【合集】安全、環(huán)境目標管理責任書(shū)15篇
現如今，越來(lái)越多人會(huì )去使用責任書(shū)，簽訂責任書(shū)有助于我們更好地履行職責。擬起責任書(shū)來(lái)就毫無(wú)頭緒？下面是小編收集整理的安全、環(huán)境目標管理責任書(shū)，僅供參考，歡迎大家閱讀。
安全、環(huán)境目標管理責任書(shū)1
為了認真貫徹落實(shí)《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》和“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，全面加強基礎管理，進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)責任制,建立健全安全標準化管理體系,強化重大風(fēng)險的監控措施，完善應急救援預案和應急保障體系建設，確保公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標的全面實(shí)現，按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負責”、“分級管理、分線(xiàn)負責”的原則，特與你簽訂《安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護管理目標責任書(shū)》，其責任指標與考核獎懲辦法如下：
一、考核要求
1、人身傷害事故為零
2、火災、設備事故為零
3、環(huán)境污染事故為零
4、操作事故為零
二、考核內容
1、認真學(xué)習安全生產(chǎn)法令、法規，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，認真貫徹執行公司安全生產(chǎn)規章制度，時(shí)刻督促檢查勞動(dòng)紀律、工藝紀律的情況，對本大班的安全生產(chǎn)負直接責任。
2、精心準備，統一調度，合理指揮，落實(shí)生產(chǎn)調度會(huì )上確定的安全生產(chǎn)措施，事故隱患整改措施，確保生產(chǎn)安全穩定。
3、遇到生產(chǎn)中異�，F象，及時(shí)處理；危險緊急情況，先處理后匯報，嚴禁違章指揮。
4、認真按規定進(jìn)行巡回檢查，發(fā)生事故或發(fā)現事故苗子迅速組織排險搶救，并及時(shí)向生產(chǎn)部和公司領(lǐng)導報告。
5、在匯報生產(chǎn)情況的同時(shí)要匯報安全情況，參加各類(lèi)事故的.調查分析。
6、認真做好交接班工作，如實(shí)填寫(xiě)調度記錄。
三、考核與獎懲
1、本責任書(shū)由公司安委會(huì )辦公室負責組織進(jìn)行檢查考核，公司設立專(zhuān)項安全生產(chǎn)獎勵基金，用于安全生產(chǎn)考核、安全生產(chǎn)競賽、三級危險點(diǎn)檢查等考核獎懲兌現。
2、年度完成本責任書(shū)的各項考核指標，實(shí)現安全生產(chǎn)無(wú)事故、安全管理達標，給考核單位第一責任人、主管安全的領(lǐng)導和專(zhuān)職安全員進(jìn)行獎勵。
3、年度內發(fā)生事故，完不成本責任書(shū)的各項考核指標，公司按《安全生產(chǎn)考核與獎懲制度》有關(guān)規定，給責任考核單位給予警告和經(jīng)濟處罰，發(fā)生重大事故，實(shí)行安全否決。
生產(chǎn)部部長(cháng)簽字： 生產(chǎn)調度簽字：
日期： 日期：
安全、環(huán)境目標管理責任書(shū)2
甲方：
乙方：
經(jīng)項目部決定，由 同志擔任本工程項目施工員，負責對工程項目的全面管理，為了提高工效，加強安全生產(chǎn)管理,明確責、權、利關(guān)系根據《中華人民共和國建筑法》及《建設工程安全生產(chǎn)管理條例》，結合本工程的施工特點(diǎn)，經(jīng)雙方協(xié)商簽訂如下條款，雙方應共同遵守、執行。
1、按作業(yè)文件、規范、標準、設計文件及施工組織設計（專(zhuān)項方案）組織施工，并具體落實(shí)所負責區域內質(zhì)量、安全、環(huán)境防護等措施。對所負責區域內安全生產(chǎn)、環(huán)境保護負直接責任。
2、貫徹執行上級有關(guān)安全生產(chǎn)的規定，實(shí)施現場(chǎng)安全生產(chǎn)、環(huán)境保護保證體系。參與編制本項目的施工組織設計（專(zhuān)項方案），并協(xié)助項目技術(shù)負責人在施工各階段、在布置生產(chǎn)任務(wù)前對班組操作人員進(jìn)行質(zhì)量、環(huán)境安全交底，并履行簽字手續。
3、組織班組開(kāi)展安全活動(dòng)，學(xué)習、貫徹執行安全生產(chǎn)、環(huán)境保護保證計劃，參與對作業(yè)班組的“三級”安全教育。
4、不違章指揮，并經(jīng)常進(jìn)行檢查，隨時(shí)糾正違章作業(yè)。對職權范圍內不能解決的問(wèn)題及時(shí)向項目經(jīng)理（項目負責人）匯報。根據工程進(jìn)度負責過(guò)程中質(zhì)量、安全、環(huán)境日常管理工作。
5、接受各級安全生產(chǎn)管理部門(mén)和人員的監督、檢查，及時(shí)和認真地組織整改。
6、參加對現場(chǎng)使用的安全防護用品、小型設備和機具的'進(jìn)場(chǎng)驗收及定期和經(jīng)常的檢查，隨時(shí)安排解決存在的問(wèn)題。
7、發(fā)生安全傷亡事故和未遂事件時(shí)，積極參與搶救并立即上報、保護現場(chǎng)，并參加調查和處理，不得有任何隱瞞、虛報和拖延不報情況發(fā)生。
8、施工現場(chǎng)管理人員實(shí)行安全責任目標考核制度，進(jìn)行每月考核滿(mǎn)分100分，因違章、未按計劃完成任務(wù)或工作不積極等不稱(chēng)職行為將被扣分，并進(jìn)行相應處罰。因表現較好，所負責的工程項目?jì)?yōu)質(zhì)、安全、高速、低耗地完成全部施工任務(wù)，將給予加分的獎勵。月底計算其應得分數。
項目經(jīng)理（簽名）： 施工員（簽名）：
簽訂日期： 年 月 日
安全、環(huán)境目標管理責任書(shū)3
為了認真貫徹落實(shí)《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》和“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，全面加強基礎管理，進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)責任制,建立健全安全標準化管理體系,強化重大風(fēng)險的監控措施，完善應急救援預案和應急保障體系建設，確保公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標的全面實(shí)現，按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負責”、“分級管理、分線(xiàn)負責”的原則，公司特與你單位簽訂安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護管理目標責任書(shū)，其責任指標與考核獎懲辦法如下：
一、事故控制指標
1、杜絕重傷以上傷亡事故；
2、杜絕重大火災、燃燒爆炸事故；
3、杜絕多人嚴重急性中毒事故；
4、降低一般事故頻率，一般人身傷害輕傷事故頻率不超過(guò)4‰人次，事故隱患整改率100%，廠(chǎng)內不發(fā)生交通事故；
5、不發(fā)生重大環(huán)境污染和有毒有害氣體泄漏事故，努力減少“三廢”污染物的排放。
6、“三違”起數下降5%。
7、職業(yè)健康體檢率100%。
8、車(chē)間環(huán)保治理設施運行正常，排放達標率100%。
二、管理目標
1、遵守國家和上級有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規，堅持“以人為本、安全發(fā)展”的安全生產(chǎn)管理理念,加強安全生產(chǎn)管理，對碳絲車(chē)間的安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護工作全面負責。
2、建立健全安全生產(chǎn)責任制考核體系，單位內部逐級簽訂《安全生產(chǎn)責任書(shū)》，層層分解安全生產(chǎn)指標，強化安全生產(chǎn)管理責任，把安全目標納入績(jì)效考核。
3、負責車(chē)間安全、健康、環(huán)保管理和考核工作，搞好日常生產(chǎn)、設備開(kāi)停車(chē)、檢修前后的環(huán)境管理，嚴防因執行生產(chǎn)工藝、技術(shù)操作規程不嚴及停車(chē)清洗、排放不當造成的環(huán)境污染。
4、負責車(chē)間生產(chǎn)過(guò)程中“三廢”排放的管理，加強生產(chǎn)現場(chǎng)安全管理，從生產(chǎn)線(xiàn)有毒有害、易燃易爆等關(guān)鍵、重點(diǎn)部位安全防護措施、安全生產(chǎn)責任制的落實(shí)、應急響應計劃的制訂、培訓和組織演練等方面入手，組織開(kāi)展安全生產(chǎn)大檢查，努力消除人的不安全行為、物的不安全狀態(tài)和事故隱患，采取有效措施，防范事故發(fā)生。
5、做好生產(chǎn)線(xiàn)有毒有害（易燃易爆）氣體檢測報警系統、安全防護設施、消防設施、事故應急系統的完善和日常維護工作，確保完好、可靠、有效。
6、積極推行安全標準化管理，明確管理職責，積極建立安全標準化體系，不斷完善安全管理要素，規范管理活動(dòng)和操作行為，實(shí)現安全管理、安全檢查、安全教育、安全操作行為的規范化、標準化。
7、認真抓好職業(yè)健康安全管理體系和質(zhì)量管理體系的`運行控制；積極制訂和完善安全生產(chǎn)技術(shù)規范、管理標準和管理制度，對本單位制訂的規章制度的科學(xué)性、可操作性進(jìn)行檢查、評價(jià)，細化和補充安全檢查內容。
8、充分利用各種宣傳工具和形式，做好員工安全技術(shù)知識、抗災避險應急防護技能的宣傳教育工作，加大安全生產(chǎn)教育培訓力度，督促員工嚴格執行安全生產(chǎn)規章制度和安全操作規程，做到100%持證上崗作業(yè)。為員工及時(shí)提供符合國家標準的勞動(dòng)防護用品，監督、教育員工按照正確的使用規則佩戴和使用。
9、加強對防塵防毒設備、設施的檢查、維護，嚴格定置管理、定期檢查、檢測，保持完好正常運行，有毒有害作業(yè)點(diǎn)合格率應達到100％。從事有害作業(yè)人員健康檢查率應達到100％；通過(guò)實(shí)施安全技術(shù)措施項目，不斷改進(jìn)和提高作業(yè)環(huán)境質(zhì)量。
10、認真落實(shí)各級防火責任制，單位內部煙火管理責任明確，危險作業(yè)按照程序辦理審批手續。定期組織防火安全檢查，確保消防設施、消防器材完好有效。
11、兩個(gè)以上單位在同一作業(yè)區域內進(jìn)行生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，可能危及對方安全的，應簽訂安全生產(chǎn)管理協(xié)議，明確各自的安全管理職責和應當采取的安全措施，并指定專(zhuān)人進(jìn)行安全檢查與協(xié)調。
12、從工藝操作、防范措施入手，嚴防有毒有害氣體泄漏，并接受公司安全生產(chǎn)監督管理部門(mén)人員依法進(jìn)行的監督檢查和管理。嚴格執行環(huán)境保護管理制度，加強“三廢”排放管理，嚴禁亂排、亂放、超標排放。
13、發(fā)生各類(lèi)安全事故和違章違紀行為按照“尊重科學(xué)、實(shí)事求是、四不放過(guò)”的原則，及時(shí)如實(shí)報告并進(jìn)行調查與處理，嚴肅查處并實(shí)行責任追究，做到不隱瞞、不虛報或拖延不報。
14、按照“具體操作程序化、現場(chǎng)管理規范化、班組考核精細化”的要求，組織開(kāi)展安全生產(chǎn)勞動(dòng)競賽活動(dòng)。形成抓安全意識教育、現場(chǎng)監督檢查、隱患整治“一條線(xiàn)”的閉環(huán)體系，全面規范作業(yè)行為。
15、做好危險源辨識、風(fēng)險評價(jià)和風(fēng)險控制工作。根據風(fēng)險的不同級別和種類(lèi)，明確管理職責，采取有效措施進(jìn)行管理與監控；同時(shí)，進(jìn)一步建立和完善操作規程、維修規程和運行管理檔案，制定事故應急計劃并組織演練。
16、組織分管部門(mén)干部、職工進(jìn)行職業(yè)衛生法規、職業(yè)知識培訓與宣傳教育。定期組織一線(xiàn)職工參加職業(yè)健康體檢，并建立職業(yè)衛生管理臺賬和檔案。
17、經(jīng)常聽(tīng)取各車(chē)間、安全技術(shù)人員、職工關(guān)于職業(yè)衛生有關(guān)情況的匯報，及時(shí)采取措施。
三、考核與獎懲
1、本責任書(shū)由公司安委會(huì )辦公室負責組織進(jìn)行檢查考核，公司設立專(zhuān)項安全生產(chǎn)獎勵基金，用于安全生產(chǎn)考核、安全生產(chǎn)競賽、三級危險點(diǎn)檢查等考核獎懲兌現。
2、年度完成本責任書(shū)的各項考核指標，實(shí)現安全生產(chǎn)無(wú)事故、安全管理達標，給考核單位第一責任人、主管安全的領(lǐng)導和專(zhuān)職安全員進(jìn)行獎勵。
3、年度內發(fā)生事故，完不成本責任書(shū)的各項考核指標，公司按中復神鷹碳纖維《安全生產(chǎn)考核與獎懲制度》有關(guān)規定，給責任考核單位給予警告和經(jīng)濟處罰，發(fā)生重大事故，實(shí)行安全否決。
副總經(jīng)理簽字：車(chē)間主任簽字：
日期：日期：
安全、環(huán)境目標管理責任書(shū)4
為認真貫徹落實(shí)“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，進(jìn)一步加強安全生產(chǎn)管理，確保公司年度安全生產(chǎn)目標的實(shí)現，保障國家財產(chǎn)和員工生命安全與健康。按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負責”、“誰(shuí)分管、誰(shuí)負責”、“分級管理、分線(xiàn)負責”的原則，各級副職應在各自主管業(yè)務(wù)范圍內負責相應的安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護工作，并做到各負其責、各盡其職，公司總經(jīng)理特與副總經(jīng)理（生產(chǎn)、工藝）簽訂安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護目標管理責任書(shū)，要求全面履行以下安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護的各項職責：
一、管理目標
1、堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，貫徹執行國家和上級有關(guān)安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護的法律、法規和規章制度，對公司安全生產(chǎn)和分管業(yè)務(wù)工作范圍內的安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護工作負主要責任。
2、生產(chǎn)副總是公司總經(jīng)理在生產(chǎn)、工藝管理方面的助手和參謀，在總經(jīng)理的直接領(lǐng)導下，督促檢查和協(xié)調處理其分管業(yè)務(wù)上的安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護問(wèn)題，對分管部門(mén)的安全生產(chǎn)工作、職業(yè)健康、環(huán)境保護負有領(lǐng)導和監督檢查責任。
3、堅持安全生產(chǎn)管理“五同時(shí)”原則，即在計劃、布置、檢查、總結、評比生產(chǎn)的同時(shí)，要計劃、布置、檢查、總結、評比安全；定期研究、協(xié)調、指導分管業(yè)務(wù)范圍內的安全生產(chǎn)工作，針對存在的.問(wèn)題，及時(shí)制定解決辦法和措施，對分管各部門(mén)安全生產(chǎn)責任制落實(shí)情況進(jìn)行督促和檢查。
4、組織制定、修訂和審定本企業(yè)的各項安全管理制度，安全技術(shù)規程，組織編制安全技術(shù)措施計劃、方案及安全技術(shù)長(cháng)遠規劃。
5、定期參加安全生產(chǎn)工作會(huì )議，分析公司安全生產(chǎn)形勢，及時(shí)解決存在的問(wèn)題，負責總結推廣安全生產(chǎn)先進(jìn)經(jīng)驗。
6、按照發(fā)生事故“實(shí)事求是、尊重科學(xué)”和“四不放過(guò)”的原則，參與對各類(lèi)事故的調查處理，擬定防范措施和處理意見(jiàn)，采取防范措施，防止事態(tài)擴大。
7、組織分管部門(mén)干部、職工進(jìn)行職業(yè)衛生法規、職業(yè)知識培訓與宣傳教育。定期組織一線(xiàn)職工參加職業(yè)健康體檢，并建立職業(yè)衛生管理臺賬和檔案。
8、經(jīng)常聽(tīng)取各車(chē)間、安全技術(shù)人員、職工關(guān)于職業(yè)衛生有關(guān)情況的匯報，及時(shí)采取措施。
二、考核與獎懲
1、本責任書(shū)由公司總經(jīng)理負責組織進(jìn)行檢查考核，公司設立專(zhuān)項安全生產(chǎn)獎勵基金，用于安全生產(chǎn)責任目標考核獎懲兌現。
2、年度完成本責任書(shū)的各項考核指標，實(shí)現安全生產(chǎn)無(wú)事故、安全管理達標，給主要責任人進(jìn)行獎勵。
3、年度內發(fā)生事故，完不成本責任書(shū)的各項考核指標，公司按中復神鷹碳纖維有限責任公司《安全生產(chǎn)考核與獎懲制度》有關(guān)規定，給責任人給予警告和經(jīng)濟處罰，發(fā)生重大事故，實(shí)行安全否決。
總經(jīng)理簽字：副總經(jīng)理簽字：
日期：日期：
安全、環(huán)境目標管理責任書(shū)5
為了認真貫徹落實(shí)《安全生產(chǎn)法》、《環(huán)境保護法》、《職業(yè)病防治法》和“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，全面加強基礎管理，進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)責任制,建立健全安全標準化管理體系,強化重大風(fēng)險的監控措施，完善應急救援預案和應急保障體系建設，確保公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標的全面實(shí)現，按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負責”、“分級管理、分線(xiàn)負責”的原則，公司特與你簽訂安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護管理目標責任書(shū)，其責任指標與考核獎懲辦法如下：
一、考核要求
1、認真貫徹執行國家、上級和公司有關(guān)安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護的方針、法律、法規、政策和規章制度，在主管經(jīng)理的領(lǐng)導下負責公司的安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護監督檢查工作。
2、建立并保持公司安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護管理體系運行，組織制定、修訂安全生產(chǎn)管理制度，編制安全技術(shù)措施計劃，并監督檢查執行情況。
3、建立健全安全管理網(wǎng)絡(luò )，指導基層安全工作，負責對基層單位安全人員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導，開(kāi)展安全技術(shù)、勞動(dòng)保護方面的業(yè)務(wù)培訓工作，加強基礎建設，定期召開(kāi)安全專(zhuān)業(yè)人員會(huì )議。
4、負責對員工進(jìn)行安全教育和培訓。負責新入廠(chǎng)員工公司級級安全教育，會(huì )同有關(guān)部門(mén)對特種作業(yè)人員進(jìn)行安全技術(shù)培訓、復訓和考核；組織開(kāi)展各種宣傳教育活動(dòng)，制定公司安全活動(dòng)計劃，對各單位安全生產(chǎn)情況進(jìn)行檢查考核。
5、定期組織安全大檢查，落實(shí)隱患整改制度，協(xié)助和督促有關(guān)部門(mén)對查出的安全隱患制訂防范措施，跟蹤監督檢查隱患整改工作的完成情況。
6、深入現場(chǎng)檢查，督促并協(xié)助解決有關(guān)安全問(wèn)題，糾正違章作業(yè)，遇有危及安全生產(chǎn)的緊急情況，有權令其停止作業(yè)，并立即報告有關(guān)領(lǐng)導。
7、負責組織公司職業(yè)病、工傷、火災燃燒等事故、事件的調查、分析；負責各類(lèi)事故匯總、統計上報工作，參加各類(lèi)事故的調查、處理工作，對造成事故的責任者提出處理意見(jiàn)，并會(huì )同有關(guān)部門(mén)制訂防范措施。
8、按國家、上級和公司規定，負責制定勞動(dòng)防護用品、保健津貼、防暑降溫物品的發(fā)放標準，并對勞動(dòng)防護用品、氣體防護器材的使用管理進(jìn)行監督檢查。
9、負責公司安全技術(shù)措施、環(huán)境保護技術(shù)措施項目的立項和實(shí)施，不斷改善員工職業(yè)衛生工作條件。
10、負責對各單位的安全工作進(jìn)行考核評比，對在安全生產(chǎn)中有突出貢獻者或事故責任者，提出獎懲意見(jiàn)。會(huì )同公司辦開(kāi)展安全生產(chǎn)競賽活動(dòng)，總結交流安全生產(chǎn)先進(jìn)經(jīng)驗，開(kāi)展安全技術(shù)研究，推廣安全生產(chǎn)科研成果、先進(jìn)技術(shù)及現代安全管理辦法。
11、負責公司消防安全管理，開(kāi)展消防知識教育培訓，定期組織檢查消防安全設施、消防器材的管理，統計并建立臺賬，組織義務(wù)消防員的培訓、演練并對公司消防安全進(jìn)行監督管理。
12、參加新建、擴建、改建及大修、技措工程的“三同時(shí)”設計審查和竣工驗收，使其符合職業(yè)安全衛生技術(shù)要求。
13、組織公司重大危險源危險因素識別、評價(jià)，確定公司級重大危險因素。
14、負責公司安全委員會(huì )日常管理工作，督促落實(shí)公司安全委員會(huì )決議。
15、負責制定有關(guān)外來(lái)參觀(guān)和商務(wù)洽談人員、外來(lái)施工單位的安全管理規定，監督項目施工合同中安全協(xié)議的簽訂與執行，建立外來(lái)人員教育培訓登記。
16、認真貫徹執行《職業(yè)病防治法》，負責公司員工職業(yè)健康衛生管理，定期組織員工體檢，組織開(kāi)展職業(yè)病防治工作，建立職工健康檔案。
17、貫徹執行國家、上級和有關(guān)環(huán)境保護工作的法令、政策和標準，制訂、修訂并完善各項環(huán)境保護制度和措施，對執行情況進(jìn)行監督檢查和考核。
18、負責公司職業(yè)健康安全與生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境管理，定期對公司大氣、廢水、噪音、塵毒監測情況進(jìn)行監督檢查。
19、審核批準安全技術(shù)措施、環(huán)境保護措施實(shí)施計劃，并檢查落實(shí)完成情況。
20、根據生產(chǎn)能力編排生產(chǎn)任務(wù)和生產(chǎn)計劃，為均衡組織生產(chǎn)創(chuàng )造條件。在實(shí)施和檢查生產(chǎn)計劃及考核完成情況時(shí)，要檢查考核安全生產(chǎn)責任制落實(shí)情況。
21、編制生產(chǎn)計劃時(shí)應按國家和公司有關(guān)安全勞保措施費用比例的`規定，編制安全勞動(dòng)保護措施計劃，保證安全勞動(dòng)保護措施計劃費用按國家規定的比例提取，并督促批準項目的按時(shí)完成。
22、負責公司發(fā)展計劃、規劃、建設項目、資產(chǎn)管理、部門(mén)職責確認及目標責任制考核工作，在研究和確立公司發(fā)展方向、編制公司長(cháng)遠規劃、年度綜合計劃時(shí)應考慮符合公司職業(yè)健康安全管理體系的相關(guān)要求。
二、考核與獎懲
1、本責任書(shū)由公司安委會(huì )辦公室負責組織進(jìn)行檢查考核，公司設立專(zhuān)項安全生產(chǎn)獎勵基金，用于安全生產(chǎn)考核、安全生產(chǎn)競賽、三級危險點(diǎn)檢查等考核獎懲兌現。
2、年度完成本責任書(shū)的各項考核指標，實(shí)現安全生產(chǎn)無(wú)事故、安全管理達標，給考核單位第一責任人、主管安全的領(lǐng)導和專(zhuān)職安全員進(jìn)行獎勵。
3、年度內發(fā)生事故，完不成本責任書(shū)的各項考核指標，公司按《安全生產(chǎn)考核與獎懲制度》有關(guān)規定，給責任考核單位給予警告和經(jīng)濟處罰，發(fā)生重大事故，實(shí)行安全否決。
責任人：
日期：
安全、環(huán)境目標管理責任書(shū)6
為了認真貫徹落實(shí)《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》和“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，全面加強基礎管理，進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)責任制，建立健全安全標準化管理體系，強化重大風(fēng)險的監控措施，完善應急救援預案和應急保障體系建設，確保公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標的全面實(shí)現，按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負責”、“分級管理、分線(xiàn)負責”的原則，公司特與你簽訂《安全生產(chǎn)責任書(shū)》，其責任指標與考核獎懲辦法如下：
一、考核要求
1、認真貫徹執行“管生產(chǎn)必須管安全”、“誰(shuí)主管、誰(shuí)負責”的原則和上級有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護的方針、政策、法規及公司的各項規章制度。
2、在主管經(jīng)理的領(lǐng)導下，及時(shí)傳達、貫徹、執行上級和公司有關(guān)安全生產(chǎn)的指示，堅持生產(chǎn)與安全工作“五同時(shí)”，在計劃、布置、檢查、總結、評比生產(chǎn)工作時(shí)，同時(shí)計劃、布置、檢查、總結、評比安全工作。
3、參加新建、改建、擴建工程及大修、技措項目的`勞動(dòng)保護設施“三同時(shí)”審查、驗收工作，確保符合職業(yè)衛生安全要求。
4、在保證安全的前提下組織指揮生產(chǎn)，發(fā)現違反安全生產(chǎn)制度、規定和安全操作規程的行為，應立即制止并向領(lǐng)導報告，按有關(guān)規定嚴肅處理。嚴禁違章指揮、違章作業(yè)。
5、在生產(chǎn)過(guò)程中出現不安全因素、險情及事故時(shí)，要果斷正確處理，排除險情和事故，立即報告主管領(lǐng)導并通知有關(guān)職能部門(mén)，防止事態(tài)擴大。發(fā)生重大事故時(shí)，按《公司重大化學(xué)事故應急救援預案》指揮應急處理工作。
6、嚴格執行質(zhì)量檢驗、檢測標準，對所出具的檢驗、檢測報告內容負責
7、建立并保持公司質(zhì)量管理體系運行，組織制定、修訂生產(chǎn)、技術(shù)、質(zhì)量、工藝操作規程、理化分析規程安全操作規程，對操作規程、工藝技術(shù)質(zhì)量指標等管理制度、對基層單位工藝紀律執行情況進(jìn)行檢查、監督、考核。
8、負責公司各種化工原料、中間體和產(chǎn)品的質(zhì)量管理，杜絕質(zhì)量不合格原料、產(chǎn)品進(jìn)入生產(chǎn)線(xiàn)，把好質(zhì)量關(guān)。
9、負責生產(chǎn)單位生產(chǎn)操作員工的崗位技術(shù)培訓考核，并負責員工上崗操作技術(shù)合格證發(fā)放管理。
10、負責化驗室儀器的定期檢測和使用化學(xué)品的日常保管，建立臺帳和檔案。
11、參加安全生產(chǎn)大檢查，組織生產(chǎn)事故的調查、處理工作，對造成事故的責任者提出處理意見(jiàn)，并制訂防范措施。負責生產(chǎn)工藝事故、質(zhì)量事故的調查、統計、上報工作。參加有關(guān)重大事故的調查處理和其它事故有關(guān)數據的分析和測定。？
12、負責組織召開(kāi)本部門(mén)安全例會(huì )。
13、組織分管部門(mén)干部、職工進(jìn)行職業(yè)衛生法規、職業(yè)知識培訓與宣傳教育。定期組織一線(xiàn)職工參加職業(yè)健康體檢，并建立職業(yè)衛生管理臺賬和檔案。
14、經(jīng)常聽(tīng)取各車(chē)間、安全技術(shù)人員、職工關(guān)于職業(yè)衛生有關(guān)情況的匯報，及時(shí)采取措施。
二、考核與獎懲
1、本責任書(shū)由公司安委會(huì )辦公室負責組織進(jìn)行檢查考核，公司設立專(zhuān)項安全生產(chǎn)獎勵基金，用于安全生產(chǎn)考核、安全生產(chǎn)競賽、三級危險點(diǎn)檢查等考核獎懲兌現。
2、年度完成本責任書(shū)的各項考核指標，實(shí)現安全生產(chǎn)無(wú)事故、安全管理達標，給考核單位第一責任人、主管安全的領(lǐng)導和專(zhuān)職安全員進(jìn)行獎勵。
3、年度內發(fā)生事故，完不成本責任書(shū)的各項考核指標，公司按《安全生產(chǎn)考核與獎懲制度》有關(guān)規定，給責任考核單位給予警告和經(jīng)濟處罰，發(fā)生重大事故，實(shí)行安全否決。
副總經(jīng)理簽字：質(zhì)管部部長(cháng)簽字：
日期：日期：
安全、環(huán)境目標管理責任書(shū)7
甲方：
乙方：
經(jīng)項目部決定，由 同志擔任本工程項目機管員，負責及時(shí)做好機械設備進(jìn)場(chǎng)登記、驗收申請、日常維護保養和安全使用、退場(chǎng)等工作。做到各類(lèi)機具防護齊全有效，做好機械設備管理檔案。根據《中華人民共和國建筑法》及《建設工程安全生產(chǎn)管理條例》，結合本工程的施工特點(diǎn)，經(jīng)雙方協(xié)商簽訂如下條款，雙方應共同遵守、執行。
1、及時(shí)向分公司上報新進(jìn)場(chǎng)機械設備登記表和設備安裝完畢驗收申請表及使用前使用登記表。
2、定期檢查在用設備運轉使用記錄，建立健全機械設備管理檔案。
3、參加施工現場(chǎng)設備驗收、交接工作，準確上報設備退場(chǎng)報表。
4、參加本公司紅旗設備競賽活動(dòng)。
5、監督并糾正機械操作人員違章作業(yè)行為，督促做好設備的日常維護保養和安全使用工作。
6、施工現場(chǎng)管理人員實(shí)行安全責任目標考核制度，進(jìn)行每月考核滿(mǎn)分100分，因違章、未按計劃完成任務(wù)或工作不積極等不稱(chēng)職行為將被扣分，并進(jìn)行相應處罰。因表現較好，所負責的工程項目?jì)?yōu)質(zhì)、安全、高速、低耗地完成全部施工任務(wù)，將給予加分的`獎勵。月底計算其應得分數。
項目經(jīng)理（簽名）：
機管員（簽名）：
簽訂日期： 年 月 日
安全、環(huán)境目標管理責任書(shū)8
為了認真貫徹落實(shí)《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》和“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，全面加強基礎管理，進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)責任制，建立健全安全標準化管理體系，強化重大風(fēng)險的監控措施，完善應急救援預案和應急保障體系建設，確保公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標的全面實(shí)現，按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負責”、“分級管理、分線(xiàn)負責”的原則，公司特與你簽訂《安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護管理目標責任書(shū)》，其責任指標與考核獎懲辦法如下：
一、考核目標：
1、安全事故為“0”。
2、職業(yè)病事故為“0”。
3、傷害事故為“0”。
4、環(huán)境污染事故為“0”。
5、安全隱患的'整改率達100%？
6、法規規定的各項衛生標準。
二、考核要求：
1、積極參加安全活動(dòng)、學(xué)習安全技術(shù)知識，嚴格遵守各項規章制度。
2、認真執行交接班制度，接班前必須認真檢查本崗位的設備和安全設施及工、器具是否齊全完好。
3、遵守紀律，精心操作，嚴格執行工藝規程、安全操作規程和操作法。記錄清晰、真實(shí)、整潔，并保持作業(yè)場(chǎng)所清潔。
4、按時(shí)巡回檢查，準確分析、判斷和處理生產(chǎn)過(guò)程中的異常情況。
5、認真維護保養設備，發(fā)現異常應妥善處理，及時(shí)上報，并認真做好記錄。
6、正確使用、妥善保管各種勞動(dòng)保護用品、器具和防護、消防器材。
7、不違章作業(yè)，并勸阻或制止他人違章作業(yè)；對違章指揮有權拒絕執行，并及時(shí)向領(lǐng)導報告。
三、考核與獎懲
1、本責任書(shū)由公司安委會(huì )辦公室負責組織進(jìn)行檢查考核，公司設立專(zhuān)項安全生產(chǎn)獎勵基金，用于安全生產(chǎn)考核、安全生產(chǎn)競賽、三級危險點(diǎn)檢查等考核獎懲兌現。
2、年度完成本責任書(shū)的各項考核指標，實(shí)現安全生產(chǎn)無(wú)事故、安全管理達標，給考核單位第一責任人、主管安全的領(lǐng)導和專(zhuān)職安全員進(jìn)行獎勵。
3、年度內發(fā)生事故，完不成本責任書(shū)的各項考核指標，公司按《安全生產(chǎn)考核與獎懲制度》有關(guān)規定，給責任考核單位給予警告和經(jīng)濟處罰，發(fā)生重大事故，實(shí)行安全否決。
班組長(cháng)簽字：?jiǎn)T工簽字：
日期：日期：
安全、環(huán)境目標管理責任書(shū)9
一、工程概況
工程名稱(chēng)：
結構層次：
建筑面積：
開(kāi)、竣工日期：
二、工程環(huán)境安全管理目標
環(huán)境目標：。
安全目標：。
三、目標責任分解
按照職、責、權相統一的原則，將項目部確定的安全環(huán)境管理目標分解到項目各管理人員和各作業(yè)班組，做到目標明確、各負其責、統籌運作、協(xié)調一致，確保目標的`實(shí)現。
四、目標責任考核和獎罰
按照公司制定的《工程項目部安全生產(chǎn)責任制和安全目標責任考核規定》，由項目經(jīng)理定期對相關(guān)責任人進(jìn)行考核。以考核分值為依據，并根據項目部制定的獎罰辦法，在工程結束或年度經(jīng)濟分配時(shí)進(jìn)行獎懲兌現。
五、目標考核人簽字
項目經(jīng)理：
六、目標責任人簽字
項目部技術(shù)負責人：施工員：
質(zhì)量員：安全員（環(huán)境管理員）：
材料員：泥工班長(cháng)：
砼工班長(cháng)：鋼筋班長(cháng)：
木工班長(cháng)：登高工班長(cháng)：
電工班長(cháng)：電焊工班長(cháng)：
寧波建工集團工程建設有限公司工程項目部
xx年xx月xx日
安全、環(huán)境目標管理責任書(shū)10
為認真做好20xx年的安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護工作，確保公司及全體職工的生命財產(chǎn)安全，根據《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》及其他有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規的要求，按照 “一級監督一級，一級管理一級，一級對一級負責”的原則，我部與部門(mén)財務(wù)人員簽訂如下安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護管理目標責任書(shū)。
一、考核目標
1、安全生產(chǎn)投入資金到位率100%。
2、建立健全安全費用臺帳。
3、觸電、著(zhù)火、失竊事故為零。
4、按計劃參加安全培訓率達100%。
二、考核要求
1、按照《企業(yè)安全生產(chǎn)費用提取和使用管理辦法》（財企[20xx]16號）規定，加強安全生產(chǎn)費用財務(wù)管理工作。
2、負責職業(yè)健康安全管理投入費用的專(zhuān)項列支，并監督使用。
3、負責職業(yè)健康安全工程項目資金的使用管理和審計、決算工作，并參加工程驗收。
4、負責公司工傷、養老、醫療、財產(chǎn)保險列支使其符合國家法律法規要求。
5、負責組織公司財產(chǎn)保險和工傷保險及事故后經(jīng)濟賠償處理工作。
6、負責審核各類(lèi)事故處理費用支出，并將其納入公司經(jīng)濟活動(dòng)分析內容。
7、保證勞動(dòng)保護用品、保健津貼、防暑降溫飲料的開(kāi)支費用的到位。
三、獎懲辦法
1、年內公司將按照《安全考核與獎懲制度》對以上目標進(jìn)行考核，達到目標要求的，進(jìn)行表彰獎勵，達不到目標要求的'，公司視情節給予處罰。
2、自覺(jué)履行法定義務(wù)，完成年度目標，可作為年終評先工作先決條件。
3、對未達標的個(gè)人，實(shí)行一票否決，公司給予取消其評比先進(jìn)的資格。
4、對于玩忽職守，工作不負責任造成一定后果的人員，公司將根據情節輕重嚴肅處理，直至追究刑事責任。
財務(wù)部部長(cháng)簽字： 財務(wù)人員簽字：
日期： 日期：
安全、環(huán)境目標管理責任書(shū)11
根據《中華人民共和國食品衛生法》規定，推進(jìn)和規范公司食堂，保障員工身體健康，確保公司正常生產(chǎn)秩序，特簽訂本公司安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護管理目標責任書(shū)。
一、職責要求
1、認真貫徹落實(shí)關(guān)于食品衛生的法律、法規、規章制度和安全操作規范；遵守公司制定的規章制度，嚴格履行崗位協(xié)議。
2、落實(shí)食品衛生防疫管理制度和操作規程。
3、認真開(kāi)展食品衛生的自我檢查，并自覺(jué)接受監督和管理部門(mén)的檢查。
4、發(fā)現隱患立即整改，出現問(wèn)題，追究有關(guān)人員責任，積極協(xié)助有關(guān)人員解決問(wèn)題。
5、保管好本食堂所屬的各種器材和器具，確保所用器具的消毒和防疫措施的到位。
6、從業(yè)人員必須持有效健康證方可上崗。個(gè)人衛生做到三白（帽子、衣服、口罩）；四勤（勤洗手、勤理發(fā)、勤洗澡、勤剪指甲）。
7、注意身體健康，如出現咳嗽、腹瀉、發(fā)熱、嘔吐等有礙于食品衛生的病癥時(shí)，應立即脫離工作崗位，待查明病因、排除有礙食品衛生的病癥或治愈后，方可重新上崗。
8、注重貨源驗收，包裝食品應具有品名、廠(chǎng)名、廠(chǎng)址、生產(chǎn)日期、保質(zhì)期、等標志。食品原料及成品，必須色、香、味、形正常，腐敗變質(zhì)，霉變及其他不符合衛生標準要求的食品要予以退回。
9、保持餐廳內外環(huán)境整潔，保證盛具、餐具的嚴格消毒。
10、做好熟食品的24小時(shí)留樣、生食品的驗收工作，并有記錄。
二、考核與獎懲
1、年內公司將按照《安全考核與獎懲制度》對以上目標進(jìn)行考核，達到目標要求的.，進(jìn)行表彰獎勵，達不到目標要求的，公司視情節給予處罰。
2、自覺(jué)履行法定義務(wù)，完成年度目標，可評為安全生產(chǎn)工作先進(jìn)個(gè)人。
3、對未達標的個(gè)人，實(shí)行一票否決，公司給予取消其評比先進(jìn)的資格。
4、對于玩忽職守，工作不負責任造成一定后果的人員，公司將根據情節輕重嚴肅處理，直至追究刑事責任。
食堂主管簽字：食堂人員簽字：
日期：日期：
安全、環(huán)境目標管理責任書(shū)12
甲方：
乙方：
經(jīng)項目部決定，由 同志擔任本工程項目安全員，負責組織開(kāi)展項目全體人員的三級安全等教育工作。做到受教育100%，各類(lèi)人員持有效證件上崗。做好對所負責區域各類(lèi)防護措施一日二次的檢查、整改驗證等工作，制止違章現象，防止事故發(fā)生；做好安全資料，開(kāi)展各項活動(dòng)、定期向現場(chǎng)負責人匯報具體工作中出現的問(wèn)題和處理情況。根據《中華人民共和國建筑法》及《建設工程安全生產(chǎn)管理條例》，結合本工程的施工特點(diǎn)，經(jīng)雙方協(xié)商簽訂如下條款，雙方應共同遵守、執行。
1、貫徹執行上級有關(guān)安全生產(chǎn)、環(huán)境保護的規定，及現場(chǎng)安全生產(chǎn)、環(huán)境保護體系和保證計劃。
2、嚴格遵守各項安全生產(chǎn)及環(huán)境管理制度，協(xié)助現場(chǎng)負責人開(kāi)展各項安全生產(chǎn)、環(huán)境保護工作，組織開(kāi)展多種形式的現場(chǎng)安全活動(dòng)，總結、交流和推廣安全生產(chǎn)、環(huán)境保護先進(jìn)經(jīng)驗。負責指導班組的安全環(huán)境工作。
3、組織開(kāi)展項目全體人員的三級安全教育工作，學(xué)習宣傳國家有關(guān)，安全生產(chǎn)、環(huán)境保護法規，做好新工人上崗前的安全環(huán)境意識、安全技術(shù)知識、安全標志、安全規章制度以及用電、防物體打擊、防高空墜落、防機械傷害、防塌坍、防火、防止環(huán)境污染、項目應急預案等的`教育工作，對新工人要做到經(jīng)三級教育并考核（考試）合格后才能上崗。對特種作業(yè)人員進(jìn)行專(zhuān)題安全技術(shù)教育。嚴格監督、定期檢查有關(guān)安全生產(chǎn)的持證上崗情況。
4、定期和經(jīng)常的檢查現場(chǎng)防護措施的落實(shí)、機械使用情況等，督促解決存在的安全隱患。定期向現場(chǎng)負責人匯報具體工作中出現的問(wèn)題和處理情況。對重要部位及重大隱患要及時(shí)采取相關(guān)應急措施并立即向項目負責人匯報。
5、參加對現場(chǎng)使用的安全防護措施、勞保用品、機械設備等的驗收工作。對違章指揮、違章操作、違反勞動(dòng)紀律的現象應當立即制止，防止事故發(fā)生。
6、接受各級安全生產(chǎn)管理部門(mén)和人員的監督、檢查，對存在的安全、環(huán)境隱患要及時(shí)和認真地組織整改落實(shí)，并做好上級部門(mén)整改落實(shí)措施的驗證工作。
7、根據施工現場(chǎng)具體情況及危險源辯識、風(fēng)險評價(jià)、風(fēng)險控制策劃和環(huán)境因素識別的結果，確定的隱患和緊急情況，根據現場(chǎng)應急準備和響應預案，做好相應的應急演練。
8、發(fā)生安全傷亡事故、未遂事件和環(huán)境污染事故時(shí)，立即向項目負責人和分公司安全生產(chǎn)管理機構報告，不得有任何隱瞞、虛報和拖延不報情況發(fā)生；并積極搶救、保護事故現場(chǎng)，做好救援處置工作，最大限度地減少事故損失。參加調查和處理。
9、建立健全項目安全環(huán)境臺帳，積累資料，搞好規范化檔案管理。
10、對現場(chǎng)安全生產(chǎn)、環(huán)境保護工作提出獎懲建議和意見(jiàn)。
11、施工現場(chǎng)管理人員實(shí)行安全責任目標考核制度，進(jìn)行每月考核滿(mǎn)分100分，因違章、未按計劃完成任務(wù)或工作不積極等不稱(chēng)職行為將被扣分，并進(jìn)行相應處罰。因表現較好，所負責的工程項目?jì)?yōu)質(zhì)、安全、高速、低耗地完成全部施工任務(wù)，將給予加分的獎勵。月底計算其應得分數。
項目經(jīng)理（簽名）：
安全員（簽名）：
__________年__________月__________日
安全、環(huán)境目標管理責任書(shū)13
為了切實(shí)貫徹落實(shí)《安全生產(chǎn)法》，堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，明確責任，防范事故，確保公司安全生產(chǎn)以及職工人身、機械設備和物資的安全，結合本公司實(shí)際，特與你簽訂本年度安全生產(chǎn)責任書(shū)：
一、安全生產(chǎn)控制指標：
1、無(wú)重傷及死亡事故。
2、降低一般事故頻率，一般人身傷害輕傷事故頻率不超過(guò)4‰人次，事故隱患整改率100%，廠(chǎng)內不發(fā)生交通事故；
3、、不發(fā)生重大環(huán)境污染和有毒有害氣體泄漏事故，努力減少“三廢”污染物的排放。
4、“三違”起數下降5%。
5、無(wú)重大刑事案件發(fā)生。
6、無(wú)火災事故發(fā)生。
7、無(wú)重大失竊事故，設備責任事故，爆炸事故發(fā)生。
8、員工職業(yè)健康體檢率100%。
9、職業(yè)病發(fā)生率為零。
二、責任人職責：
1、貫徹執行“管生產(chǎn)必須管安全”，“安全生產(chǎn)，人人有責”的原則。在計劃、布置、檢查、總結、評比生產(chǎn)的同時(shí)計劃、布置、檢查、總結、評比安全。
2、配合車(chē)間主任做好車(chē)間安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護工作，履行好各項職責，確保各項措施的完成，做好定期安全檢查，對安全隱患能夠及時(shí)整改，并將整改情況及時(shí)報公司安全部門(mén)。
3、抓好三級安全教育和特種作業(yè)人員的'安全技術(shù)培訓。堅決杜絕“三違（違章作業(yè)，違章指揮，違反勞動(dòng)紀律）”現象，一旦發(fā)生各類(lèi)安全事故，必須保護好現場(chǎng)，立即向有關(guān)領(lǐng)導報告，并按照“四不放過(guò)”的原則，嚴肅處理。
4、各責任人要提高自身的安全素養，逐步增強本部門(mén)所有人員的安全意識。
5、各部門(mén)責任人要把安全生產(chǎn)層層落實(shí)，直至每個(gè)員工。
三、措施：
1、及時(shí)修正有關(guān)安全生產(chǎn)工作要求，部署本部門(mén)安全生產(chǎn)任務(wù)，督促完成相關(guān)安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)指標。
2、適時(shí)組織本部門(mén)進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查，并做好檢查記錄，責成各責任人整改安全隱患，解決安全生產(chǎn)中的一些重大問(wèn)題。
3、做好責任部門(mén)的安全生產(chǎn)經(jīng)驗的總結推廣，表彰先進(jìn)。
車(chē)間主任簽字：
車(chē)間副主任簽字：
日期：
日期：
安全、環(huán)境目標管理責任書(shū)14
為了認真貫徹落實(shí)《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》和“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，全面加強基礎管理，進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)責任制，建立健全安全標準化管理體系，強化重大風(fēng)險的監控措施，完善應急救援預案和應急保障體系建設，確保公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標的全面實(shí)現，按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負責”、“分級管理、分線(xiàn)負責”的原則，公司特與你簽訂《安全生產(chǎn)責任書(shū)》，其責任指標與考核獎懲辦法如下：
一、考核要求
1、認真貫徹執行“管生產(chǎn)必須管安全”、“誰(shuí)主管、誰(shuí)負責”的原則和上級有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護的方針、政策、法規及公司的各項規章制度。
2、在主管經(jīng)理的領(lǐng)導下，及時(shí)傳達、貫徹、執行上級和公司有關(guān)安全生產(chǎn)的指示，堅持生產(chǎn)與安全工作“五同時(shí)”，在計劃、布置、檢查、總結、評比生產(chǎn)工作時(shí)，同時(shí)計劃、布置、檢查、總結、評比安全工作。
3、參加新建、改建、擴建工程及大修、技措項目的勞動(dòng)保護設施“三同時(shí)”審查、驗收工作，確保符合職業(yè)衛生安全要求。
4、在保證安全的前提下組織指揮生產(chǎn)，發(fā)現違反安全生產(chǎn)制度、規定和安全操作規程的行為，應立即制止并向領(lǐng)導報告，按有關(guān)規定嚴肅處理。嚴禁違章指揮、違章作業(yè)。
5、在生產(chǎn)過(guò)程中出現不安全因素、險情及事故時(shí)，要果斷正確處理，排除險情和事故，立即報告主管領(lǐng)導并通知有關(guān)職能部門(mén)，防止事態(tài)擴大。發(fā)生重大事故時(shí)，按《危險化學(xué)品事故應急救援預案》指揮應急處理工作。
6、負責制定生產(chǎn)開(kāi)車(chē)，停產(chǎn)檢修、停車(chē)檢修復工的安全檢查和正常開(kāi)停車(chē)的檢查程序和規定；組織生產(chǎn)開(kāi)車(chē)前，停產(chǎn)檢修前、停車(chē)檢修復工前的安全檢查和開(kāi)停車(chē)條件檢查，并做好記錄。
7、負責生產(chǎn)單位生產(chǎn)操作員工的崗位技術(shù)培訓考核，并負責員工上崗操作技術(shù)合格證發(fā)放管理。
8、負責制定生產(chǎn)設備、設施、電器、壓力容器、壓力管道、防雷、防靜電接地系統的`管理制度，負責組織進(jìn)行監督檢查，建立臺帳和檔案。
9、負責組織對壓力容器、壓力管道及安全附件、防毒、防雷和防靜電裝置、機械和電氣、儀表連鎖裝置、起重機械、安技設備的定期安全檢查和監測工作。及時(shí)整改檢查中發(fā)現的問(wèn)題，對有重大隱患設備設施要強制停用。
10、在制定和審定有關(guān)設備設計、改造方案、設備操作規程、設備檢修規程、電氣安全操作規程、儀表修校規程和編制設備檢修計劃時(shí)，應有安全技術(shù)和改善勞動(dòng)條件的措施項目，對安全措施完成情況負責監督檢查。
11、定期組織設備設施、管道、電氣、儀表系統的安全大檢查，對生產(chǎn)現場(chǎng)存在的安全隱患，應及時(shí)下發(fā)隱患整改通知書(shū)，責令責任單位整改。對生產(chǎn)中難以整改的安全隱患，應制定可靠的安全防范措施，并在規定期限內督促整改。
12、參加安全生產(chǎn)大檢查，組織生產(chǎn)事故的調查、處理工作，對造成事故的責任者提出處理意見(jiàn)，并制訂防范措施。負責生產(chǎn)工藝事故、質(zhì)量事故的調查、統計、上報工作。參加有關(guān)重大事故的調查處理和其它事故有關(guān)數據的分析和測定。
13、參與應急預案的制定及組織實(shí)施應急預案的演練，應急指揮中心負責應急響應信息傳遞、報告及緊急事故發(fā)生時(shí)應急響應處理；負責公司危險化學(xué)品儲存、輸送及廢棄物處置等環(huán)節應急處理的咨詢(xún)、指導、技術(shù)支持等。？
14、負責組織生產(chǎn)例會(huì )、調度會(huì )。
15、組織分管部門(mén)干部、職工進(jìn)行職業(yè)衛生法規、職業(yè)知識培訓與宣傳教育。定期組織一線(xiàn)職工參加職業(yè)健康體檢，并建立職業(yè)衛生管理臺賬和檔案。
16、經(jīng)常聽(tīng)取各車(chē)間、安全技術(shù)人員、職工關(guān)于職業(yè)衛生有關(guān)情況的匯報，及時(shí)采取措施。
二、考核與獎懲
1、本責任書(shū)由公司安委會(huì )辦公室負責組織進(jìn)行檢查考核，公司設立專(zhuān)項安全生產(chǎn)獎勵基金，用于安全生產(chǎn)考核、安全生產(chǎn)競賽、三級危險點(diǎn)檢查等考核獎懲兌現。
2、年度完成本責任書(shū)的各項考核指標，實(shí)現安全生產(chǎn)無(wú)事故、安全管理達標，給考核單位第一責任人、主管安全的領(lǐng)導和專(zhuān)職安全員進(jìn)行獎勵。
3、年度內發(fā)生事故，完不成本責任書(shū)的各項考核指標，公司按《安全生產(chǎn)考核與獎懲制度》有關(guān)規定，給責任考核單位給予警告和經(jīng)濟處罰，發(fā)生重大事故，實(shí)行安全否決。
副總經(jīng)理簽字：XX生產(chǎn)部部長(cháng)簽字：XX
日期：XX日期：XX
安全、環(huán)境目標管理責任書(shū)15
為了認真貫徹落實(shí)《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》和“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，全面加強基礎管理，進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)責任制,建立健全安全標準化管理體系,強化重大風(fēng)險的監控措施，完善應急救援預案和應急保障體系建設，確保公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標的全面實(shí)現，按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負責”、“分級管理、分線(xiàn)負責”的原則，特與你簽訂《安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護管理目標責任書(shū)》，其責任指標與考核獎懲辦法如下：
一、考核要求
1、安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全零事故。
2、按計劃參加培訓率達100%。
3、部門(mén)辦公區域危險源控制率100%。
二、考核內容
1、協(xié)助上級組織管理項目經(jīng)營(yíng)成本控制工作,對與項目有關(guān)的各部門(mén)資源利用、合同費用支出的合理性提出意見(jiàn)和建議；
2、測算開(kāi)發(fā)項目的經(jīng)營(yíng)成本并進(jìn)行日常管理，組織、配合公司各部門(mén)完成開(kāi)發(fā)項目的`可行性研究報告、項目開(kāi)發(fā)建設計劃的編制工作；
3、根據公司業(yè)務(wù)需要及公司各部門(mén)的業(yè)務(wù)計劃，編制項目投資經(jīng)營(yíng)計劃及管理組織項目開(kāi)發(fā)全過(guò)程的經(jīng)營(yíng)控制工作；
4、協(xié)助上級組織好對開(kāi)發(fā)項目施工過(guò)程的工程、材料、設備款項撥付的審核工作；
5、完成上級交辦的其他任務(wù)；
三、考核與獎懲
1、本責任書(shū)由公司安委會(huì )辦公室負責組織進(jìn)行檢查考核，公司設立專(zhuān)項安全生產(chǎn)獎勵基金，用于安全生產(chǎn)考核、安全生產(chǎn)競賽、三級危險點(diǎn)檢查等考核獎懲兌現。
2、年度完成本責任書(shū)的各項考核指標，實(shí)現安全生產(chǎn)無(wú)事故、安全管理達標，給考核單位第一責任人、主管安全的領(lǐng)導和專(zhuān)職安全員進(jìn)行獎勵。
3、年度內發(fā)生事故，完不成本責任書(shū)的各項考核指標，公司按《安全生產(chǎn)考核與獎懲制度》有關(guān)規定，給責任考核單位給予警告和經(jīng)濟處罰，發(fā)生重大事故，實(shí)行安全否決。
項目部部長(cháng)簽字：
項目助理簽字：
日期：
日期：
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