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食堂考勤管理制度

時(shí)間:2021-11-19 18:29:34 制度 我要投稿

食堂考勤管理制度

  在生活中,大家逐漸認識到制度的重要性,制度是維護公平、公正的有效手段,是我們做事的底線(xiàn)要求。制度到底怎么擬定才合適呢?下面是小編為大家收集的食堂考勤管理制度,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

食堂考勤管理制度

  食堂考勤管理制度1

  一、工作人員應按照學(xué)校的要求按時(shí)上班,統一時(shí)間下班。工作時(shí)間均應在工作崗位,不遲到,不早退,中途不擅自離崗。有事離校須請假。

  二、凡學(xué)校要求教職工參加的會(huì )議、集會(huì )和活動(dòng),均屬考勤范圍,如出現無(wú)故遲到、早退或無(wú)故缺席的,均作遲到一次處理,有事不能參加的須請假。

  三、因公、因事、因病不能到校上班的.均應請假。批條的權限:半天以?xún)认蛏a(chǎn)組長(cháng)請假;半天及以上向食堂主任請假;如遇特殊情況,事先無(wú)法請假的`,事后應充分說(shuō)明理由補假,否則按礦工處理。

  四、考勤結果處理:

  遲到(早退或離崗)在5分鐘內扣款5元;5分鐘以上每分鐘加扣0.5元,一天累計60分鐘以上作曠工處理。無(wú)故曠工一天扣工資30元。特殊情況需向食堂管理人員請假,每月請假一天扣工資15元(廚師及司爐工25元 ),二天累計扣40元(廚師及司爐工 60元),三天以上每天按月薪的二十分之一扣款,當月獎金按日平均扣除。

  食堂考勤管理制度2

  為維護正當的工作秩序,樹(shù)立良好的職工形象,努力為師生服務(wù),特制訂以下制度:

  一、全校職工應按照學(xué)校的要求按時(shí)上班,統一時(shí)間下班。工作時(shí)間均應在工作崗位,不遲到,不早退,中途不擅自離崗。有事離校須請假。

  二、凡學(xué)校要求教職工參加的會(huì )議、集會(huì )和活動(dòng),均屬考勤范圍,如出現無(wú)故遲到、早退或無(wú)故缺席的,均作遲到一次處理。有事不能參加的須請假。

  三、因公、因事、因病不能到校上班的均應請假。批條的權限如下:半天及以上向食堂主任請假;如遇特殊情況,事先無(wú)法請假的,事后應充分說(shuō)明理由補假,否則按礦工處理。

  四、考勤結果處理:

  1、每月遲到、早退、中途離崗總時(shí)間在一小時(shí)以?xún)茸髡埵录侔胩煺撎,時(shí)間正在一小時(shí)以外、三小時(shí)以?xún)茸髡埣僖惶煺撎帯?/p>

  2 、事假一天扣20元;病假一天扣10元,10以上每天扣20元,住院病人酌情按有關(guān)文件精神辦理。

  3、國家規定的婚假一般7天,喪事1—3天(含直系親屬),不影響工資和獎金,若經(jīng)批準同意延長(cháng)的假期作事假處理。

  4、凡礦工的,一天者扣100元;二天者,扣發(fā)當月獎金;三天者,予以解聘。

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