【精華】個(gè)人自查報告范文集錦九篇
在人們越來(lái)越注重自身素養的今天，報告的適用范圍越來(lái)越廣泛，通常情況下，報告的內容含量大、篇幅較長(cháng)。寫(xiě)起報告來(lái)就毫無(wú)頭緒？以下是小編為大家收集的個(gè)人自查報告9篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
個(gè)人自查報告 篇1
效能建設涉及群眾切身利益，自區、街效能建設相關(guān)文件下發(fā)以來(lái)，我認真學(xué)習了相關(guān)文件，在書(shū)記的督促帶領(lǐng)下進(jìn)行學(xué)習，首先在思想上高度重視，堅持把效能建設融合在中心工作之中，現對提升效能的情況自查如下：
一、學(xué)習創(chuàng )新：堅持努力學(xué)習并接受新的知識、新的政策的同時(shí)，不斷開(kāi)拓創(chuàng )新，改進(jìn)工作方法，做好民情日記，掌握民情民意動(dòng)態(tài)，善于收集民情資料，善于收集對各項工作有益的信息資料，努力為群眾辦實(shí)事、辦好事，個(gè)人提升效能情況自查報告。
二、精神狀態(tài)：每天要保持飽滿(mǎn)的精神狀態(tài)，積極對待工作，杜絕把個(gè)人情緒帶到工作中去，對轄區內群眾前來(lái)咨詢(xún)的，始終做到微笑服務(wù)，熱情接待，耐心傾聽(tīng)，增強與居民群眾之間理解和互信，做群眾的知心人，做到熱情接待，即時(shí)答復，不拖拉，不推諉。
三、能力素質(zhì)：不斷向領(lǐng)導及同事虛心學(xué)習請教，相信通過(guò)自己的不斷學(xué)習的鍛煉能夠得到更快、更大的提升，整改報告《個(gè)人提升效能情況自查報告》。
四、辦事效率：強化時(shí)間觀(guān)念和效率意識，弘揚“立即行動(dòng)、馬上就辦”的工作理念，在處理上級交辦和群眾辦事過(guò)程中能統籌安排，及時(shí)辦結。辦事程序盡量簡(jiǎn)化，盡量讓群眾一站式辦結，認認真真、盡心盡力、不折不扣地履行自己的職責。決不消極應付、敷衍塞責、推卸責任。養成認真負責、追求卓越的良好習慣。遇到突發(fā)事件，靈活妥善處理。
五、遵守紀律：嚴格遵守各項規章制度，不遲到、不早退，堅決服從組織安排和領(lǐng)導部署，嚴格管理自己，時(shí)刻要求自己遵守紀律。
六、服務(wù)態(tài)度：服務(wù)群眾時(shí)態(tài)度熱情、耐心，尊重群眾，態(tài)度和藹，始終保持一顆愛(ài)心，善用換位思考，熱心服務(wù)，對即辦事項，在服務(wù)對象手續完備，材料齊全、符合規定的情況下，及時(shí)給予辦理，能提前辦結的，做到盡量提前。
今后我將更加熟悉掌握本職業(yè)務(wù)，了解崗位職責，強化職業(yè)道德意識，牢固樹(shù)立服務(wù)意識，加強業(yè)務(wù)學(xué)習，自身存在差距和不足，創(chuàng )新力度不夠，經(jīng)驗尚淺，應該再加強學(xué)習，不斷積累經(jīng)驗，拓寬視野，進(jìn)一步提高工作水平和業(yè)務(wù)技能，不斷提高辦事效率。
個(gè)人自查報告 篇2
一、學(xué)習作風(fēng)方面。
應該說(shuō)我還是比較喜歡學(xué)習的，過(guò)去愛(ài)看書(shū)，愛(ài)寫(xiě)作，學(xué)習的時(shí)間也多一些，現在學(xué)習的時(shí)間相對少一些了，但空下來(lái)的時(shí)候也還是進(jìn)行了一些學(xué)習。一是喜歡上網(wǎng)看新聞，了解時(shí)局變化，掌握政策動(dòng)向，特別是廣播電視方面的內容。二是看書(shū)。去年看了好幾本書(shū)了，有管理方面的書(shū)籍，也有廣電方面的刊物，還有小說(shuō)、散文，包括鄒書(shū)記的散文集，省作協(xié)王主席的幾本贈書(shū)，謝部長(cháng)的回憶錄，馬平的書(shū)，以及《論語(yǔ)》都是今年看的，國慶節到成都還專(zhuān)門(mén)到四川最大的書(shū)市去購買(mǎi)了經(jīng)營(yíng)管理方面的書(shū)，主要的目的就是適應自己當前分管的工作。三是調研。對廣電行業(yè)的發(fā)展，不僅是在縣內，而且到其它周邊縣區學(xué)習和借鑒，在任何進(jìn)一步理順廣電管理體制方面形成了一些粗線(xiàn)條的想法和思考，并動(dòng)筆寫(xiě)了一些文章,其中還有一篇有幸被省廣播局的《西部廣播電視學(xué)刊》刊載。但是，由于下鄉和外出時(shí)間較多，晚上的應酬也較以往增多，客觀(guān)上導致用于學(xué)習的時(shí)間還不充裕，還應該在這方面擠出一些時(shí)間來(lái)加強學(xué)習，要堅持活到老學(xué)到老，書(shū)到用時(shí)方恨少，知識永遠是沒(méi)有止境的，何況自己早就到了進(jìn)行知識全面更新?lián)Q代的時(shí)候了，不抓緊學(xué)習就不會(huì )適應快節奏的工作，就會(huì )落后于時(shí)代。
二、工作作風(fēng)方面。
工作上是認真負責的，特別是上半年工作是十分辛苦的，主動(dòng)思考和落實(shí)了不少方面的工作，主要是在抓管理服務(wù)上重點(diǎn)進(jìn)行了落實(shí)，而且很多東西也是落到了實(shí)處的，比如延長(cháng)了城網(wǎng)部夜間值班時(shí)間，公司服務(wù)規范的制定，考核辦法的細化，都收到了明顯的成效。下半年工作方式和環(huán)境轉變后，重點(diǎn)抓了安全和法制工作，也是抓住了要害的，組織對火災和播出等安全隱患進(jìn)行了拉網(wǎng)式的排查和整改，對取締非法“小天鍋”的工作親自擬宣傳標語(yǔ)，帶人抓點(diǎn)帶面，態(tài)度鮮明的支持執法工作，盡可能的完善執法程序和手段。吃苦精神方面也進(jìn)步較大，今年夏天，在高溫天氣下基層搞檢查和慰問(wèn)，人都曬黑了許多，春節前的安全大檢查也是帶病堅持至始至終參加。上下班作息制度也堅持的比較好。
三、領(lǐng)導作風(fēng)方面。
對分管的事業(yè)建設這塊工作，基本上是做到了大、小事情商量、研究著(zhù)辦，沒(méi)有搞過(guò)那種命令式的瞎指揮，而且很多工作是經(jīng)過(guò)反復思考后才安排的，對分公司主要是多到下面去了解情況、分析和座談，掌握了不少的情況，06年基本上把全縣分公司跑遍了，個(gè)別地方達4、5次的都有，到了基層就進(jìn)機房、入農戶(hù)實(shí)地調查了解，摸真實(shí)的情況。作為局班子成員之一，自覺(jué)服從領(lǐng)導，顧全大局，講求民主，該講的該說(shuō)的從工作大局出發(fā)做到了知無(wú)不言言無(wú)不盡，沒(méi)有和稀泥或故意去針對某人或某事，就是在工作上有不同意見(jiàn)和看法的時(shí)候，也是求大同存小異工作上保持了高度一致。做到了與班子成員的經(jīng)常交流和和諧相處，能忍的則忍能讓的則讓?zhuān)瑥牧夹纳现v沒(méi)有站在個(gè)人私心的立場(chǎng)去循私情搞對立，自己認為對得起良心，對一些不和諧的事情，自己經(jīng)常是暗自告戒自己抑制自己。在與下屬的溝通上，做到了平等待人，和諧共處，除極個(gè)別同志外，有什么都能夠主動(dòng)談心交心和化解，到目前看沒(méi)有大的問(wèn)題存在。不足之處主要是在給主要領(lǐng)導的主動(dòng)請示匯報工作溝通上存在一些問(wèn)題，在某些時(shí)候有帶著(zhù)思想情緒說(shuō)話(huà)和做事的現象發(fā)生。
四、生活作風(fēng)方面。
廉正上從嚴要求自己，遠離業(yè)務(wù)客戶(hù)，謝絕客戶(hù)的吃請、邀請多次，就是到成都出差也從未給有關(guān)客戶(hù)打過(guò)招呼。在交友方面沒(méi)有那種吃喝朋友，主要是同事、同學(xué)、老鄉，在交往中也比較注重分寸，對那種帶有目的來(lái)的人能夠果斷拒絕。也沒(méi)有什么低級趣味的愛(ài)好。存在的問(wèn)題是在外面吃飯打牌的時(shí)間相對以前要多一些，忽視了對家庭成員的關(guān)愛(ài)和照顧，應該引起足夠的重視和改進(jìn)。
個(gè)人自查報告 篇3
一、課題研究總體進(jìn)度以及研究任務(wù)完成情況
1．本課題研究20xx年度的進(jìn)度20xx年4月至6月：項目申報、調研、籌備；20xx年5月至9月：《plc與應用》課程大綱、課程標準編制；20xx年10月至12月：教學(xué)計劃、學(xué)習情境、考核標準等編制。
2．本課題研究實(shí)施及完成情況在課題研究實(shí)施過(guò)程中，積極接受上級部門(mén)的指導，適時(shí)、積極地參加各項科研課題培訓，收集資料，系統整理并研究國內外與本課題相近課題開(kāi)展情況，并進(jìn)行整理資料歸檔。
注重積累課題準備階段的原始資料，制訂課題例會(huì )制。原則上，課題組每月活動(dòng)一次，或針對研究重點(diǎn)、難點(diǎn)進(jìn)行研討，或對收集資料進(jìn)行交流等等。通過(guò)課題碰頭會(huì )，主要是對課題研究與改革前的教學(xué)結合情況，展開(kāi)討論，進(jìn)而提高本課題研究的針對性與有效性。課題實(shí)施以來(lái)，基本能按計劃進(jìn)行研究，完成了預期研究任務(wù)，積累了一些基本材料，為課題組成員提供了研究范本，通過(guò)經(jīng)常性地開(kāi)展課題研究活動(dòng)，將課題研究與平時(shí)課堂教學(xué)相對比，做到個(gè)人的行動(dòng)研究與團隊合作研究相結合，從而保證了課題研究的真實(shí)性、針對性與有效性。
二、課題研究成果
在本階段的研究中，各課題組成員不斷收集整理資料，形成典型教學(xué)任務(wù)與項目。通過(guò)本階段的課題研究，各成員都進(jìn)行了認真而深入的反思總結，將整理歸納的課題研究資料在全體課題組教師中共同分享、學(xué)習、交流、探討、提煉，形成了《plc與應用》課程的課程大綱、課程標準、教學(xué)計劃、學(xué)習情境等，另外課程考核標準正在編制中。通過(guò)組織課題組成員深入學(xué)習交流，大家都感受到通過(guò)課題研究中的實(shí)踐行動(dòng)，在思想、專(zhuān)業(yè)、能力等各方面有了極大的提高。
三、研究經(jīng)費落實(shí)情況課題研究獲得了學(xué)院和系部領(lǐng)導的大力支持，擁有足夠的經(jīng)費。
目前經(jīng)費主要使用在購買(mǎi)參考圖書(shū)、網(wǎng)站付費資料、以及資料打印上。
四、后續研究措施
1、繼續圍繞課題研究進(jìn)度與目標進(jìn)行研究，進(jìn)一步完善前期研究的資料整理、修改、提煉工作，按期落實(shí)后期研究成果的推出。
2、以我院10、11級電氣自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)學(xué)生為對象，教學(xué)中推行本課題研究的成果，根據存在的問(wèn)題進(jìn)一步完善優(yōu)化，為結題積累更多更實(shí)在可行的相關(guān)任務(wù)驅動(dòng)項目材料。
五、課題研究中的'困惑與困難
1．傳統教學(xué)方式方法中與本課題研究精神相悖的做法還在不時(shí)地發(fā)揮著(zhù)其慣性作用，新的課程教學(xué)理念轉換還需要一個(gè)過(guò)程，這個(gè)過(guò)程也可能出現意想不到的原地打轉轉比如改革后實(shí)施困難、改革思路換湯不換藥。
2．參與課題研究的老師們都承擔了非常繁重的組織領(lǐng)導工作和教育教學(xué)工作，由于課題研究組織機構成員分工都是臨時(shí)的，加上各自時(shí)間和精力都對課題研究沒(méi)有充分的保障，沒(méi)有很好地對課題研究中的問(wèn)題進(jìn)行深入的思考，一定程度上限制了課題研究的程度和成果，對課題的全面調查和深入探究勢必產(chǎn)生負面影響。
3．目前形成的成果檔次不高，在后續研究中還需以實(shí)際情況進(jìn)行完善。以上的問(wèn)題有待于我們在后續的研究中進(jìn)一步調整和改善，以獲得更大的收獲和更多的成果。
總之，課題研究與實(shí)施的路還很長(cháng)，路上也許會(huì )有荊棘，會(huì )有路障，但任何困難和坎坷都阻擋不了我們前進(jìn)的步伐。
個(gè)人自查報告 篇4
根據國家領(lǐng)導的指示，司法部決定在全國范圍內開(kāi)展一次律師整頓活動(dòng)，而律師的自查自糾是這次=整頓活動(dòng)的重要環(huán)節。自己作為一名有四年執業(yè)經(jīng)歷的年輕律師，對這一次自查自糾活動(dòng)的重要性有充分的認識和體會(huì )，認為這一次開(kāi)展的律師整頓活動(dòng)非常及時(shí)也非常有必要。就我執業(yè)幾年的經(jīng)歷來(lái)看，其間所耳聞目睹的許多司法不正之風(fēng)與當前律師隊伍出現的種種問(wèn)題之間有著(zhù)必然的聯(lián)系，雖然目前我縣僅有的六名執業(yè)律師當中未出現大的問(wèn)題，但及時(shí)給自己敲響警鐘，消除不良傾向于萌芽狀態(tài)對自己將來(lái)的執業(yè)道路必將產(chǎn)生重要的作用，促使我必須認認真真而不是應付檢查走過(guò)場(chǎng)的面對自查自糾活動(dòng)的開(kāi)展。當前社會(huì )公眾對律師和法官的社會(huì )評價(jià)趨于降低，對法院的威信度、公正度打了折扣，對律師的信任程度、依賴(lài)程度不再如從前，導致社會(huì )公眾遭糾紛不愿通過(guò)訴訟解決，通過(guò)訴訟解決的也不愿意委托律師參與，造成律師參與訴訟率持續降低。應該說(shuō)社會(huì )公眾對律師、法官的評價(jià)雖在一定程度上存在偏激的成份，但也的確有一部分律師自己造就了日趨下降的社會(huì )評判，律師與法官之間不正當往來(lái)的增多使得打官司成了打關(guān)系，律師執衷于拉攏法官以分享權力資源，部分政治性不強的法官也樂(lè )于被律師拉攏以分享經(jīng)濟利益，這種不正當交往的發(fā)展應該說(shuō)是目前司法界的悲哀，是對當前依法治國方略的一大嘲弄，是應該受到嚴正唾棄的丑惡之舉。接合我的執業(yè)經(jīng)歷，剖析自身，發(fā)現自已身上的一些不良苗頭，及時(shí)為自己敲響警鐘十分重要。
一、執業(yè)過(guò)程中了解到的一些司法陰暗面，讓自己原本內心對法律的崇尚開(kāi)始動(dòng)搖。
執業(yè)四年來(lái)，通過(guò)與公檢法等司法人員及委托當事人的接觸，耳聞目睹了許多從來(lái)不為所知的權錢(qián)交易內幕，個(gè)別政治性差的司法人員抵不住金錢(qián)的誘惑，而當事人為求得滿(mǎn)意的訴訟結果，二者便容易產(chǎn)生不正當交易，最終的結局是導致不公正的司法后果，也嚴重降低了社會(huì )公眾對司法機關(guān)的信任度和權威性。我接觸到這些社會(huì )陰暗面的同時(shí)，對自己當初維護司法公正、實(shí)現社會(huì )正義的理想一度產(chǎn)生懷疑和動(dòng)搖，表現在工作上不再全身心的投入，對代理案件的最終結果持無(wú)所謂隨你怎么判的消極態(tài)度，對案件深入思考不夠，調查取證能省就省，抱著(zhù)反正我再努力法院還是那樣判的隨意心態(tài)。這種狀況的持續將會(huì )對我今后的執業(yè)產(chǎn)生極為不利的后果，勢必影響到個(gè)人的執業(yè)形象，自已現在應該認識到，盡管在現階段存在這樣那樣的社會(huì )陰暗面，但社會(huì )的主流還是在不斷進(jìn)步發(fā)展的，還是讓人歡欣鼓舞的，作為一名執業(yè)律師，肩負著(zhù)推動(dòng)社會(huì )進(jìn)步，維護社會(huì )正義的重負，更不應該對社會(huì )的前進(jìn)方向失去信心產(chǎn)生疑問(wèn)，應該做的是通過(guò)自己微不足道的努力為社會(huì )的進(jìn)步貢獻一份力量，為最終消滅社會(huì )的負面影響奉獻自己的一份光和熱。
二、執業(yè)過(guò)程中出現的一些困難，一度促使我產(chǎn)生與法官拉關(guān)系、套近乎的心理傾向。
不容置疑的是，現階段立法上對律師的定位、傳統歷史原因對律師的理解，都使我們律師在當前社會(huì )的地位低下，應享有的權力缺失而承載的義務(wù)過(guò)重，律師在有權司法部門(mén)的心目中也同樣一文不值，個(gè)別素質(zhì)低劣的法官對律師更是不屑一顧甚至在代理案件途中橫加刁難，而自己看到一些與法官拉關(guān)系、套近乎甚至結成利益同盟的鄉鎮法律工作者在代理案件如魚(yú)得水的有利地位時(shí)，不禁自己也一度產(chǎn)生了放下面子和法官請吃喝、送禮物拉攏一下關(guān)系的想法�，F在經(jīng)過(guò)這次律師的整頓讓我認識到這是對與法官關(guān)系的一個(gè)嚴重誤解，與法官拉關(guān)系、套近乎只能求得一時(shí)的方便快捷，但從長(cháng)遠角度來(lái)看對律師的執業(yè)前景十分有害，只會(huì )導致社會(huì )公眾對司法公信力的懷疑，只會(huì )誤導打官司的群眾產(chǎn)生打官司就要憑關(guān)系的不良想法，最終導致群眾遇難尋求關(guān)系資源而不訴諸于律師幫助，也只會(huì )更加降低群眾對律師的社會(huì )評價(jià)，從長(cháng)遠的角度來(lái)看十分有害。必須要堅決剎住不正當的想法，尋求與法官正常工作、朋友關(guān)系的良性軌道。
三、對日常繼續學(xué)習、增強自身素質(zhì)的努力認識不足，自以為以現有知識足以立足。
律師是一個(gè)日新月異的知識階層組成的行業(yè)，知識的更新非�？�，社會(huì )的發(fā)展進(jìn)步對律師的知識層次、素質(zhì)層次的要求越來(lái)越高，怠于學(xué)習進(jìn)取將面臨被淘汰的命運。這要求作為一名執業(yè)律師必須加強自身的學(xué)習修養和充分的知識儲備才能在執業(yè)中立于不敗之地，而我在近兩年的執業(yè)中，錯誤的認為在西鄉這個(gè)小地方每年接觸到的盡是一些簡(jiǎn)單的民事糾紛和刑事辯護，不需要高深的法學(xué)理論基礎，也用不上知識產(chǎn)權法、公司法、金融法等一些高精尖的法學(xué)領(lǐng)域，從而不自覺(jué)的放松了自己對業(yè)務(wù)學(xué)習的要求。這是很不應該有的想法，作為一名執業(yè)律師應該內強素質(zhì)而外塑形象，時(shí)刻準備為迎接新的挑戰而努力，機遇只會(huì )重青于有準備的人。
以上為我的自查自糾報告，不妥之處，敬請批評指正。
個(gè)人自查報告 篇5
在上級主管部門(mén)的關(guān)心支持下，經(jīng)過(guò)全校師生的共同努力，我校的教學(xué)硬件設施上了一個(gè)新臺階，有效的促進(jìn)了教學(xué)質(zhì)量的提升�，F將薄弱學(xué)校改造計劃實(shí)施情況匯報如下：
一、 基本情況
學(xué)�，F有6個(gè)教學(xué)班，15名教職工，168名學(xué)生。
教學(xué)設備用房的面積和數量，各種柜、架、臺的數量，體育場(chǎng)地的面積和跑道長(cháng)度列表如下：
科室 面積（㎡） 數量（個(gè)） 柜、架、臺 備注
儀器室 25 1 15柜
實(shí)驗室 52 1 10臺
音樂(lè )室 40 1 7柜
美術(shù)室 40 1 7柜
體育室 30 1 2柜
體育場(chǎng)地 4800 1
跑道長(cháng)度 250米
閱覽室 45 1 14柜
學(xué)校各種設施齊全，周邊環(huán)境治理良好。校園布局合理，教學(xué)區、綠化區、體育運動(dòng)區，符合國家標準，專(zhuān)用教室有實(shí)驗儀器室、圖書(shū)閱覽室、音樂(lè )教室、計算機室、美術(shù)教室。學(xué)校圖書(shū)室建設情況良好，雖然在設施設備上達不到標準，但是在生均藏書(shū)上達到了20多冊。
二、組織機構及制度建設
1、學(xué)校專(zhuān)門(mén)成立薄弱學(xué)校改造領(lǐng)導機構：
組 長(cháng)：
xxx(負責學(xué)校改造的整體規劃與工作協(xié)調)
組 員：
xxx xxx(具體負責教育教學(xué)工作協(xié)調與安排以及各項教學(xué)設備使用與跟進(jìn))
xxx xxx xxx (具體負責學(xué)校學(xué)科教學(xué)的各項設備使用與跟進(jìn))
xxx(具體負責學(xué)校改造后勤保障)
2、制度建設
學(xué)校建立健全教學(xué)設備管理使用制度、多媒體使用制度、圖書(shū)借閱管理制度、教學(xué)應用長(cháng)效機制、教師培訓制度等各項規章制度，不斷修訂，不斷完善，分類(lèi)整理，歸類(lèi)存檔，規章制度全部上墻。
三、具體工作情況
1、準備工作充分
學(xué)校積極籌措資金，在即將投入使用的教室里改造了電路，更換了門(mén)窗，購置了需要的柜、架、臺，對原來(lái)的音體美器材室進(jìn)行了重新的布置和安裝，清理了陳舊的壞損的儀器，確保了新配的教學(xué)設備防盜、防潮、防火的要求，儀器室做到了規范、干凈、整潔。
2、自薄弱學(xué)校改造計劃實(shí)施以來(lái)，我校從上至下高度重視早下手、早安排，校委會(huì )專(zhuān)門(mén)召開(kāi)多次會(huì )議，明確分工、責任到人。從儀器的領(lǐng)取、登記、上賬、擺放及各室的衛生等工作做了詳細的安排，確保了此項工作的順利進(jìn)行。
3、教學(xué)應用
教學(xué)儀器的配備，使教學(xué)條件極大改觀(guān)，儀器設備、圖書(shū)、專(zhuān)用教室等均設有具體的負責人，確保對儀器的日常管理。學(xué)校將緊密結合課堂教學(xué)，充分利用教學(xué)設備資源進(jìn)行有效教學(xué)。首先，課堂應用：嚴格執行課程計劃，開(kāi)齊開(kāi)足課程，按照課表，充分利用多媒體課件輔助教學(xué)，極大地提高了學(xué)生學(xué)習的積極性。其次，課間閱讀：學(xué)校結合讀書(shū)寫(xiě)字活動(dòng)，以學(xué)生興趣為出發(fā)點(diǎn)，每周以班級為單位進(jìn)行圖書(shū)借閱活動(dòng)，開(kāi)設閱讀課，開(kāi)拓學(xué)生視野，增加學(xué)生課外閱讀量。
4、培訓工作
為加強教學(xué)設備的管理，提高設備的使用效率，保證教學(xué)工作的順利開(kāi)展，我們對管理人員和科任教師進(jìn)行了培訓。
要求管理人員熟悉業(yè)務(wù)，對教學(xué)設備統一管理，儀器擺放科學(xué)合理方便教學(xué)，要求做到帳、卡、物一致，并維護使用。
四、工作中的問(wèn)題與困惑
1、儀器室的方座和支架質(zhì)量不合格，不能使用。
2、器材室、功能教室的建設有待改善。
3、由于音、體、美等專(zhuān)任教師嚴重短缺，幾乎影響了學(xué)校教育教學(xué)工作的正常開(kāi)展。
五、下步打算
我校將加大器材室、功能教室及體育場(chǎng)地的建設力度，管好用好這些圖書(shū)和器材，盡快投入使用，使農村學(xué)生也能像城市學(xué)生一樣，有課外閱讀的圖書(shū)，有體育鍛煉的器材，為農村薄弱學(xué)校提供最基本的辦學(xué)條件，把農村學(xué)校未成年人思想道德建設工作和素質(zhì)教育落到實(shí)處。
總之，學(xué)校改造是一項長(cháng)期而且艱巨的任務(wù)，需要付出艱辛的努力。我們一定會(huì )齊心協(xié)力，不斷完善，將學(xué)校打造成一所高質(zhì)量、高品味的一流標準化學(xué)校。
個(gè)人自查報告 篇6
近日，駐省教育廳紀檢組對23所省屬高等學(xué)校、25個(gè)廳機關(guān)處室和35個(gè)廳直單位落實(shí)中央八項規定精神“回頭看”專(zhuān)項檢查執行情況進(jìn)行了通報。
根據“回頭看”情況，教育系統貫徹落實(shí)中央八項規定和省委“雙十條”規定精神已取得階段性成效，黨風(fēng)政風(fēng)和教育行風(fēng)有了明顯好轉。各學(xué)校和單位黨委主體責任意識明顯增強，黨政主要負責人高度重視“回頭看”，親自部署提要求，強化對班子成員和黨員、干部的日常教育;各級紀檢監察機關(guān)暢通舉報渠道、開(kāi)展明察暗訪(fǎng)，緊盯各個(gè)節點(diǎn)，加強對違紀違規問(wèn)題的監督檢查，問(wèn)責力度明顯加強。專(zhuān)項檢查實(shí)行周報告制度，未發(fā)現近期有違反中央八項規定和省委“雙十條” 規定精神的情況，黨員干部作風(fēng)明顯轉變。
通報梳理了檢查中發(fā)現突出問(wèn)題，對部分存在制度機制不夠健全，財務(wù)管理不夠規范，履行監管責任不到位，工作報告不及時(shí)、不落實(shí)等問(wèn)題的單位進(jìn)行了通報，并提醒告誡、限期整改。下一步，駐省教育廳紀檢組將繼續對整改落實(shí)不到位的單位黨政主要負責人進(jìn)行約談，并將中央八項規定精神落實(shí)情況作為年終黨風(fēng)廉政建設考核的重要依據。
個(gè)人自查報告 篇7
一、存在的問(wèn)題和不足
�。ㄒ唬⿲W(xué)習方面
對學(xué)習抓得不緊，滿(mǎn)足于一般化。自己認為平時(shí)學(xué)的可以，滿(mǎn)足于有一定的基礎，因而放松和忽視學(xué)習，致使學(xué)習被動(dòng)應付，缺乏學(xué)習的自覺(jué)性與主動(dòng)性。在工作中忽視了知識能力的培養和再提高，對知識掌握不系統、不全面，臨到用時(shí)才臨時(shí)抱佛腳，對學(xué)習沒(méi)有做到長(cháng)期堅持，特別是聯(lián)系實(shí)際不夠，解決實(shí)際問(wèn)題少。
�。ǘ┕ぷ鞣矫�
1、工作中缺乏主動(dòng)性，存在等、靠等現象�？傉J為自己只需要做好份內的事就可以了，工作中領(lǐng)導安排什么就做什么，總是按部就班,只立足于把工作做好，不孜孜追求于把工作做新，沒(méi)有大的、明顯的創(chuàng )新特色。
2、工作態(tài)度方面
一是工作標準不高，在工作中自我要求不夠嚴。雖然在工作中不斷努力，出色完成了工作任務(wù)，把自己的知識和熱情也體現到工作中去，但也存在自我要求不嚴格的現象，有時(shí)思想較為懶惰，安于做好自己份內的工作，不注重思考整體的工作和大局。二是開(kāi)拓精神不強，思想觀(guān)念不夠開(kāi)放。在工作中安于現狀，工作上放不開(kāi)手腳，不夠大膽，滿(mǎn)足于按照領(lǐng)導要求，做好本職，完成任務(wù)，缺乏創(chuàng )造性、獨創(chuàng )性的點(diǎn)子，存在著(zhù)等、靠的思想，總是被動(dòng)接受領(lǐng)導安排的工作，對如何創(chuàng )造性的開(kāi)展工作思路不寬、辦法不多，不能主動(dòng)替領(lǐng)導分憂(yōu)。三是有時(shí)辦事不夠嚴謹，沒(méi)有精益求精的思想，完成一項工作沒(méi)有爭先創(chuàng )優(yōu)精神，雖然工作都完成，目標也按時(shí)完成就是質(zhì)量不高。
3、工作作風(fēng)方面
一是不夠扎實(shí)，存在急于求成的情緒。一接到任務(wù)，有時(shí)首先想到的是怎樣盡快完成，而不是怎樣做到最好，有時(shí)存在應付以求過(guò)關(guān)的想法，
二是服務(wù)態(tài)度有時(shí)不太好。有時(shí)工作忙，來(lái)辦事的人多，開(kāi)始時(shí)還可以做到對服務(wù)對象心平氣和，到最后就導致工作缺乏耐心，產(chǎn)生急躁情緒，影響工作效果，沒(méi)有時(shí)刻以高標準嚴格要求自己，工作方法簡(jiǎn)單，致使工作效果不佳。
三是存在有怕得罪人的思 想，有時(shí)說(shuō)話(huà)不講究策略。
4、工作紀律方面
日常管理不夠嚴格�？傮w上還是能遵守各項規章制度的,但有時(shí)對日常紀律抓落實(shí)不夠，執行制度有時(shí)不夠嚴格，偶爾有遲到早退現象，雖然沒(méi)有影響到工作的按時(shí)完成，但還是違反了組織紀律。
二、產(chǎn)生問(wèn)題的根本原因
一是自己放松了學(xué)習及對自己的要求，沒(méi)有從思想深處充分認識學(xué)習的重要性。沒(méi)有樹(shù)立長(cháng)期的觀(guān)念，沒(méi)有把長(cháng)期學(xué)習，不斷提高自已的工作能力作為目標。
二是沒(méi)有樹(shù)立科學(xué)嚴謹的工作態(tài)度和大膽創(chuàng )新的風(fēng)格，思想上有等、懶、靠的情緒的要求，在小節上放松了自身紀律，自己對自己的工作沒(méi)有進(jìn)行系統的規劃、整理。
三、整改的措施
1、努力提高學(xué)習的自覺(jué)性。首先是自覺(jué)學(xué)習，在學(xué)習上增強自我約束機制，自我加壓，強化學(xué)習，努力學(xué)習理論，學(xué)政治、學(xué)財政法規及黨的新政策、新方針，嚴于律己、嚴于律人，學(xué)會(huì )與時(shí)俱進(jìn)。
2、進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)。要努力做到善于克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛，破除急躁情緒，迎難而上，積極工作；敢于沖破傳統觀(guān)念的束縛，不因循守舊，不安于現狀，創(chuàng )造性地開(kāi)展工作。善于對遇到的問(wèn)題進(jìn)行理性思考，針對當前工作中面臨的新情況、新問(wèn)題，在實(shí)踐中不斷總結和完善已有的經(jīng)驗，提出發(fā)展的新思路、新方案；善于從全局的高度認識事物；善于根據個(gè)人具體情況和自身工作特點(diǎn)，不斷完善和提高自己，腳踏實(shí)地的投入到工作中去。
3、強化責任，提高效率。對自己的工作多用心、用腦，領(lǐng)導交辦的事及我自己份內的事做好計劃，使其有序、有時(shí)、有步驟地完成，今天的事絕不拖到明天做，樹(shù)立強烈的時(shí)間觀(guān)、效率觀(guān)、質(zhì)量觀(guān)，促進(jìn)單位各項工作的順利開(kāi)展和自身能力的不斷提高
個(gè)人自查報告 篇8
我局“三項整治”工作開(kāi)展以來(lái)，嚴格按照《乾縣開(kāi)展發(fā)展環(huán)境“三項整治”工作的實(shí)施意見(jiàn)》及我縣《20xx年優(yōu)化投資發(fā)展環(huán)境工作實(shí)施方案》文件精神要求，精心謀劃，周密部署，確保了此項工作扎實(shí)有序地開(kāi)展�，F就自查自糾階段工作總結如下：
建立健全考勤、衛生制度，并使之成為一項長(cháng)期堅持的制度。 “湖南世雄集團機關(guān)愛(ài)崗敬業(yè)簽到查崗制度牌”和“湖南世雄集團機關(guān)衛生作風(fēng)檢查考核評比牌”的設立，規范了員工的工作行為。
一、思想認識到位，保證整個(gè)活動(dòng)取得實(shí)效
為保證此項工作的扎實(shí)開(kāi)展，我局成立了開(kāi)展發(fā)展環(huán)境“三項整治”工作領(lǐng)導小組領(lǐng)導小組，由局長(cháng)任組長(cháng)，副局長(cháng)為副組長(cháng)，各下屬單位負責人為成員的領(lǐng)導小組。針對民政工作業(yè)務(wù)的特點(diǎn)，我們采取專(zhuān)題會(huì )議的形式，使廣大干部職工特別是機關(guān)工作人員充分認識“三項整治”活動(dòng)對加快區域發(fā)展、改進(jìn)機關(guān)作風(fēng)、密切黨群關(guān)系、維護社會(huì )穩定、加快推進(jìn)現代化的重要作用，讓廣大干部職工聯(lián)系實(shí)際，對照先進(jìn)，對照要求，查找自身存在問(wèn)題和不足。
二、堅持群眾路線(xiàn)，認真排查自身存在的問(wèn)題和不足
在自查自糾階段，我局結合學(xué)習實(shí)踐活動(dòng)，堅持一切從實(shí)際出發(fā)，一切從大局出發(fā)，通過(guò)組織群眾評議，召開(kāi)座談會(huì )，設立意見(jiàn)箱，發(fā)放調查表等多種形式，敞開(kāi)大門(mén)，廣泛征求意見(jiàn)，依靠群眾查找問(wèn)題。召開(kāi)了機關(guān)全體人員和下屬單位負責人參加的征求意見(jiàn)會(huì )，征求意見(jiàn)26條;召開(kāi)鄉鎮民政干部及各類(lèi)民政服務(wù)對象座談會(huì )，征求意見(jiàn)12條。對排查出的問(wèn)題反復查原因，進(jìn)行認真的梳理歸類(lèi)，整理出4條群眾反映集中意見(jiàn)，并拿出整改措施。
三、查找出的主要問(wèn)題
廉正建設一方面從個(gè)人思想上要有正確的認識，另一方面要建立有效的體制、機制和制度，以確保廉正工作的順利開(kāi)展。在集團物資采購管理上，通過(guò)制定《物資供應部廉潔自律規定》、《采購計劃管理辦法》、《貨款支付管理辦法》等一系列規章制度來(lái)規范采購行為，在供應商選擇、采購計劃編制、材料價(jià)格審定、資金支付等工作方面實(shí)現了公開(kāi)透明，全面實(shí)施“陽(yáng)光工程”，堅決杜絕一切暗箱操作，始終把黨和國家的利益，集團公司的利益放在首位。以上措施的實(shí)施，有力保障了各項工作的正常運轉，保證了各項廉政措施的貫徹落實(shí)。
1、在民政業(yè)務(wù)工作方面。低保審核不夠嚴格，致使個(gè)別不該享受低保的享受了，該享受低保的享受不了。
2、在工作作風(fēng)方面。一是深入基層指導工作不夠;二是在接待群眾時(shí)，有個(gè)別工作人員存在態(tài)度生、冷、硬的現象;三是個(gè)別工作人員在工作中有時(shí)存在應付的現象。
3、在工作效率方面。一是對民政政策、法規公開(kāi)不夠，影響了群眾及時(shí)反映、解決自己的問(wèn)題;二是個(gè)別工作人員政策法規不熟悉，辦理事項不能一次性告之，存在群眾辦事“多趟跑”的現象;三是個(gè)別工作人員辦事拖拉，有時(shí)辦事群眾甚至找不到人，工作效率不高。
4、自身建設方面。一是人少事多的矛盾較為突出，影響了民政職能的有效履行;二是民政干部依法行政、依法處理事務(wù)的能力需要進(jìn)一步提高。
以黨員干部自律。作為黨員干部應該是干部職工的表率，兩個(gè)文明建設的"領(lǐng)頭雁"。因此，我在考慮問(wèn)題、處理事情當中，凡是要求群眾做到的，自己首先做到。我不是以"總經(jīng)理、支部書(shū)記"自居，而是以"總經(jīng)理、支部書(shū)記"自律，講求奉獻，珍惜黨和人民給予的榮譽(yù)和權力。
一查政府信息公開(kāi)保密審查制度建立情況。年初以來(lái)，我局為保證公民、法人和其他組織依法獲取水利系統政府公開(kāi)信息，根據《中華人民共和國政府信息公開(kāi)條例》、《中華人民共和國保守國家秘密法》等法律法規的規定，參照省市有關(guān)政府信息公開(kāi)保密審查工作的有關(guān)規定，結合工作實(shí)際，制定了《大豐市水利局政府信息公開(kāi)保密工作審查制度》、《大豐市水利局政府信息公開(kāi)工作人員職責》，并對水利系統政府信息公開(kāi)人員進(jìn)行了明確責任分工。
四、整改措施
1、關(guān)于民政業(yè)務(wù)工作方面問(wèn)題的整改
嚴格低保審查程序，確保應該享受低保的人真正享受低保，不該享受低保的堅決取銷(xiāo)。對新申請的低保對象，鎮(社區)民政工作人員要嚴格執行上門(mén)走訪(fǎng)、調查核實(shí)、三榜公示等制度;二是加大查處力度。對群眾舉報不符合條件的低保對象，要做到100%的調查核實(shí)，調查屬實(shí)的堅決取消。三是制止出具虛假證明的行為。加強與有關(guān)部門(mén)和單位溝通，通報出具虛假證明單位和人員的情況，建議有關(guān)部門(mén)對此行為作出嚴肅處理。
2、關(guān)于工作作風(fēng)方面問(wèn)題的整改
加強政治理論學(xué)習和業(yè)務(wù)學(xué)習，努力提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作水平，強化機關(guān)自身建設。認真遵守作息時(shí)間，做到不遲到、不早退、不無(wú)故缺勤，有事向領(lǐng)導請假。切實(shí)做好本職工作，工作中盡職盡責，辦事不推不拖、不濫用職權，接人待事使用文明禮貌語(yǔ)言。遵守國家的法律法令和各類(lèi)規章制度，經(jīng)常走村入戶(hù)調查研究，多聽(tīng)取群眾意見(jiàn)，針對反映的問(wèn)題，拿出解決措施，化解矛盾，幫助解決群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，提高人民群眾的滿(mǎn)意度。
3、關(guān)于工作效率方面問(wèn)題的整改
(1)限時(shí)辦結制。在處理各種行政事務(wù)過(guò)程中，凡有明確時(shí)限要求的堅持急件急辦原則，在規定時(shí)間內完成任務(wù);沒(méi)有時(shí)限規定的，將工作落實(shí)到人，一般應在5個(gè)工作日內辦結。
三是加強資金管理，確保生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)現金流量：全年公司向所屬各單位收回7160萬(wàn)元，同時(shí)財務(wù)部根據公司經(jīng)營(yíng)資金需要，全年共計向局借款2.345億元，此外全年為公司各單位累計辦理承兌匯票131筆計8533萬(wàn)元。以上措施有力保證了公司全年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要。
嚴格秘密公文的利用和復印制度。借閱、復印、匯編秘密公文和擴大秘密公文知悉范圍，嚴格按規定履行審批登記手;
(2)首問(wèn)責任制。對前來(lái)辦事的同志或群眾來(lái)訪(fǎng)者，第一接觸人為首問(wèn)責任人，是職權范圍內的，首問(wèn)責任人要“由我來(lái)辦，馬上就辦，辦就辦好”，不是職權范圍的，也要幫助聯(lián)系，幫助督辦，一幫到底，讓群眾滿(mǎn)意而去。對不能辦理的要說(shuō)明原因，對不屬于本機關(guān)辦理的事項，耐心做好解釋。
一元復始,萬(wàn)象更新。年末歲初之時(shí)，也是整個(gè)酒和煙草行業(yè)滿(mǎn)載而歸之際。今天我懷著(zhù)無(wú)比愉悅的心情和良好的狀態(tài),向局黨組織匯報一下這一年來(lái)的學(xué)習和工作的各項情況。
(3)崗位明示制。公務(wù)人員上崗時(shí)做到崗不離人，統一公示標有單位名稱(chēng)、本人姓名及職位和照片的工作牌。
(4)過(guò)失追究制。對因工作不力或失誤造成不良后果的，除追究直接責任者的責任外，并與評先選優(yōu)、提拔任用掛鉤。
4、關(guān)于自身建設方面問(wèn)題的整改
要從促進(jìn)全縣民政事業(yè)發(fā)展的大局，高度重視民政干部隊伍的建設問(wèn)題。一是定期研究干部隊伍建設的現狀，積極向上反映加強民政干部隊伍建設的意見(jiàn)和建議，爭取領(lǐng)導的重視和支持。二是加大對干部職工培訓的力度，提高干部職工的綜合素質(zhì)，以適應形勢的需要。
個(gè)人自查報告 篇9
XXXXX醫院認真落實(shí)區衛生局安全工作會(huì )議精神，把安全生產(chǎn)、消防安全工作列入到日常工作的議事日程，制定和落實(shí)了各項管理制度、宣傳教育制度。堅持預防為主、防治結合，責任到人，落實(shí)到位。具體自查結果匯報如下：
一、 安全生產(chǎn)責任工作方面
1、20xx年度未發(fā)生重大醫療安全責任事故。
2、基本完善各項醫療管理制度，嚴格執行各項操作流程，未發(fā)生醫療差錯、醫療事故;未發(fā)生職業(yè)暴露事件。
3、醫療差錯重在預防，院內成立質(zhì)量安全控制管理委員會(huì )，科室內成立質(zhì)控小組，明確醫療安全第一責任人，形成“一崗雙責”機制，人人簽訂安全責任書(shū)，并定期召開(kāi)醫療質(zhì)量安全控制會(huì )議，確保醫療差錯、事故不發(fā)生。
4、定期開(kāi)展質(zhì)控自查工作，并對醫療事故隱患進(jìn)行限期整改;定期進(jìn)行醫療技術(shù)知識培訓工作，提高全體醫務(wù)人員業(yè)務(wù)能力，有效預防醫療差錯、事故的發(fā)生。
5、嚴格執行醫務(wù)人員準入制度，取得衛生技術(shù)資格證書(shū)的人員方可上崗執業(yè)。
二、消防安全責任工作方面
1、建立健全組織，明確工作職責
消防安全是我院工作的重要內容，是關(guān)系員工和患者生命安全、醫院財產(chǎn)安全的頭等大事。對此，我院于20xx年成立了以行政院長(cháng)為組長(cháng)，安全員為第一負責人，各科室主任為直接責任人的消防安全工作小組，全面負責日常的消防安全工作。
2、加強宣傳教育，增強消防安全意識
我院高度重視消防安全工作，不斷加強對全體員工的消防安全知識培訓，通過(guò)集中學(xué)習和分散學(xué)習相結合的方式，積極學(xué)習消防安全相關(guān)知識，切實(shí)提高了全員的消防安全意識，樹(shù)立了“人人都是消防員，消防工作人人有責”的觀(guān)念，確保每名員工都能熟練地使用消防器材，具備初起火災撲救及逃生自救常識，切實(shí)把消防安全工作落實(shí)到日常管理中。
3、認真開(kāi)展消防安全自查，排查消除火災隱患
醫院制度規定，每周由后勤科 對全院樓道內的消火栓、滅火器、安全通道標志，電源線(xiàn)路、液化汽罐、飲水機、電腦、打印機、插座和集線(xiàn)器等電、氣設施進(jìn)行一次全面自查，一年來(lái)，未發(fā)現電源線(xiàn)路老化，裸露、燒焦、存在易燃易爆物品、耗電設備超負荷運轉等現象。
總之，對于醫院來(lái)說(shuō)，醫療安全與消防安全工作是重中之重，我們將貫徹“安全第一，預防為主、綜合治理”的方針，加強監督檢查和強化日常管理工作，提高全員安全責任意識，切實(shí)做到防患于未然，為醫院?jiǎn)T工和患兒及家長(cháng)創(chuàng )造一個(gè)安全、和諧的工作和就醫環(huán)境。
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