車(chē)輛使用管理的責任書(shū)（通用6篇）
在當今社會(huì )生活中，接觸到責任書(shū)的地方越來(lái)越多，責任書(shū)是寫(xiě)明責任范圍、職責，多用于平行的文書(shū)。大家知道責任書(shū)的格式嗎？下面是小編整理的車(chē)輛使用管理的責任書(shū)（通用6篇），供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
車(chē)輛使用管理的責任書(shū)1
為進(jìn)一步加強單位車(chē)輛管理，確保職工安全行車(chē)及車(chē)輛使用安全，根據單位《車(chē)輛管理規定》，就車(chē)輛的使用、管理，及有關(guān)規定，制定如下責任書(shū)。
1、車(chē)輛使用責任人須嚴格遵守單位制定的《車(chē)輛管理規定》，對所使用車(chē)輛的安全負全部責任。
2、未經(jīng)同意，任何情況下個(gè)人均無(wú)權將單位車(chē)輛借與他人使用，否則產(chǎn)生的一切費用和后果均由車(chē)輛使用責任人承擔，并視情節參照單位規定給予處罰。
3、車(chē)輛使用責任人須遵守交通規則，安全駕駛。不酒后駕車(chē)，不疲勞駕車(chē)，不危險駕車(chē)、因違反交通法律法規所造成的處罰及給單位造成的損失一概由車(chē)輛使用責任人承擔(如酒后、超速等)。
4、車(chē)輛使用責任人應對車(chē)輛做到勤檢查，勤調整，勤保養，做到每日三檢(即出車(chē)前、行車(chē)中、收車(chē)后)、愛(ài)護車(chē)輛、定期進(jìn)行保養、維護。車(chē)倆保養、維修應遵守單位相關(guān)規定和程序進(jìn)行。凡違反規定程序產(chǎn)生的費用由個(gè)人承擔。
5、車(chē)輛使用責任人對使用的車(chē)輛發(fā)生交通事故、無(wú)論何種情節，無(wú)論車(chē)損程度，都必須及時(shí)如實(shí)向相關(guān)管理責任人或部門(mén)報告備案，如隱瞞不報，發(fā)生的任何責任由車(chē)輛使用責任人負責，并按照單位《車(chē)輛管理規定》的相關(guān)條款處理。
6、車(chē)輛使用責任人四禁：嚴禁無(wú)證駕車(chē)、嚴禁酒后駕車(chē)、嚴禁將本公司車(chē)輛外借他人使用，凡因將車(chē)輛私自外借發(fā)生的交通事故和經(jīng)濟損失由借車(chē)人負全責、嚴禁公車(chē)私用。
7、擅自駕駛車(chē)輛外出發(fā)生車(chē)輛受損、被盜或發(fā)生交通事故，除保險公司支付的金額外，其不足部分和直接經(jīng)濟損失將由肇事者負責承擔，并按有關(guān)規定進(jìn)行行政處理。
8、工作時(shí)間車(chē)輛停泊，應按公司相關(guān)規定執行，非工作時(shí)間，車(chē)輛一律停泊在公司車(chē)位內，否則發(fā)生車(chē)輛受損、被盜、交通違章等事故和責任，一律由駕駛人個(gè)人承擔。
車(chē)隊負責人：
車(chē)型：
簽訂時(shí)間：
車(chē)輛使用管理的責任書(shū)2
為了提高公司公共車(chē)輛使用效率，公司財物得到有效的管理，更好的保證人身安全，特做以下使用責任規定：
1、外出時(shí)實(shí)行登記制度，使用者確認車(chē)況、車(chē)內外附件和外觀(guān)有無(wú)損壞。
2、負責人負責車(chē)輛安全使用，做好定期車(chē)輛維護、日常車(chē)內外衛生。
3、嚴禁公司公共車(chē)輛私用，杜絕假公濟私。(必要時(shí)必須經(jīng)過(guò)主管領(lǐng)導同意，確保安全情況下使用，出現任何意外事故，由當事人自行負責。)
4、使用過(guò)程中，造成違章記錄，由使用者自行負責。出現交通意外，按責任劃分，使用者承擔相應損失。
5、責任人務(wù)必要規范管理，安全使用，并嚴格執行。一經(jīng)督查，若發(fā)現違規行為，相關(guān)責任由責任人自行承擔。
車(chē)隊負責人：
車(chē)型：
簽訂時(shí)間：
車(chē)輛使用管理的責任書(shū)3
一、總體要求
交通安全管理工作，必須堅定不移堅持“安全第一，預防為主”的方針和“以人為本、科學(xué)管理、嚴細創(chuàng )新、夯實(shí)基礎、確保安全”的指導思想；落實(shí)“誰(shuí)主管、誰(shuí)負責”的原則；努力追求“零死亡、零事故、零損失”的目標；不斷提高管理水平。徹實(shí)抓好交通安全生產(chǎn)工作。
公司要求車(chē)輛責任單位的員工，認真學(xué)習黨的方針政策和交通安全知識，自覺(jué)遵守各項制度，按照公司的要求，牢固樹(shù)立大局意識，服務(wù)意識，創(chuàng )新意識，全面實(shí)現安全生產(chǎn)工作的新局面，安全高效的完成工作任務(wù)�，F與公司項目建設各責任單位安全責任人簽訂車(chē)輛安全生產(chǎn)責任書(shū)。
二、工作目標
1、每個(gè)駕駛員要經(jīng)常學(xué)習國家、地方和系統內有關(guān)安全生產(chǎn)政策、法規、管理條例和規章制度，認真落實(shí)“安全第一，預防為主”的方針，做到心中有數，遇事不亂。
2、安全生產(chǎn)要警鐘長(cháng)鳴，常抓不懈，熟練掌握。
3、積極參加安全生產(chǎn)學(xué)習，學(xué)習內容要有創(chuàng )新，學(xué)習時(shí)間要統一規定，保證業(yè)余時(shí)間自覺(jué)學(xué)習。
4、行車(chē)時(shí)、要精力集中，謹慎駕駛，不開(kāi)“英雄車(chē)”“斗氣車(chē)”“帶病車(chē)”，不公車(chē)私用，不強行超車(chē)，不酒后駕駛。不違反交通規則，不盲目執行命令。必須做到文明行車(chē)，禮讓三先。拒絕違章指揮。
5、出車(chē)前，收車(chē)后要及時(shí)對車(chē)輛進(jìn)行檢查，維修保養，使之經(jīng)常處于良好的狀態(tài)。
6、自覺(jué)遵守勞動(dòng)紀律，注意勞逸結合，避免疲勞駕駛。
7、駕駛員出車(chē)前應做好充分的準備，保證車(chē)況良好，車(chē)容整潔，證明齊全有效，派之即發(fā)。
8、服從車(chē)管人員的調度，完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
三、教育與培訓
大力推進(jìn)安全文化建設，大力營(yíng)造關(guān)注安全、關(guān)愛(ài)生命的氛圍。在安全意識教育中，堅持不懈地抓了六種教育：一是堅持不懈地抓“安全第一、預防為主”的宣傳教育；二是堅持不懈地抓安全責任重于泰山的宣傳教育；三是堅持不懈地抓“典型案例、警鐘長(cháng)鳴”的'宣傳教育；四是堅持不懈地抓居安思危的宣傳教育；五是堅持不懈地抓“遵章守紀、按章操作”的宣傳教育；六是堅持不懈地抓“狠抓三違、杜絕事故”的宣傳教育，進(jìn)一步增強自己和員工對安全生產(chǎn)重要性的認識。
多方面開(kāi)展宣傳、教育活動(dòng)，利用網(wǎng)絡(luò )、報刊、掛圖、收集一些交通事故案例進(jìn)行宣傳學(xué)習，從中吸取教訓，對自己?jiǎn)挝话l(fā)生違章的事故按照“四不放過(guò)”的原則，認真學(xué)習，仔細分析，吸取教訓，對違章事故堅決進(jìn)行處理。根據實(shí)際情況，及時(shí)對道路安全風(fēng)險進(jìn)行評估學(xué)習，定期在安全例會(huì )上經(jīng)常性的進(jìn)行各種形式的安全教育。
積極為病困員工獻愛(ài)心，為他們排憂(yōu)解難。對個(gè)別思想情緒不穩定的駕駛員及時(shí)談心和溝通，進(jìn)行心理舒導。
四、安全責任
根據不同季節制定安全行車(chē)措施、不同天氣、不同路況、不同任務(wù)、不同人員及車(chē)型采取不同的安全防范措施，嚴格檢查各項安全措施落實(shí)情況。查找了人員的不安全因素和物的不安全狀態(tài)并制定行之有效的防范措施。檢查每臺車(chē)輛的消防、防凍、防滑設施是否有效上車(chē)，確保安全生產(chǎn)。同時(shí)，堅持長(cháng)途派車(chē)單，在雨、大霧、冰雪、沙塵天氣審批制度及車(chē)輛行駛途中遇大霧、冰雪、沙塵天氣審批制度。對冬季交通安全意識淡薄的人員進(jìn)行專(zhuān)業(yè)理論知識、現場(chǎng)安全常識和實(shí)踐安全操作進(jìn)行強化培訓，確保安全生產(chǎn)工作高效運行，進(jìn)一步完善交通安全管理措施。為此要求駕駛員必需做到：
1、對所駕駛的車(chē)輛和乘客的交通安全負有直接責任。
2、違章操作酒后駕車(chē)和私自出車(chē)等引發(fā)的事故按有關(guān)規定處理。
3、正確判斷分析和處理各種事故苗頭，發(fā)現危急征兆應及時(shí)采取應對措施。避免事故的發(fā)生。
4、一旦發(fā)生事故，積極保護事故現場(chǎng)，嚴禁逃逸，破壞現場(chǎng)，否則造成責任加大，其后果自負。
5、未經(jīng)領(lǐng)導同意，將車(chē)輛轉交他人的，其后果自負。
五、連帶責任
1、乘車(chē)人不得違章指揮駕駛。
2、乘車(chē)人實(shí)行最高職務(wù)負責制，同車(chē)人員當中，職務(wù)最高者對車(chē)輛行駛負責安全監督責任。
3、乘車(chē)人在車(chē)內不得做影響駕駛員安全操作的行為，否則，負有一定的責任。
4、乘車(chē)人不得引誘駕駛員喝酒，如遇喝酒者，乘車(chē)人應當即勸阻，否則責任均負。
5、車(chē)管人員違章指揮負有一定責任。
六、獎罰：
1、責任單位發(fā)生員工重傷、死亡事故的取消獎勵資格，并按公司和責任單位有關(guān)規定進(jìn)行處罰。
2、實(shí)現上述目標的，由甲方獎勵乙方5000元人民幣，其中50%獎勵給乙方負責人。
七、本責任書(shū)有效期為自20xx年到20xx年止。
八、本責任書(shū)一式兩份，甲、乙雙方各執一份。
甲方：乙方：
簽字人：簽字人：
日期：
車(chē)輛使用管理的責任書(shū)4
為進(jìn)一步加強車(chē)輛管理，優(yōu)化用車(chē)服務(wù)，提高車(chē)輛效能，確保安全生產(chǎn)，促進(jìn)交通經(jīng)濟持續健康發(fā)展，渦陽(yáng)縣交通局特與小車(chē)隊簽訂本責任書(shū)。
一、考核指標
1、車(chē)輛：負責10部車(chē)輛（8部桑塔納、2部長(cháng)安之星）的日常維護、管理、調度、年審工作，保證縣城三站（城東交管站、城西交管站、閘北交管站）、執法隊及新型企業(yè)的正常使用。
2、里程：全年運政使用總里程為25.2萬(wàn)公里。
3、油耗：車(chē)均百公里油耗11.5公升。
4、維修：所有車(chē)輛視實(shí)情按要求維修保養，但年總維修費用不得超過(guò)8萬(wàn)元。
5、安全：實(shí)行安全事故風(fēng)險連帶責任制
�、偕婕耙蜍�(chē)輛部件設備自然磨損、機械突發(fā)性損壞而引發(fā)的安全事故，責任由被考核單位全部承擔；因車(chē)輛正常行駛，其他人或車(chē)違章而且引發(fā)的事故，責任由被考核單位全部承擔。
�、谝蛉粘＞S護保養不到位、日常檢查不細致而引發(fā)的安全責任事故，責任由駕駛員、車(chē)輛檢查人員各承擔40%，主管負責人、分管負責人各承擔10%。
�、垡蚓S修質(zhì)量或更換部件問(wèn)題而引發(fā)的責任事故，由維修人員承擔70%，主管負責人、分管負責人各承擔15%。
�、芤蝰{駛員不按有關(guān)交通規定及被考核單位規定，違章作業(yè)引發(fā)的安全事故，責任由駕駛員全部承擔。
�、蒈�(chē)輛入庫期間出現的一切安全問(wèn)題，責任由值班人員全部承擔。
6、內業(yè)：
�、僦疖�(chē)簽訂責任書(shū)，做到“四定位”，人車(chē)定位，安全責任定位，風(fēng)險押金定位，工效掛鉤定位。
�、谥疖�(chē)設立意見(jiàn)簿，做好用車(chē)單位意見(jiàn)和建議的收集和整理，并及時(shí)加以研究和整改。
�、劢�(shí)施各項制度：一是每天實(shí)施24小時(shí)值班制度，車(chē)輛機動(dòng)考核制度；二是每月實(shí)施駕駛員例會(huì )制度、用車(chē)單位逐車(chē)測評制度、車(chē)輛安檢、保養制度、單車(chē)核算制度；三是每季度實(shí)施紅旗車(chē)評比制度、考核兌現制度；四是常年實(shí)施安全事故隨時(shí)上報制度、安全責任追究制度；五是與運管所、稽管大隊、各站隊、新型企業(yè)協(xié)調會(huì )制度。
�、芙⒔∪黝�(lèi)臺帳：一是逐車(chē)建立車(chē)輛保險臺帳、車(chē)輛安檢及保養臺帳、車(chē)輛使用臺帳、油料里程臺帳、綜合測評臺帳；二是逐單位建立用車(chē)情況臺帳，做好統計報表。
二、考核方式
1、本責任書(shū)由局組織有關(guān)人員每季度定期考核，并根據考核情況確定考核結果；
2、交通局每季度定期組織運政各站隊、各新型企業(yè)負責人召開(kāi)例會(huì )，對被考核單位進(jìn)行綜合測評，測評結果將作為考核的重要依據。
三、考核辦法
1、運政全年用車(chē)總里程為萬(wàn)公里，新型企業(yè)用車(chē)里程數不定。按照“誰(shuí)使用，誰(shuí)付費”的原則，經(jīng)車(chē)隊與運管所長(cháng)或稽管大隊長(cháng)、新型企業(yè)每月對用車(chē)實(shí)際里程共同確認后，由局計財股根據認可后的報表以1.95元/公里的標準統一劃撥給小車(chē)隊。運政超額部分由運管所或稽管大隊提前申報，并預支費用，否則小車(chē)隊拒絕派車(chē)。年初由局計財股先撥付給小車(chē)隊6萬(wàn)元的啟動(dòng)資金，年底時(shí)從實(shí)際發(fā)生的運政用車(chē)費用中扣除。
2、涉及被考核單位的人員工資、福利待遇、養老保險，車(chē)輛維修、車(chē)輛保險、油料消耗等所有開(kāi)支均從撥款中支付，交通局不另外撥付其他費用。
3、被考核單位財務(wù)帳目一律由交通財務(wù)服務(wù)中心代辦。
4、被考核單位支出一律實(shí)行申報制度及備用金制度，申報程序及辦法按有關(guān)規定執行。
5、被考核單位在目標考核期間有權制定方案報計財股備案，實(shí)行全員浮動(dòng)工資制。
6、駕駛員待遇實(shí)行雙向考核兌現制度，按駕駛員檔案工資的70%進(jìn)行打卡，工資單上必須要有用車(chē)單位和車(chē)隊負責人合簽后才能發(fā)放（各用車(chē)單位要簽明駕駛員工資的具體發(fā)放比例），另30%隨各站隊工資模式，年底由小車(chē)隊統一兌現。駕駛員連續兩個(gè)月工資達不到70%的，由小車(chē)隊另行制度處罰辦法。
四、考核兌現
1、被考核單位完成考核指標，且全年無(wú)安全責任事故，交通局視情給予相應獎勵，同時(shí)作為評模創(chuàng )優(yōu)的重要條件。
2、被考核單位未完成考核指標，或出現安全責任事故的，按責任書(shū)規定給予處罰，從風(fēng)險押金中扣除。
五、考核期限
本責任書(shū)考核期限為1年，自20xx年1月1日起至20xx年12月31日止。
六、本責任書(shū)一式二份，簽字雙方各執一份。
考核單位：負責人：
被考核單位：負責人：
日期：
車(chē)輛使用管理的責任書(shū)5
為了貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，遏制重特大道路交通事故，全面強化道路交通事故預防工作，落實(shí)預防道路交通事故的各項措施，激勵駕駛人員認真遵守交通安全規則，保持駕駛車(chē)輛不發(fā)生交通事故，特簽訂此責任書(shū)。
一、責任目標：
駕駛車(chē)輛年度內不發(fā)生交通安全事故（包含：重傷及死亡事故、車(chē)輛損壞損失1萬(wàn)元以上）。
二、駕駛員責任：
1有接受地方交安委和總公司交通管理工作組的安全管理、檢查教育的義務(wù)。
2認真學(xué)習交通安全管理方面的法律、法規知識和，提高交通法制觀(guān)念和安全意識。
3經(jīng)常學(xué)習駕駛安全知識，學(xué)習安全駕駛經(jīng)驗，遵守操作規程，努力提高駕駛技術(shù)。對車(chē)輛堅持出車(chē)前，必須認真做好出車(chē)前的檢查工作；發(fā)現故障，及時(shí)報告辦公室，及時(shí)修理，嚴禁帶病車(chē)上路。行車(chē)中，堅持“三檢”，平時(shí)堅持定期保養、維修，保證車(chē)容、車(chē)況完好，不開(kāi)不年檢車(chē)上路。
4安全駕駛、謹慎駕駛，嚴格遵守道路交通管理條例，保證在車(chē)輛運輸途中，正常安全駕駛；做到“十不”：駕車(chē)行駛中不搶行猛拐、不疲勞駕駛、不超速行駛、不強行超車(chē)、不闖紅燈、不酒后駕駛、不遮擋號牌、不無(wú)證駕駛、不接打電話(huà)查看信息、不觀(guān)看影視資料、吸煙、赤足和穿拖鞋。
5文明行車(chē)、安全禮讓、聽(tīng)從交警指揮，駕車(chē)時(shí)您和乘車(chē)人員都要系好安全帶。自覺(jué)維護交通秩序，服從交通民警指揮，支持交通民警執法，發(fā)生違章要依法接受處理。認真執行有關(guān)安全規章制度，貫徹四不準：不準搶道行駛、不準強行超車(chē)、不準搶紅燈、不準剎慢行車(chē)。五不開(kāi)：不開(kāi)快車(chē)、不開(kāi)逆行車(chē)、不開(kāi)斗氣車(chē)、不開(kāi)機件失靈車(chē)、不酒后駕車(chē)。做到六堅持：堅持你快我慢、你搶我站、你超我讓、你擠我停、你斗氣我沉住氣、你開(kāi)英雄車(chē)我開(kāi)風(fēng)格車(chē)，踏踏實(shí)實(shí)地把安全落到實(shí)處。切實(shí)樹(shù)立安全第一思想，把愛(ài)護集體和人民生命財產(chǎn)放在首位。
6遵守公司規章制度，嚴格服從辦公室調派，不得借故推委，在出車(chē)途中由于臨時(shí)安排，需要改變原出車(chē)計劃者必須向辦公室匯報。
三、考核
由總公司工程安全部根據總公司安全管理制度中《交通安全考核獎懲及風(fēng)險抵押管理辦法》附表《駕駛員安全行車(chē)考核表》對照打分進(jìn)行考核�？己朔诌_90分以上，全額返還，并安抵押金全額獎勵，低于90分，每少一分扣考核獎10%，低于80分，每低一分扣按10%扣減抵押金，直至扣完為止。
四、抵押與兌現
�。ㄒ唬┖炗嗀熑螘�(shū)后，向總公司財務(wù)部交納交通安全抵押金1000元。
�。ǘ┯晒こ贪踩靠己税吹梅智闆r提出獎懲意見(jiàn)，填報《駕駛員安全行車(chē)考核獎勵申報表》報安委會(huì )批準后，實(shí)施獎勵。
五本責任書(shū)一式兩份，甲、乙各持一份，自簽字之日起生效。
車(chē)隊負責人：
車(chē)型：
簽訂時(shí)間：
車(chē)輛使用管理的責任書(shū)6
為加強公司車(chē)輛及駕駛員的管理,使公司車(chē)輛高效、安全、有效運行，公司對駕駛員進(jìn)行了有針對性的駕駛技術(shù)與知識培訓,進(jìn)一步提高駕駛員的駕駛技能水平。為保障公共交通安全和公司車(chē)輛完好,特制定本責任書(shū)。
一、責任內容
1、駕駛員應樹(shù)立“安全第一”的思想，嚴格遵守交通規則，服從交通管理人員指揮，做到文明行車(chē)、安全禮讓、無(wú)違章、無(wú)事故。
2、公司車(chē)輛由公司指定的駕駛員駕駛并統一管理調度，駕駛員必須服從管理，牢固樹(shù)立服務(wù)思想，堅守崗位，不擅離職守，遵守勞動(dòng)紀律，不搞特殊化。
3、積極參加業(yè)務(wù)學(xué)習和安全學(xué)習，不斷提高安全駕駛意識和技能。
4、熱愛(ài)車(chē)職工作，愛(ài)護車(chē)輛，堅持定期檢查制度，不開(kāi)帶病車(chē)，確保行車(chē)安全。
5、駕駛員須保證所駕駛車(chē)輛車(chē)況良好，并按規定做好車(chē)輛的保養，保持車(chē)容整潔，車(chē)況良好。
6、在駕駛過(guò)程中要禮讓三先，謹慎駕駛，避免開(kāi)違章車(chē)、賭氣車(chē)、疲勞車(chē)、英雄車(chē)。
7、嚴禁工作時(shí)間飲酒；不準酒后駕車(chē)；不準將車(chē)交非司機駕駛；不準開(kāi)與證不符的車(chē)輛。
8、如車(chē)輛發(fā)生故障，應及時(shí)進(jìn)行修理，確保公司用車(chē)正常。
二、獎勵與處罰（以下按照車(chē)輛安全管理辦法執行）
1、為了增強駕駛員的責任感，對全年度實(shí)現安全運輸無(wú)事故的駕駛員，（工作不足半年的不予計算，超過(guò)8個(gè)月的按整年計算）每年年終發(fā)個(gè)人獎金300元（領(lǐng)取個(gè)人年終獎的駕駛員不參與季度考核獎）。
2、駕駛員必須按車(chē)隊長(cháng)（或主管領(lǐng)導）開(kāi)據的路單路線(xiàn)行駛，如有違反視為私車(chē)，除承擔私車(chē)的所有費用外，罰款200元/次；如出現責任事故的，由個(gè)人全部承擔。
3、對非公駕駛外出、未經(jīng)許可車(chē)輛駕駛員將車(chē)借予他人使用，違反交通規則、發(fā)生事故或造成車(chē)輛損壞等情況，由車(chē)輛駕駛員及其直接責任人承擔一切后果。
4、私闖紅燈、亂停車(chē)、駕駛未佩帶安全帶、駕駛時(shí)車(chē)速超規定等駕駛車(chē)輛違反交通規則行為，其罰款和費用由駕駛人員自行負擔。其余根據具體情況，另行確定責任。
5、各種車(chē)輛如在公務(wù)途中遇不可抗拒車(chē)禍發(fā)生，應先急救傷患人，向附近公安機關(guān)報案（或報110），并立即與車(chē)隊負責人聯(lián)絡(luò )處理，車(chē)隊負責人應立即向安全辦通報車(chē)輛事故。
6、發(fā)生責任事故造成經(jīng)濟損失時(shí)，按實(shí)際損失（扣除保險以外的損失）的20%由責任者承擔。
7、私自拉乘與公司業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)或公司以外人員，出現事故造成傷害的，由責任者自行承擔。
8、階段性臨時(shí)招用的駕駛員不簽訂此責任狀。
9、調離工作或辭職的駕駛員，由公司車(chē)輛管理部門(mén)查詢(xún)交通部門(mén)確認無(wú)違章罰款的，3個(gè)月后由公司領(lǐng)導簽字方可退領(lǐng)當月工資。
三、立狀單位負責人與責任人簽字：
車(chē)隊負責人：
車(chē)型：
簽訂時(shí)間：
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