淺析自薦信寫(xiě)作
一、自薦信的概念
自薦信是求職者本人向用人單位介紹自己的基本情況,以期被用人單位錄用的專(zhuān)用書(shū)信。自薦信也稱(chēng)求職信。
二、 自薦信的作用
1、自薦信給了求職者直接與用人單位交流溝通的機會(huì )，求職者能夠充分展示自己的才能專(zhuān)長(cháng)，直接與用人單位溝通信息，避免了多余中介造成的暗箱操作，有利于人盡其才，公平競爭。
2、自薦信還給用人單位提供了大量人才信息。用人單位可以根據本部門(mén)實(shí)際情況充分利用自薦信提供的人才信息，找到合適的人選。
三、自薦信的特點(diǎn)
自薦信除了具有一般書(shū)信的特點(diǎn)（實(shí)用性、禮儀性、規范性）外，還有自己的特點(diǎn)：
1、自我推薦性
寫(xiě)求職信是一種自我推薦的行為。作為一個(gè)現代人，不能坐等伯樂(lè )的發(fā)現，而是要主動(dòng)宣傳自己、推銷(xiāo)自己。
2、意向明確
自薦者在自薦信中必須明確的表述求職意向和愿望，充分闡述自己的能力、特長(cháng)、優(yōu)勢，以便給用人單位留下較深刻的印象
3、內容真實(shí)
自薦信的`內容必須真實(shí)可靠。這是本著(zhù)對個(gè)人和用人單位負責的精神，實(shí)事求是地說(shuō)明自薦人的實(shí)際情況。既不能夸大其辭，也不.Com要過(guò)分謙虛，隱瞞自己的能力和專(zhuān)長(cháng)。
4、語(yǔ)言簡(jiǎn)練
自薦信應言簡(jiǎn)意賅，集中概括地說(shuō)明自薦者的簡(jiǎn)歷、能力、業(yè)績(jì)的實(shí)際情況，使用人單位能迅速把握自薦者的相關(guān)信息，以便作出判斷。
四、自薦信的寫(xiě)法
自薦信一般由求職者自己撰寫(xiě)，應用第一人稱(chēng)“我”、“本人”語(yǔ)氣寫(xiě)作。
自薦信的結構是：標題+受文單位+正文+署名+日期
1、標題
自薦信的標題寫(xiě)在首頁(yè)正中。
例如：“自薦信”、“自薦書(shū)”。也可寫(xiě)作：“求職信”、“求職書(shū)”。
2、受文單位
受文單位寫(xiě)在標題下一行頂格位置�？蓪�(xiě)用人單位的名稱(chēng)，也可以寫(xiě)用人單位的領(lǐng)導。
例如“XX公司”、“XX大學(xué)負責同志”等。
3、正文
自薦信的正文包括:
(1)求職者的姓名、性別、年齡、學(xué)歷、簡(jiǎn)歷。
�。�2）求職者的業(yè)績(jì)和特長(cháng)。
�。�3）求職者要求的條件及求職的愿望。
在寫(xiě)作（1）部分時(shí)，要注意措辭明確，不用諸如“大概”、“可能”、“左右”的模糊語(yǔ)
言。在寫(xiě)作（2）部分時(shí)，要注意典型、概括、具體。在寫(xiě)作（3）部分時(shí)，要注意措辭得體，既誠懇謙虛，又充滿(mǎn)自信。
4、落款
自薦信的落款在正文的右下角，包括求職者的姓名、身份。
5、日期
日期寫(xiě)在落款的下面。
五、自薦信的寫(xiě)作步驟
1、開(kāi)門(mén)見(jiàn)山
寫(xiě)明你對該單位有興趣并想擔任其空缺的職位，以及你是如何得知該職位的招聘信息的。
2、推銷(xiāo)自己
簡(jiǎn)短地敘述自己所學(xué)的專(zhuān)業(yè)以及才能，特別要強調這些才能將滿(mǎn)足該單位的需要。推銷(xiāo)時(shí)要適度，不能夸大其詞。
3、聯(lián)系方式
在求職信中給出你電話(huà)和預約面試的時(shí)間范圍，或表明你希望迅速的到回音，并表明與你聯(lián)系的最佳方式。
4、表示感謝
收尾感謝對方閱讀，并考慮你的應聘。
六、寫(xiě)作要求
1、簡(jiǎn)明扼要
要直截了當，篇幅不要太長(cháng)，避免累贅。
2、實(shí)事求是
要如實(shí)地介紹自己，不能捏造自己的學(xué)歷或成果，敘述自己的能力與水平時(shí)，要有分寸。不然用人單位認為你的誠信有問(wèn)題，就很難錄用了。
3、不卑不亢
求職信是希望用人單位錄用自己而寫(xiě)的書(shū)信，所以態(tài)度要熱切而誠懇，但也不要過(guò)于謙卑，自貶身價(jià)，要做到不卑不亢。
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