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管理學(xué)生的獎懲制度（通用13篇）
在當今社會(huì )生活中，制度使用的頻率越來(lái)越高，制度是在一定歷史條件下形成的法令、禮俗等規范。制度到底怎么擬定才合適呢？以下是小編整理的管理學(xué)生的獎懲制度，希望能夠幫助到大家。
管理學(xué)生的獎懲制度 1
第一條：對學(xué)生進(jìn)行獎勵和懲罰都必須注重教育效果，公正合理，使人信服又得到學(xué)生群體的支持。
第二條：對德、智、體全面發(fā)展或某一方面有突出成績(jì)，為學(xué)校、社會(huì )、國家做好事或有一定貢獻的`學(xué)生，學(xué)校給予適當的獎勵。成績(jì)突出者可報上一級有關(guān)部門(mén)進(jìn)行表彰獎勵。獎勵可分為口頭表?yè)P，發(fā)獎狀或獎品等。學(xué)校根據有關(guān)規定，定期評選各種學(xué)生獎勵，以激勵學(xué)生進(jìn)步。學(xué)校鼓勵學(xué)生自擬獎勵名稱(chēng)，自主申報獎勵。
第三條：凡學(xué)生受到校級（包括校級）以上部門(mén)獎勵，記入學(xué)生學(xué)籍表。并將有關(guān)事跡及獎勵材料存入檔案。
第四條：對違反紀律或犯有錯誤的學(xué)生，應耐心批評教育、疏導，幫助他們改正錯誤。一般不輕易處分，對極少確實(shí)有嚴重錯誤或者經(jīng)常違反“學(xué)生守則”、違法亂紀，而又屢教不改的學(xué)生，酌情給予警告；嚴重警告；記過(guò)等處分。
第五條：對學(xué)生給予處分前，要召開(kāi)由校長(cháng)，教導主行，班主任，大隊輔導員，家長(cháng)，學(xué)生本人及相關(guān)人員參加的聯(lián)席會(huì )議，研究通過(guò)處分等級及家校配合的教育方法。
第六條：對學(xué)生給予處分或撤銷(xiāo)處分需經(jīng)以上聯(lián)席會(huì )討論通過(guò)，校長(cháng)批準，并報上級主管部門(mén)備案。
第七條：學(xué)生在受處分一年內確實(shí)改正了錯誤，進(jìn)步顯著(zhù)，可撤銷(xiāo)處分。
第八條：凡給予學(xué)生記大過(guò)以上，其處分決定一式兩份，分別存入學(xué)生檔案和學(xué)校文書(shū)檔案，并在學(xué)校公布。撤銷(xiāo)處分應注明何時(shí)撤消處分，并記入檔案。
管理學(xué)生的獎懲制度 2
為認真貫徹執行《中小學(xué)生守則》、《中小學(xué)生日常行為規范》、《中小學(xué)生德育大綱》，堅持德育為首，建設優(yōu)良校風(fēng)，培養“合格＋特長(cháng)”的學(xué)生，特制定本獎懲制度。
一、獎勵
對學(xué)生的獎勵實(shí)行物質(zhì)獎勵和精神鼓勵相結合、以精神鼓勵為主的辦法。獎勵的方式有：口頭表?yè)P、通報表?yè)P、發(fā)給獎狀、證書(shū)、獎?wù)�、獎品或獎學(xué)金等。
1、三好學(xué)生：德、智、體全面發(fā)展，綜合素質(zhì)評價(jià)居班級前列者，可推選為校級“三好生”，學(xué)校發(fā)給獎狀和獎品；區、市、省、國家級“三好學(xué)生”，在校級“三好學(xué)生”中推薦產(chǎn)生。
2、優(yōu)秀學(xué)生干部：擔任學(xué)生干部，工作積極主動(dòng)，熱心服務(wù)同學(xué)，以身作則，嚴以律己，成績(jì)名列班級前茅者，可推選為校級“優(yōu)干生”，學(xué)校發(fā)給獎狀和獎品，并在其中產(chǎn)生區、市、省、國家級“優(yōu)秀學(xué)生干部”。
3、學(xué)習標兵：學(xué)習態(tài)度好、方法好、習慣好且期末考試成績(jì)名列班級前列者，可推選為“學(xué)習標兵”，學(xué)校發(fā)給獎狀及獎品。
4、進(jìn)步生：凡思想品質(zhì)、學(xué)習成績(jì)進(jìn)步顯著(zhù)的學(xué)生，可推選為“進(jìn)步生”，期末由學(xué)校發(fā)給獎狀及獎品。
5、儒雅之星：行為習慣良好，禮儀規范，舉止文明，可推選為“儒雅之星”，期末由學(xué)校發(fā)給獎狀及獎品。
6、特長(cháng)生：在音樂(lè )、美術(shù)、體育、寫(xiě)作、科技發(fā)明等方面有一技之長(cháng)，品行較好、學(xué)業(yè)成績(jì)合格的學(xué)生，可推選為“特長(cháng)生”，期末由學(xué)校發(fā)給獎狀及獎品。
7、軍訓優(yōu)秀學(xué)員：軍訓期間，按照部隊和學(xué)校的統一要求，出色地完成了各項訓練任務(wù)，吃苦精神、團隊意識、內務(wù)整理三項指標均達到優(yōu)秀等級的學(xué)生可評選為“軍訓優(yōu)秀學(xué)員”，學(xué)校發(fā)給獎狀及獎品。
8、優(yōu)秀共青團員和團干部：團委每學(xué)年評選一次優(yōu)秀團員及優(yōu)秀團干部，具體條件參照團委有關(guān)評優(yōu)要求，由團委授予榮譽(yù)證書(shū)及獎品。
9、學(xué)校鼓勵學(xué)生參加各級運動(dòng)競技、書(shū)法、美術(shù)、聲樂(lè )等藝術(shù)比賽，獲獎?wù)邔W(xué)校授予相應榮譽(yù)稱(chēng)號，給予一定的經(jīng)濟獎勵。
10、凡為學(xué)校贏(yíng)得其他榮譽(yù)的學(xué)生個(gè)人或團體，學(xué)校視情況予以特殊表彰。
二、處罰
對犯有錯誤的學(xué)生，學(xué)�？梢暺淝楣澼p重給予批評教育或紀律處分。處分分下列五種：（1）警告；（2）嚴重警告；（3）記過(guò)；（4）記大過(guò)；（5）留校察看。
凡受到警告以上處分者，將在全校通報，處分材料裝入個(gè)人檔案，學(xué)生個(gè)人綜合素質(zhì)評價(jià)等級不得評為A等。受處分三個(gè)月后，確已悔改的，被處分人可以提出撤銷(xiāo)處分的申請，政教處經(jīng)考核確認該生確已悔改后，可在全校宣布撤銷(xiāo)處分，畢業(yè)綜合素質(zhì)評價(jià)不受影響。
三、學(xué)生違紀處理細則：
1、有下列情形之一的學(xué)生，學(xué)�？勺们榻o予警告或嚴重警告的處分。
�。�1）多次亂扔紙屑、果皮及雜物，影響校容和環(huán)境衛生者；
�。�2）亂寫(xiě)亂畫(huà)亂刻，損壞公物者；
�。�3）傳（抄）閱淫穢書(shū)畫(huà)者；
�。�4）經(jīng)常違反課堂紀律者；
�。�5）考試作弊者；
�。�6）辱罵同學(xué)、老師，不尊敬長(cháng)輩者；
�。�7）曠課累計達三節以上，10節以下者；
�。�8）為他人從事嚴重違紀事件提供場(chǎng)所、工具或知情不報者；
�。�9）在樓道打跳、喧嘩造成不良后果或消極影響者；
�。�10）其他適合給予警告、嚴重警告的行為。
2、有以下情形之一的'學(xué)生，學(xué)�？勺们榻o予記過(guò)、記大過(guò)或留校察看處分。
�。╨）曠課10節以上者；
�。�2）攜帶管制刀具，屢教不改者；
�。�3）毆打他人或強行向他人索要錢(qián)物者；
�。�4）傳播淫穢的讀物或音像制品者；
�。�5）多次進(jìn)入法律、法規規定未成年人不能進(jìn)入的營(yíng)業(yè)性歌舞廳、網(wǎng)吧等場(chǎng)所者；
�。�6）偷竊、故意毀壞財物者；
�。�7）糾集他人結伙滋事，擾亂社會(huì )治安和校園秩序者；
�。�8）參與賭博，屢教不改者；
�。�9）談情說(shuō)愛(ài)、影響極壞者；
�。�10）其它嚴重危害師生安全或校園秩序的行為者。
3、凡觸犯刑法的學(xué)生移送司法機關(guān)處理。
管理學(xué)生的獎懲制度 3
一、學(xué)生獎勵條例
凡符合下列條例之一者，給予獎勵：
1、德、智、體全面發(fā)展，成績(jì)顯著(zhù)者。
2、模范遵守校規校紀，敢于向不良行為作斗爭，事跡突出者。
3、尊老愛(ài)幼，樂(lè )于助人，拾金不昧，在師生中或社會(huì )上產(chǎn)生良好影響者。
4、積極參加各項有益活動(dòng)者。
5、積極參加各種競賽，成績(jì)優(yōu)良者。
6、有其他先進(jìn)事跡者。
二、獎勵方法
1、口頭表?yè)P。
2、通報表彰。
3、頒發(fā)獎品、獎金。
4、授予各種榮譽(yù)稱(chēng)號，并報上級機關(guān)審批。
6、學(xué)生受獎勵情況一律填入學(xué)生學(xué)籍檔案，并通知學(xué)生家長(cháng)。
三、學(xué)生處罰條例
學(xué)生違反學(xué)生守則，違反校規、校紀者，視其情節輕重給予必要處分。
1、批評教育：
�。�1）發(fā)現學(xué)生不尊重師長(cháng)，不遵守校規校紀都應及時(shí)給予批評教育。
�。�2）對因有較明顯的`違紀學(xué)生進(jìn)行批評教育，班主任應逐一記錄在班級日志上，并記錄學(xué)生的改正情況。
2、警告：
�。�1）批評教育一學(xué)期累計超過(guò)10次以上仍無(wú)收效者。
�。�2）嚴重違紀，打架斗毆，小偷小摸等不良行為經(jīng)教育幫助仍毫無(wú)悔改者。
�。�3）嚴重損壞公物而隱瞞不報者。
�。�4）一學(xué)期曠課累計6節以上15節以下者。
�。�5）觀(guān)看不健康的書(shū)報和錄像經(jīng)多次幫教不改者。
�。�6）警告由班主任上報材料年級組長(cháng)確認，報教導處備案，并口頭通知學(xué)生家長(cháng)，記入本人學(xué)籍表。
3、記過(guò)：
�。�1）經(jīng)警告后仍無(wú)效果者。
�。�2）不遵守社會(huì )公德，在社會(huì )上造成惡劣影響者。
�。�3）傳播不健康書(shū)刊、錄像者以及談情說(shuō)愛(ài)者。
�。�4）學(xué)期內曠課累計15節以上者。
�。�5）記過(guò)以書(shū)面形式進(jìn)行，由班主任上報材料，年級組長(cháng)簽署意見(jiàn)，教導主任批準，全校大會(huì )宣布，并書(shū)面通知學(xué)生家長(cháng)。
4、記大過(guò)：
�。�1）經(jīng)記過(guò)教育后仍無(wú)效果者。
�。�2）發(fā)生嚴重的違反校紀校規行為，在學(xué)校和社會(huì )上造成很壞影響者。
�。�3）曠課一學(xué)期累計30節以上者。
�。�4）記大過(guò)由教導處上報材料，校務(wù)會(huì )討論，校長(cháng)批準，張榜公布，并報上級有關(guān)部門(mén)備案。
處分一經(jīng)確認以后，一學(xué)期內有悔改表現或有明顯進(jìn)步，可酌情降低一級處分或撤消處分。
5、開(kāi)除學(xué)籍：
�。�1）經(jīng)記大過(guò)后仍無(wú)效果者。
�。�2）打架毆斗致他人傷殘者。
�。�3）嚴重破壞國家財產(chǎn)，攪亂社會(huì )秩序者。
�。�4）因犯罪受到治安部門(mén)拘留者。
管理學(xué)生的獎懲制度 4
一、獎勵制度：
�。ㄒ唬┛陬^表?yè)P：
凡未能達到通報表?yè)P的先進(jìn)表現或模范行為，班級或學(xué)校在知曉后，都應該進(jìn)行口頭表?yè)P。
�。ǘ┩▓蟊�?yè)P
凡符合下列條件，學(xué)校應給予通報表?yè)P獎勵：
1、模范遵守校紀校規，維護學(xué)校利益者。
2、大公無(wú)私、助人為樂(lè )、尊老愛(ài)幼、拾金不昧者。
3、積極組織或參加讀書(shū)會(huì )、學(xué)科興趣小組等有益的社團活動(dòng)（要有明確的活動(dòng)安排，有活動(dòng)效果）。
4、積極參加學(xué)�；蛏鐣�(huì )公益活動(dòng)者。
5、有其它先進(jìn)行為者。
獲此項獎勵者，可視情況獲得個(gè)人操行積分1-3分，其中，助人為樂(lè )、拾金不昧和參加社會(huì )公益活動(dòng)表現比較突出的，最多可獲得10分個(gè)人操行積分。
�。ㄈ╊C發(fā)獎狀、獎品
凡積極參加校級各次競賽活動(dòng)，成績(jì)優(yōu)良者，學(xué)校應給予頒發(fā)獎狀、獎品獎勵。獲此項獎勵者，可視情況獲得個(gè)人操行積分2-4分.
�。ㄋ模┓驳�、智、體、美、勞全面發(fā)展，成績(jì)顯著(zhù)者，學(xué)校應授予“三好學(xué)生”、“優(yōu)秀少先隊員”各項積極分子等光榮稱(chēng)號或報請上級機關(guān)給予嘉獎。獲此項獎勵者，可視情況獲得個(gè)人操行積分4-6分。
�。ㄎ澹�、對于學(xué)校渠道取得的競賽榮譽(yù)，林州市級（含林州市級）以上的，學(xué)校要在第（三）項規定基礎上獎勵個(gè)人操行積分2、4、8、12分；對于非學(xué)校渠道取得的榮譽(yù)，將視具體情況獎勵個(gè)人操行積分1、2、4、8、16分；對于在各級媒體發(fā)表作品者，將視具體情況獎勵個(gè)人操行積分1、2、4、8、12分。
對于難以界定的應獲獎行為，可以通過(guò)摸彩券（包括1-10分十張彩券）的形式獎勵積分。凡受獎勵的一律填入學(xué)生個(gè)人檔案。
二、懲處制度：
凡違反《小學(xué)生守則》、《小學(xué)生日常行為規范》，違反校紀、校規者視情節輕重給予必要的處分。
�。ㄒ唬┡u教育
1、凡發(fā)現不尊重師長(cháng)，不遵守本校制訂的在校行為規范和其它校紀校規的都應及時(shí)給予批評教育。
2、學(xué)生每次犯有較明顯的不良行為所進(jìn)行的批評教育，由班主任同意記錄在班級日志和學(xué)生檔案“批評懲罰”一欄上。并由學(xué)生寫(xiě)出檢討，影響較大者要在全班或年級會(huì )上作檢查。
受批評教育者，一次扣除個(gè)人操行積分1-2分。
�。ǘ┚�
1、批評教育本學(xué)期累積超過(guò)10次以上仍無(wú)收效者；
2、發(fā)現惡語(yǔ)傷人、恐嚇他人、打架斗毆、小偷小摸、出入網(wǎng)吧等不良行為經(jīng)教育幫助仍不愿意改正者；
3、損壞公物而隱瞞不報者；
4、觀(guān)看不健康的書(shū)報和影視錄像者；
5、本學(xué)期曠課累計三節以上者；
警告由班主任上報材料，報德育處備案，并口頭通知學(xué)生家長(cháng)，記入本人檔案。受警告處分者，一次扣除個(gè)人操行積分3-5分。
�。ㄈ┯涍^(guò)
1、經(jīng)警告后仍無(wú)效果者。
2、打架斗毆致他人傷殘者或者發(fā)生較嚴重的.偷竊行為被治安部門(mén)傳訊者；訛詐別人錢(qián)財者。
3、不遵守社會(huì )公德，惡意損壞百姓財務(wù)或公共設施，造成社會(huì )不良影響者。
4、傳播不健康書(shū)刊，影視錄像者。
5、學(xué)期內曠課累計六節以上者。
記過(guò)以書(shū)面形式進(jìn)行，由班主任上報材料，德育處備案，年級公示，記入本人檔案，并書(shū)面通知學(xué)生家長(cháng)。
受記過(guò)處分者，一次扣除個(gè)人操行積分6-9分。
�。ㄋ模�、記大過(guò)
1、經(jīng)記過(guò)后仍無(wú)效者。
2、糾合校外人員打架斗毆者。
3、發(fā)生其他嚴重的違反校紀校規行為，在學(xué)校和社會(huì )造成很壞影響者。
4、因犯罪受到治安部門(mén)拘留者。
5、學(xué)期曠課累計15節以上者。
記大過(guò)由年級組長(cháng)上報材料，德育主任批準，德育處備案，張榜公布，記入本人檔案，并書(shū)面通知學(xué)生家長(cháng)。
受記大過(guò)處分者，一次扣除個(gè)人操行積分10-15分。
�。ㄎ澹�、開(kāi)除留校察看
連續兩次被記大過(guò)者，學(xué)校要給予開(kāi)除留校察看處分，德育處上報材料，德育主任批準，德育處備案，張榜公布，記入本人檔案，并書(shū)面通知學(xué)生家長(cháng)。
受開(kāi)除留校察看處分者，一次扣除個(gè)人操行積分16-20分。
�。�、其他
學(xué)生在開(kāi)除留校察看期間，依然有警告規格以上（包括警告）處違紀行為的，或在開(kāi)除留校察看處分解除之后，又受到記大過(guò)（含記大過(guò)）以上處分的，學(xué)校要通知家長(cháng)，由家長(cháng)指導學(xué)生從以下處分中作出選擇：
1、開(kāi)除學(xué)籍（學(xué)校不負責辦轉學(xué)手續，不辦理畢業(yè)證）；
2、勸退（學(xué)校負責辦轉學(xué)手續和畢業(yè)證）；
3、繳納守紀信用押金500元（畢業(yè)之前再有記過(guò)以上處分者，押金歸學(xué)校，如無(wú)，畢業(yè)后全額退還家長(cháng)），一次扣除個(gè)人操行積分20分；
4、暫扣畢業(yè)證一個(gè)月，家長(cháng)在教室陪讀一周，一次扣除個(gè)人操行積分25分；
5、暫扣畢業(yè)證一個(gè)月，停學(xué)一周（要求家長(cháng)簽字確認），一次扣除個(gè)人操行積分30分。
上述處分一經(jīng)確定，由德育處上報材料，校長(cháng)批準，德育處備案，張榜公布，記入本人檔案，并書(shū)面通知學(xué)生家長(cháng)。
三、其他規定：
1、處分一經(jīng)確認以后，即進(jìn)入考察期。各相應處分的考察期依次為：批評教育——三天；警告——五天；記過(guò)——十天；記大過(guò)——半個(gè)月；開(kāi)除留校察看——一個(gè)月；其他——至少兩個(gè)月。如受處分者在考察期內有悔改的表現或有明顯的進(jìn)步，經(jīng)自己向德育處提交申請，可視情況降低一級處分或撤消處分。
2、到個(gè)人操行積分結算時(shí)止，積分依然為負值的，扣發(fā)畢業(yè)證；積分低于-10分的（不含-10分），扣發(fā)畢業(yè)證和新生檢測準考證。
注：根據市教體局規定，兩證為升初中必備條件。
3、凡受到記過(guò)以上處分（含記過(guò)）者，學(xué)校要適當安排一點(diǎn)勞動(dòng)任務(wù)或分配一點(diǎn)責任，以起到一定警醒作用。
4、允許學(xué)生之間在必要的情況下進(jìn)行積分交易，交易標準為每1分操行積分價(jià)值10元人民幣，但這項交易要由家長(cháng)在學(xué)校監督下按既定程序完成，然后由家長(cháng)提交申請由學(xué)校更改或注銷(xiāo)處分。
5、每一階段，各班積分最高的前二十名同學(xué)具有轉讓積分資格，有購買(mǎi)積分意愿者，需要從上述同學(xué)中抽簽選擇。
6、學(xué)生操行積分從XX年元旦開(kāi)始，大體按每三個(gè)月結算一次（第一次為3月31日，第二次為新生檢測前兩天，第三次為發(fā)放畢業(yè)證時(shí)）。
管理學(xué)生的獎懲制度 5
一、會(huì )議遲到、早退方面
1.學(xué)生會(huì )成員收到通知后，準時(shí)到達開(kāi)會(huì )地點(diǎn)，遲到者罰款5元，無(wú)故直接不到罰款10元，遲到或未參加會(huì )議者在下次會(huì )議上向老師和其他學(xué)生會(huì )干部作出解釋并檢討
2.遲到3次或無(wú)故不參加會(huì )議2次者，按自動(dòng)辭職處理
3.每次會(huì )議實(shí)行簽到考勤制度
4.會(huì )議通過(guò)提議采取少數服從多數制
(備注：不參加會(huì )議者須向馬老師請假，由馬老師通知主席團成員;會(huì )場(chǎng)由主席團及各部輪流打掃)
二、工作方面
1.開(kāi)展活動(dòng)期間，各部必須服從工作安排，部?jì)瘸蓡T、各部間要相互配合，協(xié)同完成，各部在接到通知后要立即投入工作
2.每次活動(dòng)實(shí)行見(jiàn)到考勤制度，由分團委或主席團成員負責監督考勤
3.工作期間，全體學(xué)生會(huì )干部都要積極行動(dòng)起來(lái)，相互配合做好工作
4.不得在班級、宿舍內算分，違者取消其部評優(yōu)資格并對當事人罰款10元
5.每周例會(huì )對各部工作進(jìn)行總結評比，對優(yōu)秀部門(mén)表?yè)P并給與獎勵，對工作不到位或未完成工作的部門(mén)批評并懲罰
(備注：各部例會(huì )中所匯報的`工作內容與主席團所了解到的內容
進(jìn)行比較，確定真實(shí)性)
三、個(gè)人考核方面
1.見(jiàn)到領(lǐng)導、老師必須問(wèn)好
2.著(zhù)裝要統一，必須穿校服，佩戴胸牌，違者發(fā)現一次罰款5元，二次罰款10元，三次直接免去其學(xué)生會(huì )干部職務(wù)(特殊情況須經(jīng)學(xué)生科批準)
3.不得染發(fā)、燙發(fā)，不得打架、抽煙、喝酒，違者交由學(xué)生科處理
4.必須配合主席團工作安排，不得泄露學(xué)生會(huì )保密工作內容，違者交由學(xué)生科處理
5當值檢查人員須提前到位(宿舍檢查人員必須提前10分鐘到) 遲到一次罰款5元，二次10元，三次直接免去其學(xué)生會(huì )干部職務(wù)
6.考勤不合格者，按自動(dòng)辭職處理
此制度即日起執行
管理學(xué)生的獎懲制度 6
一、獎勵制度：
�。ㄒ唬┆剟顥l件:凡符合下列條件，給予獎勵。
1、德、智、體、美、勞全面發(fā)展，成績(jì)顯著(zhù)者。
2、模范遵守校紀校規，維護學(xué)校利益；大公無(wú)私、助人為樂(lè )、尊老愛(ài)幼、拾金不昧者。
4、積極參加各項公益活動(dòng)。
5、積極參加各次競賽活動(dòng)，成績(jì)優(yōu)良。
6、有其他先進(jìn)行為者。
�。ǘ┆剟钷k法：
1、口頭表?yè)P。
2、通報表?yè)P。
3、頒發(fā)獎狀、獎品。
4、授予“三好學(xué)生”、“優(yōu)秀少先隊員”各項積極分子等光榮稱(chēng)號。報請上級機關(guān)給予嘉獎。
5、凡受獎勵的一律填入學(xué)生檔案。
二、懲處制度：
凡違反《小學(xué)生守則》，違反校紀、校規者視情節輕重給予必要的處分。
�。ㄒ唬┡u教育
1、凡發(fā)現不尊重師長(cháng)，不遵守本校制訂的在校行為規范和其他校紀校規的都應及時(shí)給予批評教育。
2、學(xué)生每次犯有較明顯的不良行為所進(jìn)行的批評教育，由班主任同意記錄在班級日記和學(xué)生手冊“批評懲罰”上。并由學(xué)生寫(xiě)出檢討，影響較大者要在全班或年級會(huì )上作檢查。
�。ǘ┚�
1、批評教育本學(xué)期累積超過(guò)10次以上仍無(wú)收效者；
2、發(fā)現惡語(yǔ)傷人，打架斗毆，小偷小摸等不良行為經(jīng)教育幫助仍不愿意改正者；
3、損壞公物而隱瞞不報者；
4、觀(guān)看不健康的書(shū)報和影視錄像者；
5、本學(xué)期曠課累計六節以上者；
6、警告由班主任上報材料，年級組長(cháng)確認，報教導處備案，并口頭通知學(xué)生家長(cháng)，計入本人學(xué)籍表和學(xué)生手冊。
�。ㄈ┯涍^(guò)
1、經(jīng)警告后仍無(wú)效果者。
2、打架斗毆致他人傷殘者或者發(fā)生較嚴重的`偷竊行為被治安部門(mén)傳訊者。
3、不遵守社會(huì )公德，造成社會(huì )上不良影響者。
4、傳播不健康書(shū)刊，影視錄像者。
5、學(xué)期內曠課累計十五節以上者。
6、記過(guò)以書(shū)面形式進(jìn)行，由班主任上報材料，年級組長(cháng)簽署意見(jiàn)，教導處主任批準，全校大會(huì )宣布，并書(shū)面通知學(xué)生家長(cháng)
管理學(xué)生的獎懲制度 7
為表彰模范執行學(xué)生公寓各項規章制度，在學(xué)生公寓精神文明建設和各項工作中做出特殊貢獻的集體和個(gè)人，同時(shí)對違反校紀校規及公寓規章制度者給予相應懲處，特制定以下獎懲辦法：
一、獎勵
1、評選先進(jìn)稱(chēng)號
�。�1）創(chuàng )文明寢室：每學(xué)期評選一次。
�。�2）文明寢室：每學(xué)期評選一次，在創(chuàng )文明寢室中評比產(chǎn)生。
�。�3）精神文明先進(jìn)個(gè)人，每學(xué)年評選一次。
�。�4）見(jiàn)義勇為等專(zhuān)項獎。
2、評選條件
�。�1）文明寢室評比條件
A、全室人員應努力學(xué)習鄧小平理論和黨的路線(xiàn)、方針、政策，保持健康的精神風(fēng)貌。
B、全室人員自覺(jué)遵守學(xué)院及公寓的各項規章制度。
C、積極參加學(xué)院及公寓管理辦公室舉辦的各項精神文明建設活動(dòng)。
D、全室人員尊重和配合管理人員的工作。
E、學(xué)習認真刻苦，全室人員的平均成績(jì)優(yōu)良。
F、全室人員團結友愛(ài)、和睦相處。
G、保持寢室整潔、美觀(guān)。
H、違反學(xué)生公寓管理規定，取消評選資格
�。�2）精神文明先進(jìn)個(gè)人評比條件：
A、積極要求進(jìn)步，堅持四項基本原則，擁護改革開(kāi)放等各項方針政策。
B、積極參加學(xué)院及公寓管理辦公室舉辦的各項精神文明建設活動(dòng)。
C、自覺(jué)遵守學(xué)院及公寓的`各項規章制度，未發(fā)生過(guò)違章、違紀行為。
D、學(xué)習認真刻苦，成績(jì)優(yōu)良。
E、尊重和配合管理人員的工作。
3、評選程序
�。�1）成立學(xué)生公寓精神文明建設工作評審小組。
�。�2）自愿申報與公寓管理辦公室推薦相結合，申報材料交評審小組。
�。�3）評審小組根據申報材料和實(shí)際情況，本著(zhù)公開(kāi)、公正、公平的原則評出文明寢室及先進(jìn)個(gè)人。
4、獎勵方法
獎勵分精神獎勵和物質(zhì)獎勵兩種。
獲得各種先進(jìn)榮譽(yù)稱(chēng)號者，由院學(xué)生公寓管理委員會(huì )頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)；文明寢室、創(chuàng )文明寢室另給予授旗、掛牌等表彰。
二、懲處
1、對學(xué)生在學(xué)生公寓的各種違反校紀校規的行為，公寓辦將反饋到有關(guān)二級院（系）予以嚴肅處理。情節嚴重的，將直接通知學(xué)校保衛部門(mén)介入，進(jìn)行調查處理。
2、對安全、衛生方面不予重視，屢教不改者，公寓辦將反饋到有關(guān)二級院（系）予以嚴肅處理。
以上違紀情況或不良行為，將直接影響到學(xué)生在校獎學(xué)金評定，發(fā)展入黨，各類(lèi)榮譽(yù)稱(chēng)號的評選。
管理學(xué)生的獎懲制度 8
學(xué)生宿舍是學(xué)生學(xué)習、休息的重要生活場(chǎng)所。為加強學(xué)生宿舍管理，把宿舍建設成衛生、安全、整潔、健康、文明的場(chǎng)所，結合我系實(shí)際情況，列出以下宿舍評比辦法：
1、每月評選活動(dòng)以周查宿積分成績(jì)?yōu)閰⒖�，結果將評選出一、二、三等獎（其中一等獎一個(gè)，二等獎兩個(gè)，三等獎三個(gè)）六個(gè)。
2、宿舍衛生檢查月匯總成績(jì)優(yōu)異的寢室，將榮獲“文明宿舍”稱(chēng)號，授予流動(dòng)錦旗并予以物質(zhì)獎勵。
3、在獲得“文明宿舍”的寢室中評選一名優(yōu)秀個(gè)人予以公開(kāi)性表?yè)P，授予文明個(gè)人獎，年度評選優(yōu)秀團干、入黨積極分子、助獎學(xué)金等時(shí)會(huì )予以?xún)?yōu)先考慮。
4、文明宿舍所在班級在系部年度評選優(yōu)秀班級時(shí)予以?xún)?yōu)先考慮。
5、對于宿舍衛生不合格的.，限期整改。第一次警告、第二次通報批評，屢次不改者通知其班主任，上報系里給予嚴格的紀律處分。
6、對于上次檢查不合格的宿舍在后期的衛生等檢查工作中表現有明顯進(jìn)步且保持的寢室予以表?yè)P，獎?dòng)柽M(jìn)步獎。
7、凡是使用大功率電器等宿舍違禁物品者，一經(jīng)發(fā)現，沒(méi)收物品，視情節輕重給予通報批評或處分。
8、對于不合格宿舍，該宿舍所有成員的學(xué)期末德育成績(jì)將受?chē)乐赜绊憽?/p>
管理學(xué)生的獎懲制度 9
為全面貫徹國家教育方針，全面實(shí)施素質(zhì)教育，培養德、智、體、美、勞全面發(fā)展的“四有”新人，鼓勵廣大學(xué)生學(xué)習的積極性和創(chuàng )造性，促進(jìn)其身心健康發(fā)展，特制定本獎勵制度。
實(shí)施范圍：在前山鄉學(xué)區就讀的全日制小學(xué)生
一、“五好學(xué)生”獎
�。ㄒ唬l件
1、思想品德方面
�。�1）熱愛(ài)黨、熱愛(ài)祖國、熱愛(ài)社會(huì )主義、熱愛(ài)人民、熱愛(ài)科學(xué)、熱愛(ài)勞動(dòng)，擁護黨的方針政策。
�。�2）自覺(jué)遵守中小學(xué)生《守則》、《行為規范》，有良好的道德品質(zhì)和文明行為，遵紀守法，敢于和危害社會(huì )、危害集體的不良行為作斗爭。
�。�3）關(guān)心集體，樂(lè )于助人，尊敬師長(cháng)，團結同學(xué)，熱心為同學(xué)服務(wù)，在同學(xué)中起模范帶頭作用。
�。�4）品德等第為優(yōu)秀。
2、學(xué)習方面
�。�1）學(xué)習目的明確，學(xué)習態(tài)度端正，刻苦鉆研，勇于創(chuàng )新，認真完成學(xué)習任務(wù)，有較強的`自學(xué)能力，有良好的學(xué)習方法和學(xué)習習慣。
�。�2）學(xué)期學(xué)年學(xué)習成績(jì)優(yōu)良，在同班同學(xué)中學(xué)習成績(jì)較突出；
或有的學(xué)科在同年級中名列前茅，其他學(xué)科成績(jì)在良好以上。
3、身體方面
�。�1）積極鍛煉身體，積極參加學(xué)校各項體育文娛活動(dòng)，起模范帶 1 頭作用和骨干作用，有良好的衛生習慣，身體健康。
�。�2）達到小學(xué)生體育合格標準，體育成績(jì)優(yōu)良或在校級以上運動(dòng)會(huì )取得前三名。
�。ǘ┰u選辦法
1、每學(xué)年評選一次，評選人數一般控制在15%以?xún)取?/p>
2、由小組提名，全班評議，提出初評名單。
3、班主任對初評人選作最后審定，填寫(xiě)五好學(xué)生登記表。
4、由教導處審批公布，并填入小學(xué)生素質(zhì)發(fā)展手冊。
�。ㄈ┆剟钷k法
學(xué)校張榜公布表彰，頒發(fā)五好學(xué)生獎狀和獎金，每名五好學(xué)生獎勵40.00元。
二、“優(yōu)秀室長(cháng)”獎
�。ㄒ唬l件
符合三好學(xué)生條件，并在思想品德方面有突出表現，為同年級師生所公認，在同學(xué)中有較高威信，管理豪寢室內內務(wù)。
�。ǘ┰u選辦法
1、每學(xué)年評選一次，評選人數一般控制在15%以?xún)取?/p>
2、班級評選，教導處根據各方面意見(jiàn)選報校領(lǐng)導審批。
3、由教導處審批公布，并填入小學(xué)生素質(zhì)發(fā)展手冊。
�。ㄈ┆剟钷k法
由學(xué)校張榜公布表彰，頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)、獎金。每名優(yōu)秀學(xué)生獎勵40.00元。
三、“優(yōu)秀班干部”獎
�。ㄒ唬l件
1、擔任班委、少先隊中隊委以上班、校學(xué)生干部，達到或基本達到“優(yōu)秀班干部”條件，熱心社會(huì )工作，履行職責、完成任務(wù)好，工作成績(jì)突出。
2、以身作則，在集體中較好發(fā)揮骨干作用和模范帶頭作用。
3、思想品德好，尊師守紀，團結同學(xué)，文明禮貌，有良好的行為習慣。
�。ǘ┰u選辦法
1、每學(xué)年評選一次，評選人數中心校及光輝村小每班各推薦兩名，小溝村小及光輝校點(diǎn)每班各推薦一名。
2、班級評選，報學(xué)校教職工會(huì )議通過(guò)，根據各方面意見(jiàn)選報校領(lǐng)導審批。
3、由教導處審批公布，并填入小學(xué)生素質(zhì)發(fā)展手冊。
�。ㄈ┆剟钷k法
由學(xué)校張榜公布表彰，頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)和獎金。每位優(yōu)秀班干部獎勵40.00元。
四、“好兒童”獎
�。ㄒ唬l件
1、在班級中，學(xué)校成績(jì)突出，聽(tīng)話(huà)。
2、以身作則，在集體中較好發(fā)揮骨干作用和模范帶頭作用。
3、思想品德好，尊師守紀，團結同學(xué)，文明禮貌，有良好的行為習慣。
4、在家中是乖孩子，在學(xué)校好兒童。
�。ǘ┰u選辦法
1、班級評選，由班主任推薦，每班報送五名。
2、報學(xué)校教職工會(huì )議通過(guò)，根據各方面意見(jiàn)選報校領(lǐng)導審批。
3、由教導處審批公布。
�。ㄈ┆剟钷k法
學(xué)校張榜公布表彰，頒發(fā)好兒童獎狀和獎金，每名好兒童獎勵30.00元。
五、單項獎
�。ㄒ唬⿲ο�
1、在縣級學(xué)科競賽中獲獎的學(xué)生。
2、在某一方面表現突出，取得優(yōu)異成績(jì)或為學(xué)校作出貢獻的學(xué)生；對學(xué)�；蛏鐣�(huì )做了有益的事，并有一定社會(huì )影響的學(xué)生。
�。ǘ┆剟钷k法
由學(xué)校張榜公布表彰，頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)、獎金，每名單項獎獎勵50.00元。
五、優(yōu)秀少先隊員
�。ㄒ唬┰u選條件
1、熱愛(ài)社會(huì )主義祖國，熱愛(ài)人民，擁護中國共產(chǎn)黨。熱心為集體服務(wù)，積極參加勞動(dòng)，尊敬師長(cháng)，團結同學(xué)，遵守社會(huì )公德，自覺(jué)遵守《小
學(xué)生日常行為規范》 、《小學(xué)生守則》，在同學(xué)中能起模范帶頭作用。
2、學(xué)習態(tài)度端正，能較好地掌握各門(mén)功課的基礎知識技能，學(xué)習成績(jì)良好。
3、能積極參加少先隊的活動(dòng)，勇于實(shí)踐，敢于創(chuàng )新，成績(jì)突出，得到絕大多數隊員的好評。
4、在班級自主管理中，首先以身作則，遵守班規校紀，并且能堅持自主管理崗位，認真履行自己的職責，成績(jì)突出，為班級的良好發(fā)展做出了貢獻。
5、能自覺(jué)維護少先隊員榮譽(yù)，抵制不良現象。能關(guān)心幫助后進(jìn)同學(xué)，在校內外主動(dòng)做好事。
6、能堅持鍛煉身體，積極參加文體活動(dòng)，有良好的衛生習慣，身體健康。
7、擔任值勤生、大隊委的隊員優(yōu)先評選。
�。ǘ┆剟钷k法
1、按10%比例分配名額；
2、學(xué)校張榜公布，頒發(fā)獎狀獲獎金，每名優(yōu)秀少先隊員獎勵30.00元。
管理學(xué)生的獎懲制度 10
�。幸韵虑闆r的者給予扣分：
1、學(xué)生會(huì )成員有義務(wù)準時(shí)參加召開(kāi)的會(huì )議或活動(dòng)，不遲到，不早退，不無(wú)故缺席，積極發(fā)表意見(jiàn)和建議，主動(dòng)交流工作經(jīng)驗和體會(huì )，做好會(huì )議記錄，認真貫徹會(huì )議精神。
A、無(wú)故遲到、缺席予以相應處分（同時(shí)扣分）：
無(wú)故缺席（扣5分）2次例會(huì )者、事假（含病假，扣3分）累計3次、遲到（扣3分）累計3次者，自動(dòng)退出學(xué)生會(huì )。
B、會(huì )議精神未傳到位或未組織落實(shí)的每次扣２分；
2、學(xué)生會(huì )成員應認真對待值班工作，按辦公室值班制度要求，按時(shí)到崗，做好值班記錄，不得遲到早退并搞好辦公室衛生。同時(shí)，按體育部要求準時(shí)出操。
A、值班組長(cháng)未能及時(shí)通知安排值班人員者，每次扣2分。
B、值班成員有缺勤或態(tài)度不好者，每次扣2分。
C、遲到、早退者，分別扣1分。
D、沒(méi)有清掃辦公室者，扣1分。
E、如有在值班時(shí)間用辦公室電話(huà)打私人電話(huà)、玩電腦游戲者，一經(jīng)發(fā)現，在例會(huì )上點(diǎn)名批評，扣5分。
F、沒(méi)有準時(shí)出操扣戳、曠操者，一經(jīng)發(fā)現，扣1分，并在例會(huì )上批評。
3、學(xué)生會(huì )成員每天要按規定簽到。
A、每天沒(méi)有簽到的部門(mén)扣部門(mén)平均分0.5分。
B、簽到后，沒(méi)有及時(shí)組織下達者，扣個(gè)人分1分。
A、沒(méi)有及時(shí)有效完成者，扣2分。
B、開(kāi)展工作時(shí)搞自由主義、個(gè)人主義或不服從上級工作安排者，扣3-10分。
C、學(xué)生會(huì )干部有損于學(xué)生會(huì )形象者，視情節輕重扣5-15分。
4、學(xué)生會(huì )成員必須努力學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識和業(yè)務(wù)技能，不能因抓工作而耽誤學(xué)習。
A、所在學(xué)期若一門(mén)課程分數不及格：60-50分之間者，扣1分；低于60分者，扣2分。
B、所在學(xué)期若3門(mén)課程不及格者，寫(xiě)保證書(shū)并考察，本學(xué)期結束后決定是否辭退。
5、學(xué)生會(huì )所有財物均供學(xué)生會(huì )辦公室管理。
A、對私自挪用、借用者，一經(jīng)發(fā)現給予院通報批評處分（扣5分）。
B、借用物品者因自己看管不當，造成丟失者，應按原樣賠償（每件物品扣1分）。
C、宣傳部使用完辦公室后未將宣傳用品歸位、未清掃衛生，扣部門(mén)平均分0.1分。
�。幸韵虑闆r者給予加分：
1、學(xué)生會(huì )開(kāi)會(huì )全勤（不遲到，不早退）的加5分。
2、開(kāi)展各項大小型活動(dòng)保質(zhì)保量的完成中表現出色者。
A、對于活動(dòng)負責人布置的任務(wù)完成出色者，加2-3分；
B、主動(dòng)參與布置，整理會(huì )場(chǎng)的且成事先未安排該項任務(wù)者，視情節加2-3分；
3、例會(huì )討論制度：
A、提出活動(dòng)方案或設想者，加1分；方案新穎可行或總結干練者，加2分；
B、舉辦活動(dòng)之前提出可行活動(dòng)設想并被采納的.每次加3分；
C、提交活動(dòng)計劃并被采納者每次加4分；
D、活動(dòng)的開(kāi)展按實(shí)際情況加1-5分（此分為主席和團委老師機動(dòng)分）。
4、工作開(kāi)展的有聲有色者加3分。
5、開(kāi)展工作與他人團結合作者，視情況加1-2分。
6、工作態(tài)度好視情況加1-2分。
7、做出突出貢獻或為學(xué)院贏(yíng)得榮譽(yù)者，每次加5-10分。
8、參加運動(dòng)會(huì )者加1-3分。
9、所在學(xué)期通過(guò)計算機國家二/三級者，加2分；通過(guò)英語(yǔ)四級者，加4分；通過(guò)英語(yǔ)六級者，加6分；所在學(xué)期獲獎學(xué)金按特等、一等、二等、三等分別加3分；其它類(lèi)獎學(xué)金視情況加2-3分。
管理學(xué)生的獎懲制度 11
一、目的
為表彰模范執行《上海海事大學(xué)學(xué)生社區（宿舍）管理條例》，在學(xué)生社區精神文明、社區管理和各項工作中作出特殊貢獻的集體和個(gè)人，同時(shí)對違反《學(xué)生社區管理條例》的給予相應處罰。特制訂以下獎懲辦法。
二、適用范圍
本條例適用于全體在校住宿的學(xué)生，分校區可參照執行。
三、獎勵
1、評選先進(jìn)稱(chēng)號
�。�1）五星級宿舍。
�。�2）衛生文明寢室。
�。�3）特色寢室（在衛生文明寢室中產(chǎn)生）。
�。�4）學(xué)生社區先進(jìn)個(gè)人。
2、評選先進(jìn)稱(chēng)號條件
�。�1）五星級、衛生文明寢室評比條件：
�、偃胰藛T必須努力學(xué)習黨的路線(xiàn)、方針、政策，具有健康向上的精神風(fēng)貌和團結協(xié)作的精神。
�、诜e極參加學(xué)校及公寓（宿舍）內舉辦的各項精神文明建設、文化、體育和娛樂(lè )等活動(dòng)。
�、廴胰藛T團結友愛(ài)、和睦相處。
�、苋胰藛T自覺(jué)遵守學(xué)校及學(xué)生社區管理的各項規章制度，無(wú)使用違章電器及違章用電記錄。
�、輰W(xué)習認真刻苦，五星級宿舍全室人員的學(xué)習成績(jì)平均在良好以上（單科成績(jì)無(wú)不及格者）。
�、薇３謱嬍艺麧�、美觀(guān)，一學(xué)期周衛生平均分達到18.5分（五星級宿舍衛生平均分達到19.5分以上）以上。在上級精神文明和衛生大檢查中無(wú)不合格項。
�、呷胰藛T尊重和配合管理人員的工作。
�、啾３质覂葻o(wú)水跡、墻上無(wú)球印腳印，無(wú)亂涂亂寫(xiě)亂貼，垃圾及時(shí)袋裝化等。
�、嵩趯W(xué)期內無(wú)嚴重違紀行為。
�。�2）特色寢室評比條件：
總的要求是：在不違反學(xué)生社區管理規章制度的前提下，在美化寢室方面富有個(gè)性、創(chuàng )新、得體或富有專(zhuān)業(yè)感，作出顯著(zhù)成績(jì)的等。
�。�3）精神文明先進(jìn)個(gè)人評比條件：
�、俜e極要求進(jìn)步，堅持四項基本原則，擁護改革開(kāi)放等各項方針政策。
�、诜e極參與學(xué)校及宿舍管理科舉辦的各項精神文明建設活動(dòng)。
�、圩杂X(jué)遵守學(xué)校及學(xué)生社區的各項規章制度，在學(xué)期內無(wú)嚴重違紀行為，無(wú)使用違章電器及違章用電記錄。
�、軐W(xué)習認真刻苦，成績(jì)優(yōu)秀，獲校年度二等獎學(xué)金以上的。
�、菟趯嬍液蛡�(gè)人衛生學(xué)期平均成績(jì)達到18.5分以上。
3、評選時(shí)間及程序
�。�1）每學(xué)期第三個(gè)月進(jìn)行評比，由學(xué)生處發(fā)出評比通知及要求。
�。�2）成立評審小組。
�。�3）采取自愿申報與輔導員、宿舍樓管理人員推薦相結合。
�。�4）評審小組根據申報材料和平時(shí)考核情況，本著(zhù)公開(kāi)、公正、公平的原則評選。
4、獎勵辦法：按學(xué)校獎勵辦法執行。
四、處理
1、凡有下列情形之一的.五星級寢室、衛生文明寢室給予摘牌處理：
�。�1）宿舍內人員使用或私藏違章電器；發(fā)生嚴重違紀行為，被學(xué)校處以警告以上處分的。
�。�2）一學(xué)期內宿舍衛生兩次周平均分低于18.5分的。
�。�3）在精神文明和衛生大檢查中有不合格項。
2、學(xué)生宿舍內使用或私藏違章電器的當事人按《上海海事大學(xué)社區（宿舍）管理條例》第二十三條第五款處理。
3、一周宿舍衛生平均分低于16分（不含16分）的給予通報。
4、一學(xué)期內二次衛生平均分低于16分（不含16分）的，取消該年度的獎學(xué)金、三好學(xué)生、優(yōu)秀團員、優(yōu)秀學(xué)生干部、優(yōu)秀畢業(yè)生等評選資格。
管理學(xué)生的獎懲制度 12
為深入開(kāi)展學(xué)習型公寓創(chuàng )建活動(dòng)，加強宿舍文明建設，從我做起，從小事做起，爭創(chuàng )文明寢室，爭做文明大學(xué)生，創(chuàng )造良好的學(xué)習生活環(huán)境，結合實(shí)際情況，特制定本細則：
一、檢查辦法
1、日常檢查：每月到各寢室進(jìn)行二次徹底的衛生大檢查，檢查前給予通知，其結果作為文明寢室的評比條件之一。
2、突擊檢查：每月到各寢室進(jìn)行若干次衛生抽查，檢查前不予通知，其結果作為文明寢室的`評比條件之一。
3、檢查采用100分制。
4、由學(xué)院學(xué)生公寓自治管理委員會(huì )成員統一分組檢查。
二、檢查標準
1、制有寢室值日生表，分工明確，并張貼于醒目位置；（10分）
2、地面清潔，無(wú)垃圾堆積，無(wú)積水；（10分）
3、桌、凳擺放整齊；（10分）
4、門(mén)、窗潔凈；（10分）
5、墻壁、天花板無(wú)蜘蛛網(wǎng)，且衣物擺掛整齊；（10分）
6、桌上物品擺放整齊；（10分）
7、床上物品擺放整齊，包括被子疊放；（10分）
8、無(wú)違章亂拉電線(xiàn)及使用大功率電器；（10分）
9、室內設計美觀(guān)，體現本室風(fēng)格；（10分）
10、接受檢查態(tài)度友善，虛心接受意見(jiàn)；（10分）
三、扣分標準
1、值日生表不全，扣除5分。
2、垃圾未倒或地面打掃不干凈，扣除8——10分。
3、玻璃未擦干凈，或門(mén)框有灰塵，扣除2——3分。
4、插座亂擺放或者接線(xiàn)、使用違章電器或者沒(méi)有按照統一標準，扣除10分。
5、床下堆放雜亂或鞋子未擺成一條直線(xiàn)，扣除3——4分。
6、有人在床上睡覺(jué)（08：00—11：00，除雙休日和特殊情況之外）、床上不整齊或被子未疊，扣除8——10分。
7、桌子未擦或上面擺放不整齊且凳子亂放，扣除8——10分。
8、臉盆或水桶擺放不整齊及日常用品亂放，扣除2——3分。
9、天花板上有蜘蛛網(wǎng)或灰塵，并亂掛衣服不整齊，扣除3——4分。
10、整體布局感覺(jué)由打分人員打分，一般應該在10——15分之間。
11、對檢查人員態(tài)度不好，扣除4——5分，但般的提問(wèn)或質(zhì)疑可以提出，不扣分。
�。ǜ剑和粨魴z查每次扣分將為日常檢查的一倍，而且將不定期進(jìn)行晚上突檢，包括查夜，晚上熄燈后仍喧嘩、吹拉彈唱、下棋、打牌、酗酒，賭博行為將因情況將一次性扣10——15分，包括按照《學(xué)生手冊》相關(guān)規定進(jìn)行紀律處分。
四、獎懲措施
1、定期統計、公布檢查結果，并上報學(xué)院學(xué)生事務(wù)管理中心。
2、如衛生成績(jì)D等或者低于60分，第一次批評教育，并責令限期整改；連續三次檢查衛生成績(jì)D等或者低于60分，全體寢室成員進(jìn)行通報批評，并取消本學(xué)期一切評獎評優(yōu)資格，包括推優(yōu)資格。
3、如發(fā)現走廊門(mén)口垃圾亂丟一次或者不按規定亂投環(huán)保箱，衛生成績(jì)直接給予不及格。
4、晚歸、夜不歸宿、私拉電線(xiàn)以及使用違章電器（包括暖手寶、電爐、熱得快、電熱杯等電加熱、電制冷、電炊器具、洗衣設備和不合格電器、接線(xiàn)板，拔掉電源的電吹風(fēng)除外）等其他違紀行為按照《學(xué)生手冊》相關(guān)規定處理。
5、每次檢查成績(jì)作為文明寢室的重要評比依據之一。
6、如發(fā)現私自使用電腦，直接給予通報批評，并取消本學(xué)期一切評獎評優(yōu)資格，包括推優(yōu)資格。
五、其他
檢查人員應該客觀(guān)地、公平地對每一個(gè)寢室進(jìn)行打分，如有扣分，必須在備注欄注明扣分原因，對寢室人員態(tài)度要友好。檢查人員必須嚴格按照評分標準打分，不準涂改，如確實(shí)寫(xiě)錯，須寫(xiě)上本人姓名。
六、解釋權
本條例自公布之日起執行，由學(xué)院學(xué)生公寓管理中心負責解釋。
管理學(xué)生的獎懲制度 13
為了充分調動(dòng)學(xué)生會(huì )各部成員的工作積極性,提高學(xué)生會(huì )成員的綜合素質(zhì),使學(xué)生會(huì )工作能夠有序、有效地開(kāi)展;對工作認真負責、扎實(shí)肯干、有創(chuàng )新意識、有突出成績(jì)的成員給予獎勵(獎勵辦法、人數,將根據每學(xué)期具體情況而定,屆時(shí)由辦公室事先公布評獎方法及細則)。同時(shí)為了加強學(xué)生會(huì )干部隊伍建設、樹(shù)立學(xué)生會(huì )成員的良好形象,有效促進(jìn)學(xué)生會(huì )的開(kāi)展,特制定本制度:
1、學(xué)生會(huì )成員必須認真學(xué)習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想,自覺(jué)加強道德修養,有一定政治素質(zhì)和理論水平。對于思想不過(guò)硬、道德水平低下,甚至出現政治錯誤者,視情節輕重給予警告、記過(guò)或除名處分。
2、學(xué)生會(huì )成員必須遵守國家法律法規、校紀校規,維護學(xué)校正常教學(xué)和生活秩序。對于違法違紀者,視情節輕重程度給予警告、記過(guò)或除名處分。
3、學(xué)生會(huì )成員有義務(wù)參加各次例會(huì ),無(wú)故遲到一次者予以警告,遲到兩次折合一次缺席,無(wú)故缺席兩次者給予除名。(具體見(jiàn)附表三)
4、學(xué)生會(huì )成員對待工作必須認真負責,要有科學(xué)的工作方法和工作方式。對成績(jì)平平、缺乏敬業(yè)精神和創(chuàng )新精神者,予以勸退。
5、學(xué)生會(huì )成員必須努力學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識,不得因抓工作而耽誤學(xué)習。對學(xué)期末考試多門(mén)不及格或成績(jì)太差者,予以勸退。
6、學(xué)生會(huì )各部部長(cháng)必須按時(shí)完成各項任務(wù),對工作效率低、不能按時(shí)完成任務(wù)者,予以警告一次,對因個(gè)人原因造成較大負面影響,甚至造成重大工作事故者予以撤職處分。
7、對私自挪用學(xué)生會(huì )財物者,一次予以記過(guò),兩次予以除名處分。
8、學(xué)生會(huì )任何成員個(gè)人不得以學(xué)生會(huì )名義處理個(gè)人或其他組織事物,違反者一次予以記過(guò),兩次予以除名處分。
9、學(xué)生會(huì )財物受所有成員監督,對違反財物制度、貪污或私自挪用者,給予除名處分。
10、兩次警告折合一次記過(guò),兩次記過(guò)將予以除名。一經(jīng)除名,學(xué)期末校團委、學(xué)生會(huì )不予以資格認定,并不出具相關(guān)證明。
11、學(xué)生會(huì )成員給予開(kāi)除處分須按以下程序執行:對于干事,由所在部的`部長(cháng)、副部長(cháng)提出,經(jīng)主管副主席同意后,即開(kāi)除出學(xué)生會(huì ),并予以公布。對于部長(cháng)和副部長(cháng),由學(xué)生會(huì )任一部長(cháng)提出,經(jīng)主席團三分之二通過(guò)即開(kāi)除出學(xué)生會(huì ),并予以公布。對于主席團成員,由主席團任一成員提出,經(jīng)常代會(huì )三分之二通過(guò)即開(kāi)除出學(xué)生會(huì ),并予以公布。
12、本制度作為每學(xué)期期末綜合評定時(shí)的一個(gè)重要指標。
13、部長(cháng)評優(yōu)制度包括部長(cháng)答辯(占30%)、第一學(xué)期表現(占30%)、第二學(xué)期表現(占40%)。其中第一、二學(xué)期的表現包括出勤率和評分,各占30%、70%;評分又包括主席團評分和部長(cháng)評分,各占50%、50%。滿(mǎn)分100分,具體算法為:總分=答辯×30%+〔第一學(xué)期出勤×30%+(第一學(xué)期主席團評分×50%+第一學(xué)期部長(cháng)評分×50%)×70%〕×30%+〔第二學(xué)期出勤×30%+(第二學(xué)期主席團評分×50%+第二學(xué)期部長(cháng)評分×50%)×70%〕×40%;其中答辯、第一學(xué)期出勤等各項滿(mǎn)分為100。
14、干事評優(yōu)制度包括干事答辯(占30%)、本學(xué)期表現(占70%);本學(xué)期表現包括出勤率和評分,各占30%、70%;評分又包括主席團部長(cháng)評分和干事評分,各占50%、50%。滿(mǎn)分100分,具體算法為:答辯×30%+〔出勤率×30%+(第二學(xué)期主席團部長(cháng)平分×50%+干事評分×50%)×70%〕×70%;其中答辯、第一學(xué)期出勤等各項滿(mǎn)分為100。
15、本制度解釋權由主席團授予辦公室。
16、本獎懲制度自公布之日起實(shí)行。
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