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加工車(chē)間管理制度

時(shí)間:2024-11-10 15:10:52 制度 我要投稿

加工車(chē)間管理制度

  在不斷進(jìn)步的時(shí)代,我們可以接觸到制度的地方越來(lái)越多,好的制度可使各項工作按計劃按要求達到預計目標。擬定制度的注意事項有許多,你確定會(huì )寫(xiě)嗎?以下是小編整理的加工車(chē)間管理制度,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

加工車(chē)間管理制度

加工車(chē)間管理制度1

  粗加工管理管理制度主要涉及以下幾個(gè)核心領(lǐng)域:

  1. 原材料管理:確保原材料的質(zhì)量和數量符合生產(chǎn)需求。

  2. 生產(chǎn)流程控制:規范粗加工操作步驟,保證產(chǎn)品的一致性和質(zhì)量。

  3. 設備維護:定期檢查和保養設備,降低故障率,提高生產(chǎn)效率。

  4. 安全衛生規定:保障作業(yè)環(huán)境的.安全和衛生,預防事故的發(fā)生。

  5. 人員培訓與考核:提升員工技能,確保他們熟悉并遵守規定。

  6. 質(zhì)量監控:實(shí)施嚴格的質(zhì)檢流程,及時(shí)發(fā)現和解決問(wèn)題。

  內容概述:

  1. 原料采購:明確供應商選擇標準,規范驗收流程。

  2. 加工工藝:制定詳細的操作指南,包括切割、清洗、預處理等步驟。

  3. 設備管理:設定設備使用、清潔、維修的周期和程序。

  4. 作業(yè)安全:制定應急預案,進(jìn)行安全培訓,設置安全警示標志。

  5. 人員素質(zhì):定期進(jìn)行技能培訓和考核,提升員工素質(zhì)。

  6. 質(zhì)量標準:建立質(zhì)量指標體系,包括外觀(guān)、重量、口感等各項指標。

加工車(chē)間管理制度2

  總則

  第一條為加強公司安全生產(chǎn)工作,促進(jìn)公司全面健康發(fā)展,根據國家安全生產(chǎn)法律、法規、政策,結合公司的實(shí)際情況,特制定本制度。

  第二條公司的安全生產(chǎn)工作必須貫徹“安全第一,預防為主”的方針,貫徹執行行政領(lǐng)導負責制,公司負責人和各部門(mén)負責人要堅持“管生產(chǎn)必須管安全”的原則,生產(chǎn)要服從安全的需要,實(shí)現安全生產(chǎn)和文明生產(chǎn)。

  第三條對在安全生產(chǎn)方面有突出貢獻的部門(mén)和個(gè)人要給予獎勵,對違反安全生產(chǎn)制度和操作規程造成事故的責任者,要給予嚴肅處理,觸及刑律的,交由司法機關(guān)處理。

  第四條本制度適用于公司全體生產(chǎn)人員、生產(chǎn)管理員和與生產(chǎn)相關(guān)的其他人員。

  第五條本制度經(jīng)總經(jīng)理簽署后,自公布之日生效。

  生產(chǎn)安全管理

  安全生產(chǎn)教育制度

  一.安全教育的規定

  1.必須認真地對新工人進(jìn)行安全生產(chǎn)的入廠(chǎng)教育、車(chē)間教育和現場(chǎng)教育,并且經(jīng)過(guò)考試合格后,才能準許其進(jìn)入操作崗位。

  2.對于從事特種作業(yè)的工人必須進(jìn)行專(zhuān)門(mén)的安全操作技術(shù)訓練,經(jīng)過(guò)考試合格后,才能準許他們持證上崗操作。

  3.建立班前班后教育制度,對員工進(jìn)行經(jīng)常的安全教育。并且注意結合員工文化生活,進(jìn)行各種安全生產(chǎn)的宣傳活動(dòng)。

  二.安全生產(chǎn)教育的主要形式和方法

  1.三級教育:在工業(yè)企業(yè)所有傷亡事故中,由于新工人缺乏安全知識而產(chǎn)生的事故發(fā)生率一般為50%左右,所以對新工來(lái)廠(chǎng)實(shí)習人員和調動(dòng)工作的工人,要實(shí)行廠(chǎng)級、車(chē)間、班組三級教育。

  A.廠(chǎng)級安全教育(行政部):①工廠(chǎng)的性質(zhì)及其主要工藝流程;②我國安全生產(chǎn)的方針、政策法規和管理體制;③本企業(yè)勞動(dòng)安全衛生規章制度及狀況、勞動(dòng)紀律和有關(guān)事故案例;④工廠(chǎng)內特別危險的地點(diǎn)和設備及其安全防護注意事;⑤新工人的安全生產(chǎn)責任制等內容。

  B.車(chē)間安全教育(部門(mén)主管):①本車(chē)間的生產(chǎn)性質(zhì)和主要的工藝流程;②本車(chē)間預防工傷事故和職業(yè)病的主要措施;③本車(chē)間的危險部位及其應注意事項;④本車(chē)間的安全生產(chǎn)的一般情況及其注意事項;⑤本車(chē)間的典型事故案例;⑥新工人的安全生產(chǎn)職責和遵章守紀的重要性。

  C.班組安全教育(主管、班長(cháng)):①班組的工作性質(zhì)、工藝流程、安全生產(chǎn)的概況和安全生產(chǎn)職責范圍;②新工人將要從事的生產(chǎn)性質(zhì)、安全生產(chǎn)責任制、安全操作規程以及其它有關(guān)安全知識和各種安全防護、保險裝置的作用③;工作地點(diǎn)的安全生產(chǎn)和文明生產(chǎn)的具體要求;④容易發(fā)生工傷事故的工作地點(diǎn)、操作步驟和典型事故案例介紹;⑤個(gè)人防護用品的正確使用和保管;⑥發(fā)生事故以后的緊急救護和自救常識;⑦遵章守紀的重要性和必要性。

  2.經(jīng)常性的宣傳教育:各部門(mén)(車(chē)間.班組)須每月至少召開(kāi)一次安全生產(chǎn)思想教育會(huì )議,主要是正面宣傳安全生產(chǎn)的重要性,選取典型事故進(jìn)行分析,從事故的政治影響、經(jīng)濟損失、個(gè)人受害后果幾個(gè)方面進(jìn)行教育,并將“會(huì )議記錄”送交行政部。

  安全生產(chǎn)檢查制度

  安全檢查是發(fā)動(dòng)和依靠群眾做好勞動(dòng)保護工作的有效辦法,是落實(shí)黨的勞保政策,檢查和揭露不安全因素的好形式,也是預防和杜絕工傷事故,改善勞動(dòng)條件的一項得力措施,還可以達到交流經(jīng)驗,互相促進(jìn)、互相學(xué)習的作用。

  1.安全檢查的內容

  (1)查有無(wú)進(jìn)行三級教育;

  (2)查安全操作規程是否公開(kāi)張掛或放置;

  (3)查在布置生產(chǎn)任務(wù)時(shí)有無(wú)布置安全工作;

  (4)查安全防護、保險、報警、急救裝置或器材是否完備;

  (5)查個(gè)人勞動(dòng)防護用品是否齊備及正確使用;

  (6)查工作銜接配合是否合理;

  (7)查事故隱患是否存在;

  (8)查安全計劃措施是否落實(shí)和實(shí)施;

  2.安全檢查的形式

  安全檢查的方法有:經(jīng)常性檢查(如班組月查、周查;日查和抽查等)、專(zhuān)業(yè)性檢查(如防寒保暖、防暑降溫、防火防暴、制度規章、防護裝置、電器保安等專(zhuān)業(yè)檢查等),還有節假日前的例行檢查和安全月、安全日的群眾性大檢查。各車(chē)間.班組每月至少進(jìn)行一次安全衛生檢查(評比),并將書(shū)面記錄送交行政部。

  另外,教育班組成員養成時(shí)重視安全、經(jīng)常注意進(jìn)行自我安全檢查的習慣,是實(shí)現安全生產(chǎn),防止事故發(fā)生的最重要方式。

  3.自我安全檢查要點(diǎn)

  每一次生產(chǎn)事故,直接受害最大的都是第一線(xiàn)的生產(chǎn)人員,因此必須學(xué)會(huì )自我安全檢查。特別是對于那些剛到新崗位的工人,要堅決制止“邊干邊學(xué)“的極端錯誤做法。自我安全檢查可分五類(lèi)注意事項:

  (1)工作區域的安全性:注意周?chē)h(huán)境衛生,工序通道暢通,梯架臺穩固,地面和工作臺面平整。

  (2)使用材料的'安全性:注意堆放方式,裝卸地方大小,材料有無(wú)斷裂、污染或特殊要求,運輸、搬運方法等情況。

  (3)工具的安全性:注意是否齊全、清潔、有無(wú)損壞,有何特殊使用規定、操作方法等。

  (4)設備的安全性:注意防護、保險、報警裝置情況,控制機構、使用規程等要求的完好情況。

  (5)其它防護的安全性:注意通風(fēng)、防暑降溫、保暖情況,防護用品是否齊備和正確使用,衣服鞋襪及頭發(fā)是否合適,有無(wú)消防和急救物品等措施。

  安全生產(chǎn)責任制度

  一.總經(jīng)理的安全職責

  1、企業(yè)的總經(jīng)理是企業(yè)安全生產(chǎn)的第一責任人,對安全生產(chǎn)工作負全面責任;

  2、按規定設置安全生產(chǎn)管理機構或者配備安全生產(chǎn)管理人員;

  3、保證安全生產(chǎn)條件所必需的資金的投入;并對由于安全生產(chǎn)所必需的資金投入不足導致的后果承擔責任;

  4、建立、健全本單位安全生產(chǎn)責任制;

  5、組織制定本單位安全生產(chǎn)規章制度和操作規程;

  6、督促、檢查本單位的安全生產(chǎn)工作,及時(shí)消除生產(chǎn)安全事故隱患;

  7、及時(shí)、如實(shí)報告生產(chǎn)安全事故。

  二.各部門(mén)的安全職責

  各職能部門(mén)是企業(yè)實(shí)施行政管理職能的機構,應根據“管生產(chǎn)必須管安全”的原則,在各自的業(yè)務(wù)范圍內,對安全生產(chǎn)工作負直接的責任。

  (1)負責組織其分管業(yè)務(wù)范圍內發(fā)生事故的調查、處理工作。

  (2)負責處理本部門(mén)內安全生產(chǎn)中存在的重大問(wèn)題。

  (3)檢查本部門(mén)內人員對安全生產(chǎn)各項制度的執行情況,及時(shí)解決存在的問(wèn)題。

  (4)負責本部門(mén)的安全技術(shù)、安全規程、安全防范措施等項制度的建設。

  (5)負責組織本部門(mén)人員進(jìn)行安全教育工作。

  三.車(chē)間負責人的安全職責

  廠(chǎng)長(cháng)、主管的安全職責(廠(chǎng)長(cháng)對本單位安全生產(chǎn)全面負責,主管對分管業(yè)務(wù)的安全工作負責);

  (1)保證國家和上級安全生產(chǎn)法規、制度、指示在本車(chē)間貫徹執行。把安全工作敖議事日程,做到“五同時(shí)”。

  (2)組織制定車(chē)間安全管理規定、安全技術(shù)操作規程和安全技術(shù)措施計劃。

  (3)組織對新工人進(jìn)行車(chē)間安全教育和班組安全教育,對職工進(jìn)行經(jīng)常性的安全思想、安全知識和安全技術(shù)教育;定期組織考核,組織班組安全日活動(dòng),及時(shí)解決工人提出的正確意見(jiàn)。

  (4)組織好各項安全生產(chǎn)活動(dòng)?偨Y交流安全生產(chǎn)經(jīng)驗,表彰先進(jìn)班組和個(gè)人。

  (5)組織全車(chē)間職工定期安全檢查,落實(shí)隱患整改,保護設備、安全裝置、消防器材等處于完好狀態(tài)。

  (6)嚴格執行有關(guān)勞保用品等發(fā)放標準。加強主護器材的管理,教育職工妥善保管、正確使用。

  (7)堅持“三不放過(guò)”原則,對本車(chē)間發(fā)生的事故及時(shí)報告和處理,注意保證現場(chǎng),查清原因,采取防范措施。對事故的責任者提出處理意見(jiàn),報主管部門(mén)和廠(chǎng)長(cháng)批準后執行。

  (三不放過(guò)是指對發(fā)生有重大的設備事故應做到三不放過(guò),事故原因分析不清不放過(guò);事故責任者與群眾未受到教育不放過(guò);沒(méi)有防范措施不放過(guò)。目的是防止重復發(fā)生類(lèi)似事故。

  (8)組織本車(chē)間安全管理網(wǎng),配備合格的安全管理人員,支持車(chē)間安全員工作,充分發(fā)揮班組安全員的作用。

  四.班組負責人的安全職責

  (1)組織職工學(xué)習、貫徹執行企業(yè)、車(chē)間各項安全生產(chǎn)規章制度和安全操作規程,教育職工遵章守紀,制止違章行為。

  (2)組織參加安全日活動(dòng),堅持班前講安全,班中檢查安全,班后總結安全。

  (3)負責組織對新工人進(jìn)崗安全教育。

  (4)組織班組安全檢查,發(fā)現不安全因素及時(shí)組織力量加以消除,并報告上級。發(fā)生事故立即報告,并組織搶救,保護好現場(chǎng),做好詳細記錄,參加和協(xié)助事故調查、分析,落實(shí)防范措施。

  (5)搞好安全消防設施、設備的檢查維護工作,使其經(jīng)常保持完好和正常運行,督促和教育職工合理使用勞保用品,正確使用各種防護器材。

  (6)搞好“安全月”、“安全周”活動(dòng)和班組安全生產(chǎn)競賽,表彰先進(jìn),推廣經(jīng)驗。發(fā)動(dòng)群眾,搞好文明生產(chǎn),保持作業(yè)現場(chǎng)整齊、清潔

  五.生產(chǎn)工人的安全職責

  (1)認真學(xué)習和嚴格遵守各項規章制度和操作規程,服從管理、正確佩戴和使用勞動(dòng)防護用品,并勸阻.制止他人違章作業(yè)。

  (2)精心操作,做好各項記錄,交接班必須交接安全生產(chǎn)情況,交班要為接班創(chuàng )造安全生產(chǎn)的良好條件。

  (3)正確分析、判斷和處理各種事故苗頭,把事故消滅在萌芽狀態(tài),發(fā)生事故要果斷正確處理,及時(shí)如實(shí)地向上能報告,嚴格保護現場(chǎng),作好詳細記錄。

  (4)按時(shí)認真進(jìn)行巡回檢查,發(fā)現異常情況,處理和報告。

  (5)加強設備維護,保持作業(yè)現場(chǎng)整潔,搞好文明生產(chǎn)。

  (6)上崗必須按規定著(zhù)裝、要妥善保管.正V確使用各種防護用品和消防器材。

  (7)積極參加各種安全活動(dòng)。

  (8)有權拒絕違章作業(yè)的指令。

  (9)接受事故調查,如實(shí)反映有關(guān)情況。

加工車(chē)間管理制度3

  1、車(chē)間在上下班前及時(shí)進(jìn)行紫外線(xiàn)殺菌45min;

  2、工作服要穿戴整齊,要求工作服完全將自己的衣服遮蓋無(wú)外漏現象,頭發(fā)必須完全束于帽子之內,不得有頭發(fā)外漏現象;

  3、職工手部按洗手消毒程序要求,清洗干凈烘干后及時(shí)以75%酒精消毒;

  4、操作工人進(jìn)入車(chē)問(wèn)必須通過(guò)風(fēng)淋門(mén)進(jìn)入包裝車(chē)間;

  5、車(chē)間所有的'容器具及設備設施用后及時(shí)以75%酒精消毒處理,所有的容器具不得擺放在地面;

  6、在過(guò)程中如有手部不適或出汗等現象,按要求必須重復進(jìn)行清洗消毒;

  7、擺粒子的工人按要求擺放大小均勻,顏色一致,無(wú)焦糊現象的粒子;

  8、擺粒子員工首先要對擺放好的粒子進(jìn)行自檢,發(fā)現不符合要求的及時(shí)清理,機器操作者工作中檢查包裝袋的文字圖案及密封情況,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)糾正;

  9、打包裝工人也應對包裝袋的情況進(jìn)行檢查,發(fā)現不符合及時(shí)清理;

  10、車(chē)間負責人每日對本車(chē)間情況進(jìn)行檢查處理;

  11、質(zhì)量監督員每日進(jìn)行循回檢查,如有違反,按制度進(jìn)行處理。

加工車(chē)間管理制度4

  加工切配管理制度是企業(yè)食品生產(chǎn)環(huán)節中的關(guān)鍵一環(huán),旨在確保食品安全、提高生產(chǎn)效率,它涵蓋了人員管理、設備維護、原材料處理、衛生標準和質(zhì)量控制等多個(gè)方面。

  內容概述:

  1. 人員培訓與資質(zhì):所有參與切配工作的員工必須接受食品安全和操作規程的培訓,合格后才能上崗。

  2. 設備與工具:定期檢查和維護切割設備,確保其清潔、安全、高效運行。

  3. 原材料管理:對進(jìn)入切配區的食材進(jìn)行嚴格驗收,確保新鮮度和質(zhì)量。

  4. 切配流程:制定標準化的操作流程,明確切割規格、順序和時(shí)間要求。

  5. 衛生規范:執行嚴格的衛生制度,包括個(gè)人衛生、工作區域清潔和廢棄物處理。

  6. 質(zhì)量控制:設立質(zhì)量檢驗點(diǎn),對切配后的.食材進(jìn)行抽樣檢查,不合格產(chǎn)品不得流入下一道工序。

  7. 應急處理:制定應急計劃,應對可能發(fā)生的食品安全事件。

加工車(chē)間管理制度5

  機加工管理制度旨在規范生產(chǎn)流程,確保產(chǎn)品質(zhì)量,提高生產(chǎn)效率,保障員工安全,以及優(yōu)化資源利用。其內容包括但不限于以下幾個(gè)方面:

  1. 生產(chǎn)操作規程:詳細規定每一步操作流程,確保工藝的標準化和一致性。

  2. 設備管理:涵蓋設備的維護、保養、故障處理和升級更新。

  3. 質(zhì)量控制:設立質(zhì)量標準,執行質(zhì)量檢查,以及處理不合格產(chǎn)品的流程。

  4. 安全規定:強調工作場(chǎng)所的安全操作,預防事故的發(fā)生。

  5. 員工培訓:定期進(jìn)行技能和安全知識的培訓,提升員工素質(zhì)。

  6. 庫存管理:合理控制原材料和成品的庫存,避免浪費。

  7. 環(huán)境保護:遵守環(huán)保法規,減少生產(chǎn)過(guò)程中的.污染。

  內容概述:

  機加工管理制度應覆蓋以下幾個(gè)關(guān)鍵領(lǐng)域:

  1. 技術(shù)標準:明確設備參數、工藝參數等技術(shù)要求。

  2. 作業(yè)指導書(shū):為每個(gè)工作崗位制定詳細的操作指南。

  3. 質(zhì)量檢驗:建立完善的質(zhì)檢體系,包括原材料檢驗、過(guò)程檢驗和最終檢驗。

  4. 人力資源:包括員工的招聘、培訓、考核和激勵機制。

  5. 物流與倉儲:確保物料供應的順暢,優(yōu)化庫存周轉。

  6. 環(huán)保措施:實(shí)施廢棄物處理、噪音控制等環(huán)保措施。

  7. 應急預案:針對可能出現的生產(chǎn)事故,制定應急響應計劃。

加工車(chē)間管理制度6

  某大學(xué)食堂粗加工管理制度旨在確保食品原材料的安全衛生,提高食材利用率,降低浪費,保障師生用餐質(zhì)量。通過(guò)規范粗加工流程,可以預防食品污染,減少食品安全風(fēng)險,同時(shí)提升食堂工作效率,為大學(xué)餐飲服務(wù)提供堅實(shí)的'后盾。

  內容概述:

  1. 原材料驗收:明確規定原料的采購渠道、驗收標準和程序,確保食材新鮮無(wú)損,符合食品安全規定。

  2. 存儲管理:設定合理的存儲條件,如溫度、濕度,防止食材變質(zhì),并進(jìn)行定期檢查。

  3. 清洗消毒:制定嚴格的清洗消毒標準,保證器具和工作區域的清潔衛生。

  4. 切配規范:規定切配流程,確保食材切割均勻,減少浪費,提高烹飪效率。

  5. 廢棄物處理:明確廢棄物分類(lèi)和處理方式,防止環(huán)境污染,符合環(huán)保要求。

  6. 人員培訓:定期對食堂員工進(jìn)行食品安全和操作流程的培訓,提升員工素質(zhì)。

加工車(chē)間管理制度7

  1、衛生安全:

  1.1、車(chē)間工作服、鞋類(lèi)不能穿著(zhù)離開(kāi)生產(chǎn)區,違者視情節輕重給予10-100元的處罰。

  1.2、車(chē)間與外界相連的窗戶(hù)不能打開(kāi),發(fā)現一次罰10元。

  1.3、作業(yè)前做好準備工作,直接接觸產(chǎn)品的器具必須經(jīng)過(guò)清洗消毒,違者給予罰20元。

  1.4、戴手套時(shí)只能接觸產(chǎn)品,而不能接觸產(chǎn)品以外的物品;手套用完后要扔到垃圾桶中,不得亂扔,違者每次罰5元。線(xiàn)手套每天下班后要統一交回衛檢員處,第二天領(lǐng)消毒過(guò)的手套,違者每次罰10元。

  1.5、直接用于盛裝食品的器具或者所有與食品相接觸的工器具、盒子不能直接置于地面上,違者每次給予罰10元。

  1.6、車(chē)間內水管要按規定掛好,地漏要蓋好;作業(yè)完畢后所有器具要清潔干凈,違者每次罰5元。

  1.7、手受傷的員工必須上報車(chē)間管理人員,違者每次罰5元。由車(chē)間管理人員決定是否調離工作崗位。

  1.8、工作場(chǎng)所要保持干凈,工作完成后所有的機器和臺面都要沖洗干凈,發(fā)現一次對當事人批評,發(fā)現二次罰10元。

  1.9、生產(chǎn)過(guò)程中注意生產(chǎn)安全,否則對因操作失誤或則或者工作不小心而導致的傷害事件發(fā)生,將給予警告和響應相應的處罰。

  1.10、保管好自己工作所有的工具,隨時(shí)檢查是否破壞,發(fā)現破壞應及時(shí)通知班長(cháng),然后協(xié)助班長(cháng)解決,否則警告。

  2、標準作業(yè):

  2.1、嚴格按照作業(yè)指導書(shū)和相關(guān)規定的要求進(jìn)行規范操作,遵守各項操作規程和工藝標準,對于違反操作者,視情節輕重,給予罰20元。

  2.2、未經(jīng)客戶(hù)和領(lǐng)導同意,擅自更改作業(yè)程序、操作方法、生產(chǎn)工藝或生產(chǎn)配方,根據情節嚴重程度予以罰款10-100元。

  3、成本控制:

  3.1、作業(yè)中要小心謹慎,不可隨意丟棄,違者經(jīng)教育不改的,每次罰5元。

  3.2、工作中應節約水、電,否則每次罰3元。

  3.3、原材料、輔料、半成品、成品等需隨意浪費的,每次罰5-100元。

  4、機器設備:

  4.1、上下班前,檢查所有器具有無(wú)破損、機器設備是否正常,有異常必須及時(shí)向車(chē)間管理人員匯報。

  4.2、機器故障要及時(shí)找維修人員,且要在報表上注明清楚,否則罰5元。

  4.3、機器上禁止擺放其它無(wú)關(guān)物品和禁止人員爬在機器上面,否則發(fā)現一次罰5-50元。

  4.4、非崗位機器操作工未經(jīng)允許不得亂動(dòng)機器設備,擅自亂動(dòng)導致機器設備異常者,罰5-50元。

  4.5、對于公司的`設備設施、工器具故意損壞,或者不能說(shuō)明破壞原因的,根據情節輕重及損失金額,給以相應的罰款。

  5、信息反饋:

  5.1、工作中出現作業(yè)異常、品質(zhì)異常要及時(shí)反饋匯報,不隱瞞實(shí)情,并做好詳細記錄,否則處以20-50元罰款。

  6、員工出勤管理規定:

  6.1、員工必須應依據規定的時(shí)間上下班。有事情找車(chē)間管理人員請假。否則按曠工處罰。曠工一次罰50元。連續曠工3天給予開(kāi)除。一年曠工累計15天,給予開(kāi)除。

  6.2、因故未能來(lái)上班的,需要找人來(lái)捎假,車(chē)間管理人員根據情況給予準假。故意不來(lái)上班的給予罰款50元。

  6.3、進(jìn)入工廠(chǎng)不能隨地吐痰、亂扔垃圾、亂拋廢棄物,否則發(fā)現一次罰10元,并予以警告處理。

  6.4、上班時(shí)間不得大聲喧嘩、竊竊私語(yǔ)、談?wù)撆c工作無(wú)關(guān)之事,否則發(fā)現一次罰10元。

  6.5、員工上班是固守工作崗位努力工作,未經(jīng)允許,不得無(wú)故擅離職守或相互串崗,否則發(fā)現一次罰款10元。

  6.6、上班和加班時(shí)間嚴禁在車(chē)間(包括更衣室)內睡覺(jué)、抽煙,否則罰100-200元,同時(shí)第二次發(fā)現無(wú)條件開(kāi)除。

  6.7、服從上級的安排與管理,不頂撞、不無(wú)理取鬧,否則罰50元以上。情節特別嚴重者無(wú)條件開(kāi)除。

  6.8.嚴格按照公司管理規定、生產(chǎn)作業(yè)指導書(shū)操作,否則發(fā)現一次罰10-100元。

  6.9.因為晚上或早晨喝酒,夜里通宵上網(wǎng)等影響第二天工作的。一次給予罰10-100元。

  7、更衣柜類(lèi)

  7.1、員工之間不得自行調換柜子,擾亂工作秩序,不按衛生班衛檢員所發(fā)的柜號使用,經(jīng)查實(shí)每次給予罰50元的處罰。

  7.2、不愛(ài)護公物,在更衣柜亂涂亂畫(huà)、故意破壞行為者,經(jīng)發(fā)現每次給予罰50元的處罰,對舉報者給予20元獎勵。

  7.3、員工不能自行換鎖,如出現損壞,應向衛檢員報告,否則給予罰10元。衛檢員通知維修部進(jìn)行更換,若不能馬上維修,衛檢員應給員工換更衣柜。

  7.4、辭職人員不退鎖匙或退回鎖壞的更衣柜,經(jīng)查實(shí)罰工資10元。

  7.5、領(lǐng)鎖匙或退鎖匙,一定要本人親自辦理,經(jīng)其他人員辦理的,出現問(wèn)題,自行負責。

  8、其他管理

  8.1、團結友愛(ài),言行舉止文雅,對于辱罵同事,造謠中傷,胡亂散布小道消息,挑撥離間者,予以全車(chē)間通報批評,情節嚴重者予以辭退。

  8.2、工作認真、不怠慢,按時(shí)完成交辦的任務(wù),違者,全車(chē)間通報批評。

  8.3、速凍庫、冷藏庫非指定人員不得入內,違者罰50元。

  8.4、進(jìn)出車(chē)間,任何門(mén)(速凍庫、冷藏庫)要隨開(kāi)隨關(guān),不得延長(cháng)開(kāi)門(mén)時(shí)間,發(fā)現第一次罰5元。

  8.5、作業(yè)期間必須認真負責,按要求規范操作,若前工序被后工序投訴者,每次罰10元。

  8.6、任何物品、產(chǎn)品要輕拿輕放,違者經(jīng)教育不改的,每次罰5-100元。

  8.7、班長(cháng)必須耐心教導員工,實(shí)施、理解而且執行“5S”。

  8.8、每個(gè)工作崗位的員工必須認真仔細工作,生產(chǎn)安全、衛生的一流產(chǎn)品,保證產(chǎn)品出貨率,讓客戶(hù)稱(chēng)心滿(mǎn)意。

  8.9、每一位員工者要主動(dòng)遵守本班及公司的規章制度,嚴格要求自己,積極、認真做好自己的工作。

加工車(chē)間管理制度8

  1、實(shí)習生進(jìn)入車(chē)間必須精神飽滿(mǎn),態(tài)度嚴肅認真,穿戴整齊大方,穿工作服和工作鞋,領(lǐng)頭、袖口需扣緊,戴安全帽、防護眼鏡和防護用具。(禁止長(cháng)頭發(fā)和帶耳環(huán)、項鏈等飾品者進(jìn)入車(chē)間)

  2、車(chē)間的機床設備要在老師的指導下進(jìn)行實(shí)習。要求實(shí)習生對機床的性能、操作的基本要領(lǐng)、安全事項認真領(lǐng)會(huì ),熟悉以后才可以上機操作。

  3、每臺機床只允許一個(gè)人操作,絕對不允許一個(gè)人在裝夾工件,另外的人開(kāi)動(dòng)機床,這樣將造成嚴重的.工傷事故。(大的工件,一人搬不動(dòng)需要二人配合裝夾的除外)

  4、在加工過(guò)程中,操作員不得隨意離開(kāi)機床,必須站在操作位置監控機床的安全運行、零件的尺寸和刀具的磨損情況。

加工車(chē)間管理制度9

  加工烹調管理制度旨在規范餐飲企業(yè)的食品制作流程,確保食品安全與質(zhì)量,提升客戶(hù)滿(mǎn)意度。它涵蓋了食材采購、儲存、加工、烹調、衛生管理等多個(gè)環(huán)節,旨在建立一個(gè)高效、安全、衛生的烹飪環(huán)境。

  內容概述:

  1. 食材管理:包括食材的采購標準、驗收流程、存儲條件和保質(zhì)期限,以保證食材的新鮮度和安全性。

  2. 加工流程:規定從準備、切割、混合到烹飪的每一步操作,確保食品加工的標準化和一致性。

  3. 烹調標準:設定菜品的烹調時(shí)間和溫度,以及調味品的使用量,以保持菜品的口感和營(yíng)養。

  4. 衛生規定:涵蓋員工個(gè)人衛生、廚房清潔、設備消毒等方面,防止交叉污染。

  5. 廢棄物處理:規定食物殘渣和其他廢棄物的'處理方式,維護環(huán)境衛生。

  6. 員工培訓:定期進(jìn)行食品安全和加工技術(shù)的培訓,提高員工的專(zhuān)業(yè)素養。

加工車(chē)間管理制度10

  小加工廠(chǎng)管理制度旨在確保生產(chǎn)流程的高效、安全和質(zhì)量控制,同時(shí)也關(guān)注員工福利和企業(yè)文化的建設。內容主要涵蓋以下幾個(gè)方面:

  1. 生產(chǎn)管理:包括生產(chǎn)計劃、工藝流程、設備維護和安全生產(chǎn)。

  2. 質(zhì)量控制:涉及原材料檢驗、半成品檢查、成品驗收及質(zhì)量反饋機制。

  3. 人力資源:涵蓋招聘、培訓、績(jì)效考核、薪酬福利和員工關(guān)系。

  4. 財務(wù)管理:包括成本核算、預算控制、財務(wù)報告和審計。

  5. 市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo):涉及產(chǎn)品定價(jià)、銷(xiāo)售策略、客戶(hù)關(guān)系管理和市場(chǎng)分析。

  6. 環(huán)境衛生與安全管理:規定環(huán)境衛生標準、應急預案和安全操作規程。

  內容概述:

  1. 生產(chǎn)管理:詳細規定生產(chǎn)任務(wù)的分配、設備使用與保養程序,以及安全生產(chǎn)的規章制度。

  2. 質(zhì)量控制:設立質(zhì)量標準,設定檢驗流程,并建立質(zhì)量問(wèn)題追蹤和改進(jìn)機制。

  3. 人力資源:制定招聘政策,設計培訓課程,建立公正的績(jì)效評價(jià)體系,確保員工福利的'合理分配。

  4. 財務(wù)管理:明確成本計算方法,設定預算編制原則,規范財務(wù)報告格式,制定內部審計程序。

  5. 市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo):研究市場(chǎng)趨勢,制定定價(jià)策略,建立客戶(hù)數據庫,定期進(jìn)行市場(chǎng)評估。

  6. 環(huán)境衛生與安全管理:設定清潔標準,規劃應急響應程序,強調安全操作的重要性。

加工車(chē)間管理制度11

  加工間管理制度是對生產(chǎn)過(guò)程中加工區域的管理規則與流程的設定,旨在確保產(chǎn)品質(zhì)量、安全和效率。其主要內容涵蓋以下幾個(gè)方面:

  1. 員工行為規范

  2. 設備操作與維護

  3. 原材料與產(chǎn)品管理

  4. 衛生與清潔標準

  5. 應急處理與事故預防

  6. 質(zhì)量控制與檢驗

  7. 記錄與報告制度

  內容概述:

  1. 員工行為規范:規定員工著(zhù)裝、行為舉止、工作時(shí)間、休息規定等,確保生產(chǎn)環(huán)境有序。

  2. 設備操作與維護:明確設備操作規程,定期進(jìn)行保養檢查,防止設備故障影響生產(chǎn)。

  3. 原材料與產(chǎn)品管理:規定原材料的'接收、存儲、領(lǐng)用流程,以及產(chǎn)品的標識、流轉、儲存規定。

  4. 衛生與清潔標準:設定衛生清潔頻率、方法和標準,確保加工環(huán)境符合食品安全要求。

  5. 應急處理與事故預防:制定應急預案,進(jìn)行安全培訓,預防火災、泄漏等事故。

  6. 質(zhì)量控制與檢驗:設定質(zhì)量檢驗標準和流程,確保產(chǎn)品符合規格要求。

  7. 記錄與報告制度:建立完整的記錄體系,定期提交生產(chǎn)、質(zhì)量、安全等相關(guān)報告。

加工車(chē)間管理制度12

  一、機加工實(shí)訓車(chē)間教師對實(shí)訓車(chē)間安全、衛生負總責。

  二、學(xué)生實(shí)習時(shí)要按照“安全第一,預防為主”的要求,嚴格遵守安全操作規程和學(xué)生實(shí)驗(習)守則,養成文明生產(chǎn)的良好習慣。否則造成設備損壞的由當事人負責賠償。

  三、機加工實(shí)訓車(chē)間一切工具設備及其它財產(chǎn)實(shí)行專(zhuān)人管理。按儀器設備的性能、屬性或類(lèi)別建立臺賬明細。

  四、對室內外各種儀器設備和財產(chǎn)進(jìn)行分類(lèi)編號,定點(diǎn)存放,并做到整齊、美觀(guān)。同時(shí)應根據各種儀器、設備的保養要求切實(shí)做好防塵、防潮、防曬等各種所需的防護和保養工作。

  五、對各種設備和工具的'損壞、購置、報廢、注銷(xiāo)等建立嚴格的登記制度和登記冊,確保賬物清楚,賬賬相符。

  六、對各種設備的損壞應及時(shí)登記,標明損壞時(shí)間、原因和具體使用人、經(jīng)辦人。

  七、對使用過(guò)程中設備出現的故障應及時(shí)查明原因,做好維修工作。對使用多年,在性能和技術(shù)上已沒(méi)有維修和使用價(jià)值的設備,經(jīng)請示有關(guān)領(lǐng)導批準后方可報廢注銷(xiāo)。

  八、實(shí)訓指導教師和管理人員應相互配合,對設備的保管和使用做到定期整理,定期清點(diǎn),由主管行政審核,以便發(fā)現問(wèn)題,及時(shí)處理。

  九、室內一切工具設備除正常教學(xué)所需之外,非特殊情況,概不外借。確需外借,按有關(guān)實(shí)驗(習)器材借用規定執行。

  十、對領(lǐng)用、借用、維修分別建立登記冊,并按器材借用規定執行。

  十一、使用機床、計算機設備,必須服從安排,定人定機,嚴格執行設備、工量器具的安全使用規程,愛(ài)護設施設備。

  十二、操作過(guò)程中,機器常為帶電作業(yè),無(wú)論實(shí)驗中、實(shí)驗后,都應注意安全第一。做好安全防護和保管使用工作,嚴格按照安全操作規程和實(shí)驗守則進(jìn)行。加強對各類(lèi)設備和電器控制開(kāi)關(guān)等的管理。嚴禁學(xué)生亂摸亂開(kāi),嚴格執行安全用電制定,不得在場(chǎng)(室)內私拉亂接其它用電設備(如手機充電、私帶手提等)。

  十三、切實(shí)加強防火、防盜措施,確保安全。實(shí)訓結束后,做到電斷燈熄,人離鎖門(mén)、關(guān)窗。

  十四、室內要保持清潔干燥,注意通風(fēng),確保機器的正常使用。切忌潮濕、霉變引發(fā)機器中短路事故。

  十五、對工位實(shí)行編號,學(xué)生實(shí)習實(shí)行分組,各工位前懸掛相應的實(shí)驗儀器設備使用登記薄,操作結束后,學(xué)生應填寫(xiě)使用日期、班級、使用人、操作內容、機器使用情況等內容,發(fā)現問(wèn)題,及時(shí)匯報。

  十六、不得擅自使用不熟悉的設備和工具。對各種機器未經(jīng)許可禁止私自拆裝,否則追究有關(guān)人員的責任。

  十七、愛(ài)護室內一切公物,嚴禁在一切設備及其它財物上亂涂亂畫(huà),實(shí)訓學(xué)生及其它操作人員,如果不按操作規程操作實(shí)訓設備而造成實(shí)訓設備損壞的,必須照價(jià)賠償,并給予紀律處分;如果故意損壞實(shí)訓設備或有偷竊行為的,送相關(guān)部門(mén)嚴肅處理。

  十八、室內一切物品未經(jīng)主管行政批準,不得私自帶出,否則追究相關(guān)人員責任。

  十九、工作場(chǎng)地應保持整潔。注重室內衛生,嚴禁亂丟紙屑、雜物,不準帶食物、飲料等入室,禁止吸煙。工作完畢,對所使用的工量具、設備都應按要求進(jìn)行清理、潤滑。

加工車(chē)間管理制度13

  涼菜加工管理制度的重要性在于:

  1. 確保食品安全:嚴格的操作規程可以防止食品污染,保障消費者健康。

  2. 提升品質(zhì):標準化流程能保證產(chǎn)品的口感和外觀(guān)一致,提升顧客滿(mǎn)意度。

  3. 提高效率:通過(guò)優(yōu)化工作流程,減少浪費,提高生產(chǎn)效率。

  4. 遵守法規:符合國家食品安全法規,規避法律風(fēng)險。

  5. 員工培訓:為員工提供明確的.行為指南,提升團隊專(zhuān)業(yè)能力。

加工車(chē)間管理制度14

  1.學(xué)生在車(chē)間實(shí)訓時(shí)要穿工作服,長(cháng)發(fā)者應戴工作帽,要將頭發(fā)盤(pán)到帽子里。不準穿涼鞋和高跟鞋進(jìn)入車(chē)間。

  2.在車(chē)間內不做與實(shí)訓無(wú)關(guān)的事,不串崗、不脫崗、不聊天、不嘻笑打鬧,不準在車(chē)間里吃東西。

  3.尊重指導教師,服從安排。按照指定的時(shí)間、工種、工位完成規定的'實(shí)訓任務(wù),不準隨意調換工種、工位,嚴禁爭搶工位及工具。

  4.每次實(shí)訓前要清點(diǎn)實(shí)訓物品和工具,檢查有無(wú)缺損,若有缺損立即報告指導教師。

  5.實(shí)訓期間應認真聽(tīng)講、仔細觀(guān)看,在指導教師講課或示范時(shí)應關(guān)閉手機。

  6.嚴格遵守安全操作規程,發(fā)現事故隱患及時(shí)報告指導教師,如遇緊急情況,應立即按下急停按鈕或關(guān)閉電源。

  7.工量刃具按規定擺放,不準相互摞壓,亂拿亂放,用畢放回原位。未經(jīng)許可不準使用他人工量刃具,自己的工量刃具也不準外借。

  8.每天實(shí)訓結束時(shí),要按要求填寫(xiě)各種實(shí)訓記錄,將所有工量刃具按清單核對后放入工具箱,做好衛生清掃工作,檢查水、電、氣源,關(guān)好窗門(mén)。經(jīng)指導教師或班長(cháng)檢查合格后方可離開(kāi)。

  9.指導教師要按要求填寫(xiě)相關(guān)的教學(xué)管理表格。

加工車(chē)間管理制度15

  小加工廠(chǎng)制度主要包括以下幾個(gè)方面:

  1. 生產(chǎn)管理

  2. 質(zhì)量控制

  3. 安全規定

  4. 員工行為準則

  5. 設備維護

  6. 人力資源管理

  7. 成本控制

  8. 環(huán)保措施

  內容概述:

  1. 生產(chǎn)管理:涵蓋生產(chǎn)計劃制定、作業(yè)流程規范、設備操作指南等,確保生產(chǎn)有序進(jìn)行。

  2. 質(zhì)量控制:設立質(zhì)量標準,實(shí)施檢驗程序,確保產(chǎn)品符合客戶(hù)要求。

  3. 安全規定:制定應急預案,提供安全培訓,確保員工在工作中的安全。

  4. 員工行為準則:明確職業(yè)道德,規范員工行為,提高團隊協(xié)作效率。

  5. 設備維護:設定定期保養和檢修制度,延長(cháng)設備使用壽命。

  6. 人力資源管理:包括招聘、培訓、績(jì)效評估和福利待遇等,激勵員工積極性。

  7. 成本控制:通過(guò)預算管理,降低生產(chǎn)成本,提升利潤空間。

  8. 環(huán)保措施:遵守環(huán)保法規,實(shí)施廢棄物處理和節能減排方案。

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