當被問(wèn)到未來(lái)規劃時(shí)我想到了什么
面試時(shí)，面試官經(jīng)常會(huì )問(wèn)你對未來(lái)的職業(yè)規劃，小編就在這里告訴你，當被問(wèn)到未來(lái)規劃時(shí)我想到了什么。
問(wèn)題一、專(zhuān)業(yè)等于專(zhuān)長(cháng)嗎?
很多人感到困惑的地方，就在于專(zhuān)業(yè)專(zhuān)長(cháng)傻傻分不清。
最近收到一些畢業(yè)生的留言，說(shuō)自己被人問(wèn)及職業(yè)規劃時(shí)，就說(shuō)自己想踏踏實(shí)實(shí)做事，沒(méi)有想那么多，然而很顯然這樣的回答不是對方想要的，于是有人就開(kāi)始懷疑自己，是不是自己不適合目前的專(zhuān)業(yè)啊?
別的專(zhuān)業(yè)我不是很清楚，就財務(wù)專(zhuān)業(yè)而言，其實(shí)并不是如你想象的那樣。
當面試官問(wèn)你職業(yè)規劃的時(shí)候，他更想知道你對自我的認知和評價(jià)，這是職業(yè)規劃的前提。
那么你需要明白的第一點(diǎn)就是，專(zhuān)業(yè)不等于專(zhuān)長(cháng)。
對于很多人來(lái)說(shuō)，專(zhuān)業(yè)只是一個(gè)代號，而專(zhuān)長(cháng)才是你自己的能力和飯碗所在。
那什么是專(zhuān)長(cháng)呢?簡(jiǎn)言之，就是對別人而言很難的一件事情在你這里就能輕而易舉做到。
比如我的專(zhuān)業(yè)是會(huì )計，然而我卻擅長(cháng)表達。于是在初入職場(chǎng)的那幾年，領(lǐng)導會(huì )有意識地鍛煉我出具財務(wù)報表以及編制財務(wù)分析報告的能力，然后又讓我出席財務(wù)分析大會(huì )并漸漸放手讓我獨立發(fā)言，由于有自己拿手的表達特長(cháng)作依托，財務(wù)分析這項工作對我來(lái)說(shuō)竟充滿(mǎn)了挑戰與樂(lè )趣，因為我只有做好了分析，才可以將我的理解和觀(guān)點(diǎn)充分表達出來(lái)，為了后面暢快淋漓的表達，財務(wù)分析雖然略顯枯燥但對我而言并不覺(jué)得苦。
有了財務(wù)分析能力之后，一個(gè)偶然的機會(huì )我得到了一份財務(wù)經(jīng)理的職位，而當時(shí)那份財務(wù)經(jīng)理工作的重點(diǎn)就是融資，所以我會(huì )有很多時(shí)間去和銀行以及稅務(wù)部門(mén)打交道，我喜歡和人打交道并且能從中迅速成長(cháng)，很多與人打交道的經(jīng)驗就是在那時(shí)候積累下來(lái)的。
這些經(jīng)歷無(wú)疑為我今天從事會(huì )計培訓行業(yè)積累了寶貴的經(jīng)驗。
所以有人問(wèn)我，如何才能做一名會(huì )計培訓師?在我看來(lái)相對于證書(shū)而言，溝通與表達能力在這個(gè)行業(yè)才是至關(guān)重要的。我見(jiàn)過(guò)很多經(jīng)驗豐富的財務(wù)人員，他們一肚子的內容卻總是表達不出來(lái)，或者即便表達出來(lái)也讓人難以理解，這就是專(zhuān)長(cháng)的重要性了。
這是我想表達的第一點(diǎn)，那就是每個(gè)專(zhuān)業(yè)細分下去是有很多方向的，結合自己的專(zhuān)長(cháng)選擇一個(gè)方向去努力，這就是職業(yè)規劃的第一步。
比如在財務(wù)這個(gè)領(lǐng)域里，有稅務(wù)會(huì )計、融資會(huì )計、成本會(huì )計、往來(lái)會(huì )計、費用會(huì )計等很多崗位，那么你是什么性格的人?你擅長(cháng)做什么事情?如果你分析能力很強，那么成本會(huì )計或許是你不錯的選擇;如果你的表達能力不錯，優(yōu)先考慮融資會(huì )計或者往來(lái)會(huì )計;而如果你擅長(cháng)整體謀局或籌劃，稅務(wù)會(huì )計或許是一個(gè)不錯的選擇。
問(wèn)題二、找一個(gè)熱愛(ài)的事業(yè)還是能賺錢(qián)的事情?
興趣是最好的老師，在工作了這么多年之后，我越發(fā)體會(huì )到這句話(huà)的正確。
我常常拿我自己作比方，其實(shí)我的'會(huì )計專(zhuān)業(yè)也不是我的第一志愿，但是這并不是我父母強加的結果，因為我根本不知道自己要學(xué)什么;而如果你本來(lái)就有一個(gè)強烈的興趣所在，就別輕易放棄。
我認識一個(gè)朋友，她本人對于親子教育特別感興趣，而她自己的專(zhuān)業(yè)是機械設計。明確了這一點(diǎn)之后，她放棄了機械設計的職業(yè)前景，轉而找了一份兒童活動(dòng)中心的工作，這樣一來(lái)可以解決肚子問(wèn)題，二來(lái)順便學(xué)習相關(guān)的知識，接著(zhù)她利用業(yè)余時(shí)間鉆研親子教育，拜師學(xué)習并且考取了相應的證書(shū)，現在她自己的親子教育工作室正在籌劃中，預計不久就會(huì )開(kāi)業(yè)運營(yíng)。
而如今我之所以選擇轉型做培訓，就是因為我發(fā)現比起專(zhuān)業(yè)本身，我更熱愛(ài)與人打交道，我在幫助別人的過(guò)程中能收獲到巨大的喜悅。
一個(gè)人唯有找到一份自己熱愛(ài)的事業(yè)，才能迸發(fā)出持久的動(dòng)力，這份動(dòng)力來(lái)自于內心深處，比起外在薪酬的刺激，這種動(dòng)力更加持久，只要繼續堅持下去，終有一天會(huì )從量變到質(zhì)變，你將收獲不可思議的成長(cháng)與人生。
問(wèn)題三、你眼中的職業(yè)定位是怎樣的?
每次我問(wèn)對方，你說(shuō)說(shuō)你的職業(yè)定位吧。
通常他們的答復是這樣的，第一年月薪2000可以接受，第二年爭取月薪3000，第三年......
你覺(jué)得這是職業(yè)定位嗎?
職業(yè)定位NO.1：成為核心部門(mén)的核心員工
在企業(yè)里面，哪個(gè)部門(mén)給企業(yè)創(chuàng )造出效益自然就是核心部門(mén)，而那些能為公司創(chuàng )造收入的員工就是核心部門(mén)的核心員工。
財務(wù)部在一個(gè)企業(yè)里的重要性不言而喻，但盡管如此，不是每個(gè)崗位都是核心員工。
說(shuō)起來(lái)，一個(gè)財務(wù)部里的核心員工通常有這么幾個(gè)崗位。
首先是財務(wù)總監，年薪制。負責公司稅務(wù)籌劃、積極申請各項政府基金和補助、參與制定公司決策方案、起草財務(wù)部門(mén)制度與規范、編寫(xiě)各項相關(guān)的業(yè)務(wù)流程等等，給公司帶來(lái)可觀(guān)的效益。
其次是成本會(huì )計，月薪大約5K起步。一個(gè)合格的成本會(huì )計不僅能給企業(yè)算出精準的成本數據，更能通過(guò)成本核算發(fā)現采購、生產(chǎn)、銷(xiāo)售等相關(guān)環(huán)節存在的不合理?yè)p耗或者管理漏洞，及時(shí)止損，所以成本會(huì )計更是一個(gè)不錯的內控會(huì )計，幫助企業(yè)實(shí)現最大化利潤。
最后是一些和到款密切相關(guān)的崗位，比如融資會(huì )計以及往來(lái)會(huì )計，可以給企業(yè)帶來(lái)現金流，后者可以通過(guò)賬款分析及管理，保障企業(yè)的回款率。
所以如果你只是一名核算會(huì )計，并不具備以上創(chuàng )造價(jià)值的能力，你即便干了五年十年，工資也不見(jiàn)得有多么大的改觀(guān)。
職業(yè)定位NO.2：公司定位
你比如政府事業(yè)單位，它的優(yōu)點(diǎn)當然是社會(huì )認知度高，父母會(huì )感到有面子，收入穩定旱澇保收，然而缺點(diǎn)確實(shí)過(guò)于穩定，沒(méi)有很強的人際交往能力幾乎很難得到提拔;比如外企的優(yōu)點(diǎn)是起薪很高，工作環(huán)境不錯，福利措施完善，但大老板你幾乎碰不到面，也很難進(jìn)入中高層管理;私企的優(yōu)點(diǎn)是靈活自由，重在業(yè)績(jì)，只有你能力夠強提升就快，缺點(diǎn)在于缺乏穩定;自我創(chuàng )業(yè)優(yōu)點(diǎn)挺多，風(fēng)險也不少。
那么問(wèn)題來(lái)了，你到底想要怎樣的生活?是一個(gè)波瀾不驚每天重復的生活，還是充滿(mǎn)挑戰未知的生活?
比如我就是一個(gè)喜歡自由的人，喜歡探索未知和新鮮感，所以在培訓行業(yè)這幾年很開(kāi)心倒是真的，我每天能接觸到各類(lèi)不同的學(xué)員，而出差對于我來(lái)說(shuō)更像是一種充滿(mǎn)新鮮感的體驗，所以我是不會(huì )選擇事業(yè)單位的。
每一座城市都有獨特的城市文化，你想要怎樣的生活方式，就選擇相應的城市。
你比如大城市的特點(diǎn)是機會(huì )多，如果你足夠有能力完全可以混出一番新天地;而小城市相對來(lái)說(shuō)生活節奏慢，比較穩定。選擇哪一類(lèi)城市都沒(méi)有錯，關(guān)鍵在于是否合適自己。
除去以上這些因素，情感定位等也是在職業(yè)規劃中需要考量的，可能你常常置身其中會(huì )聽(tīng)到各種不同的聲音，然而你需要明確的依然是你自己的真實(shí)想法，你應該多聽(tīng)聽(tīng)自己內心的聲音。
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