安全方面規定了地鐵公司可以在地鐵車(chē)站或通風(fēng)口附近采取技術(shù)保護措施,地鐵工程建設沿線(xiàn)有關(guān)單位應服從并予以配合。北京市于6月開(kāi)始實(shí)施的《北京市城市軌道交通安全運營(yíng)管理辦法》,就安全運營(yíng)管理問(wèn)題作出了規定,市交通行政管理部門(mén)應當制定本市城市軌道交通安全運營(yíng)服務(wù)標準,運營(yíng)單位應當按照服務(wù)標準的要求,安全運送乘客。上海市于12月1日頒布實(shí)施《上海市軌道交通運營(yíng)安全管理規定》,這是一部軌道交通運營(yíng)安全管理的規范性文件。它規定,軌道交通列車(chē)因故晚點(diǎn)15分鐘,運營(yíng)單位要立即向市交通局總值班室匯報并采取應急方案;遇到突發(fā)災害、恐怖活動(dòng)并危及運營(yíng)安全時(shí),運營(yíng)方可停止部分區段或者全線(xiàn)的運營(yíng)并報告交通局,并且立即向社會(huì )公告。

  可以看出,各城市對于軌道交通安全問(wèn)題的規定并不統一,有些只是做了一個(gè)籠統的責任規定,并沒(méi)有具體實(shí)施細則。從全國范圍來(lái)講,更沒(méi)有形成一套系統、完整的安全評價(jià)體系。急需建立完善的安全機制從軌道交通系統建設的動(dòng)因來(lái)看,其首要的經(jīng)營(yíng)目標是向城市居民提供安全、便捷、準時(shí)的公共交通服務(wù)。因此,安全是發(fā)展軌道交通要保證的首要基本條件。美國自上個(gè)世紀50年代起,將重大安全事故的安全評價(jià)標準從高危行業(yè)引入軌道交通,建立了軌道交通的'安全預評價(jià)、安全驗收評價(jià)、安全現狀評價(jià)及專(zhuān)項評價(jià)四類(lèi)評價(jià)標準;英國則把鐵路安全評價(jià)系統引入軌道交通,把所有的風(fēng)險分為三個(gè)等級進(jìn)行區別對待;我國香港的地鐵也有自己的安全評價(jià)制度!皩(shí)踐出真知”,他們的安全評價(jià)標準都是從經(jīng)年累月的安全統計數據中得出的,從各類(lèi)安全事故發(fā)生的時(shí)間、路段、原因等方面系統、細致地進(jìn)行了總結和歸納,從而形成了一套完整的安全預防、檢查、處理機制,做到防患于未然,一旦發(fā)生事故,都能以最快、最穩妥的方式保護乘客的安全,最大程度地減少人員傷亡。

崗前培訓心得體會(huì ) 篇3

  為期一周的新任教師跟崗培訓即將落下帷幕。在xx中學(xué)的這幾天內,無(wú)論在生活上、工作上、學(xué)習上都得到黃進(jìn)生導師和同事們的周密照顧,每一天都過(guò)得很愉快充實(shí),頗有收獲。

  這次培訓,讓我感觸最深的就是xx中學(xué)在新課改上做出的努力。雖說(shuō)新課程實(shí)施已經(jīng)有好幾年了,“更新教學(xué)理念”“注重以學(xué)生為本”更是教育者常常掛在嘴邊的口號。然而很多教師仍然固守教師本位的觀(guān)念,教學(xué)的內容、方法等都是由教師預設好的,很多人還偏愛(ài)“滿(mǎn)堂灌”的方式。但事實(shí)上教育的過(guò)程應該是認知的過(guò)程、學(xué)習的過(guò)程,學(xué)生的知識是學(xué)會(huì )的不是教會(huì )的。教師如果只立足于自己的教的過(guò)程,關(guān)注的就是自己的講授,不管或少管學(xué)生的學(xué)情。學(xué)生不是等待填塞的機器,他們需要什么,想學(xué)什么,應該由他們說(shuō)了算。所以自己亟待改變的就是觀(guān)念,要大膽放心地把學(xué)習的主動(dòng)權還給學(xué)生,把學(xué)習的時(shí)間還給他們,樹(shù)立“先學(xué)后教、以學(xué)定教”的生本理念。

  但是,xx中學(xué)在教學(xué)改革這方面有著(zhù)大膽的嘗試,尤其是以高一年級的改革力度最大,在教學(xué)模式上,采取了“學(xué)案制導學(xué)”的教學(xué)方法。具體來(lái)說(shuō),就是新課前會(huì )將科組精心設計的導學(xué)學(xué)案發(fā)給同學(xué)們,讓同學(xué)們充分預習。上課的時(shí)候也是以學(xué)生自主展示為主,老師只是作為一個(gè)引導者,在必要時(shí)候進(jìn)行點(diǎn)評講解,充分發(fā)揮學(xué)生的主觀(guān)能動(dòng)性。從我們這幾天的觀(guān)摩學(xué)習來(lái)看,這樣的課堂教學(xué)模式一來(lái)極高的調動(dòng)了課堂氣氛,所有的同學(xué)都勇于樂(lè )于展示自己。二來(lái)大大提高了教學(xué)效率,教師可以將時(shí)間放在難學(xué)難懂的知識點(diǎn)上而不是浪費在一些極易理解的基礎概念上。

  并且,xx中學(xué)的“學(xué)案制導學(xué)”教學(xué)很好的調動(dòng)了學(xué)生學(xué)習的主動(dòng)這一點(diǎn)。課下學(xué)生通過(guò)學(xué)案預習所學(xué)知識并總結歸納出不懂的地方。課上學(xué)生先展示學(xué)案并通過(guò)組內討論解決一些問(wèn)題。當有些問(wèn)題實(shí)在是超出所有學(xué)生的能力范圍內時(shí),教師才進(jìn)行點(diǎn)評指引。這樣充分發(fā)揮了學(xué)生學(xué)習的積極性,并且減輕了教師的課堂教學(xué)負擔。使得一節40分鐘的課堂在高效有序中進(jìn)行。

崗前培訓心得體會(huì ) 篇4

  光陰似箭,日月如梭。很榮幸有機會(huì )參加了這次崗前培訓,我的感覺(jué)似是才剛剛開(kāi)始卻已經(jīng)畫(huà)上了句號。在這一周的培訓里,我學(xué)到特別多的東西,也有很多感悟,同時(shí)也明白了自己在以后的工作中應該怎么做。下面就談?wù)勎彝ㄟ^(guò)這一周的培訓之后自己的體會(huì )。

  首先,談?wù)動(dòng)媱?--不管是在我們的生活中還是工作中,都是特別重要的。一個(gè)沒(méi)有計劃的人我相信永遠也成不了大器,永遠做不了大事。對于一個(gè)新進(jìn)員工來(lái)說(shuō),我們更應該有計劃去完成每一件事,因為要想成為一個(gè)合格的護士,我們需要學(xué)習的東西很多,而且我們必須學(xué)會(huì )獨立,這樣我們要掌握的東西更多,我們必須計劃好自己,在什么時(shí)間內學(xué)習并掌握什么。除此之外,我們還應該為我們的工作進(jìn)行知識儲備,利用空余時(shí)間多學(xué)習,并為自己將來(lái)職稱(chēng)晉升提前做好準備。在任何時(shí)候,我們都應該清楚的知道什么是自己緊急的事,什么是重要的事。

  其次,談?wù)剢T工精神,F在我們進(jìn)到這個(gè)醫院,就是這個(gè)團隊中的一員,我很榮幸自己能夠加入這樣一個(gè)優(yōu)秀的團隊,我相信我們這個(gè)團隊是最優(yōu)秀的,當然我也相信自己是優(yōu)秀的。人生處處是考場(chǎng),人生事事是考題,人生人人為我師。我們只有不斷通過(guò)像你自己身邊的人學(xué)習,哪怕他(她)只是你人生中的一個(gè)過(guò)客,相信只要你用心,他們身上一定有你值得學(xué)習的東西。我們還需要不斷地去完成人生的各種考題,才能使我們成為優(yōu)秀的人。

  另外,通過(guò)此次培訓使我們的執業(yè)素質(zhì)有了快速的提高。我們面對的是一個(gè)生命,工作時(shí)一定要有高度的責任心和嚴謹的工作態(tài)度,要做到醫護配合默契,執行各項操作前嚴格執行“三查八對”, “無(wú)菌技術(shù)操作原則” 全心全意為人民服務(wù),一切以病人為中心,在工作中嚴格要求自己,工作主動(dòng),堅守崗位,勤奮工作,隨時(shí)準備投入到工作的前線(xiàn)。我們要有不怕臟,不怕累,自覺(jué)克服困難的精神,善于學(xué)習,勇于實(shí)踐,不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識。

  最后,加強醫患溝通,如何加強醫患溝通和建立良好的醫患關(guān)系,是醫療服務(wù)中不可回避的重要問(wèn)題,只有把握好醫患關(guān)系,加強醫患溝通,才能建立好的醫患關(guān)系,把醫患關(guān)系搞好了才能減少不必要的醫療糾紛,這不僅僅增強醫院的信譽(yù),而且能夠提高醫務(wù)人員的威信.常言道:三分治療,七分護理。我們應該和患者多溝通,用微笑為病人服務(wù),在與病人溝通時(shí)要講究語(yǔ)言藝術(shù),通過(guò)了解病人的文化水平,年齡來(lái)把握說(shuō)話(huà)尺寸,讓患者感到關(guān)愛(ài).端正的儀表,我們的護理質(zhì)量,給患者增加戰勝疾病的信心,使我們單調枯燥的工作更加有意義。

  護士不僅需要較高的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平,還應善于和病人交流,做好有關(guān)疾病的健康知識宣傳教育,切實(shí)為病人解決實(shí)際問(wèn)題,同時(shí)應尊重患者,注重服務(wù)態(tài)度和服務(wù)質(zhì)量的提高。短短幾天的崗前培訓學(xué)習,我們不僅學(xué)到了很多理論知識,分享了一些保貴的臨床經(jīng)驗,更多的是學(xué)到了如何去做好一名護士。我懷著(zhù)希望,懷著(zhù)對未來(lái)生活的憧憬,懷著(zhù)對護理工作的無(wú)限熱愛(ài),懷著(zhù)一顆感恩的心,立志成為一名優(yōu)秀的白衣天使!

崗前培訓心得體會(huì ) 篇5

  我們抱著(zhù)這樣的想法走進(jìn)了xx市xx區一中。在我們到達經(jīng)開(kāi)區一中的第一天我們就開(kāi)始了為期七天的崗前培訓。學(xué)校領(lǐng)導為我們布置了任務(wù),給我們介紹了指導老師。在這七天內我們首先進(jìn)行了對新標的學(xué)習以便我們更好的展開(kāi)開(kāi)學(xué)以后得教學(xué)活動(dòng)。緊接著(zhù)我們就開(kāi)始的緊張的說(shuō)備活動(dòng),在這七天里我們在指導老師的帶領(lǐng)下首先順利的完成了說(shuō)展示的任務(wù)。在結束了說(shuō)活動(dòng)后我們又在指導老師的帶領(lǐng)下進(jìn)行了備,在一次又一次的修改試講后,我們在最后的匯報展示中表現優(yōu)異,得到了指導老師的贊賞。在這七天的培訓中,我們每位實(shí)習生都覺(jué)得緊張而又充實(shí),雖然每一天都很辛苦,但是我們都學(xué)到了很多東西。學(xué)到了如何進(jìn)行說(shuō),怎樣制作精美的,如何組織教學(xué)調動(dòng)學(xué)生的積極性,極大的提高了我們實(shí)踐能力。經(jīng)過(guò)不斷的與指導老師進(jìn)行交流,我們也學(xué)習到了如何使自己的教學(xué)目標更加明確,教學(xué)過(guò)程更加清晰流暢。

  我相信在這半年的時(shí)間內我們會(huì )學(xué)到更多的東西。我知道在頂崗期間我們會(huì )遇到很多的挫折困難,但我相信,正因為經(jīng)歷了才會(huì )成長(cháng)。我很期待這五個(gè)月的頂崗生活,也非常非常希望這五個(gè)月我能從各個(gè)方面都提高自己,因為在學(xué)校里我永遠都是長(cháng)不大的小孩,在溫室里被保護著(zhù)。等再一次回到學(xué)校的時(shí)候,我希望是一個(gè)不一樣的嶄新自己。

崗前培訓心得體會(huì ) 篇6

  前幾天參加了_電商電子商務(wù)培訓課程學(xué)習,今天就跟大家分享一下自己的學(xué)習感悟,希望大家對電子商務(wù)培訓有更深的了解,也希望大家都能借助電商培訓的知識改變企業(yè)利潤低的現狀,廢話(huà)不多說(shuō),我們一起來(lái)看一下吧。

  我參加的是_電商網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)培訓的實(shí)操班部分,第一天是有_電商高級講師周迪正老師傾情授課,周老師是網(wǎng)站建設的負責人,所以對于營(yíng)銷(xiāo)型網(wǎng)站建設有自己的獨到見(jiàn)解,那么在實(shí)操班的課程中,周老師先從一個(gè)案例開(kāi)啟整場(chǎng)課程,從我們身邊的產(chǎn)品入手,讓現場(chǎng)學(xué)員先自己去分析產(chǎn)品,也就是從消費者的角度去做思考什么產(chǎn)品是消費者最想要的,產(chǎn)品的目標客戶(hù)是哪些人群,產(chǎn)品的市場(chǎng)優(yōu)勢以及產(chǎn)品的市場(chǎng)消費模式等等。

  通過(guò)周老師的講解,也教會(huì )了我們去思考如何系統化的去做企業(yè)電商營(yíng)銷(xiāo),如何去分析自己產(chǎn)品的優(yōu)勢和營(yíng)銷(xiāo)模式。

  在電子商務(wù)培訓中您也可以學(xué)習到更多營(yíng)銷(xiāo)型網(wǎng)站的建設的要點(diǎn),例如網(wǎng)站的導航該如何設置,網(wǎng)站的標題又是如何凸顯自己企業(yè)的優(yōu)勢,網(wǎng)站的廣告欄和網(wǎng)站布局又該如何讓消費者喜歡,根據電子商務(wù)課程學(xué)習,您也就懂得如何建設這樣的網(wǎng)站或者是平臺了,也可以避免網(wǎng)站建設受騙上當,學(xué)習了這一點(diǎn),您以后也就懂得了如何去看網(wǎng)站是否合格了吧。

崗前培訓心得體會(huì ) 篇7

  11月20日,歷時(shí)半個(gè)多月的新任政委崗前培訓暫告一個(gè)段落,我們4名新任船舶政委經(jīng)過(guò)比較系統的學(xué)習培訓,提高了對政委崗位重要性的認識,對新形勢下船舶政委的崗位職責、工作要求以及基本知識、技能、方法有了較全面的理解和掌握,增強了做好工作的信心和決心。

  救助船隊黨委對加強船舶政委隊伍建設及本次新任政委培訓高度重視。船隊黨委書(shū)記趙振林11月19日上午拿出專(zhuān)門(mén)時(shí)間與我們4名新任船舶政委進(jìn)行了面對面的座談交流,詳細了解了每個(gè)人的思想狀況、培訓學(xué)習的收獲以及今后開(kāi)展船舶政委工作的基本打算;介紹了救助船隊黨建工作的總體部署,闡述了加強船舶政委選拔培養工作的背景和深遠意義;從學(xué)習、為人、為政等三個(gè)方面,對新任船舶政委提出了要求。

  趙振林書(shū)記告誡我們,隨著(zhù)近幾年我國海上人命救助事業(yè)的不斷發(fā)展,救助裝備的更新和救助技能的提升都在同步增加,船員隊伍的專(zhuān)業(yè)化、知識化、年輕化要跟上救助事業(yè)的發(fā)展要求。如何加強船舶管理,如何做好船員思想工作,使船舶能安全運行,把船員這支隊伍帶好,是擺在政委面前的新課題。救助船隊通過(guò)不斷探索新形勢下如何加強船員隊伍建設,已經(jīng)形成了許多好的做法,新任政委上船后要虛心學(xué)習、虛心求教,多看、多問(wèn)、多想、多記,勤學(xué)好問(wèn)、勤思考多動(dòng)腦,盡快熟悉掌握船舶工作的基本情況與特點(diǎn),以及政委肩負的各項工作職責與任務(wù),為下一步正式開(kāi)展工作打下堅實(shí)的基礎。

  船隊培訓中,相關(guān)科室領(lǐng)導為我們講解了審核發(fā)票、差旅費的報銷(xiāo)、伙食費的發(fā)放等財務(wù)知識;為我們介紹了工資和考核兩個(gè)與船員切身利益相連的有關(guān)內容;講解了新聞報道、拍照、攝影、黨建等基礎知識和要領(lǐng);船隊黨委陳寶隆副書(shū)記以一名老政委的口吻,總結自己多年來(lái)的工作經(jīng)驗,對我們推心置腹,諄諄教導;此次培訓還得到了局相關(guān)處室的鼎力支持。

  船舶政委崗位是把支部建在船上的體現,作為一名船舶政委,要團結支部一班人,管好船舶,帶好隊伍,確保船舶和諧穩定,安全救助,增強黨支部的凝聚力、向心力、戰斗力,順利完成上級交付的各項任務(wù)。結合船隊培訓的各項內容和各位領(lǐng)導為我們提供的寶貴經(jīng)驗,我將政委工作的所思所感具體總結在“精、準、細、嚴”四個(gè)字上面。

  一、所謂“精”,就是掌握精髓。

 。ㄒ唬┦菍W(xué)習上要“精”。船舶政委在專(zhuān)業(yè)上是“萬(wàn)金油”,必須具備開(kāi)闊的視野和廣博的知識。受客觀(guān)條件的限制,又不可能面面俱到,這就更要重點(diǎn)掌握好管理學(xué)、心理學(xué)、政策法規等方面知識,把握思想政治工作的方法和規律,提高工作的針對性、時(shí)效性;要學(xué)習好中國特色社會(huì )主義理論體系,努力提高自己的理論素養和分析問(wèn)題解決問(wèn)題的能力;要學(xué)習好財務(wù)知識和計算機運用技能,努力提高自己服務(wù)船員的本領(lǐng)和能力;要學(xué)習好船舶的航;局R和輪機基本知識,使政委工作能夠融入船舶安全管理中來(lái)。

 。ǘ┦菢I(yè)務(wù)上要“精”。政委必須十分熟練掌握崗位技能,并具備完成這些內容的素質(zhì)和能力,做到精益求精,一專(zhuān)多能。

 。ㄈ┦枪ぷ魃弦熬。精心工作,是船隊領(lǐng)導對船舶政委最基本的要求。政委更要用心用情去工作,在處理問(wèn)題時(shí),把原則性與靈活性有機地結合起來(lái),防止在工作中“鐵板一塊”,過(guò)于教條和固執。在堅持原則的前提下,要善于變通地做人的工作,能有效地進(jìn)行溝通,及時(shí)地化解矛盾,不斷地調節自己的情緒,塑造好自己的形象,增強在工作中的親和力。

崗前培訓心得體會(huì ) 篇8

  有幸參加了公司第一期專(zhuān)業(yè)骨干培訓班,感覺(jué)收獲良多。在此首先感謝公司、感謝一直為這次培訓班默默工作的同事。通過(guò)5天短暫且充實(shí)的學(xué)習培訓,我不僅更新了知識,開(kāi)闊了視野,鍛煉了意志,也學(xué)到了不少東西。以下是我的一些感觸,愿與大家一起分享。

  整個(gè)培訓期間,首先要提及的當屬第一天拓展訓練。因為它是一種感悟和體驗,是一種考驗人們意志和智慧、挖掘人們潛能和培養團隊協(xié)作精神的運動(dòng)。以前也經(jīng)常聽(tīng)人講“小游戲、大道理”,感覺(jué)不以為然,這次自己親自經(jīng)歷過(guò)后著(zhù)實(shí)深刻體會(huì )到這一點(diǎn)。當天我們共進(jìn)行了“撕紙”、“齊眉棍”、“信任背摔”、“高空單杠”、“孤島求生”、“畢業(yè)墻”等6個(gè)項目。在進(jìn)行“信任背摔”這個(gè)項目時(shí),每個(gè)人接受完同事的充電、鼓勵后站在高臺上,身體直直的向后倒下,這需要多大的勇氣與信任?但是我們每個(gè)人都勇敢地站上去,勇敢地摔下來(lái),這原于什么,原于我們對團隊的信任。

  是的,相互信任是團隊建設的基石,離開(kāi)信任的團隊是松散的團隊,是毫無(wú)戰斗力的團隊,建立一支相互信任的團隊,比任何激勵都重要,而同益恰恰就是這樣一支團隊。在最后的“畢業(yè)墻”項目中,當我坐到墻前的那一刻、當我聽(tīng)到教練問(wèn)我們這個(gè)團隊需要多長(cháng)時(shí)間可以完成這個(gè)項目的那一刻,我驚呼:天哪,怎么辦?這么高?

  我們能完成嗎?怎么可能?可是最后,我們僅僅用了8分多種,我們踩著(zhù)同事們、戰友們的肩膀與雙手翻過(guò)了高墻。我們歡興、我們雀躍、我們激動(dòng)、我們歌唱……是的,是的,這樣一個(gè)游戲,就是這樣一個(gè)游戲,如果沒(méi)有人指揮,沒(méi)有人謀劃,沒(méi)有人付出,沒(méi)有人奉獻,沒(méi)有人保護,在這么短的時(shí)間,我怎么可能完成?這就是團隊,這就是團隊協(xié)作的結晶,“沒(méi)有完美的個(gè)人,只有完美的團隊”。而我們的工作又何嘗不是如此呢?只要團隊成員之間相互協(xié)作、相互信任、相互幫助,我們可以翻越困難、翻越阻礙……讓我們高唱“團結就是力量”。

  最后我想說(shuō)的是:人只有不斷地學(xué)習,不斷地充電,才不會(huì )被社會(huì )所淘汰。為了應付這個(gè)不斷變化的社會(huì ),所有的個(gè)人和團隊都必須培養應變能力和創(chuàng )新能力,而學(xué)習培訓則是培養應變能力和創(chuàng )新能力最有效的手段。感謝同益,讓我有幸加入了學(xué)習培訓這支浩翰大軍。我們繼續加油……

崗前培訓心得體會(huì ) 篇9

  大學(xué)三年時(shí)間轉瞬即逝,來(lái)不及回頭看看就要步入為期十個(gè)月緊張的實(shí)習階段了。在正式步入實(shí)習崗位之前,西安交大第一附屬醫院為我們安排了三天的崗前培訓。培訓前一天晚上我還在思索著(zhù)老師會(huì )給我們講些什么內容呢?是不是醫院的一些規章制度或者實(shí)習時(shí)的一些注意事項,懷揣著(zhù)好奇心前一晚興奮地無(wú)法入睡。

  第一天,第一節課的主題是“護理人文關(guān)懷素質(zhì)”主要從什么是人文、護理人文關(guān)懷、護理人文關(guān)懷素質(zhì)現狀和提高護師人文素質(zhì)的方法四個(gè)方面進(jìn)行講解的。我想老師之所以把這門(mén)課放在第一節課講,大概是因為“人文關(guān)懷”是護理學(xué)的本質(zhì),關(guān)心人、愛(ài)護人、尊重人是一個(gè)護士最基本的要求。比做事更重要的是做人這或許是老師第一節課想要告訴我們的。

  第二節課的主題是“分層管理”其核心是醫務(wù)工作人員能力和職務(wù)相匹配。從事護理行業(yè),不僅可以在知識和操作技能上得到發(fā)展,同時(shí)也可以實(shí)現我們的人生價(jià)值。聽(tīng)完這節課我對自己未來(lái)的職業(yè)發(fā)展有了大致的了解,并且也知道了以后努力的方向。

  第三節課的主題是“手衛生與標準預防”手衛生是醫務(wù)人員洗手、衛生手消毒和外科手消毒的總稱(chēng)。洗手的五個(gè)時(shí)機是接觸患者前、無(wú)菌操作前、接觸患者后、接觸患者周?chē)h(huán)境后。學(xué)習本節課后,我認識到行手衛生不僅是保護患者,降低醫院感染的發(fā)生率,同時(shí)也是在保護醫務(wù)工作人員。

  第四節課的主題是“人際關(guān)系與溝通”醫院是一個(gè)小社會(huì ),許多爭執、矛盾甚至打架事件的發(fā)生,是因為我們的人際關(guān)系沒(méi)有處理好,沒(méi)有進(jìn)行良好的溝通,造成彼此誤會(huì )。在醫院工作我們應該做到文明用語(yǔ)并且管好自己的嘴巴,什么該說(shuō)什么不該說(shuō)我們要清楚。微笑、贊美、傾聽(tīng)、思考、不爭執求一致這些方法都是有效溝通的策略,看似簡(jiǎn)單但在運用到實(shí)踐中時(shí)要懂得把握分寸既要適時(shí)適度也要發(fā)自?xún)刃,不可強顏歡笑,不可違心的贊美。

  第二天,第一節課的主題是“患者安全管理”。老師給我們講了一些醫療不良事件,很多案例是因為醫務(wù)人員的疏忽大意,沒(méi)有認真落實(shí)查對制度導致的。例如給患者注射了過(guò)期的藥品、弄錯藥液濃度等等的事件。這些過(guò)失不僅帶給患者傷害使醫院遭受損失,更重要的是萬(wàn)一患者不幸去世或者留下后遺癥,作為醫務(wù)人員伴隨我們后半生的將是內疚與自責。前輩們的失誤正是對我們的警示,在工作時(shí)務(wù)必打起十二分精神,認真仔細的落實(shí)查對制度,絕不可以走形式,或者抱有僥幸心理,因為患者的安全往往在我們的一念之間。

  第二天,第二節課的主題是“護士批判性思維的培養”,這就要求我們敢于質(zhì)疑,不迷信權威,對問(wèn)題進(jìn)行評價(jià),判斷,決策。作為一名實(shí)習護士一旦在工作中遇到有問(wèn)題的地方,我們需要向帶教的老師提出,決不可似是而非,我們需要做到知其然和知其所以然。判斷的內容是多樣的有對患者的批判、對醫囑的評判、對藥物的評判、對注射器材的評判。評判是主動(dòng)思考的過(guò)程、質(zhì)疑反思的過(guò)程、審慎開(kāi)放的過(guò)程。要敢于質(zhì)疑,不要害怕同學(xué)嘲笑,老師批評,我們實(shí)習的目的就是把不會(huì )的搞懂,有朝一日也可以獨當一面,相反不懂裝懂才最可悲。

  第二天,第三節課的主題是“護士職業(yè)暴露與防護”。每年都有感染甲肝、乙肝、艾滋等疾病的醫務(wù)人員,這警示我們必須做好防護,加強防護意識。追尋詩(shī)和遠方的一個(gè)重要前提是我們的有一個(gè)健康的身體。保護好自己,我們才有機會(huì )去幫助更多患者創(chuàng )造更多價(jià)值。

  第二天,第四節課的主題是“病房護理工作流程”主要介紹了臨床護理工作的班次與各班次的工作流程,以及各種應急處理流程。

  第三天,第一節課也是崗前培訓的最后一節課。辛老師給我們講了“臨床護理實(shí)習指南”主要內容有儀容儀表、工作態(tài)度、團隊協(xié)作精神、安全管理、勞動(dòng)紀律。在勞動(dòng)紀律方面我感受頗深,醫院的請假制度是非常嚴格的。在學(xué)校的時(shí)候,發(fā)燒感冒了給導員說(shuō)一下就可以在宿舍休息一會(huì ),來(lái)到醫院我們就是其中的一份子,不會(huì )因為你是學(xué)生就原諒你的遲到早退,在這里大家都是一樣的,不可以像在家里一樣撒嬌任性,沒(méi)有人是特殊的。從現在起我要改變自己的認識,我已經(jīng)步入社會(huì )了,在工作中必須加強紀律性和集體意識,嚴格要求自己。

  三天的培訓結束了,老師們給我留下的印象是深刻的,老師知識淵博、講課生動(dòng)有趣、舉手投足間都透漏著(zhù)優(yōu)雅令我非常敬仰與羨慕。我要以她們?yōu)榘駱,我相信十年、二十年甚至三十年后我也可以做到!理想是美好的,現實(shí)是殘酷的,我和老師們還存在很大的差距。通過(guò)培訓我總結了我的一些不足之處:1、理論知識不夠扎實(shí),2、操作技能不夠嫻熟,3、在公眾面前演講會(huì )怯場(chǎng) 。以后我會(huì )在這些方面努力提升自我,一步步實(shí)現自己的職業(yè)生涯規劃。同時(shí)我也總結了我的優(yōu)點(diǎn):1、學(xué)習能力強,2、性格開(kāi)朗,3、打不死的小強。我一直相信一句話(huà)“有志者事竟成”。步入社會(huì )才是真正學(xué)習的開(kāi)始,學(xué)會(huì )做人學(xué)會(huì )做事不虛度每一天,當有一天我頭發(fā)白了,牙掉光了,我將會(huì )給自己交上一份滿(mǎn)意的答卷,我將畢生為之奮斗!

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