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2016年督查人員工作總結
工作總結以年終總結、半年總結和季度總結最為常見(jiàn)和多用。下面是YJBYS小編為大家整理的2016年督查人員工作總結，希望對大家有幫助!
2016年督查人員工作總結一
一、一年來(lái)的工作表現
(一)強化形象，提高自身素質(zhì)。為做好督查工作，我堅持嚴格要求自己，注重以身作則，以誠待人，一是愛(ài)崗敬業(yè)講奉獻。綜合部門(mén)的工作最大地規律就是“無(wú)規律”，因此，我正確認識自身的工作和價(jià)值，正確處理苦與樂(lè )，得與失、個(gè)人利益和集體利益的關(guān)系，堅持甘于奉獻、誠實(shí)敬業(yè)，二是錘煉業(yè)務(wù)講提高。經(jīng)過(guò)半年的學(xué)習和鍛煉，自己在文字功夫上取得一定的進(jìn)步，撰寫(xiě)督查專(zhuān)報份、調研報告余篇。利用辦公室學(xué)習資料傳閱或為各部門(mén)校稿的同時(shí)，細心學(xué)習他人長(cháng)處，改掉自己不足，并虛心向領(lǐng)導、同事請教，在不斷學(xué)習和探索中使自己在文字材料上有所提高。
(二)嚴于律已，不斷加強作風(fēng)建設。一年來(lái)我對自身嚴格要求，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無(wú)聞作為自己的準則，始終把作風(fēng)建設的重點(diǎn)放在嚴謹、細致、扎實(shí)、求實(shí)、腳踏實(shí)地埋頭苦干上。在工作中，以制度、紀律規范自己的一切言行，嚴格遵守機關(guān)各項規章制度，尊重領(lǐng)導，團結同志，謙虛謹慎，主動(dòng)接受來(lái)自各方面的意見(jiàn)，不斷改進(jìn)工作;堅持做到不利于機關(guān)形象的事不做，不利于機關(guān)形象的話(huà)不說(shuō)，積極維護機關(guān)的良好形象。
(三)強化職能，做好服務(wù)工作。工作中，我注重把握根本，努力提高服務(wù)水平�？剖胰耸稚�，工作量大，這就需要科室人員團結協(xié)作。在這一年里，遇到各類(lèi)活動(dòng)和會(huì )議，我都積極配合做好會(huì )務(wù)工作，與同事心往一處想，勁往一處使，不會(huì )計較干得多，干得少，只希望把工作圓滿(mǎn)完成，
二、工作中的不足與今后的努力方向
一年來(lái)的工作雖然取得了一定的成績(jì)，但也存在一些不足，主要是思想解放程度還不夠，學(xué)習、服務(wù)上還不夠，和有經(jīng)驗的同事比較還有一定差距，材料上還在基本格式上徘徊，內容上缺少縱深挖掘的延伸，在今后工作中，我一定認真總結經(jīng)驗，克服不足，努力把工作做得更好。
(一)發(fā)揚吃苦耐勞精神。面對督查事務(wù)雜、任務(wù)重的工作性質(zhì)，不怕吃苦，主動(dòng)找事干，做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”，積極適應各種艱苦環(huán)境，在繁重的工作中磨練意志，增長(cháng)才干。
(二)發(fā)揚孜孜不倦的進(jìn)取精神。加強學(xué)習，勇于實(shí)踐，博覽群書(shū)，在向書(shū)本學(xué)習的同時(shí)注意收集各類(lèi)信息，廣泛吸取各種“營(yíng)養”;同時(shí)，講究學(xué)習方法，端正學(xué)習態(tài)度，提高學(xué)習效率，努力培養自己具有扎實(shí)的理論功底、辯證的思維方法、正確的思想觀(guān)點(diǎn)、踏實(shí)的工作作風(fēng)。力求把工作做得更好，樹(shù)立辦公室的良好形象。
(三)當好助手。對各項決策和出現的問(wèn)題，及時(shí)提出合理化建議和解決辦法供領(lǐng)導參考。
三、對辦公室及科室的想法與建議
(一)建議增強各科室工作積極性。建議辦公室與各科室實(shí)施簽定年度目標責任制，各科室競爭激勵機制，通過(guò)競爭激勵機制，獎勵先進(jìn)，鞭策后進(jìn)，進(jìn)一步加強機關(guān)思想作風(fēng)建設，更好的為全縣發(fā)展服務(wù)。
(二)建立增強科室工作主動(dòng)性。建議完成領(lǐng)導交辦事項之余，抽出時(shí)間搞幾項專(zhuān)項督查及時(shí)提出合理化建議和解決辦法供領(lǐng)導參考，占據主動(dòng)性，進(jìn)一步更好地為領(lǐng)導搞好服務(wù)。
總之，一年來(lái)，我做了一定的工作，也取得了一些成績(jì)，但距領(lǐng)導和同志們的要求還有不少的差距：主要是對政治理論和文字基礎的學(xué)習抓得還不夠緊，學(xué)習的系統性和深度還不夠;工作創(chuàng )新意識不強，創(chuàng )造性開(kāi)展不夠。在今后的工作中，我將發(fā)揚成績(jì)，克服不足，以對工作、對事業(yè)高度負責的態(tài)度，腳踏實(shí)地，盡職盡責地做好各項工作，不辜負領(lǐng)導和同志們對我的期望。
2016年督查人員工作總結二
一年來(lái)，在各位領(lǐng)導和同志們的精心指導和大力幫助下，我緊緊圍繞全年督查考核工作任務(wù)的落實(shí)，堅持從嚴要求自己，認真履行工作職責，在小事上抓提高，在大事上求突破，較好地完成了各項工作任務(wù)�，F就今年的學(xué)習和工作情況簡(jiǎn)要匯報如下，不妥之處，敬請各位領(lǐng)導和同志們批評指正。
一、加強學(xué)習，提高素質(zhì)
突出知識積累、習慣培養、水平提高三個(gè)方面，堅持在干中學(xué)、學(xué)中干，不斷提高自身素質(zhì)。一是認真學(xué)習各種政治理論和業(yè)務(wù)知識，切實(shí)加強自身知識積累。一年來(lái)，我自覺(jué)堅持學(xué)習鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和黨在現階段的各項路線(xiàn)、方針、政策，特別是認真學(xué)習了黨的十六屆四中、五中全會(huì )精神，深刻理解構建和諧社會(huì )的重要性和緊迫性，進(jìn)一步增強了貫徹中央決策精神的堅定性和自覺(jué)性。同時(shí)認真學(xué)習縣委十二屆七次、八次全委擴大會(huì )議精神和縣委、縣政府的有關(guān)文件、決定，熟悉和掌握全縣經(jīng)濟和社會(huì )發(fā)展狀況。另外，結合實(shí)際工作需要，我還堅持學(xué)習各項法律法規、科學(xué)知識及督查考核業(yè)務(wù)，在提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)的同時(shí)，加強了個(gè)人知識的積累。二是積極參加各種學(xué)習活動(dòng)，努力培養良好的學(xué)習習慣。今年我先后參加了全縣“三個(gè)代表”重要思想、“四五”普法知識學(xué)習、“三誠”教育等全縣性學(xué)習教育活動(dòng)和全縣新任科級干部培訓班、新任科級干部廉政談話(huà)、事業(yè)單位負責人培訓等培訓活動(dòng)共XX次，并按時(shí)參加縣委辦公室統一組織的每周一的政治理論學(xué)習和本單位每周五早上的業(yè)務(wù)學(xué)習。同時(shí)，在日常工作之余堅持讀書(shū)、看報、作筆記、搞剪貼、寫(xiě)心得，認真學(xué)習政治理論、業(yè)務(wù)和計算機操作等知識，培養自己學(xué)習的習慣。特別是在計算機操作知識學(xué)習中，堅持勤思考、勤練習、勤總結，現已能完成一般材料和表格的打印、制作、排版。三是堅持學(xué)習各種社會(huì )實(shí)踐知識，不斷提高個(gè)人的認識水平。在督查考核中，一方面注意觀(guān)察和總結身邊同志的工作方法和技巧，糾正自身的不足和缺點(diǎn);另一方面，虛心向單位領(lǐng)導和鄉鎮干部請教工作中無(wú)法解決的問(wèn)題和事情，不斷提高自己看待問(wèn)題和事情的高度和個(gè)人的組織協(xié)調能力。先后記學(xué)習筆記XX萬(wàn)余字，寫(xiě)心得體會(huì )XX篇，剪貼各種材料XX篇。
二、恪盡職守，勤奮工作
圍繞整體工作需要，我與單位負責人緊密配合，共同搞好工作。一是認真做好單位的業(yè)務(wù)指導和管理。在具體業(yè)務(wù)辦理中，注重文稿起草的質(zhì)量，自覺(jué)把好關(guān)口，盡量減少差錯，并指導單位同事完成了今年檔案的整理、工資正常晉級晉檔等工作。在信息報送上，定期將市委辦公室下發(fā)的信息轉到單位電腦，供大家學(xué)習信息報送的方法，同時(shí)與外單位聯(lián)系尋找信息素材，幫助其他同志撰寫(xiě)信息。在電腦練習上，積極和外單位聯(lián)系，給單位電腦安裝了《金山打字》程序，培養全體同志練習打字的興趣。今年，我室共上報《督查專(zhuān)報》XX期，下發(fā)《督查通報》XX期，撰寫(xiě)督查情況匯報XX份。二是主動(dòng)配合領(lǐng)導完善目標管理考核機制。結合楊主任學(xué)習西峰區考核經(jīng)驗，對年《XXX年目標管理考核辦法》和《省、市駐合單位支持合水發(fā)展貢獻獎評定辦法》進(jìn)行了修改，推行經(jīng)濟工作和社會(huì )事業(yè)按雙千分制和兩條線(xiàn)考核，并為非經(jīng)濟管理部門(mén)增加了招商引資和啟動(dòng)民資任務(wù)，使招商引資成為當前全縣上下普遍重視的工作。三是積極組織開(kāi)展各項督查考核活動(dòng)。以公道正派為本，堅持原則，嚴格把關(guān)，力求考核結果能夠擱平放穩、客觀(guān)公正。每次考核前都制定了詳細的考核督查方案，經(jīng)匯報縣考核委員會(huì )各主任同意后組織考核。在考核督查中，靈活采取考核方法，盡可能的掌握鄉鎮工作的真實(shí)情況，同時(shí)嚴格要求自己，自覺(jué)遵守各項考核紀律，樹(shù)立考核人員的形象。先后組織并參加了蔬菜生產(chǎn)考核、白瓜籽、中藥材、金盞菊考核、梯田考核、畜牧產(chǎn)業(yè)和小水建設考核等考核活動(dòng)X(jué)X次，并組織了設施蔬菜督查、家宅建設督查、前三季度重點(diǎn)工作進(jìn)展督查。
三、轉變作風(fēng)，強化服務(wù)
堅持以提高工作效率為主，凝聚人心，搞好配合，不斷提高服務(wù)水平，為單位的整體工作上質(zhì)量、上臺階、上水平打好基礎。一是做好領(lǐng)導的參謀助手。堅持對領(lǐng)導交辦的事，做到雷厲風(fēng)行，不遺余力，盡心盡責地辦好;對單位的重要事情，做到早匯報、早溝通、早解決;對領(lǐng)導未完善的工作思路，能夠及時(shí)總結，并予以補充。二是做好單位的日常事務(wù)。堅持按制度辦事，對單位內部日常事務(wù)的辦理重新進(jìn)行了分工，進(jìn)一步明確了責任，靠實(shí)了擔子。在做好單位的日常事務(wù)的基礎上，主要完成了財政調撥小輛的過(guò)戶(hù)和華池縣考核辦學(xué)習交流考核經(jīng)驗的銜接兩件事。三是做好傳幫帶工作。堅持以身作則，率先垂范，引導單位其他同志共同搞好工作。注意處理好從嚴要求與保護積極性的關(guān)系，對同志們存在的問(wèn)題在堅決指出的前提下，盡可能的改進(jìn)方法，不挫傷他們的積極性，努力做到寬嚴適度，張馳有度。注意解決同志們工作中的具體問(wèn)題，對單位同事不會(huì )或無(wú)法解決的事，做到耐心細致，有問(wèn)必答。注意給兩位新調入同事在日常工作中點(diǎn)竅，幫助他們盡快提高工作能力。
總之，一年來(lái)，我雖然做了一些工作，但與領(lǐng)導要求和同事們相比還存在一定的不足和問(wèn)題：一是學(xué)習針對性不強，效果不夠明顯;二是考核中組織協(xié)調能力有待改進(jìn);三是工作預見(jiàn)性不強，對一些問(wèn)題處理的不夠妥帖;四是對考核中存在的深層次問(wèn)題考慮的較少，目標管理考核機制還不夠完善。對于上述問(wèn)題，在新的一年中我將認真吸取經(jīng)驗教訓，努力加以改進(jìn)，確保來(lái)年工作再上新臺階。
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