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教育學(xué)學(xué)習心得體會(huì )

時(shí)間:2022-08-20 19:46:24 學(xué)習心得體會(huì ) 我要投稿

精選教育學(xué)學(xué)習心得體會(huì )集錦7篇

  當我們備受啟迪時(shí),就十分有必須要寫(xiě)一篇心得體會(huì ),這么做能夠提升我們的書(shū)面表達能力。到底應如何寫(xiě)心得體會(huì )呢?以下是小編收集整理的教育學(xué)學(xué)習心得體會(huì )8篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

精選教育學(xué)學(xué)習心得體會(huì )集錦7篇

教育學(xué)學(xué)習心得體會(huì ) 篇1

  20xx年8月份我很榮幸地參加了由教育局舉辦的教師繼續教育學(xué)習培訓。短短的一周培訓,但是我從這次培訓中學(xué)到了很多東西,也讓我不禁感嘆要做一個(gè)好教師是多么難,也讓我明白了我們還有好多好多要學(xué)習的,也知道我們前面會(huì )遇到很多困難,需要我們用一顆熱愛(ài)學(xué)生的心和對教師這份平凡而又神圣職業(yè)的滿(mǎn)腔熱情來(lái)讓我自己不斷地成長(cháng)克服所有的困難。

  本次培訓都是請了專(zhuān)家型的一線(xiàn)教師來(lái)給我們講課,分別有:

  一、唐伶英老師給我們講的《常規行為的自由度》,她針對幼兒一日常規培養等方面存在的問(wèn)題,和老師們進(jìn)行了互動(dòng)交流、輔導,使在場(chǎng)的每一個(gè)教師受益匪淺。在講座過(guò)程中笑聲不斷,掌聲不斷。而她的話(huà)也深深的印在了我的腦海里:“規則只是一種手段,并不是最終的目的,規則因人而設,也因人而廢,在幼兒的發(fā)展面前,一切規則都可改變”,“孩子是未來(lái)、是希望,讓我們一起努力,共同為孩子的幸福同年守望”。

  二、孫曉昕老師給我們講解了《幼兒園特殊行為幼兒解讀》。在講課中孫曉昕老師結合真實(shí)的例子給我們講述了如何正確的去判斷幼兒的特殊行為,如何在有效的觀(guān)察下實(shí)施教育計劃。她指出計劃之前首先要、分析幼兒、觀(guān)察幼兒、評析幼兒的狀況、了解家長(cháng)心理、引導家長(cháng)咨詢(xún)專(zhuān)家,再制定教育計劃與實(shí)施。通過(guò)孫曉昕老師的引導之后,留給我的不只是深深的回憶,更是一筆寶貴的財富。

  三、講述《國際視野下的幼兒園管理》的講師還說(shuō)到了不同的教育理念,不同的教學(xué)方法,課程模式都會(huì )產(chǎn)生不同的'幼兒園管理模式和風(fēng)格。其中,講師還說(shuō)到“幼兒和教師的關(guān)系”、“學(xué)習的關(guān)系”、“影響師生關(guān)系建立的因素”和“如何建立良好的師生關(guān)系”。

  通過(guò)這次對民辦幼兒園教師繼續教育學(xué)習培訓,我們更進(jìn)一步了解和掌握了新教育的發(fā)展方向和目標,使我的教育觀(guān)念進(jìn)一步得到更新。我知道轉變教育思想、教育理念,先進(jìn)的教育思想、理念才是我們基層幼兒教師必須思考的問(wèn)題。

  作為一名幼兒園教師,每一次的培訓都是我學(xué)習成長(cháng)的機會(huì ),我沒(méi)有遠大的理想,我只是希望自己努力讓自己成為一個(gè)好教師。

教育學(xué)學(xué)習心得體會(huì ) 篇2

  新學(xué)期的開(kāi)始,我校首先對教師隊伍進(jìn)行了為期三天的繼續教育培訓。在此次培訓中,我們聽(tīng)取了李艷老師對職業(yè)教育的重新定義——“適合的教育”;聽(tīng)取了霍彩英老師、李香青老師對學(xué)生安全工作、德育教育的重要匯報;聽(tīng)取了很多優(yōu)秀班主任、教師外出培訓的心得體會(huì ),及一些優(yōu)秀教師的現場(chǎng)教學(xué)體驗。他們以鮮活的案例和豐富的知識內涵及精湛的理論闡述給了我強烈的感染和深深的理論引領(lǐng),使我每一天都能感受到思想火花的沖擊,在一次次的感悟中頗感作為職業(yè)院校教師的責任重大。通過(guò)這次培訓我收獲滿(mǎn)滿(mǎn),不僅開(kāi)闊了眼界,而且讓我對職業(yè)教育又有了一個(gè)新的認識。下面是我通過(guò)培訓獲得的點(diǎn)滴體會(huì ):

  一、立足以人為本承辦適合教育

  埋頭苦干是必須的,但抬頭望頭也是必要的!一味埋頭苦干會(huì )迷失道路,偶爾抬頭望天才能看清方向。本次培訓最讓我印象深刻的就是李艷老師的教育理念——適合的教育。

  “有教無(wú)類(lèi)”是孔子最先提出的一種教育主張,更是道出了以人為本、因材施教的教育理念。萊布尼茨說(shuō)過(guò):“世界上沒(méi)有兩片完全相同的樹(shù)葉,”更是承認個(gè)體差異的存在,承認差異、發(fā)現差異是教師因材施教的重要前提。

  眾所周知,我校生源主要對象是在初中階段知識基礎沒(méi)有夯實(shí)、對學(xué)習過(guò)程存在排斥的所謂“差生”,他們普遍年紀較小、綜合素質(zhì)偏低、缺乏主觀(guān)能動(dòng)性,個(gè)性存在很大差異,有的動(dòng)手能力強,有的擅長(cháng)理論學(xué)習,每個(gè)學(xué)生都有他的興趣點(diǎn)。因此,因材施教要求學(xué)校和老師為了一切的學(xué)生需要,創(chuàng )設不同專(zhuān)業(yè)、提供不同的學(xué)習服務(wù),尊重學(xué)生的學(xué)習興趣、幫助學(xué)生克服學(xué)習障礙,從學(xué)生的終身發(fā)展出發(fā),為學(xué)生的一切提供多樣性、多渠道的服務(wù),使不同層次的學(xué)生都獲得廣闊的發(fā)展空間,讓每個(gè)“材”都發(fā)揮最大價(jià)值,實(shí)現最大社會(huì )效益。

  “做人為本,技能立身”道出了中職教育的立足點(diǎn)是以人為本,目標是培育技能型人才。適合的教育不僅是要適合學(xué)生發(fā)展,更要適應社會(huì )發(fā)展,正如我校姚允剛校長(cháng)說(shuō)的那樣:“必須讓每個(gè)學(xué)生在現有的不同層次的基礎上得到不同程度的提高,”道出教育工作首先要因材施教。

  二、拓寬德育渠道促進(jìn)學(xué)生成長(cháng)

  學(xué)生德育教育工作始終是中等職業(yè)學(xué)校一個(gè)重大的研究課題,社會(huì )在不斷地發(fā)展前進(jìn),教育對象也在不斷地發(fā)生變化,中職學(xué)校德育工作中還會(huì )不斷地遇到新的問(wèn)題,我校德育教育工作也應堅持與時(shí)俱進(jìn),結合社會(huì )需求及學(xué)生個(gè)性發(fā)展特點(diǎn),大膽創(chuàng )新、探索、總結,實(shí)行合理有效的教育措施,讓中職院校德育教育在創(chuàng )新意識的推動(dòng)下不斷發(fā)展。

  我校在德育教育方面已取得一定的工作成效,其中最具特色的.“12868”工程更是從一個(gè)目標出發(fā),兩條主線(xiàn)并行,通過(guò)八項常規活動(dòng)、六項特色舉措及八方聯(lián)動(dòng),發(fā)揮“三結合”教育優(yōu)勢,達到讓每個(gè)學(xué)生在現有不同層次的基礎上得到不同程度的提高的培養目標。這樣不僅提升了學(xué)生的綜合職業(yè)能力,確立起學(xué)生的自主權,指導學(xué)生自我修養和自我教育,也讓他們進(jìn)行自我約束、自我控制、自我鍛煉,培養學(xué)生的責任感,增強學(xué)生的民主觀(guān)念,有效地提高學(xué)生的思想品德水平。

  三、身正才能為范博學(xué)方可為師

  身正為范,博學(xué)為師”是教師職業(yè)道德的具體體現。以身作則,身教勝于言教;老師的一言一行,都是在從事教育工作。盧梭說(shuō)過(guò)“在敢于擔當培養一個(gè)人的任務(wù)以前,自己就必須要造就一個(gè)人,自己就必須是一個(gè)值得推崇的模范,”這是“身正為范”的詮釋。

  作為一名教師,首先,要有強烈的責任心。教師教書(shū)育人應是面對全體學(xué)生。我們一踏進(jìn)校門(mén)的那一天起便對每一位學(xué)生負起責任必須關(guān)愛(ài)學(xué)生尊重學(xué)生人格促進(jìn)他們在品德、智力、體質(zhì)各方面都得到發(fā)展。

  其次,要以身作則。教師的言行對學(xué)生的思想、行為和品質(zhì)具有潛移默化的影響,教師的一言一行學(xué)生均喜歡模仿,這將給學(xué)生成長(cháng)帶來(lái)一生的影響。因此教師一定要時(shí)時(shí)刻刻為學(xué)生做出好的榜樣,凡要求學(xué)生要做到的事情自己首先做到,堅持嚴于律己。

  再次,要尊重學(xué)生。每一位學(xué)生都渴望得到老的理解和尊重。我們要把學(xué)生當作平等的人看待,只有我們把學(xué)生看重了,學(xué)生得到老師的尊重他們才會(huì )尊重老師、愿意學(xué)習教師所傳授的各種知識。

  最后,要不斷提高教學(xué)能力。教師有“一桶水”才能讓學(xué)生接受“一碗水”,特別做職業(yè)院校專(zhuān)業(yè)教師,必須知識面要寬,專(zhuān)業(yè)知識要深,實(shí)踐能力要強。職業(yè)院校教師的“博學(xué)”,不僅僅是指理論知識,更重要的是實(shí)踐技能;不但要講得好,更要做得好。

  在本次繼續教育學(xué)習期間,我深深地感到了新的教育觀(guān)念的沖擊。這個(gè)沖擊來(lái)自于每一位認真授課的老師,他們精彩、深刻的匯報讓我吃了一頓營(yíng)養豐富的理論大餐,并引發(fā)我不斷的反思,從他們身上我得到的遠不只是專(zhuān)業(yè)的知識,而更多的是他們執著(zhù)于事業(yè)、嚴謹勤奮、潛心鉆研、孜孜不倦的高品位的生命形式和作為教師、作為學(xué)者的閃光的人格魅力給我的感染。在這里,我開(kāi)闊了眼界,拓寬了思路,轉變了觀(guān)念,能站在更高的層次上反思我的教育,能更嚴肅地思考我所面臨的挑戰,我意識到了自己身上的責任重大,更意識到了樹(shù)立新的教育觀(guān)、教學(xué)觀(guān)、教師觀(guān)、學(xué)生觀(guān)的重要意義,也意識到在今后的教育生涯里我還要不斷學(xué)習、不斷充實(shí)自己、完善自己。

教育學(xué)學(xué)習心得體會(huì ) 篇3

  在讀完《小學(xué)語(yǔ)文教育學(xué)》之后,深有體會(huì )。語(yǔ)文教學(xué)不是一門(mén)獨立的課程,在教學(xué)過(guò)程中,它與各學(xué)科發(fā)生著(zhù)千絲萬(wàn)縷的關(guān)系,不可分割,也不能獨立存在。語(yǔ)文,是門(mén)藝術(shù),也是一本專(zhuān)著(zhù),上好它,學(xué)好它,并不是一門(mén)簡(jiǎn)單的事情。在教學(xué)過(guò)程中,作為語(yǔ)文教師,我們的教學(xué)風(fēng)格要穩定。風(fēng)格猶如個(gè)人的脾氣,脾氣變化太快,會(huì )導致課堂效率的降低。變幻的風(fēng)格容易使學(xué)生注意力分散,語(yǔ)文教師應不斷摸索形成適應自己的風(fēng)格,并穩定下來(lái),不要忽而這樣,忽而那樣,花樣百出,弄得學(xué)生手忙腳亂。

  當然,每天讓一個(gè)人吃同樣的套餐,久而久之就會(huì )使人一到就餐時(shí)刻,產(chǎn)生“條件反射”。一層不變的教學(xué)方式容易使學(xué)生厭倦而產(chǎn)生疲勞影響美感,即使是一些優(yōu)秀的`教學(xué)模式也應該隨著(zhù)教學(xué)內容的變化,相應地改變教法,推陳出新,使學(xué)生永遠保持一種耳目一新的感覺(jué),尤其在導語(yǔ)、結語(yǔ)的設計,教學(xué)內容的處理,教學(xué)方法的選擇要都應該具有多樣化。

  教學(xué)活動(dòng)要有節奏。節奏是指均稱(chēng)的有規律的進(jìn)程,強烈的節奏感是美的一個(gè)重要因素,課堂教學(xué)是一種有規律的傳達和感受活動(dòng),應有高低起伏,強弱快慢,急緩張馳的變化,也只有這樣才能扣住學(xué)生的心弦,引人入勝。富有音樂(lè )感的節奏性語(yǔ)言能給人以愉悅感!缎W(xué)語(yǔ)文教育學(xué)》的內容中提到,單調的聲音刺激會(huì )使大腦皮層很快進(jìn)入抑制狀態(tài)。教師的語(yǔ)言要富有節奏感,教學(xué)語(yǔ)言節奏感是指在教學(xué)進(jìn)程中,由教師內心情感而引起口頭語(yǔ)言快慢、強弱、斷續有致的變化,語(yǔ)氣語(yǔ)調的剛柔、抑揚有機的結合。其語(yǔ)速應快慢適中,語(yǔ)調要高低有別,節奏要板眼分明,做到快而清晰,慢而緊湊,高而不躁,低而不咽,疏密相間,張弛適宜。

  教學(xué)內容要主次分明、注意疏密。教學(xué)傳授的信息有疏有密,時(shí)間的分配要有多有少,這樣就會(huì )造成一種疏密相間、錯落有致的變化,這種變化使學(xué)生產(chǎn)生精神的愉悅。面面俱到,胡子眉毛一把抓即分散了學(xué)生最佳的注意時(shí)間,使感知強度減弱,造成浮光掠影,淺薄表面,又使學(xué)生興趣索然。

  語(yǔ)文老師關(guān)鍵要課堂組織要處理好動(dòng)靜的關(guān)系。這里說(shuō)的靜指的是教學(xué)活動(dòng)中相對安靜的聆聽(tīng)或思索;動(dòng)指的是教學(xué)活動(dòng)中一種活躍狀態(tài),如熱烈的討論,競賽等。一味地靜會(huì )使課堂氣氛沉悶;一味地追求動(dòng),往往會(huì )造成課堂秩序混亂。沉悶或混亂的課堂都是不美的,只有兩者和諧而有機的統一才能即保持課堂的朝氣,又維持課堂的秩序。

  自然,《小學(xué)語(yǔ)文教育學(xué)》中的理論指導思想,我們語(yǔ)文教師并不能一朝一夕就能做到的。只有在不斷地學(xué)習與實(shí)踐中,才能真正體會(huì ),領(lǐng)悟,并應用到教學(xué)中,使教師和學(xué)生受益。

教育學(xué)學(xué)習心得體會(huì ) 篇4

  教師的道德表現能夠影響一個(gè)學(xué)生的一生,作為教師,榜樣的力量是無(wú)窮的,其身教必然重于言教,要在自己的職業(yè)道德方面追求卓越,追求高標準,這是構建我們未來(lái)民族道德素質(zhì)的基礎。

  廉潔教育進(jìn)校園,有利于培育學(xué)生正確的價(jià)值觀(guān)和高尚的道德情操,讓學(xué)生就具有抵抗腐敗的免疫力;有利于依法治教,防止腐敗;對樹(shù)立教育的良好形象,促進(jìn)教育事業(yè)健康和諧發(fā)展,也有著(zhù)十分重要的現實(shí)意義。 教育實(shí)踐證明,師德的影響是不可估量的。獻身教育,重在實(shí)踐師德。怎樣看待學(xué)生,怎樣教育學(xué)生,怎樣當好教師,這一課題是涉及教師職業(yè)道德的本質(zhì)問(wèn)題,值得我們深思。

  天地君親師之說(shuō),體現了中國人尊師重教的傳統,教師之所以受人尊重,因為他是人類(lèi)文化、文明的傳播者,因為他的職業(yè)是神圣的,擔負著(zhù)培育下一代 的艱巨任務(wù),因為他是人師,是人之楷模。然而,教師并不是孤獨的,他置身于現實(shí)生活中,置身于市場(chǎng)經(jīng)濟環(huán)境下,像一些高層人士一樣在教師職業(yè)中也出現 了不廉不潔現象。 因此,在個(gè)人思想上都應有所改善。

  要樹(shù)立正確對待奉獻和索取義和利的價(jià)值觀(guān)。教師應樹(shù)立以積極的勞動(dòng)創(chuàng )造為社會(huì )集體作貢獻的貢獻觀(guān),樹(shù)立思想言行合科道德標準的道德觀(guān),要在勞動(dòng)貢獻基礎上索取利益,不不勞而獲,不索取非法式,違背道德的利益,不索取損害人民群眾的利益的物,不收不義之財。

  要樹(shù)立真正的幸福是健康的精神需要,合理的物質(zhì)需要的.滿(mǎn)足有機聯(lián)系的幸福觀(guān)。教師單純追求物質(zhì)幸福會(huì )使人變得斤斤計較,甚至于千方百計謀取私 利,損害他人的健康與幸福,單純談精神幸福也是不合實(shí)際的,只有做到精神與 物質(zhì)的統一, 才能創(chuàng )造出真正的幸福,使人變得清靜、安心、高昂、理直氣壯。

  加強自身修養,把廉政文化建設任務(wù)落到實(shí)處,把反腐倡廉教育納入師德建設的各個(gè)環(huán)節,加強理想信念教育、法律紀律教育和優(yōu)良傳統教育,切實(shí)解決自己師德建設中的不足問(wèn)題,不斷改進(jìn)和創(chuàng )新師德建設的工作內容、形式、方法和手段等,著(zhù)力提高自己的思想政治素質(zhì)、職業(yè)理想和職業(yè)道德水平。

教育學(xué)學(xué)習心得體會(huì ) 篇5

  在新課程理念的引領(lǐng)下,為了使自己的業(yè)務(wù)能力得到不斷提高,我在課堂教學(xué)實(shí)踐中不斷摸索、總結經(jīng)驗。但是經(jīng)過(guò)一段時(shí)間學(xué)習了生本教育之后,我覺(jué)得我們在過(guò)去的教學(xué)中目光僅僅是停留在教師如何去教的問(wèn)題上,對學(xué)生如何高效的學(xué)考慮得不夠,可以十分欠缺。

  學(xué)習了郭思樂(lè )教授的全新的理念,使我對教育教學(xué)有了許多新的認識與理解。

  生本教育就是以生命為本的教育,就是以激揚生命為宗旨而為學(xué)生好學(xué)而設計的教育。在生本教育中,教育教學(xué)的真正主體是學(xué)生,把以往教學(xué)中主要依靠教師的教,轉變?yōu)橹饕揽繉W(xué)生的學(xué),教師的作用和價(jià)值體現在最大程度地調動(dòng)學(xué)生的內在積極性,組織學(xué)生自主學(xué)習上。

  生本課堂里,精彩的.是學(xué)生,不是老師。學(xué)生真正成為課堂的主人,他們要合作,要交流,要展示自己搜集回來(lái)的資料。學(xué)生站起來(lái)表現自己的機會(huì )很多。我們?yōu)閷W(xué)生創(chuàng )設表現自我的機會(huì ),而老師是要努力做到“不現自我”。老師上課要做的不是講解課文,進(jìn)行知識的傳授,而是組織學(xué)生交流他們的預學(xué)所得。我們經(jīng)常外出聽(tīng)課,感覺(jué)老師是站到一邊,但其實(shí)對老師觀(guān)察課堂,適時(shí)點(diǎn)撥,駕馭整個(gè)課堂是提出了更高的要求。

  課堂是學(xué)生生長(cháng)的地方。在生本課堂上,學(xué)生不再是接受知識的“容器”,而是可點(diǎn)燃的“火把”。

  總而言之,我們的教學(xué),停留在教師“教”上的居多,關(guān)注學(xué)生“學(xué)”的過(guò)少!吧窘逃^(guān)”的提出,讓我對教育有了更加深刻和全面的思考。

教育學(xué)學(xué)習心得體會(huì ) 篇6

  應兩校之約,3月17日至19日我帶領(lǐng)學(xué)校領(lǐng)導及教師29人,去手拉手學(xué)校xx市xx小學(xué)學(xué)習考察。期間參加了他們學(xué)校的示范課“磨課”活動(dòng),觀(guān)摩了語(yǔ)文、數學(xué)、英語(yǔ)、美術(shù)示范課,參觀(guān)了周一升旗和大課間活動(dòng),感受相當深刻,尤其是他們的示范課“磨課”活動(dòng),成為學(xué)校有一道靚麗的風(fēng)景線(xiàn)。

  一、求真務(wù)實(shí)的教科研活動(dòng)——“磨課”活動(dòng)

  18日一天,我們觀(guān)摩了xx小學(xué)語(yǔ)文、數學(xué)示范課“磨課”活動(dòng)。觀(guān)摩后讓我們贊嘆不已,這才叫真正的教研活動(dòng)。五年級語(yǔ)文《東陽(yáng),童年,駱駝隊》一課,已經(jīng)是第三次磨課了,經(jīng)過(guò)前兩次的打磨,課已經(jīng)很不錯了,可是還不滿(mǎn)足。更讓我們振奮的是,接下來(lái)了評課活動(dòng),真正體現名師團隊的指導作用。參加評課研討的不管教研組普通教師,還是名師或校領(lǐng)導,都能平等的開(kāi)誠布公的闡明自己的觀(guān)點(diǎn),大到對教材解讀的不同認識,小到對教師課堂中的一句話(huà)的推敲,都能知無(wú)不言,言無(wú)不盡。有指導,有辯論,真誠的態(tài)度,深刻的思考,獨到的見(jiàn)解,在不斷的交流切磋中,有智慧的.碰撞,優(yōu)深刻的啟發(fā),有豁然開(kāi)朗的頓悟。更重要的是讓我們讓我們深深地感受到了那種濃郁的教研氛圍和教師團隊那種孜孜不倦的追求。以前,我自認為我校的教研已經(jīng)很出色了,跟xx小學(xué)相比,自愧不如。

  二、學(xué)生良好的行為習慣——形成自然

  算起來(lái)我已是4 次踏進(jìn)xx小學(xué),1800人的學(xué)校,無(wú)論是進(jìn)教學(xué)樓,出教學(xué)樓,還是課間,樓內聽(tīng)不見(jiàn)一點(diǎn)吵鬧聲,放學(xué)都是站著(zhù)對輕聲慢步走出教學(xué)樓。如果是一次,學(xué)校為了迎接參觀(guān),嚴格要求的,那么我4次走進(jìn)xx小學(xué),看到的都是這樣景象,這才叫習慣成自然了。我跟他們學(xué)校校長(cháng)說(shuō):我們的學(xué)生跟你們的學(xué)生相比,就像土匪一樣。

  三、實(shí)實(shí)在在的減負——書(shū)包空了

  因為深入課堂聽(tīng)課,和孩子們有了近距離接觸,在三年級聽(tīng)課時(shí),問(wèn)孩子們你們作業(yè)多嗎?孩子們說(shuō),我們沒(méi)作業(yè)?纯醋蓝防锟湛杖缫,扁扁的書(shū)包里也只有幾本練習冊、練習本。問(wèn)有大作業(yè)本嗎?孩子們竟不知道啥是大作業(yè)本。這樣學(xué)生才有更多的時(shí)間,去看書(shū),參加課外活動(dòng)。比較一下咱們,作業(yè)、、練習冊、日記、讀書(shū)筆記、小楷、錯題集……學(xué)生厭作,老師忙不過(guò)來(lái)批,大兜小兜往回拿,學(xué)生累,教師累。真正的減負要從學(xué)生書(shū)包減起。

教育學(xué)學(xué)習心得體會(huì ) 篇7

  20xx年5月10日,分行組織學(xué)習了“警示教育案例”,由于平時(shí)疏于學(xué)習,對法律知之甚少,思想中罪與非罪,違規與違法的界限十分模糊,法律是無(wú)情的,并不會(huì )因為你無(wú)知犯罪而免于處罰,那一篇篇驚人的挪用、盜用和貪污巨款等案例,輕信和無(wú)知付出了沉重的代價(jià),也為所有走上工作崗位不久的年輕員工敲響了警鐘。

  天津銀行制度是完善的、有效的,操作性也很強,但是,有效的制度最終要靠人來(lái)執行,說(shuō)到底,案件防范最主要的是控制員工的道德風(fēng)險,員工如果無(wú)視規章制度和操作規程,就會(huì )使制度的嚴肅性喪失殆盡,作案就會(huì )變得暢通無(wú)阻,只要任何一個(gè)環(huán)節多一點(diǎn)管理意識、責任意識和執行意識,就不可能讓犯罪分子得手。在日常經(jīng)營(yíng)中,片面追求以規模和數量擴張為特殊的業(yè)務(wù)發(fā)展,而疏于管理,其結果必然導致業(yè)務(wù)管理混亂和風(fēng)險監控不力,最終使潛伏著(zhù)的風(fēng)險隱患暴露,引發(fā)出大案要案。 作為天津銀行的一名員工,我深知自己工作的重要性,正確樹(shù)立人生觀(guān)、世界觀(guān)、價(jià)值觀(guān)和道德觀(guān),堅決抵制拜金享樂(lè )思潮,靠科學(xué)辯是非,時(shí)時(shí)刻刻保持清醒的頭腦,抵制金錢(qián)的誘惑,不把工作外的情緒帶入工作中,增強責任意識,大局服務(wù)意識,以科學(xué)的態(tài)度精益求精,以辛勤的勞動(dòng)收獲成功,堅決抵制那種愚昧無(wú)知,消極思想,爭作知識性員工,用自己的智慧去做去想。 在工作中以身作則,用心服務(wù),以積極的'工作態(tài)度,飽滿(mǎn)的工作熱情,良好的外在形象,向廣大客戶(hù)展示建行良好的企業(yè)形象,想客戶(hù)所想,急客戶(hù)所急,需客戶(hù)所需,用自己的細微周到服務(wù)打動(dòng)客戶(hù),遵守行里的各項規章制度。在內控方面,嚴格要求自己和柜員們要保管號自己的柜員卡和密碼,不能以相互信任代替制度,對自己的印章、重空要嚴格保管,要章在人在,離柜收起,晚間款包入庫,雙人上鎖。要加強自己的責任心和警惕性,在業(yè)務(wù)操作流程中,要控制每一個(gè)細小的環(huán)節,不能因自己的疏忽,而導致發(fā)生錯誤,增強自我保護意識,牢固樹(shù)立正確的思想觀(guān)念,抵制不良的思想,不做金錢(qián)的俘虜。

  法國哲人克雷羅夫說(shuō)過(guò):“錢(qián)是一種可怕的東西,當你用不正當的手段去占有它的時(shí)候,結果你什么都失去了”。這些案例驗證了這句名言,身份的變化,理想信念動(dòng)搖,思想道德滑坡,利用職務(wù)之便利謀取私利,最后鋌而走險,把自己送上了法庭。不把心思放在信合事業(yè),卻把青春“獻”牢房。制度是銀行的生命線(xiàn),制度面前人人平等。

  碩鼠碩鼠,無(wú)食我黍。三歲貫汝,莫我肯顧。銀行里就有這只碩鼠,在盲目信任代替按章操作,崗位制約失去了作用,經(jīng)營(yíng)管理缺乏監督的漏洞下,怎能放過(guò)大吃一口的機會(huì )?事實(shí)再次說(shuō)明,信任和說(shuō)教在巨大的利益誘惑下是蒼白無(wú)力的,加大規章制度的執行力度,強化對權利的檢查監督,才是讓“碩鼠”們“無(wú)食我黍”的根本解決之道。

  在以后的工作中,我會(huì )以“案例”為警示,不能麻痹大意,正確樹(shù)立人生觀(guān)、世界觀(guān)、價(jià)值觀(guān)和權利觀(guān),全身心投入到工作中去。

  

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