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治理目標責任書(shū)
在快速變化和不斷變革的今天，責任書(shū)使用的情況越來(lái)越多，簽訂責任書(shū)可以有效提升我們的自覺(jué)性和主動(dòng)性。擬定責任書(shū)的注意事項有許多，你確定會(huì )寫(xiě)嗎？下面是小編收集整理的治理目標責任書(shū)，希望對大家有所幫助。
治理目標責任書(shū)1
一、為在全校師生中深入開(kāi)展校園環(huán)境綜合治理工作，根據《中共xx縣委xx縣人民政府關(guān)于加強城鄉環(huán)境綜合治理的實(shí)施意見(jiàn)》、《xx縣城鄉環(huán)境綜合治理工作意見(jiàn)》xx縣教育局《關(guān)于加強校園環(huán)境綜合治理的實(shí)施意見(jiàn)》等文件精神，特制定目標管理責任書(shū)。
二、本責任書(shū)由各科室負責人（中層干部）、班主任、責任教師向學(xué)校校長(cháng)簽訂。
三、本責任書(shū)期限從xx年春季學(xué)期起至xx年秋季學(xué)期止。
四、本責任書(shū)的考核工作由學(xué)校愛(ài)國衛生工作領(lǐng)導小組負責。
五、本責任書(shū)考核內容：校園環(huán)境綜合治理工作方案、學(xué)校衛生評分標準，由值周行政監管相關(guān)責任人實(shí)行量化打分。
六、獎懲：對在組織、落實(shí)、實(shí)施校園環(huán)境綜合治理工作中成效顯著(zhù)的科室、班級、辦公室及個(gè)人，由學(xué)校根據縣教育主管部門(mén)的相關(guān)規定給予通報表彰和獎勵；對工作不力、效果不明顯的.責任科室、班級、辦公室及個(gè)人通報批評和績(jì)效獎勵工資的降級處罰，并不得參與任何形式的評優(yōu)、選先、晉級等。
七、各科室、班級、責任教師及相關(guān)人員，除按任務(wù)分解外，其他按常規管理執行，一旦發(fā)生衛生問(wèn)題，必須實(shí)行責任追究制。
八、本責任書(shū)一式三份，分別由學(xué)校和科室（中層干部）、班主任、責任教師各持一份。
xxx
20xx年xx月xx日
治理目標責任書(shū)2
一、責任目標
1、不發(fā)生重特大惡性刑事案件，不發(fā)生重特大治安事件，不發(fā)生嚴重影響群眾安全感的重大治安問(wèn)題，社會(huì )治安得到有效控制，人民群眾安全感、對社會(huì )治安滿(mǎn)意率達到92%以上。
2、不發(fā)生危害國家安全案件，不發(fā)生暴力恐怖案件，不發(fā)生邪教活動(dòng)重大案件，不發(fā)生較大集體進(jìn)京非正常上訪(fǎng)案（事）件，不發(fā)生影響社會(huì )穩定的重大群事件，不發(fā)生較大以上安全事故，不發(fā)生重大公共衛生和食品安全案（事）件，不發(fā)生重大網(wǎng)絡(luò )輿情事件，無(wú)進(jìn)京非正常上訪(fǎng)，社會(huì )政治保持穩定。
3、重要警衛任務(wù)、重要外事活動(dòng)、重大節慶活動(dòng)和群眾自發(fā)活動(dòng)確保安全。
4、深入開(kāi)展平安分類(lèi)創(chuàng )建活動(dòng)，平安單位、平安行業(yè)（場(chǎng)所）、平安家庭等創(chuàng )建達標率達到90%以上，群眾對平安建設的`知曉率和參與率達到85%以上。
5、矛盾糾紛調解率達到98%以上，調解成功率達到95%以上。
二、工作任務(wù)
1、深化和完善社會(huì )矛盾大調解體系。健全維穩情報信息收集研判、預警處置機制，完善矛盾糾紛定期排查上報制度。進(jìn)一步規范社區綜治維穩信訪(fǎng)聯(lián)動(dòng)中心（室）和行業(yè)性專(zhuān)業(yè)人民調解委員會(huì )建設，提升社會(huì )矛盾化解效率。堅持和完善處置進(jìn)京“非訪(fǎng)”工作機制，最大限度預防和減少進(jìn)京“非訪(fǎng)”。暢通群眾訴求渠道，加大信訪(fǎng)案件和涉法涉訴信訪(fǎng)案件化解力度。
2、深化和完善立體化治安防控體系。大力實(shí)施《關(guān)于創(chuàng )新和完善全市立體化社會(huì )治安防控體系的實(shí)施意見(jiàn)》，加強社會(huì )面巡邏防控工作，健全完善城市社會(huì )面網(wǎng)格化巡防機制，提升街面移動(dòng)警務(wù)平臺實(shí)戰水平，健全社區義務(wù)治安巡邏隊和單位內保隊伍，完善社區“1+n”巡防機制。深化單位內部治安保衛工作，大力推進(jìn)城市社區視頻監控系統全覆蓋和“車(chē)衛士”防盜系統等技防建設。
3、深化和完善綜治領(lǐng)導責任體系。堅持以法治思維推進(jìn)平安建設，完善各級黨委、政府主要領(lǐng)導負總責、分管領(lǐng)導具體負責、其他領(lǐng)導“一崗雙責”的綜治工作領(lǐng)導體系。堅持黨委常委會(huì )定期研究部署綜治維穩信訪(fǎng)工作制度，每季度分析研判，每半年召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議，加強督導檢查，統籌解決平安建設中的重大問(wèn)題和困難。進(jìn)一步調整完善綜治相關(guān)配套責任制度。著(zhù)力打造一批在市、區有影響的平安示范品牌。
4、深化和完善綜治基層基礎建設體系。進(jìn)一步深化和完善社區共建項目，深入開(kāi)展普法宣傳教育，大力發(fā)展見(jiàn)義勇為事業(yè)，加大表彰、獎勵和宣傳力度。
5、完成漢江街道辦事處和趙家巷社區社會(huì )管理綜合治理委員會(huì )交辦的其他工作任務(wù)。
6、深化和提升社區網(wǎng)格化管理體系。進(jìn)一步加強社區網(wǎng)格化服務(wù)管理中心（站）規范化建設，城市社區網(wǎng)格化管理重點(diǎn)抓規范、抓提升、抓考核。
7、深化和完善流動(dòng)人口和特殊人群服務(wù)管理體系建設。健全實(shí)有人口、實(shí)有房屋全覆蓋管理常態(tài)化機制。落實(shí)流動(dòng)人口基本公共服務(wù)政策。健全留守人員關(guān)愛(ài)幫扶機制。進(jìn)一步落實(shí)社區矯正人員、刑釋解教人員、吸毒人員、易肇事肇禍精神病人、流浪人員服務(wù)管理的政策措施。
三、考核獎懲
本責任書(shū)的執行情況，由辦事處綜治委和社區負責指導督辦和檢查考評。對執行本責任書(shū)成效顯著(zhù)的單位，表彰獎勵；對執行本責任書(shū)不力、問(wèn)題突出的單位，視情況予以黃牌警告，并查究責任。
本責任書(shū)若遇黨政領(lǐng)導變動(dòng)，由接任者繼續履行。
xx區xx社區黨委書(shū)記（簽字）：
責任單位領(lǐng)導（簽字）：
20xx年月日
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