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競聘演講稿

時(shí)間:2020-11-16 13:46:51 競聘演講稿 我要投稿

【精華】競聘演講稿錦集10篇

  演講稿可以提高演講人的自信心,有助發(fā)言人更好地展現自己。在社會(huì )發(fā)展不斷提速的今天,需要使用演講稿的事情愈發(fā)增多,那么一般演講稿是怎么寫(xiě)的呢?以下是小編為大家收集的競聘演講稿10篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

【精華】競聘演講稿錦集10篇

競聘演講稿 篇1

尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委:

  我叫張紹鈺,畢業(yè)于河南財經(jīng)學(xué)院,會(huì )計專(zhuān)業(yè),20xx年應聘到洛陽(yáng)移動(dòng)通信分公司市區營(yíng)業(yè)部工作。今天,對我來(lái)說(shuō),與其是競聘優(yōu)秀員工這一榮譽(yù),不如說(shuō)是給我一個(gè)檢驗自我、尋找差距的機會(huì )。以下是我的競聘報告,請各位評委審閱:

  一、刻苦學(xué)習業(yè)務(wù)知識、真心服務(wù)廣大用戶(hù)

  自進(jìn)入移動(dòng)公司那天起,我便深深地愛(ài)上了這份工作,經(jīng)過(guò)緊張的培訓之后,我被分到了營(yíng)業(yè)廳從事前臺營(yíng)業(yè)員的工作,在這里奠定了我今后干好一切工作的基礎。在前臺工作并非像想像的那么簡(jiǎn)單,只有深入其中的人才能真正體會(huì )她的酸甜苦辣。一言一行,一顰一笑都代表著(zhù)整個(gè)移動(dòng)公司的形象,容不得半點(diǎn)的馬虎和懈怠。在這里我不僅學(xué)習到了先進(jìn)的移動(dòng)通信業(yè)務(wù),更多的是學(xué)會(huì )了怎么真正的用心與客戶(hù)交流。

  剛到營(yíng)業(yè)廳不久恰逢圣誕節和元旦即將來(lái)臨,公司在此時(shí)推出一系列的促銷(xiāo)活動(dòng),為了在時(shí)間緊、內容多的情況下,及時(shí)全面的掌握新業(yè)務(wù)內容,妥善的為客戶(hù)做好咨詢(xún)和解釋工作,我不惜加班加點(diǎn)學(xué)習業(yè)務(wù)知識。碰巧在此時(shí)我患上了重感冒,當第二天我掙扎著(zhù)到營(yíng)業(yè)廳換好工裝開(kāi)始一天的工作時(shí),才發(fā)現頭暈的根本站不穩。這一天恰逢交費高峰期,顧客特別多,我并沒(méi)有因為生病而懈怠自己,反而以更加飽滿(mǎn)的工作情緒來(lái)服務(wù)好每一個(gè)前來(lái)辦理業(yè)務(wù)的客戶(hù),當卡一張張發(fā)到每一個(gè)客戶(hù)手中時(shí),看到客戶(hù)滿(mǎn)意而歸,我感到一種莫大的滿(mǎn)足。突然這時(shí),抽屜里的卡發(fā)完了,而新卡還未領(lǐng)回,眼看著(zhù)柜臺前的顧客越來(lái)越多,我急的額角滲出了豆大的汗珠,耐心的向顧客解釋。但說(shuō)什么的都有,一位中年婦女不依不繞,堅持讓我培付她的時(shí)間損失,無(wú)論我怎樣耐心的解釋都不能平息她的怒火,眼淚不住的在我的眼眶里盤(pán)旋。幾分鐘后,卡送回來(lái)時(shí),當我雙手把卡遞交到她的手上,再次真誠的說(shuō)道“對不起,讓您久等了!钡魂嚲至业目人宰屛也坏貌槐贿^(guò)身去,當回過(guò)身時(shí),她不好意思的說(shuō),“剛才是我錯怪你了,趕快吃些藥吧”普普通通的一句話(huà)使我卻再也抑制不住眼中的淚水,順著(zhù)面頰滑落下來(lái)。心中的委屈霎時(shí)間蕩然無(wú)存,又有哪一種褒獎?dòng)斜瓤蛻?hù)的理解更能給我以欣慰和前進(jìn)的動(dòng)力呢!

  二、從基礎工作入手,努力工作,確保工作質(zhì)量和成效

  20xx年底,我被抽調到市區營(yíng)業(yè)部辦公室工作,有人說(shuō)辦公室工作十分清苦,是件苦差、雜差、大多數人不愿干。但我要說(shuō)辦公室工作是一首歌,只要你細心耕耘,精心譜曲,照樣能苦中取樂(lè ),彈奏出精彩的樂(lè )章!當時(shí)辦公室只有4個(gè)人,我主要分管市區營(yíng)業(yè)部收發(fā)文件的登記,草擬各類(lèi)請示報告材料、年度總結、等綜合性文字材料及市區營(yíng)業(yè)部?jì)炔抗芾碇贫;做好信息的采集、編輯以及團組織、工會(huì )、人員管理招聘等等一系列瑣碎的事情。辦公室的工作是一項無(wú)固定性的繁雜工作,用酸、甜、苦、辣形容我對這項工作的感受,是最恰當的。由于人少任務(wù)重,一個(gè)通報,一份數據,常常加班到深夜。但我從本職工作入手,處理好兼職工作,分類(lèi)細化;通過(guò)合理的時(shí)間安排,即使有馬不停蹄的辛苦,但工作完成帶來(lái)的喜悅會(huì )沖淡一切疲勞。

  隨著(zhù)公司規模的不斷壯大,市區營(yíng)業(yè)部從20xx年底全部員工只有100余人,增加到如今380余人,營(yíng)業(yè)廳從最初的幾個(gè)增加到如今的25個(gè),辦公室的工作無(wú)形中一天天加重了。在人員及部門(mén)增多起來(lái)后,人員基礎管理中的難度進(jìn)一步加大,首先是人員離職、請假問(wèn)題,由于人員多且較為分散導致工作流程不暢,部門(mén)與部門(mén)間溝通環(huán)節不協(xié)調,辭職、請假沒(méi)有及時(shí)上報人力部,給工作上造成了不便,當我了解到這一情況后,結合市區營(yíng)業(yè)部實(shí)際情況,通過(guò)兩次修定完善,出臺了《市區營(yíng)業(yè)部人員離職管理辦法》、《市區營(yíng)業(yè)部假期管理辦法》等一系列規章制度,進(jìn)一步理順了工作流程,細化了基礎管理。

  轉眼到了20xx年7月份,市區營(yíng)業(yè)部根據公司三項制度改革需要,從上到下開(kāi)展了聲勢浩大的全員競聘及優(yōu)秀委代辦的選拔,而市區營(yíng)業(yè)部是營(yíng)業(yè)部中規模最大,人數最多的,其中正式員工34名,外聘員工近350名,工作開(kāi)展的難度可想而知。白天幾百份的競聘報告材料需要整理,只有下班后才能匯總一份份評價(jià)打分表,為了及時(shí)、準確上報材料,我常常協(xié)助領(lǐng)導加班到深夜,當凌晨三點(diǎn),我敲完最后一個(gè)數字,一種工作帶來(lái)的成就感沖散了幾天來(lái)的疲憊。在繁忙工作中我更多體會(huì )到的是欣慰與快樂(lè ),無(wú)愧于自己,更無(wú)愧自己所熱愛(ài)的這份事業(yè)。

  通過(guò)這一年多的磨練,我真切的感受到辦公室工作確實(shí)是一個(gè)鍛煉和提高綜合素質(zhì)的崗位,也是一個(gè)干事的崗位。真正做好這項工作,必須付出艱辛的努力。俗話(huà)說(shuō)“板凳座得十年冷,文章不寫(xiě)半句空”,做人、做文如此,做事、做管理工作更是這樣。綜合協(xié)調方面,我能主動(dòng)應對,把握得當。努力著(zhù)做好營(yíng)業(yè)部的好后勤。

  三、工作中汲取營(yíng)養,不斷完善自我

  在日常煩瑣的工作之余,為了真實(shí)、全面、適時(shí)地上報營(yíng)業(yè)部工作開(kāi)展情況,我閱讀大量的《人民郵電報》、《中國移動(dòng)周刊》等專(zhuān)業(yè)性報刊,并積極采集本部門(mén)內部的信息、經(jīng)驗,立足于市區營(yíng)業(yè)部,從各個(gè)方面挖掘素材,先后撰寫(xiě)出反映和體現營(yíng)業(yè)部的業(yè)務(wù)、服務(wù)、精神文化、基礎管理等方面經(jīng)驗性、特色性的信息稿件幾十篇,其中多篇被省公司信息所采編。不斷的通過(guò)《洛陽(yáng)移動(dòng)通信信息》及OA系統,講述營(yíng)業(yè)部的“故事”。潛心從洛陽(yáng)移動(dòng)企業(yè)文化中汲取營(yíng)養。20xx年底被分公司評為優(yōu)秀員工、優(yōu)秀信息工作者及優(yōu)秀團干。

  各位領(lǐng)導、各位同事,競職競聘重在參與。站在今天的講臺上,我可以從容而自信地對大家說(shuō),面對激烈的競爭,我已經(jīng)成功的實(shí)現了參與!至于參與能否成功,這取決于我自身的學(xué)識水平、務(wù)實(shí)的工作目標、健全的人格品德、獨擋一面的工作能力以及對事業(yè)的忠誠度。當然,還有您手中最關(guān)鍵最神圣最為重要的一票!給我一次機會(huì ),我將還您十分精彩!這就是我永恒不變的信念和這次競聘的諾言。

  為了以后在工作中能搞好的完成任務(wù),我決定要從各方面提高自己的業(yè)務(wù)能力,以全新的姿態(tài)投入到工作中去,電信文員的工作其實(shí)是一個(gè)很關(guān)鍵的崗位,可說(shuō)是公司客戶(hù)的第一道關(guān)口,今后的工作我一定會(huì )認真對待!

競聘演講稿 篇2

尊敬的各位領(lǐng)導、評委:

  大家好!

  我叫,中共黨員,大學(xué)本科學(xué)歷,獲會(huì )計學(xué)學(xué)士學(xué)位,具有講師職稱(chēng),今年歲。年從本校畢業(yè)后留校,至今已工作9年,先后在審計處、學(xué)院任職,年調到工作。我先后擔任過(guò)學(xué)院團委書(shū)記、系副主任和黨辦政研室主任。一路走來(lái),在母校的懷抱中,汲取營(yíng)養,愉快工作,健康成長(cháng)。一切都是母校的賜予,自身的成長(cháng)浸透著(zhù)各位領(lǐng)導、恩師和前輩的關(guān)愛(ài)、栽培和心血。我希望能獲得報效母校的更好機會(huì ),為學(xué)校的建設和發(fā)展多做貢獻!因此,再次參加此次干部競聘。

  競崗原因

  三年前,我參加學(xué)校上一次的干部競聘時(shí),競聘審計處副處長(cháng),未能實(shí)現。通過(guò)上次競聘,我深深地認識到了自己的不足和存在的差距,下定決心迎頭趕上。近三年來(lái),我更自覺(jué)地加強學(xué)習,認真踏實(shí)工作,結合自己的工作特點(diǎn)努力積累經(jīng)驗,通過(guò)不斷的調查研究認真思考學(xué)校的改革發(fā)展,對學(xué)校的未來(lái)充滿(mǎn)了信心,特別是在參加評建創(chuàng )優(yōu)的實(shí)踐中,我更加深了對學(xué)校管理工作的認知,更加熟悉了校情,進(jìn)而能從學(xué)校的大局角度關(guān)注學(xué)校的發(fā)展,各方面感覺(jué)有了明顯進(jìn)步。因此,我再次參加競聘。

  競聘崗位

  我此次參加競聘的崗位,是處副處長(cháng)。

  競聘優(yōu)勢

  我今天競聘處副處長(cháng)崗位,我覺(jué)得自己有以下四個(gè)方面的競爭優(yōu)勢:

  第一、專(zhuān)業(yè)對口。我大學(xué)所學(xué)的專(zhuān)業(yè)是專(zhuān)業(yè);畢業(yè)后我從事過(guò)會(huì )計學(xué)的教學(xué),在審計處做過(guò)審計工作,積累了一定的工作經(jīng)驗;還在學(xué)院教授過(guò)會(huì )計學(xué)方面的課程,參與了一些有關(guān)會(huì )計學(xué)方面的科研工作;雖然這兩年我在機關(guān)作管理方面的工作,但專(zhuān)業(yè)沒(méi)有落下,還一直兼做會(huì )計學(xué)方面課程的教授工作。特別在審計處任職時(shí),我參與并主要負責兩校合并的資產(chǎn)審計,對學(xué)校狀況有一定了解。如果本次能夠成功競聘,有著(zhù)以上的基礎,我相信我能很快上手,融入其中。

  第二,愛(ài)崗兢業(yè)。工作年以來(lái),我從事過(guò)教學(xué)工作,管理工作、學(xué)生工作,還在業(yè)余時(shí)間參加了一些科研課題,無(wú)論干什么我都能踏實(shí)兢業(yè),富有激情,干一行,愛(ài)一行,專(zhuān)一行,工作中作出了應有的成績(jì)。年籌建學(xué)院,我參與了學(xué)院的專(zhuān)業(yè)申報、建章立制等工作;學(xué)生進(jìn)校后,我先后擔任班主任、團委書(shū)記、專(zhuān)業(yè)負責人、系副主任等職務(wù),由于工作認真,我帶領(lǐng)的團隊多次榮獲“先進(jìn)集體”稱(chēng)號和受到各類(lèi)表彰,在各項比賽和競賽中斗獲得獎項而受到獎勵,我個(gè)人也多次被評為“優(yōu)秀班主任”、學(xué)生評教獲得“優(yōu)秀”和年度考核獲得“優(yōu)秀”;在業(yè)余時(shí)間我還參與了校內外科研課題10個(gè),其中有省院省校合作課題2個(gè);在正式刊物上發(fā)表論文3篇;特別是年到室工作以來(lái),我參加了學(xué)校評建的基礎工作、保持共產(chǎn) 黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的檢查聯(lián)絡(luò )工作,為領(lǐng)導撰寫(xiě)各種講話(huà)稿、調研報告、材料和文件10余份,參加編輯《昆明理工大學(xué)》2冊、《論壇》5期,等等?傊,只要領(lǐng)導吩咐和組織安排的工作,我都會(huì )加班加點(diǎn)不折不扣的堅決按時(shí)完成,受到領(lǐng)導的首肯。

  第三,熟悉校情,有較強的管理協(xié)調能力。通過(guò)在學(xué)校領(lǐng)導身邊工作和在黨辦工作的鍛煉,耳濡目染,對校情更有較為全面的認識,特別是擔任政研室主任的工作,更加深了對校領(lǐng)導的許多決策思路的領(lǐng)會(huì )和理解。應該說(shuō),在學(xué)院,使我的個(gè)人素質(zhì)和基礎能力得到很大提高;在黨辦,使我增強了做好服務(wù)工作的意識,提高了自身的應變能力、對外交往能力、合作溝通能力、組織協(xié)調能力和熟練處理各種信息的能力,增強了大局觀(guān)念。這些,也正是資產(chǎn)管理處副處長(cháng)這個(gè)崗位所必需具備的。

  第四,為人正直,有較強的奉獻精神和創(chuàng )新精神。一直以來(lái),我在不同的崗位上,在原則問(wèn)題上我都能?chē)栏褚笞约,?lè )于奉獻,具有良好的職業(yè)道德精神,能正確處理人際關(guān)系,從來(lái)不斤斤計較身邊的“小事”;同時(shí),由于自己年輕,思維活躍,工作上能經(jīng)常出新招,出亮點(diǎn),敢于創(chuàng )新。

  擔任資產(chǎn)管理處副處長(cháng)的初步設想

  第一,是學(xué)習。我平時(shí)在與處的工作交往中有過(guò)很好的接觸,而且關(guān)系融洽。我覺(jué)得處是一個(gè)很好的群體,整體素質(zhì)較高,特別是以為首的領(lǐng)導班子,具有多年從事的豐富經(jīng)驗。如果我能競聘上這個(gè)崗位,我首先就是要虛心向他們學(xué)習,學(xué)習他們的管理經(jīng)驗、學(xué)習處已經(jīng)擬制和正在施行的各項規章制度,并在工作的實(shí)踐中盡快掌握我校的現狀和工作方法,迅速融入這個(gè)團結戰斗的集體中。

  第二,依法治“”。按照學(xué)!耙婪ㄖ涡!钡目傮w原則,與處的領(lǐng)導和全處同志一道,與時(shí)俱進(jìn)地不斷完善和制訂、實(shí)施學(xué)校的有關(guān)新規章制度,實(shí)施依法管理學(xué)校,用制度說(shuō)話(huà),按章法辦事,通過(guò)制度管理,使學(xué)校規范化和科學(xué)化。比如,在建立學(xué)校公用房使用方面,要建立自我約束機制,使學(xué)校公用房產(chǎn)全面實(shí)現“定額分配,有償使用”的管理體制,保證學(xué)校的保值增值。同時(shí),進(jìn)一步加強制度和措施保證,在進(jìn)一步摸清學(xué)校土地、公用房“家底”的基礎上,完善學(xué)校土地和公用房管理數據庫,嚴防學(xué)校流失;在執行政策時(shí),做到“一碗水端平”,當好學(xué)校的“管家”,管好學(xué)校的賬,保障學(xué)校的安全。

  第三,發(fā)揮自身優(yōu)勢,加大我校工作的對外和對內宣傳。我本人具有較強的對外交往能力、合作溝通能力、組織協(xié)調能力,我將充分發(fā)揮我的所長(cháng),加強學(xué)校工作的對內、對外宣傳力度,使我校全體師生員工都能認識學(xué)校資產(chǎn)工作對學(xué)校發(fā)展的重要意義,自覺(jué)主動(dòng)配合學(xué)校更好地做好學(xué)校的工作;使社會(huì )上對我校資產(chǎn)有一個(gè)客觀(guān)的了解,以便更積極支持我校的工作并為學(xué)校資產(chǎn)的更多積累做出貢獻,進(jìn)而促進(jìn)我校在社會(huì )上知名度和聲譽(yù)度的更大提高,為學(xué)校更快發(fā)展創(chuàng )造良好的社會(huì )環(huán)境條件。

  第四,更好地發(fā)揮學(xué)校的保值增效功能。作為學(xué)校的管理部門(mén),不僅僅是要“守好攤,看好家”,更要求通過(guò)我們的努力使學(xué)校資產(chǎn)保值增值。我們絕不允許再有損害學(xué)校利益的事情發(fā)生,不允許任何人挖學(xué)校的'墻角。在學(xué)校黨政及主管領(lǐng)導的支持下,我將與班子成員一起,圍繞學(xué)校中心工作,通過(guò)“挖潛、革新、改造”和爭取社會(huì )投資,發(fā)揮學(xué),F有資產(chǎn)的的核心保值增效作用和增加學(xué)校新的資產(chǎn),使學(xué)校在學(xué)校的改革發(fā)展中發(fā)揮更大的作用。

  第五,提高服務(wù)意識,做到“干什么愛(ài)什么,什么都應該干好”!百Y產(chǎn)管理,責任重于泰山。不論大事小事都是實(shí)事,必須站在學(xué)校的全局利益上認真地去做,每一件事都必須做好不能做壞,這樣學(xué)校的才能保值增值!痹诠ぷ髦,我一定會(huì )準確擺正自己的位置,站在維護學(xué)校形象、理解和“補臺”的角度上做好學(xué)校的工作,以嚴謹的邏輯思維和做事超前的意識,于每項工作進(jìn)行之前首先制定出完善、合理的工作流程,運用現代化的網(wǎng)絡(luò )管理手段,堅持全心全意為基層服務(wù)的宗旨,確保工作規范和科學(xué)化,做到應對自如、有條不紊,效率提高,領(lǐng)導放心。

  第六,努力把處建設成為優(yōu)秀團隊。我將與全處同志一道,努力加強學(xué)習,共同培育“求真務(wù)實(shí)、堅持原則、廉潔自律、團結協(xié)作、鞠躬盡瘁”的工作精神;培育催人向上的良好風(fēng)氣,建設“踏踏實(shí)實(shí)做人、認認真真做事、實(shí)實(shí)在在地解決每一個(gè)問(wèn)題”的良好作風(fēng),并在工作中始終貫穿“機關(guān)工作,就是服務(wù)”的意識;樹(shù)立“資產(chǎn)管理無(wú)小事,工作做好了,是責任,做不好就是學(xué)校的損失”的意識,樹(shù)立刻苦鉆研業(yè)務(wù)的良好風(fēng)氣,使資產(chǎn)管理與“建設特色鮮明的高水平大學(xué)”的進(jìn)程同步向前,我們每一個(gè)工作人員都成為昆明理工大學(xué)名副其實(shí)的管家人。

  以上是我對競選處副處長(cháng)崗位的一些設想。我深知,“紙上談來(lái)終覺(jué)淺,絕知此事要躬行”。開(kāi)展好工作的關(guān)鍵,不僅是要有的設想,而更重要的是要在學(xué)校黨政領(lǐng)導、主管領(lǐng)導和資產(chǎn)處處長(cháng)的領(lǐng)導下,通過(guò)班子成員和全處工作人員的共同努力,把工作落到實(shí)處。如果我能競聘當選,我一定要按照學(xué)校的要求,從大局出發(fā),正確處理好各方面的關(guān)系,維護學(xué)校利益和班子團結,竭誠竭智、腳踏實(shí)地、百折不撓地做好每一項工作,決不辜負領(lǐng)導和評委的重托、師生的期望!

  尊敬的各位評委,請支持我,我將用能力來(lái)證明您的選擇。

  最后,我明確表明,如果我競聘處副處長(cháng)崗位沒(méi)有成功,我將繼續在現在的崗位上,更努力地做好本職工作,更自覺(jué)的錘煉自己,在黨委辦公室和校黨政領(lǐng)導、主管校領(lǐng)導的領(lǐng)導下,出色地做好學(xué)校改革發(fā)展的研究工作及落實(shí)“三大戰略”、“五項工程”的工作,為我校盡快實(shí)現建設特色鮮明的高水平大學(xué)的宏偉目標添磚加瓦。

  我的演講結束了,謝謝大家!

競聘演講稿 篇3

各位老師,同學(xué)們:

  大家好!

  我是五一班的勾子瑜,有幸參加本次文學(xué)社社長(cháng)競選,我的心情十分激動(dòng)。

  我平時(shí)酷愛(ài)閱讀,有時(shí)興起還會(huì )拾起畫(huà)筆涂鴉那么兩下,不能枉費兩年的畫(huà)畫(huà)功底,語(yǔ)文課上總能看到我積極舉手回答問(wèn)題,在學(xué)校一年級朗讀比賽中,榮獲一等獎。

  幾年來(lái),在老師的悉心指導下我的習作練習全部是優(yōu),我認真體會(huì )老師對我每一篇習作的點(diǎn)評,鼓勵、幫助,使我的習作水平不斷提高。

  擔任文學(xué)社社長(cháng),不僅自身要具有一定的文學(xué)素養,還要具備一定的組織能力。身為學(xué)校大隊委,班級體育委員,我平時(shí)積累了很多經(jīng)驗,或許我不是能力最強的,但我一定是最負責的。課余時(shí)間我積極閱讀課外讀物,不斷學(xué)習,加以完善自身,再加上在座各位老師、同學(xué)的支持和幫助,我相信我一定能把社長(cháng)一職做得最好最出色。

  如果我當選文學(xué)社社長(cháng),我想:作為第一任社長(cháng),有責任積極向同學(xué)們宣傳我們的文學(xué)社,讓更多的同學(xué)了解文學(xué)社,鼓勵同學(xué)們加入文學(xué)社,讓同學(xué)們認識到參加文學(xué)社是一種榮幸,因為那是文學(xué)愛(ài)好者的搖籃。

  其次建議學(xué)校老師定期輔導文學(xué)社的社員,培養大家的寫(xiě)作興趣,使大家樂(lè )于寫(xiě)作,踴躍投稿,用真情實(shí)感抒發(fā)自己的感情,表達自己的見(jiàn)解。在文學(xué)社內大家交流寫(xiě)作心得,不斷提高寫(xiě)作能力,共同提高文學(xué)品味,使文學(xué)社真正成為文學(xué)愛(ài)好者的樂(lè )園!

  小學(xué)的生活美好而難忘,我深信:如果大家給我一個(gè)展示和奉獻的舞臺,我一定會(huì )用我的真誠投入地工作,在小學(xué)最后一年給大家留下精美的文學(xué)享受。

  謝謝大家!請給我投上寶貴的一票。

競聘演講稿 篇4

各位領(lǐng)導、各位評委:

  大家上午好!首先,非常感謝行領(lǐng)導為我們提供這樣一個(gè)平臺,給予我們展現自我的機會(huì ),恰巧我也是近期從縣支行調到市分行信貸部工作,也許大家對我并不是很了解,今天就借這個(gè)機會(huì )向各位領(lǐng)導和評委匯報我的工作情況,以及下一步的工作打算。

  我之所以競聘風(fēng)險合規部總經(jīng)理助理主要緣于三個(gè)理由:

  第一,有充分的激情和自信。

  第二,有較豐富的成長(cháng)歷程。

  第三,有較強的專(zhuān)業(yè)實(shí)踐能力。

  各位領(lǐng)導、各位評委,以上是我對自身的工作情況及個(gè)人綜合素質(zhì)的簡(jiǎn)介,如果此次競聘成功,我今后的工作任務(wù)就是如何作好風(fēng)險合規部總經(jīng)理的助手,協(xié)助他把風(fēng)險合規的各項工作做得更好,對未來(lái)的工作我有幾點(diǎn)設想:

  第一,發(fā)揮自身優(yōu)勢,提高風(fēng)控能力。

  第二,協(xié)助領(lǐng)導做好合規管理銀行后勤工作,提高辦事效率。

  第三,加強學(xué)習,努力把自己培養成綜合型人才。

  再一次感謝各位領(lǐng)導給我的這個(gè)機會(huì )。我愿意用我的信心、激情和能力,不斷的戰勝自己,迎接一個(gè)又一個(gè)的挑戰,在行里做一名好員工,在部門(mén)做一名好助手,為我們的團隊而努力,為我們的郵儲而奮斗,我相信我會(huì )在新的崗位上,依然放光、依然添彩。謝謝!

競聘演講稿 篇5

各位領(lǐng)導、同事:

  大家好!

  今天我競聘的崗位是物流部經(jīng)理,在這里我以平常人的心態(tài),參與這次崗位競聘。首先應感謝各位領(lǐng)導為我們創(chuàng )造了這次公平競爭的機會(huì )!展示自我的舞臺。對此,我十分珍惜這次機會(huì ),實(shí)現自己的人生價(jià)值。

  下面從三個(gè)方面向各位評委和代表陳述我的競聘報告

  一、一個(gè)合格的物流管理部經(jīng)理的職責

  首先體現在的不是他的物流方面的經(jīng)驗多豐富而是在領(lǐng)導用人方面的才能。首先要重視人,換句話(huà)就是要學(xué)會(huì )尊重自己團隊的每一位員工,我們的團隊是一個(gè)整體,任何一位都是我們團隊整體的組成部分,都擔負著(zhù)為公司發(fā)展中必不可少的工作任務(wù)。那么知人是我用人的首要環(huán)節,用人先要了解他的優(yōu)勢和長(cháng)處,然后再安排他到適當的崗位上去,這樣才能實(shí)現人與事的最佳結合,達到知人而善任。因為一個(gè)人只有處在最能發(fā)揮才能的崗位上,才有可能把自己的能力全部發(fā)揮出。

  讓自己的每一個(gè)員工充分展現自己的才華,不辜負心中所學(xué),實(shí)現自己的價(jià)值。還要讓員工擁有培訓和發(fā)展的空間,鼓勵員工學(xué)習,創(chuàng )造培訓機會(huì ),與時(shí)俱進(jìn)。更重要的是要讓員工在自己的崗位上進(jìn)行實(shí)踐和鍛煉,讓我們的員工真正感覺(jué)到在工作中超越自我,在工作中享受快樂(lè )。雖然我無(wú)劉邦之才,但是我深信我團隊中有可比蕭何韓信之才的人。能夠團結一起在市場(chǎng)經(jīng)濟這個(gè)無(wú)硝煙的戰場(chǎng)上奮勇向前,乘風(fēng)破浪。其次作為了一個(gè)部門(mén)經(jīng)理,在當今激烈的市場(chǎng)競爭環(huán)境下,作為一個(gè)部門(mén)的領(lǐng)導者,提高部門(mén)員工的凝聚力,帶領(lǐng)他們在市場(chǎng)中不被淘汰是必要的,凝聚力是一個(gè)團隊的靈魂所在。一個(gè)團隊如果沒(méi)有凝聚力,那就會(huì )變成一盤(pán)散沙。

  反之,一個(gè)具有凝聚力的團隊,全體員工的心才會(huì )緊緊的團結在一起,整個(gè)團隊才能以更快的步伐在市場(chǎng)經(jīng)濟中,一步凱旋、一路高歌。為企業(yè)創(chuàng )造更多的利潤。一個(gè)部門(mén)就是一個(gè)團隊,團體作戰遠勝于一個(gè)沒(méi)有號召力的不能體諒下屬的光桿司令。而在提高自己團隊凝聚力方面我將通過(guò)以下方式。首先,要確立團隊的共同的奮斗目標。從短期看我們團隊要有自己的目標;從長(cháng)遠看,要有一個(gè)全體員工共同為之奮斗的藍圖。無(wú)論短期目標還是長(cháng)期目標,必須做到與員工充分溝通,要讓自己的下屬能夠看到希望。因為勞動(dòng)的付出而換來(lái)目標的實(shí)現有利于增強員工的信心,作為物流部經(jīng)理在長(cháng)遠目標規劃中,也要考慮到目標實(shí)現后員工得到的利益,在團隊內部建立起企業(yè)與員工共同發(fā)展的利益共同體。

  其次要打造人性化、規范化和制度化并重的管理制度。一個(gè)管理混亂的團隊對員工是缺乏凝聚力的。這個(gè)社會(huì )制度是不缺少的,缺少的是執行力。所以首先領(lǐng)導自己不我行我素,按規章制度處理問(wèn)題,“沒(méi)有規矩不成方圓”。制度化管理就必須從嚴處理,所以員工必須共同遵守制度,一視同仁,不能隨意搞“特殊化”。人性化管理注重對每位員工的關(guān)愛(ài),強調與員工互相交流,創(chuàng )造員工滿(mǎn)意。比如在假節日,我們大家可以送上一份禮品或祝福,用真誠體現對員工的關(guān)心。作為公司領(lǐng)導者,學(xué)會(huì )與員工的溝通,了解員工的內心需求就一定能夠促進(jìn)人性化管理的發(fā)展與創(chuàng )新,經(jīng)常與員工交流才能發(fā)現公司存在的問(wèn)題,這樣才能從員工的嘴中從中得到企業(yè)發(fā)展的真實(shí)建議。當然,與員工拉近距離也要把握好尺度。工作中嚴格要求和溝通中的平易近人是完全不一樣的,所以作為一名管理者要剛柔并濟,軟硬兼施

  二,我的物流管理的理念

  必須樹(shù)立以客戶(hù)為中心的服務(wù)戰略,建立有效的管理組織,實(shí)行嚴格的物流成本控制。

  加快物流速度全部的物流成本可以分為兩類(lèi),一類(lèi)是可變成本,另一類(lèi)是固定成本。物流量的大小所產(chǎn)生的存儲、運輸等方面的成本是變化的,但是所占物流成本的百分比是固定的,而工資、折舊費、管理費用這些成本是固定的,因此加快物流速度、擴大物流量的方法,使得固定成本在這個(gè)物流成本中的比率能夠大幅度下降,從而達到降低成本的目的。

  減少物資周轉環(huán)節物資在流通中就會(huì )產(chǎn)生成本,如果流通效率很高,產(chǎn)生的成本就自然下降,反之,物資流通的時(shí)間很長(cháng),成本肯定居高不下。因此,經(jīng)銷(xiāo)商需要考慮怎樣將周轉的速度盡量加快,周轉的周期盡量縮短,從而最小化物流成本。

  建立先進(jìn)的信息處理系統物流信息的高效率,可以有效地保證物流系統的高效運轉,信息流的高效率,能使物流企業(yè)及早地安排所有的環(huán)節,不但達到最好的客戶(hù)服務(wù),還能夠有效地加快物流和資金流的周轉。隨著(zhù)知識經(jīng)濟時(shí)代的到來(lái),物流企業(yè)與外部的聯(lián)系越來(lái)越重要,在強調對企業(yè)內部知識管理的同時(shí),物流企業(yè)應建立與完善外部知識網(wǎng)絡(luò ),充分利用外部知識,提高企業(yè)創(chuàng )新能力,物流企業(yè)在實(shí)現知識編碼化的基礎上,可采用供應鏈管理軟件對供應商、制造商、銷(xiāo)售商、顧客構成的網(wǎng)絡(luò )進(jìn)行物流、信息流管理,降低運營(yíng)成本,提高物流服務(wù)質(zhì)量。

  加強物流管理和成本核算物流管理水平的高低是影響物流成本的最直接因素。雖然管理本身并不直接產(chǎn)生效益,但它卻能夠通過(guò)其他具體的物流執行部門(mén)對物流成本產(chǎn)生影響。因此,加強物流管理、實(shí)現物流運作的現代化,是降低物流成本的最直接有效的方法。但是值得說(shuō)明的是,降低成本的目的不是降低服務(wù)水平,如果降低成本導致服務(wù)水平的下降,應該是得不償失的。在現實(shí)工作中,成本控制的第一步是制定成本控制的目標,然后層層分解目標,落實(shí)到最基本的活動(dòng)單元。其次是核算成本控制的績(jì)效,監督、檢查實(shí)際執行情況,分析偏差并修改控制,最終達到目標。當然,目標的制定是要有根據的,而不是隨便定一個(gè)數量,建立有效的組織機構建立有效的組織機構是保證企業(yè)目標實(shí)現的前提。它的確定不僅直接受企業(yè)的規模、性質(zhì)制約,還會(huì )有其自身的特定需求。企業(yè)規模不同,物流系統中的組成規模也就不同,比如,大型企業(yè)會(huì )出現許多專(zhuān)門(mén)管理某一個(gè)環(huán)節的部門(mén),各個(gè)部門(mén)之間還會(huì )有一個(gè)統一協(xié)調的官員。但是在很小的經(jīng)銷(xiāo)商處,一個(gè)員工可能就完成了所有的工作,從訂單管理直到送貨上門(mén)。

  三、自身優(yōu)勢和競聘態(tài)度

  各位領(lǐng)導、各位同仁,我所以參與這次崗位競聘,主要基于以下幾點(diǎn):

  (一)、我具備物流管理的基本素質(zhì)和經(jīng)驗。能夠嚴格要求自己,恪盡職守,熟悉物流管理的流程,具有良好的領(lǐng)導才能。

  (二)、我崇尚現代管理理念。堅持以人為本,重視企業(yè)文化。勤于思考,熱衷實(shí)踐。能夠充分發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性,開(kāi)拓創(chuàng )新,注重實(shí)效。

  (三)、我注重團隊意識。能夠團結同事,與人共事。比較理解人,關(guān)愛(ài)人,包容人。善于協(xié)調關(guān)系,增強凝聚力,形成整體合力。

  (四)、我具備政策法律觀(guān)念。深知工作的政策性、法規性比較強,既要為了企業(yè)創(chuàng )造利潤最大化,又要依法合規經(jīng)營(yíng)。

  如果通過(guò)這次競爭,自己沒(méi)有被競聘上,我也會(huì )加倍努力,干好工作,請領(lǐng)導和同仁們放心!最后我要感謝各級領(lǐng)導對我的鼓勵和鞭策,同時(shí)也感謝在座各位對我的理解和支持。我愿與大家共創(chuàng )美好的未來(lái),迎接輝煌燦爛的明天。

  謝謝大家!

競聘演講稿 篇6

尊敬的各位領(lǐng)導、評委們:

  大家好!

  我競聘的崗位是辦公室主任。這第一次,向我們傳遞了這樣一個(gè)信息,那就是新的院領(lǐng)導班子以人為本、積極探索、與時(shí)俱進(jìn)、銳意改革的創(chuàng )新精神,同時(shí),也向我們昭示了院要實(shí)現“決策智囊”、“得力助手”與“名牌咨詢(xún)機構”新的發(fā)展定位的決心和信心。真是這種精神、這種決心、這種信心,必將造就規劃院明天無(wú)限的生機和活力。

  進(jìn)院14年來(lái),我頭一次站在臺上,面對這么多的評委,面對這么多真誠而又好奇的目光,我的心緒難以平靜。今天,對于像我一樣上臺演說(shuō)的14位同仁來(lái)說(shuō),不僅是一次展示自我、認識自己的機遇,更是一次相互學(xué)習交流、接受評判的機會(huì )。

  今天我競聘的崗位是院辦公室主任。我清楚地認識到,要成為一名合格的辦公室主任不容易,他不僅是一位部門(mén)的負責人,同時(shí)又是一個(gè)單位的管家;不僅要有實(shí)干精神,還要善于謀略;不僅要熟悉本單位的業(yè)務(wù),還需要有廣博的知識;不僅要有高超的組織管理水平,而且還需要有良好的人際溝通能力。雖然在這一崗位上工作已有些年頭,積累了一些經(jīng)驗,做了一些工作,但離領(lǐng)導的要求和全院職工的希望肯定有不少差距。隨著(zhù)20xx年即將過(guò)去,我的一年聘期也將屆滿(mǎn);仡欉^(guò)去的一年,在院黨組的正確領(lǐng)導下,我與辦公室全體人員一起,緊緊圍繞院的中心工作,盡心盡力地做好文秘、財務(wù)、人事、黨務(wù)、行政后勤等日常的各項事務(wù)工作,努力為業(yè)務(wù)處室開(kāi)展工作提供優(yōu)良的服務(wù);圍繞院改革和發(fā)展中出現的新情況、新問(wèn)題,認真進(jìn)行調查研究,為領(lǐng)導出注意、想辦法、制規定,搞好協(xié)調,推進(jìn)工作,積極發(fā)揮參謀助手和橋梁紐帶作用,認真履行了院賦予辦公室的工作職責。今年,尤其是在院領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,與其它處室一起,發(fā)動(dòng)全院職工,采取有力的預防措施,積極克服“非典”帶來(lái)的不利影響,保證了院各項工作的順利開(kāi)展,院黨組織也因此獲得了省級機關(guān)預防“非典”先進(jìn)基層黨組織。多年來(lái)辦公室的工作實(shí)踐使我深切地感受到,要做好工作,最重要的是能得到領(lǐng)導和同志們的理解、幫助和支持。在此,請容許我向你們表達我深深的謝意。

  假如本次競聘我能再次榮幸擔任此職務(wù),我的主要目標和工作思路概括為以下四個(gè)方面:

  一是獻計獻策,當好“參謀員”。辦公室作為聯(lián)系上下左右、前后內外的橋梁,是各種信息的集散中心。如果我能當選辦公室主任,我將積極主動(dòng)地站在全局思考問(wèn)題,把握好全院的中心工作,為領(lǐng)導決策提供信息、出謀劃策,當好“參謀員”。

  二是立足本職,當好“服務(wù)員”。為領(lǐng)導服務(wù)是辦公室主任義不容辭的職責,領(lǐng)導交辦的事要不折不扣地完成,但是為領(lǐng)導服務(wù)的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)是為處室服務(wù)、為全院職工服務(wù)。因此,如果我能當選辦公室主任,我一定會(huì )密切聯(lián)系全體職工,積極傾聽(tīng)大家的呼聲,了解和關(guān)心大家的需求,多干實(shí)實(shí)在在的事情,為大家當好“管家”,做一名合格的“服務(wù)員”。

  三是搞好關(guān)系,當好“協(xié)調員”。辦公室處于我院的樞紐位置,需要處理內部和外部的各種關(guān)系。如果我能當選辦公室主任,我一定會(huì )注重團結,顧全大局,與辦公室副主任一起協(xié)調好各種關(guān)系,以確保我院工作的正常運轉。

  四是加強管理,當好“管理員”。辦公室工作面寬事雜,只有加強管理才能保證工作寬而不推諉,雜而有序。如果我能當選辦公室主任,我一定要努力提高管理水平,完善各項規章制度,切實(shí)改進(jìn)工作方法,努力開(kāi)拓創(chuàng )新,善于調動(dòng)全體辦公室人員的工作積極性和創(chuàng )造性,使辦公室形成一個(gè)團結協(xié)作的戰斗集體。

  除了擔當好“參謀員”、“服務(wù)員”、“協(xié)調員”和“管理員”的角色以外,作為一名合格的辦公室主任,還必須具備無(wú)私奉獻、吃苦耐勞的精神,要善于做一頭忠誠的牛、老實(shí)的馬、受氣的羊、忙碌的駱駝;要像蠟燭一樣,燃燒自己,照亮別人;像竹子一樣,掏空自己,甘為人梯。要成為一名合格的辦公室主任,還必須善于學(xué)習、勤于思考,除了提高政治理論水平以外,還必須不斷學(xué)習吸收新的科技知識、宏觀(guān)經(jīng)濟知識和現代企業(yè)管理知識,以豐富內涵,拓展視野。

  我不想發(fā)出“給我一個(gè)支點(diǎn),我來(lái)撬動(dòng)整個(gè)地球”等一類(lèi)的豪言壯語(yǔ),因為我知道,我的能力和水平有限。但是我想表達一個(gè)愿望,“給我一個(gè)舞臺,讓我來(lái)為院的發(fā)展盡一份責任;給我一次機會(huì ),還你一個(gè)滿(mǎn)意! 我深切地感受到,個(gè)人的希望已經(jīng)與院的命運聯(lián)系在一起,作為院的一分子,無(wú)論在哪個(gè)工作崗位上,理應為她的發(fā)展奉獻智慧和能力。在我進(jìn)規劃院后的這十多年間,我親眼目睹了院從小到大發(fā)展的歷程,從計劃經(jīng)濟體制向市場(chǎng)經(jīng)濟體制的變遷,尤其是咨詢(xún)業(yè)務(wù)從單一的項目評估向各個(gè)不同領(lǐng)域的拓展,F在,院又要在各項工作已上新臺階的基礎上向更高的目標邁進(jìn),這一切必將激發(fā)我對決策咨詢(xún)事業(yè)的熱愛(ài)和不斷學(xué)習創(chuàng )新的熱情,同時(shí)也將賦予我追求院事業(yè)發(fā)展的執著(zhù)和責任。

競聘演講稿 篇7

尊敬的公司領(lǐng)導:

  我今天能參加這次公司的崗位競聘感到十分的榮幸,在此我非常感謝公司領(lǐng)導給我這次機會(huì )。我先介紹一下我個(gè)人的情況,我叫xxx今年28歲。20xx年畢業(yè)于山東省城市建設學(xué)校工民建專(zhuān)業(yè),經(jīng)過(guò)三年的學(xué)習掌握了一定的專(zhuān)業(yè)知識。到公司后,響應公司領(lǐng)導號召去工地做了一名技術(shù)員,經(jīng)過(guò)在工地上一段時(shí)間的實(shí)踐工作,讓我認識到僅僅掌握理論知識是遠遠不夠的,而建筑工地才是我們從事技術(shù)工作人員的真正學(xué)堂。意識到這一點(diǎn)后,我在工作中更加勤奮、認真,不懂就問(wèn)、不會(huì )就學(xué),并且在工作中努力使自己的工作多元化,盡量多做一些與本職工作有關(guān)的事情。使自己的工作能貫穿整個(gè)施工過(guò)程,并且能夠勝任施工中任何工作崗位,讓自己成為一個(gè)復合型人才。

  有了這個(gè)目標,我也有了前進(jìn)的方向,20xx年取得助理工程師資格后,又相繼在XX年取得預算員執業(yè)資格及注冊二級建造師,充實(shí)了自己的專(zhuān)業(yè)知識。在實(shí)際工作中既從事現場(chǎng)施工技術(shù),又整理建設工程資料,以及現場(chǎng)測量定位工作。在完全理解每個(gè)工作對工程的意義后,可以更好的做好自己的本職工作。在已基本完工的泰山方特項目中,經(jīng)過(guò)神秘河谷的施工,又讓我學(xué)到了很多東西。神秘河谷工程施工難度非常大,此工程占地面積一萬(wàn)多平方米,主體結構32米,地面至軌道層最高處達28.53米,承重架體進(jìn)行了嚴密的承重計算,確保施工的安全。

  建筑物長(cháng)度近300米,而施工的難點(diǎn)又相對集中,組織施工及工序穿插有困難。在基礎施工完成后,業(yè)主為滿(mǎn)足軌道設備的安裝要求,臨時(shí)給我們制定了節點(diǎn)工期,在規定的時(shí)間內完成軌道層面的施工。對此項目部開(kāi)會(huì )研究如何制定工期計劃,我們的項目經(jīng)理考慮如按現有班組進(jìn)行流水施工肯定完不成任務(wù),提出了增加施工人員分三段進(jìn)行平行施工。施工中由于施工人員多,各工種銜接又需要緊湊,預埋件位置要求精度又高,給施工帶來(lái)一系列的困難。針對這種情況,項目經(jīng)理、總工及施工負責人對施工管理制定了一系列的方案計劃,首先組織安全管理人員對腳手架工程進(jìn)行了檢查,對不符合要求的進(jìn)行整改,軌道層面最高處28.53米,為防止安全事故發(fā)生,在按要求掛設安全網(wǎng)后,又每隔6米搭設竹排一道,并每天檢查安全網(wǎng)是否有破損,以便及時(shí)更換。

  由技術(shù)總工指導,我作為現場(chǎng)技術(shù)員對各臨時(shí)施工班組進(jìn)行技術(shù)交底及尺寸控制,做到精益求精,確保工程結構的質(zhì)量及設備預埋件位置的準確。通過(guò)一系列的措施使工程順利在工期內得以完成。而我個(gè)人在工程施工中學(xué)到了很多非常實(shí)用的工作經(jīng)驗。三人行,必有我師。通過(guò)與同事及同行業(yè)的人員進(jìn)行交流是提高自己工作能力的有效方法,學(xué)人之長(cháng),彌己不足。從畢業(yè)至今,我已經(jīng)參加了近10余個(gè)項目的建設,對現階段我公司市場(chǎng)范圍內主流建筑物的施工有了一定的認識和理解,通過(guò)參與這些項目的建設,使我的工作能力逐步得到提高,今天我競聘公司施工技術(shù)處崗位,我談一下自己的一些認識和設想:

  在社會(huì )高速發(fā)展的今天,建筑行業(yè)也日新月異,不斷涌現出新工藝、新技術(shù),使建筑行業(yè)競爭越來(lái)越大,以前我們以質(zhì)量安全為目標,而現在質(zhì)量安全已經(jīng)成了我們的起點(diǎn)或者說(shuō)是立足點(diǎn),我們現在要更新觀(guān)念,跟上時(shí)代的發(fā)展,以質(zhì)量安全為根本,以提高施工技術(shù)、掌握新的施工工藝為手段,以增加公司的效益和信譽(yù)為目的,F在我們國家正處于大規模的城鎮化建設階段,也是世界最大的建筑市場(chǎng),我們的前景非常廣闊,我國的大規模建設還會(huì )持續30年至35年。但是我們還是要居安思危,不能只顧眼前利益,我們要有社會(huì )責任感,因此我們的目標應該是讓我們的集體得到長(cháng)期發(fā)展。要讓公司得到長(cháng)期發(fā)展就必須順應形勢,走在社會(huì )的前沿,提高公司的知名度,讓公司在市場(chǎng)競爭中取得優(yōu)勢,F階段節能、環(huán)保將是社會(huì )的發(fā)展方向,包括我們建筑行業(yè),綠色建筑、智能建筑已不是高技術(shù)、高科技、高價(jià)格的象征。綠色建筑、智能建筑它的特點(diǎn)就是舒適性、高效性、適應性、安全性、方便性、可靠性,使我們的生活和工作環(huán)境更加合理化。

  通過(guò)建筑業(yè)的發(fā)展方向我們可以看出,現在的建筑不單純是居住和使用了,人們對建筑的要求越來(lái)越高。這就使我們施工單位不僅要做到聽(tīng)從指揮按圖施工,還要意識到我們是業(yè)主的服務(wù)員,為客戶(hù)提供有價(jià)值的建議是我們的責任,力爭工程最優(yōu)化,業(yè)主利益最大化。使我們所建設的工程無(wú)論在質(zhì)量上還是功能上都要是一流的。只有這樣,我們才能立足于社會(huì ),達到長(cháng)期發(fā)展的目的。在日益激烈的市場(chǎng)競爭中,要想提高我們的經(jīng)濟效益,也只有在不損害業(yè)主利益的前提下進(jìn)行。

  具體施工中,新技術(shù)、新工藝是提高生產(chǎn)效率的有效途徑,譬如在砼墻施工中,采用鋼木光面免裝修多卡懸臂模板,既能提高了工程質(zhì)量,又能便于操作降低了工作強度,減少勞動(dòng)力。再比如在冬季砼施工中采用綜合蓄熱法,準確計算出砼的預養期后,加速水泥的水化作用,使砼盡快達到臨界強度,從而節約成本提高效益。再就是在高層施工中采用內爬式塔機,減少標準節的使用降低施工費用等等。我們不僅要采用社會(huì )上已廣泛應用的新工藝,還要有創(chuàng )新精神,在施工中不斷摸索,力爭用自己的智慧創(chuàng )造價(jià)值。在此我向公司領(lǐng)導保證在以后的工作中,以公司的利益為核心,不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平,在組織施工和編制方案時(shí)不斷優(yōu)化,施工中大膽進(jìn)行技術(shù)改革和創(chuàng )新,并以此為自己的工作重點(diǎn)。在公司的發(fā)展道路上緊跟領(lǐng)導步伐,團結同事,為公司的明天做出自己應有的貢獻!

競聘演講稿 篇8

  各位領(lǐng)導、各位同志:

  大家好!

  我叫****,今年***歲,中共黨員,大學(xué)本科學(xué)歷。今天,我競聘的崗位是機場(chǎng)安檢站副站長(cháng)。

  在走上競聘演講臺之前,我曾無(wú)數次捫心自問(wèn):君子立志,志為何往?如為人前顯貴,終將如曇花一現;如為追求幸福,應選擇隨心隨性。只有為責任擔當,人生方能精彩恒久。

  人生是一連串的責任積累。我到機場(chǎng)工作已經(jīng)***個(gè)年頭,在安檢崗位工作***年。我深知“不讓一個(gè)可疑物品登機” 對成千上萬(wàn)個(gè)家庭幸福、對機場(chǎng)事業(yè)穩定發(fā)展、對促進(jìn)社會(huì )富庶文明具有多么重要的意義。幾年來(lái),我也親眼目睹了我身邊的同事們,為實(shí)現這一基本要求所付出的讓我感動(dòng)的艱辛努力。更好地為安檢工作、為安檢工作奉獻自己有生力量,已不是停留在我口頭的豪言壯語(yǔ),已在潛移默化中成為我的夢(mèng)想追求。

  各位領(lǐng)導、各位同志!以上我簡(jiǎn)單地談了我競聘安檢副站長(cháng)崗位的原因,下面談一下我競聘這一崗位的優(yōu)勢,主要有三個(gè)方面:

  一是奉行以德謀職。關(guān)于我以前的工作表現和為人處世,今天在坐的很多領(lǐng)導和同事有很多人了解我,也有很多人了解的不多。我一直認為自己和“德才兼備”要求相差甚遠,但我深明只有竭己心力,修養德行,才能鑄牢為乘客提供安全、優(yōu)質(zhì)、舒適服務(wù)的根基。機場(chǎng)安全檢查主要是檢查旅客及其行李物品中是否攜帶槍、彈、易爆、腐蝕、有毒放射性等危險物品,以確保航空器及乘客的安全。做絕大事業(yè),必以精心敬慎出之,乃為德之首。請各位領(lǐng)導、各位同志,在今后的工作中對我嚴格監督考核。

  二是奉行以信履職!罢f(shuō)話(huà)誠懇,行事無(wú)欺”是我的修已治人之道,干工作要實(shí)而不虛。對做好安全檢查站副站長(cháng)工作,我具有堅定的理想信念,會(huì )以完成機場(chǎng)安檢確定的目標任務(wù)為己任,所以我相信我會(huì )與圓滿(mǎn)完成各級領(lǐng)導安排的工作;對做好安全檢查站副站長(cháng)工作,我滿(mǎn)懷信心,所以無(wú)論遇到什么困難我都會(huì )乘風(fēng)破浪,永不退縮,不激化矛盾,上繳問(wèn)題;對做好安全檢查站副站長(cháng)工作,我將始終堅持誠信為本,以機場(chǎng)形象為重,認真服務(wù)好每一位乘客,認真帶領(lǐng)好每一位員工,為機場(chǎng)事業(yè)的又好又快發(fā)展貢獻力量。

  三是奉行以業(yè)敬職。修業(yè)自在刻苦,敬業(yè)源于盡責。安全檢查站的工作雖然表象上看單一枯燥,但學(xué)問(wèn)很多。我熟悉安全檢查站的工作業(yè)務(wù)、熟練檢查方法,可以使自己盡快地進(jìn)入工作角色。同時(shí)我通過(guò)對多年一線(xiàn)崗位經(jīng)驗和與乘客打交道的心得進(jìn)行整理提升,使自己具備了“五種”精神和“五種“能力”:與時(shí)俱進(jìn)的精神讓我具有較強的接受新事物的能力;刻苦鉆研的精神,讓我具有獨立完成工作任務(wù)的能力;堅忍不拔的精神,讓我具有較強的克服困難的能力;團結合作的精神,讓我具有很好的協(xié)調能力;勤奮好學(xué)的精神,讓我具有較強的文字綜合能力,這些都將為我今后的工作奠定堅實(shí)的基礎,成為我工作中潛在的能量。

競聘演講稿 篇9

  尊敬的各位領(lǐng)導、各位老師、同仁們:

  你們好!

  公司規模雖小,但安全復雜程度不比其他各礦小,尤其是五層區域瓦斯大、煤層發(fā)火期短,所以振興礦安全的重點(diǎn)是看住瓦斯,防住火;在治理瓦斯方面,主要采用瓦斯移動(dòng)抽放泵,利用工作面頂板巷抽放工作面頂板瓦斯;在防火方面,主要利用移動(dòng)注漿泵向煤巷及采空區注混合灰。這兩項工藝取得了理想的效果和很大的效益,并榮獲全局科技進(jìn)步獎一等獎和三等獎

  三年來(lái),通過(guò)抓隊伍建設,建章整制,完善井下通風(fēng)設施,健全防滅火、防塵、監測三大系統,認真貫徹落實(shí)各項責任制度,打開(kāi)了振興礦“一通三防”工作的局面。

  煤礦生產(chǎn),安全為天,煤礦安全監察部門(mén)工作尤為重要,他們擔負著(zhù)煤礦安全檢查、監督、指導的重要使命,他們工作的好與壞直接關(guān)系著(zhù)煤礦生產(chǎn)命脈和廣大職工人身安全,所以說(shuō)這個(gè)部門(mén)的管理者必須精通業(yè)務(wù),能夠抓住煤礦安全工作的重點(diǎn)和關(guān)鍵,能夠深入一線(xiàn)、吃苦耐勞,應有神圣的使命感和高度的責任心、事業(yè)心,應公平、公正、不詢(xún)私情,能夠用鐵的手腕,務(wù)實(shí)的精神,過(guò)硬的本領(lǐng)來(lái)抓實(shí)抓靠安全監察工作。

  本人1987年在大學(xué)加入中國共產(chǎn)黨,經(jīng)過(guò)近17年黨的培養,應該說(shuō)有較高的政治覺(jué)悟和素質(zhì)。畢業(yè)十余年來(lái)一直從事煤礦生產(chǎn)安全工作,對煤礦有著(zhù)深厚的感情,也有深刻的認識,也曾經(jīng)過(guò)生與死的考驗。十余年的煤礦工作經(jīng)歷,使我也積攢了一定的經(jīng)驗和能力。所以無(wú)論政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,我都對競聘這個(gè)崗位充滿(mǎn)了信心和希望。同時(shí),在安全監察方面,我有先天的優(yōu)勢,那就是煤礦生產(chǎn),安全第一,“一通三防”工作占煤礦安全工作中的80,而我是從事“一通三防”工作的。雖然說(shuō)資歷較淺,經(jīng)驗較少,但也有一些粗淺的認識!耙煌ㄈ馈睙o(wú)小事,瓦斯治理是重點(diǎn),防滅火是關(guān)鍵,通風(fēng)系統穩定是保障,充分發(fā)揮瓦檢員的主觀(guān)能動(dòng)性是根本?梢哉f(shuō),“一通三防”工作到位,沒(méi)有瓦斯、火的事故,文秘部落原創(chuàng )就基本上消滅了群死群傷的重大事故,煤礦安全形勢就應該是好的,陳家山煤礦和大平煤礦的瓦斯事故就是個(gè)很好的例子。

  進(jìn)入20xx年以來(lái),煤炭行業(yè)形勢好轉,煤炭?jì)r(jià)格一路攀升,高額的利潤很容易造成盲目的擴大生產(chǎn),超安全能力生產(chǎn),這樣一來(lái),煤礦安全監察顯得尤為重要,做好煤礦安全監察這項工作,本人認為首先應明確和擺正以下幾個(gè)方面的關(guān)系。

  1、安全與生產(chǎn)的關(guān)系。安全與生產(chǎn)是相互依存關(guān)系,安全伴隨著(zhù)生產(chǎn)而言,沒(méi)有生產(chǎn)就沒(méi)有安全,生產(chǎn)過(guò)程中必須安全,不安全就不能更好的生產(chǎn)。但在實(shí)際工作中,對安全工作說(shuō)起來(lái)重要,做起來(lái)次要,忙起來(lái)不要的思想還比較普遍。因此,在當前煤炭市場(chǎng)較好的新形勢下,煤礦的各級領(lǐng)導必須進(jìn)一步提高認識,牢固樹(shù)立“一切為安全工作讓路,一切為安全工作服務(wù)”的觀(guān)念。

  2、安全與效益的關(guān)系。就煤礦企業(yè)整體而言,經(jīng)濟效益是中心,這也是企業(yè)全部工作的目的和歸宿,但在具體生產(chǎn)過(guò)程中,必須堅持安全第一,如果沒(méi)有安全工作的保證,生產(chǎn)煤炭就要付出血的代價(jià),經(jīng)濟效益也就會(huì )受到很大的損失。

  3、偶然與必須的關(guān)系。在安全生產(chǎn)中常有人以“偶然”兩個(gè)字來(lái)分析和解釋各種事故,若發(fā)生嚴重事故,便以“事出偶然”來(lái)開(kāi)脫,這種偶然顯然是不符合事物發(fā)展規律,對搞好安全生產(chǎn)是十分有害的,任何一起看似偶然的事故中,都可以找到幾條直接或間接的原因,這些原因中深層次的問(wèn)題無(wú)外乎是投入、教育和管理的好壞。這些方面如果不到位或不完全到位,出現問(wèn)題和造成事故那就是必然的。

  4、突擊與持久的關(guān)系。安全生產(chǎn)涉及到煤礦生產(chǎn)方方面面,有些工作需要搶時(shí)間,需要集中力量突擊完成,在一段時(shí)間內形成高潮,如每年的安全1號文件的貫徹,各類(lèi)新法規的學(xué)習,重點(diǎn)隱患的整改等,但必須將突擊與持久有機的結合起來(lái),用突擊來(lái)鞏固持久,以持久來(lái)檢驗突擊,這樣才能收到預期的效果。

  5、愛(ài)護與坦護的關(guān)系。在安全生產(chǎn)中由于有些安監部門(mén)和一些領(lǐng)導對愛(ài)護職工、干部的認識有偏差,往往在造成事故后把坦護當愛(ài)護,這必然給安全生產(chǎn)帶來(lái)負面效應。各級領(lǐng)導應把對下屬的愛(ài)護全部體現到安全管理中,寓愛(ài)于嚴,必須堅持嚴要求、嚴檢查,嚴監督,嚴管理,嚴處理,這才是真愛(ài)護。

  6、獨唱與合唱的關(guān)系。要唱好安全生產(chǎn)這首歌,即需要獨唱也需要合唱,只有把獨唱和合唱有機融為一體才能達到最佳效果,然而在安全生產(chǎn)中,有些人認為搞好安全生產(chǎn)是安監部門(mén)的事,與其他部門(mén)關(guān)系不大,這種認識是片面的。安監部門(mén)作為安全生產(chǎn)的管

  理部門(mén),承擔著(zhù)安全綜合管理和安全監督檢查雙項職責,它在安全生產(chǎn)中起著(zhù)領(lǐng)唱的作用,在它的帶動(dòng)下,經(jīng)過(guò)各個(gè)部門(mén)的通力合作和全體職工的共同努力,才能共同唱好安全生產(chǎn)這首歌。

  7、安全與質(zhì)量標準的關(guān)系。安全可以促進(jìn)質(zhì)量標準提高,質(zhì)量標準是安全生產(chǎn)的保障。所以,要搞好安全生產(chǎn),開(kāi)展大上質(zhì)量標準化活動(dòng)是個(gè)很好的途徑。因此,物的標準狀態(tài)和人的標準行為是安全生產(chǎn)可靠的保障。

  其次“抓住關(guān)鍵,突出重點(diǎn),有的放矢”

  抓住關(guān)鍵就是緊緊抓住“一通三防”工作這根弦,堅決控制瓦斯煤塵和火災事故。堅決執行落實(shí)“先抽后采、監測監控,以風(fēng)定產(chǎn)”十二字方針。圍繞煤礦生產(chǎn)1xxxx薄弱環(huán)節展開(kāi)監察活動(dòng)。

  突出重點(diǎn)即是突出頂板支護和大型提升這個(gè)重點(diǎn),加強頂板護質(zhì)量和增大大型提升的安全系數,控制住頂板和提升的大型事故。

  有的放矢就是根據不同的區域,不同的地質(zhì)自然條件,制定有針對性和可操作性的規劃和措施。

  我想只要做好了上述幾項工作,就能制定出更加科學(xué)的安全生產(chǎn)和質(zhì)量達標規劃,就能編制出針對性更強的安全技術(shù)措施,就能有聲有色的開(kāi)展好安全檢查和質(zhì)量達標等活動(dòng),也就能更好的指導基層做好安全管理和安全監察工作。

  集團的成立,標志著(zhù)我省煤炭產(chǎn)業(yè)進(jìn)入了一個(gè)新的發(fā)展時(shí)期,如果能成為集團總部一名中層管理人員,以盡微薄之力,那將是我的榮幸,但不管競聘成與敗,我都將一如既往,繼續以飽滿(mǎn)的熱情,投入到火熱的煤礦工作中去。

  謝謝各位。

競聘演講稿 篇10

尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委:

  你們大家好!

  今天我非常榮幸地在這里參加公司X營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理的競聘演講,心情十分激動(dòng)。首先感謝領(lǐng)導們過(guò)去對我的培養以及給我這次機會(huì ),站在這里進(jìn)行競聘演講!同時(shí)借此感謝和我一起工作的各位兄弟姐妹在工作中對我的關(guān)心和支持!我十分珍惜這次的競聘機會(huì ),無(wú)論競聘結果如何,我認為能夠參與競聘的整個(gè)過(guò)程其本身就意義重大,并希望能通過(guò)這次競聘得到鍛煉,使自己的工作能力和綜合素質(zhì)得到提高。

  我xx年3月到公司參加工作,當營(yíng)業(yè)員,主要搞營(yíng)銷(xiāo)工作。初到公司,看到先進(jìn)的硬件設施、完善的市場(chǎng)服務(wù)、至誠的服務(wù)理念、和諧的人文氛圍、深邃的企業(yè)文化、廣闊的個(gè)人發(fā)展空間給我留下非常深刻的印象,它深深地震撼著(zhù)我的心靈,感受到的是移動(dòng)美好的未來(lái),燦爛得前景。使我堅信:選擇了移動(dòng)就是選擇了人生發(fā)展的機遇。自從進(jìn)公司那天起,我就立志要把領(lǐng)導分給的工作任務(wù)做好,公司的興衰系于公司每一個(gè)員工,每一個(gè)員工都要在自己的工作崗位上盡職盡責 ,我作為其中的一員就責無(wú)旁貸。為了把自己的工作做好,我虛心向老同志和身邊的兄弟姐妹們學(xué)習,盡快熟悉業(yè)務(wù),由于自己的工作是開(kāi)卡,作為一名開(kāi)卡員,就是公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展的一員后勤兵,三年多來(lái)的實(shí)踐報告工作使我養成了視移動(dòng)公司為自己的家的工作作風(fēng),三年多來(lái)任勞任怨,熱情服務(wù),按時(shí)作息,從不離開(kāi)工作崗位,和身邊的姐妹們、同志們團結一致,和諧工作,從來(lái)沒(méi)有在工作中造成任何損失。

  在三年多的工作中,我也積累了不少的工作經(jīng)驗,在這次的競聘中,我覺(jué)得自己有很大的優(yōu)勢競聘營(yíng)業(yè)廳經(jīng)理的崗位,我具備以下優(yōu)勢:

  第一、 我有一顆熱愛(ài)公司、熱愛(ài)本職工作的強烈的事業(yè)心和責任感。干好任何一項工作的前提和基礎就是要有一顆愛(ài)心。我有這樣一顆愛(ài)心,我相信自己能夠把本職工作做好。

  第二、 幾年來(lái)的工作鍛煉了我較好的心理素質(zhì)。我從不因心情而影響工作、干凈干事、干練干事,具有一定的果敢決策和組織協(xié)調能力。同

  第三、有幾年的營(yíng)銷(xiāo)工作實(shí)踐經(jīng)驗。熟悉移動(dòng)工作,特別是營(yíng)銷(xiāo)方面的各項政策和規定,有一定的顧客人員網(wǎng)絡(luò ),有一定的同事和諧相處的人際氛圍,有一定的處理顧客投訴等的方法和經(jīng)驗。我除了干好自己工作的同時(shí),在閑談中常和有經(jīng)驗的同事一起探討營(yíng)銷(xiāo)方面的業(yè)務(wù),常在工作中向營(yíng)銷(xiāo)很有經(jīng)驗的同志學(xué)習,默默地把他們成功的經(jīng)驗記在心里。

  第四、我比較年輕,精力充沛,處于人生的黃金階段,并具有較高的辦事效率,對于工作有雷厲風(fēng)行的作風(fēng)。我敢于創(chuàng )新、思想敏銳,善于接受新事物,并能根據實(shí)際情況,大膽設想管理方法。

  第五、我對人熱情,辦事耐心。這一點(diǎn),對一個(gè)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理來(lái)說(shuō)是不容忽視的素養。營(yíng)銷(xiāo)本身就是服務(wù)。對自己身邊的姐妹弟兄們我會(huì )對他們作認真細致的思想工作,我會(huì )關(guān)心他們的工作和生活。對自己的顧客我會(huì )用微笑向他們展示移動(dòng)服務(wù)窗口的熱情。耐心傾聽(tīng)他們的要求,細心處理他們的每一件事,用心解決他們的投訴。

  以上這些優(yōu)勢,恰恰是我競聘的營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理這個(gè)崗位人員應該具備的政治上、思想上、業(yè)務(wù)上、個(gè)性上、管理上的素質(zhì)和要求。而這些我都基本具備了。

  如果競聘成功,在今后的工作中,我會(huì )更進(jìn)一步加強自身業(yè)務(wù)學(xué)習,不斷提高自身素質(zhì)。我想,只要有強烈的工作責任心和事業(yè)心,我會(huì )很快適應這個(gè)工作崗位的。謝謝大家!

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