幼兒安全管理制度范本（通用6篇）
在日新月異的現代社會(huì )中，各種制度頻頻出現，制度是要求成員共同遵守的規章或準則。相信很多朋友都對擬定制度感到非�？鄲腊�，下面是小編整理的幼兒安全管理制度范本（通用6篇），歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
幼兒安全管理制度1
為確保幼兒園消防安全，規范消防安全管理，根據我校實(shí)際，制定本規定：
一、幼兒園園長(cháng)是消防安全第一責任人；分工負責消防安全的副園長(cháng)是消防安全直接直接管理人。幼兒園全體教工為義務(wù)消防隊員，并有權制止違反本規定的任何行為，有權維護消防設施有義務(wù)參加撲救和協(xié)助調查有關(guān)情況。
二、定期對幼兒教師、保育員進(jìn)行消防安全教育，熟知必要的消防安全知識，會(huì )報火警、會(huì )使用滅火器材、會(huì )組織幼兒疏散、逃生。
三、把好每日晨檢第一關(guān)，認真檢查、收繳幼兒帶入園中的火源，并嚴格保管。
四、因勢利導、不定期向幼兒傳授簡(jiǎn)單、基礎的消防安全知識和防火知識教育，教育幼兒不做玩火游戲。同時(shí)，幼兒教師、保育員用的火柴、打火機等引火物，要妥善保管，放置在孩子拿不到的`地方。
五、疏散走道應雙向疏散，走道凈寬不應小于1.2m，地面應保持平直，不得設置影響幼兒疏散的障礙物；
六、幼兒園教室、休息室及活動(dòng)室禁止煙火，嚴禁使用明火照明。
七、教室及辦公室禁止使用各類(lèi)違章電器；及時(shí)更換老化電線(xiàn)；禁止亂拉私接電源線(xiàn)路。需要使用電器時(shí)，由班主任老師嚴格看管。
八、幼兒園室內裝飾材料宜采用非燃或難燃材料，禁止使用塑料制品裝飾、裝修。
九、幼兒床位的擺放，橫向間距應保證大于６０公分的通道、縱向應保證１米以上通道。教室及休息室門(mén)口不得設置門(mén)簾、屏風(fēng)、桌、椅等影響疏散的遮擋物。兒童休息期間，老師必須陪同。
十、學(xué)校應至少每半年組織一次有學(xué)生參加的演練，并結合實(shí)際不斷完善預案。
學(xué)校應明確一定數量的疏散引導員，火災發(fā)生時(shí)，疏散引導員應通過(guò)喊話(huà)、廣播等方式，按照滅火和應急疏散預案要求通知、引導火場(chǎng)人員正確逃生。發(fā)生火災時(shí)，正在授課的教師應組織學(xué)生疏散逃生。
十一、電源線(xiàn)穿過(guò)悶頂時(shí)應穿金屬管做保護，照明燈具等電氣設備不應直接安裝在可燃結構上，不得靠近可燃物品，不得使用落地燈、臺燈，寢室內禁止使用電加熱設備和亂拉臨時(shí)電線(xiàn)，電源開(kāi)關(guān)、插座等距地面不應小于1．5米，燈頭距地面不應小于2米。
十二、電氣設施(如電視機、空調機等)周?chē)坏么娣乓兹嘉锲�，設施要接地良好，用完后立即斷電。電視機的室外天線(xiàn)要安裝避雷器，窗簾不能搭在空調器上。
十三、廚房應嚴格按照操作規程使用電器及明火。
十四、值班員需在下班后進(jìn)行消防安全巡視檢查。
十五、對違反本規定的行為，依據公安部第６１號令《機關(guān)、團體、企事業(yè)單位消訪(fǎng)安全管理規定》進(jìn)行處理。
幼兒安全管理制度2
1、上班時(shí)間不隨身攜帶手機，不接打私人電話(huà)，不準發(fā)短信與qq聊天，有急事接打幼兒園辦公電話(huà)。特殊情況要提前申請說(shuō)明。
2、為保證幼兒的安全和有效的工作，在工作時(shí)間上班時(shí)間內不得會(huì )客，不閑逛、不扎堆、不串班、不辦私事等與工作無(wú)關(guān)的活動(dòng)。不得挑撥是非，不得在校園內爭吵辱罵和打架。
3、上班時(shí)，不得嚼口香糖、不聽(tīng)隨身聽(tīng)。班內的收錄機等物品。不能隨意拿到宿舍使用。
4、不用孩子的東西，不吃孩子的食品。
5、教職工言談舉止應堪為幼兒表率，不兩手抱肩不叉腰、不背手、不叉兜，衣扣要系好。帶班教師上崗時(shí)統一著(zhù)裝，不戴首飾、不穿高跟鞋和托鞋、不梳披肩發(fā)。
6、堅決抵制體罰和變相體罰幼兒的事情發(fā)生。
7、每天保持本班的清潔衛生、玩具、用品等各類(lèi)物品放置整齊，有序。幼兒園的所有設備用于教學(xué)，不得進(jìn)行與之無(wú)關(guān)的的事情。
8、教師不得收受家長(cháng)的禮物和賄賂。
9、以上勞動(dòng)紀律如有違反將按幼兒園有關(guān)規定處理。
請假制度
1、本園在下列節日安排職工休假：元旦、春節、國際勞動(dòng)節、國慶節，法律法規規定的其他節假日及婚假、喪假、產(chǎn)假及參加社會(huì )活動(dòng)的公假等。
2、請假必須有正當的事由，因私事確需本人參加的事項；
請假的原則以不貽誤工作，并有合適的人員代理崗位工作。員工因故必需請假時(shí)，應于事前辦妥請假手續，方可離開(kāi)工作崗位。
3、寒、暑假期安排：幼兒園可以根據業(yè)務(wù)開(kāi)展需要，組織教務(wù)或相關(guān)工作人員進(jìn)行專(zhuān)業(yè)技能培訓提升活動(dòng)，以不影響家長(cháng)工作為原則，可以輪流休假，具體按年度期間的通知為準。
4、員工如遇急病或臨時(shí)重大事件需親自處理時(shí)，得于半日內委托他人或以電話(huà)、電郵、信息報告主管代為辦理。事后申請給請假時(shí)應提出相關(guān)證明文件。
5、員工享受節日休假、病事假、婚假、喪假、產(chǎn)假期間，本園按分則規定的工資標準發(fā)放薪酬。
薪資制度
1、薪資是指教職工因工作所獲得的報酬，包括基本工資、職務(wù)工資、技能工資、績(jì)效工資、工齡工資、學(xué)歷工資或以現金或實(shí)物等方式給付的獎金、津貼、及其它給與者均屬。
2、幼兒園支付的月薪為上月1日至上月最后一天，每次發(fā)薪日期為每月的15日，遇節假日或公休日則提前或延后至最近的工作日發(fā)放。
3、薪資調整員工崗位薪金將可能在如下情況下發(fā)生調整：
�。�1）崗位薪金常規調整，即指本園有可能根據經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)情況、社會(huì )綜合物價(jià)水平的較大幅度變動(dòng)相應調整員工崗位薪金；
�。�2）本園將根據員工的工作業(yè)績(jì)和工作能力進(jìn)行獎勵性薪金晉級，其對象為經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中為本園創(chuàng )利成績(jì)顯著(zhù)者；
促進(jìn)本園經(jīng)營(yíng)管理，提高經(jīng)濟效益方面成績(jì)突出者；
�。�3）員工職務(wù)發(fā)生變動(dòng)，其崗位薪金相應進(jìn)行調整，其薪金必須在該職務(wù)級別薪金范圍之內；
�。�4）員工在年終考核中，被在本園認為工作績(jì)效低于平均水平，將可能被降低崗位薪金。
�。�5）崗位薪金晉級，新的崗位薪金從本園下發(fā)有關(guān)通知的下月一日起執行；
崗位薪金降級，從本園下發(fā)有關(guān)通知的當月起。
�。�6）本園可根據員工即期表現上浮或下調其績(jì)效薪金，以及時(shí)激勵優(yōu)秀、督促后進(jìn)。
4、試用期工資及調整原則試用期員工享受此崗位薪資80%，薪資按批準職位的標準工資換算。試用期滿(mǎn)，正式合格的員工，予以調整發(fā)放全額崗位薪資。
福利待遇
1、員工享受?chē)曳ǘ偃�，工作餐、為員工提供住宿。
2、在本園工作滿(mǎn)一年后，依據國家和幼兒園規定為教師繳納社會(huì )保險費。
3、幼兒園依照有關(guān)勞動(dòng)安全衛生法令規定，提供衛生、安全的工作環(huán)境，保護員工的安全健康。
4、幼兒園為保障職員的身體健康投入工作，每年將進(jìn)行一次例行體檢，由本園保健醫統一安排。教職工需要把體檢結果交給幼兒園保健醫保統一保管。
5、幼兒園成立員工活動(dòng)組織，并按規定提供相應活動(dòng)經(jīng)費，舉辦各種活動(dòng)，如：文藝活動(dòng)、體育活動(dòng)、宣傳活動(dòng)、教育活動(dòng)、慶祝會(huì )等。
6、工作滿(mǎn)一年后可以按幼兒園的規定享帶薪年假、帶薪旅游的福利，幼兒園的教職工子女就讀本園享受相應的優(yōu)惠。
7、幼兒園根據年度經(jīng)營(yíng)狀況，適當的安排員工慰問(wèn)金、節慶日禮金等福利，具體按本園的相關(guān)規定執行。
園務(wù)會(huì )議制度
1、幼兒園在上級指導下成立園務(wù)委員會(huì )，成員由幼兒園園長(cháng)、教學(xué)主任、后勤主任、招生主任、保健醫生、各班主班組成。
2、每周一定期召開(kāi)一次，幼兒園重大問(wèn)題集體討論、決策，保證民主管理。
3、園務(wù)會(huì )議內容包括：全園工作計劃的制訂與總結；
研究貫徹執行上級教育部門(mén)各項工作指導；
幼兒園規章制度的修改、補充及廢除討論；
研討幼兒園工作中的重要問(wèn)題，探討解決方法；
分析研究家長(cháng)對幼兒園工作的意見(jiàn)與建議。
教研制度
1、每學(xué)期結合本園實(shí)際情況和辦學(xué)特色及當地教育主管部門(mén)要求選擇教科研專(zhuān)題，有目的、有計劃地開(kāi)展教科研活動(dòng)。有針對性地舉辦教育理論專(zhuān)題講座，提高教師的理論水平和教科研能力。
2、每學(xué)期組織群眾性的教學(xué)觀(guān)摩和教學(xué)研究活動(dòng)，鼓勵創(chuàng )新，觀(guān)摩后，組織討論、評議、評分，并作為教師業(yè)務(wù)考核內容存檔。定期進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習，經(jīng)常開(kāi)展學(xué)術(shù)研究講座，定期組織教師、保育員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習和培訓。每學(xué)年末，對各班進(jìn)行教育質(zhì)量檢查和班級工作評估，開(kāi)展評選優(yōu)秀班級活動(dòng)。
備課聽(tīng)課制度
1、教師必須認真學(xué)習《幼兒園工作規程》和《幼兒園教育綱要》，以《規程》和《綱要》為依據，研究制訂好各類(lèi)教育教學(xué)計劃。深入鉆研教材，結合本班幼兒年齡特點(diǎn)和實(shí)際發(fā)展水平備好課，突出重點(diǎn)，突破難點(diǎn)。
2、按時(shí)按質(zhì)制訂好教學(xué)系列計劃，如：學(xué)期計劃、月計劃、周計劃、日計劃、課時(shí)計劃、游戲計劃等，每周寫(xiě)一篇以上的觀(guān)察筆記和教育筆記。每周星期四下午準時(shí)將下周計劃和筆記交園領(lǐng)導審閱。
3、備課時(shí)間除做案頭工作外，還必須制作教育活動(dòng)所需的各種教具、學(xué)具，準備提供各種玩具、材料。鼓勵改革、創(chuàng )新，每學(xué)期進(jìn)行一次評比，對設計新穎、富有創(chuàng )造性的計劃、筆記、教案、教育活動(dòng)設計等予以獎勵。4、組織相互聽(tīng)課、相互學(xué)習，取長(cháng)補短，每月主班老師聽(tīng)配班老師課4次，配班老師聽(tīng)主班課4次，串班聽(tīng)課每月不少于1次。并認真做好記錄和評議工作。園長(cháng)每學(xué)期必須有針對性地下班聽(tīng)課每周1次，保教主任下班聽(tīng)課次每周3次，英語(yǔ)組長(cháng)每周聽(tīng)課4次。做好聽(tīng)課記錄，及時(shí)進(jìn)行評議，肯定成績(jì)，找出差距，提出建議和希望。
值班制度
1、節假日值班（包括平時(shí)值夜班），值班人員必須準時(shí)交接班，不得無(wú)故缺席、遲到或早退。值班時(shí)要提高警惕、堅守崗位、按時(shí)巡視，發(fā)現問(wèn)題要及時(shí)向有關(guān)部門(mén)報告，若一般情況必須在值班記錄簿上做好記錄。
2、值班期間要做好來(lái)電、來(lái)信、來(lái)訪(fǎng)的接待和記錄工作。值班時(shí)由于特殊情況需要調班，必須請示領(lǐng)導，經(jīng)領(lǐng)導同意后方可調班。對個(gè)別離園較晚的幼兒，要保證幼兒情緒穩定和安全，并做好和家長(cháng)的聯(lián)系工作。
交接班制度
1、為保證保教工作的順利進(jìn)行，各班教師、保育員必須認真做好交接班工作，認真填寫(xiě)交接記錄本，建立每周五一次班會(huì )制度，經(jīng)常交流本班情況，采取切實(shí)可行、有效的措施，搞好保教工作。
2、當班老師應及時(shí)認真完成當班的各項任務(wù)，并對幼兒的健康、學(xué)習等情況做好記錄。對當班時(shí)所發(fā)生的問(wèn)題妥善處理，如需要遺留下解決的問(wèn)題（如意外事故、摔傷、病兒等），應向接班老師做好口頭交代，并填寫(xiě)交接班記錄表、以免發(fā)生意外。
3、接班老師應首先清點(diǎn)幼兒人數，及時(shí)、仔細查看交接班記錄本，掌握班上幼兒情況，對遺留問(wèn)題做好妥善安排處理。如因交接手續不清引起的`事故，則追究當事人的責任。交接班記錄本每學(xué)期末應上交給園領(lǐng)導，平時(shí)要隨時(shí)抽查。
入園離園制度
1、新生入園必須經(jīng)幼兒園批準，根據有關(guān)規定取得正式通知后，攜帶戶(hù)口簿、體檢表、計劃免疫證等，按規定日期來(lái)園辦理入園手續。
2、幼兒未到畢業(yè)，中途需要退園時(shí)，必須辦理退園手續，以便備案。
3、幼兒因患傳染病不能來(lái)園，或幼兒因病、因事離園一個(gè)月以上的，必須重新體檢，合格后方可入園。
4、幼兒畢業(yè)離園時(shí)，除幼兒園組織有關(guān)畢業(yè)活動(dòng)外，家長(cháng)應到財務(wù)部門(mén)辦理好結算手續后方可離園。
膳食管理制度
1、幼兒伙食實(shí)行民主管理，學(xué)期末召開(kāi)伙食委員會(huì )，會(huì )委會(huì )成員包括：園長(cháng)、后勤主任、保健醫、廚師、老師代表、保育員代表、家長(cháng)代表。不斷改進(jìn)工作，提高膳食質(zhì)量；
2、炊事人員及保健人員每周更換一次食譜，每?jì)芍苤贫ㄓ變簬Я渴匙V，食物的調配力求做到平衡，主副食品種多樣，并定期計算幼兒進(jìn)食量和營(yíng)養素攝取量；
3、嚴格分清幼兒與職工伙食，做到公私分換一次明；
4、炊事人員認真搞好飲食衛生和個(gè)人衛生，一切炊具、餐具，要定期擦洗，嚴格消毒（用蒸氣煮沸15分鐘以上）；
5、炊管人員定期召開(kāi)業(yè)務(wù)會(huì )議，虛心聽(tīng)取大家意見(jiàn)，提高烹調技術(shù)，講究科學(xué)烹調（如蔬菜要先洗后切等）；
6、嚴格執行幼兒的作息制度，兩餐間隔不少于三個(gè)半小時(shí)；
7、保教人員注意進(jìn)餐護理，進(jìn)餐前后不處理幼兒發(fā)生的問(wèn)題，保證幼兒吃好。
家長(cháng)委員會(huì )制度
1、家長(cháng)委員會(huì )由各班一名家長(cháng)代表組成。
2、每學(xué)期初召開(kāi)家長(cháng)委員會(huì )會(huì )議，商討幼兒園工作，制訂工作計劃，年末家長(cháng)委員會(huì )向家長(cháng)匯報總結家長(cháng)工作。學(xué)年中根據幼兒園工作需要，委員會(huì )可隨時(shí)召開(kāi)會(huì )議。
3、家長(cháng)委員會(huì )應通過(guò)各種形式聽(tīng)取并及時(shí)反映家長(cháng)對幼兒園工作的意見(jiàn)和建議，并協(xié)助幼兒園組織交流家庭教育的經(jīng)驗。
家園聯(lián)系制度
1、建立家訪(fǎng)制度。新生入園前家訪(fǎng)，了解幼兒在家生活和行為習慣情況，并征求家長(cháng)意見(jiàn)，以后每學(xué)期普訪(fǎng)一次。對每天為出勤幼兒10點(diǎn)進(jìn)行電訪(fǎng)，三天不來(lái)的幼兒電訪(fǎng)或家訪(fǎng)，對個(gè)別特殊幼兒或遇有問(wèn)題應隨時(shí)家訪(fǎng)，并做好記錄。
2、建立家園聯(lián)系，每周五發(fā)放家園聯(lián)系冊，內容包括：教育教學(xué)內容，評定在幼兒園表現，期末對幼兒進(jìn)行全面評估，寫(xiě)出幼兒發(fā)展評估報告。每月末發(fā)放《幼兒成長(cháng)冊》內容包括：幼兒在園照片，平時(shí)利用家長(cháng)接送幼兒時(shí)間，隨時(shí)做好家園聯(lián)系工作。
3、每月末為園長(cháng)接待日，并設立家長(cháng)信箱，及時(shí)了解家長(cháng)對幼兒園工作的要求和意見(jiàn)，隨時(shí)改進(jìn)幼兒園工作。
家長(cháng)學(xué)校制度
1、每學(xué)期初召開(kāi)一次家長(cháng)會(huì )。
2、每學(xué)期開(kāi)展一次家庭教育講座活動(dòng)。
3、每學(xué)期開(kāi)展一次家長(cháng)觀(guān)摩或家長(cháng)參與的半日活動(dòng)。
4、每學(xué)期開(kāi)展家園同樂(lè )活動(dòng)，如慶祝節日、運動(dòng)會(huì )、春秋游等。
財務(wù)管理制度
1、設會(huì )計、出納管理財務(wù)收支事務(wù)，做到經(jīng)常核對帳目，保證帳目相符，根據公司批準的計劃和預算，支付各項資金，保證資金使用合理。
2、支付款報銷(xiāo)手續要健全，報銷(xiāo)單據必須有經(jīng)手人及園長(cháng)簽字，方可由會(huì )計審核報銷(xiāo)支付，凡違反財經(jīng)制度的，一切開(kāi)支有權拒絕報銷(xiāo)；
財務(wù)人員要加強請示匯報，重大開(kāi)支不得擅自處理，要經(jīng)園長(cháng)審批方能支付。
3、園內各種財產(chǎn)都要登記注冊，貴重物品要有專(zhuān)人負責保管，對自然損壞的物品做到定期維修，對人為的不合理?yè)p壞物品應追究責任，并按制度賠償；
4、管理人員要定期、不定期地到各班檢查掌握物資使用情況，避免積壓與浪費，應每月按上班實(shí)際需要的日用品發(fā)放一次，在節約的基礎上保證各項供應工作；
5、加強房屋、設備管理，并及時(shí)做好房屋、水電維修工作，保證安全，防止出事故。
檔案管理制度
1、認真學(xué)習檔案工作有關(guān)文件和基本知識，努力提高檔案人員自身政治思想素質(zhì)，業(yè)務(wù)素質(zhì)，認真接受上級領(lǐng)導檢查，不斷改進(jìn)工作。
2、做好文書(shū)材料的整理歸檔工作，收文、發(fā)文登記工作。健全業(yè)務(wù)檔案，教職工業(yè)務(wù)檔案和幼兒檔案，做好各類(lèi)檔案的收集和歸類(lèi)整理工作。
3、管理好檔案，切實(shí)做好防潮、防濕、防蛀、安全工作。嚴格執行檔案借閱和檔案保密制度，防止人為散失、泄密和缺損，確保檔案完整、安全。
4、教師借閱有關(guān)參考書(shū)（音像制品）每次不得超過(guò)三本（盤(pán)），為期一個(gè)月。有特殊情況欲延期，需辦理續借手續。專(zhuān)業(yè)書(shū)籍、教材（音像制品），可借閱一套，為期一學(xué)期。有特殊情況欲延期，需辦理續借手續。字典、詞典、百科全書(shū)、手冊等工具書(shū)只能在資料室閱讀，不得外借。
幼兒安全管理制度3
【安全檢查制度】
�。ㄒ唬╅T(mén)衛堅守崗位，對外來(lái)人員要詢(xún)問(wèn)，不讓幼兒私自外出。
�。ǘ┍＝〗處煶繖z時(shí)要注意幼兒神情，認真做好五件事：一問(wèn)二看三摸四處理五記錄。要檢查幼兒是否帶針類(lèi)、火柴等硬性物件。保管好幼兒藥品，不得給幼兒吃錯藥。
�。ㄈ┲等战處熋刻煅惨曇槐樾@，有不安全因素要及時(shí)處理；每天下班前要對全園進(jìn)行全面檢查。如教室、廁所等，防止幼兒誤留在室內。
�。ㄋ模┟恐芏ㄆ谶M(jìn)行環(huán)境、設施、設備的安全衛生檢查，及時(shí)消除事故隱患。
�。ㄎ澹┟啃瞧诟靼嘟處熞獧z查運動(dòng)器具一次。如有損壞立即停止使用，盡快進(jìn)行修理。每學(xué)期對櫥柜桌椅進(jìn)行修理。
�。┓彩怯變航�(jīng)過(guò)的地方即活動(dòng)場(chǎng)地要經(jīng)常檢查，不準亂放雜物。教職工在活動(dòng)中發(fā)現不安全因素，應及時(shí)報告后勤負責同志進(jìn)行處理。
【安全保衛制度】
�。ㄒ唬﹫@舍、設備、運動(dòng)器具，場(chǎng)地及防護設備，定人隨時(shí)檢查，并及時(shí)維修確保安全。
�。ǘ﹥和褂玫囊磺蟹块g設備構造均應堅固耐用，表面平坦，沒(méi)有尖銳的棱角，椅角、桌角等以圓角為宜，電器的電源插頭高于1.6米，用過(guò)隨即拔掉，電線(xiàn)應用暗線(xiàn)，不要暴露在外，使用電源、煤氣、自來(lái)水做到及時(shí)關(guān)閉。發(fā)生事故由造事人負責。
�。ㄈ┘訌姲踩逃�，安全宣傳工作及幼兒自我保護能力的培養。
�。ㄋ模└靼嘧龊媒唤影喙ぷ�，幼兒活動(dòng)時(shí)教師應全神貫注地組織幼兒，不做其他事，在游戲中幼兒不應有與游戲內容無(wú)關(guān)哄鬧現象。
�。ㄎ澹﹫@內的消毒藥水，幼兒的藥品保健老師統一保管，不與其他物品混放，以免發(fā)生意外。
�。┙⒔∪珒和铀椭贫�，不得丟失幼兒。
�。ㄆ撸╇x園時(shí)教師與保育員分別負責關(guān)窗關(guān)門(mén)。值班教師將幼兒交至家長(cháng)手中待幼兒全部接走方可離開(kāi)。
�。ò耍┌嗉壩锲酚袑�(zhuān)人負責保管、錄音機用完后放固定地方，私物和貴重物品，不要放在班上，下班前收藏保管好。
�。ň牛┕澕偃瞻才湃藛T值班，負責全園保衛工作，有情況及時(shí)與有關(guān)部門(mén)聯(lián)系，并向上級匯報。
【幼兒安全制度】
1、加強輔導，早晨來(lái)園和離園要有專(zhuān)人負責，接班同志提前五分鐘做好交接班工作，要清點(diǎn)人數，建立離園登記制度。
2、外出看電影及春游要有明確目的，要注意動(dòng)靜交替，注意運動(dòng)器具，要適合幼兒的年齡特點(diǎn)，時(shí)間不宜過(guò)長(cháng)，乘車(chē)過(guò)馬路要注意幼兒安全，上下車(chē)進(jìn)出口要清點(diǎn)人數，以免遺失幼兒。
3、要向教職工和幼兒進(jìn)行安全教育，增強幼兒自我保護意識，提高幼兒自我保護能力，不要亂奔亂跑，進(jìn)園后不得擅自離開(kāi)幼兒園，教會(huì )幼兒知道幼兒園名稱(chēng)，家庭地址，父母姓名等，防止意外事故。
4、教育幼兒不要帶危險品到幼兒園來(lái)（如：別針，紐扣，針尖，小刀等物），防止異物落入鼻腔，口腔等。每天晨檢時(shí)注意幼兒帶的物品。
5、園內煙熏，廚房火種要有專(zhuān)人負責。
6、值夜班同志每天要對全園檢查，如教室，廁所等，防止幼兒誤留在室內。
7、衛生教師負責保管幼兒藥品，內服藥，外用藥要有姓名，有明顯標志，過(guò)期變質(zhì)的藥品及時(shí)處理。有毒藥物要謹慎保管，給幼兒打針必須核對（姓名，日期，劑量），防止服藥或注射發(fā)生錯誤。
8、園長(cháng)每天要巡視一遍校園，有不安全因素要即使處理，教職工在活動(dòng)中發(fā)現不安全苗子應及時(shí)報告后勤負責同志進(jìn)行處理，事故后必須寫(xiě)事故調查報告。幼兒縫針，骨折，扣班級津貼，當月獎金，并作責任事故記錄�？弁戤斣掳嗉壗蛸N和獎金根據情節輕重給予處理。
9、每學(xué)期對園內房屋結構，設備要檢查兩次（如玻璃窗，天花板，電源等）防止損壞脫落，造成事故隱患。
10、每學(xué)期對櫥柜進(jìn)行修理，每星期要檢查運動(dòng)器具一次，如有損壞立即停止使用盡快進(jìn)行修理。
11、廚房嚴禁幼兒入內，熱湯、熱菜、熱開(kāi)水安放在安全的地方，不準放在地上，開(kāi)飯時(shí)一定要注意幼兒安全，防止燙傷事故。
12、凡是幼兒經(jīng)過(guò)的地方即活動(dòng)場(chǎng)地要經(jīng)常檢查，不準亂放雜物。
【保教人員安全工作制度】
1、保教人員工作時(shí)要堅守崗位，全神貫注，不聊天，不串班，不做與工作無(wú)關(guān)的事。
2、對幼兒態(tài)度和藹，嚴禁體罰或變相體罰幼兒。
3、各種物品應放在固定、安全的位置。
�、傧疽�、洗滌用品，必須妥善保管，放在相應的櫥柜里。
�、诮處熃虒W(xué)用的剪刀、大頭針等危險用品應放在幼兒夠不著(zhù)的地方，用后及時(shí)收起來(lái)。
�、圯^燙的食物（如豆漿、湯、面湯、稀飯等）應放在幼兒不能觸及處。天熱時(shí)，食物溫度適合后在進(jìn)班。
4、幼兒玩體積小、銳利、帶毒性的`玩具及物品；自然角不帶刺的植物；角色游戲區不用玻璃制品；角色區幼兒自帶的各種瓶罐要清洗干凈，確保清潔安全無(wú)污染。
5、進(jìn)餐時(shí)保持安靜，不催促、硬塞；哭鬧、咳嗽時(shí)勿喂食。分菜時(shí)應注意不要將有骨頭或帶刺的食品與其他菜混放在一起。散步不做劇烈運動(dòng)。
6、午睡前應檢查幼兒口中有無(wú)含留食物，值班人員應加強幼兒午睡巡視，及時(shí)發(fā)現幼兒異常情況。
7、教師不允許幼兒端飯鍋湯桶及碗筐，不允許幼兒進(jìn)入伙房、開(kāi)水房、洗衣房。
8、幼兒上下樓梯盡量靠右走外出排隊時(shí)，前后要有了事，保教人員應隨時(shí)監護幼兒，不能自顧聊天，不顧幼兒安全。
9、保教人員不攜帶私人危險物品進(jìn)班，個(gè)人裝飾簡(jiǎn)單，不佩帶長(cháng)耳環(huán)、不留長(cháng)指甲，不涂指甲油。
10、嚴格執行交接班制度，交接班時(shí)要清點(diǎn)人數，交代安全情況。下班后要關(guān)好門(mén)窗，拔下電源插頭，關(guān)好水龍頭。
【專(zhuān)用室消防安全管理制度】
為加強各專(zhuān)用室消防安全管理，預防和避免火災對文印、檔案和財產(chǎn)的危害，確保師生的生命安全，根據《中華人民共和國檔案法》《中華人民共和國消防法》特制定我園專(zhuān)用室消防管理制度。
一、專(zhuān)用室消防安全貫徹預防為主、防消結合的方針，本著(zhù)誰(shuí)主管誰(shuí)負責的原則，實(shí)行嚴格管理。
二、嚴禁攜帶危險品入室；嚴禁在文檔室、圖書(shū)室和儲存紙張、物品的倉庫內使用明火與吸煙。
三、嚴格按照電器操作規程操作，正確使用、保養好各種電器。上班（或開(kāi)機操作）時(shí)間，操作人員不得離開(kāi)工作崗位，下班（離崗）前，應切斷或關(guān)閉電器電源。如發(fā)現電器電源、供電線(xiàn)路、各類(lèi)電器設備有異常情況時(shí)，必須切斷電源，及時(shí)上報，由會(huì )計室請專(zhuān)業(yè)電工和電器維修人員維修，不得帶“病”使用。
四、油印廢紙、檔案資料及易燃物品，不得放于電器、電線(xiàn)附近，以防止意外事故的發(fā)生。
五、滅火器應固定在便于取用的位置，定期檢查、保持完好。各專(zhuān)用室工作人員應掌握消防栓的操作與滅火器的使用，一旦出現火警，應立即采取滅火措施。
【幼兒臥室安全管理制度】
1．臥室要空氣流通、寬松，不陰暗潮濕，安全無(wú)噪音。
2．為幼兒合適的睡床、被褥、枕頭。
3．中大班幼兒上床后自己攤好被子，小班幼兒由教師事先攤好被子，不用被子蒙頭，各種姿勢都可以。
4．對睡高低床的幼兒要注意安全，離窗戶(hù)的床頭尤其要注意安裝欄桿，防止幼兒墜落。吊扇下不擺放高低床�？繅Φ拇哺浇荒苡须娫床遄蜷_(kāi)關(guān)。
5．幼兒起床后，保教人員要檢查幼兒是否穿戴整齊，觀(guān)察幼兒的精神、情緒、面色等是否有異常。
6．保育員負責整理床鋪、卷好窗簾、開(kāi)窗通風(fēng)。
7．對睡眠中發(fā)生的異常情況，如發(fā)熱、哮喘、流鼻血等要及時(shí)通知保健教師。
幼兒安全管理制度4
一、幼兒園要注意房屋、場(chǎng)地、玩具、用具及運動(dòng)器械的使用安全，定期檢查，及時(shí)維修，避免觸電、砸傷、摔傷、燙傷及火災等重大事故的發(fā)生。
二、保健醫生必須妥善保管幼兒的藥品，病兒服藥時(shí)，必須仔細核對藥名、藥量、幼兒姓名，按時(shí)給幼兒服藥。
三、定期向幼兒及家長(cháng)宣傳安全知識，在幼兒園在危險的地方張貼醒目的安全警戒標志，提高幼兒的安全意識和自我保護的能力。
四、加強教職工的職業(yè)道德教育，對幼兒堅持正面教育，嚴禁態(tài)度粗暴，動(dòng)作生硬，體罰或變相體罰。
五、認真貫徹衛生防疫部門(mén)下達的有關(guān)食品衛生的規定，嚴把食品的進(jìn)園關(guān)和食品入口關(guān)，嚴防食品中毒事件的發(fā)生。
六、幼兒園組織的各項活動(dòng)都應以幼兒的安全為第一要素，進(jìn)行認真細致的.事先準備，考慮周詳，嚴禁帶幼兒到有危險的地方開(kāi)展活動(dòng)。
七、幼兒來(lái)離園嚴格實(shí)行安全接送制度，并由門(mén)衛加強管理，防止幼兒出大門(mén)走失,禁止幼兒出大門(mén)走失，禁止外來(lái)人員來(lái)園玩耍、借宿。
八、班級保教人員必須按照“幼兒園一日工作規范”要求來(lái)操作，長(cháng)期、經(jīng)常性地對幼兒進(jìn)行常規安全教育，文明說(shuō)話(huà)、文明做事、文明交往，每個(gè)活動(dòng)前提出活動(dòng)要求，活動(dòng)后有小結，活動(dòng)前后清點(diǎn)人數，以防幼兒走失。
九、教師不得指導幼兒開(kāi)展有危險性的活動(dòng)，幼兒要聽(tīng)從教師指導，學(xué)會(huì )正確的運動(dòng)技術(shù)和自我保護。
十、在戶(hù)外活動(dòng)中教師有組織、指導的責任，保育員有指導責任，因組織指導的過(guò)錯造成幼兒身體傷害事故保教人員要負責人。凡出現受傷情況，應及時(shí)送往醫務(wù)室，必要時(shí)送醫院，并及時(shí)向園長(cháng)匯報。
幼兒安全管理制度5
�。ㄒ唬┲蛋嘌策壷贫�
�、睂�(shí)行幼兒園值班巡邏制度，凡值班者，必須對全園治安保衛工作全面負責。
�、仓蛋嘌策壐鶕竟澨攸c(diǎn)進(jìn)行，加強對教學(xué)樓各要害部位防盜、防火巡邏。
�、秤鲇泄澕偃�，由幼兒園安排值班人員，負責值班巡邏，平時(shí)由護園隊巡邏。
�、粗蛋嘌策壢藛T必須保持高度警惕，要有應對突發(fā)事件的能力，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處置，遇到難以解決的問(wèn)題及時(shí)報告有關(guān)領(lǐng)導。
�、翟谥蛋嘌策壠陂g，能及時(shí)發(fā)現和處置突發(fā)事件成績(jì)顯著(zhù)的、幼兒園將予以表彰和獎勵。
�、吨蛋嗳藛T必須忠于職守，在值班巡邏期間擅自外出、玩忽職守，發(fā)生案件和治安災害事故，造成國家財產(chǎn)、集體財產(chǎn)、人身安全損害者，幼兒園將給予處罰。
�、分蛋嘌策壢藛T必須認真填寫(xiě)值班記錄。
�。ǘ╅T(mén)衛管理制度
�、睆娀@封閉式管理，除上學(xué)、放學(xué)時(shí)段外，所有校門(mén)一律關(guān)閉。
�、矆猿衷瓌t履行職責，做好人員出入登記，做好值班記錄。節假日未經(jīng)領(lǐng)導批準，嚴禁一切外來(lái)人員進(jìn)校。
�、持蛋嗥陂g，值班員應增強責任心，嚴格遵守勞動(dòng)紀律，不得無(wú)故脫崗、漏崗、擅離職守。因有病有事不能堅持到崗的，要及時(shí)向主管人員請假，經(jīng)允許后方可離崗。
�、粗蛋鄦T應學(xué)會(huì )正確使用各種消防設施、器械及報警裝置，做好防火、防盜工作，杜絕各類(lèi)事故的發(fā)生，杜絕長(cháng)明燈、長(cháng)流水。
�、翟诠澕偃占跋掳嗥陂g，值班人員必須逐樓層進(jìn)行檢查，確認無(wú)事后，方可關(guān)門(mén)落鎖；要勤巡邏勤檢查，禁止閑雜人員進(jìn)入園內，遇有特殊情況要及時(shí)處理和報告，確保安全。
�、懂敯鄷r(shí)不得睡覺(jué)，不準喝酒，不準進(jìn)行娛樂(lè )活動(dòng)。
�、反_保責任區衛生整潔，做到清潔、衛生、有序。
�、缸龊猛鈦�(lái)車(chē)輛的登記管理，對可疑物品及其它可疑現象要認真檢查。
�、关撠焸魉蛨罂�、書(shū)信，及園內車(chē)輛的`停放工作。
�、和瓿深I(lǐng)導臨時(shí)交辦的其它工作任務(wù)。
�、还澣杖罩蛋嘤赊k公室統一安排。值班人員應準時(shí)交接班，不得隨便缺席，如有特殊情況不能到崗，可事先調劑解決，并通知辦公室，同時(shí)做好值班記錄。
�、歼`反以上規定、造成發(fā)案事故損失的，均按情節輕重給予一定的經(jīng)濟處罰。造成經(jīng)濟損失的要賠償。構成刑事責任的，要依法追究當事人的刑事責任。
�。ㄈ┬@巡查制度
�、敝蛋嗳藛T必須忠于職守，按要求仔細巡查、檢查幼兒園的重點(diǎn)場(chǎng)所。
�、舶滋�、夜間均有專(zhuān)門(mén)人員對校園進(jìn)行全面巡查，夜間巡查每小時(shí)一次。
�、臣訌娭攸c(diǎn)部門(mén)、重點(diǎn)場(chǎng)所夜間巡查工作，要善于觀(guān)察和發(fā)現異常情況，及時(shí)做出正確判斷。
�、瘁槍τ變簣@公共設施、消防安全、綜和治理進(jìn)行全面巡查，若有異常情況及時(shí)進(jìn)行應急處理，并將情況認真記錄和上報安全保衛科。
�、到Y合幼兒園監控錄像，每天進(jìn)行安全巡查情況分析，排查安全隱患，制定預防措施，并落實(shí)到實(shí)處。
�。ㄋ模┲匾课还芾碇贫�
�、被瘜W(xué)藥品、體育器材專(zhuān)人保管。領(lǐng)取、使用、回收、進(jìn)庫登記備案。
�、菜�、水壺加蓋加鎖，專(zhuān)人看護，定期檢查。
�、持匾课唬ㄈ缡程茫┫嚓P(guān)人員不擅離崗位。
�、窗匆笈鋫浼挤涝O施，校園出入口安裝視頻監控，門(mén)衛、校長(cháng)室安裝安全報警裝置。
幼兒安全管理制度6
為了保障新東方幼兒園師生的人身安全，落實(shí)幼教集團有關(guān)安全工作會(huì )議的規章，根據新東方幼兒園實(shí)際情況，特制定以下幾項規定，望有關(guān)人員堅決落實(shí)，執行到位。
一、周一至周五每天上午7：30--8：30下午5：20--6：00為幼兒園接送幼兒時(shí)間，門(mén)衛必須在門(mén)口執勤，穿工作服帶袖章。
二、周一至周五每天早8：30--晚17：00為非正常接送幼兒時(shí)間，送孩子的`家長(cháng)可直接進(jìn)入，其他情況(如：家長(cháng)接幼兒、外來(lái)參觀(guān)家長(cháng)、主管部門(mén)視察、幼兒園相關(guān)業(yè)務(wù)、后勤供給等事宜)，統一按以下程序執行：
1、門(mén)衛詢(xún)問(wèn)來(lái)客詳情后，在傳達室詳細填寫(xiě)來(lái)客登記表。
2、門(mén)衛通知相關(guān)部門(mén)到傳達室接待，辦公室--劉創(chuàng )，保研室--李真，園長(cháng)室--柳海水(來(lái)訪(fǎng)人員必須由本園工作人員引領(lǐng)入園)
3、下午17：00--17：20為幼兒園班級的離園準備時(shí)間，任何情況下不允許接幼兒，不允許來(lái)客進(jìn)入。如果特殊情況，家長(cháng)需在17：00之前到幼兒園接幼兒或者辦理相關(guān)事宜。
4、每晚19：30值班門(mén)衛自五樓開(kāi)始依次巡查各樓層及各房間，關(guān)消毒燈鎖教室門(mén)，21：30鎖廳門(mén)及幼兒園大門(mén)，所有人禁止出入。
5、周一至周五9：00--17：20為幼兒在園教育教學(xué)時(shí)間，如有家長(cháng)需入園(比如送衣服、書(shū)包、書(shū)本、藥品、蛋糕等)，家長(cháng)在傳達室登記注明后交給門(mén)衛，由門(mén)衛及時(shí)電話(huà)通知相關(guān)教師，到傳達室領(lǐng)取或與家長(cháng)交流。
三、未盡事宜再作補充。
四、此規定最終解釋權歸新東方幼兒園所有。
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