執法裝備管理制度（通用11篇）

　　在生活中，大家逐漸認識到制度的重要性，制度是要求大家共同遵守的辦事規程或行動(dòng)準則。你所接觸過(guò)的制度都是什么樣子的呢？下面是小編整理的執法裝備管理制度，希望能夠幫助到大家。

　　執法裝備管理制度 篇1

　　第一章 總 則

　　第一條 為加強城管執法裝備管理，保持裝備的良好性能，保證執法工作的正常開(kāi)展，樹(shù)立城管執法隊伍的良好形象，根據目前各大隊的現有裝備配置實(shí)際，制定裝備管理的有關(guān)規定。

　　第二條 本規定所指執法裝備是市區各城管行政執法大隊用于城管行政執法工作的各種交通工具、通訊工具、電腦、攝影、攝像、錄音器材等執法工具。

　　第三條 執法裝備管理工作遵循“嚴格管理、控制使用、定人定責、確保安全”的'原則，所有裝備保證用于城市管理行政執法工作，落實(shí)專(zhuān)人管理和使用，明確責任，定期檢查和保養，確保裝備使用高效安全。

　　第二章組織領(lǐng)導

　　第四條 市局成立執法裝備管理工作領(lǐng)導小組，分管局長(cháng)任組長(cháng)，市局辦公室、執法協(xié)調處、監察室各一名負責同志任副組長(cháng)，各執法大隊分管領(lǐng)導、市局機關(guān)相關(guān)處室有關(guān)同志任組員，領(lǐng)導小組辦公室設在市局執法協(xié)調處。領(lǐng)導小組負責制定解釋執法裝備管理相關(guān)規定，檢查指導考核各執法大隊執法裝備管理工作，負責處理違反裝備管理規定的行為。

　　第五條 各執法大隊依據本規定制定本大隊裝備管理的具體辦法，明確管理使用責任人、使用范圍和管理使用規范。成立相應的執法裝備管理組織，由一名大隊領(lǐng)導分管，具體負責本大隊執法裝備的管理，并建立健全裝備管理的臺帳資料。

　　第六條 各執法大隊應選擇思想素質(zhì)好、責任心強、駕駛技術(shù)熟練、有駕駛證的城管人員負責車(chē)輛駕駛和保養；選擇有一定技能、責任心強的城管人員使用、保管電腦、攝像、攝影、錄音等器材。

　　第三章執法車(chē)輛管理

　　第七條 各執法大隊每季度開(kāi)展一次以學(xué)習交通法規、排查安全隱患、車(chē)況車(chē)容檢查評比等為主要內容的安全教育、安全檢查活動(dòng)，建立執法車(chē)輛安全管理制度。

　　第八條 所有執法中隊每天都應對執法車(chē)輛使用情況進(jìn)行登記，登記內容包括使用者、用途、大概經(jīng)過(guò)路線(xiàn)、行駛里程、維修保養等情況，建立中隊執法車(chē)輛使用登記制度。

　　第九條 執法車(chē)輛駕駛人員應相對固定，落實(shí)使用、保養責任制，出車(chē)前必須對車(chē)況進(jìn)行檢查，嚴禁帶故障出車(chē)。車(chē)輛使用完畢應及時(shí)保養，做到車(chē)輛內外無(wú)積塵、無(wú)嚴重銹蝕、無(wú)油垢、無(wú)雜物，保持車(chē)容整潔。

　　第十條 嚴格控制車(chē)輛的使用，未經(jīng)大隊分管領(lǐng)導批準，執法車(chē)輛不得外借。機關(guān)、大隊部調用執法車(chē)輛不得影響一線(xiàn)執法，并征得大隊分管領(lǐng)導同意，做好登記備案。嚴禁用執法車(chē)輛辦私事。各街道辦事處為中隊配置的執法車(chē)輛如街辦使用，也須征得大隊分管領(lǐng)導同意后，由城管人員駕駛。

　　第十一條 駕駛員必須嚴格遵守交通法規，服從交通管理人員指揮，按規定駕駛車(chē)輛。執法人員駕乘摩托車(chē)必須配戴統一的安全頭盔。

　　第十二條 各執法大隊新購置執法車(chē)輛前先報市局執法裝備管理領(lǐng)導小組，盡可能使車(chē)型一致。市局適時(shí)組織市區執法隊伍統一執法車(chē)輛的顏色、標記、標識。

　　第十三條 具備條件的大隊應組織車(chē)輛統一停放，執法過(guò)程中臨時(shí)停車(chē)應不影響交通；嚴禁非執法時(shí)間將執法車(chē)輛停放在娛樂(lè )場(chǎng)所周邊。

　　第四章通訊裝備管理

　　第十四條 執法通訊裝備必須嚴格按照國家有關(guān)法律法規安裝使用，各執法大隊應建立通訊裝備的登記、維護、使用和移交制度。

　　第十五條 使用無(wú)線(xiàn)對講機應遵守以下規定：

　�。ㄒ唬└鲌谭ù箨牳鶕�執法工作實(shí)際需要合理配發(fā)，按市局規定的通信頻道使用；明確使用代碼，做到一機一代碼，通訊聯(lián)絡(luò )時(shí)一律使用代碼。代碼由三位數字組成，市局機關(guān)首位數為“1”、督查機動(dòng)大隊為“2”、直屬大隊為“3”。

　�。ǘ�）對講通話(huà)用語(yǔ)應文明、簡(jiǎn)潔、明了，盡可能縮短通話(huà)時(shí)間，嚴禁利用對講機進(jìn)行與執法工作無(wú)關(guān)的通話(huà)。

　�。ㄈ�）市局城管110指揮中心負責對通話(huà)情況進(jìn)行監聽(tīng)，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)向指揮長(cháng)報告并作相應處理。

　　第十六條 妥善保管和正確使用執法通訊裝備，定期檢查和保養通訊裝備。執法隊伍內部調整使用通訊裝備須經(jīng)大隊領(lǐng)導批準，嚴禁將執法通訊裝備外借。

　　第五章辦案裝備管理

　　第十七條 按照城管執法隊伍規范化建設達標要求，根據城管執法辦案實(shí)際需要，積極爭取各級政府的支持，配齊配足電腦、攝像、攝影、錄音等必要的辦案取證裝備，逐步實(shí)現城管執法的現代化、正規化、信息化。

　　第十八條 辦案裝備應由專(zhuān)人使用和保管，管理使用辦案裝備應嚴格遵守操作規程和有關(guān)規定。市局視情適時(shí)組織辦案裝備管理使用業(yè)務(wù)培訓，各執法大隊也應視情組織相應的培訓。

　　第十九條 辦案裝備主要用于執法取證、案件管理、文檔制作、資料保存、信息查詢(xún)等執法辦案工作，不得隨意將辦案裝備外借或用于非執法辦案工作，嚴禁利用網(wǎng)絡(luò )設備聊天、玩游戲、炒股等。

　　第六章 安全責任與檢查考核

　　第二十條 各執法大隊主要領(lǐng)導和各中隊隊長(cháng)為執法裝備管理責任第一責任人，對執法裝備安全負有主要責任。各執法大隊分管領(lǐng)導、執法裝備保管和使用人具體負責執法裝備安全工作。

　　第二十一條 將執法裝備管理使用情況列入對執法隊伍的督查考核。市局每半年組織一次對市區城管執法裝備的點(diǎn)驗。

　　第二十二條 市局督查機動(dòng)大隊受市局委托對各大隊的執法裝備管理使用情況進(jìn)行日常檢查考核。對執法車(chē)輛的使用情況進(jìn)行督查時(shí)，發(fā)現違規使用執法車(chē)輛，視情予以警示、鎖車(chē)、帶離現場(chǎng)處置，并將情況及時(shí)向市局執法裝備領(lǐng)導小組報告。

　　第二十三條 對違反規定管理或使用執法裝備，影響執法工作或執法隊伍形象的行為，相關(guān)執法大隊嚴格按規定進(jìn)行處理。

　　執法裝備管理制度 篇2

　　第一條 為了加強對執法裝備的管理和使用，切實(shí)提高執法裝備的有效、合理使用，結合青縣安監局執法大隊工作實(shí)際，制定本制度。

　　第二條 執法裝備包括執法車(chē)輛、攝像機、照相機和電腦等辦公設備，行政執法人員在使用和管理各類(lèi)裝備的過(guò)程中應遵守本制度。

　　第三條 辦公室是負責裝備管理的職能部門(mén)，負責定期對執法裝備的使用、維護、管理情況進(jìn)行檢查，確保執法裝備性能良好，使用便捷。同時(shí)建立和實(shí)施執法裝備使用、管理責任制和使用。做到及時(shí)登記，規范操作；用完后歸還入庫，妥善保管。嚴禁私自外借或挪做他用。

　　第四條 執法車(chē)輛要按照統一規定噴印標志、名稱(chēng)、字樣和外表油漆顏色。

　　第五條 執法車(chē)輛實(shí)行專(zhuān)人管理、合理使用。

　　第六條 辦公室負責定期檢查執法車(chē)輛的使用、管理、保養、維護工作。

　　第七條 執法車(chē)輛的年檢、保險等事項由辦公室統一負責。

　　第八條 執法車(chē)輛在日常使用、保養和維護中應遵守以下幾項規定：

　�。ㄒ唬┳袷匦熊�(chē)交通條例，嚴禁酒后駕駛執法車(chē)輛。因酒后駕駛車(chē)輛造成車(chē)輛損壞的由當事人承擔一切經(jīng)濟責任；并按相關(guān)規定作出相應的處理。

　�。ǘ�）嚴禁公車(chē)私用，為此而造成的車(chē)輛損失由當事人承擔一切經(jīng)濟責任；并按相關(guān)規定作出相應的處理。

　�。ㄈ�）出車(chē)前須對車(chē)況進(jìn)行檢查，確保無(wú)病車(chē)、臟車(chē)上路的現象發(fā)生。

　�。ㄋ模┸�(chē)輛加油實(shí)行定點(diǎn)加油制度。

　　第九條 為了更好地利用配備各類(lèi)照相機、數碼攝像機、電腦等設備為日常的執法工作服務(wù)，特制定其使用和管理方面的相關(guān)規范內容。

　　第十條 各類(lèi)照相機、數碼攝像機等取證設備的`使用嚴格按照其操作手冊、使用指南的規定操作。

　　第十一條 在使用電腦、復印機、傳真機等各類(lèi)辦公設備的過(guò)程中，遇到故障時(shí)應立刻停止使用，由裝備管理人員排除；不能排除故障的，要聯(lián)系技術(shù)部門(mén)進(jìn)行維修。

　　第十二條 使用、管理和維修電腦應做好以下幾點(diǎn)：

　�。ㄒ唬╇娔X作為執法辦公設備之一，用于案件輸入、數碼錄入、文檔制作、資料保存、信息查詢(xún)等工作。

　�。ǘ�）禁止在電腦上從事其他與工作無(wú)關(guān)的事情。

　�。ㄈ�）不得隨意安裝與工作無(wú)關(guān)的軟件和游戲，也不得隨意刪除程序。

　�。ㄋ模┳龊秒娔X的防病毒裝置，定期進(jìn)行版本升級、殺毒整理，對經(jīng)常性病毒作必要了解并做好防護措施。

　�。ㄎ澹╇娔X是使用完畢后，應及時(shí)關(guān)閉電源，嚴禁開(kāi)機過(guò)夜。

　�。�六）各部門(mén)應及時(shí)將當日資料輸入電腦，確保輸入內容及時(shí)、正確。

　　第十三條 執法裝備的管理與使用，嚴格按照具體操作流程進(jìn)行。違反規定，造成執法裝備損壞、遺失或貽誤工作、發(fā)生事故的，追究責任人的責任，按規定進(jìn)行賠償。

　　第十四條 執法裝備實(shí)行統一管理，執法人員負責定期對執法裝備的有效使用和保養完好情況進(jìn)行檢查。

　　第十五條 執法裝備的管理、操作人員應努力提高業(yè)務(wù)知識和操作技能，確保各種設備的正常、高效使用。

　　第十六條 本制度自下發(fā)之日起執行。

　　執法裝備管理制度 篇3

　　一、車(chē)輛及駕駛員管理

　　(一)所有車(chē)輛由綜合處統一調派管理，各用車(chē)部門(mén)需提出用車(chē)申請，經(jīng)批準后方可用車(chē)。

　　(二)駕駛員由綜合處管理，各部門(mén)因工作需要，由部門(mén)負責人提出書(shū)面申請，經(jīng)綜合處考核，支隊長(cháng)同意后，可設兼職駕駛員，兼職駕駛人員發(fā)放駕駛津貼的50%

　　(三)各兼職駕駛人員服從部門(mén)及綜合處的雙重管理，所有駕駛人員要認真學(xué)習交通法規和支隊制定的車(chē)輛管理制度，并作好行車(chē)記錄，于每月底報綜合處。

　　(四)駕駛人員對車(chē)輛的隨車(chē)物品、清潔衛生負責，加強定期維護保養和行車(chē)安全工作，防止人為機械故障及交通事故的發(fā)生。

　　(五)駕駛人員維修、保養車(chē)輛須填寫(xiě)車(chē)輛維修申請單，經(jīng)綜合處審核同意后，方可進(jìn)機關(guān)事務(wù)管理局定點(diǎn)修理廠(chǎng)修理，更換材料要把好質(zhì)量關(guān)，大修車(chē)或單件材料500 元以上要先造預算。如因長(cháng)途在外，應電話(huà)報告，回來(lái)后要及時(shí)復查并補齊手續。

　　(六)未經(jīng)綜合處批準，駕駛人員不得私自用車(chē)，更不得私自把車(chē)輛交與他人駕駛，凡上班時(shí)間能完成的.出車(chē)任務(wù)，車(chē)輛須開(kāi)回支隊指定地點(diǎn)停放。

　　(七)支隊工作人員及其直系親屬(主要指無(wú)固定收入者)患病住院或因其他特殊困難可申請用車(chē)，酌情使用。

　　(八)駕駛人員在節假日實(shí)行輪流值班制度。如遇緊急出車(chē)任務(wù)，在接到通知30 分鐘之內趕到支隊立即出車(chē)，當班駕駛員不得擅離崗位。

　　(九)綜合處作為車(chē)輛管理職能部門(mén)，將依據交通管理有關(guān)法規及總隊制定的車(chē)輛管理制度對各部門(mén)用車(chē)進(jìn)行抽查，如發(fā)現有飲酒、違規駕車(chē)等行為，將對當事人及用車(chē)部門(mén)按違反安全規定處理。

　　二、車(chē)輛費用的管理

　　車(chē)輛費用包括車(chē)輛的購買(mǎi)、入籍、保險、路橋、養路費、月檢、年審、燃油、維修、行駛等。將本著(zhù)降低費用， 減少浪費為目的進(jìn)行管理。

　　(一)支隊所有車(chē)輛的購買(mǎi)及保險、路橋、養路費、燃油等均由綜合處統一辦理。

　　(二)因工作需要到主城區外的長(cháng)途用車(chē)，須經(jīng)支隊領(lǐng)導同意后，費用按規定報銷(xiāo)。

　　(三)車(chē)輛費用按總隊核算標準執行。如因特殊情況超標，須單獨造預算，經(jīng)綜合處同意后增加行車(chē)費用。對無(wú)故超支的費用，綜合處將按有關(guān)規定不予報銷(xiāo)。

　　執法裝備管理制度 篇4

　　第一條為加強對交通運輸行政執法行為的監督，保證各項交通行政管理法律、法規、規章的正確實(shí)施，促進(jìn)依法行政，根據《四川省行政執法監督條例》和有關(guān)法律、法規和規章的規定，結合宣漢交通運輸實(shí)際，制定本制度。

　　第二條上級交通運輸行政執法機構負責對下級交通運輸行政執法機構及其執法人員的執法活動(dòng)實(shí)施監督檢查。

　　各級交通運輸行政執法機構的法制、監察機構在本級交通行政管理機關(guān)的領(lǐng)導下，負責組織、實(shí)施、協(xié)調行政執法的監督檢查工作。

　　各級交通運輸行政執法機構的其他工作機構和受交通行政部門(mén)委托的行政執法部門(mén)，按照各自的職責規定，負責組織實(shí)施相關(guān)的行政執法監督檢查工作。

　　第三條交通運輸行政執法監督檢查的內容：

　�。ㄒ唬┓�律、法規、規章和規范性文件的實(shí)施情況；

　�。ǘ�）規范性文件是否合法；

　�。ㄈ�）行政執法責任制的建立和執行情況；

　�。ㄋ模┬姓�執法主體是否合法；

　�。ㄎ澹┬姓�執法程序是否合法；

　�。�六）行政執法文書(shū)是否規范；

　�。ㄆ撸┬姓�執法中認定的事實(shí)是否準確；

　�。ò耍┬姓�執法中適用法律、法規、規章和規范性文件是否正確；

　�。ň牛┬姓�復議工作的開(kāi)展情況；

　�。ㄊ�）行政執法過(guò)錯責任追究情況；

　�。ㄊ�一）其他需要監督檢查的事項。

　　第四條交通運輸行政執法監督通過(guò)下列方式進(jìn)行：

　�。ㄒ唬┱{查了解法律、法規、規章和規范性文件實(shí)施情況。法律、法規、規章和規范性文件實(shí)施一年后，交通運輸行政執法機構應當按規定向上一級交通運輸行政執法機構報告實(shí)施情況，包括配套文件的制定、實(shí)施效果、存在問(wèn)題及建議；

　�。ǘ�）審查下一級交通運輸行政執法機構按規定備案的規范性文件；

　�。ㄈ�）對下級交通運輸行政執法機構執行法律、法規、規章和規范性文件的情況進(jìn)行檢查；

　�。ㄋ模┮罁�《行政復議法》規定的職責，受理行政復議案件，糾正下級交通運輸行政執法機構違法或不當的具體行政行為；

　�。ㄎ澹�審查下一級交通運輸行政執法機構作出的重大行政處罰決定。交通運輸行政執法機構作出吊銷(xiāo)證照、責令停業(yè)整頓、5000元以上罰款的行政處罰決定的，應當按規定報上一級交通運輸行政執法機構備案；

　�。�六）審查下一級交通運輸行政執法機構行政賠償案件。交通運輸行政執法機構作出行政賠償的案件和人民法院判決其作出行政賠償的案件，應當按規定報上一級交通運輸行政執法機構備案；

　�。ㄆ撸┙煌ㄟ\輸行政執法機構在職權范圍內需要采取的其他方式。

　　第五條交通運輸行政執法機構對在行政執法監督檢查中發(fā)現的問(wèn)題按照下列要求進(jìn)行處理：

　�。ㄒ唬┮幏缎晕募�與法律、法規、規章相抵觸的，責令發(fā)布單位予以撤銷(xiāo)；

　�。ǘ�）規范性文件規定的內容超出制定部門(mén)職權范圍的，責令發(fā)布單位限期修改；

　�。ㄈ�）對現場(chǎng)執法活動(dòng)中存在明顯違法行為的，監督部門(mén)和監督檢查人員應予以制止；

　�。ㄋ模�對違法或不當的具體行政行為，責令其限期改正；

　�。ㄎ澹�對不履行或不嚴格履行法定職責的，責令其履行；

　�。�六）執法文書(shū)不規范的，責令其限期改正；

　�。ㄆ撸┬姓�賠償決定中不屬于國家賠償法確定的行政賠償范圍，賠償方式和計算標準不合理、賠償費用支出不符合國家規定的，責令其限期改正；

　�。ò耍┱J為對人民法院作出的行政賠償判決有申訴必要的，督促其提起申訴；

　�。ň牛┳鞒鲂姓�賠償后未及時(shí)追究有故意或重大過(guò)失的工作人員經(jīng)濟和行政責任的，督促其追究有關(guān)人員責任。

　　第六條在交通運輸行政執法監督檢查中，發(fā)現下級交通運輸行政執法機構、執法人員有行政執法過(guò)錯的，應當依照《宣漢縣交通運輸局行政執法過(guò)錯責任追究制度》的有關(guān)規定，對過(guò)錯責任人追究責任。

　　第七條被監督檢查單位有下列情形之一的，由上級交通運輸行政執法機構責令限期改正。情節嚴重的.給予通報批評，并按干部管理權限給予責任人行政處分：

　�。ㄒ唬┎话匆幎▽⒁幏缎晕募�備案的；

　�。ǘ�）不按期報告法律、法規、規章和規范性文件實(shí)施情況的；

　�。ㄈ�）不按規定將重大行政處罰決定備案的；

　�。ㄋ模┎话匆幎▽⑿姓�賠償案件備案的；

　�。ㄎ澹┎话匆幎ㄟM(jìn)行行政執法過(guò)錯責任追究的；

　�。�六）拒不執行或無(wú)故拖延行政執法監督檢查規定的；

　�。ㄆ撸┓恋K行政執法監督檢查工作的其他行為。

　　第八條監督檢查人員對現場(chǎng)監督檢查中發(fā)現的問(wèn)題，要當場(chǎng)予以記錄，由監督人員和被檢查人員分別簽字。管理相對人舉報現場(chǎng)執法人員有違法違紀行為的，監督人員應當及時(shí)收集證據。

　　第九條要求被檢查單位和執法人員限期糾正違法或者不當行政執法行為的，監督部門(mén)應當下達《交通運輸行政執法監督整改通知書(shū)》；依法變更或者撤銷(xiāo)違法或不當行政執法行為的，應當下達《交通運輸行政執法監督?jīng)Q定書(shū)》。

　　第十條被檢查單位和執法人員對監督?jīng)Q定有異議的，可以向監督檢查單位提交申述報告，但不得拒絕執行監督?jīng)Q定。

　　第十一條在行政執法監督檢查活動(dòng)中，監督檢查人員不履行法定職責、濫用職權、徇私枉法、索賄受賄的，追究其行政責任，涉嫌犯罪的，依法移送司法機關(guān)處理。

　　第十二條本制度由宣漢縣交通運輸局負責解釋。

　　第十三條本制度自印發(fā)之日起施行。

　　執法裝備管理制度 篇5

　　為培養員工熱愛(ài)工作熱情，養成良好工作習慣和生活習慣，塑造好單位公眾形象，執法大隊人員做到遵守以下制度：

　　一、紀律制度

　　1、嚴禁在中午飲酒

　　2、禁止一切違法亂記損公肥私、吃拿卡、要的行為，如發(fā)現有上述行為扣除一月工資。

　　二、考勤制度

　　1、執法大隊工作人員按時(shí)上下班，不得隨意遲到或者早退（如有違反按局機關(guān)處罰制度嚴格執行）。

　　2、因私事請假的，應由本人書(shū)寫(xiě)請假條，由分管局長(cháng)以上領(lǐng)導批準方可，未請假按曠工論處。

　　3、執法大隊工作人員必須保持手機24小時(shí)暢通。

　　三、衛生制度

　　1、工作時(shí)間必須穿制服，保持儀容儀表干凈整潔，如未按規定三次以上視為自愿調離執法大隊。

　　2、保持辦公室清潔衛生，自20xx年2月17日起艾才女、陳艷花、舒小燕、胡小艷按次序每人輪流負責一周衛生打掃，嚴禁，亂扔果皮、紙屑、煙頭等。

　　四、學(xué)習制度

　　執法大隊工作人員要刻苦學(xué)習專(zhuān)業(yè)技術(shù)，努力提高操作技能和業(yè)務(wù)水平，在每個(gè)禮拜五下午集中進(jìn)行學(xué)習內容為《中華人民共和國建筑法》、《中華人民共和國行政許可法》等法律法規。

　　五、巡邏制度

　　執法大隊在縣城規劃區實(shí)行日常巡邏制度，要做到有建設行為論知,規范建筑市場(chǎng)管理。

　　執法裝備管理制度 篇6

　　第一條為推動(dòng)人防行政執法責任制的貫徹實(shí)施，確保依法行政，根據《國務(wù)院辦公廳關(guān)于推行行政執法責任制的若干意見(jiàn)》和市政府有關(guān)規定，制定本辦法。

　　第二條本辦法適用于本辦各執法機構及其執法人員。

　　第三條辦法制機構負責對各執法機構行使行政執法職權情況進(jìn)行評議考核。

　　各執法機構負責對本機構執法人員行使行政執法職權情況進(jìn)行內部評議考核。

　　第四條各執法機構必須按要求建立健全本機構的行政執法責任制，把相關(guān)職權、責任分解落實(shí)到具體崗位和人員。制定評議考核、執法責任追究、執法公示、法制學(xué)習和培訓、文明執法等規定。設立行政執法評議考核組織，指定專(zhuān)人負責本機構執法評議考核工作。

　　第五條評議考核由評議和考核兩部分組成。

　　評議考核內容包括：

　�。ㄒ唬┬姓�執法的主體資格是否符合規定；

　�。ǘ�）行政執法行為是否符合執法權限；

　�。ㄈ�）適用執法依據是否準確、規范；

　�。ㄋ模┬姓�執法程序是否合法；

　�。ㄎ澹┬姓�執法決定的內容是否合法、適當；

　�。�六）行政執法決定的行政復議和行政訴訟結果；

　�。ㄆ撸┌妇碣|(zhì)量情況；

　�。ò耍┓ㄖ茖W(xué)習、培訓情況；

　�。ň牛┓ㄖ菩麄鹘逃�情況；

　�。ㄊ�）執法人員形象；

　�。ㄊ�一）執法責任追究情況。

　　第六條行政執法考核采取組織考核、自我考核以及互查互考的`方式進(jìn)行。

　　第七條組織考核的方法包括：

　�。ㄒ唬┞�(tīng)取被考核執法機構和人員的匯報；

　�。ǘ�）查閱有關(guān)執法文書(shū)和案卷等工作資料；

　�。ㄈ�）法律和業(yè)務(wù)知識的掌握情況。

　　案卷質(zhì)量情況是主要考核內容。

　　第八條行政執法評議的方式包括內部評議和外部評議。外部評議結果作為最終考核意見(jiàn)的重要根據。

　　第九條外部評議的方式，包括召開(kāi)座談會(huì )、發(fā)放執法評議卡、設立公眾意見(jiàn)箱、開(kāi)通執法評議熱線(xiàn)電話(huà)、聘請監督評議員、舉行民意測驗等。

　　第十條根據工作需要及本辦實(shí)際情況，每年的評議考核標準可適當調整。評議考核采取按項計分，累計得分的方法進(jìn)行。

　　按項計分，是把評議考核的內容劃分為若干單項，每個(gè)單項按照比例核定成項目分數，再把每個(gè)單項內容分解為若干小項，并按比例核定為若干小分，逐項評議考核。

　　累計得分，指各項目總分為一百分，考評的全部?jì)热菥�達到要求的，得滿(mǎn)分；如有不足，則按規定標準扣分，各項得分相加即是應得分數。

　　第十一條對執法工作卓有成效，有下列情形之一的執法機構和人員，應在評議考核結果中適當加分。

　�。ㄒ唬┬姓�執法被辦、市政府、省防辦等上級部門(mén)評為先進(jìn)的；

　�。ǘ�）依法履行法定職責，查處重大行政執法案件，在全市有重大影響的；

　�。ㄈ�）落實(shí)行政執法責任制工作扎實(shí)，并總結出典型經(jīng)驗，被上級機關(guān)推廣的。

　　第十二條評議考核實(shí)行日常評議考核與年度評議考核相結合的原則。日常評議考核情況在年度評議考核中占40的分數。

　　日常評議考核由各執法機構組織實(shí)施，本辦法制機構進(jìn)行指導和監督；年終評議考核由本辦法制機構組織實(shí)施。

　　第十三條根據得分多少，年終總評時(shí)可將被評議考核機構劃分以下四個(gè)等級：

　�。ㄒ唬﹥�(yōu)秀：得分95分以上；

　�。ǘ�）較好：得分90—94分；

　�。ㄈ�）一般：得分80—89分；

　�。ㄋ模┎睿旱梅�79分以下。

　　第十四條評議考核按照以下程序進(jìn)行：

　�。ㄒ唬┰u議考核機構組織有關(guān)人員深入被評議考核機構現場(chǎng)；

　�。ǘ�）填寫(xiě)評議考核表，形成評議考核意見(jiàn)；

　�。ㄈ�）向被評議考核機構反饋初步評議考核意見(jiàn)；

　�。ㄋ模┬纬稍u議考核情況報告，報辦行政執法領(lǐng)導小組評審；

　�。ㄎ澹┕�布評議考核結果。

　　第十五條年度被評為優(yōu)秀的機構和人員，由辦給予表彰和獎勵；被評為較好的，給予通報表?yè)P；被評為差的，給予通報批評，并建議有關(guān)部門(mén)追究領(lǐng)導責任。

　　第十六條凡是被評為差的執法機構，一律不得評為年度先進(jìn)單位。

　　第十七條本辦法自20xx年三月十日起實(shí)施。

　　執法裝備管理制度 篇7

　　一、為了全面貫徹落實(shí)交通運輸行政執法責任制，確保公正執法、權責明確，促進(jìn)交通運輸行政執法規范、高效，結合宣漢交通運輸實(shí)際，制定本制度。

　　二、對有下列情形之一的交通運輸行政執法人員或單位，由本局行政執法責任制領(lǐng)導小組給予獎勵：

　�。ㄒ唬﹫谭ㄈ藛T在進(jìn)行執法活動(dòng)中，保障交通運輸管理有序進(jìn)行，維護國家利益，保障群眾生命財產(chǎn)安全，維護公民、法人和其他組織的合法權益有突出貢獻的；

　�。ǘ�）認真貫徹執行交通運輸法律、法規，圓滿(mǎn)完成執法檢查和辦案任務(wù)；在行政執法監督檢查中成績(jì)顯著(zhù)的；

　�。ㄈ�）在執法工作中，堅持維護法律尊嚴，依法辦事，堅持原則，不徇私情，依法查處違法行為成績(jì)顯著(zhù)的。

　�。ㄋ模�檢舉揭發(fā)行政違法行為，經(jīng)查證屬實(shí)的；對違法案件查處符合法律、法規要求，并進(jìn)行認真處理、及時(shí)結案。

　�。ㄎ澹┓乐够蛲炀人�人執法過(guò)錯有功，使人民群眾的利益免受或減少損失的；

　�。�六）模范執行法律法規，遵守各項紀律，清政廉潔，秉公辦事的.。

　�。ㄆ撸┢渌麘�予以獎勵的。

　　三、獎勵晉升標準：

　　凡具備受獎條件之一的，由其所在單位提出推薦意見(jiàn)，填寫(xiě)《交通運輸行政執法人員受獎登記表》，經(jīng)局辦公會(huì )研究批準后，按干部管理權限和規定的程序報批，予以相應的獎勵、晉升。

　　四、本制度自印發(fā)之日起施行。

　　執法裝備管理制度 篇8

　　一、成立局行政執法崗位責任領(lǐng)導小組，人員由局長(cháng)、副局長(cháng)、各執法單位負責人、行政審批股科長(cháng)組成，對行政執法工作的推進(jìn)和執法責任制的落實(shí)實(shí)施全面領(lǐng)導。領(lǐng)導小組辦公室設在局行政審批股，具體負責行政執法崗位責任的實(shí)施工作，并對本制度的實(shí)施情況進(jìn)行監督、檢查。

　　二、局長(cháng)是行政執法第一責任人，對交通運輸行政執法負全面責任。分管副局長(cháng)為本單位行政執法第二責任人，就分管的行政執法工作向局長(cháng)負主管責任，負責協(xié)助局長(cháng)組織、指導、協(xié)調分局的行政執法、法制建設工作。

　　三、各承擔交通運輸行政執法職責的單位的`正職是本單位的直接執法責任人，就承擔的執法工作向分管局領(lǐng)導負責。各崗位的機關(guān)工作人員或行政執法人員是具體執法責任人，就承擔的執法工作向科長(cháng)（所長(cháng)、站長(cháng)）負責。

　　四、直接承辦具體行政行為的行政執法人員，是該行政行為的具體責任人；共同承辦具體行政行為的行政執法人員，是該行政行為的共同責任人；承擔具體行政行為審核任務(wù)的是審核責任人；承擔具體行政行為批準任務(wù)的是批準責任人。

　　五、各執法責任人對各自崗位的執法工作及承辦的執法任務(wù)承擔相應的行政執法責任。屬于領(lǐng)導集體討論決定的，由領(lǐng)導集體負執法責任。

　　六、本制度以執法責任與崗位工作職責相結合，執法責任人應自覺(jué)以執法依據規范行政行為，履行執法職責。

　　七、各單位應依照本規定建立和實(shí)施本單位的執法責任制，將各項執法責任分解落實(shí)到各個(gè)崗位，明確其執法依據、執法職責、執法范圍和執法權限、執法程序。具有許可審批的，出具審批、初審審核意見(jiàn)，辦理各種手續等職責的股室，應當制定各項審批、監督檢查以及辦理手續（案件）的工作制度和程序，以規范執法行為，使各項行政執法行為公開(kāi)、公正、合法、廉潔。

　　八、對國家和省所頒布的法律、法規、規章和規范性文件，主辦單位應在其頒布之日起三個(gè)月內向本局執法責任制領(lǐng)導小組提交書(shū)面貫徹實(shí)施方案，并在領(lǐng)導小組審批后負責組織實(shí)施。

　　九、作出具體行政行為必須符合下列條件：

　�。ㄒ唬┻m用的法律、法規、規章必須正確有效；

　�。ǘ�）有充分的事實(shí)根據或確鑿的證據；

　�。ㄈ�）具體行政行為必須符合法定的構成要件；

　�。ㄋ模﹫谭ǔ绦虮仨毢戏�；

　�。ㄎ澹┓�合管轄和職權范圍；

　�。�六）處理結論合法、適當。

　　十、受委托執法的各單位實(shí)施行政處罰時(shí)必須以交通運輸局的名義進(jìn)行，法律、法規另有規定的，可從其規定。

　　十一、行政執法人員履行執法任務(wù)時(shí)，必須出示國家交通運輸部和省政府、交通運輸廳統一制發(fā)的行政執法證件；進(jìn)行案件調查或現場(chǎng)執法時(shí)，執法人員不得少于兩人。

　　十二、行政執法人員在執法過(guò)程中，如與當事人有直接利害關(guān)系的，應當自覺(jué)要求回避。

　　執法裝備管理制度 篇9

　　一、為及時(shí)掌握全某地纖維質(zhì)量行政執法情況，加大執法力度，提高執法水平和辦案質(zhì)量，規范執法統計報告及信息反饋工作，制定本制度。

　　二、本制度局稱(chēng)統計報告是指某某纖檢局和某地局要求本局定期或不定期報送的執法報表；信息反饋是指在進(jìn)行纖維質(zhì)量日常監督檢查、執法辦案中發(fā)現的問(wèn)題、重大案情及執法中有關(guān)工作動(dòng)態(tài)。

　　三、本局行政執法的.統計報告及信息反饋工作由稽查室負責。

　　四、我局在纖維質(zhì)量日常監督檢查時(shí)，發(fā)現的問(wèn)題應填寫(xiě)信息反饋單及時(shí)反饋給局長(cháng)。必要時(shí)向分管局長(cháng)匯報，研究意見(jiàn)予以處理。

　　五、執法人員在執法辦案檢查中發(fā)現的問(wèn)題及執法工作動(dòng)態(tài)，應及時(shí)反饋給局長(cháng)，由業(yè)務(wù)室提出分析意見(jiàn)，由分管局長(cháng)或其召集有關(guān)人員研究解決。重大事項應由局長(cháng)向分管局長(cháng)報告，由分管局長(cháng)或其召集有關(guān)人員研究解決。

　　重大案情應及時(shí)向分管局長(cháng)或局長(cháng)直接報告，以便及時(shí)安排查處。

　　六、本局實(shí)行案情通報制度。辦案人查處的違法案件，認為在全某地范圍內有進(jìn)一步查處的必要，經(jīng)分管局長(cháng)同意，應及時(shí)向全某地質(zhì)量技術(shù)監督部門(mén)通報，并部署查處工作。

　　執法裝備管理制度 篇10

　　第一章總則

　　第一條為加強對油氣管道領(lǐng)域行政執法行為的監督，保護公民、法人和其他組織的合法權益，促進(jìn)區油地校融合發(fā)展辦公室依法行政工作，根據《中華人民共和國行政處罰法》、《中華人民共和國行政許可法》、《中華人民共和國行政強制法》、《中華人民共和國石油天然氣管道保護法》、《省石油天然氣管道保護辦法》等，結合實(shí)際，制定本辦法。

　　第二條重大行政執法決定法制審核是指區油地校融合發(fā)展辦公室以及委托的執法部門(mén)在作出重大行政執法決定之前，由執法監督機構組織召開(kāi)依法行政領(lǐng)導小組會(huì )議，對其合法性、適當性進(jìn)行審核的活動(dòng)。

　　第二章審核范圍

　　第三條作出行政許可、行政處罰、行政強制等行政執法決定，具有下列情形之一的，應當進(jìn)行法制審核：

　�。ㄒ唬┛赡茉斐芍卮笊鐣�(huì )影響或引發(fā)社會(huì )風(fēng)險的；

　�。ǘ�）直接關(guān)系行政管理相對人或其他人重大權益的；

　�。ㄈ�）需經(jīng)聽(tīng)證程序作出行政執法決定的；

　�。ㄋ模┌讣�情況疑難復雜，涉及多個(gè)法律關(guān)系的；

　�。ㄎ澹┱{整石油天然氣管道建設防護方案的行政許可；

　�。�六）其他法律、法規、規章規定應當進(jìn)行法制審核的。

　　第四條編制《重大行政執法決定法制審核目錄清單》和《重大行政執法決定法制審核流程圖》，報上一級主管部門(mén)法制機構審核備案。

　　第五條積極探索除適用簡(jiǎn)易程序以外的所有執法決定進(jìn)行法制審核制度。

　　第三章審核程序

　　第六條重大行政執法決定進(jìn)行法制審核是作出執法決定前的必經(jīng)程序，未經(jīng)審核或者審核未通過(guò)的，不得作出執法決定。其他行政執法決定，行政執法機關(guān)認為需要審核的，也應當進(jìn)行法制審核。

　　第七條案件承辦機構在執法活動(dòng)調查終結作出行政執法決定前，對符合重大行政執法決定條件的案件應當申請召開(kāi)依法行政領(lǐng)導小組會(huì )議進(jìn)行審核。

　　第八條執法活動(dòng)承辦機構在送審時(shí)應當提交以下材料：

　�。ㄒ唬┲卮笮姓�執法決定的調查終結報告；

　�。ǘ�）重大行政執法決定建議、意見(jiàn)及其情況說(shuō)明；

　�。ㄈ�）重大行政執法決定書(shū)代擬稿；

　�。ㄋ模┫嚓P(guān)證據資料；

　�。ㄎ澹┙�(jīng)聽(tīng)證或者評估的`，還應當提交聽(tīng)證筆錄或者評估報告；

　�。�六）其他需要提交的材料。

　　第九條重大行政執法決定建議情況說(shuō)明應當載明以下內容：

　�。ㄒ唬┗�本事實(shí)；

　�。ǘ�）適用法律、法規、規章和執行裁量基準的情況；

　�。ㄈ�）行政執法人員資格情況；

　�。ㄋ模┱{查取證和聽(tīng)證情況；

　�。ㄎ澹┢渌�需要說(shuō)明的情況。

　　第十條依法行政領(lǐng)導小組對擬作出的重大行政執法決定審核的內容包括：

　�。ㄒ唬┬姓�執法機關(guān)主體是否合法，行政執法人員是否具備執法資格；

　�。ǘ�）主要事實(shí)是否清楚，證據是否確鑿、充分；

　�。ㄈ�）適用法律、法規、規章是否準確，執行裁量基準是否適當；

　�。ㄋ模┏绦蚴欠窈戏�；

　�。ㄎ澹┦欠裼谐�越本機關(guān)職權范圍或濫用職權的情形；

　�。�六）行政執法文書(shū)是否規范、齊備；

　�。ㄆ撸┻`法行為是否涉嫌犯罪需要移送司法機關(guān)；

　�。ò耍┢渌麘�當審核的內容。

　　第十一條依法行政領(lǐng)導小組對擬作出的重大行政執法決定進(jìn)行審核后，根據不同情況，提出相應的書(shū)面意見(jiàn)或建議：

　�。ㄒ唬┲饕�事實(shí)清楚、證據確鑿、定性準確、程序合法的，提出同意的意見(jiàn)；

　�。ǘ�）主要事實(shí)不清，證據不足的，提出繼續調查或不予作出行政執法決定的建議；

　�。ㄈ�）定性不準、適用法律不準確和裁量基準不當的，提出變更意見(jiàn)；

　�。ㄋ模┏绦虿缓戏ǖ�，提出糾正意見(jiàn)；

　�。ㄎ澹┏�出本機關(guān)管轄范圍或涉嫌犯罪的，提出移送意見(jiàn)。

　　第十二條在收到重大行政執法決定送審材料后，執法監督機構應在七個(gè)工作日內組織召開(kāi)依法行政領(lǐng)導工作小組會(huì )議審核完畢。案件復雜的，經(jīng)主管領(lǐng)導批準可以延長(cháng)五個(gè)工作日。

　　第四章?tīng)幾h協(xié)調

　　第十三條在收到重大執法決定送審材料后，執法監督機構與執法機構擬處理的意見(jiàn)不一致，由執法監督機構組織召開(kāi)依法行政領(lǐng)導小組會(huì )議，依據事實(shí)和法律法規進(jìn)行討論審核，并做出最終處理決定。

　　第五章責任追究

　　第十四條行政主管部門(mén)的執法人員、審核人員以及作出行政執法決定的負責人因不履行或者不正確履行職責，導致行政執法決定錯誤、造成嚴重后果的，及時(shí)予以糾正，并依法追究負有領(lǐng)導責任和其他直接責任人員的責任。

　　第六章附則

　　第十五條本辦法自發(fā)布之日起施行。

　　執法裝備管理制度 篇11

　　制度是個(gè)社會(huì )的游戲規則，更規范的講，它們是為人們的相互關(guān)系而人為設定的'一些制約。為此，我們一般要求大家共同遵守辦事規程或行動(dòng)準則來(lái)提高辦事效率，才設定一些制度。下面是我們提供的制度文章供您參考：

　　為切實(shí)做好行政執法案卷的管理工作，使之規范化、系統化，特制定本制度。

　　一、案卷由辦公室統一管理，專(zhuān)人負責。

　　二、案卷管理應確定固定的場(chǎng)所、設備和設施，專(zhuān)柜專(zhuān)儲，要有嚴密的放火、防盜等防范措施。

　　三、辦公室負責案卷的收集、登記、整理、分類(lèi)、編號、裝訂、歸檔、保管。

　　四、各執法單法執法完畢的案件文書(shū)要齊全，并及時(shí)交辦公室，辦公室接受案卷時(shí)要逐卷登記并辦理交接手續。

　　五、對五大類(lèi)備案的案卷要專(zhuān)人登記、造冊管理。

　　l、上報質(zhì)量技術(shù)監督部門(mén)及上級行政部門(mén)交辦的案件;

　　2、跨行政區域的案件;

　　3、涉外案件;

　　4、經(jīng)人民法院判決的案件;

　　5、向司法部門(mén)移送的案件。

　　六、凡借閱、查看案卷等，必須經(jīng)單位負責人批準，辦理必要的手續方可借閱、查看，并限期收回。

　　七、管檔人員要嚴格執行檔案管理的規定，盡職盡責，無(wú)案卷管理失誤。

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